ZDRAVSTVENI DOM CELJE, CELJE
Opravljanje del in nalog zobozdravnika brez specializacije z licenco v zobozdravstveni ambulanti (Nadomeščanje začasno odsotnega javnega uslužbenca) k vlogi je potrebno priložiti kratek življenjepis, dokazilo o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu za poklic doktor dentalne medicine, veljavno licenco Zdravniške zbornice Slovenije za delo na področju dentalne medicine, kopijo vozniškega dovoljenja - izpit B kategorije, potrdilo o cepljenju proti hepatitisu B in ošpicam. Vlogo je potrebno poslati po pošti na naslov: ZD Celje, Gregorčičeva ulica 5, 3000 Celje Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 mesec
Agromehanika d.d.
CESTNO PODJETJE PTUJ d.d.
Uspešno slovensko gradbeno podjetje zaposli Vodjo gramoznice. Najmanj VI. stopnja izobrazbe, tehnična smer - geotehnologija, rudarska ali gradbena.najmanj 3 leta delovnih izkušenj, komunikativnost, strokovnost, zanesljivost, zmožnost samostojnega izvajanja vseh opravil, zmožnost za timsko delo. Konkurenčno plačilo in dodatne ugodnosti, zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, možnost dolgoročne kariere v stabilnem podjetju, urejeno delovno okolje, sodelovanje pri ključnih projektih, ki vplivajo na infrastrukturo v regiji, možnost dodatnega izobraževanja…
Avrio zavarovalnica d.d.
Iščete zaposlitev, ki vam omogoča popolno samostojnost pri kraju, času in načinu opravljanja dela? Ste komunikativni in vas veseli delo s strankami? Pridružite se ekipi zastopnikov AVRIO zavarovalnice. najmanj srednješolsko izobrazbo ekonomske ali druge ustrezne smeri (V. stopnja)zaželeno je, da ima kandidat vsaj uspešno opravljen preizkus znanja za zavarovalnega zastopnika, prednost bodo imeli kandidati z že pridobljenim dovoljenjem Agencije za zavarovalni nadzor za opravljanje poslov zavarovalnega zastopanjazaželena so 3 leta delovnih izkušenj na področju sklepanja življenjskih zavarovanj ali na primerljivem delovnem mestuvozniški izpit B kategorije, osnovno poznavanje MS Office in njegovih orodijkomunikativnost in sposobnost timskega delaodgovornost, strokovnost, natančnost in doslednost pri izpolnjevanju nalog in ciljev ustvarjalno in dinamično delovno okoljemožnost osebnega in strokovnega razvojastimulativno plačiloDelovno razmerje z izbranim kandidatom za delovno mesto zavarovalni zastopnik bomo sklenili za določen čas, s polnim delovnim časom in možnostjo podaljšanja za nedoločen čas. Vlogo z življenjepisom nam posredujte preko kontaktnega obrazca.
SIJ ACRONI d.o.o.
Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … III. stopnja izobrazbe tehnične smeri; dopoldansko delo (pon-pet); pripravljenost na delo na višini; pripravljenost na vpoklice; sposobnost za timsko delo, komunikativnost, samoiniciativnost in natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; možnost koriščenja počitniških kapacitet; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 12 mesecev zaradi priprave na delo, usposabljanja ali izpopolnjevanja za delo, s 3 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 22.09.2026.
TERŽAN d.o.o., OPTIKA, TRGOVINA IN STORITVE, CELJE
Opis del in nalog, Samostojno izvajanje pregledov vida za očala in kontaktne leče, Določanje ustrezne korekcije vida, Strokovno svetovanje strankam pri izbiri korekcijskih in sončnih očal ter kontaktnih leč, Praktični prikaz pravilnega vstavljanja, ODSTRANJEVANJA, Uporabe in vzdrževanja kontaktnih leč, IZDELAVA, Montaža in popravila očal, Delo v optični delavnici, Opravljanje drugih del po navodilih delodajalca. Pogoji za zasedbo delovnega mesta: zaključena visokošolska strokovna izobrazba prve stopnje (bolonjski študijski program) s področja optometrije oziroma druga enakovredna izobrazba, priznana v Republiki Sloveniji, zaželene delovne izkušnje na področju optometrije, komunikativnost in veselje do dela s strankami, natančnost, odgovornost in ročne spretnosti, osnovno znanje dela z računalnikom, osnovno znanje angleškega jezika. Nudimo: zaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas po izteku pogodbe za določen čas, poskusno delo v trajanju treh mesecev, zaposlitev za polni delovni čas (40 ur tedensko), delo v dopoldanskem in popoldanskem delovnem času ter občasno ob sobotah, delo v urejenem in prijetnem delovnem okolju, možnost strokovnega razvoja in dolgoročnega sodelovanja.
Si želite zanesljive zaposlitve v podjetju z dolgoletno tradicijo in odličnim ugledom? V uspešnem podjetju, ki deluje na področju kemijske in predelovalne industrije v Celju, iščemo zanesljive in motivirane sodelavce za delovno mesto: Proizvodni delavec (m/ž) Zaključena najmanj IV. stopnja poklicne izobrazbeIzkušnje s podobnimi deli so prednostPripravljenost na delo v turnusuSamostojnost, odgovornost in zanesljivostPozitiven odnos do dela in timskega sodelovanja Dolgoročno zaposlitevRedno in stimulativno plačiloNadpovprečen regres in božičnicaDelo urejenem in varnem delovnem okoljuStabilno zaposlitev v uspešnem slovenskem podjetju z dolgoletno tradicijoLokacija: CeljePRIJAVE: Zainteresirane kandidate, ki izpolnjujejo razpisane pogoje, vabimo, da oddajo svojo prijavo z opisom dosedanjih delovnih izkušenj preko povezave "Prijavi se". Za dodatne informacije smo na voljo na telefonski številki: 031 664 654 - Maša. Vse prijave bomo obravnavali diskretno.
Univerzitetni rehabilitacijski inštitut Republike Slovenije Soča, LJUBLJANA
Izvajanje procesa zdravstvene nege, Izvajanje aktivnosti zdravstvene nege v okviru kompetenc in pooblastil, Izvajanje in evidentiranje postopkov, Zdravstvene nege, Implementacije specialnih znanj iz rehabilitacijske zdravstvene nege, Nadomeščanje srednje medicinske sestre v reševalnem vozilu. Pogodba o zaposlitvi se sklene za določen čas pripravništva - 6 mesecev. Pri prijavi obvezno navedite registrsko številko prijave.
Objavljeno pred: 1 mesec
»Petrol je super firma, plača je dobra in redna, veliko je še drugih ugodnosti. Tudi poslovno uspešnost izplačujejo« pravijo naši zaposleni. »Srčnost, prijaznost, spoštovanje in ustrežljivost. Naloge, ki vas pričakujejoPomoč kupcem; skrb za urejenost prodajnega mesta; delo za blagajno; aktivno pospeševanje prodaje; reševanje reklamacij. Veseli bomo, če imate»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami, « idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate: veselje do dela s strankami; pozitivno naravnanost do dela; odprto in spoštljivo komunikacijo; sposobnost samostojnega in skupinskega dela, potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. Zahtevane izkušnjeIzkušnje z delom s strankami so zaželene, ampak nič hudega, če ste začetnik. Novemu sodelavcu nudimoŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025); regres (1950 eur v letu 2026); možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost; možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol; možnost dela v bližini doma; ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več. Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete. Prijave sprejemamo najkasneje do 15.9.2026
Zaposlimo avtokleparja za delo na prestižnih avtomobilskih znamkah, vključno s Teslo. Delovno mesto je v okolici Bad Gleichenberga (8344) v Avstriji. znanje nemškega jezikaizobrazba avtokleparske stroke in delovne izkušnje na istem ali podobnem področjunatančnost in odgovornostlastni prevozdržavljanstvo EU, oz. dovoljenje za delo v Avstriji redno zaposlitev v stabilnem podjetjudelo s premium avtomobilskimi znamkami, vključno s Teslodelovni čas od ponedeljka do četrtka: 07:30 – 17:00, v petek: 07:30 – 12:00socialno varnostdolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:17, 66 €/h brutozdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačoKontakt za prijavo: MURSKA SOBOTA040 858 139 (Aleš)040 416 220 (Martina)MARIBOR040 696 695 (Ana)040 416 111 (Mojca)
SIJ ACRONI d.o.o.
Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … IV. stopnja izobrazbe tehnične smeri; dopoldansko delo (pon-pet); pripravljenost na delo na višini; timska usmerjenost, samoiniciativnost, vztrajnost in natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; možnost koriščenja počitniških kapacitet; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas, s 6 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 22.09.2026.
Naš partner je uspešno in uveljavljeno podjetje, ki deluje na področju medijev, digitalnih vsebin in naročniških storitev. Odlikujejo ga močne blagovne znamke, širok doseg, razvojna usmerjenost ter okolje, v katerem se prepletajo ustvarjalnost, tehnologija in razumevanje uporabnikov. Svoj tim želijo okrepiti z izkušenim Vodjo digitalnega marketinga (m/ž). - Zaključena najmanj visokošolska izobrazba ustrezne smeri; - najmanj 7 let relevantnih izkušenj na področju digitalnega marketinga; - najmanj 3 leta izkušenj z vodenjem in razvojem manjše ekipe; - široko razumevanje celotnega področja digitalnega marketinga in sposobnost povezovanja različnih kanalov, podatkov, vsebin ter uporabniške izkušnje; - odlično poznavanje SEO in SEM, plačanih družbenih omrežij, programatičnega oglaševanja, CRM-marketinga, atribucije in uporabniške izkušnje; - napredna analitična pismenost in izkušnje z uporabo analitičnih, oglaševalskih ter poslovno-analitičnih orodij; - sposobnost samostojnega razumevanja podatkov, preverjanja metrik in poglobljenega vključevanja v izvedbo digitalnih aktivnosti; - razumevanje blagovnih znamk, medijske strategije, vsebinskega marketinga in sodelovanja s kreativnimi ekipami; - izkušnje s sodelovanjem z zunanjimi agencijami, tehnološkimi partnerji in različnimi internimi oddelki; - sposobnost argumentiranja, vplivanja in usklajevanja interesov v kompleksnem okolju; - tekoče znanje angleškega jezika. Kakšna oseba se bo najbolje ujela z ekipo? - Strateško usmerjena oseba, ki zna jasno opredeliti cilje in jih pretvoriti v konkretne aktivnosti; - odločen in ciljno usmerjen vodja, ki zna postaviti prioritete, razdeliti odgovornosti ter razvijati člane ekipe; - analitična oseba, ki odločitve sprejema na podlagi podatkov in zna kompleksne ugotovitve pretvoriti v jasna priporočila; - proaktiven, samoiniciativen in agilen posameznik, ki hitro prepoznava priložnosti in aktivno išče rešitve; - odličen sogovornik, ki zna sodelovati z različnimi internimi in zunanjimi deležniki ter graditi kakovostne odnose; - oseba, ki zna združevati ustvarjalnost, poslovno razmišljanje, tehnologijo in osredotočenost na uporabnika; - organizirana, prilagodljiva, ki učinkovito deluje v dinamičnem okolju; - oseba z visoko stopnjo osebne odgovornosti; - radovedna in razvojno usmerjena oseba, ki spremlja trende ter nove pristope na področju digitalnega marketinga. - Priložnost prevzeti pomembno vlogo v uspešnem in prepoznavnem podjetju; - možnost neposrednega vpliva na digitalno rast, razvoj naročniških storitev in uporabniško izkušnjo; - delo z močnimi blagovnimi znamkami, kakovostnimi vsebinami ter velikim številom uporabnikov; - vodenje in razvoj digitalne ekipe ter sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki z različnih področij; - tesno sodelovanje z lokalnimi, regijskimi in mednarodnimi deležniki; - dostop do izobraževanj, usposabljanj in drugih možnosti strokovnega razvoja; - dodatni dopust po daljšem obdobju zaposlitve; - možnost dela od doma do dva dni tedensko; - dolgoročno zaposlitev za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim obdobjem. Delovno mesto je v Ljubljani. Z delom je možno pričeti po dogovoru. Vse prijave bomo obravnavali zaupno. V primeru zanimanja in izpolnjevanja zgoraj omenjenih pogojev, kliknite na gumb »PRIJAVA« in nam posredujte vaš življenjepis v slovenskem jeziku ali angleškem jeziku. Upoštevamo lahko le prijave, oddane preko portala. Rok prijave: 10. september 2026
DOM OB SAVINJI CELJE, CELJE
Izvajanje zdravstvene nege stanovalcev (Opazovanje stanovalcev, Urejanje ležišča, Pomoč pri vzdrževanju osebne higiene, Pomoč pri oblačenju in slačenju, Pomoč pri gibanju in urejanju lege v postelji, Pomoč pri hranjenju, ..), Pomoč stanovalcu pri izvajanju življenjskih aktivnosti, Ukrepa v nepričakovanih situacijah in izvede temeljne postopke prve pomoči, Spodbuja zdrav način življenja, Po nalogu nadrejenega opravlja tudi druga dela in naloge, Ki so v okviru poklicnih kompetenc bolničarjev negovalcev. K vlogi je potrebno priložiti spričevalo o izobrazbi. Poznavanje osnov gerontologije, KOMUNIKATIVNOST, TOLERANTNOST, Čustvena stabilnost.
Petrol d.d.
V Petrolovo ekipo vabimo sodelavca, ki si želi soustvarjati prihodnost v svetu Salesforce rešitev. Iščemo posameznika, ki se bo pridružil naši ekipi in se odzval na izziv razvoja ter prilagajanja Salesforce rešitev, s poudarkom na specifičnih potrebah podjetja. Če imate strast do tehničnih izzivov, željo po sodelovanju ter motivacijo za učenje, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. Veseli bomo, če imateVsaj VI. stopnja izobrazbe računalniške ali druge ustrezne smeri; Znanje vsaj enega objektno usmerjenega programskega jezika (Java, C# ali Python); Tehnična iznajdljivost; Razumevanje konceptov CRM in procesov upravljanja odnosov s strankami; Sposobnost reševanja problemov in analitično razmišljanje; Komunikacijske spretnosti in zmožnost sodelovanja v ekipi; Aktivno znanje angleškega jezika. Želena znanja, ki predstavljajo prednost pri izbiri: Poznavanje orodij: JIRA, Confluence; Certifikat Salesforce Developer. Zahtevane izkušnjeIzkušnje z vsaj enim od objektno usmerjenih programskih jezikov (Java, C# ali Python); Izkušnje z integracijami z zalednimi sistemi. Novemu sodelavcu nudimoDelo na strateških projektih digitalne transformacije; možnost strokovnega in kariernega razvoja; delo v urejenem, inovativnem in dinamičnem delovnem okolju; konkurenčno plačilo ter vključitev v sistem nagrajevanja in dodatna izobraževanja za nadgradnjo vaših kompetenc ter znanj; možnost fleksibilnega delovnega časa ter dela od doma 1 dan na teden; sodelovanje v strokovni, povezani ekipi pri razvoju in implementaciji naprednih rešitev na področju IT; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025) in regres (1950 eur bruto v letu 2026); zaposlitev v podjetju s certifikatom Družini prijazno podjetje; po enem letu zaposlitve, vključitev v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (3, 5% od mesečne bruto plače, vendar največ do maksimalne mesečne neobdavčene premije; možnost koriščenja počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali. Več o kariernih možnostih v Petrolovem IT-ju si lahko preberete tukaj: https://www.petrol.eu/sl/kariera/it. Delovno razmerje s kandidatom (M/Ž) bomo sklenili za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom. Prijave z življenjepisom sprejemamo najkasneje do 27.9.2026.
SPLOŠNA BOLNIŠNICA JESENICE, JESENICE
- Sodelovanje v zdravstvenem timu - Sodelovanje pri diagnostično terapevtskih postopkih - Transport materiala v laboratorij - Sodelovanje pri svetovanju za kronične paciente - Sodelovanje pri svetovanju in promociji zdravja - Vzdrževanje prostorov, Pripomočkov in aparatur - Izvajanje mentorstva novo zaposlenim, DIJAKOM - Ostala dela po navodilih nadrejenega. Nudimo vam: - zaposlitev za določen čas - delo za polni delovni čas - mentorja v času uvajalnega obdobja (6 mesecev) - stabilno zaposlitev - veliko možnosti za izobraževanje - ugodnosti v okviru pridobljenega certifikata Družini prijazno podjetje. Želimo si, da: - imate ročne spretnosti - radi sodelujete v timu - imate empatijo do pacientov/otrok, mladostnikov in njihovih svojcev - ste komunikativni in nekonfliktni - ste natančni, dosledni in odgovorni. Vlogi priložite: življenjepis (zaželeno v kronološki obliki), dokazilo o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane stopnje izobrazbe, dokazilo vpisu v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, potrdilo o cepljenju za hepatitis B in ošpice. Prijave z ustreznimi dokazili pošljite na elektronski naslov [email protected] oziroma na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice.
HS Plus d.o.o.
Agromehanika d.d. je eno izmed vodilnih slovenskih podjetij na področju razvoja in proizvodnje kmetijske mehanizacije ter pomemben partner številnim domačim in tujim kupcem. V svojo ekipo vabimo Operaterja laserja (m/ž), ki bo s svojim znanjem in odgovornim pristopom prispeval k nemotenemu poteku dela ter kakovostni izdelavi izdelkov na oddelku laserja. najmanj III. stopnjo izobrazbe; zaželene izkušnje z delom v proizvodnji ali na CNC strojih; vozniški izpit B kategorije; natančnost, odgovornost in samostojnost pri delu; pripravljenost Na timsko delo; pripravljenost na učenje in pridobivanje novih znanj. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 2 mesecev; možnost strokovnega razvoja in dodatnega usposabljanja; delo v prijetnem in povezanem kolektivu; možnost osebnega in kariernega razvoja. Če se prepoznate v opisu delovnega mesta, vas vabimo, da se prijavite in postanete del naše ekipe!
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 4 dni
Postani del povezane ekipe, kjer sodelujemo in si pomagamo. Predhodne izkušnje niso potrebne. Koga iščemo? Iščemo osebo, ki: ima pozitiven in profesionalen pristop do dela, je hitro odzivna, energična in prilagodljiva, je pripravljena na fizično delo. Če smo ujeli tvoje zanimanje, nam svojo prijavo skupaj s CV-jem pošlji preko spletnega obrazca. Prijave sprejemamo do vključno petka, 11.9.2026. Se že veselimo našega potencialnega sodelovanja! Kaj nudimo? Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 3 mesecev, dvoizmensko delo, fiksni letni razpored dela, delo v zagnanem timu, strokovno uvajanje in mentorstvo, okolje, ki spodbuja samoiniciativnost in željo po uspehu, možnost napredovanja in razvoja kariere, stimulativne mesečne nagrade od 300€ in več, dodatek za skupno delovno dobo, najvišje neobdavčeno izplačilo prehrane, program za otroke zaposlenih, referral program, jubilejne nagrade, delo v urejenih delovnih prostorih (Cargo-partner, Brnik), veliko ugodnosti za zaposlene (brezplačna kava/čaj, sadje, parkirišče, ipd.).
Objavljeno pred: 3 tedne