Zaposlitev "mentor"

Najzaposlovalec 2024, Slovenska gazela in Delova podjetniška zvezda so priznanja, ki nas uvrščajo v sam vrh slovenskega gospodarstva. V podjetju RLS že 35 let razvijamo, izdelujemo in tržimo magnetne senzorje pomika in zasuka. Naše izdelke odlikujeta visoka točnost in odpornost na zunanje dejavnike, zato se vgrajujejo v napredne sisteme v medicini, robotiki in električnih vozilih. Pri delu spodbujamo inovativnost in ustvarjalnost. Uspešnost gradimo z integriteto, odličnostjo, s spoštovanjem sodelavcev in poslovnih partnerjev ter s posluhom za raznolikost.Naša zgodba: https://www.youtube.com/watch?v=qO8GGRCeDVUV uspešen razvojni tim strokovnjakov s področja FW/SW vabimo izkušenega in motiviranega sodelavca, ki bo skupaj z nami sodeloval pri razvoju produktov, elektronskih in mehatronskih sistemov. Načrtovanje in vzdrževanje sistemskih testov za testiranje enkoderjev v Pythonu;skrb za modularnost in berljivost testne kode;programiranje, kot tudi urejanje ustrezne dokumentacije z upoštevanjem najboljših inženirskih praks;formalni pregledi kode (peer review) in izboljšave na obstoječi kodi;podajanje zahtev za izboljšave testnega okolja (implementacija testnega okolja je v software ekipi);pisanje testne specifikacije;analiza testnih rezultatov;aktivno timsko delo ob obojestranskem prenašanju znanja in izkušenj;vodenje in organizacija razvojnih nalog. Naše delovno okolje je sproščeno in ustvarjalno. Cenimo in spodbujamo raznolikost ter sodelovalni pristop vseh sodelavcev.Rast in napredek. Spodbujamo in omogočamo strokovno usposabljanje, ter uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih mentorjev v internem okolju, med sodelavci, ali prek strokovnih izobraževanj izven podjetja. Znanje je dragocena in trajna prednost vsakega izmed nas, ki je ne zmore zanikati nobeno delovno okolje.Oblika dela. Nudimo redno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo. Delo poteka na lokaciji, omogočeno je tudi delo na daljavo.Delovnik je fleksibilen in se prilagaja vašemu življenjskemu ritmu. Družina, prostočasne dejavnosti in čas za regeneracijo po željah posameznika so nam pomembni, zato skrbno namenjamo naš čas in sredstva negovanju zdravega in družini prijaznega načina življenja.Ostalo. Kava, čaj in sadje v skupnih prostorih. Urejena brezplačna parkirna mesta. Spodbujanje skupinskih športnih dejavnosti. Brezplačno obiskovanje fitnes centra. Organizirano praznovanje Dedka Mraza z obdarovanjem otrok ter ostali družabni dogodki.

Objavljeno pred: 4 tedne

Sprejmite izziv kot TEHNIK VZDRŽEVANJA v Službi intralogistike. upravljanje in nadzorovanje sodobnih avtomatiziranih sistemov v regalnih skladiščihpreventivno vzdrževanje opreme in hitre intervencije za njeno nemoteno delovanjeodkrivanje in reševanje tehničnih izzivov v realnem časuevidentiranje posegov in sodelovanje pri optimizaciji procesovdelo v skladu z jasno definiranimi standardi kakovosti in varnostiaktivno sodelovanje pri izboljšavah in uvajanju novih tehnologijsodelovanje pri celotnem postopku postavljanja nove opreme in njenem zagonu do začetka delovanja delo z najsodobnejšimi napravami in tehnologijami na področju robotike in avtomatiziranih regalnih skladiščdinamično timsko delo pri reševanju vsakodnevnih izzivovuvajanje v delo in sistematično učenje s pomočjo izkušenih mentorjev in sodelavcevmožnosti za rast, učenje in raziskovanje novih tehnologij

Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7,96 EUR za vsak delovni dan ter 0,21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur,Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce,Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

NALOGE : - IZVAJANJE AMBULANTNEGA ZDRAVSTVENEGA VARSTVA - IZVAJANJE ZDRAVSTVENEGA VARSTVA V URGENTNI SLUŽBI NA TERENU IN HELIKOPTERJU - VODENJE MEDICINSKE DOKUMENTACIJE OZ. EVIDENC S PODROČJA ZDRAVSTVENEGA VARSTVA - SODELOVANJE PRI IZVAJANJU PROGRAMOV USPOSABLJANJA IN IZOBRAŽEVANJA - SODELOVANJE PRI PERIODIČNIH PREGLEDIH ZA IZBOLJŠANJE ZDRAVSTVENEGA STANJA TER PREPREČEVANJE IN ZDRAVLJENJE OBOLENJ TER SODELOVANJE V PROJEKTNIH SKUPINAH NA STROKOVNEM PODROČJU - DRUGA DELA PO ODREDBI DIREKTORJA ORGANIZACIJSKE ENOTE, STROKOV - NEGA VODJA TER VODJA SLUŽBE, NADZORNEGA ZDRAVNIKA ALI MENTORJA Diploma medicinske fakultete in opravljen strokovni izpit. Opravljen specialistični izpit iz družinske medicine. Veljavna licenca s področja družinske medicine.

V oddelek Platforme za upravljanje odnosov s strankami vabimo Salesforce razvijalca, ki ga navdušuje razvoj sodobnih CRM rešitev in razume, kako Salesforce podpira odlično uporabniško izkušnjo. Delali boste na rešitvah, ki povezujejo podatke, procese in ljudi ter imajo neposreden vpliv na odnose s strankami. stopnja izobrazbe: 7 ali 6/2 ali 6/1 ali 5, računalniška ali druge smeridelovne izkušnje: 3 letaaktivno znanje tujega jezikastandardna in specializirana orodja za PCKljučne kompetence: zanesljivost in odgovornost, etičnost, samoiniciativnost, sodelovanje z drugimi ter usmerjenost na stranko. delo v podjetju, ki je skrben mentor – odgovornost ne le do strank, ampak tudi do sodelavcev, družbe, okolja in samega sebemožnost strokovnega in osebnega razvoja ter pridobivanja novih znanj v okviru Izobraževalnega centra in NLB Skupinemožnost dela v članicah NLB Skupinemožnost športnega udejstvovanja v internem športnem društvumnogo ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetjedelo v okolju, ki se že ponaša s certifikatom Top Employerdelo v organizaciji, podpisnici načel OZN za odgovorno bančništvo, ki se zavezuje k oblikovanju trajnostne prihodnosti za partnerje, sodelavce in lokalno okoljeLokacija dela: LjubljanaZaposlitev: Delovno razmerje se sklene na delovnem mestu Samostojni razvijalec programske opreme za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom.

IZVAJANJE OBRAČUNA UPRAVLJANJA VEČSTANOVANJSKIH IN POSLOVNIH OBJEKTOV- KNJIŽENJE BANČNIH IZPISKOV, POZNAVANJE DDV POSLEDIC IN OSNOV KNJIGOVODSTVA, VODENJE REZERVNEGA SKLADA, VODENJE IN USKLAJEVANJE STANJA TERJATEV DO KUPCEV, - PRIDOBIVANJE, ZBIRANJE, OBDELOVANJE IN POSREDOVANJE PODATKOV TER VODENJE EVIDENC, UREJANJE DOKUMENTACIJE, SLEDENJE DOLOČILOM V POGODBAH, POGODBENIM ROKOM IPD, KOORDINACIJA Z UPRAVNIKOM- REŠEVANJE IN VODENJE REKLAMACIJ-OSTALA DELA PO NAVODILIH VODJE, KNJIŽENJE IN OBDELAVA PREJETIH RAČUNOV, DNEVNO KNJIŽENJE BANČNIH IZPISKOV, KOMUNIKACIJA S STRANKAMI, KUPCI IN DOBAVITELJI, USKLAJEVANJE STANJ Z RAČUNOVODSTVOM, POZNAVANJE PREDPISOV S PODROČJA UPRAVLJANJA IN VZDRŽEVANJA OBJEKTOV, STANOVANJSKEGA ZAKONA, ZNANJE INFORMACIJSKE TEHNOLOGIJE IN RAČUNALNIŠKO PISMENOST, PREDVSEM NA PODROČJU TER SPOSOBNOST NAUČITI SE DELA S PROGRAMOM ZA UPRAVLJANJE DOBRO RAZVITE ORGANIZACIJSKE, KOORDINACIJSKE IN OBČUTEK ZA KOREKTNO IN SPRETNO KOMUNIKACIJO IN VISOK PRAG POTRPEŽLJIVOSTI-SAMOSTOJNOST, SAMODISCIPLINA, NATANČNOST, ZANESLJIVOST, ODGOVORNOST, IZNAJDLJIVOST IN PRAKTIČNOST PRI REŠEVANJU PROBLEMOV-DELO V STABILNEM IN UREJENEM OKOLJU PODJETJA – MOŽNOST UČENJA IN PRIDOBIVANJA NOVIH ZNANJ IN IZKUŠENJ, MENTORSKO PODPORO- DELO, KI JE DINAMIČNO IN RAZGIBANO, POLNO IZZIVOV Z MOŽNOSTJO ZA KARIERNI RAZVOJ IN OSEBNOSTNO RAST-STIMULATIVNO PLAČILO ZA OPRAVLJENO DELO. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

- IZVAJANJE PROCESA ZDRAVSTVENE NEGE PACIENTOV V INTENZIVNI NEGI IN SODELOVANJE V PROCESU ZDRAVLJENJA V OKVIRU ZDRAVSTVENEGA TIMA, -IZVAJANJE MANJ ZAHTEVNIH IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU ZAHTEVNEJŠIH DIAGNOSTIČNO-TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV ,- PRIPRAVA IN SPREMLJANJE PACIENTA NA DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKE POSEGE IN POSTOPKE, -DAJANJE ZDRAVSTVENO VZGOJNIH NASVETOV PACIENTOM IN SVOJCEM, MENTORSTVO DIJAKOM, PRIPRAVNIKOM, OVOZAPOSLENIM SODELAVCEM , -DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC ZDRAVSTVENI TEHNIK, TEHNIK ZDRAVSTVENE NEGE, SREDNJA MEDICINSKA SESTRA/SREDNJI ZDRAVSTVENIK, OPRAVLJEN STROKOVNI IZPIT, vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE PROCESA ZDRAVSTVENE IN BABIŠKE NEGE PACIENTOV V INTENZIVNI TERAPIJI III, NAČRTOVANJE IN KOORDINACIJA PREMESTITVE ALI ODPUSTA NOVOROJENČKA - ORGANIZIRANJE, VODENJE IN NADZIRANJE DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE IN BABIŠKE NEGE TER OSKRBE PRI ŽIVLJENJSKO OGROŽENEM NOVOROJENČKU V PROSTORIH, POSEBEJ OPREMLJENIH ZA OPAZOVANJE, MERJENJE, NADZOROVANJE IN VZDRŽEVANJE ŽIVLJENJSKIH FUNKCIJ TER SODELOVANJE V PROCESU ZDRAVLJENJA V OKVIRU ZDRAVSTVENEGA TIMA IN SODELOVANJE V MULTIDISCIPLINARNIH TIMIH - IZVAJANJE IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU DIAGNOSTIČNO-TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV PRI NOVOROJENČKU - ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO Z OTROČNICAMI IN SVOJCI, MENTORSTVO PRIPRAVNIKOM IN NOVOZAPOSLENIM SODELAVCEM TER PEDAGOŠKO DELO Z DIJAKI IN ŠTUDENTI - DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba 79412 DIPLOMIRANA BABICA (VS) 99406 DIPLOMIRANI BABIČAR /1.bol.st 100090 VIŠJA MEDICINSKA SESTRA - SPECIALIST. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.

- IZVAJANJE AKTIVNOSTI IN KOMPETENC V ZDRAVSTVENI NEGI NA V. STOPNJI ZAHTEVNOSTI V ZDRAVSTVENI NEGI PRI OBRAVNAVI ŽIVLJENJSKO OGROŽENIH PACIENTOV ZAHTEVNOSTI II IN III KATEGORIJE, V ENOTAH INTENZIVNE NEGE - SODELOVANJE V PROCESU CELOSTNE OBRAVNAVE PACIENTOV V OKVIRU MULTIDICIPLINARNEGA TIMA - PRIPRAVA DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKIH APARATUR, OPREME IN DRUGIH PRIPOMOČKOV ZA IZVAJANJE OSNOVNEGA IN RAZŠIRJENEGA NADZORA ŽIVLJENJSKIH FUNKCIJ PACIENTOV (V PIT TUDI SNEMANJE EKG) - SODELOVANJE PRI IZVAJANJU ZAHTEVNEJŠIH IN SPECIALNIH DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKIH POSEGOV TER POSTOPKOV V OKVIRU AKTIVNOSTI IN KOMPETENC NA PODROČJU ZDRAVSTVENE NEGE NA V. ST. ZAHTEVNOSTI - DOKUMENTIRANJE POSTOPKOV IN POSEGOV V OKVIRU CELOSTNE OSKRBE PACIENTOV - TRANSPORT MATERIALA V LABORATORIJ - POMOČ IN NADZOR PRI IZVAJANJU ŽIVLJENJSKIH AKTIVNOSTIMU - IZVAJANJE POSTOPKOV ZA PREPREČEVANJE ŠIRJENJA BOLNIŠNIČNIH OKUŽB - IZVAJANJE MENTORSTVA NOVOZAPOSLENIM, DIJAKOM, PRIPRAVNIKOM - PREDAJA PACIENTA NA VSEH NIVOJIH - SODELOVANJE PRI PSIHIČNI IN FIZIČNI PRIPRAVI PACIENTA -OTROKA/MLADOSTNIKA NA DIAGNOSTIČNI ALI TERAPEVTSKI POSEG - SODELOVANJE IN IZVAJANJE SVETOVANJA PACIENTOM IN NJIHOVIM SVOJCEM – OTROKOM/MLADOSTNIKOM IN NJIHOVIM STARŠEMH - OSTALA DELA PO NAVODILIH NADREJENEGA. ŽELITE POSTATI DEL STROKOVNE IN MOTIVIRANE EKIPE ZA ZDRAVSTVENO NEGO NA KIRURŠKEM ODDELKU? SMO EKIPA SRČNIH IN PREDANIH SODELAVCEV in v našo ekipo vabimo vse, ki: - radi delate v timu - ste komunikativni in imate sposobnost hitrega reagiranja - imate empatijo pacientov - ste natančni in odgovorni. Nudimo vam: - zaposlitev za nedoločen čas, za polni delovni čas - poskusno delo 2 meseca ter mentorja v času uvajanja v delo - veliko možnosti za strokovna izobraževanja - možnosti sofinanciranja v primeru nadgradnje formalne izobrazbe - skrb za zdravje na delovnem mestu - ugodnosti v okviru pridobljenega certifikata Družini prijazno podjetje. Vlogi priložite: - življenjepis (zaželeno v kronološki obliki), - dokazilo o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane stopnje izobrazbe, - dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu, - dokazilo vpisu v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, - potrdilo o opravljenem cepljenju za ošpice in hepatitis B. Prijave z ustreznimi dokazili pričakujemo na elektronski naslov [email protected] oziroma na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice.

Smo stabilno in uspešno podjetje z dolgoletno prisotnostjo na trgu ki zaradi povečanega obsega dela v svoj kolektiv vabi izkušenega, natančnega in zanesljivega računovodjo (m/ž). najmanj V. ali VI. stopnjo izobrazbe ekonomske smerinajmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju računovodstvadobro poznavanje računovodskih standardov in davčne zakonodajesamostojnost, marljivost, odgovornost, natančnost in zanesljivost pri deludobro poznavanje MS Office (predvsem Excel in Word) zaposlitev v uspešnem podjetju in prijetnem delovnem okoljudelovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevstrokovno pomoč mentorja in sodelavcevredno in stimulativno plačiloPrijave pošljite preko gumba Prijavite se zdaj.

- IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE PACIENTA V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC IN AKTIVNOSTI IZVAJALCEV V DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE NEGE - SODELOVANJE V ZDRAVSTVENEM TIMU V OKVIRU CELOSTNE OSKRBE PACIENTOV NA ODDELKU - INTERDISCIPLINARNO SODELOVANJE Z DRUGIMI SLUŽBAMI ZA ZAGOTAVLJANJE KAKOVOSTNE OBRAVNAVE PACIENTA - SODELOVANJE PRI DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKIH POSTOPKIH - DOKUMENTIRANJE POSTOPKOV IN POSEGOV V OKVIRU CELOSTNE OSKRBE PACIENTOV - SKRB ZA OKOLICO, OSEBNA UREJENOST - TRANSPORT MATERIALA V LABORATORIJ - POMOČ IN NADZOR PRI IZVAJANJU ŽIVLJENJSKIH AKTIVNOSTI - ZAGOTAVLJANJE VARNOSTI PACIENTA – OTROKA/MLADOSTNIKA - OPAZOVANJE PACIENTA – OTROKA/MLADOSTNIKA - SODELOVANJE PRI PSIHIČNI IN FIZIČNI PRIPRAVI PACIENTA OTROKA/MLADOSTNIKA NA DIAGNOSTIČNI ALI TERAPEVTSKI POSEG - IZVAJANJE POSTOPKOV ZA PREPREČEVANJE ŠIRJENJA BOLNIŠNIČNIH OKUŽB - VZDRŽEVANJE PROSTOROV, PRIPOMOČKOV IN APARATOV - SODELOVANJE PRI PREDAJI PACIENTA NA VSEH NIVOJIH - OSTALA DELA PO NAVODILIH NADREJENEGA. Nudimo vam: - zaposlitev za nedoločen čas, za polni delovni čas - poskusno delo 2 meseca ter mentorja v času uvajanja v delo - varno in stabilno zaposlitev - možnosti za strokovna izobraževanja - možnosti sofinanciranja v primeru nadgradnje formalne izobrazbe - skrb za zdravje na delovnem mestu - ugodnosti v okviru pridobljenega certifikata Družini prijazno podjetje. Vloga mora vsebovati: - življenjepis (zaželeno v kronološki obliki) - dokazilo o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane stopnje izobrazbe - dokazilu o vpisu v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege - potrdilo o cepljenju za hepatitis B in ošpice. Prijave z ustreznimi dokazili pošljite na elektronski naslov [email protected] oziroma po pošti na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Delo z ekipo odličnih sodelavcev in v urejenem delovnem okolju. komisioniranje trgovskega blaga s skenerjem;vožnja z viličarjem;skrb za urejenost skladišča. delo v eni ali dveh izmenah;proste vikende;zaposlitev za določen čas usposabljanja z možnostjo podaljšanja zaposlitve za nedoločen čas;mentorski program ob zaposlitvi;nagrajevanje osebne delovne uspešnosti na mesečnem novoju;delo z ekipo odličnih sodelavcev in v urejenem delovnem okolju.

Objavljeno pred: 3 tedne

Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7,96 EUR za vsak delovni dan ter 0,21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur,Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce,Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah