Zaposlitev "okolje"

Verjamemo, da so ljudje največja vrednost podjetja. Iščemo osebo, ki bo znala poslušati, povezovati, podpirati in razvijati ljudi. Osebo, ki bo skrbela, da se bodo zaposleni v našem podjetju počutili slišane, vključene in cenjene. Kadrovik za razvoj zaposlenih in organizacijsko klimo (M/Ž)Priložnost za posameznike, ki verjamejo, da lahko z dobrimi odnosi, odprto komunikacijo in pristnim zanimanjem za ljudi ustvarjajo boljše delovno okolje. skrb za dobro počutje, zadovoljstvo in razvoj zaposlenih ter spremljanje organizacijske klime, redne obiske delovišč, pogovore z zaposlenimi in podporo vodjem pri razvoju ekip, organizacijo in izvedbo izobraževanj, usposabljanj, mentorskih programov ter uvajanja novih zaposlenih, načrtovanje in izvedbo aktivnosti za krepitev povezanosti zaposlenih, internih dogodkov, team buildingov in drugih »feel good« aktivnosti, prepoznavanje in reševanje izzivov na področju odnosov, zadovoljstva zaposlenih, konfliktov in fluktuacije, sodelovanje pri ustvarjanju varnega, vključujočega in spodbudnega delovnega okolja, vodenje postopkov in evidenc na področju invalidnosti, zaposlitvene rehabilitacije in pravic zaposlenih invalidov, sodelovanje z zunanjimi institucijami ter pripravo dokumentacije, vlog in postopkov za uveljavljanje pravic in subvencij, spremljanje zakonodaje ter zagotavljanje ustrezne podpore zaposlenim in vodjem na področju kadrovskih procesov. delo, ki ima neposreden vpliv na zadovoljstvo in razvoj zaposlenih, možnost soustvarjanja organizacijske kulture, raznoliko in dinamično delo med ljudmi, možnost strokovnega in osebnega razvoja, izobraževanja in dodatna usposabljanja, sodelovanje v razvojnih projektih podjetja, prijetna in povezana ekipa, fleksibilnost pri organizaciji dela.zaposlitev za polni delovni čas, dolgoročno sodelovanje; delo od ponedeljka do petka, lokacija: Ljubljana.

Objavljeno pred: 3 tedne

Smo slovensko podjetje, ki ustvarja LELOSI udobje in slog, ki razvajata stranke v že 17 državah, z intenzivno širitvijo na nove trge pa bo naših zadovoljnih strank kmalu še več. Zadovoljne pa niso le naše stranke, temveč tudi naši zaposleni, saj s sproščeno in odprto komunikacijo ter dobrimi medsebojnimi odnosi skrbimo za to, da na delo prihajajo z veseljem. Verjamemo namreč, da je dobro počutje zaposlenih ključ do izjemnih idej in uspešnega dela – in to potrjujejo tudi naši odlični rezultati. Vodi trgovino ter skrbi za doseganje prodajnih ciljev in odlične nakupne izkušnje kupcev. Organizira, usmerja in motivira ekipo ter ustvarja pozitivno in uspešno delovno okolje. Spremlja prodajne rezultate, prepoznava priložnosti za izboljšave ter skrbi za učinkovito poslovanje trgovine. Skrbi za optimalne zaloge, privlačno podobo trgovine in dosledno izvajanje standardov blagovne znamke. Aktivno sodeluje pri prodaji in svetovanju kupcem. Uvaja, razvija in podpira sodelavce ter skrbi za njihovo zavzetost, uspešnost in strokovni razvoj. Zagotavlja nemoten potek dela v trgovini ter skrbi za skladnost poslovanja z internimi procesi in smernicami podjetja. zaposlitev za določen čas s poskusnim delom in ob obojestranskem zadovoljstvu z željo po dolgotrajnem sodelovanju, dvoizmensko delo od ponedeljka do sobote, prevoz na delo, obračunan glede na kilometrino (ne javni prevoz), plačilo prehrane 7, 96 €/dan dela, dodatne ugodnosti za zaposlene, zanimivo in razgibano delo v dinamičnem okolju, možnost dodatnih izobraževanj za karierni in osebni razvoj, druženje s sodelavci na občasnih organiziranih dogodkih.

Smo slovensko podjetje, ki ustvarja LELOSI udobje in slog, ki razvajata stranke v že 17 državah, z intenzivno širitvijo na nove trge pa bo naših zadovoljnih strank kmalu še več. Zadovoljne pa niso le naše stranke, temveč tudi naši zaposleni, saj s sproščeno in odprto komunikacijo ter dobrimi medsebojnimi odnosi skrbimo za to, da na delo prihajajo z veseljem. Verjamemo namreč, da je dobro počutje zaposlenih ključ do izjemnih idej in uspešnega dela – in to potrjujejo tudi naši odlični rezultati. Vodi trgovino ter skrbi za doseganje prodajnih ciljev in odlične nakupne izkušnje kupcev. Organizira, usmerja in motivira ekipo ter ustvarja pozitivno in uspešno delovno okolje. Spremlja prodajne rezultate, prepoznava priložnosti za izboljšave ter skrbi za učinkovito poslovanje trgovine. Skrbi za optimalne zaloge, privlačno podobo trgovine in dosledno izvajanje standardov blagovne znamke. Aktivno sodeluje pri prodaji in svetovanju kupcem. Uvaja, razvija in podpira sodelavce ter skrbi za njihovo zavzetost, uspešnost in strokovni razvoj. Zagotavlja nemoten potek dela v trgovini ter skrbi za skladnost poslovanja z internimi procesi in smernicami podjetja. zaposlitev za določen čas s poskusnim delom in ob obojestranskem zadovoljstvu z željo po dolgotrajnem sodelovanju, dvoizmensko delo od ponedeljka do sobote, prevoz na delo, obračunan glede na kilometrino (ne javni prevoz), plačilo prehrane 7, 96 €/dan dela, dodatne ugodnosti za zaposlene, zanimivo in razgibano delo v dinamičnem okolju, možnost dodatnih izobraževanj za karierni in osebni razvoj, druženje s sodelavci na občasnih organiziranih dogodkih.

Javna agencija za zdravila in medicinske pripomočke deluje od 2007, ko sta se Agencija RS za zdravila in medicinske pripomočke ter Zavod za farmacijo in za preizkušanje zdravil, preoblikovali v novo pravno osebo. Naše glavno poslanstvo je skrb za zdravstveno dobrobit ljudi in živali na področju zdravil, medicinskih pripomočkov, krvi, tkiv in celic ter kot predlagatelj politik in koordinator stroke sooblikovanje družbenega okolja. Zaposlujemo že preko 170 sodelavcev. Kandidat bo na delovnem mestu izvajal zahtevne naloge s področja dela pravnih zadev kot sledi: skrb za pravno varnost Agencije – od priprave pogodb in drugih pravnih dokumentov do sodelovanja v internih in zunanjih postopkih (vključno s pritožbami in tožbami); svetovanje sodelavcem in vodstvu s pravnimi mnenji, še posebej pri kompleksnih postopkih; sodelovanje v postopkih javnega naročanja; sodelovanje pri pripravi in implementaciji zakonodaje; spremljanje zakonodaje, še posebej EU predpise s področja zdravil in medicinskih pripomočkov; sodelovanje pri peer review (medsebojno preverjanje strokovne kakovosti) ter prispevanje k pripravi strateških dokumentov; vodenje postopkov na področju dostopa do informacij javnega značaja; iskanje in predlaganje novih rešitev na področju pravnih zadev. Izbrani kandidat bo delo opravljal v organizacijski enoti Vodstvo – Pisarna za pravne zadeve. zaposlitev v stabilnem in spodbudnem delovnem okolju; podporo mentorja pri uvajanju in nadaljnjem delu; veliko priložnosti za strokovni razvoj; fleksibilen delovni čas, ki omogoča lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja; možnost občasnega dela od doma; aktivnosti za spodbujanje zdravega življenjskega sloga; vključevanje v zanimive projekte.

Javna agencija za zdravila in medicinske pripomočke deluje od 2007, ko sta se Agencija RS za zdravila in medicinske pripomočke ter Zavod za farmacijo in za preizkušanje zdravil, preoblikovali v novo pravno osebo. Naše glavno poslanstvo je skrb za zdravstveno dobrobit ljudi in živali na področju zdravil, medicinskih pripomočkov, krvi, tkiv in celic ter kot predlagatelj politik in koordinator stroke sooblikovanje družbenega okolja. Zaposlujemo že preko 170 sodelavcev. Kandidat bo na delovnem mestu izvajal najzahtevnejše naloge s področja dela pravnih zadev kot sledi: skrb za pravno varnost Agencije – od priprave pogodb in drugih pravnih dokumentov do sodelovanja v internih in zunanjih postopkih (vključno s pritožbami in tožbami); svetovanje sodelavcem in vodstvu s pravnimi mnenji, še posebej pri kompleksnih postopkih; sodelovanje v postopkih javnega naročanja; sodelovanje pri pripravi in implementaciji zakonodaje; spremljanje zakonodaje, še posebej EU predpise s področja zdravil in medicinskih pripomočkov; vodenje manjše delovne skupine, skrb za peer review (medsebojno preverjanje strokovne kakovosti) ter prispevanje k pripravi strateških dokumentov; vodenje postopkov na področju dostopa do informacij javnega značaja; iskanje in predlaganje novih rešitev na področju pravnih zadev. Izbrani kandidat bo delo opravljal v organizacijski enoti Vodstvo – Pisarna za pravne zadeve. zaposlitev v stabilnem in spodbudnem delovnem okolju; podporo mentorja pri uvajanju in nadaljnjem delu; veliko priložnosti za strokovni razvoj; fleksibilen delovni čas, ki omogoča lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja; možnost občasnega dela od doma; aktivnosti za spodbujanje zdravega življenjskega sloga; vključevanje v zanimive projekte.

V skupini Impol FT, d. o. o., iščemo kandidate za delovno mesto Posluževalec strojev in naprav (m/ž). Izvajanje raznih operacij na delovnih strojih v proizvodnem procesu (valjanje, zdvajanje, razdvajanje, razrez, briketiranje, žarenje, ravnanje, izsekovanje): preizkušanje vseh potrebnih funkcij stroja, pregled plan dela in delovnih nalog, nastavljanje parametrov po predpisani tehnologiji. Izvajanje kakovostnega prevzema kolobarjev za valjanje in žarenje, izvajanje prevoza materiala z viličarjem, upravljanje mostnega dvigala, sodelovanje pri menjavi orodij in pri odpravljanju nastalih napak na strojih, izvajanje tehtanja izdelkov, pripravljanje embalaže za pakiranje, pakiranje izdelkov v skladu z navodili in zahtevami kupca. Vnos podatkov o izvedenih delovnih operacijah v informacijski sistem in vodenje vseh ostalih zahtevanih zapisov. Izvajanje označevanja izdelkov in nastalih Al-odpadkov v skladu z navodili za delo. Izvajanje aktivnosti za vzdrževanje čistega in urejenega delovnega okolja ter proizvodne opreme. Izobraževanje in usposabljanje v skladu s potrebami delovnega procesa in sprejetim planom. Izvajanje dela, ki so potrebna za nemoteno uresničevanje planskih obveznosti proizvodnega procesa. Opravljanje drugih del po navodilih nadrejenega vodje. Delo je organizirano v štirih izmenah. Zaposlitev za polni nedoločen čas (s 4-mesečnim poskusim delom).Izplačilo božičnice in 13. plače ob doseganju dobrih poslovnih rezultatov. Izplačilo regresa nad državnim povprečjem. Druge ugodnosti za zaposlene: nagrajevanje koristnih predlogov, dodatek za pokojninsko varčevanje, organizacija dogodkov (zimske in poletne športne igre, obdarovanje otrok ob božiču, podelitve priznanj inovatorjem in jubilantom, dan družin …).Mentorstvo in možnost izobraževanja ter razvoja kompetenc na delovnem mestu. Stimulativno delovno okolje. Sodelovanje s pozitivnim, ambicioznim timom.

Si želite novih kariernih izzivov? Želite postati pomemben člen tima SIBO G., kjer skupaj z inovacijami in kakovostjo gradimo naše podjetje? Ste oseba, ki brez težav skrbi za gladko delovanje in omogoča uspešno izvajanje vsakodnevnih nalog? V podjetju SIBO G. d.o.o. ponujamo rešitve na področju zapiralne embalaže za tube, vsebnike in zaporke za farmacijo ter tankostensko embalažo, ponosni pa smo tudi na tehnološki center za razvoj in proizvodnjo gnezd in orodij. Sedež podjetja se nahaja v Škofji Loki v Sloveniji, imamo pa tudi podjetji Sibo usa v Virginiji v ZDA in Sibo cro, ki se nahaja v Novem Marofu, Hrvaška. Izvažamo v več kot 80 držav po celem svetu, imamo več kot 350 kupcev s celotnega sveta, letno pa proizvedemo več kot 5 milijard izdelkov. Zaradi nenehnega nadgrajevanja znanja v orodjarni in lastnega razvoja smo sposobni izvesti tudi najzahtevnejše projekte. 60 let uspešnega dela na tem področju se kaže v velikem ugledu in zaupanju številnih kupcev z vsega sveta. Z zaposlitvijo v podjetju SIBO G. boste postali član velike družine s tradicijo in kulturo, ki stalno strmi k zadovoljstvu zaposlenih. Zavedamo se, da vsak zaposlen prispeva svoj del k uspešnosti podjetja. Vabimo vas, da se nam pridružite. Zaposlujemo na delovnem mestu: Delavec v proizvodnji m/ž/d redno preverjanje kakovosti izdelkov in v primeru odstopanja zaustavitev stroja, skrb za ponovni zagon po izredni zaustavitvi stroja, izvajanje avto-kontrole s ciljem čim hitrejšega odkrivanja odstopanj v proizvodnem procesu, oskrbovanje proizvodnje z ustreznimi materiali za nemoten potek procesa, razvrščanje izdelkov in dolivkov med proizvodnim procesom, pakiranje izdelkov v embalažo, skrbno in primerno rokovanje s kontrolno, merilno in preizkusno opremo, vzdrževanje reda in čistoče v svojem delovnem okolju ter skrb za osebno urejenost. urejeno, dinamično in inovativno delovno okolje, delo v izmenah v stabilnem, čistem, svetlem in človeku prijaznem delovnem okolju z možnostjo osebnega, strokovnega in kariernega razvoja in napredovanja, tudi plačnega, zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja, možnost stimulativnega nagrajevanja in po dogovoru izplačila nadurnega dela, letno izplačilo najvišjega neobdavčenega letnega regres in izplačilo zimskega regresa, v podjetju so organizirani topli obroki, izplačujemo najvišje neobdavčeno nadomestilo za prevoz, financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, Ljubljanski maraton, kolesarski maraton Franja,…), prav tako sofinanciramo različne športne aktivnosti (Sibo Active), konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila, Povprečna plača ob polni prisotnosti je minimalno 1.900 EUR bruto.

Ste komunikativni, prijazni in uživate v delu s strankami? Pridružite se naši ekipi in pomagajte ustvarjati prijetno izkušnjo za naše kupce. Ponujamo vam stabilno zaposlitev v uglednem podjetju ter ugodnosti, kot so božičnica in nadpovprečen regres. Pridružite se prijetnemu kolektivu in izkoristite to priložnost! zlaganje in sortiranje blaga, delo na blagajni, priprava prodajnega prostora, svetovanje strankam, pomoč peku, ostala dela po navodilih vodje. pogodba za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, uvajanje in priložnost za priučitev na delovno mesto, izplačilo božičnice in nadpovprečno izplačilo regresa, najvišje izplačilo malice, delo v prijetnem kolektivu, možnost koriščenja počitniških kapacitet, urejeno delovno okolje.

Zdaj je pravi čas za nove priložnosti! Za našega naročnika iščemo zanesljivo in motivirano osebo za delo v pekarni/trgovini. Ponujamo vam stabilno zaposlitev v uglednem podjetju ter ugodnosti, kot so božičnica in nadpovprečen regres. Pridružite se prijetnemu kolektivu in izkoristite to priložnost! zlaganje in sortiranje blaga, delo na blagajni, priprava prodajnega prostora, svetovanje strankam, pomoč peku, ostala dela po navodilih vodje. pogodba za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, uvajanje in priložnost za priučitev na delovno mesto, izplačilo božičnice in nadpovprečno izplačilo regresa, najvišje izplačilo malice, delo v prijetnem kolektivu, možnost koriščenja počitniških kapacitet, urejeno delovno okolje.

Za uspešno in uveljavljeno podjetje z dolgoletnimi izkušnjami na področju gradbeništva vabimo motiviranega in zanesljivega skupinovodjo (m/ž), ki si želi dolgoročnega sodelovanja in dela v strokovni ekipi. Samostojno vodenje in koordiniranje dela delovne skupine na gradbišču visokih gradenj, organiziranje, razporejanje in nadzor dnevnih del zaposlenih, spremljanje poteka gradbenih del ter zagotavljanje izvajanja del skladno s projektno dokumentacijo, tehničnimi predpisi in terminskim planom, izvajanje in nadzor gradbenih del: zidanje, betoniranje, armiranje, opažanje ter različnih statičnih sanacij objektov. Delo v stimulativnem, sproščenem in prijaznem delovnem okolju, dobro in redno plačilo, dodatno plačilo za delo na terenu, začetno plačilo 2.200 eur – 2500 eur neto.