Zaposlitev "odnosi z javnosto" v "ljubljana"

dm prodajalec je najpomembnejša vez med našimi kupci in podjetjem. Kompetentno in prijazno svetovanje ter spoštljiv odnos do kupcev so temelj pri ustvarjanju dolgoročnih in uspešnih sodelovanj. Zaključena najmanj 4. stopnja srednje poklicne izobrazbe trgovske ali druge ustrezne smeri. Izkušnje oziroma motiviranost za delo na področju prodaje. Dobre komunikacijske sposobnosti. Spoštljiv odnos do strank in sodelavcev. Veselje do dela z ljudmi. Osebna urejenost in smisel za estetiko. Prilagodljivost, natančnost in poštenost. Zanimivo in dinamično delo v uspešnem mednarodnem podjetju. Stabilno, urejeno in odprto delovno okolje. Odlične možnosti strokovnega in osebnega razvoja, ki ga nudimo z obsežnim programom eksternih in internih usposabljanj. Dinamično delo, ki omogoča usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Skrb za zdravje in varno delo v okviru aktivnosti, ki se izvajajo na področju Promocije zdravja pri delu. Vodeno uvajanje na delovno mesto. Zaposlitev za določen čas za krajši delovni z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Možnost testiranja izdelkov dm znamk.

Objavljeno pred: 5 dni

Delovne naloge zajemajo: knjiženje zahtevnejših poslovnih dogodkov, sodelovanje pri procesu planiranja in izdelavi zaključnega računa ter letnega poročila,… najmanj VI. stopnjo ekonomske ali druge ustrezne smerinajmanj 5 let delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestihpoglobljeno znanje s področja računovodstva in poznavanje davčne zakonodajenatančnost, odgovornost, zanesljivost in dobro organiziranostpoznavanje dela z računalnikom in osnove uporabe računovodskih programov (prednost imajo kandidati, ki imajo izkušnje s programom Microsoft Dynamics 365 Business Central ali Navision/Dynamics NAV) in druge programske opreme (MS Office – Excel, Word)osnovno znanje angleškega jezikaveselje do dela v računovodstvu in željo po novih znanjih in izzivih redno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevdinamično, stimulativno in ustvarjalno delovno okoljemožnost aktivnega soustvarjanja rasti in razvoja podjetjadodatno izobraževanje, usposabljanje in osebni razvojnadstandardne delovne pogojefleksibilen delovni časmožnost hibridnega dela

Izvajanje postopkov, Priprava gradiva in vodenje evidenc s področja financ, Pomoč pri vnosu e-Računov in e-ZAHTEVKOV, Pomoč pri pripravi proračuna in zaključnega računa občine, Pomoč pri skrbi za popis sredstev (INVENTURA), Pomoč pri spremljanju realizacije proračuna, Pomoč pri sodelovanju pri oblikovanju strategije razvoja turizma in prometa, Pomoč pri izvajanju projektov kmetijske politike, Gospodarstva in črpanja EU sredstev, Priprava dokumentacije za izvajanje državnih projektov in črpanja EU sredstev, Skrb za pripravo odmere nadomestila za uporabo stavbnega zemljišča, Pomoč pri koordinaciji projektov, Pomoč pri vodenju glavne pisarne, Administrativna pomoči pri delu organov občine, Priprava in objavljanje vsebin na spletni strani in družbenih omrežjih, Sodelovanje z zunanjim izvajalcem v postopkih notranjega revidiranja, Sodelovanje pri pripravi občinskih odlokov in drugih aktov, Pomoč pri izvajanju postopkov javnih naročil in drugih postopkov, Druge naloge po odredbi in navodilu župana ali direktorja občinske uprave. opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, (če ga kandidat nima, ga lahko opravi naknadno), opravljeno obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv (če ga kandidat nima, ga lahko opravi naknadno), znanje uradnega jezika, državljanstvo Republike Slovenije, kandidat ne sme biti pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in ne sme biti obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev, zoper kandidata ne sme biti vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti. Kandidat mora priložiti pisno izjavo o izpolnjevanju zgoraj navedenih pogojev. Skladno z 65. členom ZJU-1 se v izbirni postopek ne uvrsti kandidata, ki pošlje nepopolno prijavo. Nepopolna prijava je prijava, ki ne vsebuje vseh prilog in navedb, ki so navedene v objavi javnega natečaja, ali iz katere ni mogoče razbrati, ali kandidat izpolnjuje natečajne pogoje. Če je vloga nepopolna, se kandidata ne poziva k dopolnitvi. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati, ki imajo znanja oziroma delovne izkušnje: s področja priprave proračuna in zaključnega računa občine, z izvajanjem postopkov in priprave gradiv s področja financ, z delom v lokalni samoupravi. Podrobnosti razpisa na spletni strani: https://www.dol.si/sl/content/e-obcina/razpisi-natecaji-javna-narocila-namere.html Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Ste pripravljeni pisati zgodovino z Notinom? Vstopamo na povsem nov trg v Ljubljani in iščemo strastne Svetovalce za lepoto, ki se nam bodo pridružili na tej vznemirljivi poti. Kaj pričakujemo od vas? Izkušnje v maloprodaji so prednost, izkušnje pri delu s strankami pa nujne. Odlične medosebne in komunikacijske veščine. Navdušenje nad področjem lepote in delom s strankami. Usmerjenost k doseganju prodajnih ciljev in zastavljenih ključnih kazalnikov uspešnosti. Sposobnost vzpostavljanja pristnih odnosov s strankami in razumevanja njihovih potreb. Sposobnost učinkovitega dela v ekipi. Pripravljenost na prilagodljiv delovni urnik, vključno z večernimi urami, vikendi in prazniki. Znanje slovenskega jezika na ravni B2.Sposobnost uporabe digitalnih sistemov in orodij. Želja po učenju in pridobivanju znanja o izdelkih ter tehnikah njihove uporabe. Kaj vam ponujamo? zaposlitev za polni delovni čas pri vodilnem evropskem spletnem trgovcu z lepotnimi izdelkiprivlačen sistem nagrajevanja na podlagi individualnih in ekipnih rezultatovVIP cene za zaposlene v spletni trgovini Notinobrezplačne pakete prestižnih izdelkov za preizkušanještevilna interna tekmovanja z odličnimi nagradamiredna izobraževanja (izdelki, prodajne tehnike, vizualna ureditev prodajnega prostora)priložnosti za strokovni in karierni razvoj znotraj podjetjavse druge ugodnosti, ki veljajo v vaši državi

- Samostojno vodenje računovodstva v skladu z zakonom o računovodstvu, Zakonom o javnih financah, Slovenskimi računovodskimi standardi in drugimi zakonskimi podlagami; Upravljanje evidence prejetih in izdanih računov; - Sodelovanje pri postopkih izterjave in vračil; - Izdajanje računov, Knjiženje računov in vodenje poslovnih knjig: Temeljnih in pomožnih knjig; - Priprava finančnega načrta agencije, Letnih ter drugih poročil s finančno-Računovodskega področja za zunanje in notranje uporabnike; - Opravljanje del in nalog s področja davčne in druge finančno-Računovodskih zakonodaje ter poročanje zunanjim institucijam; - Priprava računovodskih izkazov in računovodskega poročila ter poročanje zunanjim institucijam; - Kontrola in usklajevanje stanj v evidencah osnovnih sredstev; - Priprava in obračun drugih izplačil fizičnim osebam v skladu z zakonodajo (Avtorske in podjemne pogodbe, Pogodbe o začasnem delu upokojencev in sejnine); - Izdelava analiz in drugih podlag za sprejemanje finančnih odločitev agencije in - Pomoč pri obračun plač in drugih prejemkov zaposlenim v skladu z zakonodajo. - izkušnje s področja računovodenja javnih financ - izkušnje pri delu s programom SAOP - sposobnost za delo v posebnih delovnih pogojih - pripravljenost za delo v delovnih prostorih, na določenem mestu ali doma - osnovno usposabljanje s področja varovanja tajnih podatkov (v primeru, da kandidat nima opravljenega usposabljanja, ga je dolžan opraviti v roku šestih mesecev od nastopa dela) - sposobnost samostojnega dela, natančnost in strokovnost - sposobnost vodenja, sposobnost timskega dela, komunikacijske sposobnosti in sposobnost za delo z ljudmi - odgovornost in zanesljivost, sposobnost hitrega razumevanja in reševanja kompleksnih problemov ter interdisciplinarnost. Vloge z življenjepisom v slovenskem jeziku se oddajo izključno preko spletne strani JAZMP, Kariera – JAZMP.

- Sodelovanje v najzahtevnejših projektih, - Sodelovanje v najzahtevnejših projektnih skupinah, - Vodenje manj zahtevnih projektov in projektnih skupin, - Opravljanje razvojnega in raziskovalnega dela na področju dela, - Vključevanje v razvoj programov izobraževanja in usposabljanja odraslih, V razvoj učnih gradiv in pripomočkov ter udejstvovanje kot predavatelj, - NAČRTOVANJE, ORGANIZIRANJE, VODENJE, Spremljanje in nadziranje procesa dela v vseh fazah andragoškega ciklusa, - Analiziranje in samostojno razvijanje novih vsebin na področju metodike in didaktike, - Skrb za področje varstva osebnih podatkov, - Opravljanje del in nalog na področju javnih naročil s področja dela središča, - Opravljanje strokovnih in administrativnih nalog v okviru projektov acs na vsebinskem področju, Področju njihovega financiranja, Spremljanja njihove realizacije in poročanja, - Sodelovanje z nacionalnimi in EU organi in organizacijami s področja dela, - Izdelovanje zahtevnejših analiz, Evalvacijskih in drugih poročil, Informacij in drugih gradiv s področja dela, - Samostojno oblikovanje zahtevnejših sistemskih rešitev in drugih zahtevnejših gradiv, - Opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega. Delo na projektu Omejevanje spretnosti odraslih Oecd piaac (2024-2030)

Ker verjamemo, da smo lahko skupaj še boljši. dokončana IV. stopnja izobrazbe trgovske oz. druge ustrezne smeriveselje do dela z ljudmi in urejenostkomunikativnost in delavnostosnovno znanje računalniških programov (Word, Excel, Outlook)zaželjeno poznavanje oddelka bele tehnike, ni pa pogojželja do izobraževanja in izpopolnjevanja svojih veščinmotivacija za delo z ljudmi in svetovanjuizkušnje s podobnih področij del predstavljajo prednost (niso pa pogoj!)veselje do dela v timu zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobodelo v dveh izmenahredno plačilonagrajevanje delovne uspešnostimožnost izobraževanjurejeno delovno okoljepozornost ob praznikih (božič, pust, dan žena in dan mučenikov)ob rojstnem dnevu podarimo 2 urikolektivno zdravstveno zavarovanje Specialistiobdarovanje otrok (paket za bodoče starše, paket za prvošolčke, Božiček za otroke zaposlenih)MERKURjev piknikštevilne druge MERKURjeve ugodnosti za zaposlenebrezplačni parkirni prostorPošlji nam prijavo s priloženim življenjepisom s klikom na povezavo do 31.7.2026.

Sodelovanje pri izvajanju postopkov iz delovnega področja, Sodelovanje pri pripravi poročil in gradiv z delovnega področja, Pripravljanje enostavnejših analiz, Strokovnih gradiv in informacij izobrazba - Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (PREJŠNJE)/Visokošolska strokovna izobrazba (PREJŠNJA), Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska strokovna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj visokošolsko univerzitetno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska univerzitetna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA)/Specializacija po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA), Najmanj višješolsko izobraževanje (PREJŠNJE)/Višješolska izobrazba prejšnja - Višješolski študijski programi, Sprejeti pred 1.1.1994 Po zakonu o usmerjenem izobraževanju (UR.List rs št.11/80, 6/83, 25/89 IN 35/89). Začetni plačni razred za navedeno delovno mesto je 17. Osnovna bruto plača na podlagi trenutno veljavne plačne lestvice znaša 2030, 25 Eur bruto. Izbrani kandidat pridobi pravico do izplačila osnovne plače postopno, Na način iz 3. Točke prvega odstavka 101. Člena zstspjs.

Prevzem blaga in preverjanje, Ali je količina pravilna ter ali je blago nepoškodovano. Osnovno prepoznavanje artiklov in skrb, Da je prostor za prevzem blaga urejen. Priprava naročil za dostavo ali osebni prevzem. To vključuje zbiranje izdelkov, Označevanje ter ustrezno pakiranje in zaščito blaga. Nakladanje in razkladanje kombijev ter pazljivo ravnanje s pohištvom, Da do stranke prispe brez poškodb. Izdaja blaga strankam ob osebnem prevzemu, Prijazna komunikacija in pomoč pri nalaganju. Skrb za red in urejenost v skladišču, Pravilno razporeditev blaga ter čisto in varno delovno okolje. Sodelovanje z logistiko in prodajo, Da so naročila pravilno pripravljena in dostave izvedene pravočasno. Iščemo osebo, ki je: fizično pripravljena in ji ni težko opravljati tudi bolj aktivnega dela, saj je pohištvo pogosto večjih dimenzij in včasih težje, natančna in odgovorna, ker je pomembno, da zna paziti na blago, embalažo, dokumente in dogovorjene roke, zanesljiva, točna in takšna, da se ekipa lahko zanese nanjo, samostojna pri delu, hkrati pa zna dobro sodelovati tudi z drugimi. Pogoji: prednost je poznavanje Ljubljane in okolice, potrebno je osnovno računalniško znanje, na primer delo s preprostimi seznami naročil, skenerjem ali telefonom, izkušnje s skladiščem, niso pa pogoj, če ste učljivi in delavni. Nudimo: stabilno zaposlitev za nedoločen čas, urejen delovni čas od ponedeljka do petka, po poskusnem obdobju mesečno stimulacijo v višini 150 € neto za uspešno opravljeno delo, malico do maksimalnega neobdavčenega zneska (7, 92 € na dan), povračilo prevoza na delo v obliki kilometrine, plačane nadure, maksimalni neobdavčeni regres, božičnico, prijetno, spoštljivo ekipo in dobro delovno vzdušje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Tehnologija je resda temelj vseh naših storitev, a glavni Telemachovi junaki smo vedno ljudje. Brez domišljije, inovacij, idej in močnega ekipnega duha ne bi mogli ustvariti takšne zgodbe o uspehu. Pričakujemo: Vsaj V. stopnja izobrazbe in vsaj 3 let izkušenj. Poznavanje avtomobilskega trga in zakonodaje: Poznavanje zakonodaje s področja cestnega prometa, bonitet za službena vozila, varstva pri delu ter leasingskih/finančnih modelov. Analitične sposobnosti: Sposobnost analize velikih količin podatkov (poraba goriva, stroški po kilometru, telematski podatki) in priprava poročil za nadrejenega. Komunikacijske veščine: Učinkovito usklajevanje med zunanjimi partnerji (dobavitelji, servisi) in notranjimi uporabniki (terenski tehniki, prodaja, vodstvo).Tehnološka pismenost: Izkušnje z uporabo sistemov za upravljanje voznega parka (Fleet Management Software), telematskih orodij ter napredno znanje Excela ali drugih ERP sistemov. Zaželjeno je osnovno znanje in afiniteta do avtomehanike (menjava žarnice, menjava akumulatorja, vžig vozila, dolivanje olja, AD Blue,) in prepoznavanje osnovnih težav vozila. Samoiniciativnost, odgovornost, doslednost in natančnost pri delu. Organiziranost, vestnost, prijaznost in zanesljivost. Visoko motiviranost za delo v dinamičnem okolju. Dobre medosebne in komunikacijske veščine. Navdušili te bomo z/s: Odlično izkušnjo v celotnem ciklu zaposlitve. Dinamičnim delovnim okoljem. Možnostjo kariernega napredovanja. Aktivnostmi za dobro počutje zaposlenih. Stimulativnim plačilo za delovno uspešnost. Možnostjo udeležbe na intenzivnih razvojnih aktivnostih za profesionalni in osebnostni razvoj (interna akademija).Spodbudo zdravega načina življenja in celostnega wellbeinga – sadje in zdravi prigrizki, brezplačna vadba v izbranih telovadnicah, delavnice za psihološko vzdržljivost. Ugodnosti iz naslova Družini prijaznega podjetja (vezane na delovni čas, usposabljanja, izobraževanja, obdarovanja in spremstva otrok, skrb za hišne ljubljenčke, itd.).Ambiciozno in super prijetno ekipo sodelavcev, ki jo vodi močan timski duh. Širokim naborom izobraževanj in skrbjo za ustrezna znanja za opravljanje dela. Zabavnimi teambuildingi. Plačilom premije za nezgodno zavarovanje. Višjim regresom in božičnico. Maksimalnim neobdavčenim povračilom stroškov prehrane. Z novim sodelavcem/-ko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen s 6-mesečnim poskusnim delom. Poskrbljeno bo za temeljito uvajanje v proces dela z mentorjem in Buddy-jem. Pohiti in se prijavi preko povezave. Veselo te pričakujemo!

Opravljanje storitev in prodajanje storitev ter trgovskega blaga. Opravljanje poštnih, Denarnih in drugih storitev. PREVZEMANJE, Usmerjanje in odpravljanje pošiljk in blaga. Opravljanje potrošniških kreditov za banke. Opravljanje del v trezorju na pošti. Prodajanje in pospeševanje prodaje storitev in trgovskega blaga. Prevzemanje in odpravljanje poslovne dokumentacije. Reševanje reklamacij. Odpravljanje in popravljanje dokumentiranih nepravilnosti. Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom. Izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili. Delo poteka večinoma v popoldanskem času. Za delovno mesto je zahtevano srednje tehnično in drugo strokovno ter splošno izobraževanje (ekonomski tehnik, prometni tehnik, oz. drug ustrezen poklic) ali alternativa srednje poklicno izobraževanje in 5 let delovnih izkušenj s področja dela. Priporočeno obvladovanje tujega jezika na ravni a1 angleščina. Izbrani-a kandidat-ka bo moral-a v postopku zaposlitve predložiti potrdilo o nekaznovanosti. Kandidat (m/ž) posreduje e-prijavo izključno prek e-obrazca na spletni strani https://www.posta.si/zaposlitev Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo proaktivno in odgovorno osebo, ki bo s svojim znanjem, odnosom in energijo soustvarjala spodbudno delovno okolje ter prispevala k pozitivni organizacijski kulturi. Pričakujemo: VII. stopnjo izobrazbe ustrezne smeri. Delovne izkušnje na področju kadrovanja, predvsem v iskanju in selekciji kandidatov, kadrovski administraciji in razvoju zaposlenih. Dobro razumevanje delovnopravne zakonodaje ter sposobnost samostojne priprave in presoje kadrovskih dokumentov. Sposobnost strukturiranega dela, obvladovanja več procesov hkrati ter priprave jasnih poročil in kadrovskih analiz. Napredno znanje MS Office (zlasti Excel) ter izkušnje z uporabo kadrovskih informacijskih sistemov. Sposobnost strokovne, jasne in asertivne komunikacije z vodstvom in zaposlenimi. Visoka stopnja integritete, diskretnost pri ravnanju s podatki ter proaktivnost pri izboljševanju procesov. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Sodelovanje pri digitalizaciji in optimizaciji HR oddelka ter priložnost za implementacijo sodobnih kadrovskih orodij in pristopov. Profesionalno, sodelovalno in etično naravnano organizacijsko kulturo, ki spodbuja odprto komunikacijo in strokovni dialog. Stimulativno plačilo skladno z izkušnjami in kompetencami ter dodatne ugodnosti, ki podpirajo ravnotežje med delom in zasebnim življenjem.