Zaposlitev "osebna asistenca dopoldan" v "ljubljana"

Housing Co. d.o.o. je podjetje, ki v Sloveniji distribuira vrhunska znanja in razvija kompetence zaposlenim.Odlikujejo nas rast poslovanja, inovativni pristopi, novi projekti, odlična finančna kondicija, želja po napredku, dinamično okolje. Nudimo zanesljivo in varno delovno okolje, kjer se boste počutili dobro, hkrati pa bo dan minil hitreje kot ste vajeni, saj se pri nas ves čas nekaj dogaja. Zaradi izjemno hitre rasti podjetja imamo odprtih več delovnih mest med drugim iščemo tudi osebo, ki bo zasedla mesto »Vodje pisarne«.Če iščeš razgibano, zanimivo in izzivov polno delo, morda iščemo prav tebe. Sprejemanje in prevezovanje vhodnih telefonskih klicev.Skrb za pošto.Organizacija izobraževanj (objave na spletni strani housing.si, razpis terminov tečajev, obveščanje tečajnikov, komunikacija s predavatelji, priprava dokumentacije, naročanje materiala, skrb za urejenost učilnic, ).Opravljanje kadrovskih funkcij (objavljanje prostih delovnih mest, vodenje postopka zaposlitve novih zaposlenih, vodenje evidence dopustov, bolniških zaposlenih).Računovodska dela (izdajanje računov, knjiženje prejetih računov ter TRR-ja, obračun avtorskih honorarjev, izdaja potnih nalogov, vodenje blagajne, sodelovanje z zunanjih računovodstvom pri obračunu plač, DDV-ja in izdelave bilance).Skrb za pisarniški material.Skrb za urejenost pisarne in učilnic.Vodenje izpitnega centra Pearson VUE (opravila administratorja izpitnega centra).Komunikacija s tujimi in domačimi predavatelji (dogovarjanje za termine, letalske prevoze in prenočišče).Podpora MojeZnanje.si (izdajanje računov, pregledovanje marketinških tekstov).Sodelovanje z nadrejenimi pri večjih projektih.Skrb za administracijo NLT sistema.Ostala dela po navodilih nadrejenega. Redno delovno razmerje z 1-mesečnim poskusnim delom.Možnost osebnega in profesionalnega razvoja.Delo v urejenem, dinamičnem in uspešnem okolju.Delo v novih poslovnih prostorih z ustrezno infrastrukturo (restavracija, kavarna, vrtec).Garažna hiša in parkirišča za zaposlene.Skrb za zaposlene in njihovo dobro počutje (pozornosti, kavice, team buildingi…).Vsi zaposleni prejmejo letni dostop do našega portala MojeZnanje.si.

Objavljeno pred: 3 tedne

At Kaldi, we develop complex web and mobile applications for growing companies in the UK and Slovenia. We're enriching our team with a passionate, driven QA Team Lead who can operate in both worlds: hands-on QA work on projects, and building, supporting, and leading our QA team. Our requirements: Experience | Minimum 4 years of work experience in the field of manual or automated QA testing of web/mobile applications. Skills | Analysis of functionality requirements and writing reports on errors and their repeatability. Preparation of test plans and scenarios. Communication | Ability to cooperate with the team around you (read: 'team player') and fluent written and spoken English and Slovene. Automation | Knowledge of tools and/or languages for test automation. Way of thinking | Understanding users and how they use applications. Attention to detail. Leadership & Strategy | The ability to design a QA strategy from scratch, and support teammates' professional growth. Personality | emotionally intelligent, trustworthy, compassionate, structured, fierce in leading the team with integrity. Drive | Openness to learn and get to know new technologies / tools. Considered a plus: Technical education | Computer Sciences / Electrical Engineering / Mathematics & Physics or other natural sciences Development skills | You once called yourself a 'developer' Mobile testing | In-depth understanding of mobile testing principles Front-end | Basic understanding on the front-end (JS framework - Angular, React, Vue) Agile teamwork | Experience in working with agile methodologies and teams JIRA | Knowledge and experience working in JIRA or a comparable tool UX | Experience / knowledge / feeling / interest in the field of UX What's in it for you: Flexibility: You pick your preferred type of employment, when and where you work from, and a laptop and OS you feel most comfortable with. Growth: We can offer you work with bleeding-edge technologies and methodologies, a personal budget for education, and our existing knowledge. Respect: We value your work. Competitive pay, possibilities for promotions, and the ability to influence the final products are proof of that. Receptiveness: Open door policy and arguments over hierarchy are the rules here. We always listen to you, and we are always true to our word. We expect the same from you. Comfort: Relaxed office vibe, a parking space, beanbags, PlayStation, a full fridge, snacks, smoothies, and fresh fruit. Awesome coffee. Extras: Separate budgets for sports and education are at your disposal. Balance: Yes, we want you to feel at home at Kaldi. No, we don't actually expect you to live here :). Having time for family, friends, and hobbies is self-evident (as should this bullet be). How to apply? Send your CV and LinkedIn profile link to [email protected]. Add a sentence or two about the challenges you're looking for and what you expect from the work environment, projects and your Kaldi teammates. Applicants for the teamlead function can expect a salary range 3800€-4700€ gross per month.

V naši veliki soseski imamo radi svoje sosede in njihove želje. Postani del naše ekipe, naš prijatelj, zaupnik, sosed. Priložnost za rast: S svojim znanjem in natančnostjo boš skrbel za kakovostno ponudbo mesa ter svetoval kupcem pri izbiri najboljših izdelkov.Karierni razvoj: Mercator ponuja priložnosti za napredovanje, učenje in pridobivanje novih veščin. S podporo mentorjev in izobraževanji lahko razvijaš svojo kariero.Delo v dinamičnem okolju:  Vsak dan prinaša nove izzive, od priprave izdelkov do neposrednega stika s kupci. Če te veseli razgibano delo in stik z ljudmi, boš pri nas zagotovo užival.Tvoje ideje štejejo: Cenimo ustvarjalnost in inovativnost – tvoj prispevek lahko pomaga izboljšati procese podjetja.Tvoje delo bo zajemalo zlasti:prodajo mesa in mesnih izdelkov,razkosavanje mesa in pripravo mesnih izdelkov za prodajo,svetovanje kupcem in seznanjanje z novostmi,vzdrževanje sanitarne in higienske neoporečnosti blaga in prostorov,nadzorovanje in vodenje evidence o delovanju hladilne tehnike,označevanje blaga z maloprodajnimi cenami in predpisano dokumentacijo,spremljanje stanja zalog, evidentiranje kritičnih rokov in seznanitev nadrejenim,opravljanje količinskega in kakovostnega prevzeme blaga,zagotavljanje prijazne in strokovne storitve. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker:Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku.Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije.Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika.Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev.Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom.

V trgovinah Calzedonia, Intimissimi in Tezenis v Ljubljani zaposlimo komunikativne in simpatične osebe na delovnem mestu:Prodajalec (m/ž) Delo v urejenem okoljuIzobraževanja za zaposleneDelovnik 6h40'Možnost rastoče stimulacijeDodatek na delovno doboJubilejne nagradeBožični dodatek za staršePogodbo o zaposlitvi bomo z izbranimi kandidati sklenili za določen čas 6 mesecev s poskusno dobo 2 meseca, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas.

Razvoj in specializacija osnovnih gradnikov GUI komponent. Rekonstrukcija grafičnih panelov simuliranih sistemov. Implementacija izgleda uporabniških aplikacij na podlagi izdelanih predlog. Razvoj in nadgradnja interne knjižnice za urejanje grafičnih vmesnikov. Sodelovanje z UI/UX ekipo za realizacijo izgleda ter optimizacijo uporabniške izkušnje. Razvoj preprostih funkcionalnosti. Vsaj 1-3 leta izkušenj na področju UI/UX razvoja Splošno poznavanje programskih jezikov C#/C++. Razumevanje koncepta delovanja orodji za prikazovanje in urejanje grafičnih vmesnikov. Proaktivnost, komunikacijske sposobnosti in želja po učenju. Sposobnost dela v timu, pregledovanja kode (code review) in sodelovanje z drugimi oddelki. Lokacija dela: Ljubljana, delo poteka na lokaciji zaradi usklajevanja z drugimi oddelki. Sodobno, sproščeno in stimulativno delovno okolje, možnost strokovnega napredka ter primerno plačilo, dinamično delo, izobraževanje in usposabljanja za potrebe delovnega mesta, nadstandardno zdravstveno zavarovanje, športne aktivnosti, pozitivne in zagnane sodelavce/-ke, ki ti bodo vedno pripravljeni/-e pomagati. Pošlji svoj življenjepis na [email protected].

Iščemo Frontend razvijalca, ki nam bo pomagal graditi hitre, zanesljive in intuitivne uporabniške vmesnike. Vaše naloge: - Razvoj in vzdrževanje frontend funkcionalnosti z uporabo React, Next.js in GraphQL. - Pretvorba dizajnov v visokokakovostne in odzivne UI komponente. - Sodelovanje z backend ekipo pri integraciji API-jev in podatkovnih tokov. - Prevzemanje odgovornosti za projekte od zasnove do objave. - Skrb za nenehno izboljševanje zmogljivosti, strukture in vzdržljivosti kode. - Vsaj 2 leti izkušenj na področju frontend razvoja. - Obvezno poznavanje React, Next.js in GraphQL. - Odlično znanje HTML, CSS, JavaScript in Git. - Izkušnje z gradnjo spletnih aplikacij ali nadzornih plošč (dashboards). - Sposobnost samostojnega dela in spoštovanja rokov. Zaželeno (bonusi): - Izkušnje z razvojem SaaS vmesnikov. - Naprednejše poznavanje GraphQL (več kot le osnovna uporaba). - Izkušnje z vodenjem projektov od začetka do konca. - Nagrado za skupen uspeh: Poleg rednega plačila nudimo letni bonus, vezan na uspešnost podjetja. - Konkurenčno plačilo - Vrhunski AI Toolset: Vsakemu razvijalcu zagotovimo naročnino na Claude Code in ostala napredna orodja za maksimalno produktivnost. - Modern Tech Stack: Delo na najnovejših verzijah Next.js, React Native in GraphQL. Pozabi na "legacy" kodo, pri nas gradimo na svežih temeljih. - Kulturo globokega dela (Deep Work): minimalno število sestankov in klicev. Verjamemo v mir za kodiranje in asinhrono komunikacijo. - Popolno fleksibilnost: Delaj od koderkoli (Full Remote) ali pa se nam pridruži v naši ljubljanski pisarni. - Neposreden vpliv: majhna ekipa pomeni, da tvoja koda in tvoje ideje dejansko oblikujejo produkt, ki ga uporabljajo blagovne znamke po celem svetu. - Osebno rast: mentorstvo s strani izkušenih inženirjev in jasno pot do seniornih ali full-stack pozicij. Prijave sprejemamo na https://forms.gle/GYAcusFcUsxN36kW8. Za vsa dodatna vprašanja je kontaktna oseba Ana Kloar ([email protected]).

Are you curious, eager to learn, and passionate data enthusiast on a mission to help ingest and model data for better data-driven decisions in modern data architecture? Then this is a role for you! Celtra is expanding the Data Insights team in Ljubljana, Slovenia with a talented Data Engineer, who will play the key role in improving our Data Landscape to enable data-driven decisions across all levels of our global company. You will have the opportunity to work with latest technologies for data integration and data wrangling while working closely with the data team colleagues as well as other engineers. You will be moving fast with the company strategy help to map Celtra data-environment. Your responsibilities: - Assist with the design, development, and maintenance of our data infrastructure using Matillion, Snowflake, Google Cloud, and AWS. - Implementing ETL/ELT pipelines to ingest data from a variety of sources into our data warehouse. - Keep existing data sources fresh against data quality issues, design data quality assurance framework and improve the processes for developing new ones raising the level of quality expected from our work. - Improve data understanding. Support data definition, data catalog, and data lineage efforts. - Continuously seek ways to improve our data infrastructure and processes. - Ability to create efficient DW or DL structures to minimize the cost of orchestration/processing and ingestion of data. - Working closely with other data members to understand existing datasets and strategic business objectives. - Collaborate with other cross-functional teams to ensure data is available, reliable and accessible. - Designing data models. You will thrive in this position if you have: - Experience in data engineering/ETL orchestration (Matillion, FiveTran, etc.). - Experience working with various data sources (SQL, Web API, XML, JSON, flat files). - Experience with cloud-based data warehousing concepts, methodologies, and best practices (Snowflake). - Building data models and data marts within a data warehouse. - Technical knowledge of BI system designs (database design/structure and data structure (star, snowflake schemas, de/normalized designs). - Strong SQL skills are required, knowledge of other languages like Python is recommended. - Comfortable working in fast-paced, multi-task environment. - Self-motivated, take initiative. - Pragmatic and capable of solving complex issues. 1. Why Celtra? - Impact: Help shape products used by leading media companies and publishers across the globe. - Culture: We are inventive, collaborative, and proudly a little bit quirky - because doing great work should also be fun. - Flexibility: Hybrid with strong hubs in Ljubljana and New York, and team get-togethers that keep us connected. - Growth: You will learn from experienced product managers, engineers, and designers - and grow into bigger roles as you go. 2. What do we offer? - Hybrid working. You can choose to work from home or join us in our Ljubljana office. - Flexible schedule. You are trusted to create the right conditions for your best productivity. - Continuous education. Up to 1000 EUR per year for conferences, books, and courses of your choice. - Equipment of your choice. - Knowledge shares. - Additional pension and health insurance. - WFH budget. An additional budget of 500 EUR to set up your home space. - Employee well-being. Dedicated budget for any kind of wellness activities such as fitness, yoga, etc. To apply: https://celtra.com/careers/openings/#op-570567-data-engineer-

TL;DR - hitro-rastoče podjetje z ekipo 35+ članov - 1500-4000 EUR bruto s trimesečno poskusno dobo - hibridno delo - razgibano in sproščeno delovno okolje - priložnosti za rast in napredovanje - Več na: https://www.thecalda.com/career
 Kot Backend Developer v Caldi boš sodeloval pri razvoju ter izboljšavi mobilnih in spletnih aplikacij z uporabo sodobnih tehnologij.  NA HITRO O CALDI: - Calda je hitro-rastoča App & AI dev agencija. - V treh letih poslovanja smo zgradili ekipo 35+ mladih, ambicioznih in strastnih profesionalcev. - Smo ena izmed vodilnih FlutterFlow agencij na svetu, prejemniki več nagrad, med drugim tudi "FlutterFlow Agency Of The Year 2025". - Gojimo zelo ciljno-usmerjeno kulturo z veliko svobode pri delu, ki temelji na zaupanju in prevzemanju odgovornosti. Zastavljamo si ambiciozne cilje, ki pa smo jih še vsakič dosegli. - Ne, nismo low-code agencija. Res je, da pri velikem številu projektov uporabljamo FlutterFlow, ta pa še vedno zahteva 80% custom Flutter/Dart kode. Imamo pa tudi ogromno custom projektov. - Naši naročniki so podjetja različnih velikosti, iz zelo različnih industrij, večina pa jih prihaja iz ZDA. Delo na projektih je zelo razgibano, vsaj projekt pa prinaša unikatne izzive. - Job v Caldi nikoli ne bo 8-urni "šiht" kamor prideš in greš, pač pa se bomo vedno trudili, da je to del tvojega življenja, ki ti omogoča, da postaneš tako boljši profesionalec in posameznik. TVOJI IZZIVI: - Priprava podatkovnih baz (data modeling); - Večino časa delo na relacijskih podatkovnih bazah, bolj redko na dokumentnih; - Priprava REST API-jev; - Delo s serverless arhitekturo; - Avtentikacija uporabnikov, row-level security, delo s Supabasovim RealTime sporočilnim sistemom. TVOJE IZKUŠNJE: - Vsaj 1 leto relevantnih development izkušenj; - Osnovno znanje s pripravo podatkovnih shem; - Osnovne izkušnje dela z SQL in noSQL podatkovnimi bazami (Supabase in Google Firebase); - Poznaš osnove dela z API-ji; - Bonus, če imaš izkušnje s TypeScriptom in/ali z integriranjem Third party storitev (Stripe, RevenueCat, Salesforce …). KAKO IZGLEDA DELO V CALDI? - Večinoma delamo v pisarni, s čimer pohitrimo komunikacijo in krepimo kulturo podjetja, sčasoma pa omogočamo tudi možnost hibridnega dela.   - Si sam svoj šef pri določanju ur dela, važno je le, da je delo opravljeno.  - Delaš na več projektih, kar pomeni, da je delo dinamično, raznoliko in se ga ne nasitiš.  - Imaš mesečni budget (150 EUR) za profesionalni razvoj, kar lahko vključuje obisk konferenc, izobraževanj, nakup knjig oz. karkoli, s čimer se trudiš postati vsaj 1 % boljši (naša ekipa se je med drugim udeležila Supabase konference v San Franciscu in tudi FlutterFlow konference v New Yorku). - Redna ekipna druženja v pisarni (Kuča časti) in večdnevni team-buildingi izven pisarne. Prijavo lahko oddaš na naši spletni strani https://www.thecalda.com/career , kjer si lahko o odprti poziciji prebereš še več! :)

Veseli te bomo!

implementacija trenažerjev z uporabo simulacijskega pogona na podlagi specifikacij in dostopne dokumentacije, postavitev uporabniškega vmesnika ter logike delovanja simuliranih sistemov, integracija simulacijskega pogona s podpornimi procesi in embedded sistemi, sodelovanje z 2D/3D umetniki pri integraciji ter QA ekipo pri odpravljanju napak. Napredne izkušnje s programskimi jeziki C#/C++, splošno razumevanje delovanja in uporabe igralnih pogonov (Unity, Unreal, Godot ipd.), izkušnje na področju uporabe in integracije nizkonivojskih knjižnic, poznavanje dobrih praks programiranja pri implementaciji realno časovnih procesov, poznavanje uporabe orodji za verzioniranje (Git), sposobnost sodelovanja znotraj ekipe ter povezovanja s preostalimi oddelki (HW, QA, ART). Zaželeno: zaključen projekt v enem izmed igralnih pogonov (Unity, Unreal, Godot ipd.), izkušnje na področju uporabe komunikacijskih in aplikacijskih protokolov (REST/MQTT/FTDI), ‍poznavanje uporabe build orodji, ‍poznavanje uporabe ukazne lupine operacijskih sistemov Linux / Windows, ‍strast za reševanje izzivov in volja po učenju. Lokacija dela: Ljubljana, delo poteka na lokaciji zaradi usklajevanja z drugimi oddelki. Sodobno, sproščeno in stimulativno delovno okolje, možnost strokovnega napredka ter primerno plačilo, dinamično delo, izobraževanje in usposabljanja za potrebe delovnega mesta, nadstandardno zdravstveno zavarovanje, športne aktivnosti, pozitivne in zagnane sodelavce/-ke, ki ti bodo vedno pripravljeni/-e pomagati. Pošlji svoj življenjepis na [email protected].

Išče se mid-level dizajner z izkušnjami iz agencije ali produktnega podjetja, ki bo prevzel del izvajalskih nalog in s tem sprostil prostor za strategijo, delo s strankami in razvoj studia. Konkretno delo obsega: - Dizajn in implementacija design sistemov za SaaS produkte (Figma knjižnica, občasno vibe coding implementacija s Claude Code ali Cursorjem) - Gradnja novih featurjev: research, dizajn v Figmi, review, iteracije, občasno implementacija v kodi - UI/UX za web in marketing strani (Webflow, Wordpress), občasno branding - Vzpostavljanje procesov, ki naredijo naslednjo enako nalogo hitrejšo in bolj konsistentno - Aktivna integracija AI orodij v dizajnerski proces kot standard, ne eksperiment Delo je hibridno, pretežno remote, iz Ljubljane ali okolice. Tempo je startup: dinamično, avtonomija visoka, odgovornost tudi. Ne optimiziramo za prisotnost, optimiziramo za zanesljivost. - Napredno znanje Figme: design sistemi, komponente, variable - Izkušnje z UI/UX dizajnom na realnih projektih (agencija ali produkt, ne samo samostojno freelancing) - Aktivna uporaba AI orodij v dizajnerskem procesu - Inženirski pristop k problemom: koda te ne sme odbijati, HTML/CSS/Tailwind ali pripravljenost, da se to hitro naučiš - Predvidljivost in samostojnost: znaš oceniti obseg dela, sporočiš vnaprej, deliverable pride v roku Formalna izobrazba ni pogoj. Portfolio in način razmišljanja sta. Prednost: izkušnje z vibe codingom (Claude Code, Cursor, Copilot), React osnove, Webflow ali Wordpress. - Soustvarjanje studia od začetka: procesi niso zacementirani, so skupni - Direktna vključenost v strankine ekipe in projekte, ne samo task lista brez konteksta - Delo na področju, ki ga večina firm še odkriva: design sistemi z vibe coding kontekstom, AI integracija kot del design procesa - Visoka avtonomija in fleksibilnost pri urniku, ob pogoju predvidljivosti - Plačilo po dogovoru glede na izkušnje in doprinos, z namero po dolgoročnem sodelovanju. Primarno se išče nekdo za polni delovni čas, redna zaposlitev, vendar je tu možna fleksibilnost. Prijave preko obrazca: https://form.typeform.com/to/l5rZDevJ

Podjetje Vitasis je vodilno podjetje na področju govornih in jezikovnih tehnologij v Sloveniji. Naše rešitve uporabljajo ugledna podjetja in javne ustanove, hkrati pa ponujamo tudi API storitve za integratorje in partnerje. Zaradi rasti obsega dela in večjega števila namestitev iščemo sodelavca ali sodelavko za področje sistemskih opravil, DevOps procesov in tehnične podpore integratorjem. DevOps / sistemski inženir za API, integracije in strežniška okolja Iščemo osebo, ki zna poskrbeti, da naše rešitve zanesljivo delujejo v testnih, integracijskih in produkcijskih okoljih. Vloga vključuje delo z Linux strežniki, kontejnerskimi okolji, CI/CD procesi, uporabniškimi dostopi, API integracijami in tehnično podporo partnerjem. Ker smo manjša ekipa, iščemo praktičnega človeka, ki zna samostojno reševati sistemske naloge, se dobro znajde pri tehnični komunikaciji in razume, kako pomembna je zanesljiva infrastruktura za razvojno ekipo, naročnike in integratorje. Tvoje delo bo obsegalo predvsem: -nameščanje, konfiguracijo in vzdrževanje strežniške programske opreme, -delo z Linux strežniškimi okolji, -pripravo in izboljševanje CI/CD procesov, -delo s kontejnerskimi okolji, predvsem Docker in Kubernetes, -po potrebi delo z OpenShift okolji, -skrb za testna, integracijska in produkcijska okolja, -upravljanje uporabnikov, pravic, dostopov in konfiguracij, -delo s sistemi za avtentikacijo in avtorizacijo, predvsem Keycloak, -podporo integratorjem pri uporabi naših API storitev, -pomoč pri tehničnih vprašanjih, namestitvah in povezavah z zunanjimi sistemi, -spremljanje delovanja sistemov, pregled logov, diagnostiko in odpravljanje težav, -sodelovanje z razvojno ekipo pri namestitvah, nadgradnjah in reševanju incidentov, -pripravo tehnične dokumentacije za namestitve, integracije in uporabo API storitev. Kaj pričakujemo? Iščemo osebo, ki ima izkušnje oziroma dobro razumevanje večine naslednjih področij: -Linux strežniška okolja, -Docker, -Kubernetes, -OpenShift ali sorodne platforme, -CI/CD procesi in orodja, -Git, -osnovno razumevanje REST API storitev, -upravljanje uporabnikov, certifikatov, dostopov in varnostnih nastavitev, -Keycloak oziroma sistemi za upravljanje identitet, -omrežja, DNS, TLS certifikati, reverse proxyji in podobne sistemske komponente, -spremljanje delovanja sistemov, logiranje in diagnostika, -skriptiranje, na primer Bash ali Python, -tehnična podpora uporabnikom, partnerjem ali integratorjem. Ni nujno, da obvladaš vsa področja enako dobro. Pomembno nam je, da znaš sistematično reševati tehnične težave, dokumentirati rešitve in odgovorno skrbeti za okolja, na katerih temeljijo naše storitve. Prednost imajo kandidati, ki poznajo tudi: -Helm charte in upravljanje Kubernetes namestitev, -infrastrukturo kot kodo, na primer Ansible, Terraform ali podobna orodja, -monitoring rešitve, na primer Prometheus, Grafana, ELK/EFK ali podobno, -delo z mikroservisnimi okolji, -API gatewaye, reverse proxyje in varno izpostavljanje storitev, -IoT okolja ali naprave, -sporočilne sisteme, na primer RabbitMQ ali Kafka, -osnovno razumevanje Java Spring aplikacij, -uporabo AI orodij za pomoč pri diagnostiki, dokumentaciji, skriptiranju in avtomatizaciji rutinskih opravil. Kakšno osebo iščemo? Iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki: -zna samostojno prevzeti sistemske naloge, -je natančen/-na pri konfiguracijah, dostopih in dokumentaciji, -razume pomen varnosti, zanesljivosti in sledljivosti sprememb, -se dobro znajde pri odpravljanju težav, -zna jasno komunicirati z razvijalci, integratorji in tehničnimi sogovorniki, -zna ločiti med hitro začasno rešitvijo in dolgoročno vzdržno rešitvijo, -je pripravljen/-a delati v manjši ekipi, kjer je delo raznoliko in odgovornost posameznika pomembna. -komunicira jasno in pravočasno, -je natančen/-na, odgovoren/-na in usmerjen/-a v kakovost. Ponujamo: -delo na sodobnih tehnoloških rešitvah s področja govornih in jezikovnih tehnologij, -raznoliko delo med infrastrukturo, integracijami, API storitvami in podporo partnerjem, -sodelovanje z razvojno ekipo in neposreden vpliv na stabilnost naših rešitev, -možnost izboljševanja DevOps procesov in sistemske urejenosti, -delo v manjši, strokovni in prilagodljivi ekipi, -možnost dolgoročnega sodelovanja, -okolje, kjer je kakovostno opravljeno delo hitro opazno. -Konkurenčno plačilo: bruto plača v višini 2.800 do 4.000 bruto (odvisno od znanja in izkušenj) -Parkirno mesto Lokacija: Delo na daljavo, občasno delo na sedežu podjetja v Ljubljani (po dogovoru). Če te zanima delo na stičišču strežniške infrastrukture, kontejnerskih okolij, API integracij in podpore tehnološkim partnerjem, te vabimo, da se nam oglasiš. Življenjepis in kratko spremno pismo pošlji na [email protected].

Ekipa razvija simulacijski pogon skupaj z uporabniškimi aplikacijami za napredno urejanje scenarijev, terena, animacij entitet in vizualnih komponent simulacijskih sistemov. Za razvoj uporabljamo programska jezika C#/C++, knjižnico za takojšnji izris ImGUI ter interni sistem za grafično urejanje vizualnih komponent. Tvoja vloga v ekipi: Razvoj in optimizacija tehnik renderiranja obsežnih terenov, objektov, svetlobnih učinkov in sestavnih delov uporabniškega vmesnika. Sodelovanje z ekipo pri integraciji v višjenivojski vmesnik simulacijskega pogona. Odpravljanje težav in napak pri renderiranju za zagotavljanje optimalne zmogljivosti. Spremljanje najnovejših pristopov in trendov v računalniški grafiki. Vsaj 3 let izkušenj s programskimi jeziki C++/C#/HLSL, izkušnje z nizkonivojskimi grafičnimi knjižnicami, poznavanje arhitekture simulacijskih pogonov in rendering procesov, poznavanje sodobnih tehnik renderiranja in strojne opreme, strast do video iger in analize pristopov uporabljenih vizualizacij, občutek za estetiko in sposobnost poustvarjanja fizikalnih učinkov svetlobe. Lokacija dela: Ljubljana, delo poteka na lokaciji zaradi usklajevanja z drugimi oddelki. Sodobno, sproščeno in stimulativno delovno okolje, možnost strokovnega napredka ter primerno plačilo, dinamično delo, izobraževanje in usposabljanja za potrebe delovnega mesta, nadstandardno zdravstveno zavarovanje, športne aktivnosti, pozitivne in zagnane sodelavce/-ke, ki ti bodo vedno pripravljeni/-e pomagati. Pošlji svoj življenjepis na [email protected].

We're looking for a software developer to join our Delivery team and help build modern cloud solutions for some of the most respected companies in the region. As the #1 Salesforce partner in the Adriatic region, we lead projects that directly improve the way our clients sell, support, and grow. You’ll work side-by-side with top experts in the Salesforce ecosystem, helping design, build, and deliver solutions using the latest technologies. We value collaboration, learning, and autonomy; and we create space for you to grow :) - Develop, test, and implement Salesforce solutions (Sales, Service & Marketing Cloud). - Collaborate with product managers, engineers, and solution architects to build smart, scalable features. - Communicate directly with clients, understand their needs, and offer solutions that make a difference. - Influence customer satisfaction and success through the quality and usefulness of the solutions you deliver. - Experience with Java and understanding of object-oriented programming (Java, C#, Python). - Familiarity with web technologies and integration interfaces (SQL, JSON, XML, REST, etc.). - Advantage: experience with JavaScript and React. - Advantage: experience with Salesforce technologies (Apex, LWC). - Strong communication skills. - Curiosity, energy, and a proactive mindset. - Excellent Slovenian and good English (written and spoken). - Full-time employment with a 6-month probation period. - Structured onboarding and dedicated mentorship to help you succeed. - Flexible working hours (core hours between 9 AM and 3 PM; the rest is up to you). - Hybrid work environment (a mix of remote work and time in our Ljubljana office). - Salesforce certification opportunities within one of the most dynamic IT ecosystems. - Stock options to share in our success. - Additional pension insurance. - Financing sports activities. - Exciting projects for both Slovenian and international clients. - A modern, dynamic, and friendly work environment. - A relaxed and international team of specialists leading Salesforce solution development in the region. - Autonomy and trust; we encourage learning from mistakes and growing through experience. - Regular team-building activities; something for everyone. - Full "Family-Friendly Enterprise" certificate. - Salesforce Partner of the Year for Southeast Europe. - Best Employer of 2023 (Slovenia, medium-sized companies category; Zlata Nit award). - A strong commitment to employee wellbeing, including a mental wellbeing program. We kindly invite you to apply for the position here: https://agilcon.geckohrm.com/s/?jobid=a60Q2000000ViO9IAK&language=en_US If you have any questions or concerns, feel free to contact us at [email protected]. We look forward to hearing from you! :)

Kaj boš delal/a? - razvijal/a custom aplikacije in platforme - gradil/a integracije in avtomacije poslovnih in prodajnih procesov - izdeloval/a spletne strani, konfiguratorje in portale (custom, full-stack, integracije) - razvijal/a AI rešitve (chatboti, Voice AI, backend logika) - popravljal/a in optimiziral/a obstoječo kodo - pomagal/a postavljati Claude-based AI operacijske sisteme pri strankah (on-site) - hodil/a tudi na sestanke s strankami (skupaj s prodajalcem), kjer odgovarjaš na tehnična vprašanja in zadržke - razmišljal/a v smeri: kaj je najhitrejša in najbolj učinkovita rešitev Tipični projekti: - Spletne strani - Integracije in avtomacije procesov - Custom development - Chatboti (tekst in voice) - AI operacijski sistemi pri strankah Kako delamo? - startup okolje: hitro, dinamično, brez nepotrebne hierarhije - veliko odgovornosti in avtonomije - jasne prioritete in fokus na impact - dosledno upoštevanje deadline-ov - pomembno nam je, da je stranka max zadovoljna - odprta komunikacija (problemi se rešujejo, ne skrivajo) - pričakujemo, da si pripravljen/a hustlat, ko je to potrebno Koga iščemo? (junior-mid) Iščemo nekoga, ki: - zna delati z backend logiko, API-ji in integracijami - zna debuggat in izboljševat obstoječo kodo - uporablja AI orodja (najraje Claude Code) za hitrejši in boljši development - je obseden/a z AI in aktivno spremlja trende - mu/ji je pomembna hitrost, učinkovitost in max zadovoljstvo stranke - je odgovoren/a, natančen/a in se drži dogovorjenih rokov - veliko avtonomije in odgovornosti, malo hierarhije in odprto komunikacijo - hitro rast skupaj s podjetjem, saj boš z nami skoraj od začetka - plačo, ki jo postopno višamo glede na doprinos in prevzete odgovornosti - začetno plačo (redna zaposlitev): junior ~2.400-2.800 € bruto, mid ~3.000-3.400 € bruto - hibridno delo (vsaj 3 dni v pisarni) in urejeno delovno mesto v Črnučah - majhno, povezano ekipo, ki se dobro razume - priložnost, da soustvarjaš v podjetju, kjer se uporabljajo najnovejše tehnologije Prijava preko obrazca: https://forms.gle/QvsnTkuMRLsi4AYN6 Kontakt: Nuša Breznikar [email protected]

Podjetje Vitasis je vodilno podjetje na področju govornih in jezikovnih tehnologij v Sloveniji. Naše rešitve uporabljajo ugledna podjetja in javne ustanove, hkrati pa ponujamo storitve v oblaku ter API za integratorje in partnerje. Iščemo osebo, ki ima močno tehnično znanje, predvsem na področju Java Spring / Spring Boot backend razvoja, hkrati pa zna voditi manjšo razvojno ekipo, organizirati delo in skrbeti, da razvoj poteka učinkovito, pregledno in kakovostno. Od osebe ne pričakujemo zgolj vodenja, temveč tudi aktivno sodelovanje pri razvoju, prevzemanje zahtevnejših tehničnih nalog in pomoč ekipi pri sprejemanju dobrih arhitekturnih ter razvojnih odločitev. Kaj boš delal/-a? Tvoje delo bo obsegalo predvsem: -razvoj in nadgradnjo backend storitev v okolju Java Spring / Spring Boot ter občasno v Python-u -razvoj REST API-jev in streaming rešitev prek WebSocket povezav, -sodelovanje pri razvoju spletnih vmesnikov v React okolju, -sodelovanje pri razvoju mobilnih aplikacij v React Native okolju, -delo z relacijskimi in drugimi podatkovnimi bazami, -sodelovanje pri načrtovanju arhitekture sistema, -pregled in izboljševanje obstoječe kode, -skrb za kakovost, zanesljivost, varnost in zmogljivost rešitev, -organizacijo dela manjše razvojne ekipe, -načrtovanje sprintov, določanje prioritet in spremljanje izvedbe nalog, -po potrebi uvedbo dnevnih usklajevanj in drugih praktičnih načinov za boljši pregled nad delom, -mentoriranje razvijalcev in pomoč pri tehničnih vprašanjih, -sodelovanje z vodstvom pri načrtovanju projektov, ocenjevanju obsega dela in usklajevanju prioritet, -uporabo sodobnih razvojnih orodij, vključno z orodji umetne inteligence, kadar ta smiselno pomagajo pri razvoju, testiranju, dokumentiranju ali analizi kode. Iščemo osebo, ki ima izkušnje z večino naslednjih področij: -Java Spring / Spring Boot, -razvoj REST API storitev, -WebSocket komunikacija in streaming način delovanja, -asinhrona komunikacija in obdelava podatkov, -React, -React Native, -JavaScript / TypeScript, -relacijske baze, na primer PostgreSQL, MySQL, MariaDB ali Oracle, -druge podatkovne shrambe, na primer Redis, MongoDB, Elasticsearch ali podobno, -Git in sodobni razvojni procesi, -osnovno razumevanje Linux okolij, -osnovno razumevanje Dockerja, CI/CD in Kubernetes okolij, -varnost pri razvoju spletnih aplikacij, mobilnih aplikacij in API storitev, -uporaba AI orodij pri razvoju programske opreme. Ni nujno, da si strokovnjak za vse našteto. Ključno pa je, da imaš močno osnovo v Java Spring backend razvoju, dovolj širine za full-stack razumevanje sistema in dovolj izkušenj za tehnično vodenje manjše ekipe. Prednost imajo kandidati, ki poznajo tudi: -Spring WebSocket, STOMP ali sorodne pristope za sprotno komunikacijo, -Spring WebFlux ali druge pristope reaktivnega programiranja, -mikroservisno arhitekturo, -sporočilne sisteme, na primer RabbitMQ ali Kafka, -optimizacijo sistemov z večjim številom sočasnih povezav, -Kubernetes ali OpenShift, -Keycloak ali druge sisteme za avtentikacijo in avtorizacijo, -testiranje backend, frontend in integracijskih rešitev, -spremljanje delovanja sistemov, logiranje, metrike in diagnostiko, -delo z večjimi ali dolgoročnimi programskimi produkti. Kakšno osebo iščemo? Iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki: -zna samostojno prevzeti zahtevnejše razvojne naloge, -razume celoten razvojni cikel programske rešitve, -zna voditi ekipo brez nepotrebne birokracije, -zna jasno razdeliti naloge, določiti prioritete in spremljati izvedbo, -zna pomagati razvijalcem, ne samo nadzirati njihovega dela, -ima občutek za kakovost kode, arhitekturo in dolgoročno vzdrževanje sistema, -razume, da je v majhni ekipi pomembna praktičnost, odgovornost in dobra komunikacija, -zna smiselno uporabljati orodja umetne inteligence, vendar zna rezultate tudi kritično preveriti. -komunicira jasno in pravočasno, -je natančen/-na, odgovoren/-na in usmerjen/-a v kakovost. -delo na naprednih govornih in jezikovnih tehnologijah, -pomembno vlogo pri nadaljnjem razvoju ključnega produkta, -tehnični vpliv na arhitekturo, razvojne prakse in organizacijo dela, -sodelovanje z manjšo razvojno ekipo, -raznolike naloge med backendom, full-stack razvojem, arhitekturo in vodenjem ekipe, -možnost dolgoročnega sodelovanja, -fleksibilno, strokovno in neformalno delovno okolje, -okolje, kjer je prispevek posameznika hitro viden. -Bruto plača v višini 3.500 do 5.500 bruto (odvisno od znanja in izkušenj) -Parkirno mesto Lokacija: -Delo na daljavo, občasno delo na sedežu podjetja v Ljubljani (po dogovoru). Če imaš močno znanje Java Spring / Spring Boot, razumeš full-stack razvoj in želiš aktivno sodelovati tudi pri organizaciji ter tehničnem vodenju razvojne ekipe, te vabimo, da se nam oglasiš. CV in kratko spremno pismo pošlji na [email protected]