DOM-TITAN d.d.
Delovno mesto obsega: planiranje proizvodnih kapacitet, porabe repromaterialov, planiranje izdelave posameznih skupin izdelkov, planiranje zasedenosti strojnih kapacitet, planiranje porabe materialov… Od kandidata pričakujemo: zaključena vsaj VII. (2. bolonjska) stopnja izobrazbe ekonomske, tehnične, družboslovne ali naravoslovne smeri, 3 leta delovnih izkušenj, znanje angleškega jezika, znanje programskih orodij MS Office, dobre komunikacijske sposobnosti, natančnost, organiziranost, sposobnost samostojnega dela, kot tudi delovanja v timu, preudarnost in gospodarnost.zaželene izkušnje na področju planiranja v proizvodnji, zaželeno je poznavanje informacijskega sistema Navision, zaželene so kompetence vodenja, Nudimo: redno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, urejeno delovno okolje, dinamično delo v mednarodnem podjetju in v prijetnem kolektivu, usposabljanje z internimi strokovnjaki, strokovni in osebni razvoj ter možnost kariernega napredovanja, brezplačno parkirišče.
Objavljeno pred: 3 tedne
Center za socialno delo Ljubljana, LJUBLJANA
Pod mentorstvom: Opravljanje nalog v kriznem centru za otroke ali v kriznem centru za mladostnike, Izvajanje sprejemov in namestitev otrok in mladostnikov v krizni center, Izvajanje prve socialne pomoči in osebne pomoči ter načrtovanje in organizacija podpore uporabnikom, Priprava individualnih načrtov/Izvirnih projektov pomoči za nameščene otroke/MLADOSTNIKE, Vključevanje v svetovalni proces z uporabniki in njihovimi družinami, Sodelovanje z zunanjimi institucijami pri izvajanju posameznih postopkov in storitev, Vodenje in priprava dokumentacije ter evidenc, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Stopnja izobrazbe oziroma sposobljenosti: Specializacija po visokošolski izobrazbi (PREJŠNJA) Ali visokošolska univerzitetna izobrazba (PREJŠNJA) Ali magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: V skladu z 69. Členom zsv. POGOJ: Brez delovnih izkušenj iz socialnega varstva. Želena dodatna znanja in veščine: želja delati z otroci od 0-6-let, poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Gre za delo v kriznem centru za otroke palčica. V kriznem centru se začasno nahajajo odvzeti otroci v starosti odd 0 DO 6LET. Pričakuje se osebo z afiniteto za delo z otroci. Delovnik poteka v treh izmenah, Tudi nočno delo. Kandidati naj na prijavo pripišejo registrsko številko razpisa in priložijo vsa dokazila s katerimi dokazujejo izpolnjevanje formalnih pogojev objavljenih v razpisu.
Sintal Koncern
VII. Stopnja tehnične izobrazbe ali VI. Stopnja tehnične izobrazbe in 5. leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ali zadolžitvah VII. Stopnja tehnične izobrazbe ali VI. Stopnja tehnične izobrazbe in 5. leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ali zadolžitvahZaželjeno znanja in izkušnje: Računalniška znanja urejevalniki besedil - zahtevno, delo s preglednicami - zahtevno, delo z bazami podatkov - osnovno, programiranje - osnovno, poznavanje računalniških omrežij - osnovno, poznavanje operacijskih sistemov - osnovno, računalniško oblikovanje – osnovno, sposobnost dela z orodjem AutoCAD - osnovnoZnanje angleškega in/ali nemškega jezika, Poznavanje principov delovanja proizvodnih strojevSposobnost razumevanja in branja dokumentacije in načrtovVozniški izpit B kategorije, Izpit za upravljanje viličarja (ni pogoj – lahko se opravi naknadno)Opravljen izpit Vodja energetskih naprav (ni pogoj – lahko se opravi naknadno, najkasneje v roku enega leta) v skladu s Pravilnikom o strokovnem usposabljanju in preizkusu znanja za upravljalca energetskih naprav. dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela, stimulativno nagrajevanje, strokovno usposabljanje in izobraževanje, dodatno pokojninsko varčevanje, možnost nadaljnjega poklicnega in osebnega razvoja
Var d.o.o.
PURFLUX Filtration d.o.o.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - Enotah posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta; ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih; Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ; Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti; Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS), Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Višji zdravstveni tehnik Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki).
Polleo Sport d.o.o.
Iščemo športnega svetovalca za delo v trgovini v Linzu kateri ima ambicije postat namestnik poslovodje in v prihodonosti voditelj poslovalnice. Kaj potrebuješ, da izberemo prav tebe: Poznavanje tematike iz področja fitnessa, prehrane in prehranskih dodatkovIzražene komunikacijske in prodajne veščineOrganiziranost, sistematičnost in odgovornostOrientiranost na kupcaZnanje nemškega jezika – C2Poznavanje dela z računalnikom in delo v MS ExceluPoznavanje osnove avstrijske zakonodaje vezane za maloprodajoPrednost: Poznavanje športnih suplementov Zakaj izbrati Polleo Sport: Edinstvena pozitivna in energična kultura podjetjaObkroženost z mladim, profesionalnim teamom najboljših strokovnjakov na tržiščuDelo v najhitreje rastočem konceptu v regiji, ki bo imel poseben vpliv na vašo prihodnostOsebnostna rast, skupaj s podjetjemDodatna motivacija in nagrade za vrhunske rezultatePlačano stanovanje v Linzu
HSG KARIERA
Podjetje, specializirano za implementacijo naprednih sistemov tehničnega varovanja in inteligentnih rešitev upravljanja dostopa, krepi svojo ekipo na področju kontrole pristopa in mrežno povezanih varnostnih sistemov. Zaključeno izobrazbo elektrotehnične, mehatronične, IT ali sorodne smeri, vsaj 3 leta izkušenj na področju tehnike, sistemske integracije ali tehničnega varovanja, razumevanje IP omrežij, mrežnih naprav in sistemske logike, osnovno poznavanje elektrotehnike in povezovanja naprav, sposobnost analitičnega razmišljanja in samostojnega reševanja tehničnih problemov, pripravljenost za sodelovanje pri terenskem delu in podpori projektom, dobre komunikacijske sposobnosti in profesionalen odnos do naročnikov, aktivno znanje angleškega jezika, vozniški izpit B kategorije. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem, delo v stabilnem in tehnološko usmerjenem podjetju, sodelovanje pri tehnično zahtevnih projektih po Sloveniji, možnost strokovnega razvoja, dodatnih izobraževanj in certificiranj, strukturiran onboarding ter podporo izkušene tehnične ekipe, delo z najbolj naprednimi sistemi kontrole pristopa, IP infrastrukture in sodobnimi varnostnimi platformami, stimulativno plačilo in nagrajevanje uspešnosti, sodobna delovna sredstva, dolgoročno možnost razvoja v specialistično ali vodstveno vlogo, dinamično delovno okolje, kjer imajo tehnično znanje, samostojnost in iniciativa pomembno vlogo.
Iskra Mehanizmi, d.o.o.
Zdravstveni dom dr. Franca Ambrožiča Postojna
MSC Koper špedicija in pomorska agencija d.o.o., KOPER - CAPODISTRIA
V družbi msc koper d.O.O. Zaposlimo pomočnika vodje računovodsko-Finančnega oddelka. Iščemo zanesljivo, Natančno in odgovorno osebo z dobrim razumevanjem financ, RAČUNOVODSTVA, DAVKOV, Poročanja in notranjih kontrol. Delo obsega podporo vodji financ pri organizaciji in spremljanju dela finančne službe, KNJIŽENJE, Pripravo in preverjanje finančnih, RAČUNOVODSKIH, Davčnih poročil, Kazalcev uspeha, Sodelovanje pri proračunih, ANALIZAH, Napovedih denarnega toka, Notranjih kontrolah, REVIZIJAH, Obračunu ddv, Plačilnem prometu, Obveznostih do dobaviteljev, Usklajevanju odprtih postavk ter komunikaciji z internimi oddelki in zunanjimi partnerji. Od kandidata pričakujemo najmanj vi. Stopnjo izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smeri, Dobro poznavanje računovodskih in finančnih procesov, Napredno uporabo ms office orodij, Predvsem excela, Aktivno znanje angleškega jezika, SAMOSTOJNOST, ANALITIČNOST, ORGANIZIRANOST, Komunikativnost in sposobnost dela z roki. Prednost bodo imeli kandidati s preteklo zaposlitvijo v revizijski družbi, Kandidati z izkušnjami pri obračunu plač ter z izkušnjami pri uporabi programa sap hana. Nudimo zaposlitev za določen čas enega leta s poskusno dobo z možnostjo podaljšanja, Delo v mednarodnem poslovnem okolju, Možnost strokovnega razvoja ter sodelovanje z izkušenim in povezanim timom. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
- Samostojno pripravljanje jedi in napitkov za uporabnike, Zaposlene in zunanje abonente ter samostojno razdeljevanje hrane, - Pripravljanje dietnih jedi in dietnih napitkov za uporabnike, Po navodilu dietnega kuharja ter samostojno razdeljevanje hrane, - Pomivanje in čiščenje posode ter vzdrževanje higienskega režima v kuhinji in pri skladiščenju živil, - Izvajanje dela v skladu s haccp sistemom in navodili strokovnega – Zdravstvenega delavca in nadrejenih, - Sodelovanje s predstavniki zunanjih inštitucij (NIJZ …), - Sodelovanje pri sestavljanju jedilnikov, - Usposabljanje uporabnikov za pomoč v kuhinji, - Sodelovanje v sistemu kakovosti centra, - Izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom, Po navodilu nadrejenega. Zahteva znanja: zahtevana: osnovno znanje slovenskega jezika, vozniški izpit B kategorije, dobro poznavanje zakonodaje področja dela (HACCP). Želena znanja: osnovno poznavanje dela z računalnikom (Word, Excel…). Smeri izobrazbe: hotelirstvo in gostinstvo, živilska tehnologija, splošne izobraževalne aktivnosti/izidi, gimnazijsko izobraževanje/izidi (splošno). Kandidati naj v vlogi navedejo telefonski kontakt.
V svojo ekipo v Solkanu vabimo osebo, ki ima izkušnje iz programiranja, je proaktivna, ambiciozna in si želi novih izzivov. 6+ let profesionalnih izkušenj s katerimkoli od naslednjih jezikov: Java, C#.NET, C+dobro poznavanje algoritmov in podatkovnih struktur: učinkovito delo z drevesi, grafi in drugimi podatkovnimi strukturami. Dobro razumevanje NoSQL oblikovalskih vzorcev: vključno z modeliranjem podatkov/dokumentov ter optimizacijami učinkovitosti (kompozitni indeksi, načrti izvedbe poizvedb itd.).Izdelava vertikalno skalabilne programske opreme: z uporabo asinhronega programiranja, asinhronega vhodno/izhodnega delovanja in tehnik večnitnosti za maksimalno učinkovitost. Oblikovanje in optimizacija distribuiranih arhitektur: vključno s predpomnjenjem, particioniranjem podatkov in razdeljevanjem (npr. Redis Cluster, MongoDB Cluster).Dodatne prednosti: poznavanje področij, kot so varnost (nadzor dostopa na podlagi vlog), infrastruktura (Docker, Kubernetes), prevajalniki, meta-programiranje (vključno z generiranjem kode). Delo v enem od vodilnih podjetij v panogi poslovne informatike, pozitivno delovno okolje, ki omogoča usklajenost dela in osebnega življenja, prijeten kolektiv z odličnimi odnosi, fleksibilen urnik dela, stimulativno redno mesečno plačilo z možnostjo nagrajevanja, zaposlitev za nedoločen čas, s poskusno dobo 6 mesecev, delo med izkušenimi sodelavci, ki veliko dajo na ekipni duh in medsebojno sodelovanje, konstanten profesionalni razvoj z možnostjo pridobivanja novih znanj in izkušenj.
911 VRS, varovanje in storitve, d.o.o., DOMŽALE
Delo varnostnika Iščemo disciplinirane in motivirane posameznike, ki so osredotočeni na red in varnost. Ponujamo možnost napredovanja, dodatno izobraževanje ter prilagodljiv delovnik. Naša ekipa je strokovna, optimistična in podpiramo medsebojno motivacijo. Poleg tega nudimo dobre stimulacije, super delovno uniformo ter varnost zaposlitve. V svoji ekipi iščemo zanesljive posameznike, Ki so pripravljeni prispevati k zagotavljanju varnosti in reda. Pogoji za pričetek: Državljanstvo republike slovenije ali države članice EU, NPK varnostnik, NEKAZNOVANOST, Starost najmanj 18 LET, Znanje slovenskega jezika, Zdravstvena zmožnost, Osnovna računalniška pismenost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Brinox d.o.o.
Če vas navdušujejo naša vizija, priložnost za nenehno rast in razvoj ter naše vrednote, se pridružite naši ekipi za avtomatiko kot PLC Programer zaključena najmanj VI. stopnja izobrazbe (elektrotehnika, strojništvo ali računalništvo), kandidat je lahko tudi zadnji letnik študija; poznavanje orodij za programiranje krmilnikov Siemens in/ali Allen Bradley (Step 7/TIA portal in/ali Studio 5000); dobro poznavanje operacijskega sistema Windows in osnovnih programskih orodij Microsoft; aktivno znanje angleškega jezika (govorno in pisno); pripravljenost za timsko delo ter delo na terenu (v Sloveniji in tujini); dobre komunikacijske sposobnosti in želja po učenju ter pridobivanju novega znanja; zanesljivost in natančnost pri delu; vozniški izpit B kategorije. zaposlitev v stabilnem, rastočem ter perspektivnem podjetju, ki je močno prisotno na celotnem evropskem področju in sodeluje z vsemi večjimi svetovnimi farmacevtskimi podjetji; zaposlitev za določen čas enega leta s štirimesečno poskusno dobo, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas; uvajanje v delo ob strokovni podpori mentorja in sodelavcev; delo v mladem kolektivu ter urejenem sodobnem delovnem okolju; možnost strokovnega razvoja, izpopolnjevanja in dodatnega izobraževanja; možnosti kariernega napredovanja; delo s tujimi naročniki in sodelovanje v mednarodnem okolju; družabne dogodke (šport, zabava, pikniki, novoletni dogodki za zaposlene in njihove otroke, idr.); vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve; možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje; parkirno mesto.fleksibilen delovni čas; delovno mesto na lokaciji Sora (Medvode).
Objavljeno pred: 4 dni
Vas veseli delo z napravami tehničnega varovanja, si želite nadgrajevati svoje znanje na področju varnostnih sistemov, kjer boste spoznali napredno varnostno tehnologijo? Si želite novih izzivov in dinamičnega dela, pri katerem vam ne bo dolgčas in vam bo delavnik hitro minil? Potem vas vabimo, da se pridružite naši ekipi največje varnostne družbe v Sloveniji. NPK varnostni tehnik, izkušnje z izvedbo elektroinštalacij, poznavanje dela z računalnikom, samoiniciativnost. Osnovni pogoji: starost najmanj 18 let, izobrazba najmanj IV. stopnje, smer elektrotehnika, računalništvo, mehatronika ali telekomunikacije, državljanstvo Republike Slovenije ali države članice EU, aktivno znanje slovenskega jezika, zdravstvena zmožnost, vozniški izpit B kategorije, nekaznovanost. zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečno poskusno dobo, spoznavanje napredne varnostne tehnologije, delo v ekipi največje družbe za varovanje v Sloveniji z več kot 30-letno tradicijo, pridobivanje novih znanj pod strokovnim vodstvom izkušenih sodelavcev, raznoliko delo s široko paleto možnosti za specializacijo, stimulativno nagrajevanje za opravljeno delo, možnosti dodatnega izobraževanja in usposabljanja, brezplačno uporabo telovadnice, brezplačno parkirno mesto. Vaše prijave z življenjepisom sprejemamo preko tega portala ali po pošti na naslov Sintal koncern, Kadrovska služba, Litostrojska cesta 38, 1000 Ljubljana.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Opis delovnih nalog: Vodenje, organizacija in koordinacija dela v službi vzdrževanja, skrb za tehniško brezhibnost objektov in okolice ter strojev in opreme ter optimalno zalogo rezervnih delov in njihovo pravočasno naročanje… V. stopnjo izobrazbe strojne ali druge tehnične smeri, najmanj 3 leta delovnih izkušenj, računalniško znanje, natančnost, komunikativnost, inovativnost, sposobnost timskega dela, vztrajnost, pasivno znanje nemškega jezika, vozniški izpit B kategorije. zaposlitev za določen čas s poskusno dobo (1 mesec), a z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas, dobre delovne pogoje v dinamičnem kolektivu, možnost za osebni in profesionalni razvoj, spodbudno okolje z nagrajevanjem inovativnih idej, stimulativno plačilo, letne strokovne ekskurzije, piknik, druženja, obdarovanja…
Objavljeno pred: 1 teden
Med vodstvo mednarodnega podjetja PURFLUX Filtration d.o.o. vabimo Vodjo kakovosti (m/ž). V kolikor imate večletne delovne izkušnje s področja kakovosti, dobro poznate zahteve relevantnih standardov ter imate izkušnje z vodenjem ekipe, vas vabimo, da se nam pridružite. Veselimo se vaše prijave in priložnosti za skupno ustvarjanje uspešne prihodnosti. VI. ali VII. stopnja izobrazbe tehnične smeri (strojništvo ali druga sorodna tehnična smer)Večletne izkušnje s področja kakovosti, od tega vsaj 3 leta na vodilnem položaju. Odlično znanje angleškega jezika. Izkušnje s sistemi vodenja kakovosti in standardi ISO.Izkušnje z vodenjem presoj in projektov za izboljšanje kakovosti. Odlične analitične sposobnosti in sposobnost reševanja problemov. Samostojnost, odločnost ter dobre organizacijske in komunikacijske sposobnosti. Zaposlitev za nedoločen čas, s šest mesečnim poskusnim delom. Priložnost za delo na odgovornem in samostojnem delovnem mestu v okviru mednarodnega podjetja. Možnost pomembnega vpliva na razvoj kakovosti in izboljševanje procesov. Organizirano prehrano v podjetju po ugodnem znesku ali povračilo nadomestila v znesku 7, 96 EUR/dan. Povračilo prevoza v obliki kilometrine. Visok znesek regresa za letni dopust. Številne ugodnosti za zaposlene: teambuildingi, novoletna zabava, obdarovanje zaposlenih, štipendije in prakse za družinske člane ter druge aktivnosti za krepitev dobrega počutja zaposlenih. Brezplačno parkirišče in urejeno delovno okolje. Strokovno usposabljanje in izobraževanje. Delo v dinamičnem, mednarodnem podjetju, ki strmi k izboljšavam.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Opis del in nalog: delo na spremembah (aktivnosti po APQP) in izdelovanje analiz ter pripravljanje PPAP poročil, analiziranje kupčevih zahtev ob spremembah. Pogoji za zasedbo delovnega mesta: poznavanje tehnoloških postopkov in tehničnih risb, izkušnje iz proizvodnih organizacij, aktivno znanje angleškega jezika, poznavanje dela na računalniku s programi MS Office, SAP, LN.Zaželena znanja: vsaj VI. stopnja izobrazbe tehnične smeri, izkušnje na področju kakovosti v avtomobilski ali medicinski industriji, priprava planov obvladovanja (CP), navodil za delo in katalogov napak, poznavanje stebrov kakovosti (APQP, PPAP, FMEA, MSA, SPC), poznavanje orodij za reševanje problemov (Ishikawa diagram, 5x Zakaj..), poznavanje programov za statistično vrednotenje (Minitab, qs-STAT).Pričakovane osebnostne lastnosti: sposobnost presojanja in odločanja ter kritično in analitično razmišljanje, pisno in ustno komuniciranje ter sposobnost izražanja, timskega dela in organizacijske sposobnosti, čut za odgovornost in proaktivnost ter pozitivna naravnanost, odločnost, natančnost, sistematičnost, fleksibilnost in zanesljivost terusmerjenost k rezultatom. pogodba za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom, delo na naprednih projektih, stimulativno nagrajevanje, priložnost za osebni in karierni razvoj, fitnes v podjetju, slovensko podjetje, moderno delovno okolje, brezplačno parkirišče. Delovno mesto je na lokaciji Brnik.
Objavljeno pred: 2 tedna
Vaše delo bo obsegalo: predstavlja strokovno dejavnost zavoda, načrtuje, organizira in nadzira izvajanje strokovnega dela v skladu z ekonomskimi zmožnostmi zavoda,… Za strokovnega direktorja je lahko imenovan kandidat (m/ž), ki izpolnjuje naslednje pogoje: Izobrazba medicinske smeri, pridobljena po študijskem programu druge stopnje, oziroma izobrazba, ki ustreza ravni izobrazbe, pridobljeni po študijskih programih druge stopnje, in je v skladu z zakonom, ki ureja slovensko ogrodje kvalifikacij, uvrščena najmanj na 8. raven, doktor medicine specialist ustrezne specialnosti, pri čemer zdravniška specializacija ustreza vrsti zdravstvene dejavnosti, ki jo opravlja javni Zdravstveni dom Postojnaima znanje slovenskega jezika, ki dosega jezikovno raven vsaj stopnje B2 po lestvici Skupnega evropskega jezikovnega okvira, kar dokazuje z dokazilom o zaključeni najmanj srednji šoli v slovenskem jeziku v Republiki Sloveniji oziroma z dokazilom javne visokošolske izobraževalne ustanove v Republiki Sloveniji ali tujini, ki poučuje in izvaja izpit iz slovenskega jezika kot drugega oziroma tujega jezika, o uspešno opravljenem preizkusu znanja slovenskega jezikaima vsaj pet (5) let delovnih izkušenj, od tega najmanj dve leti na vodilnih oziroma vodstvenih delovnih mestih, ima strokovna znanja o organizaciji, vodenju, ekonomiji in poslovanju javnega zdravstvenega zavoda, kar izkaže s potrdilom organizacije, ki izvaja usposabljanje s področja managementa v zdravstvu, pri čemer ustreznost usposabljanja, ki ga izvaja posamezna organizacija, z vidika njegove vsebine in trajanja s sklepom potrdi ministrstvo, pristojno za zdravje, pri čemer mora izbrani kandidat potrdilo predložiti v 12 mesecih od sklepa o izbiri. Kot potrdilo iz prejšnjega stavka se prizna tudi potrdilo visokošolskega zavoda, ki ima v Republiki Sloveniji akreditiran študijski program s področja managementa v zdravstvu, ter potrdilo visokošolskega zavoda, ki ima v drugi državi akreditiran oziroma ustrezno priznan študijski program s področja managementa v zdravstvuni pravnomočno obsojen ali zoper njega ni vložena pravnomočna obtožnica ali na podlagi obtožnega predloga razpisana glavna obravnava za kaznivo dejanje zoper gospodarstvo, kaznivo dejanje zoper pravni promet oziroma kaznivo dejanje zoper uradno dolžnostni izvajalec zdravstvene dejavnosti in nima soglasja za opravljanje zdravstvenih storitev iz zakona, ki ureja zdravstveno dejavnost, ali soglasja za sklenitev pogodbe o zaposlitvi s krajšim delovnim časom (vključno z dopolnilnim delom) pri koncesionarju, nima poslovnega deleža v pravni osebi, s katero Zdravstveni dom Postojna poslovno sodeluje ali ki bi predstavljala konkurenco Zdravstvenemu domu Postojnani član organa vodenja ali upravljanja oziroma nadzora drugega javnega zavoda ali gospodarske družbenima ali v zadnjih šestih mesecih ni imel funkcije v ministrstvu, pristojnem za zdravje, Vladi Republike Slovenije, Državnem zboru Republike Slovenije ali politični stranki, na katero je bil voljen, in v času trajanja mandata ni predstavnik sindikata s področja zdravstvaga odlikuje osebna integriteta in poslovna etičnost ter Komisija za preprečevanje korupcije zanj s pravnomočnim aktom ni ugotovila kršitev integritete, kot jo opredeljuje zakon, ki ureja integriteto in preprečevanje korupcije. Prijava na prosto delovno mesto mora vsebovati: kratek življenjepis in opis delovnih izkušenj ter drugih znanj in veščin, ki jih je pridobil, dokazila o izpolnjevanju pogojev za zasedbo delovnega mestaizpolnjevanje pogojev iz 5., 6., 7., 8. in 9. alineje kandidat dokazuje z izjavo, pogoj iz 10. alineje pa z ustno izjavo v okviru razgovora oziroma osebne predstavitve v postopku javnega razpisa. Potrdilo o izpolnjevanju pogoja iz 4. alineje mora izbrani kandidat predložiti najkasneje v 12 mesecih od sklepa o izbiri. Z izbranim kandidatom bo sklenjena pogodba o zaposlitvi za določen čas trajanja mandata, za polni delovni čas z možnostjo zaposlitve za krajši delovni čas v obsegu 60 odstotkov polnega delovnega časa, pri čemer bo moral biti v času opravljanja te funkcije v Zdravstvenem domu Postojna zaposlen za najmanj 80 odstotkov polnega delovnega časa. Pisne prijave z ustreznimi dokazili o izpolnjevanju pogojev naj kandidati pošljejo do 3. 9. 2026 na naslov: Zdravstveni dom dr. Franca Ambrožiča Postojna, Prečna ulica 2, 6230 Postojna, z oznako na ovojnici »Ne odpiraj - za razpis strokovnega direktorja«.Šteje se, da je prijava pravočasna, če je bila oddana najkasneje zadnji dan roka po pošti priporočeno, ali osebno do 14. ure na naslovu zavoda (tajništvo). Prijave, prispele po elektronski pošti, se ne bodo upoštevale. Strokovnega direktorja javnega zdravstvenega zavoda Zdravstvenega doma dr. Franca Ambrožiča Postojna za mandatno dobo 4 let imenuje na podlagi javnega razpisa in na osnovi dokazil o izpolnjevanju pogojev, predpisanih z zakonom in Odlokom ter Statutom javnega zdravstvenega zavoda, Svet javnega zdravstvenega zavoda Zdravstvenega doma dr. Franca Ambrožiča Postojna na predlog direktorja zavoda in po predhodnem mnenju strokovnega sveta. O izbiri bodo kandidati pisno obveščeni v roku, določenim z zakonom.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 dni