Zaposlitev "osebno asistenco"

7 Burger Kamnik - Slastni burgerji in craft piva že od leta 2014. Delo je primerno tudi za študente in samostojne podjetnike. prijazno, odprto in nasmejano oseboveselje do komunikacije z gostiorganiziranostupoštevanje navodil in postopkovpoštenost in vestnost pri delusamoiniciativnost moderno opremljeno kuhinjozaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečno poskusno doboredno plačilo, prijetno delovno okolje zanimivo, dinamično delodvoizmensko deloprilagodljiv delovni časzagotovljen parkirni prostorproste nedeljeobdarovanje otrok zaposlenih (Božiček)Vrsta zaposlitve: za nedoločen čas za redno, ali občasno preko s.p., lahko pogodbeno, lahko preko študentskega servisa. Kontakt: 069 900 787Od kandidatov pričakujemo osnovno predstavitev z navedbo delovnih izkušenj. Na podlagi ustreznosti kandidata opravimo osebne razgovore.

Objavljeno pred: 2 tedna

Iščemo ambicioznega in podjetnega Recruitment business partnerja, ki bo odgovoren za iskanje, nagovarjanje in povezovanje vrhunskih strokovnjakov ter vodstvenih kadrov z najboljšimi podjetji v Sloveniji. Če te motivirajo odnosi, poslovni razvoj, mreženje in iskanje talentov, ki jih drugi ne najdejo – te vabimo, da se nam pridružiš. izkušnje na področju rekrutiranja, prodaje, svetovanja ali dela z ljudmi, odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti, sposobnost prepoznavanja potenciala pri ljudeh, samostojnost, ambicioznost in poslovno usmerjenost, odlično znanje slovenskega jezika in dobro znanje angleščine, željo po doseganju nadpovprečnih rezultatov. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo, delo v eni najmočnejših kadrovskih ekip v Sloveniji, možnost osebnega in kadrovskega razvoja, konkurenčen fiksni del plačila in stimulativni bonusni sistem, dostop do najboljših podjetij in talentov na slovenskem trgu, profesionalno okolje, kjer se cenijo znanje, iniciativa in rezultati, možnost gradnje osebne blagovne znamke v svetu kadrovskega svetovanja.

-Sodelovanje in pomoč pri izvrševanju obveznosti družbe iz naslova izvajanja javne službe na področju urejanja voda; Sodelovanje in pomoč pri projektiranju najzahtevnejših objektov in izdelavi elaboratov na vodarskem področju; Priprava načrtov in specifikacij za posamezne projekte; Sodelovanje in pomoč pri izvajanju projektantskega nadzora v času gradnje projektiranih objektov; Dežurstvo izven rednega delovnega časa zaradi nevarnosti neurij in poplav; Opravljanje drugih sorodnih del in nalog po navodilu nadrejenega. Nudimo: ; delovno razmerje za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo; stimulativno plačilo; možnost osebnega in kariernega razvoja; stabilno in urejeno delovno okolje. Naša pričakovanja: ; visokošolska strokovna izobrazba oziroma Visokošolska strokovna/ univerzitetna izobrazba (1. bolonjska stopnja) gradbene, vodarske ali druge ustrezne smeri; predhodne delovne izkušnje na primerljivem področju predstavljajo prednost; organizacijske in komunikacijske veščine; angleški jezik aktivno; samoiniciativnost; sposobnost timskega dela; poznavanje osnovnih računalniških programov; vozniški izpit B kategorije.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Vodja skupine v proizvodnji. Organizacija in vodenje dela proizvodne skupine, razporejanje delovnih nalog ter koordinacija zaposlenih v izmeni, skrb za doseganje proizvodnih planov in rokov, nadzor kakovosti izdelkov in upoštevanja proizvodnih standardov, skrb za varno delo ter izvajanje predpisov s področja varnosti in zdravja pri delu, sodelovanje z vzdrževanjem, kontrolo kakovosti in drugimi oddelki. Stabilno in dolgoročno zaposlitev v urejenem in mednarodnem proizvodnem okolju, možnost osebnega in strokovnega razvoja, redno plačilo in dodatke za izmensko delo, uvajanje in podporo izkušene ekipe, varno in moderno delovno okolje.

V Petrolovo IT ekipo vabimo sodelavca, ki bo s svojim znanjem in izkušnjami upravljal podatkovne baze. Če želite imeti priložnost delati v dinamičnem okolju, kjer boste v stalnem stiku z najnovejšimi tehnologijami in boste del ekipe Petrolovih IT strokovnjakov, vas vabimo, da se nam pridružite. NALOGE, KI VAS PRIČAKUJEJONamestitev in konfiguracija podatkovnih baz; Upravljanje baz podatkov (pravice, resursi, zaščitno kopiranje); Nadzor nad performansami SQL poizvedb in izvajanje optimizacije shem, tabel ipd.; Sodelovanje z razvijalci pri načrtovanju in razvoju podatkovnih modelov; Oblikovanje strategije razvoja podatkovnih baz. Veseli bomo, ČE IMATENajmanj VI. stopnja strokovne izobrazbe (računalniške, matematične ali druge primerljive smeri); Poznavanje, upravljanje in administracija podatkovnih baz (prednostno PostgreSQL, Microsoft SQL,…); Natančnost, proaktivnost in želja po učenju; Sposobnost analitičnega in kritičnega razmišljanja; Sposobnost konstruktivnega reševanja težav, aktivno sodelovanje pri iskanju rešitev in predstavljanje le-teh; Komunikacijske sposobnosti; Sposobnost timskega dela; Aktivno znanje angleškega jezika. Novemu sodelavcu NUDIMOUrejeno, inovativno in dinamično delovno okolje; konkurenčno plačilo z vključitvijo v sistem nagrajevanja; dodatna izobraževanja za nadgradnjo vaših kompetenc ter znanj; možnost fleksibilnega delovnega časa ter dela od doma 1 dan na teden; sodelovanje pri razvoju in implementaciji naprednih rešitev na področju IT; delo v stabilnem, mednarodnem delovnem okolju, ki ponuja številne možnosti s timom strokovnjakov na področju IT; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025) in regres (1950 eur bruto v letu 2026); zaposlitev v podjetju s certifikatom Družini prijazno podjetje; po enem letu zaposlitve, vključitev v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (3, 5% od mesečne bruto plače, vendar največ do maksimalne mesečne neobdavčene premije; možnost koriščenja počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost osebnega in strokovnega razvoja, podprto s strukturiranim uvajanjem ter orodji za vaš razvoj. Delovno razmerje z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijave z življenjepisom sprejemamo najkasneje do 19.7 2026.

Izvajenje storitev za goste, Pospeševanje prodaje wellness in kozmetičnih storitev, Informiranje gostov o ponudbi, Skrb za dobro počutje gostov https://CAREERS.HIT.SI/JOB/NOVA-GORICA-Z-BLI%C5%BENJO-OKOLICO-MASER-KOZMETIK-%28M%C5%BE%29/1404845433/ možnost dolgoročnega sodelovanja Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 6 dni

Delovne naloge bodo: prodaja blaga ter pomoč in svetovanje kupcem, skrb za založenost in urejenost prodajnih polic ter ustrezno označevanje blaga, spremljanje ter zagotavljanje kvalitete blaga na posameznem oddelku, vodenje evidence blaga, prevzemanje blaga ter kontrola cen in kodiranje ter ostala dela, ki po svoji naravi sodijo v okvir dela prodajalca. najmanj IV. stopnjo izobrazbe najmanj 2 leti delovnih izkušenj v trgovski branži dobro poznavanje trgovskega blaga na razpisanem programu odlična komunikacija s strankami poznavanje dela z računalnikom dinamično, zanimivo in pestro delo možnost osebnega in kariernega razvoja delo v urejenem okolju zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečno poskusno dobo.

Tvoje naloge bodo: ustvarjanje novih priložnosti za razvoj nepremičnin na dodeljenem območju z analizo podatkov o pokritosti in prometni dostopnosti, spremljanje in analiza trendov na področju širitve,… izobrazba: najmanj VI. stopnja na področju urbanističnega načrtovanja, arhitekture, prostorskega in okoljskega načrtovanja ali enakovredne smeri, najmanj 2 leti izkušenj na podobnem delovnem mestu iskanja lokacij v podjetju iz maloprodajnega sektorja, dobro poznavanje območja in pripravljenost na pogosta potovanja na terenu po celotnem območju Slovenije, računalniška pismenost (MS Office – poudarek na Excelu in PowerPointu, AutoCAD), poznavanje gradbeno-tehnične regulative, aktivno znanje angleščine, potrdilo o nekaznovanosti, vozniško dovoljenje kategorije B.Življenjepis in prijavo v angleščiniKljučne kompetence: učinkovita komunikacija (ključna za gradnjo odnosov, uspešna pogajanja in usmerjanje poslovnih interakcij k ugodnim rezultatom), proaktivnost pri prepoznavanju priložnosti in samoiniciativno delovanje za iskanje novih lokacij in pospeševanje nepremičninskega razvoja, usmerjenost k doseganju ciljev. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev v hitro rastočem mednarodnem podjetju, fleksibilen urnik z delom na terenu, plača vključuje fiksni del ter variabilni del za vsak zaključen projekt, uporabo službenega vozila, povračilo za prehrano 7, 96 eur za vsak delovni dan, regres v višini 2.000 EUR, vsa potrebna izobraževanja v tujini, ki se jih potrebuje za delo, možnost osebnega in strokovnega razvoja.

Predstavitev delovnega mesta: po jutranjem sestanku s sodelavci sledi prevzem, razvrščanje in priprava pošiljk za dostavo, odhod na teren,… Kaj pričakujemo: Veselje do dela s strankami in na terenu. Komunikativnost. Doslednost, točnost, natančnost. Urejenost. Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj. Vozniški izpit: B kategorije. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev: Dinamično delo. Varna zaposlitev. Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo. Delo v večji meri v dopoldanskem času. Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece

Za našega naročnika uspešno slovensko podjetje, specializirano za razvoj, proizvodnjo in pakiranje prehranskih dopolnil iščemo Operaterja v proizvodnji. Priložnost za zanesljive, natančne in motivirane kandidate, ki želijo soustvarjati kakovosten proizvodni proces in rasti z ekipo. Izkušnje in poznavanje področja dela v proizvodnji; Pripravljenost na več izmensko delo; Izobrazbo V. stopnje ali več (prednost živilska, kemijska ali podobna naravoslovna smer); Natančnost, odločnost, zanesljivost, odgovornost do dela, Poznavanje HACCP sistema (željeno, ni obvezno) ter pretvarjanja merskih enot; Tekočo komunikacijo v slovenskem jeziku, zaželeno znanje angleškega jezika; Vozniški izpit B kategorije. Zaposlitev v stabilnem, hitro rastočem podjetju za določen in kasneje nedoločen čas; Polni delovni čas s poskusno dobo 3 mesecev; Veliko možnosti za osebni in profesionalni razvoj; Izobraževanja, možnost napredovanja, maksimalni regres in božičnico; Številne dogodke (teambuildingi, pikniki, novoletne zabave, sodelovanje na raznih športnih dogodkih,…).Postanite ključni člen proizvodnega procesa in s svojo energijo prispevajte k doseganju skupnih ciljev!

Si navdušen nad digitalizacijo poslovnih procesov, avtomatizacijo in umetno inteligenco? Želiš soustvarjati sodobno tehnološko okolje in s svojimi idejami vplivati na razvoj podjetja? Za našega naročnika, priznano podjetje na področju InsurTech industrije, iščemo Strokovnjaka za digitalno preobrazbo m/ž. Najmanj VI. stopnjo izobrazbe računalniške, informacijske ali druge ustrezne smeri (ali primerljive praktične izkušnje), izkušnje z digitalizacijo poslovnih procesov ali razvojem poslovnih aplikacij, vsaj 5 let praktičnih izkušenj in dobro poznavanje backend tehnologij, poznavanje frontend ogrodij, poznavanje Docker, Git in CI/CD, poznavanje Microsoft 365, Power BI ali drugih BI orodij, poznavanje Azure, AWS ali Google Cloud, poznavanje relacijskih baz podatkov, izkušnje z razvojem ali integracijo Rest API-jev, razumevanje CRM sistemov in poslovnih procesov, poznavanje umetne inteligence (LLM, AI asistenti, AI agenti) in njene uporabe v poslovnem okolju, analitičen način razmišljanja in sposobnost samostojnega reševanja problemov, dobre komunikacijske sposobnosti ter sposobnost sodelovanja z različnimi oddelki podjetja, aktivno znanje angleškega jezika. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, delo na zanimivih projektih digitalne preobrazbe podjetja in soustvarjanje novih produktov, možnost uvajanja in razvoja AI rešitev v praksi, veliko prostora za samostojno delo, razvoj idej in uvajanje novih tehnologij, sodobno delovno okolje in opremo, fleksibilen delovni čas ter možnost občasnega dela od doma, konkurenčno in stimulativno plačilo glede na znanje in izkušnje, prijetno, sodelovalno in razvojno naravnano ekipo. V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na ''Prijavi se na delovno mesto''. Za več informacij pokličite 030 601 555 (Tanja Godina Vidakovič).

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov, Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (NOSTRIFIKACIJE, ITD.), ZNANSTVENO-Raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. zahtevana izobrazba: doktor znanosti (prejšnji ali 3. Bolonjska stopnja) s področja fizike ali drugih ustreznih smeri, veljaven habilitacijski naziv docent Univerze v Ljubljani za področje meteorologije ali sorodnih področij. znanje slovenskega jezika na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR), retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev, prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami oziroma znanstveno raziskovalnimi dosežki s področja atmosferskih znanosti, posebej meteorologije in klimatologije. Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le s kandidatom, ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Delodajalec si pridržuje pravico, da v skladu s pogodbeno svobodo po 24. členu ZDR-1, kandidata ne izbere, čeprav izpolnjuje pogoje. Pisne vloge z življenjepisom, dokazili o izpolnjevanju pogojev, navedbo prostega delovnega mesta in registrsko številko prijave ZRSZ naj kandidati/ke v razpisnem roku pošljejo na elektronski naslov: [email protected]. Podrobni pogoji za opravljanje dela ter druge zahteve so objavljeni v razpisu, ki je na voljo na spletni strani Univerze v Ljubljani: https://www.uni-lj.si/aktualno/prosta_delovna_mesta/

Iščemo nove sodelavce za delo v naši proizvodnji, kjer skupaj ustvarjamo kakovostne visokotehnološke izdelke. Zaključena IV. ali V. stopnja izobrazbe, natančnost, doslednost in skrbnost pri opravljanju dela, izpit B kategorije in osebno vozilo, odgovoren odnos do delovnih nalog in delovnih sredstev, razvite ročne spretnosti ter dober vid za delo z manjšimi komponentami, samostojnost pri delu, zanesljivost in želja po pridobivanju novega znanja, osnovno poznavanje dela z računalnikom, sposobnost sodelovanja in učinkovitega dela v timu. Sproščeno in sodelovalno delovno okolje, uvajanje v delo z mentorjem, možnost razvoja in dodatnih izobraževanj, delo v urejenih prostorih visokotehnološkega podjetja, eno- ali dvoizmensko delo po potrebi, brezplačna kava, čaj, sadje in parkiranje, športne in družabne aktivnosti za zaposlene.