Zaposlitev "oblikovalec maribor"

Če te veseli delo z vozili, ki imajo športni duh in prestižni videz ter ste natančni in zanesljivi, ste morda ravno vi pravi/a kandidat/ka za nas. Od izbranega kandidata/ke pričakujemo: najmanj. IV. stopnjo poklicne ali strokovne izobrazbe (poznavanje znamk BMW, MINI je prednost)vsaj 1 leto delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestupoznavanje sistema EUROTAX je prednostpoznavanje delovanja osebnih vozildobro znanje slovenskega, angleškega ali nemškega jezikakomunikacijske spretnosti in sposobnost dela z ljudmi (svetovanje, reševanje reklamacij)poznavanje avtomobilske branžepoznavanje MS Office orodijpoznavanje dela s tovarniškimi sistemi, poznavanje sistemov BMW in MINI je prednostanalitične spretnostipozitivno razmišljanje, urejenost, samostojnost, natančnost, doslednost, samoiniciativnostvozniško dovoljenje B kategorije Izbranemu kandidatu/ki ponujamo: delo v dinamičnem in sproščenem kolektivuvarno delovno okolje v okviru mednarodne Skupine AutoWallisstrokovni in osebnostni razvoj (izobraževanja v sklopu tovarniško predpisanih šolanj)sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki iz področja in podporo pri osebnem ter kariernem razvojukreativno in sproščeno okolje, saj so za nas dobro počutje in medosebni odnosi na prvem mestustimulativno plačilo (sestavljeno iz fiksnega dela ter stimulacija), odvisno od znanja in prizadevnostislužbeni telefonZ izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo treh (3) mesecev. Navodila za prijavo: CV v PDF oblikiV zadevo sporočila napišete Prijava na delovno mesto servisni svetovalec pe TRZINVlogo za prijavo pošljite s klikom na spodnji gumb Prijavite se zdaj. Prijave zbiramo do 08.07.2026.

Objavljeno pred: 4 tedne

Vodenje strokovnih nalog na delu področja varstva okolja in urejanju prostora, Sodelovanje in koordiniranje izvajalcev pri usmerjanju prostorskega razvoja občine z določanjem ciljev in usmeritev za urejanje prostora v občini ob upoštevanju državnih usmeritev za urejanje prostora na lokalni ravni, Sodelovanje pri predpisovanju podrobnejših meril in pogojev za urejanje prostora na območju občine, Sodelovanje pri načrtovanju prostorskih ureditev na območju občine, Vodenje postopkov sprejemanja prostorskih aktov, Sodelovanje pri izvajanju prostorskih ukrepov za uresničevanje prostorskih aktov, Izdajanje odločb o komunalnem prispevku ter sodelovanje pri pripravi programov opremljanja zemljišč z javno infrastrukturo, Vodenje zbirke prostorskih podatkov ter hranjenje prostorskih aktov in zagotavljanje javne dostopnosti do prostorskih aktov, Priprava predlogov aktov s področja delovanja, Samostojno oblikovanje sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, Samostojna priprava zahtevnih analiz, Razvojnih projektov, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv s področja delovanja, Upravljanje prometa z zemljišči, Vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov, Samostojno opravljanje drugih zahtevnejših nalog, Vodenje in sodelovanje v najzahtevnejših projektnih skupinah, Sodelovanje pri pripravi in izvrševanju proračuna ter spremljanje porabe sredstev, Opravljanje drugih nalog, Določenih s predpisi ter po odredbah direktorja in župana. Kandidati se prijavijo na prosto delovno mesto z obrazcem, Ki je priloga javnega razpisa. Prijavni obrazec in celoten javni razpis sta objavljena na spletnih straneh mestne občine velenje (Sedežna občina ustanoviteljica) V rubriki »Za občane – Javne objave in razpisi – Javni natečaji in razpisi - Objave prostih delovnih mest« In občine prebold (Občina ustanoviteljica). Od kandidatov pričakujemo sposobnosti timskega dela, poznavanje področja, za katerega kandidirajo in osnovno poznavanje delovanja občinske uprave. Zaželene so izkušnje z delom v občinski upravi na področju okolja in prostora.

Ključne naloge: dajanje pojasnil poslovnim subjektom v zvezi s področjem dela, sprejemanje podatkov in dokumentacije, preverjanje pravilnosti prejetih podatkov ter odpravljanje napak v sodelovanju s poslovnimi subjekti.. Pogoji: VII/2 tarifni razred: univerzitetni program (prejšnji) ali magisterij stroke (2. bol. stopnja) družboslovne smeri; najmanj 4 leta delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih; tekoče znanje slovenskega jezika; opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi); opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje v postopkih o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: samostojnost, logičnost in analitično razmišljanje, samoiniciativnost, samoorganiziranost, ustvarjalnost in inovativnost, timsko delo, strokovnost, zavzemanje za kakovost, pripadnost in etičnost, sposobnost poslovnega komuniciranja, natančnost ter poznavanje naprednih orodij za delo z bazami podatkov, zlasti Excela (vrtilne tabele, Power Pivot). Pri zaposlitvi bodo imeli prednost kandidati z dobrim znanjem italijanskega jezika. Za izvajanje nalog je priporočeno poznavanje predpisov s področja dostopa do informacij javnega značaja, varstva osebnih podatkov in registrske zakonodaje. Ponujamo: mentorstvo ob začetku dela, urejeno in stabilno delovno okolje, fleksibilni delovni čas, motivacijski sistem nagrajevanja, ugodnejše kolektivno nezgodno zavarovanje. Zaposlitev bo sklenjena za določen čas (do vrnitve odsotnega javnega uslužbenca na delo), s polnim delovnim časom in s 6-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto se nahaja v AJPES, Izpostava Nova Gorica, Trg Edvarda Kardelja 1, 5000 Nova GoricaRok za prijavo do 20. 7. 2026.. Pisne prijave poslati priporočeno na naslov: AJPES, Tržaška cesta 16, 1000 Ljubljana, z navedbo »ne odpiraj razpis - Višji svetovalec področja iii, šifra I017161 (m/ž) – izpostava Nova Gorica« ali prek portala Mojedelo. Vloga z življenjepisom mora obvezno vsebovati naziv in šifro delovnega mesta, na katerega se prijavljate ter dokazila (potrdilo o doseženi izobrazbi) in reference o izpolnjevanju razpisnih pogojev, z opisom znanj in veščin, ki so potrebna za razpisano delovno mesto. Na podlagi prispelih vlog bo AJPES izbral kandidate, s katerimi bo opravil razgovore. Neizbrani kandidati bodo o izbiri obveščeni po elektronski poti, na naslov naveden v vlogi, najkasneje v osmih dneh po zaključku postopka. Opomba: uporabljeni izrazi, zapisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni, za vse spole. Številka: 110-46/2026-1Ljubljana, 10. 7. 2026

Postanite del dinamične hitro rastoče ekipe, ki dosega vrhunske rezultate v prodaji. IV. ali V. stopnjo izobrazbe prodajalec oziroma druge ustrezne smeri, voljo do dela, zagnanost in predanost, zaželene izkušnje na tem področju, poznavanje tekstilnih izdelkov in obutve ter modnih trendovdobre komunikacijske sposobnosti, veščine prodaje, poštenost, veselja do dela z ljudmi, voljo do učenja in izobraževanja, poštenost. delo v sodobno opremljenem trgovskem prostoru, plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja, zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, zaposlitev v hitro rastočem slovenskem družinskem podjetju, redno plačo in dobre pogoje dela.

Samostojno delo krovca na ravnih in poševnih strehah ter s tem povezana dela. Izkušnje v delu na ravnih in poševnih strehah ter s tem povezanimi deli. Delo je v ekipah po 2, 3 ali 4 delavci. Delo se opravlja na terenu in sicer v Nemčiji. Iz strani delodajalca so urejeni prevoz, stanovanje ter orodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Pomoč in usposabljanje za naslednje delovne naloge: Izvajanje in sodelovanje pri zagotavljanju zdravstvene nege pri vseh življenjskih aktivnostih stanovalca, Priprava stanovalca na diagnostične in terapevtske posege in postopke, Izvedba enostavnih diagnostično - Terapevtskih posegov in postopkov po naročilu dms oz. ZDRAVNIKA, Ukrepanje v nepričakovanih situacijah in nudenju nujne medicinske pomoči v okviru pristojnosti in prenos informacij nadrejenim, Pomoč pri vseh življenjskih aktivnostih gibanja, Delo z zdravnikom, Sodelovanje s svojci, Vodenje dokumentacije in evidenc v ambulanti za potrebe vizite, Ugotavljanje potreb in opazovanje počutja stanovalcev ter prenos informacij o spremembah stanja stanovalcev nadrejenemu, Opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega. KOMUNIKATIVNOST, TOLERANTNOST, Prijaznost in čustvena stabilnost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Opis del in nalog (Pod mentorstvom) V skladu s 6. Členom aneksa h kp za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije – SPREMEMBA 24. ČLENA (UR.L. 110/24). - smer izobrazbe v skladu s 3. odst. 69. člena ZSV (končana fakulteta psihološke smeri, pedagoške smeri in njenih specialnih disciplin, upravne, pravne, sociološke, zdravstvene smeri – smer delovne terapije in teološke smeri z ustrezno specializacijo) - brez delovnih izkušenj na področju socialnega varstva - aktivno znanje slovenskega jezika Želena dodatna znanja in veščine: - dodatna znanja s področja dela, - sposobnost presoje in odločanja, timskega dela, - komunikativnost, natančnost in zanesljivost, tolerantnost in prijaznost

Za okrepitev našega tima iščemo CNC operaterja. Vaše kvalifikacije: srednješolska izobrazba tehnične smeri (strojništvo, elektrotehnika), vsaj 1 leto izkušenj na podobnem delovnem mestu, razumevanje delovanja CNC strojev, branje tehnične dokumentacije, poznavanje materialov in merilnih naprav, samostojnost, odgovornost, natančnost. Kaj ponujamo: zanimivo in dinamično delo v velikem in stabilnem podjetju v Mariboru, pozitivno usmerjeno delovno okolje, možnost osebnega in strokovnega razvoja, izobraževanja, organizirane športne in družabne aktivnosti (PALfit), brezplačna parkirna mesta in električne polnilne postaje.

Splošni opis: Samostojno opravlja strokovne naloge na svojem delovnem področju; Oblikuje poročila, Sklepe in stališča delovnega področja; KOORDINIRA, Spremlja in izvaja postopke svojega delovnega področja; Spremlja informacije in novosti na svojem delovnem področju; Opravlja druge naloge, Ki vsebinsko sodijo v širše področje delovnega mesta po nalogu nadrejenega. Podrobnejši opis: Pomaga skrbniku habilitacijske komisije univerze oz. Ga nadomešča v času njegove odsotnosti; Nudi pravno pomoč pri zahtevnih primerih s področja habilitacij in delovnega prava in sodeluje pri reševanju pritožb v habilitacijskih postopkih; Pripravlja pravne akte s področja habilitacijskih postopkov; Sodeluje pri pripravi pravnih aktov s področja ostalih delovnopravnih zadev; Sodeluje pri razvoju in posodobitvah informacijskega sistema s področja habilitacijskih postopkov; Pripravlja poročila in vodi evidence, Vezane na hab. POSTOPKE; Izvaja pregled kadr. DOK.; Svetuje in nudi strokovno pomoč kadr. Delavcem članic pri reševanju kadr. Problematike in pri reševanju zahtevnejših primerov ter koordinira kadr. Postopke s članicami; Opravlja druge nal., Ki vsebinsko sodijo v širše podr. Dm po nalogu nadrejenih; Vključuje se v mednar. Sodelovanja s področja kadr. POSTOPKOV. ODGOVORNOSTI: Za svoje delo odgovarja nadrejenemu. PLAČA: Osnovna plača se določi z uvrstitvijo v izhod. 23. PR (Kar pomeni 2.424, 22 Eur bruto, Pri čemer je treba upoštevati še postopno odpravo nesorazmerij do leta 28). Pogoji za zasedbo delovnega mesta: - specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), ali - visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja), ali - magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja). Priporočeno: pravna, upravna ali kadrovska smer - zaželene izkušnje z delovno pravnega področja - aktivno znanje najmanj enega tujega jezika - osnovno poznavanje dela z računalnikom - poznavanje predpisov področja - komunikativnost, organizacijske sposobnosti. Predviden začetek dela: zaposlitev bo možna po prejemu soglasja pristojnega ministrstva. Objava 16.7.2026-16.8.2026. Elektronske vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev naj kandidati/ke v razpisnem roku pošljejo na elektronski naslov: [email protected]. Kandidati se morajo ob oddaji vloge obvezno sklicati na številko zadeve: 103-31/2026.

Opredeljevanje razvojne strategije in operativnih dejavnosti za razvoj in promocijo mice proizvodov v ljubljani, Zagotavljanje in razvijanje strateških usmeritev kongresnega urada na mednarodnem področju in odnosov z lokalnimi partnerji, Operativna prisotnost na terenu in razvoj partnerskih odnosov z deležniki mice proizvodov v ljubljani, Vzpostavljanje odnosov z mednarodnimi panožnimi organizacijami in sodelovanje, Vključenost v njihovo delo, OPREDELJEVANJE, Potrjevanje ključnih mednarodnih, Regionalnih in lokalnih proaktivnih tržnih in prodajnih orodij in poti za doseganje večje prepoznavnosti ljubljane pri mednarodnih, Regionalnih in lokalnih strankah s področja združenj in korporacij, Strateško in operativno upravljanje konzorcija, Kul potrjevanje dejavnosti, Postopkov in zavezništev pri oblikovanju destinacijskih kandidatur, Opredeljevanje podpornih shem za subvencioniranje mednarodnih dogodkov s preglednim in potrjenim mehanizmom, Priprava in opredelitev parametrov ključnih kazalnikov uspešnosti, Zastopanje področja za poslovni turizem na domačih in mednarodnih mice dogodkih, Potrjevanje in določanje letnega programa dejavnosti s finančnim načrtom, Poročanje vodstvu o izvedenih dejavnostih, Porabljenih sredstvih in doseženih rezultatih, Upravljanje strateških in operativnih odnosov med področjem poslovnega turizma in drugimi področji turizma ljubljana, Mentorstvo in strokovno spremljanje zaposlenih na področju, Druge naloge s področja dela. Najmanj 3 leta delovnih izkušenj iz družboslovne, ekonomske ali druge ustrezne smeri. Komunikativnost, organizacijske sposobnosti, sposobnost vodenja skupine in timskega dela, aktivno znanje slovenskega jezika in znanje enega tujega jezika s področja Evropske unije (višja raven), znanje uporabe osebnega računalnika in osnovnih računalniških programov: Word, Excel, internet, e-pošta, elektronsko poslovanje in poznavanje področja družbenih omrežij. V svoje vrste vabimo osebo, ki prepoznava pomen sodelovanja, strokovnega pristopa in ustvarjalnega razmišljanja ter želi te vrednote udejanjati pri svojem delu. Delovno mesto je uvrščeno v 26. plačni razred. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati z dobrim poznavanjem razmer na področju poslovnih srečanj in kongresnega turizma na slovenskem in mednarodnem tržišču ter kandidati z vsaj 3 leti evidentiranih delovnih izkušenj na področju poslovnih srečanj in kongresnega turizma na slovenskem in mednarodnem tržišču ter kandidati z evidentiranimi delovnimi izkušnjami na področju poslovnih srečanj in kongresnega turizma. Kandidati naj pošljejo: 1.) življenjepis v slovenskem jeziku, 2.) potrdilo o pridobljeni izobrazbi, 3.) vizijo razvoja kongresnega turizma za obdobje 5 let.

Izvajanje rednega, Dopolnilnega in dodatnega pouka iz predmetnega področja. Izvajanje dejavnosti razširjenega programa. Sodelovanje pri športnih, Kulturnih in naravoslovnih dnevih. Oblikovanje letne priprave za vzgojno-Izobraževalno delo. Oblikovanje dnevne priprave za neposredno vzgojno-Izobraževalno delo. Popravljanje izdelkov učencev. Delo po ldn šole. Ostala dela po navodilih ravnateljice. - pedagoško - andragoška izobrazba - strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja - potrdilo o nekaznovanosti zoper spolno nedotakljivost, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev (ministrstvo za pravosodje) - potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev (okrožno sodišče) Vlogi potrebno priložiti tudi dokazilo o izobrazbi. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

NAČRTUJE, ORGANIZIRA, VODI, Spremlja in nadzira proces dela v vseh fazah andragoškega ciklusa programa pedagoško andragoška izobrazba, strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, opravljeno Temeljno usposabljanje za mentorje v programu PUM-O+, izkušnje pri projektnem delu

Objavljeno pred: 4 dni

Vodenje teoretskih, Praktičnih in drugih oblik vaj oz. Usposabljanja študentov pri predmetu, Sodelovanje z učiteljem pri pripravi preizkusov znanja študentov in pri drugih pedagoških aktivnostih, Sodelovanje pri znanstvenoraziskovalnem delu, Nadzor nad delovnimi pripravami in aparaturami ter potrebnimi sredstvi za izvedbo pedagoškega in raziskovalnega dela, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško in znanstveno raziskovalno delo na področju stroke, Skladno s stroko skrbi da so nevarne snovi ustrezno in predpisano skladiščene, Skladno s stroko skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Skladno s stroko stalno nadzira izvajanje varnostnih ukrepov in uporabo osebne varovalne opreme, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Izvolitev v naziv asistenta za področje babištva. Izbrani kandidat se zaposli na DM Asistent (šifra DM D017005) ali DM Asistent z magisterijem (šifra DM D018001) ali DM Asistent z doktoratom (šifra DM D019003), odvisno od pridobljene stopnje izobrazbe.

Splošni opis: Sodeluje pri oblikovanju in izvajanju strategije razvoja članice, Opravlja najzahtevnejše naloge s področja poslovanja fakultete, VODI, Načrtuje in nadzira delo skupnih služb članice, VODI, Načrtuje in nadzira poslovno-Upravno administrativne dejavnosti članice, Vodi upravne in pravne postopke članice in nudi strokovno podporo organom članice, Vodi pripravo splošnih aktov članice, Sodeluje in nadzira pripravo in izvajanje finančnega, Kadrovskega ter investicijskega načrta članice, Vodi in nadzira kadrovske postopke na članici, Vključno z zaposlovanjem, Usposabljanjem in razvojem zaposlenih, Skrbi za podporo raziskovalni in izobraževalni dejavnosti, Skrbi za izvajanje z zakonom določenih obveznosti članice, Predlaga sistemizacijo skupnih služb članice, Izvaja ukrepe za varno in zdravo delo delavcev skupnih služb, Sodeluje pri ostalih delih po nalogu dekana, Ki vsebinsko sodijo v okvir delovnega mesta. Zahtevana izobrazba: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) praviloma pravne smeri, visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) praviloma pravne smeri, magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja) praviloma pravne smeri. Funkcionalna znanja in ostale zahteve: znanje za uporabo računalniških programov, komunikacijske spretnosti, aktivno znanje enega svetovnega jezika, vodstvene in organizacijske sposobnosti, znanje slovenskega jezika na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR), v kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi delovnega mesta ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposlitvi. Delovne izkušnje: 5 let na primerljivih delovnih mestih. Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le s kandidatom, ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Kot delodajalec s pristopnim certifikatom Družbeno odgovoren delodajalec zagotavljamo okolje, v katerem so etika, trajnost in skrb za dobrobit zaposlenih v središču naših vrednot. Kandidati naj pošljejo prijave z življenjepisom, potrdilom o pridobljeni izobrazbi ter dokazili o izpolnjevanju pogojev na el. naslov: [email protected]. Pri oddaji prijave kot zadevo navedite: Vodja sektorja I – tajnik članice v Tajništvu, Dekanat. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda