Zaposlitev "nocno delo ljubljana"

Te navdušujejo video, kreativnost, marketing in AI? V Nutrisslimu iščemo osebo, ki bo z nami ustvarjala vsebine, ki pritegnejo pozornost, gradijo blagovno znamko in ustvarjajo rezultate. Sodelovali boste z ekipami Creative Performance, Organic Social Media in Brand Design. Kot Video Content Creator boš ustvarjal/-a raznolike video vsebine ter sodeloval/-a pri celotnem kreativnem procesu - od zamisli do končnega izdelka. Video oglasi za Meta, TikTok, YouTube in druge digitalne platformeKratki in dinamični performance videi, ki pritegnejo pozornost in spodbujajo odzivOrganske video vsebine za družbena omrežjaProduktni, lifestyle in brand videiKakovostni hero videi za home page in landing pageVideo vsebine za produktne predstavitve in digitalne kampanjeRazlični formati, verzije in prilagoditve videov za posamezne kanale in ciljne skupineVsebine, ustvarjene ali nadgrajene s pomočjo sodobnih AI-orodij Dinamično in raznoliko delo v sodelovanju z ekipami Creative Performance, Organic Social Media in Brand DesignPriložnost za soustvarjanje kreativnih konceptov, scenarijev in celotne vizualne smeri projektovDelo z najsodobnejšimi AI-orodji in tehnologijami na področju videaObseg samostojnosti, prilagojen tvojemu znanju in izkušnjamPriložnost za profesionalno rast v dinamičnem in ustvarjalnem timu

Objavljeno pred: 4 tedne

Zakaj Leanpay? Leanpay spodbuja prilagodljivo delovno okolje in uporablja dinamičen, agilen operativni model, ki vsakemu članu ekipe omogoča veliko odgovornosti in vključenosti v poslovanje podjetja. Uspešen kandidat bo imel priložnost sodelovati z nadarjeno in ambiciozno ekipo, kar bo prispevalo k njenemu osebnemu in strokovnemu razvoju. Če menite, da ste prava oseba za nas, vas vabimo, da se prijavite! Skrbel/-a boš za svoj portfelj trgovskih partnerjev (pogodbenikov) — gradil/-a boš odnose in poskrbel/-a, da bodo redni stiki prilagojeni pomembnosti in potencialu vsakega partnerja. Aktivno boš iskal/-a in pridobival/-a nove pogodbenike ter odpiral/-a nove panoge za sodelovanje z Leanpay. Skrbel/-a boš za doseganje zastavljenih prodajnih ciljev in planov svojega portfelja. Obiskoval/-a boš prodajna mesta partnerjev, skrbel/-a za urejenost prodajnega mesta in izobraževal/-a njihove zaposlene. Iskal/-a boš priložnosti za rast — od aktivacije novih kupcev do nagrajevanja partnerjev in njihovih prodajalcev. Tesno boš sodeloval/-a z internimi ekipami (marketing, prodajna podpora), ki ti bodo pri delu s partnerji stale ob strani. Dinamično delovno okolje v hitro rastočem fintech podjetju. Jasno zastavljene cilje in nagrajevanje, vezano na dosežene rezultate. Možnost strokovnega razvoja in prevzema dodatnih odgovornosti (npr. vodenje posebnih projektov ali panožnih segmentov).Podporo ekipe pri vsakodnevnem delu s partnerji. Prijetno, sproščeno in profesionalno delovno okolje.

Iščemo Vodjo video produkcije, ki bo skrbel za organizacijo dela video ekipe, razvoj sodelavcev in optimizacijo produkcijskih procesov. Iščemo vodjo, ki zna postaviti prioritete, prevzeti odgovornost za rezultate ter poskrbeti, da video produkcija poteka kakovostno, učinkovito in brez zastojev. Kaj pričakujemo? izkušnje z vodenjem ekipe, razumevanje procesov video produkcije ter poznavanje osnov video montaže oziroma ustvarjanja video vsebin, odlične organizacijske sposobnosti in učinkovito postavljanje prioritet, samostojnost, odgovornost in strukturiran pristop k delu, sposobnost podajanja konstruktivnega feedbacka ter razvoja sodelavcev, dobro prilagodljivost hitremu in dinamičnemu delovnemu okolju. Kaj ponujamo? priložnost za vodenje video produkcije v enem najhitreje rastočih e-commerce podjetij v regiji, veliko odgovornosti, samostojnosti in možnost vpliva na razvoj procesov, delo v mladi, ambiciozni ekipi, ki hitro uresničuje ideje, dinamično okolje brez nepotrebne birokracije, možnost osebnega in kariernega razvoja skupaj z rastjo podjetja.

Izvaja dela pri izvedbi tehničnih pregledov vozil, Dela v skladu s predpisi in zakoni, Ki se nanašajo na izvajanje tehničnih pregledov vozil in ostala dela po navodilu nadrejenega Zaključeno popolno srednjo šolo tehnične ali prometne oz. sorodne smeri, podrobneje: Srednje tehniško in strokovno izobraževanje: avtoservisni tehnik, elektrotehnik, elektrotehnik elektronik, elektrotehnik energetik, logistični tehnik, prometni tehnik, strojni tehnik, tehnik mehatronike. Mojstrski izpit: avtokleparski mojster, avtoličarski mojster, elektroinštalaterski mojster, mojster avtoelektrikar, mojster avtomehanik, mojster strojne mehanike, mojster strojnih inštalacij. Višješolska izobrazba: avtoservisni inženir, inženir elektroenergetike, inženir elektronike, inženir logistike, inženir mehatronike, inženir strojništva.). Najmanj tri leta delovnih izkušenj na področju servisiranja in vzdrževanja motornih vozil, pri čemer se šteje v to dobo za vsako leto opravljenega šolanja na srednji šoli za opravljenih 6 mesecev izkušenj. Prednost bodo imeli kandidati z opravljenim izpitom za izvajalce tehničnih pregledov in registracije vozil.

Zahtevna ali manj zahtevna varilska dela po mig/Mag postopku, Izvajanje proizvodnih del povezanih z varjenjem, Izvajanje kontrolnih aktivnosti po dokumentaciji na delovnem mestu, Nastavljanje orodij in priprav za varjenje, Skrbi za prvi nivo vzdrževanja strojev, Naprav in priprav za varjenje, Upoštevanje postopkov in navodil varstva pri delu, Požarne varnosti in okolja, Druga dela po določbah aktov in navodilih vodje. PRIČAKUJEMO: Zaključena srednja šola, izkušnje z varjenjem MIG/MAG, zaželene izkušnje z ostalim varjenjem (TIG, elektrode, ..), pripravljenost na delo v treh izmenah. NUDIMO: možnost dolgoročnega sodelovanja, stimulativno plačilo, dobre delovne razmere, dinamično delovno okolje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Delo na CNC stružnici in druga dela po navodilu nadrejenega, DELAVCA, Prevzem tehnične dokumentacije ter samostojno programiranje in popravljanje, Obstoječih programov - Poznavanje krmilja fanuc predstavlja prednost, Izvajanje samokontrole in zagotovitev kakovosti izdelkov z merilno opremo, Skrb za čistočo in urejenost delovnega mesta, Delovnih pripomočkov in orodja. Znanje in sposobnosti: Tehnično znanje, Samostojno branje in razumevanje tehničnih risb, Poznavanje autodesk inventorja predstavlja prednost, Delo z autodesk cam vmesnikom predstavlja prednost, Samostojnost in iniciativnost, Visoka motiviranost za delo, Sposobnost timskega dela, Zanesljivost in natančnost, ODGOVORNOST Po izteku pogodbe za določen čas, obstaja možnost dolgoročnejše zaposlitve. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece. Kaj pričakujemo: Veselje do dela s strankami in na terenu. Komunikativnost. Doslednost, točnost, natančnost. Urejenost. Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj. Vozniški izpit: B kategorije. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev: Dinamično delo. Varna zaposlitev. Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo. Delo v večji meri v dopoldanskem času. Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece. Prijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava do 4.9.2026.

Poučevanje fizike in dejavnosti razširjenega programa Pričetek dela je 1. 9. 2026. Nujno je potrebno priložiti: - življenjepis, - fotokopijo diplome o pridobljeni izobrazbi, - fotokopijo strokovnega izpita za področje vzgoje in izobraževanja, - potrdilo iz kazenske evidence, iz katerega je razvidno, da niste bili obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev in da niste bili pravnomočno obsojeni zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost, na katerem je navedeno, da se potrdilo izdaja za namen »varstva otrok in mladoletnikov«, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev, - potrdilo sodišča, da niste v kazenskem postopku in proti vam ni vložena nobena pravnomočna obtožnica zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, in da proti vam ni bila izdana obsodilna sodba zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev. Kandidati naj svoje prijave z življenjepisom in dokazili pošljejo po elektronski pošti na naslov [email protected]. V prijavi obvezno navedite številko obvestila o prostem delovnem mestu, na katerega se prijavljate. Kandidat naj navede elektronski naslov in telefonsko številko za obveščanje. Nepopolnih vlog ne bomo upoštevali.

Iščete urejeno in stabilno delovno okolje, kjer je vsak dan nekoliko drugačen? Vas odlikujejo prijaznost, odgovornost in veselje do dela z ljudmi? Za našega naročnika, eno vodilnih trgovskih podjetij v Sloveniji z dolgoletno tradicijo in široko mrežo poslovalnic, iščemo nove sodelavce za delovno mesto prodajalca (m/ž). Svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkovDelo na različnih oddelkih ter opravljanje blagajniških nalogSkrb za urejenost, čistočo in prijetno podobo prodajalneSkrb za ustrezno založenost in urejenost prodajnih polic Delo v sodobno opremljeni in urejeni poslovalniciPrijetno in spodbudno delovno okoljeStabilna zaposlitev v uspešnem mednarodnem podjetjuZaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjemDodatno pokojninsko zavarovanje

Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … III. stopnja izobrazbe tehnične smeri; pripravljenost na vpoklice; timska usmerjenost, samoiniciativnost, vztrajnost, natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s 3 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 22.09.2026.

Manj zahtevna monterska dela, Izvajanje kontrolnih aktivnosti po dokumentaciji in navodilih vodje, Skrb za prvi nivo vzdrževanja strojev, Naprav in priprav, Manj zahtevno nastavljanje orodij in priprav, Skeniranje materialov, Izdelkov in izpis etiket, Upoštevanje postopkov in navodil varstva pri delu, Požarne varnosti in okolja, Druga dela po navodilih vodje. PRIČAKUJEMO: Zaključeno vsaj II. stopnjo izobrazbe, pripravljenost na večizmensko delo, natančnost in odgovornost. NUDIMO: Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, takojšnji pričetek z delom, urejeno in prijetno delovno okolje, mesečno stimulativno plačilo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

V ekipo vabimo zanesljivega in samostojnega študenta za področje IT podpore, ki bo skrbel za nemoteno delovanje IT opreme, uporabniško podporo zaposlenim ter sodeloval pri razvoju in vzdrževanju naše IT infrastrukture. Pričakujemo: študij računalniške ali druge ustrezne smeri, izkušnje z IT podporo uporabnikom oziroma Help Desk delom, dobro poznavanje operacijskih sistemov Windows, računalniške strojne opreme in osnov računalniških omrežij, zaželeno poznavanje Google Workspace oziroma Microsoft 365 ter osnov administracije strežnikov, samostojnost, natančnost, odgovornost, komunikativnost in pripravljenost na učenje novih tehnologij, Prednost imajo kandidati s poznavanjem osnov PHP in/ali Cloud infraskturkture (AWS) ali željo po učenju le-tega. pogoj je lasten prevoz. Nudimo: fleksibilni delovni čas, delo v mladem in ambicioznem kolektivu, pridobivanje širokega spektra praktičnih znanj, možnost razvoja in kasnejša zaposlitev v uspešnem in hitro rastočem podjetju, urejeno delovno okolje in veliko službeno parkirišče.

Zagotavljanje tehnične in servisne podpore zastopnikom ter strankam doma in v tujini, Izvajanje servisnih posegov in odpravljanja tehničnih težav, Vodenje in urejanje servisne dokumentacije, Tehnična podpora prodaji pri sejmih, Predstavitvah in demonstracijah izdelkov, Sodelovanje pri zagonu, Testiranju in predstavitvi opreme pri strankah, Občasna pomoč pri delu v proizvodnji ter opravljanje drugih sorodnih nalog po navodilih nadrejenega. Zaželeno tehnično znanje in izkušnje. Samostojnost in odgovornost. Pripravljenost za delo na terenu, motiviranost za delo ter pripravljenost na pridobivanje novih znanj in veščin. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda