OBČINA DOMŽALE, DOMŽALE
Neposredno opravljanje nalog in izvajanje pooblastil na podlagi zakona, ki ureja občinsko redarstvo, nadzor nad izvajanjem zakonov in odlokov občine ter izvajanje pooblastil iz stvarne pristojnosti občinskega redarstva, izvajanje nalog v skladu s prednostnimi nalogami, določenimi v občinskem programu varnosti, vodenje zahtevnih upravnih postopkov na prvi stopnji, vodenje in odločanje v prekrškovnem postopku, vodenje, organiziranje in usklajevanje dela izmene/skupine, opravljanje nalog z delovnega področja izmene/skupine, vodenje evidenc in pripravljanje poročil, sodelovanje pri izpopolnjevanju in usposabljanju delavcev izmene/skupine, opravljanje nalog prekrškovnega organa v skladu s predpisi, opravljanje drugih naloge s področja občinskega redarstva, opravljanje drugih nalog enake zahtevnosti z delovnega področja po odredbi nadrejenega.
Objavljeno pred: 4 dni
Kadring d.o.o.
Podjetje Mlinotest v svoj kolektiv vabi novo osebo za delo v trgovini. Delo vključuje samostojno delo na blagajni ter polnjenje polic. Delo poteka dopoldne ali popoldne. Te odlikujeta prijaznost in komunikativnost ter imaš veselje do dela z ljudmi? Potem ne odlašaj in se prijavi. delo na blagajni in strežni liniji polnjenje polic odgovornost zanesljivost veselje do dela z ljudmi komunikativnost
Objavljeno pred: 4 tedne
UNIVERZA V LJUBLJANI, LJUBLJANA
- samostojno opravlja strokovne naloge zelo zahtevnih poslovnih procesov, katerih izvajanje je izpostavljeno finančnim in varnostnim tveganjem - samostojno pripravlja predloge navodil in usmeritve za operativno izvajanje poslovnega procesa - spremlja spremembe področne zakonodaje, sledi drugim informacijam in novostim na svojem delovnem področju ter predlaga spremembe in izboljšave procesov - samostojno sprejema pomembnejše odločitve in išče rešitve pri zahtevnih vprašanjih s področja dela - sodeluje z drugimi nosilci procesov z namenom zagotavljanja pravočasno izvedenih postopkov in doseganja rezultatov poslovanja - opravlja druge naloge, ki vsebinsko sodijo v širše področje delovnega mesta, po nalogu nadrejenega Podrobnejši opis: - opravlja funkcijo skrbnika posameznih primerov iz naravoslovnih in tehničnih področij - pripravlja mnenja o patentibilnosti posameznih primerov iz naravoslovnih in tehničnih področij - nudi strokovno pomoč raziskovalcem pri izdelavi strategij zaščite in trženja rezultatov raziskav - vodi postopke zaščite intelektualne lastnine - sodeluje s potencialnimi partnerji in investitorji - sodeluje z raziskovalci na UL na področju prepoznavanja tržno zanimivega znanja - vodi projekte za izdelavo prototipov - spremlja novosti in trende v industriji in informira raziskovalce na UL - zbira podatke iz raznih baz o patentih, arhivira in dokumentira gradiva.
Anin Zavod, osebna asistenca, izobraževanje in usposabljanje, CELJE
Iščemo osebnega asistenta za polni delovni čas. Zakaj bi se zaposlili ravno na tem delovnem mestu? Razgiban delovni dan (Uporabnik ima veliko aktivnosti, Ni dolgčas), Ustaljena praksa po dnevih, Tako da osebni asistent ve kaj ga čaka naslednji dan, Delo v sodobnem okolju, Kjer so za uporabnika in za delo z njim na voljo vsi pripomočki za varno delo. Delo poteka pri uporabniku starem 65 Let po kapi, Zaradi česar ima hranjenje po pegu, Trenutno aktivno uporablja desno stran telesa, Tekom dneva je na počivalniku ali v športnem vozičku, Ali počiva v postelji. Dnevno izvaja terapije z fizioterapevtoma, Preostale aktivnosti pa z asistentom (PISANJE, SPREHODI, BRANJE,…) Gospod živi v hiši z ženo in psom, V bližini šempetra v savinjski dolini. Sporazumeva se z mimiko, KRETNJAMI, Ter glasovi. Zagotovljene ima vse potrebne ortopedske in tehnične pripomočke. Pomoč potrebuje pri negi, OBLAČENJU, HRANJENJU, RAZGIBAVANJU, V gospodinjstvu (Priprava obrokov, ČIŠČENJE…), Spremstvo na sprehodih. Delo je dvoizmensko. Poleg osnovne plače delavcu pripada tudi dodatek na posebne obremenitve (Hranjenje po peg-U), Delovno dobo, Za popoldansko delo, Dodatek za delo v nedeljo in na praznik. Nudimo delo za nedoločen čas. V kolikor se vidite v opisu delovnih nalog, Nas pokličite, Da se dogovorimo za spoznavno srečanje z uporabnikom. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Decathlon Ljubljana, d.o.o.
PROMETNA ŠOLA MARIBOR, MARIBOR
Delavec opravlja dela in naloge, določene s predpisi, letnim delovnim načrtom zavoda, ter v skladu z odredbo vodstva zavoda. Izvaja priprave na vzgojno delo, se sproti vsebinsko in metodično pripravlja na delo za delo z dijaki. Sodeluje s starši in z drugimi ustreznimi ustanovami ter organizacijami., nadomešča odsotnega delavca, opravlja druga delo po letnem delovnem načrtu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 6 dni
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Vodja kadrovskega področja. Vodenje načrtovanja kadrovskih potreb v fazi rasti oziroma zagona, priprava in izvajanje učinkovitih strategij zaposlovanja za pravočasno zagotavljanje kadrov v proizvodnih in pisarniških funkcijah, prevzem odgovornosti za vsakodnevno operativno delovanje HR področja, zagotavljanje učinkovite podpore vodjem in zaposlenim, zaposlovanje, uvajanje novih sodelavcev in usposabljanje, priprava in izvajanje HR strategije v skladu s poslovnimi in operativnimi cilji, vodenje organizacijskega razvoja, sprememb ter aktivnosti na področju zavzetosti zaposlenih, upravljanje odnosov s predstavniki zaposlenih, sindikati in sveti delavcev, zagotavljanje pravične, dosledne in zakonite obravnave delovnih razmerij, nadzor nad obračunom plač, sistemi nagrajevanja in ugodnosti, HR poročanjem, proračunom ter sodelovanjem z zunanjimi izvajalci. Vplivno vodstveno HR pozicijo s širokim obsegom odgovornosti in odločanja, priložnost za vzpostavitev in oblikovanje HR funkcije v pomembni fazi razvoja organizacije, tesno sodelovanje s senior vodji znotraj širše organizacije, vlogo, ki združuje neposreden operativni vpliv z dolgoročno strateško odgovornostjo.
Priprava in predpriprava živil, PRIPRAVA, Kuhanje in serviranje jedi, Pomoč pri vseh delih v kuhinji, Skrb za pravilno shranjevanje in porabo živil, Čiščenje kuhinje, OPREME, Pripomočkov in pomivanje posode, Upoštevanje higienskih standardov, Haccp ter varnosti pri delu, Skrb za urejenost delovnega prostora, Opravljanje drugih sorodnih del po navodilih nadrejenega. natančnost, zanesljivost in odgovornost, smisel za čistočo in higieno, organiziranost in samostojnost pri delu, sposobnost timskega dela, hitrost in spretnost pri delu, prilagodljivost in pripravljenost na učenje, sposobnost dela pod časovnim pritiskom, dobra komunikacija in pozitiven odnos do sodelavcev, fizična vzdržljivost in urejenost. Delo dopoldan od ponedeljka do petka, prazniki in nedelje prosto, poskusno delo 1 mesec. Po izteku pogodbe za določen čas obstaja možnost sklenitve nove pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Podjetje išče osebo za delo na recepciji hotela. Za opravljanje dela je obvezno znanje angleškega jezika in zaželene izkušnje z delom na recepciji. Pohiti in se prijavi! delo na recepciji hotela obvezno znanje angleškega jezika zaželene izkušnje z delom na recepciji komunikativnost veselje do dela prijaznost zanesljivost
Objavljeno pred: 3 tedne
Opravlja dela in naloge, določene s predpisi, letnim delovnim načrtom vrtca, navodili ravnatelja in odgovarja za strokovnost opravljenega dela. Opravljanje kadrovskih del: • spremlja predpise s področja delovnega prava in obvešča ravnatelja o spremembah, • sodeluje z zunanjimi institucijami pri urejanju delovnih razmerij javnih uslužbencev, • zbira, vodi ter ureja kadrovske evidence in osebne mape javnih uslužbencev, • skrbi za napotitev na zdravniške preglede javnih uslužbencev, • vodi evidence v zvezi z varstvom pri delu s pooblaščeno osebo, odgovorno za varstvo pri delu (tečaji in izpiti o varstvu pri delu, dokumentacija varstva pri delu), • vodi evidence v zvezi z varstvom osebnih podatkov in skrbi za uničenje osebnih podatkov po predpisih, • skrbi za sklepanje pogodb o zaposlitvi, pogodb o delu (podjemnih pogodb), • skrb za objavo delovnih mest in izpeljavo postopka izbire kandidatov, • vodi kadrovske korespondence, • vodenje mesečne evidence prisotnosti javnih uslužbencev na delu, odsotnosti in izrabi dopusta, • arhivira kadrovske dokumente in vodi kadrovski arhiv, • oblikuje razna poročila na področju kadrovskih zadev, • zagotavlja in skrbi za varnost osebnih podatkov javnih uslužbencev iz kadrovskih evidenc, • naroča. Opravljanje drugih del in vodenje evidence, Opravljanje administrativnih del, Opravljanje drugih del, opravljanje drugega dela po navodilih ravnatelja: V nujnih primerih opravlja tudi naloge, ki sicer ne sodijo v celoti v opis del.
SONČEK - ZVEZA DRUŠTEV ZA CEREBRALNO PARALIZO SLOVENIJE SO.P., LJUBLJANA
Glavne naloge: izvaja vso potrebno pomoč po navodilih in v skladu s potrebami in željami uporabnika, in sicer pomoč zajema vsakodnevna opravila, ki jih posameznik zaradi svoje invalidnosti ne zmore opravljati sam. Izvaja osebno nego in drugo osebno pomoč uporabniku; opravlja gospodinjska opravila po navodilih in pod nadzorom uporabnika; varno ravna in uporablja gospodinjske, medicinsko tehnične, ortopedske pripomočke in opremo, ki jo potrebuje uporabnik; prevaža in spremlja uporabnika, vodi lastno evidenco dela, nudi pomoč pri komunikaciji, opravlja spremstvo in pomoč na delovnem mestu ali izobraževalnem procesu, vsako leto vsaj en delovni dan dodatno usposabljanje za opravljanje osebne asistence, opravlja druge naloge za potrebe uporabnika. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Svetovno znana in priljubljena veriga s hitro prehrano McDonald's išče komunikativne, samoiniciativne osebe, ki rade delajo v timu. Nudijo fleksibilen urnik, dela pa se večinoma popoldne ter za vikende, po dogovoru in po potrebi. Urna postavka je super, se pa lahko zviša glede na uspešnost pri delu. Ob praznikih in nočnem delu (zanj je pogoj polnoletnost) je urna postavka višja. Si za razgibano delo v super ekipi in si želiš TOP zaslužka? Potem je to tvoja priložnost! Pohiti in se prijavi na spodnjo številko ali email. pomoč v strežbi komunikativnost pozitivna naravnanost marljivost zanesljivost
Objavljeno pred: 2 tedna
HOBER Turizem, turizem in gostinstvo, d.o.o., PREVALJE
čiščenje sob in okolice, pomoč pri zajtrkih Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 tedne
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Sestavljalec/pakirec – enostavna dela. Sestavljanje izdelkov, priprava in zlaganje materiala, pakiranje izdelkov, skrb za urejenost delovnega mesta. Urejeno in stabilno delovno okolje, zagotovljeno uvajanje v delo in podporo izkušene ekipe, možnost dolgoročne zaposlitve, redno in urejeno plačilo.
Objavljeno pred: 4 dni
OKROŽNO SODIŠČE V CELJU, CELJE
Vodenje elektronskih vpisnikov in evidenc na posameznem pravnem področju; Samostojna opravila v zvezi z vabljenjem na naroke in zaslišanje, Odprava pisanj; Pisanje zapisnikov in prepisov, Pisanje po diktatu, Snemanje narokov z uporabo informacijske tehnologije; Priprava enostavnih osnutkov dopisov; Vnos predlogov in drugih pisanj v elektronske vpisnike; Opravljanje drugih enostavnejših strokovnih nalog, Analiz in poročil na posameznem pravnem področju; Opravljanje tajniških in administrativnih opravil za sodne oddelke; Izvajanje nalog, Povezanih z obveščanjem strank o poteku sodnih zadev; Samostojno sestavljanje zahtevnejših dopisov, SKLEPOV, ODREDB; Opravljanje drugih strokovnih del po odredbi predsednika sodišča, Vodje oddelka, Sodnika ali direktorja sodišča.
Podjetje N & N, d. o. o., iz Gočove zaposli novega sodelavca na delovnem mestu Planer proizvodnje / Operativni nabavnik.Podjetje N & N, d. o. o., je uspešno in razvojno naravnano proizvodno podjetje, ki s sodobnimi pristopi zagotavlja kakovostne izdelke in storitve za domače ter tuje trge. Zaposlujemo strokoven in predan kader, ki s svojim znanjem prispeva k nenehnemu razvoju podjetja. Poseben poudarek namenjamo optimizaciji procesov, izboljševanju delovnih pogojev ter razvoju zaposlenih. S spodbujanjem inovativnosti, timskega dela in kulture nenehnih izboljšav ustvarjamo stabilno in spodbudno delovno okolje priprava in vzdrževanje tedenskega ter dnevnega terminskega plana proizvodnje po proizvodnih halah, razporejanje in prioritizacija delovnih nalogov v ERP sistemu (Odoo) v sodelovanju s pripravo dela in proizvodnjo, operativna nabava materiala na podlagi plana proizvodnje – naročanje, spremljanje rokov dobave in zalog, pospeševanje (expediting) kritičnih naročil ter usklajevanje z dobavitelji ob tveganju zamud, zgodnje zaznavanje ozkih grl v proizvodnji in usklajevanje prioritet med oddelki, sodelovanje s tehnologijo/pripravo dela, nabavo, kakovostjo (QS) in dispečerstvom pri usklajevanju planov, skrb za točnost podatkov v ERP sistemu, ki so podlaga za planiranje (kosovnice, časovnice, statusi nalogov), spremljanje in poročanje ključnih kazalnikov (KPI): pravočasnost dobav, delež nalogov zaključenih v roku, zaloge materiala, dnevno sodelovanje na proizvodnem sestanku in vodenje evidence odprtih problemov, povezanih s planiranjem in nabavo, sodelovanje pri postopni vzpostavitvi MRP pristopa (neto potrebe, časovno planiranje) v ERP sistemu. zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom, samostojno in odgovorno delovno mesto z jasnim vplivom na uspešnost proizvodnje, delo v stabilnem in uspešnem podjetju, možnost strokovnega razvoja in dodatnih izobraževanj, sodelovanje pri vzpostavitvi sodobnega planskega in nabavnega procesa (ERP/MRP), stimulativno plačilo glede na znanje, izkušnje in dosežene rezultate, prijetno delovno okolje ter podporo vodstva pri uvajanju sprememb, možnost osebnega in kariernega razvoja.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Skok v daljino ali skok v višino? Kaj pa skok v karieri? Če nam želiš pomagati pri našem poslanstvu, da s pomočjo športa omogočimo dobro počutje vsem, se pridruži naši ekipi, saj sta v Decathlonu šport in delo eno. Postani največji športnik v mestu in se prijavi! Iščemo vodjo, ki ne le ljubi šport, ampak zna motivirati ekipo, da skupaj dosegajo zmagovalne rezultate. Kotvodja oddelka si strateg, motivator in opora svoji ekipi. Če si pripravljen/-a prevzeti odgovornost in voditi svojprojekt z nasmehom, je to priložnost zate! Tvoja vloga je, da: Sestavljaš in vodiš zmagovalno ekipo! Ti si oseba, ki izbira nove sodelavce, skrbi za njihovo uvajanje v igro (onboarding) in pazi, da se vsak član počuti nenadomestljivo. Si trener in mentor. Tvoja naloga je spremljati razvoj svojih ljudi, spodbujati njihovo izobraževanje in skrbeti, da celotna ekipa raste. Zadovoljna ekipa je tvoj največji uspeh! Načrtuješ taktiko svojega oddelka. Prilagajaš asortiman in sestavljaš komercialno ponudbo tako, da kupci vedno najdejo tisto, kar potrebujejo. Tvoj oddelek mora biti ogledalo tvoje vizije – urejen, pregleden in privlačen. Igraš za rezultat. Prevzemaš odgovornost za "številke" svojega oddelka. Spremljaš KPI-je in finančne rezultate kot pravi športni analitik in vedno iščeš načine, da postanemo še boljši. Zagotavljaš vrhunsko izkušnjo na igrišču. Skrbiš, da vsak kupec iz trgovine odide z nasmehom, vedoč, da je dobil najboljšo storitev od ekipe, ki ve, kaj dela. Gradiš varno in spodbudno okolje. Ustvarjaš prostor, v katerem se ceni sodelovanje, kjer so izzivi priložnosti za učenje, delovno vzdušje pa vedno ostaja pozitivno. Kaj te čaka pri nas? V Decathlonu živimo to, kar imamo radi – šport. Naši zaposleni (soigralci) vsakodnevno negujejo aktiven življenjski slog, skupna strast do športa pa je tisto, kar nas povezuje in poganja. Čeprav postavljamo visoka pričakovanja, hkrati gradimo kulturo medsebojnega spoštovanja in skrbi – saj nam je vsak Decathlonec pomemben…Biti Decathlonec pa pomeni uživati določene ugodnosti: Dober štart je osnova za zmago! Štartamo pri 1600 € bruto (za tiste, ki se učenja šele lotevate), tvoji pretekli uspehi in izkušnje pa ti lahko začetno plačo zvišajo vse do 2074 €. Pri nas se tvoj trud in prevzemanje odgovornosti hitro obrestujeta – tudi finančno. Eden za vse, vsi za bonuse! Naš uspeh je tudi tvoj uspeh – in to se dobesedno vidi na tvojem bančnem računu! Pričakuj skupne mesečne bonuse in svoj kos torte od dobička podjetja (enkratna nagrada, ki v povprečju zadnjih štirih let znaša 1.488, 75 EUR bruto).Vlagaj v našo (in svojo) prihodnost! Postani naš delničar in sproži najboljšo obliko pasivnega varčevanja. Tvoj vložek raste skupaj z uspehom podjetja, kar ustvarja potencial za donos, ki ga klasično varčevanje ne more doseči (14, 9% v letu 2026). To je pameten način, da si ustvarjaš vrednost, medtem ko skupaj premikamo meje. Živi šport, dihaj šport … in kupuj šport! Kot del ekipe dobiš hudih 30% popusta na vse Decathlonove izdelke. Čas je, da se končno posloviš od tiste stare majice za trening. Tvoje zdravje? Naša skrb! Varujemo ti hrbet (in vse ostalo) z dodatnim zdravstvenim zavarovanjem, mentalna pripravljenost pa je prav tako pomembna kot fizična! Tu je tudi podpora psihoterapevta, da boš vedno v top formi. Izklopi se. Zaslužiš si. Pozabi na nadure! Začneš z minimalno 23 dnevi letnega dopusta (plus dodatni dnevi za zvestobo in posebne trenutke) in vedno imaš 2 prosta dneva v tednu. Življenje se dogaja tudi zunaj trgovine! Pripelji ekipo, vzemi denar! Poznaš nekoga, ki je super kot ti? Priporoči nam ga! Če se zaposli, ti pripada nagrada. Pripelji nam okrepitev – vemo, da imaš dobre veze! Tu smo tudi, ko je težko (in ko je zabava)! Življenje je nepredvidljivo, zato priskočimo na pomoč s finančno podporo, ko je najpomembnejše – ne glede na to, ali se poročiš, prihaja novorojenček ali te doletijo težki trenutki. Tvoja ekipa je ob tebi! In še več! Decathlon je največja veriga športnih trgovin na svetu. Moč posameznika in pozitiven odnos sta temelja našega poslovanja. Smo športni navdušenci, ki smo svojo strast do športa spremenili v kariero – ker verjamemo, da je šport za vsakogar! Naše delo temelji na štirih ključnih vrednotah: vitalnosti, odgovornosti, pristnosti in velikodušnosti. V Sloveniji smo prisotni s 6 poslovalnicami v 5 mestih, kjer več kot 145 strastnih soigralcev vsak dan daje vse od sebe, da bi bil šport dostopen vsem. Naše poslanstvo je preprosto – pomagati, spodbujati in voditi ljudi skozi športne izkušnje. Verjamemo, da odkrivanje novih športov in aktiven način življenja pomembno prispevata h kakovosti življenja, zato se trudimo, da te izkušnje niso na voljo samo izbranim – ampak vsem. Spremeni šport v kariero in nam pošlji svoj življenjepis ter motivacijsko pismo, saj te od nove sanjske službe loči le še selekcija na športnem igrišču. Dokaži se! :)Zaveza k vključenosti in raznolikostiV podjetju Decathlon smo zavezani k ustvarjanju vključujočega delovnega okolja. Odprti smo za vse prijave, ne glede na spol, starost, narodnost, invalidnost ali katero koli drugo osebno okoliščino. Verjamemo v enake možnosti za vse in toplo pozdravljamo prijave oseb iz raznolikih okolij ter oseb z invalidnostjo.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 meseca
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 1 teden