Naša razvojna ekipa se širi, saj podpiramo vse več novih funkcionalnosti, procesov z veliko medijskih vsebin in izboljšav produkta. Iščemo Full Stack Developerja, ki se suvereno giblje po celotnem stacku: od sheme baze in API-ja do uporabniškega vmesnika, s katerim stranka dejansko dela. Funkcionalnosti boš samostojno peljal/a od ideje do produkcije. Zasnoval/a boš podatkovni model, nad njim zgradil/a čist GraphQL API in vse skupaj povezal/a v hiter, odziven vmesnik v Reactu in Next.js. Vloga je praktična, usmerjena v produkt in ti od prvega dne daje veliko odgovornosti. Kaj boš delal/a: – prevzel/a odgovornost za funkcionalnosti od začetka do konca: od PostgreSQL sheme prek premišljenega GraphQL API-ja do dodelanega React/Next.js vmesnika, – pisal/a GraphQL queryje in mutacije, ki ostanejo učinkoviti in se neopazno ne sprevržejo v stotine klicev v bazo, – prenašal/a dizajne v kakovostne, odzivne UI komponente, – povezoval/a zunanje storitve: plačila, e-commerce platforme, e-pošto, oblačno shrambo, – že privzeto razmišljal/a o performansah in pravilnosti delovanja ter sledil/a obstoječim vzorcem, namesto da bi jih izumljal/a na novo, – sproti izboljševal/a strukturo in vzdrževanost kode na frontendu in backendu. Potek izbirnega postopka: Uvodni pogovor z Ano (Talent Partner) Kratka tehnična naloga Tehnični pogovor z Nejcem (Lead Software Developer) in Urbanom (CEO in soustanovitelj) – Vsaj 2 leti izkušenj z razvojem na frontendu in backendu, – obvezne izkušnje z Reactom, Next.js in GraphQL, – solidne backend izkušnje z Node.js in TypeScriptom, – dobro znanje SQL in PostgreSQL: razumeš, kako baza izvaja poizvedbe, in skrbiš, da ostanejo hitre, brez skrivanja za ORM-jem, – dobro znanje HTML, CSS, JavaScripta in Gita. – izkušnje z razvojem spletnih aplikacij ali dashboardov. – sposobnost samostojnega dela in izvedbe v dogovorjenih rokih. – dobro se znajdeš v hitrem, startupovskem okolju. Prednost bodo imeli kandidati z: – izkušnjami z razvojem SaaS dashboard vmesnikov, – poznavanjem GraphQL-a onkraj osnov, – izkušnjami s samostojnim vodenjem več funkcionalnosti ali projektov od začetka do konca, – zanimanjem za AI funkcionalnosti, kot so asistenti na osnovi LLM-jev ter semantično iskanje in embeddingi. - Nagrado za skupen uspeh: Poleg rednega plačila nudimo letni bonus, vezan na uspešnost podjetja. - Konkurenčno plačilo - Vrhunski AI Toolset: Vsakemu razvijalcu zagotovimo naročnino na Claude Code in ostala napredna orodja za maksimalno produktivnost. - Modern Tech Stack: Delo na najnovejših verzijah Next.js, React Native in GraphQL. Pozabi na "legacy" kodo, pri nas gradimo na svežih temeljih. - Kulturo globokega dela (Deep Work): minimalno število sestankov in klicev. Verjamemo v mir za kodiranje in asinhrono komunikacijo. - Popolno fleksibilnost: Delaj od koderkoli (Full Remote) ali pa se nam pridruži v naši ljubljanski pisarni. - Neposreden vpliv: majhna ekipa pomeni, da tvoja koda in tvoje ideje dejansko oblikujejo produkt, ki ga uporabljajo blagovne znamke po celem svetu. - Osebno rast: mentorstvo s strani izkušenih inženirjev in jasno pot do seniornih ali full-stack pozicij. Ana Kloar [email protected]
Objavljeno pred: 2 tedna
UNIVERZA V LJUBLJANI, FILOZOFSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam; Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev); Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu; VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja; Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del; Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze; Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod; Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih; Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Celoten razpis je objavljen na spletni strani ff. Pri prijavi na razpis naprošamo, da kandidati obvezno dopišejo registrsko številko prijave.
UNIVERZA V LJUBLJANI, PEDAGOŠKA FAKULTETA, LJUBLJANA
• oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam • organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (asistentov, tehničnih in drugih sodelavcev) • predavanja študentom, vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, • vodenje, ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov • mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del • sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (nostrifikacije, itd.) • znanstveno-raziskovalno delo, proučevanje in razvijanje konceptov, teorij in metod • skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih • usmerjanje raziskovalnega dela in študijskih aktivnosti študentov in mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del • izvajanje znanstveno-raziskovalnega dela, proučevanje in razvijanje konceptov, teorij in metod na področju tehnike • sodelovanje pri ostalih aktivnostih, vezanih na pedagoško oziroma znanstveno raziskovalno delo na področju stroke (npr. nostrifikacije, ekspertize itd.) Celotna vsebina razpisa je dostopna na spletni strani UL.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Vodilno podjetje na področju zagotavljanja kakovosti v avtomobilski industriji išče Kontrolorje kakovosti v proizvodnji (m/ž), ki si želijo stabilne in dolgoročne zaposlitve. Njihov poslovni etični kodeks želi zagotoviti, da podjetje in zaposleni delujejo po principu poštenosti, hkrati pa se usmerjajo v boljši razvoj celotne družbe. Se želiš pridružiti super ekipi? Oddaj prijavo zdaj! preverjanje kakovosti izdelkov in materialov, spremljanje proizvodnega procesa in odpravljanje napak, testiranje surovin in končnih izdelkov, priprava poročil in dokumentacije. zaposlitev za nedoločen čas z željo po dolgoročnem sodelovanju, izplačilo malice 6, 12€/dan in izplačilo kilometrine 0, 21€/km, večizmenski delovni čas, zaposlitev v mednarodno priznanem podjetju, ki v Sloveniji hitro raste, možnost za karierno in osebnostno rast.
WHC d.o.o.
Ste natančni, zanesljivi in želite svojo kariero graditi v uglednem mednarodnem farmacevtskem podjetju, ki nudi priložnost za osebni in strokovni razvoj? Potem iščemo prav vas! K prijavi vabimo motivirane posameznike, ki jih veseli delo v proizvodnem procesu in želijo prispevati k izdelavi kakovostnih farmacevtskih izdelkov, ki pomagajo ljudem po vsem svetu. Delavec v farmacevtski proizvodnji (m/ž) Upravljanje in spremljanje delovanja avtomatiziranih ter računalniško vodenih proizvodnih strojevPriprava strojev za zagon in vodenje proizvodnih procesovPremontaže strojev in osnovna vzdrževalna delaVzdrževanje čistoče strojev in delovnega mesta Stabilno in dolgoročno zaposlitevNajvišji regres in božičnicoKonkurenčno plačilo in stimulativne nagradeMožnost napredovanjaUsposabljanje in mentorstvoDelo v urejenem in prijetnem delovnem okoljuPodporo strokovnega in izkušenega tima
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Uveljavljeno in hitro rastoče podjetje, ki zastopa tehnične produkte, širi svojo prodajno ekipo! Vas veseli delo na terenu, si želite več svobode pri planiranju obiskov poslovnih strank in iščete idealno priložnost za nadgradnjo svoje karierne poti v prodaji? Povežite se z nami in naredite nov korak na poti do uresničitve vaših kariernih ciljev. Delo poteka predvsem na Koroškem. podpora obstoječim strankam in pridobivanje novih na terenu v B2B segmentu, razvijanje in vzdrževanje partnerskih odnosov s ključnimi strankami, pripravljanje ponudb, pogajanja in zaključevanje prodajnih poslov, analiza in spremljanje razvoja strank, trga in konkurence, ugotavljanje potreb na trgu ter planiranje prodajnih aktivnosti, sprejem reklamacij, skrb za uresničevanje planov prodaje in strategije podjetja, vodenje in nadziranje izvajanja naročil, priprava poročil in analiz. direktno zaposlitev za nedoločen čas v uveljavljenem podjetju, ki je del širše globalne mreže, izobraževanje o produktih in podporo ekipe, fleksibilen delovni čas, privlačen finančni paket (tudi s sistemom nagrajevanja in izplačilom nadpovprečnega regresa), brezplačno parkirno mesto in službeno vozilo, spremljanje in podporo v času uvajalnega obdobja, vsa potrebna izobraževanja in usposabljanja, ki omogočajo učinkovit profesionalen razvoj zaposlenega, dobre delovne pogoje in spodbudno okolje, v katerem boste lahko še naprej razvijali vaše osebne in strokovne kompetence ter obenem dosegali izvrstne poslovne rezultate, druge ugodnosti za zaposlene (neformalna druženja – team building dogodki, sofinanciranje športnih aktivnosti, prigrizki in napitki na delovnem mestu itd.).
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Ste tehnično naravnani in iščete dinamično delo v stabilnem in uspešnem podjetju? Pridružite se inovativnemu slovenskemu podjetju ter si zagotovite konkurenčno plačilo, nadpovprečni regres, izplačilo božičnice in možnost nadaljnjega strokovnega razvoja. Ponujamo vam dvoizmensko delo s prostimi vikendi. sestavljanje, vgrajevanje, popravljanje enostavnih sklopov armatur (sestavljanje objemk, zobčastih spojk, čiščenje diskov, pomoč pri izdelavi sit ipd.), vrtanje, brušenje, razrez materiala, poliranje, manjša vzdrževalna dela, izdelava enostavnih gumi izdelkov, opravljanje drugih sorodnih del v skladu s strokovno usposobljenostjo, zahtevami delovnega mesta in proizvodnega procesa ter navodili nadrejenega. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo direktno v podjetju, dvoizmensko delo s prostimi vikendi, konkurenčno plačilo, osebna stimulacija, nadpovprečen regres in izplačilo božičnice, dodelitev mentorja pri uvajanju na delovnem mestu, možnost kariernega razvoja in priložnost za strokovno izobraževanje in usposabljanje, zagotovljeno parkirno mesto, dinamično delo v mladem kolektivu.
Znana restavracija s hitro prehrano išče študente za pomoč v kuhinji. Delo poteka v dinamičnem okolju, kjer sta zaželena predvsem delavnost in iznajdljivost. Delodajalec nudi fleksibilen delovni čas, delo v prijetni ekipi, možnost nagrajevanja uspešnih posameznikov ter možnost napredovanja. Za nočno delo je pogoj starost nad 18 let. Če si želiš pridobiti nove izkušnje in delati v uigranem kolektivu, se prijavi na navedeni kontakt ali se oglasi osebno. delo v kuhinji slovenski jezik komunikativnost pozitivna naravnanost marljivost zanesljivost
Objavljeno pred: 4 tedne
Eno izmed najuspešnejših proizvodnih podjetij v Sloveniji in širše v svoj kolektiv vabi osebo za zasedbo delovnega mesta Čistilec v proizvodnji m/ž. Vljudno vabljeni k prijavi! Čistilec v proizvodnji - enoizmensko (m/ž) Upravljanje z delovnimi (čistilnimi) strojiČiščenje prostorovSkrb za čisto okoljeDruga dela in naloge po nalogu nadrejenega Enoizmenski delavnik od ponedeljka do petka (5:00 do 13:00 ali 6:00-14:00) z vsako drugo ali tretjo delovno sobotoTakojšnji pričetek delaStimulativno plačiloDelo v stabilnem in uspešnem podjetjuDolgoročno sodelovanje
Kariera d.o.o.
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Operater v proizvodnji. Upravljanje tehnoloških strojev, zagon procesa in sprostitev serije, odpravljanje zastojev na strojih, vizualni pregled izdelkov, priprava materiala. Zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja, osebni karierni razvoj, brezplačno parkirišče za zaposlene.
Naturalica foods d.o.o.
Naturalica Foods je sodobno hitrorastoče slovensko podjetje specializirano za proizvodnjo inovativnih sladkih izdelkov. Samo 100 % naravne sestavine so naša ustava. Naša paradna znamka Teta Frida je sinonim za vrhunske sladke izdelke, kot so premium sladice, sladoledi in gourmet čokolade. Naši izdelki, ki se se prodajajo na več tisoč prodajnih mestih po vsej Evropi, se ponašajo z najbolj prestižnimi mednarodnimi nagradami. Upravljamo tudi z največjo franšizno mrežo čokoladnih kavarn v Sloveniji, kjer vsako leto preko milijonu gostov postrežemo naše vrhunske kreacije. Vse sladkosti nastajajo v eni najsodobnejših čokoladnih proizvodenj v regiji v Mariboru. Teta Frida zmaguje z najboljšo ekipo preko 100 vrhunskih in motiviranih strokovnjakov na številnih področjih, ki skupaj z njo ustvarjajo nore izdelke, pa tudi stimulativno in sproščeno delovno okolje. Smo Podravsko podjetje leta 2018 in se že več let zapored ponašamo z odlično boniteto AAA. V zadnjih letih smo namenili več miljonov evrov v širitev kapacitet, digitalizacijo in avtomatizacijo proizvodnje za izdelavo izdelkov, s katerimi se razvajajo ljudje od Islandije do Dubaja. Si pozitivna oseba z veseljem do dela? Te delo s sladkimi izdelki veseli? Prijavi se zdaj! Iščemo osebo za različna dela v živilski proizvodnji z naslednjimi nalogami: priprava izdelkov za dobavo v skladu z naročilom kupca, dostava naročil s službenim vozilom, priprava in tehtanje surovin, pakiranje izdelkov in paletiranje, upravljanje s stroji in napravami, vnos podatkov v ERP sistem, skrb za urejenost delovnega mesta, ostala dela po navodilu vodje. Delo poteka v dveh izmenah. Delo je fizično zahtevno in vključuje ročno dvigovanje in prenašanje bremen. redno zaposlitev s poskusno dobo v stabilnem podjetju z visoko bonitetno oceno, delo v prijetnem in sodobnem okolju, stimulativno plačilo in druge ugodnosti, stalno izobraževanje, možnost napredovanja, delo v profesionalnem in pozitivnem kolektivu, delo za polni delovni čas (dvoizmensko delo).
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Bi si želeli zaposlitve v inovativnem mednarodnem podjetju s sodobno tehnološko opremo? Ugledno podjetje išče sodelavca v proizvodnji, ki si želijo osebnega in strokovnega razvoja. Ne odlašajte in se prijavite na ponujeno prosto delovno mesto! zagon in delo na stiskalnici, posluževanje stiskalnice, polnjenje pladnjev ter vlaganje pladnjev na voziček ali peč, prebiranje, vizualna in dimenzijska kontrola keramike, transport materiala, skrb za čisto in urejeno delovno mesto. delo za nedoločen čas s poskusno dobo, stimulativno plačilo, najvišje izplačilo malice, izzivov polno delo z odličnimi priložnostmi za osebni in strokovni razvoj, dinamično in prijazno delovno okolje.
VRTEC KOČEVJE CESTA NA STADION 3, KOČEVJE, KOČEVJE
Letne priprave za vzgojno-Izobraževalno delo po vzgojnem programu, Dnevne oziroma tedenske priprave za neposredno vzgojno – Izobraževalno delo v oddelku, Izdelovanje igral, Didaktičnih pripomočkov, Izvajanje vzgoje in izobraževanja ter druge oblike organiziranega dela z otroki v skaldu z letnim delovnim načrtom, Individualno delo z otroci s posebnimi potrebami, Pipravljanje in izvajanje prehranjevanja, Nega in počitka otrok, Vodenje otrok na prehod in bivanje na igrišču, Odgovornost za osnovna sredstva in igrače po inventurnem listu, Sodelovanje s starši in svetovalno službo, ZBIRANJE, Vodenje in obdelava podatkov v zvezi z opravljanjem vzgojno – Varstvenega in drugega dela, Vodenje dokumentacije o strokovnem delu, Urejanje igralnic, GARDEROB, Opravljanje druga dela v skladu z zakoni in predpisi ter letnim delovnim načrtom vrtca.
GLOVIS EUROPE, GmbH, Frankfurt am Main, Nemčija, Podružnica Koper, KOPER - CAPODISTRIA
Delavec bo opravljal različna dela v zvezi z logističnimi procesi, uporabljal luške operativne sisteme in spremljal procese, načrtovanjem in naročanjem cestnih in železniških prevozov, usklajevanjem in posodabljanje podatkov ter najav v Luko Koper vezano na prihode ladij, urejanjem in posodabljanjem koledarja dobav, obvestil za prihode strankam, izdajanjem mesečnih ter rednih računov, pregledovanjem vhodnih/prispelih računov ter vpisovanje stroškov v operativne datoteke, skrb za stranko ali stranke dodeljene v skrbništvo s strani nadrejenega, pripravljanjem ponudb, opravljanje ostalih del povezanih z komercialo in administracijo, ter druga dela in naloge po naročilu nadrejenega. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Uspeh podjetja temelji na zadovoljnih zaposlenih. Spodbujamo razvoj, kreativnost in ambicioznost ter omogočamo izobraževanje in nagrajevanje. Verjamemo, da prijetno delovno okolje vodi do najboljših storitev. Program za razvoj kadrov na področju prodajeIščemo kandidate, ki so pripravljeni na izzive v prodaji pohištva in dodatkov za dom. So visoko motivirani in odločni, orientirani k rezultatom in iskanju rešitev, veseli jih delo v prodaji ter se hitro učijo. Po uspešno zaključenem programu ste odgovorni za prodajo, vodenje oddelka in motivacijo prodajnega tima pri doseganju prodajnih rezultatov. Prodajalce usmerjate pri prodaji, izvajate redne razgovore ter skrbite za sortiment in urejenost prodajnih prostorov. Prav tako sami aktivno prodajate. Pridružite se nam in razvijajte svoj potencial – prijavite se na razpisano delovno mesto! Svetovanje in prodaja pohištva3D izrisi Kaj vam nudimo: 🔹 Atraktivno plačilo: Konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud🔹 Provizija: Dodatno nagrajevanje glede na vašo uspešnost pri prodaji🔹 Dodatne nagrade: Najbolj uspešni prodajalci prejemajo še dodatno mesečno nagradoDodatne ugodnosti: 🔹 Regres: V letu 2026 znaša regres 2.000 EUR🔹 Letna nagrada: Ob koncu leta nagrada za poslovno uspešnost🔹 Malica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 EUR na mesec)🔹 Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZakaj mömax: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh. NUDIMOmožnost razvoja in napredovanja v mednarodnem podjetjuizobraževanje in coaching v času uvajanjaodlično delovno klimo in dinamično okolje
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Uspešno mednarodno podjetje vabi v svoj krog nove sodelavce za lažja dela v proizvodnji. Glavna naloga podjetja je ustvarjanje in spodbujanje inovativnih rešitev za industrijske in telekomunikacijske stranke. Podjetje s svojo tehnologijo presega pričakovanja strank, saj je njihova predanost storitvam neprecenljiva. Je čas za nove začetke? Naj bodo uspešni. priprava materiala za strojno obdelavo, sestavljanje (ročna dela), odpravljanje napak in zastojev, količinska in vizualna kontrola rezultatov procesa, skrb za čisto in urejeno delovno mesto, opravljanje drugih splošnih in strokovno operativnih del in nalog po navodilu nadrejenega. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, nadpovprečno visok regres, najvišje plačilo malice (prva izmena ima organizirano malico), možnost organiziranega prevoza iz Ljubljane, prosti vikendi, večinoma sedeča delovna mesta, moderna, tiha, čista proizvodnja, ustrezno nagrado za dobro opravljeno delo, izzivov polno delo z odličnimi priložnostmi za osebni in strokovni razvoj, dinamično in prijazno delovno okolje.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 6 dni