Zaposlitev "muzejski delavec"

Uspešno podjetje, ki je vodilno na področju avtomobilske industrije, v svoje vrste vabi zainteresirane osebe, ki bodo zasedle delovno mesto Delavec v proizvodnji (m/ž).Imate željo po menjavi delovnega okolja? Pošljite nam vašo prijavo! Delavec v proizvodnji (m/ž) Delo na montažiSestavljanjeVizualna kontrolaSkrb za urejeno delovno okolje Dolgoročno sodelovanje v stabilnem podjetjuUvajanje z mentorjemVisok regresVključitev v dodatno pokojninsko zavarovanjeVključitev v kolektivno zdravstveno zavarovanje

Objavljeno pred: 3 tedne

delavka opravlja šivanje podloge na industrijskem šivalnem stroju, šivanje podloge na osnovni material usnje, na trojnem transportnem stroju Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

- Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, - Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), - Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, - VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov. - Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, - Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (NOSTRIFIKACIJE, ITD.), - ZNANSTVENO-Raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, - Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, - Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Izbrani kandidat bo predaval študentom, Vodil seminarje in druge pedagoške aktivnosti pri predmetih za področji kemijskega inženirstva ali polimernega inženirstva. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z izkušnjami pri pedagoškem in raziskovalnem delu na tem področju. Pogodba o zaposlitvi se bo sklenila s kandidatom, Ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Predvideni datum začetka zaposlitve 1.2.2027. Veljaven habilit.naziv: doc, izredni prof.ali redni prof.za področje kem.inž., polimerno inž.ali materiali. Če kandidat v času prijave nima izvolitve v zgoraj navedene nazive, izpolnjuje pa količ.in kakov. pogoje za izvolitev v te nazive glede na določila Statuta UL in Meril za volitve v nazive visok.učiteljev, znanstvenih del.in sodelavcev UL z dne 17. 6. 2021, lahko kandidira na razpisano del.mesto in v tem primeru skupaj s prijavo odda tudi dokazila o izpolnjevanju navedenih kriterijev ter priloži izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve kom. za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv. Znanje slov.jezika na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR), ki se izkazuje z ustreznim dokazilom. V kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi del.mesta ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposlitvi. Retorične sposobnosti, komunikativnost, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev. K vlogi priložite: - ŽIVLJENJEPIS, BIBLIOGRAFIJO, Dokazila o izobrazbi, Dokazila o veljavnem habilitacijskem nazivu oziroma izjava. Nepopolnih vlog ne bomo obravnavali. V zadevo napišite: VU na MPI za polni delovni čas.

Delavec bo delo opravljal v skladu z delokrogom in sistemizacijo delovnega mesta. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 mesec

Dela na področju visokih in nizkih gradenj delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 meseca

- samostojno opravlja strokovne naloge zaht. procesov - pripravlja zaht. poročila, sklepe in oblikuje stališča delovnega področja - načrtuje in izvaja postopke poslovnega procesa - samostojno išče rešitve in predlaga odločitve pri zahtevnejših vprašanjih - spremlja spremembe področne zakonodaje, sledi drugim informacijam in novostim na svojem delovnem področju ter predlaga spremembe in izboljšave procesov, - opravlja druge naloge, ki vsebinsko sodijo v širše področje delovnega mesta po nalogu nadrejenega - grafično oblikovanje promocijskih, predstavitvenih in komunikacijskih gradiv za tiskane in digitalne kanale; - priprava vizualnih vsebin za spletno stran in družbena omrežja; - oblikovanje gradiv za dogodke, promocijske aktivnosti in kampanje; - priprava in oblikovanje predstavitev; - priprava in urejanje kratkih videovsebin; - osnovna obdelava fotografij in drugih vizualnih vsebin; - sodelovanje pri razvoju, nadgradnji in dosledni uporabi celostne grafične podobe fakultete; - Upravljanje družbenih omrežij fakultete, vključno z načrtovanjem, pripravo, objavo in spremljanjem vsebin ter načrtovanjem in izvedbo plačljivih oglaševalskih kampanj. - skrb za enotno vizualno podobo komunikacijskih in promocijskih gradiv; - sodelovanje z notranjimi naročniki pri pripravi in oblikovanju gradiv; - usklajevanje z zunanjimi izvajalci na področju oblikovanja, tiska in produkcije; - sodelovanje pri pripravi promocijskih izdelkov in drugih predstavit

Pomožna gradbena dela, zelo težka fizična gradbena dela, dela so lahko tudi na višini Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

– sodeluje s strokovnimi delavci v programu oz. kriznih namestitvah, – izvaja načrtovane naloge v individualnem in skupnostnem programu, – sodeluje z drugimi izvajalci storitev in programov, – sodeluje pri pripravi individualnih načrtov pomoči, – vodi evidence, zbirke podatkov, dokumentacijo, pripravlja poročila, – izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe.

Objavljeno pred: 5 dni

- opravljanje strojepisnih in administrativnih del - opravljanje del na recepciji in posredovanje telefonskih pogovorov - opravljanje kurirskih del - opravljanje drugih nalog skladno z usposobljenostjo delavca in navodilih delodajalca

Objavljeno pred: 4 dni

- oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam; - organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (asistentov, tehničnih in drugih sodelavcev); - predavanja študentom, vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu; - vodenje, ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov; - mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del; - sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (nostrifikacije, itd.); - znanstveno-raziskovalno delo, proučevanje in razvijanje konceptov, teorij in metod; - skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, o uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih; - opravljanje drugih nalog, ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta.

Čistilec opravlja predvsem naslednje naloge: – dnevno čisti in pospravlja poslovne prostore (učilnice, telovadnice, pisarne, hodnike, sanitarije in druge prostore zavoda); – čisti neposredno okolico zavoda (vhodi, izhodi, dostopne poti, igrišča); – čisti steklene in druge površine ter pohištvo in drugo opremo zavoda ter skrbi za čistočo zaves; – čisti in razkužuje sanitarije ter jih oskrbuje z milom, toaletnim papirjem, brisačami; – prezračuje prostore; – vzdržuje lončnice in cvetlične nasade; – zapira okna in vrata oziroma zaklepa vrata po končanem poslovanju zavoda in po koncu svojega dela; – preverja, ali so vodovodne pipe zaprte, luči, ventilatorji itd. ugasnjeni; – odnaša odpadke na ustrezno deponijo; – obvešča hišnika in vodstvo zavoda o okvarah, ki jih odkrije; – generalno čisti prostore; – skrbi za pravilno ravnanje z delovnimi sredstvi (čistila, stroji, oprema); – upošteva tehnična navodila in novosti pri uvajanju sistema HACCP; – s hišnikom oziroma vodstvom zavoda se posvetuje v zvezi z izvedbo dela; – udeležuje se usposabljanj po naročilu vodstva zavoda; – vodi evidence o svojem delu; – opravlja druge naloge po navodilih vodstva zavoda in osebe, zadolžene za koordinacijo čiščenja, v skladu s predpisi. V nujnih primerih delavec opravlja tudi naloge, ki sicer ne sodijo v celoti v opis njegovih delovnih nalog. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Čistilka je zadolžena za delo na področju tekočega, vsakodnevnega in generalnega čiščenja talnih in stenskih površin, oken in stenskih površin, nameščanje higienskih pripomočkov, tekoče vsakodnevno in generalno čiščenje pohištva, delovnih pripomočkov, odnašanje smeti, interno naročanje čistilnih sredstev ter opravljanje drugih del po navodilih vodje sektorjev in tehničnega delavca. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

V skupini Impol LLT, d.o.o., iščemo kandidata za delovno mesto Posluževalec strojev in naprav (m/ž). izvaja operacije taljenja: priprava vsade, saržiranje, priprava taline za prelitje, prelije talino, pomaga pri pripravi livnega stroja za pričetek litja, pomaga pri operacijah ulivanja, homogeniziranja in delovnih operacijah razreza, prenaša material s pomočjo mostnega dvigala, ureja skladišče vhodnih surovin in razklada tovornjake z vhodnimi surovinami, vrši transport izdelkov, izvaja stalen nadzor nad viličarjem, ki ga upravlja, izvaja aktivnosti za vzdrževanje čistega in urejenega delovnega okolja, izobražuje in usposabljanja se v skladu s potrebami proizvodnega procesa in sprejetim planom, izvaja dela, ki so potrebna za nemoteno uresničevanje planskih obveznosti proizvodnega procesa, upoštevajoč znanja in sposobnosti metalurškega delavca in opravlja druga dela po navodilih nadrejenega vodje. Delo je organizirano štirih izmenah. zaposlitev za polni delovni čas, izplačilo božičnice in 13. plače ob doseganju dobrih poslovnih rezultatov, izplačilo regresa nad državnim povprečjem, druge ugodnosti za zaposlene: nagrajevanje koristnih predlogov, dodatek za pokojninsko varčevanje, organizacija dogodkov (zimske in poletne športne igre, obdarovanje otrok ob božiču, podelitve priznanj inovatorjem in jubilantom, dan družin …), mentorstvo in možnost izobraževanja ter razvoja kompetenc na delovnem mestu, stimulativno delovno okolje, sodelovanje s pozitivnim, ambicioznim timom.