Zaposlitev "občasno delo" v "ljubljana"

Zaradi rasti in širitve poslovanja zastopnika znamke KSB na slovenskem trgu iščemo proaktivno osebo, ki bo skupaj z ekipo soustvarjala vrhunske servisne storitve za industrijo. KSB je vodilna globalna znamka na področju črpalk, armatur in servisnih storitev. Z več kot 150-letno tradicijo ter poudarkom na inovacijah, kakovosti in strokovnosti združujejo že več kot 15.000 sodelavcev na vseh celinah. Če te veseli diagnostika, servisiranje in odpravljanje tehničnih izzivov ter si želiš raznolikega dela v sodobni delavnici in na terenu, je to priložnost zate. servisiranje, diagnostika in popravila črpalk ter elektromotorjev, nastavitve, testiranje in vzdrževanje frekvenčnih regulatorjev in krmilnih sistemov, izvajanje preventivnih vzdrževalnih del v sodobno opremljeni delavnici, terensko delo pri strankah na terenu skupaj s servisno ekipo, vodenje osnovne tehnične dokumentacije in poročil o opravljenem delu, sodelovanje s tehnično podporo in ostalimi oddelki podjetja. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, temeljito uvajanje v delo ter možnost stalnega strokovnega izpopolnjevanja z internimi in eksternimi izobraževanji, enoizmensko delo od ponedeljka do petka, konkurenčno plačilo, dopolnjeno z nagrajevanjem uspešnosti in doseženih rezultatov (letni bonus), delo v strokovni ekipi, kjer vlada timski duh, službeno vozilo za terensko delo ter vso potrebno opremo za kakovostno in varno opravljanje dela, parkirno mesto, veliko in sodobno opremljeno delavnico, ki omogoča učinkovito, kakovostno in strokovno izvedbo servisnih posegov, prijetno delovno vzdušje, ki ga soustvarjajo tudi z rednimi druženji in ekipnimi dogodki (teambuildingi).

Objavljeno pred: 3 tedne

Sodelovanje pri pripravi sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv na področju delovanja sektorja, Opravljanje najzahtevnejših strokovnih nalog na področju dela sektorja, Vodenje projektnih skupin s področja dela sektorja in samostojno opravljanje drugih najzahtevnejših nalog po nalogu vodje in direktorja eko sklada. Delo obsega zlasti aktivno sodelovanje v postopkih zaposlovanja (Razpisi prostih delovnih mest, Priprava pogodb o zaposlitvi, PRIJAVA/Odjava v zavarovanje), KADROVANJA (Sklepi o dopustu, Poskusnem delu, Vodenje postopkov napredovanja, Skrb za koordinacijo zaposlitev), Vodenje in urejanje kadrovskih evidenc ter dokumentacije s področja delovnih razmerij (Personalne mape, Evidence zdravniških pregledov, Delovne dobe, NAPREDOVANJ, Varstva pri delu, Matične knjige), Spremljanje kadrovskih podatkov in priprava analiz ter poročil, Sodelovanje z vodstvom, Zaposlenimi in pristojnimi zunanjimi institucijami pri reševanju kadrovskih vprašanj, Priprava podatkov za izplačilo plač, Sodelovanje pri pripravi gradiv in izvedbi sej nadzornega sveta, Spremljanje zakonodaje in predpisov s področja delovnih razmerij, Opravljanje drugih povezanih kadrovskih in administrativnih nalog. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Vodi upravo Zbornice ter izvaja operativne in izvršilne naloge za Zbornico. V tem okviru predvsem skrbi in odgovarja za finančno poslovanje, kadrovsko politiko, nemoteno delovanje in organizacijo uprave Zbornice ter strokovno izpopolnjevanje zaposlenih v upravi Zbornice. Skrbi tudi za izvajanje sklepov zborničnih organov, pripravo gradiv in predlogov za njihovo delo ter koordinacijo dela organov Zbornice in stalnih ter začasnih komisij in odborov. - Sodeluje s predsednikom Zbornice, ki mu tudi pomaga pri pripravi strokovnih in drugih gradiv. Sodeluje z upravnim odborom in nadzornim odborom Zbornice, tako da ju redno obvešča o aktivnostih uprave. - Pripravlja letno poročilo o svojem delu in delu uprave za skupščino Zbornice in za nadzorni odbor, na zahtevo skupščine ali nadzornega odbora ali na lastno pobudo pripravi in predloži skupščini ali nadzornemu odboru delno, periodično poročilo. - V skladu s pooblastilom predstavlja in zastopa Zbornico v poslovnih, materialnih in finančnih zadevah v vrednosti, določeni v letnem finančnem načrtu. V zadevah, ki po svoji vrednosti presegajo te zneske, mora direktor Zbornice še pred sprejetjem svoje odločitve pridobiti mnenje upravnega odbora in soglasje predsednika Zbornice. - Kadar gre pri izvajanju javnih pooblastil iz pristojnosti Zbornice za odločanje o upravnih stvareh, izdaja direktor upravne odločbe, če zakon ali statut ne določa drugače, lahko pa pooblasti tudi druge osebe za vodenje in odločanje v upravnem postopku. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Te veseli delo z ljudmi in bi rad_a delal_a v turističnem okolju tik ob Bohinjskem jezeru? Turistično društvo Bohinj išče dve osebi za delo v Info Centru Bohinj in prodajalni spominkov. Delo obsega informiranje gostov, prodajo storitev in spominkov ter prodajo namestitev. Iščejo prijazne, prilagodljive in iznajdljive osebe. Pogoj je znanje slovenskega in angleškega jezika, zaželeno pa je tudi znanje dodatnih tujih jezikov ter predhodne izkušnje z delom z ljudmi. Študentsko pomoč potrebujejo od septembra dalje, prijave pa sprejemajo že zdaj. Zato jih kar kontaktiraj, da se lahko pravočasno dogovorite glede začetka, delovnega časa in vseh ostalih podrobnosti sodelovanja. Če ti je všeč stik z gosti in delo v turizmu, se prijavi! informiranje gostov prodaja storitevin spominkov prodaja namestitev znanje slovenskega in angleškega jezika zaželjeno znanje drugih tujih jezikov (ni pogoj) izkušnje z delom z ljudmi iznajdljivost komunikativnost nasmejanost samostojnost zanesljivost urejenost

- načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/babiške nege v intenzivni negi, načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timih - izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-terapevtskih posegov in postopkov - zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci; mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - druge naloge v okvirju poklicnih kompetenc

- načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/babiške nege v intenzivni negi, načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timih - izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-terapevtskih posegov in postopkov - zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci; mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - druge naloge v okvirju poklicnih kompetenc

- načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/babiške nege v intenzivni negi, načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timih - izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-terapevtskih posegov in postopkov - zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci; mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - druge naloge v okvirju poklicnih kompetenc

- načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/babiške nege v intenzivni negi, načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timih - izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-terapevtskih posegov in postopkov - zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci; mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - druge naloge v okvirju poklicnih kompetenc

- načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene in babiške nege pacientov v intenzivni terapiji III, načrtovanje in koordinacija premestitve ali odpusta novorojenčka - organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene in babiške nege ter oskrbe pri življenjsko ogroženem novorojenčku v prostorih posebej opremljenih za opazovanje, merjenje, nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-terapevtskih posegov in postopkov pri novorojenčku - zdravstveno vzgojno delo z otročnicami in svojci; mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Smo vodilna strokovna, pedagoška in znanstvena ustanova slovenskega zdravstva. V svojo sredino vabimo visoko motivirane, pozitivne in timsko naravnane osebe, ki bodo s svojo predanostjo skupnim ciljem pripomogle k uresničevanju vizije UKC Ljubljana. Sprejmite izziv, ki vam ga ponuja največja bolnišnica v Sloveniji. Z delom pri nas si boste pridobili dragocene delovne izkušnje, saj se boste pridružili multidisciplinarnemu timu, upravljali z vrhunsko delovno opremo in imeli možnost stalne karierne rasti. V svojo sredino vabimo visoko motivirano, pozitivno in timsko naravnano osebo, ki bo s svojo predanostjo skupnim ciljem pripomogla k uresničevanju vizije UKC Ljubljana. DIPL. Medicinska sestra delo s citostatiki (m/ž)(šifra delovnega mesta: E037008)za nedoločen čas s polnim delovnim časom in poskusnim delom 3 mesecaK sodelovanju vabimo sodelavko/sodelavca za zasedbo prostega delovnega mesta v organizacijski enoti Interna klinika, Klinični oddelek za hematologijo, Specialistični hematološki laboratorij in dnevna bolnišnica, M/Ž. načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege pacientov s citostatsko terapijo, organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta, izvajanje zdravstvene nege pri imunsko ogroženih pacientih, pred, med in po presaditvi krvotvornih matičnih celic; izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-terapevtskih posegov in postopkov, zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci; mentorstvo novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti, druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Z izbranim kandidatom (m/ž) bo delovno razmerje sklenjeno za nedoločen čas s polnim delovnim časom in poskusnim delom 3 meseca.

Organizira, načrtuje in vodi delo osnovne šole, odgovarja za strokovno vodenje osnovne šole ter za vodenje interdisciplinarnega tima mobilne službe, pripravlja razvojni program šole in odgovarja za njegovo uresničevanje, podpisuje javne listine šole, vezane na izobraževalni proces ter skrbi za urejenost in shranjevanje dokumentacije, sprejme sklep o hrambi in uporabi pečatov šole ter določi delavce, ki so odgovorni zanje, pripravlja predlog letnega delovnega načrta šole in je odgovoren za njegovo izvedbo, odgovarja za namensko porabo sredstev šole,… Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo zanesljivo, Samostojno in natančno osebo za delo na področju tehničnega varovanja. Delo obsega organizacijo in vodenje projektov na področju tehničnega varovanja in vzdrževanja sistemov. Kandidat bo izvajal montažo sistemov tehničnega varovanja, Vključno s protivlomnimi, Protipožarnimi in videonadzornimi sistemi, Pri čemer gre pretežno za delo na terenu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

izvajanje varstva in nege ter socialne oskrbe, pomoč uporabnikom pri opravljanju osnovnih življenjskih potreb, organiziranje in izvajanje prostočasnih aktivnosti, skrb za zdravje in varnost uporabnikov, sodelovanje pri pripravi, izvajanju, evalviranju individualnih načrtov uporabnikov, sodelovanje s sodelavci pri delu z uporabniki in vodenju dokumentacije, sodelovanje z zakonitimi zastopniki, izvajanje prevozov in spremstvo uporabnikov, izvajanje del in nalog po navodilih nadrejenega, internih aktih zavoda in zakonodaji, spremljanje razvoja stroke, zakonodaje, internih aktov ter vnašanje v delo, pomoč uporabnikom pri skrbi zase, gospodinjstvo in bivalno okolje, spremljanje sprememb zdravstvenega stanja uporabnikov.

- načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/babiške nege pacientov v specialistični ambulanti - organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - priprava prostora, pripomočkov in pacienta za pregled v specialistični ambulanti ter izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-terapevtskih posegov in postopkov - zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo novo zaposlenim sodelavcem in pedagoško delo s študenti - druge naloge v okviru poklicnih kompetenc