Zaposlitev "organizacija vodenje" v "ljubljana"

Vodenje manjših gradbenih objektov nizke gradnje Potrdilo o nekaznovanosti Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Iščemo Community Managerja, ki resnično uživa v povezovanju z ljudmi. Kot glas MeetMindeda boš gradil/a odnose z našimi člani, ambasadorji in spletnimi skupnostmi ter soustvarjal/a izkušnjo, zaradi katere se ljudje želijo vračati. Kaj pričakujemoOdlično znanje pisne in govorjene angleščine. Suveren nastop pred skupinami in sposobnost vodenja spletnih dogodkov v živo. Odlične komunikacijske in odnosne veščine. Proaktivnost, samostojnost in sposobnost organiziranja lastnega dela. AI-first način razmišljanja ter izkušnje z uporabo AI orodij pri vsakodnevnem delu. Pripravljenost na delo iz naše pisarne v centru Ljubljane. Kaj ponujamoPriložnost, da soustvarjaš hitro rastoč globalni startup. Veliko samostojnosti in neposreden vpliv na našo skupnost. Vsakodnevno sodelovanje z majhno, ambiciozno ekipo. Hiter strokovni in karierni razvoj. Veliko prostora za eksperimentiranje, inovacije in nove ideje. Produkt, ki po vsem svetu povezuje tisoče ljudi.

Za našega naročnika iz Gorenjske regije, iščemo odgovornega in natančnega sodelavca za delovno mesto Specialist za finance in računovodstvo (senior) m/ž, ki bo samostojno vodil računovodske in knjigovodske procese. Izobrazba ekonomske ali druge ustrezne smeri. Dobro poznavanje predpisov s področja računovodstva, DDV in finančnega poslovanja. Dobro računalniško pismenost in sposobnost dela z računovodskimi programi. Odgovornost, natančnost, samoiniciativnost in zmožnost organiziranja lastnega dela. V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na "Prijavi se na delovno mesto". Za več informacij lahko pokličete 030 717 147 (Melita). Zaposlitev v stabilnem delovnem okolju. Možnost strokovnega razvoja. Stimulativno plačilo. Prijetna ekipa in podporno delovno okolje.

Opis del in nalog: priprava ponudb, pogodb in računov, obračun storitev oziroma blaga.. najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smeri, dobro znanje angleškega jezika, dobro poznavanje programov MS Office, natančnost, odgovornost in organiziranost, komunikativnost in sposobnost timskega dela.izkušnje na podobnem delovnem mestu predstavljajo prednost. zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja v nedoločen, poizkusna doba 3 meseci, delo v urejenem in prijetnem kolektivu, možnost strokovnega razvoja, stimulativno plačilo, spodbudno delovno okolje.

Sodelovanje pri oblikovanju predlogov vsebin za delovanje zmss, Strokovno vodenje in koordinacija socialnih programov, Načrtovanje in spremljanje socialnih programov, Svetovanje članom zmss pri uveljavljanju socialnih, Zdravstvenih in invalidskih pravic ter pri zaposlovanju, Spremljanje ustrezne zakonodaje s področja socialne varnosti in invalidov, Priprava predlogov, Načrtovanje vsebine in spremljanje in spremljanje izvedbe programov, Priprava in izvedba razpisov socialnih programov, Druge naloge v skladu s statutom in navodilih nadrejenega poznavanje področja socialnega in invalidskega, projektnega dela in razpisov, organizacijske sposobnosti, proaktivno razmišljanje, samostojnost pri opravljanju del, prednost bodo imeli kandidati z opravljenim strokovnim izpitom iz socialnega varstva, potrdilo o nekaznovanosti Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

– Samostojno izvajanje najzahtevnejših organizacijskih in strokovnih nalog iz delovnega področja, – Priprava najzahtevnejših analiz, Predlogov in sistemskih rešitev iz področja dejavnosti zavoda, – Priprava in celovit nadzor nad spremljanjem pogodbe z zzzs, - Izdelava ponudb zdravstvenih storitev za trg in spremljanje pogodb, – Priprava kalkulacij cen in ažuriranje cenikov. Specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba ekonomske smeri, 6 let delovnih izkušenj. Kandidati naj k vlogi priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev in se sklicujejo na registrsko številko razpisa. Ob zaposlitvi bo delo potekalo na enoti Uprava.

Vodenje področja varstva osebnih podatkov, Zastopanje v upravnih in drugih postopkih, Obveščanje zavoda in zaposlenih ter pog. Delavcev o pravicah in dolžnostih na področju vop, Spremljanje skladnosti poslovanja oz. Obdelav podatkov s predpisi o vop in internimi politikami o varnosti, Priprava predlogov za izvedbo ukrepov, Izvedba notranjih usposabljanj s področja dela, REVIZIJE, Obdelav in procesov v oe po programu, Dajanje mnenj glede ocen učinkov v zvezi z vop, Sodelovanje z nadzornim organom pri nadzorih ali pri posvetovanjih, Vodenje evidence dejavnosti obdelave, Sodelovanje pri pripravi ocen učinkov, Poročanje o kršitvah vop nadzornemu organu, Dokumentiranje zaznanih in sporočenih kršitev, Priprava internih navodil, Dajanje pobud za odpravo pomanjkljivosti na področju vop, Priprava zaprosil za mnenja s področja vop, Sprejemanje prijav domnevnih kršitev in njihova obravnava, Dajanje navodil v zvezi z zgornjimi nalogami, Dokumentiranje nalog, Koordiniranje dela z drugimi oe in z zunanjimi organizacijami, Samostojna priprava in sodelovanje pri pripravi najzahtevnejših pogodb, ANALIZ, INFORMACIJ, POROČIL, PLANOV, Internih aktov in drugih gradiv, Vodenje in sodelovanje v najzahtevnejših projektnih in delovnih skupinah, Samostojno organiziranje pisarniškega poslovanja in samostojno reševanje problemov, Vodenje dokumentacije, Urejanje in razvrščanje dok. GRADIVA – ARHIVIRANJE, Samostojno opravljanje drugih zahtevnejših nalog s področja dela po navodilu nadrejenega. najmanj specializacija po visokošolski strokovni izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) ali visokošolska izobrazba druge stopnje, oziroma izobrazba, ki ustreza tej ravni izobrazbe, in je v skladu z zakonom, ki ureja slovensko ogrodje kvalifikacij, uvrščena na isto raven, pravne smeri, najmanj 6 let delovnih izkušenj s področja varstva osebnih podatkov

Kot Ekspert časovne administracije boste odgovorni za upravljanje in optimizacijo procesov beleženja delovnega časa ter analizo podatkov, z namenom povečanja učinkovitosti in zagotavljanja skladnosti s predpisi ter veljavno zakonodajo. Vaš doprinos k delovnemu mestu: Zaželena visokošolska stopnja izobrazbe s kadrovsko-menedžerske ali druge ustrezne smeriMinimalno 3 leta delovnih izkušenj na kadrovskem področju ali upravljanju časovne administracijeAktivno znanje angleškega jezikaNapredno znanje Excela (vrtilne tabele, formule, analize podatkov), analitične sposobnosti in usmerjenost k rešitvam in izboljšavamProaktivnost, komunikativnost in sposobnost sodelovanja v mednarodnem okolju. Poznavanje orodja Microsoft Office, zaželeno tudi poznavanje dela v SAP-u, zlasti na področju kadrovskega modula Kaj nudimo: Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: pogodba za določen čas (1 leto)Predvideni tedenski delovni čas: 40Plačni razpon (letna bruto plača): 30.080 – 45.120 EUR bruto*V Sandozu se višina nadomestila določi glede na raven delovnega mesta, kvalifikacije, specializirana znanja, delovne izkušnje in lokacijo v okviru plačnih razponov družbe. Popolnoma usposobljeni in visoko učinkoviti zaposleni lahko pričakujejo začetno plačo, ki se giblje okoli tržne mediane, pri čemer se tisti, ki so na tej ravni novi ali imajo manj poglobljeno strokovno znanje, uvrščajo v spodnji del razpona, tisti z dolgoročnimi vrhunskimi ali specializiranimi znanji pa v zgornji del razpona. Pri določanju položaja v razponu upoštevamo notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Pri letnih pregledih plač se upoštevajo delovna uspešnost, usklajenost s trgom in poslovne potrebe.*Kaj še vključuje naš kompenzacijski paket: Letni bonus (STI): odstotek letne plače. Regres za letni dopust: leta 2026 je znašal 2.450, 00 EUR (neto). Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto). OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AG. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plače (zgornja zneskovna omejitev je 3.224, 18 EUR letno). Dodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mesto. Kolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7). Hibridno delovno okolje, ki omogoča fleksibilnost in možnost dela na daljavo. – če to velja za zadevno delovno mesto. Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri? Prijavo z življenjepisom v angleškem jeziku lahko oddate najpozneje do 4. septembra 2026.Zakaj Sandoz? Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja. Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil. Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva. Prihodnost je v naših rokah. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.

Pisanje po neposrednem diktatu na glavnih obravnavah, NAROKIH, Zaslišanjih na sedežu organa in na zunanjem poslovanju sodišča, Vodenje in urejanje spisov, Elektronskih in ročnih vpisnikov, Delo z drugimi elektronskimi aplikacijami v skladu s področnimi predpisi in vodenjem evidenc na posameznem pravnem področju, Samostojna opravila v zvezi z vabljenjem na naroke in zaslišanje, Organizacija narokov in izvedbe videokonferenc, Odprava pisanj, Pisanje zapisnikov in prepisov, Snemanje narokov z uporabo informacijske tehnologije, Priprava osnutkov, DOPISOV, ODREDB, SKLEPOV, Poizvedb in poročil, Ugotavljanje pravnomočnosti sodnih odločb, Vnos predlogov in drugih pisanj v elektronske in ročne vpisnike, Izterjava sodnih taks preko e- Furs in druga opravila, Povezana z izterjavo taks po odredbi vodje, Strokovnega sodelavca ali sodnika, Delo z elektronskimi portali e-AJPES, E-FURS, E-ZK IPD. Delo s strankami, Opravljanje dežurne službe, Sodelovanje pri nujnih procesnih dejanjih, Uvajanje novozaposlenih, Opravljanje drugih enostavnejših strokovnih nalog ter priprava analiz, Poročil in dopisov na posameznem pravnem področju, Opravljanje administrativno-Tehničnih opravil v zvezi z izdanimi odredbami in sklepi, Izvajanje nalog, Povezanih z obveščanjem strank o poteku sodnih zadev, Opravljanje drugih opravil, Določenih s področnimi predpisi, Opravljanje drugih nalog po odredbi predsednika sodišča, Vodje notranje organizacijske enote, Sodnika ali direktorja sodišča. Opravljen izpit iz sodnega reda v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja, izjavo o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna stopnja in smer izobrazbe ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena, opis delovnih izkušenj, iz katerega je razvidno izpolnjevanje pogoja glede zahtevanih delovnih izkušenj oz. verodostojnost listine, iz katerih sta razvidna čas opravljanja dela in stopnja izobrazbe, zaželjeno je znanje hitrega tipkanja, kandidati naj v prijavi obvezno navedejo številko razpisa Su Ks 320/2026.

Vaše glavne delovne naloge in odgovornosti bodo: sodelovanje z organizacijsko enoto za IT in zunanjimi izvajalci pri razvoju aplikacij in informacijskih rešitev za poročanje,… Potrebna znanja, izkušnje in sposobnosti: VII. stopnja strokovne izobrazbe, ekonomske ali druge ustrezne smeri in vsaj 3 leta delovnih izkušenj ali VI. stopnja strokovne izobrazbe, in vsaj 4 leta delovnih izkušenj ali 5 let delovnih izkušenj za V. stopnjo; poznavanje tehnologije bančnih procesov in priprave projektne dokumentacije; zaželene so izkušnje iz področja plačilnega prometa; poznavanje bančnih aplikacij za podporo poslovanju; izkušnje s programsko opremo HIBIS so prednost; aktivno znanje angleščine in/ali nemščine; sposobnost organiziranja in koordiniranja; analitične in logične sposobnosti; samoiniciativnost, natančnost in zanesljivost; obvladovanje dela z računalnikom in administrativnih del. Ponujamo vam: zaposlitev s 6 mesečno poskusno dobodinamično delovno okolje v mednarodni bankiusposabljanje za potrebe delovnega mestamožnost strokovnega izpopolnjevanja in napredovanjaugodnosti za zaposlene (aktivnosti za promocijo zdravja, jezikovni tečaji in športno-družabne dejavnosti)Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje s 6 mesečno poskusno dobo. Pred sklenitvijo delovnega razmerja mora izbrani kandidat predložiti potrdilo o nekaznovanosti in potrdilo, da ni v kazenskem postopku. Zainteresirane kandidate oz. kandidatke vljudno vabimo, da svoje ponudbe z življenjepisom, dokazili o izobrazbi in opisom dosedanjih izkušenj pošljete do 20. septembra 2026 preko portala Moje delo. Vaše vloge bomo obravnavali zaupno! Veselimo se vaših prijav.

Vodenje in usklajevanje: Usmerjanje strokovnega tima v 12 Enotah društva po sloveniji. Strokovna podpora: Mentorstvo in podpora sodelavcem ter prostovoljcem pri delu z uporabniki. Zagotavljanje kakovosti: Skrb za visoke strokovne in etične standarde podpore hudo bolnim, Umirajočim in njihovim svojcem. Administracija in razvoj: Priprava strokovnih izhodišč, NAVODIL, ANALIZ, EVALVACIJ, Poročil ter drugih gradiv za financerje in organe društva. MREŽENJE: Povezovanje z zdravstvenimi, Socialnovarstvenimi in drugimi zunanjimi organizacijami. PROMOCIJA: Soustvarjanje prepoznavnosti hospic filozofije in paliativne oskrbe v javnosti. Delo zajema strokovno vodenje, usmerjanje in povezovanje programa Hospic-Spremljanje umirajočih bolnikov in njihovih svojcev na domu na ravni društva. Lokacija dela je prilagodljiva glede na dogovor in potrebe programa, saj društvo deluje v 12 enotah po Sloveniji. Pogoji za zaposlitev: Izobrazba: najmanj VI. ali VII. stopnja strokovne izobrazbe, smer izobrazbe s področja socialnega varstva, psihologije, socialne pedagogike, sociologije, teologije, zakonskih in družinskih študij, prava ali druge sorodne humanistične oziroma družboslovne smeri Izkušnje: najmanj 3 leta delovnih izkušenj na strokovnem področju izkušnje z vodenjem ali koordinacijo programov so prednost Strokovni izpit: opravljen strokovni izpit iz socialnega varstva, pri čemer mora od opravljenega izpita preteči najmanj 5 let Mobilnost: vozniški izpit B kategorije in pripravljenost na občasne poti med območnimi odbori društva Potrdilo o nekaznovanosti: kandidat oziroma kandidatka mora predložiti potrdilo Ministrstva za pravosodje iz kazenske evidence, iz katerega izhaja, da ni bil/a pravnomočno obsojen/a za kaznivo dejanje, ki bi bilo nezdružljivo z opravljanjem dela z uporabniki programa oziroma z delom z ranljivimi skupinami.

- Predstavlja in zastopa dejavnost zdravstvene/Babiške nege in oskrbe v okviru organizacijske enote - NAČRTUJE, Koordinira in nadzira delo zdravstvene/Babiške nege in oskrbe v sodelovanju s strokovnimi enotami - Načrtuje in usmerja strokovni razvoj zdravstvene/Babiške nege in oskrbe v sodelovanju s strokovnimi enotami in v skladu s smernicami strokovnega razvoja zavoda - Sodeluje pri pripravi planov nabav, INVESTICIJ, Opreme in strokovnih programov dela - Načrtuje in usklajuje kadrovske in materialne vire ter spremlja stroške zdravstvene/Babiške nege in oskrbe. Za glavno medicinsko sestro (M/Ž) Je lahko imenovan kandidat/-Ka ki izpolnjuje naslednje pogoje: Ima izobrazbo, Pridobljeno po študijskem programu prve stopnje, Oziroma izobrazbo, Ki ustreza ravni izobrazbe, Pridobljene po študijskih programih prve stopnje, In je v skladu z zakonom, Ki ureja slovensko ogrodje kvalifikacij, Uvrščena najmanj na 6. ALI 7. RAVEN, S področja zdravstvene ali babiške nege, Ima najmanj štiri leta delovnih izkušenj pri vodenju ljudi, Vodenju strokovnega področja ali vodenju projektov, Ima znanja s področja komuniciranja in ravnanja z ljudmi in znanja s področja kakovosti in varnosti, Ima veljavno licenco, Ima znanje slovenskega jezika na ravni C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira, Predloži potrdilo o nekaznovanosti, Ki ga izda ministrstvo za pravosodje. Mandatno obdobje traja 4 Leta in je po poteku mandata lahko ponovno imenovan/-A. K vlogi naj kandidati priložijo dokazila o zpolnjevanju zgornjih pogojev. Na ovojnici naj kandidati/- Ke obvezno navedejo, Na katero delovno mesto se prijavljajo in pripišejo "Ne odpiraj". NASLOV: Ukc ljublana, Enota za zaposlovanje, Bohoričeva ulica 28, 1000 LJUBLJANA.

Organiziranje in izvajanje dela v računovodstvu sodelovanje pri pripravi poročil s svojega področja (Z vsebinskega in finančnega vidika), Vodenje poslovnih knjig, Usklajevanje analitične in sintetične evidence, Obračunavanje osebnih prejemkov zaposlenih, Obračunavanje potnih nalogov, Finančno spremljanje in stroškovno koordiniranje projektov, Pripravljanje letnih poročil in priprava podatkov za zaključni račun proračuna ter premoženjsko bilanco, Sodelovanje pri pripravi letnega programa dela ter letnega "RAZREZA" PLAČ IN/OZ. Odstotkov zaposlitve, Spremljanje informacij in novosti s svojega delovnega področja, Samostojno opravljanje drugih najzahtevnejših nalog z delovnega področja, Sodelovanje z drugimi službami zavoda, Druge naloge po nalogu nadrejenih. Plačni razred 21-31 poznavanje dela na projektih in vodenja projektov, 2 leta delovnih izkušenj na enakem ali sorodnem področju, poznavanje računovodstva javnega sektorja, organizacijske sposobnosti. Prednost bodo imeli kandidati z računovodskimi izkušnjami na področju nacionalnih in mednarodnih projektov ter naprednimi digitalnimi znanji (napredno znanje Excela). Možnost občasnega dela na domu.

Izvaja enostavne do zahtevnejše naloge s področja dela, Vključno z npr. Opravljanjem administrativnih, Organizacijskih in tajniških nalog za potrebe direktorja, Sveta jakz, SEKTORJEV, Komisij in drugih delovnih teles in reprezentančne aktivnosti ob sprejemu gostov. Zagotavlja realizacijo programa dela s svojega področja dela. Koordinira delovne naloge delovnega področja. Organizira delovni proces, Vključno z npr. Opravljanjem nalog glavne pisarne, Vložišča in sprejemne pisarne ter sprejemom, EVIDENTIRANJEM, Razvrščanjem in odpravljanjem dokumentov in pošiljk. Usmerja potek aktivnosti. Koordinira ožjo delovno skupino. Preverja strokovno pravilnost izvrševanja nalog. Vzdržuje evidence s področja dela, Vključno z npr. Skrbjo za urejanje, EVIDENTIRANJE, HRAMBO, Dostopnost in izločanje dokumentarnega gradiva v skladu s predpisi in notranjimi pravili ter vodenjem evidenc dokumentarnega gradiva ter pripravo gradiva za arhiviranje in predajo pristojnemu arhivu. Spremlja novosti s področja dela. Sodeluje pri pripravi strateških dokumentov s področja dela. Predlaga nove rešitve na področju dela. Pripravlja dokumentacijo za potrebe dela. Dosega cilje, Določene z letnim načrtom posameznika. Sodeluje s strokovnimi nacionalnimi in mednarodnimi deležniki na področju dela. Pripravlja druge administrativne, Tajniške in logistične naloge po nalogu vodje sektorja oziroma direktorja. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati z: izkušnjami z opravljanjem enostavnejših kadrovskih nalog, zlasti evidenc prisotnosti, odsotnosti, dopustov, usposabljanj in obdobnih zdravstvenih pregledov urejanjem in posodabljanjem kadrovske dokumentacije ter zagotavljanjem administrativne podpore pri zaposlitvenih in drugih kadrovskih postopkih pripravljanjem, oblikovanjem, evidentiranjem in odpravljanjem dopisov, obvestil, vabil, zapisnikov, sklepov in druge poslovne dokumentacije, zagotavljanjem administrativne in tehnične podpore pri pripravi ter izvedbi sej, vključno z zbiranjem in razpošiljanjem gradiv ter vodenjem evidenc sklepov usklajevanjem terminov, vodenjem koledarjev ter organizacijo sestankov, službenih poti, izobraževanj, dogodkov in drugih aktivnosti opravljanjem logističnih nalog, povezanih s poslovnimi prostori, pisarniškim materialom, opremo, pošto, dostavnimi službami in zunanjimi izvajalci vodenjem evidenc delovnih sredstev, opreme, ključev, dostopov in drugih sredstev, potrebnih za delo zaposlenih skrbjo za varno in zaupno ravnanje z osebnimi, kadrovskimi in drugimi varovanimi podatki poznavanjem programskih orodij Microsoft Office poznavanjem upravnega in pisarniškega poslovanja ter ravnanja z dokumentarnim gradivom. Znanje tujega jezika na nivoju B2. Kandidati so povabljeni, da za dokazovanje prednostnih meril priložijo dokazila. Kandidati naj v prijavo obvezno napišejo, za katero delovno mesto se prijavljajo (reg.št.).