Zaposlitev "nedoločen čas"

Podjetje Strojegradnja horvat d.o.o. ima vodilno mesto na trgih obdelave kovin, strojne obdelave materialov ter izdelave kovinskih konstrukcij ter strojev po meri. Poslovni partnerji so večinoma proizvajalci strojev in industrijskih naprav iz Evropske Unije, za katere izdelujejo različne strojne komponente. Razvoj trga prodaje viličarjev, proaktivna prodaja na sedežu podjetja in na terenu. Skrb za stranke, na sedežu podjetja in na terenu (svetovanje, prodaja, najem, logistika,…).Ohranjanje stikov z obstoječimi strankami, na sedežu podjetja in na terenu. Aktivno iskanje in razvijanje priložnosti za rast ravni poslovanje s kupci. Priprava ponudb in sprejem naročil (preko emaila ali telefona).Promocija in povečanje prepoznavnosti podjetja. Samostojna prodaja, najemov in servisnih storitev viličarjev. Vsakodnevna komunikacija s strankami. Zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim rokom, Redno in stimulativno plačilo, Urejen delovni čas, Dinamično delo, polno delovnih izzivov, Karierni izziv v rastočem družinskem podjetju

Objavljeno pred: 3 dni

Za našega naročnika, razvojnega dobavitelja in proizvajalca tehničnih izdelkov iz elastomerov in termoplastov z več kot 30-letno tradicijo iščemo kandidate za delovno mesto "Upravljalec strojev III (m/ž)". Zaželene izkušnje z delom v proizvodnji, dobre ročne spretnosti in vid, natančnost in previdnost na delovnem mestu, zahtevana stopnja izobrazbe: II (OŠ). zaposlitev za določen čas enega leta z 2-mesečno poskusno dobo in možnostjo dolgoročne zaposlitve, regres za leto 2025 v višini 2300eur, izplačilo zimskega regresa, organiziran topel obrok.

Objavljeno pred: 4 dni

-KOORDINIRA, Strokovno vodi in nadzira delo začasno podrejenih z upoštevanjem postavljenih časovnih in strokovnih kriterijev v svojem območju odgovornosti. -Popravlja električno opremo v delavnici, Zamenjuje iztrošene dele, Pripravlja elektromotorje za servisiranje zunaj podjetja. -Izvaja elektro instalacije pri predelavah in pri investicijskem vzdrževanju. -Daje predloge nadrejenemu za potrebne rezervne dele in jih prevzema v skladišču tehničnega materiala. -Svetuje pri reševanju tehničnih problemov in daje predloge za izboljšave. -Evidentira okvare, Porabljeni čas in material. -Zagotavlja delo v skladu s tehničnimi standardi in navodili za varno delo, Preizkušanje in vzdrževanje, Zagotavlja varno delo in požarno varstvo v času vzdrževalnih del. Izpit za viličar, Usposabljanje za delavce elektro stroke, izpit za delo z dvižno košaro. V svoj kolektiv vabimo elektrikarja, Ki je pripravljen dopolnit svoje znanje v uspešnem podjetju. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Tvoje naloge: svetovanje in strežba kupcev, delo na blagajni,… zaželena končana IV. stopnja izobrazbe trgovske oz. sorodne smeriveselje do dela v trgoviniveselje do dela z ljudmiangažiranost, prilagodljivost in veselje do dela v timukomunikativnost in pozitivna naravnanostzaželene izkušnje na področju prodaje Ponujamo ti zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja in nove izzive v dinamičnem trgovskem podjetju z veliko svobode pri tvojem osebnem razvoju. Pričakuje te odprta in motivirana ekipa s plosko hierarhijo in poudarkom na enakopravnosti.

Uspešno in družbeno odgovorno podjetje z mednarodnimi izkušnjami, v svoje vrste vabi kandidata za opravljanje dela vodje kuhinje. Gre za vodilno podjetje na področju prehranskih storitev s poslovalnicami po celi Sloveniji. Če se veliko zadržuješ v kuhinji, imaš izkušnje z vodenjem in te zanima delo v podjetju, ki si prizadeva vsak obrok pripraviti z ljubeznijo in dobro voljo, potem ne odlašaj in se prijavi na razpisano delovno mesto Vodja kuhinje (m/ž). Vodenje poslovanja kuhinje in delilnih enotIzvajanje zahtevnih del v kuhinjiOrganizacija jedilnikovVodenje in razporejanje zaposlenihUsposabljanje in motiviranje zaposlenihOrganizacija in planiranje delaVodenje HACCP dokumentacijeUvajanje novosti iz podorčja gastronomije Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjemMožnost razvoja in izobraževanjaDelo v uspešnem in družbeno odgovornem podjetjuMožnost osebnega in kariernega razvoja

V podjetju Želva smo ponosni, da smo eno od vodilnih slovenskih invalidskih podjetij s 35-letno tradicijo na področju usposabljanja in zaposlovanja invalidov. Naša strast je ustvarjanje drugačnih priložnosti, ki prinašajo spremembe. Vsi zaposleni aktivno prispevamo k prepoznavnosti podjetja ter soustvarjamo okolje, kjer so vrednote medsebojnega spoštovanja, občutka pripadnosti in dolgoročnega sodelovanja na prvem mestu. Pri iskanju novih članov ekipe iščemo posameznike s čutom za delo z ljudmi, ki si želijo rasti skupaj z nami. Če se prepoznate v zgoraj zapisanih besedah, se prijavite preko obrazca in kontaktirali vas bomo. Pridružite se nam in postanite del naše navdihujoče zgodbe! Načrtovanje, organiziranje, koordiniranje in izvajanje aktivnosti za usposabljanje, delovno in socialno vključevanje ter zaposlovanje invalidov; načrtovanje in izvedba načrta zaposlitvene rehabilitacije (ZR) glede na sposobnosti in zmožnosti uporabnikov; izvajanje vseh storitev ZR (individualno in skupinsko) ter storitev v podpornem zaposlovanju; izvajanje posameznih strokovnih nalog glede na vlogo v strokovnem timu; izvajanje nalog upoštevaje standarde in normative ZR, etičnega kodeksa, internih pravil izvajanja ZR ter celotne zakonodaje s področja ZR; individualna in skupinska obravnava rehabilitantov; priprava in vodenje delavnic; nudenje psihosocialne podpore invalidu, delodajalcu in ožjemu delovnemu okolju; izvajanje in nadzor nad izvajanjem dogovorjenih individualnih ciljev; vodenje ustrezne dokumentacije ter priprava poročil ter evalvacij s področja dela; izvajanje tržnih dejavnosti ZR; sodelovanje v projektnih in delovnih skupinah; sodelovanje pri izvajanju internega in eksternega izobraževanja; urejanje dokumentacije, evidenc in arhiviranje; opravljanje prevozov materiala in rehabilitantov oz. uporabnikov ter spremstvo. Pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev; možnost strokovnega in osebnega razvoja; delo v urejenem delovnem okolju in prijetnem kolektivu; možnost občasnega dela od doma; redno in stimulativno plačilo.

Izvajanje planov brizganja na brizganju, Ukrepanje v primeru odstopanj, Operativno organiziranje, Usklajevanje in kontroliranje dela v skupini, Usposabljanje sodelavcev, Spremljanje vzdrževanja in opreme ter orodij za brizganje, Izvajanje kontrole v proizvodnji brizganja in skrb za kakovost dela, Upoštevanje in izvajanje predpisov o varnosti pri delu, Dela po navodilu nadrejenega vodje, Ki so v okviru znanj in zmožnosti delavca. nedoločen čas, 6 mesecev poskusnega dela, poln delovni čas, triizmenski delovni čas, vsaj osnovna šola, III. stopnja izobrazbe ali več tehnične smeri je prednost, zaželjeno je znanje brizganja, želeno osnovno poznavanje MS Office, natančnost, odgovornost za organizacijo dela organiziranost, zmožnost timskega dela, zanesljivost, želen izpit za voznika viličarja. NUDIMO: dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve, zavarovanje Specialisti+ z možnostjo vstopa 1x letno in zavarovanje Specialisti+ za družinske člane pod ugodnejšimi pogoji, obdarovanje otrok v starosti od 2 do 8 let ob novem letu, možnost rekreacije v sklopu promocije zdravja, dostop do spletnega učnega portala MojeZnanje za vse zaposlene. Vas zanima razgibano delo v stabilnem podjetju z odličnimi ugodnostmi? Pošljite svojo prijavo in postanite del naše ekipe. Veselimo se vašega sporočila.

Zidanje objektov - samostojen pri delu; - po izteku pogodbe za določen čas, obstaja možnost dolgoročnejše zaposlitve Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 dni

Delo vključuje obiskovanje obstoječih partnerjev, Iskanje novih, Dobavo in razvoz naročenega blaga z lahkim tovornim vozilom (Kombi b kategorije). Iščemo samostojno osebo, ki bo pokrivala prodajni asortiman podjetja na Z delu Slovenije. Delo vključuje obiskovanje obstoječih partnerjev, iskanje novih, dobavo in razvoz naročenega blaga z lahkim tovornim vozilom (kombi B kategorije). Bolj kot izobrazba nam pomeni urejenost, vestnost, pripravljenost na različno in dinamično delo ter timski duh in pripadnost podjetju. Delavnik: od ponedeljka do petka, dopoldan. Izkušnje: 3 leta. Čas zaposlitve: 1 leto določen čas, po 1 letu za nedoločen čas. Urnik dela je dopoldne.

Zaposlimo osebnega asistenta-Asistentko pri gospodu srednjih let. Zaposlitev je za 30 OZIROMA 40 Ur tedensko. V ekipi bosta dva osebna asistenta. Gospod je sposoben dajati navodila, Lahko vstane in se sam presede na voziček, Sam se lahko osnovno umije… Nekatere osnovne stvari ob pomoči zmore sam… Vendar pomoč klub vsemu potrebuje pri nekaterih osebnih opravilih, Gospodinjskih opravilih, SPREMSTVU (Vožnje na terapije, Na obiske, SPREHODE…) Zaželjeno je, Da asistent obvlada premeščanje in pomoč pri premeščanju in gibanju osebe s temi težavami. Uporabnik ima avto primeren za prevoz invalidskega vozička. Gospod uživa v družbi ljudi, IZLETIH, NAKUPOVANJU, Kuhanju in glasbi. Zato iščemo asistenta s podobnimi zanimanji. Iščemo asistenta, Ki bi bil pripravljen in ima možnost da gre z uporabnikom na morje (Poleti večkrat oziroma za dlje časa, V drugih letnih časih pa občasno in krajši čas - Seveda nastanitev in vse ostalo preskrbi uporabnik). Zato je delovni čas nestalen ker se oblikuje glede na potrebe uporabnika oziroma možnosti asistentov. Nočnega dela ni. Delovno mesto je v ljubljani. Obvezen vozniški izpit b kategorije in odlično obvladanje vožnje. Za začetek zaposlitev za določen čas, Možnost stalne zaposlitve. zaželjeno znanje bolničarja negovalca, zaželjene izkužnje z delom z invalidno osebo Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Za našega naročnika, uspešno podjetje z večletno tradicijo na področju prehrambne industrije, iščemo novega sodelavca za delovno mesto Mlinar (m/ž). zaželena zaključena srednja tehnična izobrazba (živilske smeri), delovne izkušnje na enakih ali podobnih delovnih mestih, osnovno računalniško pismenost (Microsoft Office), vestnost in odgovornost pri delu, sposobnost fizičnega dela, sposobnost timskega dela, motiviranost za delo. sklenitev pogodbe o zaposlitvi za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, delo v izmenah, proste vikende, zaposlitev v uspešnem slovenskem podjetju z dolgoletno tradicijo. Na delovno mesto se prijavite z oddajo življenjepisa prek povezave »Prijavi se«.Za več informacij nas lahko pokličete na telefonsko številko 051 413 408.Vse prijave bomo obravnavali diskretno.

Pridružite se ekipi v živilski proizvodnji z dolgo tradicijo. Izkušnje niso pogoj, sposobnost fizičnega dela, nagnjenost k timskemu delu, komunikativnost, razvite psihomotorične sposobnosti, spretnost, sposobnost učenja dela s proizvodnimi napravami, lasten prevoz. - zaposlitev za določen čas, z željo po dolgoročnem sodelovanju, - dela se 5 dni na teden, z delom se prične v nedeljo in konča v petek (3 izmene), - najvišje izplačilo malice,

Lek, član skupine Sandoz, kjer štejeta natančnost in kakovost in kjer ima tvoje delo resničen vpliv na zdravje ljudi. Ponujamo ti priložnost, da postaneš del stabilnega podjetja, kjer cenimo znanje, zanesljivost in timski duh ter aktivno vlagamo v razvoj zaposlenih. Zaključeno srednješolsko izobrazbo; Računalniško pismenost; Natančnost, odgovornost in sposobnost timskega dela; Pripravljenost na izmensko delo; Izkušnje niso pogoj, so pa prednost. Zaposlitev direktno na podjetjuLokacija dela: LendavaVrsta pogodbe: Pogodba za določen čas 1 leto s 6 mesečno poskusno doboPredvideni tedenski delovni čas: 40*Plačni razpon: 18.000 - 25.080 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Paket ugodnosti vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2026 je znašal 2.450, 00 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plače (zgornja zneskovna omejitev je 3.224, 18 EUR letno)Dodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mestoKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7).Prijavite se na gumbu '' Prijavite se zdaj '', za dodatne informacije pa lahko pokličete 030 457 217.

Postanite del sodelovalne in ciljno usmerjene ekipe za obračun plač v Ljubljani, kjer so natančnost, skladnost in podpora zaposlenim v središču našega delovanja. V tej vlogi boste odgovorni za samostojno izvajanje nalog obračuna plač ter zagotavljanje točnosti, pravočasnosti in skladnosti z zakonodajo ter notranjimi standardi. Vaš prispevek k delovnemu mestu: Univerzitetna izobrazba ekonomske ali druge ustrezne smeri. Vsaj 3 leta izkušenj na področju obračuna plač ali financ. Dobro poznavanje procesov obračuna plač in kadrovskih storitev. Poznavanje SAP modulov ali Workday sistema je prednost Napredno znanje Excela za analizo podatkov in pripravo poročil. Dobro poznavanje orodij MS OfficeOdlično znanje slovenskega in angleškega jezika (pisno in ustno) Kaj nudimo: Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: pogodba za določen čas do 31.12.2027Predvideni tedenski delovni čas: 40Plačni razpon (letna bruto plača): 30.080 – 45.120 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke.*Naš paket ugodnosti dodatno vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2026 je znašal 2.450 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plače (zgornja zneskovna omejitev je 3.224, 18 EUR letno). Dodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mestoKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7)Hibridno delovno okolje, ki omogoča fleksibilnost in možnost dela na daljavo. – če to velja za zadevno delovno mestoSte pripravljeni na naslednji korak v karieri? Prijavo z življenjepisom v angleškem in slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 4. septembra 2026.Zakaj Sandoz? Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja. Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil. Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva. Prihodnost je v naših rokah. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.