Prikaz 2177–2192 od 2240
Emil Frey Fuso Import d.o.o.
Strokovni sodelavec za garancije je odgovoren za upravljanje in izvajanje garancijskih procesov znotraj pooblaščene servisne mreže FUSO. Delovno mesto je ključno za zagotavljanje skladnosti z garancijsko politiko proizvajalca, učinkovito obdelavo zahtevkov, podporo servisni mreži in komunikacijo s centralo proizvajalca. Iščemo:VI.stopnjo ekonomske, tehnične, oz. druge ustrezne smeri2–4 leta izkušenj na področju garancij ali servisa, poprodaje ali servisnih procesovRazumevanje tehničnih postopkovAdministrativne sposobnostiAnalitično in sistematično razmišljanjeNatančnost, doslednost in odgovornostDobre komunikacijske in pogajalske sposobnostiSamostojnost pri reševanju kompleksnih zahtevkovOrganizacijske sposobnostiZnanje angleškega jezikaRačunalniška pismenost (informacijski sistemi, MS Office)Prednost: izkušnje z avtomobilsko industrijo ali pooblaščeno servisno mrežoIzkušnje z obdelavo zahtevkov, fakturiranjem in komunikacijo z zunanjimi partnerji Kaj nudimo?Stabilnost in priložnost za dolgoročni razvoj.Urejeno in spodbudno okolje uspešnega in zaupanja vrednega podjetja, ki je ponosni član skupine Emil Frey.Mentorstvo od prvega dne – podpora, ki vam pomaga hitro zaživeti in sijati v novi vlogi.Prijetno, energično delovno vzdušje z ekipo, ki si med seboj pomaga in raste skupaj.Redna druženja, pikniki, zabave in športni dogodki – ker vemo, da je povezovanje ključ do uspeha, poleg tega pa še kopica športnih in drugih aktivnosti (fitnes, planinarjenje, masaže itd.)Več prostih dni za popolno ravnovesje med delom in zasebnim življenjem (dodatni dnevi dopusta).Skrb za vašo prihodnost z dodatnim pokojninskim zavarovanjem in zavarovanjem Specialisti+ (zakaj bi čakali na preglede, če to ni potrebno?)Neprestane možnosti za izobraževanje in osebni razvoj znotraj močne in stabilne skupine Emil Frey.Ugoden najem ali nakup vozil in izdelkov hišnih znamk – vozite se kot zvezda!Številne dodatne ugodnosti in pozornosti, zaradi katerih je delo pri nas več kot le zaposlitev – je življenjski stil (priložnostna darila, sadje, sladoled idr.).Regres, ki nam ga mnogi zavidajo, ob dobrih rezultatih pa še veselje v decembrskem času.
Objavljeno pred: 1 teden
Pošta Slovenije d.o.o.
TS LAB d.o.o.
KOTO je vodilna družba v Sloveniji za zbiranje, predelavo in trgovanje z živalskimi stranskimi proizvodi. Prepoznavni smo tudi na področju predelave bioloških odpadkov in proizvodnje energije iz obnovljivih virov. V družbi KOTO združujemo stabilnost poslovanja in usmerjenost v razvoj. Odgovornost do zaposlenih nas zavezuje k zagotavljanju pogojev, ki omogočajo delo v varnem in spodbudnem delovnem okolju, kar vključuje tudi ustrezno nagrajevanje in izobraževanje zaposlenih ter možnosti za razvoj kariere in osebnostni razvoj.V svoje vrste vabimo zanesljivo in motivirano osebo, na delovno mesto:PROIZVODNI DELAVEC (m/ž) opravljanje zahtevnih proizvodnih delovnih operacij;pripravljalna dela za izvajanje posameznih proizvodnih faz;obdelovanje in predelava surovin in materialov;izvajanje faz dela po predpisanih tehnoloških navodilih, s pomočjo razpoložljivih pripomočkov, strojev in naprav;(de)embaliranje, manipuliranje in transportiranje surovin, materiala, proizvodov;vzdrževanje orodja in naprav ter skrb za urejenost delovnega mesta;po potrebi občasno vzdrževanje zunanje okolice podjetja;druga ustrezna dela po nalogu nadrejenega. zaposlitev za nedoločen čas, z 1-mesečnim poskusnim obdobjem;delo od ponedeljka do petka, v treh izmenah, mesečno nagrajevanje osebne delovne uspešnosti in dodatne nagrade za najboljše;ob dobrem poslovanju izplačujemo nadpovprečen regres in božičnico;vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje (po 1 letu zaposlitve) in vključitev v kolektivno dodatno zdravstveno zavarovanje;možnosti za napredovanje na zahtevnejše delovno mesto (operater, vodja izmene);delovanje v panogi, ki se hitro razvija in postaja gospodarsko vse pomembnejša;mentorstvo in podporo izkušenih sodelavcev, ki vam bodo pomagali, da se uspešno vključite v delovni proces;brezplačno parkirišče na lokaciji dela, občasna druženja, praktična darila ob posebnih priložnostih, 2x letno brezplačna menjava gum na osebnem avtomobilu, dedek Mraz za otroke zaposlenih in ostale majhne pozornosti.
TVOJA POT DO USPEHA SE PRIČNE Z NAMISi oseba, ki rada dela z ljudmi in postavlja aktivnosti v procese ter ti tehnologija življenje olajšuje, ne greni? Imaš kadrovsko administracijo v malem prstu, razumeš tudi kaj so to podatki za obračun plač, ter veš, da včasih človek pride v HR zato, da malo kaj podeli in mu nakloniš uho in čas? Te zanimajo tudi druga področja HR-ja in ti je zato fino, da smo v skupni pisarni in da te vključimo tudi v teambuildinge, izobraževanja, onboardinge ipd. Delaš samostojno, a v timu in te dinamika hitrorastočega podjetja ne straši? Potem si na pravem mestu. Vabimo te, da se pridružiš naši zagnani ekipi.KDO SMO?Smo zagnana ekipa, ki jo po 12 letih od obstoja podjetja sestavlja že 400+ članov. Ukvarjamo se s spletno prodajo in lahko se pohvalimo s kar nekaj zanimivimi številkami: vsak dan dostavimo 40.000+ paketov v 24 različnih evropskih držav, delamo 12 mio+ prometa mesečno in vsako leto dosegamo visoko rast. Sodelovanje pri zaposlitvenem procesu,celostna skrb za kadrovsko evidenco in zakonodajne zahteve,odgovornost za pridobivanje in izplačila študentov,organizacija in skrb za on/off boarding proces,odgovornost za pripravo podatkov za obračun plač, uporabo SPOT portala,skrb za uporabo in nadgradnjo kadrovskih aplikacij,pomoč pri pripravi pravilnikov, internih aktov in dokumentov,pomoč pri planiranju kadrovskih strategij, pomoč pri razvoju kadra,pomoč pri organizaciji aktivnosti za izboljšavo zadovoljstva in zavzetosti zaposlenih. Delo strokovnem in povezanem timu,strokoven razvoj na širšem področju,vključenost v delovanje celotnega HR tima,dinamično okolje in izzive, ki omogočajo osebni in profesionalni razvoj,zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 6 mesecev,fleksibilen delovni čas in hibridni način dela.
Naturalica foods d.o.o.
Hit Preless d.o.o.
Štore Steel d.o.o.
Štore Steel d.o.o.
ARCONT d.d.
iSTYLE d.o.o.
Zaposlitev v iSTYLU zagotavlja dobro prepoznavnost in stalno rast. Ponujamo edinstveno izkušnjo razvoja svojega potenciala; izboljšanja komunikacije, izpopolnjevanja prodajnih veščin in spoznavanja delovanja mednarodnega podjetja. Kaj pričakujemo od tebe:Širok in topel nasmeh skupaj z veseljem do dela s strankami.Izvrstne komunikacijske in medosebne veščine.Organizacijske sposobnosti, odprto razmišljanje in osredotočenost na cilje.Veselje do tehnologije, mobilnih telefonov, računalnikov, glasbe ... in druge IT spretnosti, znanje računalniških programov in podobno.Željo po samoizpopolnjevanju in stalnemu napredku, željo po znanju in uporabi novo pridobljenih znanj za svojo rast in boljši prodajni proces.Analitično razmišljanje in hitro iskanje rešitev iz različnih pogledov ter hitro učenje in prilagajanje.Dobro sodelovanje v ekipi, samoiniciativnost in entuziastično, pozitivno naravnanost.Ne nujno, je pa prednost:Delovne izkušnje iz prodaje in/ali dela s strankami.Dobro znanje angleščine. Zakaj bi delal/a pri nas? Ker:Postaneš del družine iSTYLE.Prejmeš izjemno priložnost, da postaneš specialist za Apple izdelke.Dobiš izjemno izkušnjo in referenco, saj delaš pod okriljem ene izmed najbolj prepoznavnih znamk, hkrati pa si za delo dobro nagrajen/a.Se pridružiš prijetnemu delovnemu okolju, kjer smo te sodelavci pripravljeni podpirati pri tvojem razvoju ter ponuditi izzive, ki ti bodo omogočili razvoj.Kaj ponujamo:Nadpovprečen stimulativen mesečni bonus, vezan na osebno prodajo.Stalen program izobraževanja o Apple tehnologiji in prodajnih procesih.Prijetno in prilagodljivo delovno okolje v mladi ter zagnani ekipi.Vrednote iSTYLE:Empatija in spoštovanje v ekipi.Timsko delo.Odgovornost, zanesljivost in vztrajnost.Nenehna želja po lastnem razvoju in napredku.Če še študiraš ali iščeš prvo delo:Ne glede na smer študija in želeno karierno pot v iSTYLU pridobiš znanja, ki bodo uporabna v zasebnem življenju in na karierni poti.Če imaš dobre sposobnosti za organizacijo svojega časa, smo fleksibilni in omogočamo delo ob študiju.iSTYLE ti da uporabne izkušnje iz vsakodnevnega poslovanja in dostop do informacij iz širokega spektra smeri. Kot prodajni svetovalec lahko karierno napreduješ na različnih področjih, hkrati pa srečaš ogromno različnih strank in vidiš potrebe različnih sektorjev.Iščemo tudi študente za občasno delo prek študentske napotnice.
V našo ekipo vabimo SPECIALISTA ZA MARKETING, ki nam bo pomagal soustvarjati marketinške projekte, dogodke in ostale promocijske aktivnosti. Če si natančen, kreativen, rad sodeluješ pri različnih projektih in te veseli razgibano delo na področju marketinga, potem te vabimo, da se nam pridružiš. zaključena vsaj višješolska ali visokošolska izobrazba; prednost imajo kandidati z diplomo iz marketinga, komunikacij, organizacije, ekonomije, poslovnih ved, grafičnega oblikovanja ali sorodnih področij,zaželeno je najmanj 2 leti izkušenj na področju marketinga ali podobnih delovnih mestih,kreativno razmišljanje in občutek za podrobnosti, dobre pisne in ustne komunikacijske spretnosti, dobro poznavanje Microsoft Office orodij (Word, Excel, PowerPoint) in ter sposobnost učinkovite uporabe le-teh pri pripravi predstavitev, analiz in poročil,dobro poznavanje platform Google Ads, LinkedIn, Mailchimp,poznavanje orodij Adobe Photoshop, InDesign,zaželene izkušnje z oblikovanjem marketinških vsebin za oglase, spletne strani, e-mail kampanje in družbena omrežja, tekoče znanje slovenskega jezika in dobro znanje angleščine (pisno in ustno); dodatni tuji jeziki so prednost (npr. nemščina, hrvaščina, srbščina),dinamičnost, organiziranost, samoiniciativnost, pozitivna naravnanost in timski duh,urejenost, natančnost in zanesljivost pri delu,vozniški izpit B kategorije. sklenitev delovnega razmerja za določen čas 12 mesecev, s 6-mesečnim poskusnim delom in možnostjo podaljšanja za nedoločen čas,dinamično in podporno delovno okolje z možnostjo osebnega napredovanja,konkurenčno plačilo in ugodnosti,stimulativno nagrajevanje na podlagi doseženih rezultatov,možnost strokovnih izobraževanj, usposabljanj in certificiranj,regres, ki je višji od povprečja v Republiki Sloveniji, božičnica, možnost izrednih stimulacij,prilagodljiv delovni čas in možnost občasnega dela na daljavo,dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve,delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju z možnostjo osebne rasti in napredovanja,urejene delovne pogoje,podporo in usmerjanje mentorja v začetnih mesecih prevzema delovnega mesta,ugodnosti v okviru Certifikata družini prijazno podjetje in Družbeno odgovoren delodajalec.
Emil Frey Fuso Import d.o.o.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
Ključne naloge in odgovornosti: upravljanje viličarja in mostnega žerjava, manipulacija zmesi, surovin in črepinj. Od kandidatov pričakujemo:opravljen vozniški izpit B kategorije,kandidati z opravljenim izpitom za voznika viličarja imajo prednost, ni pa pogoj (izpit lahko opravite ob zaposlitvi),zaželene delovne izkušnje v proizvodnem okolju,odgovoren odnos do dela in upoštevanje varnostnih pravil.natančnost in zanesljivost, sposobnost timskega dela,pripravljenost na delo v 4 izmenah,samostojnost in odgovornost. Nudimo:zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem 3 mesecev,dinamično delo v povezanem kolektivu in urejenem delovnem okolju,možnost dodatnega strokovnega usposabljanja in napredovanja,ugodnosti iz paketov družinam prijaznega podjetja, promocije zdravja …,prehrana v okviru podjetja – več menijev dnevno na izbiro,stabilnost, ki je bankam všeč, ko zaprosiš za kredit,odličen sistem uvajanja v delo in kolektiv Steklarne Hrastnik: strokovno podkovanega mentorja, za hitro in učinkovito pridobitev strokovnega znanja in samozavest za samostojno opravljanje dela.Če se prepoznate v opisu in vas veseli delo v proizvodnem okolju, vas vabimo, da nam pošljete svojo prijavo.Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko bumba Prijavite se zdaj ali izpolnite prijavo na naši spletni strani www.hrastnik1860.comPridružite se ekipi, kjer cenimo odgovornost, sodelovanje in zanesljivost ter skupaj ustvarjamo varno in uspešno delovno okolje.Steklarna Hrastnik zaposlenim nudi tudi:V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor):Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev,prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letuUgodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd.Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik:Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakupšportne opreme ipd…)Učeča se organizacija:Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja:Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojev
Smart Money Solutions d.o.o.
Smo Smart Money Solutions, eno vodilnih podjetij za finančno svetovanje in zavarovalno zastopanje v regiji. Naša misija je preprosta, a izjemno pomembna: »Finančna pismenost v vsako hišo.« Ne potrebujete izkušenj. Potrebujete le voljo.Večina naših najuspešnejših svetovalcev pred prihodom v Smart Money ni imela nobenih izkušenj v financah ali zavarovalništvu. Bili so učitelji, gostinci, inženirji, trgovci ...Zato smo ustvarili Smart Money Business Akademijo – celovit sistem izobraževanja in mentorstva, ki vas vodi korak za korakom. Naučili vas bomo vsega, kar morate vedeti o financah, prodaji in komunikaciji. Dobili boste osebnega mentorja, ki vam bo pomagal pri prvih korakih in vas podpiral na vaši poti do uspeha.Kaj pričakujemo od vas?Vsaj V. stopnjo izobrazbe.Željo po učenju in osebni rasti.Komunikativnost in veselje do dela z ljudmi.Poštenost, etičnost in željo pomagati drugim.Pripravljenost na trdo delo in doseganje ciljev.Vaš naslednji korakNe pričakujemo, da boste danes sprejeli življenjsko odločitev. Vabimo vas le, da naredite prvi korak.Prijavite se na brezplačni informativni razgovor. Na njem vam bomo podrobno predstavili naš način dela, sistem izobraževanja in možnosti zaslužka. Skupaj bomo ugotovili, ali je ta posel pravi za vas.Edino, kar lahko izgubite, je nekaj minut časa. Edino, kar lahko pridobite, je kariera, ki vam bo spremenila življenje.Za opravljanje poslov zavarovalnega zastopanja vas usposobimo mi. Naše vrednote:INSPIRATIVNIDISCIPLINIRANIODGOVORNI IN USMERJENI V REZULTATERAST IN RAZVOJPOŠTENI, MORALNI, ETIČNIFIT - FINANČNO & FIZIČNOZgrabite to priložnost za boljše življenje!Če si želite delo, ki vam omogoča kakovostno preživljanje časa z družino in hkrati prinaša poklicno zadovoljstvo, potem ne odlašajte. Pošljite svoj življenjepis in motivacijsko pismo prek portala Mojedelo s pripisom "RAZPIS ZA ZAVAROVALNEGA ZASTOPNIKA" do 15. maja 2026. Za pošiljanje po redni pošti uporabite naslov:Smart Money Solutions d.o.o., Razpis DM ZAVAROVALNI ZASTOPNIK, Partizanska cesta 6, 2000 Maribor.Pridružite se ekipi Smart Money in postanite ustvarjalec svoje prihodnosti!
Emil Frey Avtocenter d.o.o.
Iščemo nekoga, ki je pripravljen/-a stopiti korak naprej v svoji karieri, prevzeti odgovornost in skupaj z nami graditi prihodnost. Če si želiš dinamičnega delovnega okolja, kjer si cenjen/-a in kjer lahko resnično narediš razliko, potem te vabimo, da se nam pridružiš! dokončano V. stopnjo izobrazbepasivno znanje enega tujega jezikazaželeno najmanj 1 leto delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestusposobnost timskega in samostojnega delasmisel za delo z ljudmi, komunikativnost, dinamičnostpripravljenost na stalno učenje in spoznavanje novostiračunalniška pismenostvozniški izpit B kategorije Zaposlitev za nedoločen čas z jasno določenim poskusnim obdobjem 6 mesecev – stabilnost in priložnost za dolgoročni razvoj.Delate v urejenem, spodbudnem okolju uspešnega in zaupanja vrednega podjetja, ki je ponosni član prestižne Skupine Emil Frey.Stimulativno nagrajevanje, ki prepoznava in nagrajuje vaš trud ter rezultate – vaš uspeh šteje!Mentorstvo od prvega dne – podpora, ki vam pomaga hitro zaživeti in sijati v novi vlogi.Prijetno, energično delovno vzdušje z ekipo, ki si med seboj pomaga in raste skupaj.Redna druženja, pikniki, zabave in športni dogodki – ker vemo, da je povezovanje ključ do uspeha, poleg tega pa še kopica športnih in drugih aktivnosti (fitnes, planinarjenje, masaže itd.)Več prostih dni za popolno ravnovesje med delom in zasebnim življenjem (dodatni dnevi dopusta).Skrb za vašo prihodnost z dodatnim pokojninskim zavarovanjem in inovativnim zavarovanjem Specialisti+ (zakaj bi čakali na preglede, če to ni potrebno?)Neprestane možnosti za izobraževanje in osebni razvoj znotraj močne in stabilne skupine Emil Frey.Ekskluzivni pogoji za najem ali nakup vozil in izdelkov hišnih znamk – vozite se kot zvezda!Številne dodatne ugodnosti in pozornosti, zaradi katerih je delo pri nas več kot le zaposlitev – je življenjski stil (priložnostna darila, sadje, sladoled idr.).Regres, ki nam ga mnogi zavidajo, ob dobrih rezultatih pa še veselje v decembrskem času.*Kandidat naj ob prijavi navede kdo ga priporoča
Opis del in nalog: Analiziranje in zasnova arhitekture aplikativnih rešitev. Dizajniranje, razvijanje, testiranje in vzdrževanje aplikativnih rešitev, zbiranje, analiziranje poslovnih zahtev za vzpostavitev – posodobitev informacijskih rešitev, ... Od kandidata/tke pričakujemo: Izobrazba: univ. dipl. inženir računalništva in informatike oz. drugi ustrezni poklici visokošolskega izobraževanja druge stopnje in podobno izobraževanje. Izobrazba-alternativa: visokošolsko strokovno izobraževanje in 5 let delovnih izkušenj s področja dela. Delovne izkušnje: najmanj 3 leta delovnih izkušenj s področja računalništva.Dodatna znanja: poglobljeno poznavanje sistemske, strojne in omrežne infrastrukture in opreme po standardih družbe, uporabniških tehnologih in orodij po standardih družbe, sodobnih informacijskih sistemov in samostojno poznavanje razvojnih orodij in programskih jezikov. Vozniški izpit B kategorije.Potrdilo o nekaznovanosti.Znanje jezikov: angleščina na ravni A2, slovenski jezik- srednja raven.Priporočena znanja: poglobljeno poznavanje sodobnih informacijskih varnostnih sistemov, certifikat o usposobljenosti načrtovanja arhitektur aplikativnih rešitev (MCSD), certifikat o poznavanju razvoja aplikacij za Windows okolja (MCDA), certifikat o poznavanju Windows/web/.net aplikacij (MCPD, MCST).Osebnostne lastnosti, ki nas navdušujejo: Verbalna in pisna komunikacija. Samoiniciativnost. Fleksibilnost.Delo v skupini.Natančnost. Kaj nudimo svojim zaposlenim?Dinamično delo v raznolikem okolju.Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravja. Družabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Prijave z življenjepisom in dokazili sprejemamo s spletno prijavo preko portala Moje delo.Delovno razmerje s kandidatom oz. kandidatko bo sklenjeno za nedoločen čas, s poskusnim delom do 6 mesecev.Rok oddaje e-prijave: 7. 6. 2026.
Objavljeno pred: 1 teden
TS LAB je hitro rastoče podjetje iz Komende, specializirano za proizvodnjo prehranskih dopolnil v kapsulah za naročnike po vsej Evropi. IV. ali V. stopnjo izobrazbe (zaželene: strojna, živilska ali tehnična smer) Izkušnje z upravljanjem proizvodnih strojev so prednost Upoštevanje delovnih navodil ter standardov HACCP in GMP Za začetnike pripravljenost na dodatno priučitev Odgovoren odnos do dela in sredstev za delo Kvalitetno opravljanje dela, natančnost in učinkovitost Samoiniciativnost, timska naravnanost in zanesljivost Angažiranost za doseganje pričakovanih rezultatov dela Znanje slovenskega jezika (govorno in pisno) Zaposlitev za določen čas s poskusno dobo in možnostjo kasnejše zaposlitve za nedoločen čas Zaposlitev za polni delovni čas Stabilno in varno delovno okolje Dvoizmensko delo: 6:00 – 14:00 in 14:00 – 22:00 Redno in stimulativno plačilo Organizirane dogodke za zaposlene Jasno začrtano pot napredovanja glede na kakovost in samostojnost PLAČA: od 2000 do 2350 eur bruto.Malica: 7.96€ Prevoz: Kilometrina Regres: 2200€ neto Božičnica + zimski regres 1200 eur neto Dodatek na delovno dobo Možnost izbire koriščenja ali izplačila opravljenih nadur VARIABILNI DEL: Za najbolj učinkovite zaposlene nudimo dodatno mesečno stimulacijo glede na rezultate dela, produktivnost, samostojnost in doprinos k ekipi. Delovno mesto je prosto na lokaciji Komenda. Če ste se prepoznali v zgornjem opisu vas vabimo, da se prijavite s klikom na »Prijavi se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (telefonska številka, e-naslov), CV s podrobnejšim opisom vaših delovnih izkušenj, veščin in znanj in izobrazbe. Vaše prijave bomo obravnavali zaupno.
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Naturalica Foods je sodobno hitrorastoče slovensko podjetje specializirano za proizvodnjo inovativnih sladkih izdelkov. Samo 100 % naravne sestavine so naša ustava.Naša paradna znamka Teta Frida je sinonim za vrhunske sladke izdelke, kot so premium sladice, sladoledi in gourmet čokolade. Naši izdelki, ki se se prodajajo na več tisoč prodajnih mestih po vsej Evropi, se ponašajo z najbolj prestižnimi mednarodnimi nagradami. Upravljamo tudi z največjo franšizno mrežo čokoladnih kavarn v Sloveniji, kjer vsako leto preko milijonu gostov postrežemo naše vrhunske kreacije. Vse sladkosti nastajajo v eni najsodobnejših čokoladnih proizvodenj v regiji v Mariboru.Teta Frida zmaguje z najboljšo ekipo preko 100 vrhunskih in motiviranih strokovnjakov na številnih področjih, ki skupaj z njo ustvarjajo nore izdelke, pa tudi stimulativno in sproščeno delovno okolje. Smo Podravsko podjetje leta 2018 in se že več let zapored ponašamo z odlično boniteto AAA. V zadnjih letih smo namenili več miljonov evrov v širitev kapacitet, digitalizacijo in avtomatizacijo proizvodnje za izdelavo izdelkov, s katerimi se razvajajo ljudje od Islandije do Dubaja. Si pozitivna oseba z veseljem do dela? Si tehnični tip in bi te delo s stroji veselilo? Prijavi se zdaj! upravljanje z izdelavo izdelkov ter nadziranje različnih strojev za izdelavo in pakiranje čokoladnih izdelkov,priprava ustreznega materiala za nemoten tehnološki proces,pakiranje in skladiščenje izdelkov po delovnem nalogu,spremljanje in kontroliranje tehnološkega procesa in izdelkov,evidentiranje podatkov v računalniškem programu,odpravljanje manjših okvar na strojih,upravljanje viličarja,skrb za čistočo delovnega okolja. redno zaposlitev s poskusno dobo v stabilnem podjetju z visoko bonitetno oceno,delo v prijetnem in sodobnem okolju,stimulativno plačilo,dodatek na uspešnost in druge ugodnosti,možnost napredovanja,delo v profesionalnem in pozitivnem kolektivu,delo za polni delovni čas (dvoizmensko delo).
Objavljeno pred: 1 teden
Heka Interior je slovenska blagovna znamka pisarniškega pohištva in ergonomskih rešitev, ki deluje pod okriljem podjetja Hit Preless d.o.o. – s sedežem v Sloveniji in hčerinskim podjetjem Hit Preless GmbH v Nemčiji. Že več kot 30 let sodelujemo na projektih po številnih evropskih državah – v sodobnih pisarnah, poslovnih objektih in javnih prostorih.V lastni proizvodnji v Žlebah pri Medvodah z lastnim razvojem izdelujemo ergonomske pisarniške stole, dvižne mize in celostne rešitve za sodobna pisarniška delovna okolja. Vlagamo v razvoj zaposlenih, produktno znanje in dolgoročne odnose s strankami. Prodaja pisarniškega pohištva in ergonomskih stolov – B2B (po meri in serijski program) ter poslovnim in končnim strankam (razstavni salon, telefon, e-pošta), od prvega kontakta do montaže pri kupcuSvetovanje strankam pri izbiri ergonomskih in funkcionalnih rešitev za delovna okoljaPriprava ponudb, predračunov, naročil in projektne dokumentacije (tehnične specifikacije, pogodbe) – vključno z oddajo na razpise in javna naročila (e-JN, državne in lokalne ustanove, podjetja, izobraževalne institucije)Skrb za odnose s ključnimi kupci – arhitekti, investitorji, projektni vodje, nabavniki – ter pridobivanje novih strankSodelovanje pri strategiji prodaje, razvoja produktov in B2B pozicioniranja; spremljanje trga in konkurenceNotranja koordinacija s proizvodnjo, logistiko in marketingom ter skrb za urejenost in predstavitev izdelkov v razstavnem salonu zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečno poskusno dobo,enoizmensko delo,zaposlitev za polni delovni čas,redno delovno razmerje,delo v urejenem in sodobnem delovnem okolju,stimulativno plačilo z možnostjo dodatnega pokojninskega zavarovanja,možnost dolgoročnega sodelovanja in strokovnega razvoja.Stabilno družinsko podjetje s 40+ leti izkušenj na slovenskem in evropskih trgihLastno proizvodnjo in razvoj – produkte, ki jih prodajaš, izdelujemo sami in jih prilagajamo kupcuŠirok prodajni program: ergonomski pisarniški stoli, dvižne mize, oprema po meriVozilo za terensko deloIzobraževanja s področja prodaje, ergonomije in javnih naročil
Objavljeno pred: 1 teden
ŠTORE STEEL d.o.o. smo stabilno razvojno usmerjeno podjetje, ki svojim zaposlenim nudi pozitivno delovno okolje in različne možnosti napredovanja.Proizvajamo specialna jekla za avtomobilsko industrijo, ponašamo se s kvaliteto, strokovnostjo in razvojno naravnanostjo. Smo zanesljiv partner, kar nam zagotavlja posebno mesto na zahtevnem trgu vrhunskih jekel. Nenehno investiramo in posodabljamo tehnološke postopke ter povečujemo avtomatizacijo proizvodnje.Delujemo družbeno odgovorno, skrbimo za spoštljiv odnos do vseh zaposlenih, vzpodbujamo etično in pošteno ravnanje in imamo visok ugled v lokalni skupnosti.RAZPIS NA PROSTO DELOVNO MESTO:UPRAVLJALEC LOGISTIČNIH STORITEV - SKLADIŠČNIK (m/ž)v SKLADIŠČNO TRANSPORTNEM CENTRU skrbi in sodeluje pri celotni izvedbi odpreme od pozicioniranja predvidenega materiala za odpremo, fizično izvedbo odpreme do ugotavljanja skladnosti odpreme z odpremno dokumentacijo pred izpisom dobavnicepreverja in vzdržuje stanje izdelkov in embalaže ves čas med prevzemom in izdajo na skladišču in ustrezno ukrepa za zagotovitev ohranjanja kvalitetnega nivoja skladiščnega materialaglede na naravo opravila izvršuje transport med obrati in znotraj STC z uporabo transportnih sredstev (mostni žerjav, traktor itd.) zaposlitev za nedoločen čas po opravljenem poskusnem deludelo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih delaletni regres v višini 2.150 EURzimski regres v višini 740 EURzagotovljen topel obrok v podjetju & izplačilo 1,5 EUR na dan prisotnosti100 % povračilo potnih stroškov na podlagi javnega prevozavključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve ter ob pogoju zaposlitve za nedoločen čas (36,05/mesec oz. 432,60/leto) – Modra zavarovalnicaizplačilo jubilejnih nagradkonstantno izobraževanje zaposlenih in vlaganje v strokovni razvojmožnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje, kjer 1/2 mesečne premije plača delodajalecmožnost ugodne sklenitve kol. zdravstvenega zavarovanja Specialisti+EAP - podpora za zaposlene in njihove svojcepiknik za zaposlene in obdarovanje otrok zaposlenihpohodi in športne aktivnosti v sklopu promocije zdravja
Objavljeno pred: 3 tedne
ŠTORE STEEL d.o.o. smo stabilno razvojno usmerjeno podjetje, ki svojim zaposlenim nudi pozitivno delovno okolje in različne možnosti napredovanja.Proizvajamo specialna jekla za avtomobilsko industrijo, ponašamo se s kvaliteto, strokovnostjo in razvojno naravnanostjo. Smo zanesljiv partner, kar nam zagotavlja posebno mesto na zahtevnem trgu vrhunskih jekel. Nenehno investiramo in posodabljamo tehnološke postopke ter povečujemo avtomatizacijo proizvodnje.Delujemo družbeno odgovorno, skrbimo za spoštljiv odnos do vseh zaposlenih, vzpodbujamo etično in pošteno ravnanje in imamo visok ugled v lokalni skupnosti.RAZPIS NA PROSTO DELOVNO MESTOADJUSTER - KONTROLOR (m/ž) v OE VALJARNA, oddelek ADJUSTAŽA pripravi material za delo po proizvodni dokumentacijioperira z napravo za vizualno kontrolo valjancev in vizualno kontrolira hladne valjance, po potrebi jih popravlja (brusi, polira), ločuje ustrezne valjance od neustreznih (profili z vidnimi površinskimi napakami), spremlja kvaliteto rezov, ter sodeluje pri ostalih vrstah dodelav hladnega materialakontrolira ravnost in dimenzijo profilovzlaga profile in jih povezuje z žico in trakom v vezitehta in prenaša vezi z žerjavomkontrolira ravnost in izgled ravnanih profilov na hidravličnih stiskalnicah in po potrebi ponovi postopek ravnanja zaposlitev za nedoločen čas po opravljenem poskusnem deludelo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih delaletni regres v višini 2.150 EURzimski regres v višini 740 EURzagotovljen topel obrok v podjetju & izplačilo 1,5 EUR na dan prisotnosti100 % povračilo potnih stroškov na podlagi javnega prevozavključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve ter ob pogoju zaposlitve za nedoločen čas (36,05/mesec oz. 432,60/leto) – Modra zavarovalnicaizplačilo jubilejnih nagradkonstantno izobraževanje zaposlenih in vlaganje v strokovni razvojmožnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje, kjer 1/2 mesečne premije plača delodajalecmožnost ugodne sklenitve kol. zdravstvenega zavarovanja Specialisti+EAP - podpora za zaposlene in njihove svojcepiknik za zaposlene in obdarovanje otrok zaposlenihpohodi in športne aktivnosti v sklopu promocije zdravja
Objavljeno pred: 4 tedne
Glavne naloge in odgovornosti: ročno varjenje po postopku MIG/MAG, varjenje z žico 1,0, varjenje konstrukcijskega jekla do S355. Veseli bomo vaše prijave če:imate znanje varjenja po MIG/MAG postopku in poznate materiale za varjenjeste ročno spretni in imate izkušnje z ročnim orodjem ter varilnim aparatise dobro obnesete pri delu v skupini in sodelujete s sodelavciste pripravljeni na dvoizmenski delovni čas nekaj mesecev do popolne samostojnosti (v nadaljevanju po potrebi tudi nočno delo ali občasno delovne sobote) Bodočemu sodelavcu ponujamo:možnost izplačila plače v povprečju med 1500 in 1700 € neto + plačilo potnih stroškov po kilometrinimentorstvo pri uvajanju v deloopravljanje in pridobitev varilnih certifikatov v podjetjusodobno orodje, delovne priprave in druga oprema ter odsesavanje prašnih delcev na delovnem mestuizplačilo letnega in zimskega regresa ter možnost variabilnega nagrajevanja upoštevaje individualno uspešnostdodatek za minulo delo za vso delovno dobo in dodatek na stalnost v podjetju po enem letu zaposlitveplačilo zavarovanj: pokojninsko, nezgodno in zdravstveno zavarovanjeod 21 dni letnega dopusta za začetnike do 30 dni in več po internih kriterijih; koriščenje večine dni po lastni izbiriugodne počitniške namestitve v toplicah in na morjupester program športnega društva in aktivnosti za promocijo zdravja, po želji tudi vodene vadbe v času odmorov in ekskurzije polne prijetnih doživetijPogodbo z izbranim kandidatom bomo sklenili za določen čas ali nedoločen čas s poskusnim obdobjem na sistemiziranem delovnem mestu ˝ VARILEC/-KA I/II˝.K prijavi vabljeni tudi vsi, ki imate predhodno našteta znanja vendar niste državljan RS in potrebujete dovoljenje za prebivanje in delo. Po potrebi uredimo tudi nastanitev za tuje državljane, v Arcontovem apartmajskem objektu.Dokončno višino plače bomo za vsakega kandidata definirali po opravljenem preizkusu varjenja oziroma po opravljenem poskusnem obdobju med delovnim obdobjem, odvisno od dosežene delovne uspešnosti.Zaposlitev bo v Arcont d.d. Več o podjetju na: http://www.arcont.si
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Strokovni sodelavec za garancije je odgovoren za upravljanje in izvajanje garancijskih procesov znotraj pooblaščene servisne mreže FUSO. Delovno mesto je ključno za zagotavljanje skladnosti z garancijsko politiko proizvajalca, učinkovito obdelavo zahtevkov, podporo servisni mreži in komunikacijo s centralo proizvajalca. Iščemo:VII.stopnjo tehnične oz. druge ustrezne smeri5 let tehničnih izkušenj v avtomobilski industrijiVisoko tehnično znanje gospodarskih vozilAnalitično in sistematično razmišljanjeSamostojnost pri reševanju tehničnih izzivovOdlične komunikacijske in svetovalne sposobnostiSposobnost usposabljanja in prenosa znanjaUsmerjenost v kakovost in zadovoljstvo strankAktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno)Računalniška pismenost, vključno z diagnostičnimi in servisnimi sistemiIzkušnje z diagnostiko in reševanjem kompleksnih tehničnih problemovPrednost: izkušnje s servisno podporo pri gospodarskih vozilihVozniški izpit B kategorije Kaj nudimo?Stabilnost in priložnost za dolgoročni razvoj.Urejeno in spodbudno okolje uspešnega in zaupanja vrednega podjetja, ki je ponosni član skupine Emil Frey.Mentorstvo od prvega dne – podpora, ki vam pomaga hitro zaživeti in sijati v novi vlogi.Prijetno, energično delovno vzdušje z ekipo, ki si med seboj pomaga in raste skupaj.Redna druženja, pikniki, zabave in športni dogodki – ker vemo, da je povezovanje ključ do uspeha, poleg tega pa še kopica športnih in drugih aktivnosti (fitnes, planinarjenje, masaže itd.)Več prostih dni za popolno ravnovesje med delom in zasebnim življenjem (dodatni dnevi dopusta).Skrb za vašo prihodnost z dodatnim pokojninskim zavarovanjem in zavarovanjem Specialisti+ (zakaj bi čakali na preglede, če to ni potrebno?)Neprestane možnosti za izobraževanje in osebni razvoj znotraj močne in stabilne skupine Emil Frey.Ugoden najem ali nakup vozil in izdelkov hišnih znamk – vozite se kot zvezda!Številne dodatne ugodnosti in pozornosti, zaradi katerih je delo pri nas več kot le zaposlitev – je življenjski stil (priložnostna darila, sadje, sladoled idr.).Regres, ki nam ga mnogi zavidajo, ob dobrih rezultatih pa še veselje v decembrskem času.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna