UNIVERZA V LJUBLJANI, MEDICINSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
• vodenje, nadzor in koordinacija dela v usmerjenem oddelčnem laboratoriju • skrb za strokovni napredek laboratorija • samostojno izvajanje najzahtevnejših laboratorijskih postopkov za potrebe redne in urgentne diagnostike v usmerjenem oddelčnem laboratoriju v okviru svoje strokovne usposobljenosti • uvajanje novih laboratorijskih postopkov • sodelovanje pri izvajanju strokovno-zdravstvenega in pedagoškega dela • opravljanje znanstveno-raziskovalnega dela • sodelovanje v kliničnih raziskavah (priprava materiala in analiza) • dnevno vzdrževanje delovne opreme in aparatov • skrbništvo nad laboratorijsko opremo (aparati), nadzor na delovanjem in skrb za sprotna tehnična popravila laboratorijske opreme • usposabljanje in uvajanje v delo novih sodelavcev • vodenje ustrezne dokumentacije in skrb za evidentiranje opravljenega dela in arhiviranje vzorcev • vodenje predpisane dokumentacije, vodenje različnih registrov, priprava statističnih in drugih poročil • sodelovanje pri vzdrževanju sistema kakovosti • skrb za stalno izobraževanje in pridobivanje kompetenc skladno z letnim načrtom • skladno z navodili nadrejenega, sodelovanje in vodenje postopkov za pridobivanje, vzdrževanje in nadgradnjo dovoljenj za delo, standardov kakovosti in sodelovanje v akreditacijskih postopkih • opravljanje drugih del in nalog, ki ustrezajo izobrazbi in izkušnjam, v skladu z navodili nadrejenega
Objavljeno pred: 1 teden
UNIVERZA V LJUBLJANI, MEDICINSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
• vodenje, nadzor in koordinacija dela v usmerjenem oddelčnem laboratoriju • skrb za strokovni napredek laboratorija • samostojno izvajanje najzahtevnejših laboratorijskih postopkov za potrebe redne in urgentne diagnostike v usmerjenem oddelčnem laboratoriju v okviru svoje strokovne usposobljenosti • uvajanje novih laboratorijskih postopkov • sodelovanje pri izvajanju strokovno-zdravstvenega in pedagoškega dela • opravljanje znanstveno-raziskovalnega dela • sodelovanje v kliničnih raziskavah (priprava materiala in analiza) • dnevno vzdrževanje delovne opreme in aparatov • skrbništvo nad laboratorijsko opremo (aparati), nadzor na delovanjem in skrb za sprotna tehnična popravila laboratorijske opreme • usposabljanje in uvajanje v delo novih sodelavcev • vodenje ustrezne dokumentacije in skrb za evidentiranje opravljenega dela in arhiviranje vzorcev • vodenje predpisane dokumentacije, vodenje različnih registrov, priprava statističnih in drugih poročil • sodelovanje pri vzdrževanju sistema kakovosti • skrb za stalno izobraževanje in pridobivanje kompetenc skladno z letnim načrtom • skladno z navodili nadrejenega, sodelovanje in vodenje postopkov za pridobivanje, vzdrževanje in nadgradnjo dovoljenj za delo, standardov kakovosti in sodelovanje v akrediteacijskih postopkih • opravljanje drugih del in nalog, ki ustrezajo izobrazbi in izkušnjam, v skladu z navodili nadrejenega
Potrebujemo pomoč pri montaži panelov. Ni fizičnega in težkega dela, pričakuje pa se natančnost in odgovornost. Dela se od 7.00 do 16.00 ali 17.00. Če te delo zanima se hitro prijavi! pomoč pri montaži panelov odlepitev folije od panelov pospravljanje folije in stiroporja ter odnos v kontejnerje pomoč pri izdelavi obrob silikoniranje profilov vrtanje lukenj v pločevino kovičenje, rezanje pločevine, vrtanje v beton in vijačenje rezanje navojnih palic purpenjanje stikov med paneli spretnost iznajdlivost veselje do dela timsko delo v ekipi po 2 ali 4 delavci komunikativnost
Objavljeno pred: 1 mesec
Vas zanima razvoj programske opreme za zdravstvene ustanove? Radi rešujete zahtevnejše tehnične probleme in sodelujete pri načrtovanju rešitev? Bi poleg projektov za naročnike želeli sodelovati tudi pri razvoju internih orodij? Za mednarodno tehnološko podjetje, ki razvija programske rešitve za zdravstvo, iščemo Senior Java razvijalca (m/ž). Delo vključuje razvoj in nadgradnjo obstoječih rešitev ter sodelovanje pri novih projektih. Podjetje razvija modularne rešitve, ki povezujejo zdravstvene ustanove in njihove informacijske sisteme. Sodeluje predvsem z naročniki na Nizozemskem, razvoj pa temelji zlasti na Java EE / Jakarta EE. Ljubljanska ekipa sodeluje s kolegi iz drugih držav in je vključena tudi v načrtovanje tehničnih rešitev. Del vloge je lahko tudi sodelovanje pri internem projektu, ki združuje različna interna orodja podjetja. Poleg rešitev za zdravstvene naročnike boste tako lahko sodelovali tudi pri razvoju programske opreme za interno uporabo. Ključne odgovornosti: razvoj in nadgradnja programskih rešitev za zdravstvo, samostojna izvedba zahtevnejših razvojnih nalog od analize zahtev do implementacije in testiranja, razvoj integracij in prilagajanje rešitev okoljem naročnikov, sodelovanje pri načrtovanju arhitekture in tehničnih rešitev, sodelovanje s produktno ekipo pri pretvorbi poslovnih zahtev v tehnične rešitve, priprava unit, integracijskih in E2E testov, pregled kode, pair programming in izmenjava znanja znotraj ekipe, predlaganje izboljšav razvojnega procesa, orodij in tehnologij, občasno sodelovanje na tehničnih delavnicah z naročniki in partnerji. Ponudbadelo na programskih rešitvah za zdravstvo in internih projektih, zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, plačilo glede na izkušnje in senioriteto, hibridno delo: 2 dni v pisarni in 3 dni na daljavo, z možnostjo dodatne fleksibilnosti, fleksibilen delovni čas, dodatno specialistično zdravstveno zavarovanje, možnost nagrad glede na dosežke oziroma poslovno uspešnost, izobraževanja in mentorstvo, proračun za dodatno delovno opremo, sodobne in psom prijazne pisarne. Lokacija zaposlitve: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.
BOJ KOVINSKO PROIZVODNO IN TRGOVSKO PODJETJE d.o.o., LJUBLJANA - ČRNUČE
Izdelava visoko preciznih kosov po načrtu Cnc struženje, Cnc rezkanje, samostojna izvedba delovnih nalogov(priprava materiala, izbira orodja in strojev, izdelava kosa v zahtevanih tolerancah, izhodna kontrola), priučitev dela na različnih obdelovalnih strojih Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 tedne
V Kolibri Labs širimo engineering ekipo in iščemo Senior Machine Learning / AI Engineerja/-ko, ki bo skupaj z nami gradil/-a AI-native platformo za znanstveno delo, peer review in objavljanje raziskav. Platformo razvijamo v tesnem partnerstvu z mednarodno akademsko organizacijo iz ZDA, ki produkt skupaj z nami aktivno soustvarja. Tvoj fokus bo core AI stack in vprašanje, kako AI sisteme narediti dejansko uporabne, merljive in boljše. Delal/-a boš na: Iščemo nekoga, ki: - zelo dobro razume moderne LLM sisteme in njihove omejitve, - dobro razume statistiko in eksperimentalno metodologijo, - zna zasnovati kakovostne evale, benchmarke in eksperimente, - zna rezultate kritično interpretirati in ločiti signal od šuma, - zna modele in eksperimente spraviti iz notebooka v produkcijsko okolje, - hitro preverja nove ideje in se ne naveže prehitro na en pristop, - aktivno spremlja nove modele, papers, GitHub projekte, agent frameworke in eval pristope, - ima svoje mnenje o tem, kaj v trenutnem AI svetu dejansko deluje in kaj ne, - se zelo dobro pisno in ustno izraža, - je pripravljen/-a svoje rezultate tudi javno predstaviti oziroma objaviti. Ne iščemo nujno akademika. Pomembneje nam je, da razumeš raziskovalni način razmišljanja, znaš postavljati dobre hipoteze in jih preverjati z eksperimenti. Poznavanje raziskovalnega oziroma akademskega procesa od znotraj je velik plus. PhD ni pogoj. - delo na zahtevnih problemih na presečišču LLM-jev, agentov in znanstvenega dela, - dostop do velike količine kakovostnih podatkov s tega področja, - veliko svobode pri načrtovanju eksperimentov in raziskovalnih smeri, - možnost razvoja in javne objave benchmarkov in rezultatov, - neposreden vpliv na core AI stack produkta, - možnost dela tako na raziskovalnih kot produkcijskih problemih, - sodelovanje z ekipo v Sloveniji in partnerjem v ZDA, - okolje, kjer se pričakuje hitro eksperimentiranje in argumentirano tehnično razpravo, - remote-friendly način dela, 5.500 - 8.000 € bruto/mesec + performance bonus. Trenutno nas je okoli 10 v Sloveniji, tesno pa sodelujemo tudi z ekipo našega partnerja v ZDA. Pošlji nam LinkedIn, GitHub, CV oziroma karkoli, kar najbolje pokaže tvoje delo, na: [email protected] Ob prijavi nam na kratko odgovori še na vprašanji: Kaj je trenutno v LLM/agent svetu najbolj precenjeno in kaj najbolj podcenjeno? Kako bi preveril/-a, ali AI reviewer dejansko izboljšuje kakovost peer reviewa?
Vas zanima razvoj avtonomnih robotskih sistemov, kjer se povezujejo mehanika, elektronika, senzorika, realnočasovno krmiljenje, navigacija in upravljanje flote? Bi želeli sodelovati pri razvoju rešitev od koncepta in prototipa do validacije, industrializacije in uporabe v realnih logističnih in proizvodnih okoljih? O podjetjuEpilog je slovensko tehnološko podjetje, specializirano za razvoj naprednih rešitev na področju intralogistike in avtomatizacije. Kot del mednarodne skupine KNAPP združuje agilnost in razvojno avtonomijo lokalnega podjetja z dostopom do globalnega znanja, tehnologij in zahtevnih mednarodnih projektov. Njihove rešitve podpirajo kompleksne, visoko avtomatizirane logistične procese, kjer so zanesljivost, sistemsko razmišljanje in dolgoročen razvoj produktov ključnega pomena. O pozicijiZa podjetje Epilog iščemo vodjo razvoja robotike (Robotics Development Team Lead), ki bo prevzel odgovornost za vodenje multidisciplinarne razvojne ekipe ter razvoj naprednih robotskih sistemov za avtomatizacijo logističnih procesov. Vloga združuje tehnično vodenje, razvoj fizičnih tehnoloških produktov, vodenje multidisciplinarne razvojne ekipe in odgovornost za celoten razvojni cikel, od zasnove in prototipiranja do testiranja, validacije in priprave na serijsko proizvodnjo. Izbrani kandidat bo vodil oddelek robotike, ki razvija mobilne robotske platforme za avtonomno premikanje in manipulacijo materiala v skladiščnih in proizvodnih okoljih. Gre za razvojno zahtevno področje, kjer se prepletajo embedded programska oprema, elektronika, mehatronika, mehanska konstrukcija, senzorika in krmilni sistemi. Vodenje multidisciplinarne razvojne ekipe ter usklajevanje dela med embedded software, elektroniko, mehaniko, konstrukcijo, testiranjem in kakovostjo. Vodenje razvoja robotskih sistemov skozi celoten življenjski cikel, od koncepta, načrtovanja in prototipiranja do validacije in uvedbe v proizvodnjo. Pretvarjanje produktnih in tehničnih zahtev v izvedljive razvojne načrte ter določanje prioritet, potrebnih virov in razvojnih kapacitet. Sprejemanje in usklajevanje tehničnih odločitev ob upoštevanju funkcionalnosti, kakovosti, stroškov, proizvodne izvedljivosti in dolgoročne zanesljivosti. Koordinacija razvoja, testiranja in validacije prototipov ter spremljanje rezultatov in odpravljanje ugotovljenih odstopanj. Skrb za industrializacijo rešitev, pripravo na serijsko proizvodnjo ter ustrezno tehnično dokumentacijo in razvojne specifikacije. Prepoznavanje in obvladovanje razvojnih tveganj, vključno z uporabo metodologij, kot je FMEA.Spremljanje tehnoloških trendov, primerjava konkurenčnih rešitev ter prepoznavanje priložnosti za izboljšave in inovacije. Razvoj kompetenc sodelavcev, krepitev odgovornosti in vzpostavljanje učinkovitega sodelovanja med različnimi tehničnimi strokovnjaki. Usklajevanje z vodstvom podjetja ter produktnimi in razvojnimi ekipami skupine KNAPP glede razvojnega napredka, tehničnih izzivov in nadaljnjih aktivnosti. Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Bruto plača, letni bonusi, regres, božičnica (ob uspešnih poslovnih rezultatih).Fleksibilen delovni čas, možnost hibridnega dela po modelu 3/2. Redna interna in eksterna strokovna izobraževanja, možnost obiskovanja jezikovnih tečajev. Vrhunska in zmogljiva delovna oprema (prenosnik, dodatni monitor, slušalke), dvižne pisalne mize, ergonomski stoli. Delo v modernih pisarnah s parkirnim mestom v garaži in kolesarnico. Celoletno zavarovanje za tujino (službeno in zasebno), nezgodno zavarovanje, zavarovanje Specialisti, možnost psihološkega svetovanja in coachinga, managerski pregledi, do dva dni bolniške odsotnosti brez bolniškega lista, sadje in napitki ter možnost udeležbe na športnih vadbah. Številne ugodnosti in pozornosti ob jubilejih, rojstvu otroka, dodatne aktivnosti za prosti čas (vstopnice), organizirano praznovanje Dedka Mraza za otroke zaposlenih ter različni dogodki za povezovanje zaposlenih, kot so teambuildingi, pikniki in novoletna druženja. Lokacija dela: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- zbiranje, evidentiranje, sortiranje, razporejanje, arhiviranje in odstranjevanje biološkega materiala ter priprava materiala in vzorcev za analizo po ustreznih navodilih - samostojno izvajanje osnovnih laboratorijskih preiskav različnega biološkega materiala ter izvajanje zahtevnejših laboratorijskih preiskav po ustreznih navodilih - urejanje delovnega okolja in vzdrževanje opreme; rokovanje z reagenti/kemikalijami; testiranje in uvajanje nove opreme in analizatorjev po navodilih - izvajanje notranje/zunanje kontrole in sodelovanje pri nadzoru kakovosti, izboljšavah in standardizaciji laboratorijskih preiskav po navodilih; izobraževanje in mentorstvo pripravnikom ter osebam na usposabljanju - vodenje ustrezne laboratorijske dokumentacije po navodilih; ostala strokovna dela po navodilu vodje Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
VTZ PODJETJE ZA SECURITY, INŽENIRING, STORITVE IN TRGOVINO d.o.o., LJUBLJANA
Montaža in priklop alarmnih sistemov, montaža in nastavitev videonadzora, montaža sistemov kontrole pristopa, programiranje in konfiguracija sistemov, servisiranje in odpravljanje napak, vzdrževanje varnostnih sistemov, diagnosticiranje okvar in reševanje tehničnih izzivov, odprava napak pri delovanju sistemov na terenu, delo na terenu pri naročnikih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna