Zaposlitev "osebna asistenca dopoldan"

Zaposlimo izkušenega sodelavca (M/Ž) za delovno mesto v oddelku Veleprodaje na sedežu podjetja v Vojniku. Iščemo te, ČE IMAŠ: strast do doseganja ciljev in novih izzivov? najmanj VI. stopnjo izobrazbe tehnične smeri? izkušnje z B2B prodajo ali projekti? željo po dolgoročni karieri v projektni prodaji? sposobnost hitro in učinkovito sprejemati odločitve? vozniški izpit B-kategorije? izkušnje s pogajanji in iskanjem tehničnih rešitev? namanj 2 leti izkušenj na enakem ali primerljivem področju (gradbeništvo, gradbeni inženiring,…)Vstopi v svet sodobnega stavbnega pohištva in postani del ekipe, Ki ustvarja izkušnjo, Ne le prodaje! Z izbranim kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za določen čas, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas. Vabimo te, da nam do 20.09.2026 pošlješ pisni življenjepis na standardiziranem obrazcu Europass, (www.europass.si) z motivacijskim pismom in ustreznimi dokazili. Dokumentacijo pošlji prek portala Mojedelo oboje obvezno s pripisom »Skrbnik strateških kupcev in projektov«. Si želiš: imeti konkurenčno plačo z možnostjo vplivanja na višino stimulativnega dela? okolje, kjer se tvoj uspeh opazi in nagradi? možnosti osebne rasti? delo v uspešnem in uglednem podjetju z dolgoletno tradicijo z lastno proizvodnjo?

Objavljeno pred: 3 dni

V svojo ekipo vabimo motiviranega sodelavca za organizacijo mednarodnih prevozov in vsakodnevno komunikacijo s partnerji ter vozniki. Pričakujemo: aktivno znanje angleškega in srbohrvaškega jezikaznanje dodatnih jezikov predstavlja prednostpogajalske sposobnosti in odločnostprofesionalnost in odgovornostveselje do delazaželene izkušnje na področju logistike ali transporta (niso pa pogoj) Nudimo: možnost zaposlitve za nedoločen časdinamično delo v uspešnem in rastočem podjetjumožnost strokovnega in osebnega razvojastimulativno in redno plačilodelo v mednarodnem okoljuredna druženja ob organiziranih kosilihbrezplačno parkirno mesto

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradi zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, spoštljiv odnos do kupcev in sodelavcev, vodstvene in organizacijske izkušnje oz. kompetence, dobre komunikacijske sposobnosti, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, samoiniciativnost in odgovornost pri delu, zmožnost uspešnega samostojnega in timskega dela, opravljen vozniški izpit B kategorije, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 2.310 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.770 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop), družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave zbiramo do 9.9.2026.Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

- Materialno in strokovno vodenje, KOORDINIRANJE, Usklajevanje in kontroliranje dela v enoti, Upoštevajoč splošne predpise in predpise s področja lekarniške dejavnosti, Poslovni načrt zavoda (Finančni načrt) Ter smernic in napotkov direktorja zavoda - Zagotavljanje strokovnega nadzora v enoti - Zagotavljanje dela enote v dogovorjenih okvirih gospodarjenja - Predlaganje ukrepov direktorju s področja organizacije dela, Racionalne potrošnje materialov, Načrte investicij in investicijskega vzdrževanja ter delovnih razmerij v enoti - Opozarjanje direktorja in strokovnega direktorja na morebitne nepravilnosti, Ki bi lahko vplivale na nemoteno, Strokovno in zakonito delo - Izvajanje sklepov, Odredb in odločb direktorja, Strokovnega direktorja in drugih organov zavoda - Pripravljanje predlogov za letne plane izobraževanja in izpopolnjevanja zaposlenih - Skrb za strokovno povezovanje z drugimi enotami s področij dela - Skrb za nenehno izboljševanje kakovosti in varnosti v okviru celotnega delovanja na področju upravljanja z zdravili in mtp - Sodelovanje pri javnih razpisih s področja dejavnosti enote - Vodenje projektov s področja dejavnosti enote - Opravljanje drugih nalog, Določenih z veljavno zakonodajo s področja lekarniške dejavnosti, Aktom o ustanovitvi, Statutom in internimi akti zavoda. Celoten nabor delovnih nalog je viden na strani: HTTPS://SB-JE.SI/AKTUALNO/PROSTA_DELOVNA_MESTA/ Nudimo vam: - zaposlitev za nedoločen čas - ugoden dopoldanski delovni čas - poskusno delo 4 mesecev - možnosti za izobraževanje - možnost kariernega razvoja - ugodnosti v okviru pridobljenega certifikata Družini prijazno podjetje. Kaj potrebujete za zasedbo delovnega mesta? - VII. stopnja izobrazbe: univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali najmanj visokošolska strokovna izobrazba z magistrsko izobrazbo smer farmacija - opravljen specialističen izpit iz farmacije - 48 mesecev delovnih izkušenj kot specialist. Želimo si, da: - imate vodstvene in organizacijske sposobnosti - dobro komunicirate s sodelavci - ste zanesljivi - ste dosledni, odgovorni in natančni - imate sposobnost samostojnega dela - se vključujete v timsko delo. Kandidat za vodjo Lekarne mora svoji vlogi priložiti program dela in razvoja enote za obdobje njegovega mandata. Vlogi priložite: - življenjepis (zaželeno v kronološki obliki), - dokazilo o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane stopnje izobrazbe, - dokazilo o opravljenem specialističnem izpitu iz farmacije, - program dela in razvoja Lekarne za obdobje mandata. Prijave z ustreznimi dokazili pošljite na elektronski naslov [email protected] oziroma po pošti na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice.

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca, zato cenimo njihovo odgovornost, zanesljivost in delavnost. Navdušuje naszaključena najmanj II. stopnja izobrazbe, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, prilagodljivost in želja po timskem delu. PonujamoLidlovo 36ko: polni delovni čas je 36 ur tedensko, pri čemer se prizna polna delovna in pokojninska doba (kot pri 40 urnem tedenskem delovniku), redno mesečno plačilo, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača za 36 ur tedensko znaša 1.630 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje drugo leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo za 36 ur tedensko znaša 1.865 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

Vaši izzivi: Prevzemanje pošiljk in uskladiščenje blaga,… Natančnost, delavnost, ciljno naravnanost, dobro razvite komunikacijske sposobnosti, pripravljenost na delo v treh izmenah. Zaposlitev v stabilnem in rastočem podjetju z naprednim certifikatom Družbeno odgovoren delodajalec, možnost strokovnega in kariernega razvoja ter izobraževanj na lokalni in mednarodni ravni, vključenost v brezplačno zdravstveno zavarovanje (Specialist), brezplačne aktivnosti v okviru programa dobrega počutja na delovnem mestu (osebno psihološko svetovanje, različne oblike športne rekreacije, delavnice, sadje), možnost koriščenja počitniških kapacitet, interna restavracija, brezplačni izdelki Ljubljanskih mlekarn.

V podjetju Gorenje Orodjarna, d.o.o., ki je del skupine Hisense Europe iščemo novega sodelavca za opravljanje del in nalog na delovnem mestu »Nabavnik« (m/ž) za krepitev svoje ekipe. Smo priznano podjetje na področju izdelave orodij za preoblikovanje pločevine za avtomobilsko industrijo, s sedežem v Velenju. Vabimo vas, da se pridružite naši ekipi in soustvarjate uspešno zgodbo podjetja. najmanj VI. ali VII. stopnjo izobrazbe ekonomske, tehnične ali druge ustrezne smeri, poznavanje MS Office orodij, predvsem Excela, poznavanje programa largo, M- files je prednost, aktivno znanje angleškega jezika, zaželeno znanje nemškega jezika, dobre pogajalske, komunikacijske in organizacijske sposobnosti, natančnost, samostojnost in proaktivnost pri delu. možnost dolgoročnega sodelovanja, možnost osebnega in strokovnega razvoja v mednarodnem okolju, urejeno delovno okolje in prijeten kolektiv.

V naše DEOS Centre v Ljubljani in okolici vabimo v našo sredo diplomirane medicinske sestre. izobrazba: diplomirana medicinska sestra / diplomirani zdravstvenik z licenco, timski delavec, k prošnji z življenjepisom prosimo priložite potrdilo o izobrazbi, potrdilo o pridobljeni licenci ter potrdilo o vpisu v register zdravstvenih delavcev. dinamično delovno okolje, dodatno pokojninsko in zdravstveno zavarovanje, možnost ugodnega toplega obroka, Dopoldanski delovni čas od ponedeljka do petka

Objavljeno pred: 4 tedne

Upravljanje več strojev v skladu z navodili, Delo z merili (Pomično merilo, KALIBRI, MIKROMETRI), Posluževanje stroja (Oskrba z materialom in rezilnimi orodji), Izvajanje kontrole kakovosti izvedenih del, Priprava materialov in orodij, Osnovno vzdrževanje strojev nudimo zaposlitev za nedoločen čas, Delo med tednom v dveh izmenah, Prosti vikendi, Klimatizirani in ogrevani prostori, Mentorstvo za čas uvajalnega obdobja, Urejeni delovni pogoji, Stimulativno plačilo z nagrajevanjem za dobro opravljeno delo, Možnost stalnega izobraževanja in osebnega razvoja delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Si natančen, zanesljiv in rad delaš v okolju, kjer sta odgovornost ter varnost na prvem mestu? V našo ekipo v Ljubljani vabimo novega sodelavca za delovno mesto trezorec, ki bo s svojo skrbnostjo in profesionalnostjo soustvarjal stabilno in učinkovito delovanje naše organizacije. stopnja izobrazbe: 5 ali 4, ekonomske, informacijske ali druge smeridelovne izkušnje: brez izkušenjpasivno znanje tujega jezikadigitalna pismetnost ter samostojna uporaba standardnih in specializiranih digitalnih orodij pri deluKljučne kompetence: zanesljivost in odgovornost, etičnost, samoiniciativnost, sodelovanje z drugimi ter usmerjenost na stranko. delo v podjetju, ki je skrben mentor – odgovornost ne le do strank, ampak tudi do sodelavcev, družbe, okolja in samega sebemožnost strokovnega in osebnega razvoja ter pridobivanja novih znanj v okviru Izobraževalnega centra in NLB Skupinemožnost dela v članicah NLB Skupinemožnost športnega udejstvovanja v internem športnem društvumnogo ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetjedelo v okolju, ki se že ponaša s certifikatom Top Employerdelo v organizaciji, podpisnici načel OZN za odgovorno bančništvo, ki se zavezuje k oblikovanju trajnostne prihodnosti za partnerje, sodelavce in lokalno okoljeLokacija dela: LjubljanaZaposlitev: Delovno razmerje se sklene na delovnem mestu trezorec za nedoločen čas s 3 meseci poskusnega dela.

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca, zato cenimo njihovo odgovornost, zanesljivost in delavnost. Navdušuje naszaključena najmanj II. stopnja izobrazbe, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, prilagodljivost in želja po timskem delu. PonujamoLidlovo 36ko: polni delovni čas je 36 ur tedensko, pri čemer se prizna polna delovna in pokojninska doba (kot pri 40 urnem tedenskem delovniku), redno mesečno plačilo, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača za 36 ur tedensko znaša 1.630 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje drugo leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo za 36 ur tedensko znaša 1.865 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

Mladinski center Nova Gorica išče študente/absolvente družboslovnih smeri z veseljem do dela z otroki in mladimi za vodenje preventivnih delavnic v osnovnih šolah MONG v šolskem letu 2026/2027 in vključujejo teme kot so prijateljstvo, skupnost, pozitivnost, reševanje sporov, vrednost, čustva, odraščanje, preprečevanje medvrstniškega nasilja, kritično mišljenje, spletni bonton, samopodoba, izpolnjenost, samozavest. Delavnice se izvajajo med šolskim letom od septembra do junija, samo v dopoldanskem času cca 3 ure na dan. Če si želiš pridobiti nove izkušnje, se hitro prijavi! vodenje delavnic potrdilo o nekaznovanosti veselje do dela z otroki in mladostniki komunikativnost odgovornost zanesljivost

Želite prevzeti ključno vlogo pri vodenju računovodske funkcije v uspešnem in rastočem podjetju? Iščemo izkušenega strokovnjaka, ki bo s svojim znanjem, vodstvenimi sposobnostmi in strateškim razmišljanjem prispeval k zagotavljanju kakovostnega finančnega poslovanja in nadaljnjemu razvoju podjetja. Najmanj VI. stopnjo ustrezne izobrazbe in vsaj 3 leta relevantnih delovnih izkušenj oziroma VII. stopnjo ustrezne smeri, odlično poznavanje računovodske in davčne zakonodaje ter standardov SRS/MSRP, izkušnje z vodenjem ekipe in organizacijo dela, dobro znanje angleškega jezika, zelo dobro poznavanje orodij MS Office, predvsem Excela, analitičen način razmišljanja ter sposobnost povezovanja finančnih podatkov s poslovnimi cilji, natančnost, odgovornost in zanesljivost, odlične komunikacijske sposobnosti in sposobnost sodelovanja z različnimi deležniki. Odgovorno in strateško pomembno delovno mesto, možnost aktivnega soustvarjanja poslovnih in finančnih procesov, sodelovanje pri zanimivih projektih in optimizaciji poslovanja, dinamično delovno okolje v uspešnem podjetju, možnosti strokovnega in osebnega razvoja, zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom, konkurenčen finančni paket in nagrajevanje glede na rezultate.

Iščemo Delilca blagajnika (m/ž) za 20 ur/teden – Postani del naše Slorest ekipe v Postojni! Končana OŠ, poklicna šola. Zaželene izkušnje v kuhinji. Poznavanje in prodaja hrane (delo na blagajni).Pogovorno znanje slovenskega jezika. Osnovno računalniško znanje. Odgovornost, zanesljivost in natančnost. Veselje do dela z ljudmi in pozitiven pristop. Stabilno zaposlitev: Redna zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Uspešno podjetje: Delo v uspešnem in rastočem podjetju. Prijetno okolje: Prijetno in podporno naravnano delovno okolje. Strokovni razvoj: Priložnosti za osebni in karierni razvoj. Izobraževanja: Dostop do dodatnih izobraževanj.

Podjetje deluje na področju profesionalnega pranja in vzdrževanja tekstila ter nudi celovite tekstilne rešitve za zdravstvene ustanove, gostinstvo, industrijo in druge zahtevne panoge, kjer sta higiena in kakovost ključnega pomena. Je del evropske skupine z dolgoletno tradicijo in stabilnim poslovanjem. zaključena osnovnošolska izobrazbadelovne izkušnje so prednost, niso pa pogojpripravljenost na timsko delonatančnost in sledenje navodilomrazvite ročne spretnosti zaposlitev za določen čas (6 mesecev) z možnostjo dolgoročne zaposlitvestimulativno plačilomalica: 7, 96 € na danregres in božičnica po zakonunadure: 130 %nedelje in prazniki: 150 %povračilo stroškov prevoza: 100 %dodatek za malico (nad 8 ur dela): 0, 99 € na urododatek na delovno dobo: 0, 5 % na letostimulacija za produktivnostdvoizmensko delo, neenakomerno razporejen delovni čas (tudi sobote, prazniki in vikendi)izravnava delovnega časa v dveh referenčnih obdobjih (jan–jun, jul–dec) z izplačilom 135 %Za dodatne informacije in prijave nas lahko kontaktirate na: 041 360 109 (Anka)