Trummer kadrovska agencija d.o.o.
Če si želite novih izzivov se prijavite na prosto delovno mesto- delavec v proizvodnji (proizvodnja piškotov, oddelek pakiranja) v Avstriji, Tirolska / 9900 Lienz z okolico. pripravljenost na delo v dveh izmenahznanje nemškega jezikalastni prevozpogoj državljanstvo EU, oz. dovoljenje za delo v Avstrijiročne spretnostinatančnost in odgovornost Mesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:13, 90 € bruto/h plus dodatek za delo v 2. izmeni (od 20.00 - 22.00 ure)dnevnica 30, 00 € netomenza v proizvodnji - topli obrok 10 € za cel mesec! zdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačonočitev organizirana in sofinancirana iz naše straniZa več informacij pokličite: MURSKA SOBOTATel.št.: +386 40 416 220 (Martina)Tel.št.: +386 40 858 139 (Aleš)MARIBOR040 696 695 (Ana)040 416 111 (Mojca)
Objavljeno pred: 2 dni
v LTH Castings k sodelovanju vabijo dijake in študente, ki si želijo aktivno in koristno preživeti poletne počitnice, pridobiti nove delovne izkušnje, spoznati nove prijatelje in obenem zaslužiti sredstva za novo šolsko leto. Si oseba pripravljena delati v izmeni, kjer je v nočni izmeni višja urna postavka, imaš zagotovljeno malico. Pridruži se dobremu kolektivu v proizvodnji pri ustvarjanju prihodnosti svetovne (avto)mobilnosti. Prijavi se na spodnji povezavi! pomoč pri delu v proizvodnji osnovno delo s CNC obdelovalnimi stroji pregledovanje ulitkov in prepoznavanje napak v skladu s kontrolno dokumentacijo možno delo tudi na zahtevnejših delovnih mestih (glede na znanje in predhodne izkušnje) polnoletnost natančnost vestnost zanesljivost pripravljenost na delo v izmenah
Manpower d.o.o.
Za našega naročnika, mednarodno podjetje iščemo Specialista za računovodstvo in poročanje m/ž. V svojo ekipo vabijo samostojnega in proaktivnega strokovnjaka za računovodstvo in finance, ki ga veseli kombinacija operativnega dela, finančnega nadzora in poslovnega partnerstva z vodstvom. Najmanj 5 let izkušenj na področju financ ali računovodstva; Poznavanje finančnega poročanja, računovodskih standardov in davčne zakonodaje; Zaželene izkušnje v proizvodnem ali mednarodnem okolju; Aktivno znanje angleškega jezika; Samostojnost, analitičnost, natančnost in odgovornost. V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na "Prijavi se na delovno mesto". Za več informacij pokličete na 030 717 147 (Melita). Samostojno in odgovorno delovno mesto; Delo v uspešnem mednarodno usmerjenem podjetju; Možnost hibridnega dela; Sodelovanje z vodstvom in mednarodnim okoljem; Možnosti strokovnega razvoja in dodatnega izobraževanja; Urejeno delovno okolje in dolgoročno sodelovanje; Stimulativen finančni paket.
MI ELEKTRONIKA d.o.o.
Podjetje Mi elektronika d.o.o. je proaktivno podjetje, ki je specializirano za proizvodnjo sestavov za elektroniko (EMS). Skladno z željami stranke tiskamo vezja tako v SMT kot tudi v THT tehnologiji. Naši naročniki so najbolj zahtevni kupci iz medicinske, vojaške, avtomobilska industrije in telekomunikacij. V svoj kolektiv vabimo zanesljivega, odgovornega in organiziranega komercialista/prodajnika m/ž, kateri ima rad stik z ljudmi. oblikovanje in izvajanje dolgoročne prodajne strategije za doseganje zastavljenih finančnih ciljev; koordinacija ekipe komercialistov; iskanje novih poslovnih priložnosti in širjenje portfelja novih naročnikov; pridobivanje novih naročil (tujina in Slovenija, s fokusom na tujih trgih); sistematično obiskovanje izbranih trgov, udeležba na mednarodnih sejmih; vodenje prodajnih pogovorov in sklepanje poslov s kupci; tesno sodelovanje z inženirskimi ekipami pri pripravi kompleksnih tehničnih rešitev in ponudb; pripravljanje kalkulacij, ponudb, pogodb; spremljanje prodajnih trendov, analiza trga, konkurence in priprava rednih poročil za vodstvo; optimiziranje stroškov v prodaji; skrb za dobro ime podjetja. redno plačilo, samostojno in dinamično delo, delo v prijetnem in urejenem okolju.
Iz objema narave, iz Žirov, že več kot 75 let ustvarjamo obutev, ki združuje strast do izdelave obutve, tradicijo, sodobno tehnologijo in brezčasno oblikovanje. Naši čevlji so del uspehov olimpijcev in ljubiteljev gibanja po vsem svetu. Zavezani kakovosti, udobju in trajnosti razvijamo obutev, ki omogoča svobodo in veselje do gibanja in izboljšuje vsakdan. Alpina ni le obutev – je način, kako izboljšati življenje, saj ponuja udobje, inovativnost in brezčasno eleganco na vsakem koraku. Če te navdihuje povezovanje tradicije in inovacij, razumeš potrebe uporabnikov ter znaš usmerjati razvoj izdelkov od ideje do trga, potem si pravi/-a za vlogo produktnega vodje v Alpinini ekipi, kjer boš aktivno vključen/-a v razvoj artiklov, usklajevanje z razvojem ter spremljanje projektov tudi v fazi izdelave orodij in priprave proizvodnje. Če si strasten/-a do športa in trendov v zimski industriji in imaš izkušnje kot prodajalec športne opreme, potem si pravi/-a za nas. Izpit za učitelja smučanja je dodaten plus. Postani del zgodbe Alpina – prijavi se še danes! spremljanje trendov, konkurence in iskanje novih priložnosti, izvajanje trženjskih raziskav, sodelovanje z oblikovalci, stilisti in drugimi oddelki, priprava konceptov izdelkov in trženjskih aktivnosti, vodenje projektov v sodelovanju z razvojnimi, nabavnimi in marketinškimi ekipami, priprava investicijskih planov in predlogov za nove poslovne priložnosti. delo v dinamičnem, športnem in mednarodnem okolju, priložnost za sooblikovanje novih produktov, službene poti v tujino in sodelovanje s priznanimi partnerji, stabilno zaposlitev za nedoločen čas
Adrial d.o.o.
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Vzdrževalec pokopališča. Izvajanje pogrebne dejavnosti, izvajanje pokopališke dejavnosti, izvajanje 24 urne dežurne službe. Delo v prijetnem kolektivu, delo v dopoldanskem času, zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja.
Objavljeno pred: 2 tedna
Pošta Slovenije d.o.o.
Špan d.o.o.
Vabimo vas, da se nam pridružite na delovno mesto Skladiščnik (m/ž). Pričakujemonajmanj poklicno izobrazbo (III. st.) tehnične smeri, vozniški izpit B kat., izpit za upravljanje viličarja predstavlja prednost, poznavanje avtomobilskega – gumarskega blaga predstavlja prednost, znanje slovenskega jezika (ustno in pisno), osnovno znanje angleškega jezika, poznavanje okolja Windows, rač. orodij MS-Office, organizacijske sposobnosti, fleksibilnost, samoiniciativnost, sposobnost za timsko delo, ročne spretnosti. Nudimozaposlitev za nedoločen čas, zaposlitev za polni delovni čas in 3 mesečno poskusno dobo, dvoizmenski urnik, dobre delovne pogoje, redno in stimulativno plačilo, motivacijski pikniki, sveže sadje na delovnem mestu, udeležbo na športnih aktivnostih, delo v uspešnem družinskem podjetju z dolgoletno tradicijo.
UM; UM FZV, MARIBOR
Vodenje teoretskih, Praktičnih in drugih oblik vaj oz. Usposabljanja študentov pri predmetih s področja družboslovnih ved. Sodelovanje z učiteljem pri pripravi preizkusov znanja študentov in pri drugih pedagoških aktivnostih. Sodelovanje pri znanstveno-Raziskovalnem delu. Nadzor nad delovnimi pripravami in aparaturami ter potrebnimi sredstvi za izvedbo pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke. SKRBI, Da so nevarne snovi ustrezno in predpisano skladiščene. Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme. Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno območje delovnega mesta. Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov um in članice oz. Druge članice. Nadomešča sodelavce v odsotnosti. Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih. Zahtevana stopnja izobrazbe: VII/2. tarifna skupina; Klasius SRV: Sedma raven: Visokošolsko izobraževanje druge stopnje in podobno izobraževanje/ visokošolska izobrazba druge stopnje in podobna izobrazba; Zahtevana smer izobrazbe – Klasius P16: 06 - Informacijske in komunikacijske tehnologije (IKT), 07 - Tehnika, proizvodne tehnologije in gradbeništvo, 09 - Zdravstvo in socialna varnost; Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el. poslovanje; Zahtevani posebni pogoji: izvolitev v ustrezen naziv; Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika (angleščina ali nemščina).
Lip Bled d.o.o.
V. Stopnja tehnične izobrazbe ali IV. Stopnja tehnične izobrazbe in 5. leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ali zadolžitvah Smeri: Elektrikar, Elektrotehnik, Elektronik, Mehatronik. V. Stopnja tehnične izobrazbe ali IV. Stopnja tehnične izobrazbe in 5. leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ali zadolžitvahSmeri: Elektrikar, Elektrotehnik, Elektronik, Mehatronik. Zaželjeno znanja in izkušnje: Računalniška znanja urejevalniki besedil - osnovno, delo s preglednicami - osnovno, delo z bazami podatkov - osnovno, programiranje - osnovno, poznavanje računalniških omrežij - osnovno, poznavanje operacijskih sistemov - osnovno, računalniško oblikovanje - osnovno, sposobnost dela z orodjem AutoCAD Electrical – osnovno, Siemens TIA Portal – osnovno, Siemens Simatic Manager - osnovnoZnanje angleškega in/ali nemškega jezika, Poznavanje principov delovanja proizvodnih strojevSposobnost razumevanja in branja dokumentacije in načrtovVozniški izpit B kategorije, Izpit za upravljanje viličarja (ni pogoj – lahko se opravi naknadno) dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela, stimulativno nagrajevanje, strokovno usposabljanje in izobraževanje, dodatno pokojninsko varčevanje, možnost nadaljnjega poklicnega in osebnega razvoja. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev.
Lip Bled d.o.o.
V. Stopnja tehnične izobrazbe ali IV. Stopnja tehnične izobrazbe in 5. leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ali zadolžitvah Smeri: Elektrikar, Elektrotehnik, Elektronik, Mehatronik. V. Stopnja tehnične izobrazbe ali IV. Stopnja tehnične izobrazbe in 5. leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ali zadolžitvahSmeri: Elektrikar, Elektrotehnik, Elektronik, Mehatronik. Zaželjeno znanja in izkušnje: Računalniška znanja urejevalniki besedil - osnovno, delo s preglednicami - osnovno, delo z bazami podatkov - osnovno, programiranje - osnovno, poznavanje računalniških omrežij - osnovno, poznavanje operacijskih sistemov - osnovno, računalniško oblikovanje - osnovno, sposobnost dela z orodjem AutoCAD Electrical – osnovno, Siemens TIA Portal – osnovno, Siemens Simatic Manager - osnovnoZnanje angleškega in/ali nemškega jezika, Poznavanje principov delovanja proizvodnih strojevSposobnost razumevanja in branja dokumentacije in načrtovVozniški izpit B kategorije, Izpit za upravljanje viličarja (ni pogoj – lahko se opravi naknadno) dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela, stimulativno nagrajevanje, strokovno usposabljanje in izobraževanje, dodatno pokojninsko varčevanje, možnost nadaljnjega poklicnega in osebnega razvoja.
KMAG - Kia Motors Adria Group d.o.o.
PALFINGER d.o.o.
Za okrepitev našega tima iščemo Sodelavca v službi za zagotavljanje kakovosti. Vaše kvalifikacije: srednješolska tehnična izobrazba (strojništvo, mehatronika), izkušnje na področju zagotavljanja kakovosti, napredno znanje enega tujega jezika (nemščina ali angleščina) je prednost, napredno znanje MS-Office, programov AI in SAP je prednost. Kaj ponujamo: zanimivo in dinamično delo v velikem in stabilnem podjetju v Mariboru, pozitivno usmerjeno delovno okolje, možnost osebnega in strokovnega razvoja, izobraževanja, organizirane športne in družabne aktivnosti (PALfit), brezplačna parkirna mesta in električne polnilne postaje, nadpovprečni regres in božičnica.
REKRUTER jkps d.o.o.
Podjetje je uveljavljen ponudnik avtomobilskih storitev z dolgoletnimi izkušnjami na področju prodaje in servisiranja vozil. S strokovnim pristopom, kakovostjo storitev in usmerjenostjo k zadovoljstvu strank gradi dolgoročne odnose ter ohranja zaupanje svojih kupcev. prijazen, profesionalen in odgovoren odnos do strank, odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti, samostojnost, natančnost in občutek za timsko delo, digitalno pismenost ter pripravljenost za delo z informacijskimi sistemi, izkušnje na podobnem delovnem mestu so zaželene, niso pa pogoj – pomembnejša sta motivacija za učenje in pripravljenost na usposabljanje. zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom, temeljito uvajanje in mentorstvo ob začetku zaposlitve, možnost pridobivanja strokovnega znanja in rednega izobraževanja, delo v sodobnem in urejenem delovnem okolju, prijeten kolektiv in podporo izkušene ekipe, stimulativno plačilo ter možnost dolgoročnega kariernega razvoja. Če se prepoznate v opisu delovnega mesta in iščete novo karierno priložnost v avtomobilski panogi, je zdaj pravi čas za naslednji korak. Pošljite svojo prijavo in se pridružite ekipi, ki ceni strokovnost, sodelovanje in kakovostno storitev.
Za našega naročnika iščemo Specialista za servisno podporo (m/ž), ki bo prevzel ključno vlogo pri koordinaciji in optimizaciji servisnih aktivnosti. Vaša naloga bo organizacija dela servisne ekipe, neposredna komunikacija s strankami in zagotavljanje nemotenega poteka vseh servisnih procesov. Iščemo organizirano, komunikativno in tehnično podkovano osebo, ki uživa v reševanju izzivov ter sodelovanju z različnimi oddelki. Načrtovanje, organiziranje, koordiniranje in nadzor dela v servisuReševanje reklamacij in obravnava napak pri storitvah ter prodaji rezervnih delovSpremljanje planov in analiz ter priprava ukrepov ob neskladnostihEvidentiranje poslovnih dogodkov in zaključevanje blagajneSprejemanje naročil, izdaja delovnih nalogov in sodelovanje pri izterjavi terjatevSkrb za ažurnost diagnostičnih podatkov in tehnične dokumentacijeSodelovanje pri kadrovski politiki ter nabavi orodij in rezervnih delovNadzor nad izvajanjem predpisov o varstvu pri delu in požarni varnostiIzvajanje procesnih nalog ter drugih del po navodilih nadrejenihSpremljanje zakonodaje in predpisov s področja dela Zaposlitev za nedoločen čas v stimulativnem in dinamičnem okoljuRazlična strokovna izobraževanja in možnost osebnega ter kariernega razvojaMožnost napredovanja znotraj podjetjaPrijetna druženja, izlete in team-building aktivnosti
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 5 dni
Mednarodna skupina Adrial & Vallis Co., del katere so v Sloveniji tudi optike Moje-lece.si in na Hrvaškem optike adriaece.hr, je prisotna na več kot 30 trgih s 50 spletnimi trgovinami in več kot 30 optikami po Evropi. V skupini Adrial & Vallis Co. vstopamo v naslednjo fazo rasti. Širimo poslovanje, krepimo ekipe in postavljamo nove poslovne procese, ki bodo podpirali naš dolgoročni razvoj – med drugim tudi z odpiranjem novih optik v Sloveniji in na Hrvaškem. Zato iščemo Vodjo kadrovske službe, ki razume poslovanje, zna svetovati vodstvu in hkrati prevzame odgovornost za celotno kadrovsko funkcijo: od strategije, organizacije in recruitinga do administracije, delovnopravne skladnosti in razvoja zaposlenih. To je vloga za osebo, ki želi biti več kot izvajalec kadrovskih postopkov. Iščemo partnerja vodstvu, sogovornika vodjem in strokovnjaka, ki bo znal kadrovsko področje postaviti strukturirano, zakonito, učinkovito in razvojno usmerjeno. Na tej poziciji boste odgovorni za celostno vodenje in razvoj kadrovskega področja za Slovenijo in Hrvaško, predvsem pa za: Strateško svetovanje vodstvu pri kadrovskih, organizacijskih in delovnopravnih odločitvah. Načrtovanje kadrovskih potreb glede na rast podjetja, širitev ekip, odprtje novih lokacij in razvoj poslovanja. Vzpostavljanje dolgoročne HR strategije, ki podpira poslovne cilje podjetja. Aktivno iskanje, nagovarjanje in selekcijo kadrov za Slovenijo in Hrvaško. Vodenje celotnih zaposlitvenih postopkov – od analize potreb do zaposlitve in onboardinga. Zagotavljanje urejene, natančne in skladne kadrovske administracije. Pripravo, pregled in urejanje pogodb, aneksov, sklepov, odločb, evidenc in druge dokumentacije iz delovnih razmerij. Kadrovsko-pravno svetovanje vodstvu, vodjem in zaposlenim glede zaposlovanja, odpovedi, delovnega časa, odsotnosti, disciplinskih postopkov in drugih vprašanj iz delovnih razmerij. Pripravo, posodabljanje in implementacijo pravilnikov, internih aktov, sistematizacije delovnih mest ter drugih organizacijskih dokumentov. Razvoj sistemov za uvajanje, spremljanje uspešnosti, razvoj kompetenc, izobraževanje, napredovanje, nagrajevanje in zadrževanje ključnih zaposlenih. Standardizacijo kadrovskih procesov med Slovenijo in Hrvaško. Spremljanje kadrovskih kazalnikov, pripravo analiz in poročil za vodstvo. Sodelovanje z zunanjimi pravnimi, računovodskimi in drugimi strokovnimi partnerji. Podporo vodjem pri zahtevnejših kadrovskih odločitvah in operativnih izzivih. Ključno vlogo pri razvoju kadrovske funkcije v podjetju, ki aktivno širi maloprodajo v Sloveniji in na Hrvaškem. Neposredno sodelovanje z vodstvom ter možnost vplivanja na strateške kadrovske in organizacijske odločitve, številne priložnosti za strokovni in osebni razvoj. Soustvarjanje prihodnosti nakupovanja kontaktnih leč, sončnih in korekcijskih očal v EU.Delo v prijetnem in urejenem kolektivu z veliko pozitivne energije. Brezplačno in neomejeno uporabo fitnesa in igrišča na strehi naše poslovne stavbe. Odlične team-buildinge, smoothie četrtke, skupinske zajtrke z vsemi sodelavci. Popust za zaposlene pri nakupu leč, sončnih in korekcijskih očal. Predvsem pa priložnost za delo v ustvarjalnem kolektivu, kjer se ideje tudi uresničujejo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: nedoločen čas, s poskusnim delom 2 meseca. Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje, alternativa: končana osnovna šola. Delovne izkušnje: ni zahtevanih delovnih izkušenj. Potrdilo o nekaznovanosti. Priporočena znanja: Izpit za voznika viličarja. Vozniški izpit kategorije: A.Vozniški izpit kategorije: B.Vozniški izpit kategorije: C.Osebnostne lastnosti kandidatov, ki nas navdušujejo: Ročne spretnosti. Fleksibilnost. Samoiniciativnost. Komunikativnost. Natančnost. Sposobnost dela s strankami. Veselje do dela v timu. Motorična koordinacija. Kaj nudimo svojim zaposlenim? Dinamično delo. Uvajanje in mentorstvo ob zaposlitvi. Službeno (varovalno) obleko. Varno zaposlitev in redno plačilo. Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravja. Družabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: nedoločen čas, s poskusnim delom 2 meseca. Prijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo preko e-prijave. Rok za oddajo prijave: 29. 7. 2026
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Pridruži se uspešni in dinamični ekipi, ki na slovenski trg prinaša vrhunsko avtomobilsko pestrost. Poleg legendarne znamke Kia, ki že 25 let osvaja srca slovenskih voznikov s svojo zanesljivostjo in dizajnom, naš portfelj bogatijo še globalni tehnološki gigant GEELY, luksuzni pionir električne mobilnosti ZEEKR ter robustni specialist za terenska vozila KGM. Kaj bo tvoj ključ do uspeha? (Kaj iščemo?)Strast do prodaje in tehnologije: Uživaš v dinamičnem delu z ljudmi in hitro osvojiš posebnosti različnih avtomobilskih znamk. Poslušanje z razumevanjem: Znaš se vživeti v kožo stranke in med znamkami Kia, Geely, Zeekr ali KGM najti popolno ujemanje zanjo. Razmišljanje izven okvirjev: Vedno iščeš kreativne poti do uspešnega posla in dolgoročnega zadovoljstva strank. Želja po rasti: Si ambiciozen/-na in želiš nenehno nadgrajevati svoje prodajne veščine v koraku z avtomobilskimi trendi. Profesionalen nastop: Osebna urejenost, urejen videz in prijazen odnos do strank so pomemben del tvoje profesionalnosti ter prispevajo k odlični uporabniški izkušnji. Formalni pogoji: Imaš zaključeno najmanj V. stopnjo izobrazbe, obvezno odlično znanje slovenskega jezika (znanje angleškega jezika predstavlja prednost) ter veljaven vozniški izpit B-kategorije. Kaj pridobiš s pridružitvijo naši ekipi? (Kaj ponujamo?)Stabilnost in prestiž: Zaposlitev za nedoločen čas (s 6-mesečnim poskusnim delom) v uglednem podjetju s širokim in atraktivnim prodajnim programom. Vrhunsko znanje: Brezplačno šolanje na naši prodajni akademiji – opremili te bomo s tehničnim in prodajnim znanjem za vse naše blagovne znamke. Izjemen zaslužek: Konkurenčno osnovno plačilo in neomejen bonusni sistem, kjer je višina tvoje nagrade neposredno odvisna od tvoje angažiranosti, prodajnih rezultatov in proaktivnosti. Zmagovalna kultura: Delo v okolju, kjer gradimo na medsebojnem zaupanju, timskem duhu in spodbujanju tvojih potencialov.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden