Zaposlitev "plesna šola"

Želite ne le »kakršnega koli« dela v proizvodnji, temveč delovno mesto, kjer so angažiranost, tehnično razumevanje in pripravljenost za učenje tudi zares opaženi? Za uspešno mednarodno industrijsko podjetje na območju Gradca iščemo angažirane posameznike, ki želijo začeti svojo pot v proizvodnji in se dolgoročno razvijati. Vaš profil: Praktične tehnične izkušnje oziroma tehnična izobrazba (HTL, tehniška strokovna šola) so prednostZanimanje za proizvodne procese, stroje in tehnične povezaveVisoka pripravljenost za učenje in želja po strokovnem ter osebnem razvojuAnalitičen način razmišljanja ter samostojen način delaPripravljenost na izmensko delo (vključno z nočno izmeno)Dobro poznavanje dela z računalnikomZelo dobro znanje nemškega jezika, ustno in pisno Naša ponudba: Začetna bruto plača za to delovno mesto znaša 3.000, 00 € mesečno z možnostjo višjega plačila glede na kvalifikacije in delovne izkušnje. Ciljno usmerjeno uvajanje in možnosti razvoja v smeri tehničnega specialista ali vodstvene funkcijeDelo v visoko motivirani ekipiMožnost prispevati in uresničevati lastne idejeStrokovni in osebni razvojŠtevilne ugodnosti: Program za zdravjeEkipne aktivnosti in dogodki podjetjaKorporativne ugodnosti pri partnerskih podjetjihBrezplačno parkirišče, dobra dostopnostSveže pripravljeni obroki v menzi podjetja

Objavljeno pred: 1 teden

Vzdrževanje higiene, Čistoče in urejenosti notranjih ter zunanjih površin Vestnost, natančnost, samoiniciativnost. Priložite: Potrdilo o nekaznovanju, POTRDILO, Da oseba ni v kazenskem postopku, Potrdilo o spolni nedotakljivosti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 dni

Samostojno pripravljanje hrane po jedilniku, Pripravljanje živil in kuhanje jedi, Diet in napitkov za stanovalce in delitev obrokov hrane stanovalcem, Skrb za kakovostno in neoporečno prehrano stanovalcev, Čiščenje posode, Pripomočkov in prostorov za pripravo hrane, Izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom, Po navodilu nadrejenega, Pripravljanje obrokov za delavce in za zunanje uporabnike, Po naročilu zdravnika ali medicinske sestre priprava posebnih obrokov za stanovalce, Distribucija hrane za jedilnico doma, Oddelke in abonente, Dnevni prevzem in skladiščenje živil in drugega materiala in prinašanje le-Tega iz priročnega skladišča, Skrb za redno čiščenje in razkuževanje kuhinje, Priročnih prostorov, OPREME, Posode in pribora, Priprava zelenjave za ozimnico, ČIŠČENJE, Pospravljanje in razkuževanje svojega delovnega okolja, Organiziranje dela v izmeni ter nadomeščanje vodje prehrane v njegovi odsotnosti po njegovih navodilih, Izvajanje vseh ukrepov za preprečevanje prenosa okužb in nadzor nad njimi v kuhinji. Opravljanje drugih nalog po nalogu nadrejenega. Poklicna izobrazba gostinske smeri, smer kuharstvo ali srednja gostinska šola, podrobnejše poznavanje programa HAACP. Pogodba se bo sklenila za določen čas 6 mesecev z možnostjo podaljšanja za NDČ. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Ste tehnično naravnani in iščete dinamično delo v stabilnem in uspešnem podjetju? Pridružite se inovativnemu slovenskemu podjetju ter si zagotovite konkurenčno plačilo, nadpovprečni regres, izplačilo božičnice in možnost nadaljnjega strokovnega razvoja. Ponujamo vam dvoizmensko delo s prostimi vikendi. zaključena osnovna šola, zaželene izkušnje z delom v proizvodnji, pripravljenost na dvoizmensko delo. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo direktno v podjetju, dvoizmensko delo s prostimi vikendi, konkurenčno plačilo, osebna stimulacija, nadpovprečen regres in izplačilo božičnice, dodelitev mentorja pri uvajanju na delovnem mestu, možnost kariernega razvoja in priložnost za strokovno izobraževanje in usposabljanje, zagotovljeno parkirno mesto, dinamično delo v mladem kolektivu. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352. Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

Pomoč pri zdravstveni negi in oskrbi uporabnikov z zdravstveno nego iii in iv, Opravljanje delovnih nalog v okviru aktualnih poklicnih kompetenc in v skladu z aktivnostmi zdravstvene nege in oskrbe na področju socialno varstvenih zavodov in dolgotrajne oskrba, Pomoč pri premikanju v prostoru in prevozih uporabnikov, Transfer uporabnikov in zdravstvenega materiala, Opazovanje splošnega in zdravstvenega stanja uporabnikov in poročanje, Sodelovanje pri sprejemu in premeščanju uporabnikov, Spremljanje uporabnikov na preglede v domu in izven doma ter na domu uporabnikov do in izven doma uporabnikov do, Javljanje okvar na instalacijah, Osnovnih sredstvih in inventarju, Evidentiranje storitev, Izvajanje mentorstva pripravnikom in dijakom ter uvajanje novo zaposlenih, Opravlja še druga ustrezna dela po navodilu neposredno nadrejenega ali direktorja. OBVEZNA: srednja poklicna šola, smer bolničar, bolničar-negovalec, strokovni izpit s področja zdravstvene dejavnosti, delo z računalnikom, komunikativnost, natančnost in zanesljivost, tolerantnost in prijaznost, primeren odnos do uporabnikov, čustvena stabilnost. ŽELENA: poznavanje gerontologije in psihologije starostnika, veščine komuniciranja, obvladovanje dela z računalnikom in informacijskimi sistemi. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Skupina Agado išče nadarjene ljudi Iščemo zanesljivega, natančnega in k strankam usmerjenega sodelavca za kombinirano delovno mesto mesar / prodajalec (m/ž). Lokacija dela: Nova Gorica / Šempeter / Mirna Vaše delo bo obsegalo: - priprava in obdelava mesa, - prodaja in storitve za stranke, - urejanje prodajnega prostora, - zagotavljanje higiene in varnosti - dosledno izvajanje HACCP standardov, redno čiščenje in razkuževanje delovnih površin, orodja ter prodajne vitrine, - sprejem, pregled in skladiščenje svežega blaga, - spremljanje rokov uporabe, - druga dela po navodilih nadrejenega. Pričakujemo: - poklicna šola smeri mesar ali ustrezne druge smeri (zaželeno, ni pogoj), - izkušnje na podobnem delovnem mestu, - spretnost pri uporabi mesarskega orodja in strojev, - prijaznost, komunikativnost in veselje do dela z ljudmi, - fizična vzdržljivost in pripravljenost na stoječe delo, - čistoča in odgovoren odnos do dela, - izpit za avto (ni pogoj, je prednost). Nudimo: - dolgoročno zaposlitev v stabilnem podjetju in prijetnem kolektivu, - dvoizmensko delo od ponedeljka do sobote (dopoldanska izmena: 6.00–12.30, popoldanska: 12.30–19.00), nedelje in prazniki prosti, - urejene pogoje dela. Če vas delo zanima in se prepoznate v opisu, vas vabimo, da oddate svojo prijavo. Za več informacij o delovnem mestu, nas lahko kontaktirate na tel. št. 040 776 900 ali preko e-pošte [email protected] Iščemo zanesljivega, natančnega in k strankam usmerjenega sodelavca za kombinirano delovno mesto mesar / prodajalec (m/ž). Lokacija dela: Nova Gorica / Šempeter / Mirna Vaše delo bo obsegalo: - priprava in obdelava mesa, - prodaja in storitve za stranke, - urejanje prodajnega prostora, - zagotavljanje higiene in varnosti - dosledno izvajanje HACCP standardov, redno čiščenje in razkuževanje delovnih površin, orodja ter prodajne vitrine, - sprejem, pregled in skladiščenje svežega blaga, - spremljanje rokov uporabe, - druga dela po navodilih nadrejenega. Pričakujemo: - poklicna šola smeri mesar ali ustrezne druge smeri (zaželeno, ni pogoj), - izkušnje na podobnem delovnem mestu, - spretnost pri uporabi mesarskega orodja in strojev, - prijaznost, komunikativnost in veselje do dela z ljudmi, - fizična vzdržljivost in pripravljenost na stoječe delo, - čistoča in odgovoren odnos do dela, - izpit za avto (ni pogoj, je prednost). Nudimo: - dolgoročno zaposlitev v stabilnem podjetju in prijetnem kolektivu, - dvoizmensko delo od ponedeljka do sobote (dopoldanska izmena: 6.00–12.30, popoldanska: 12.30–19.00), nedelje in prazniki prosti, - urejene pogoje dela. Če vas delo zanima in se prepoznate v opisu, vas vabimo, da oddate svojo prijavo. Za več informacij o delovnem mestu, nas lahko kontaktirate na tel. št. 040 776 900 ali preko e-pošte [email protected]

Opis delovnega mesta: Opravljanje prevozov in dostavljanje pošiljk in blaga, prevoz poštnih sklepov na I., II. in III. ravni transporta,… Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: srednje poklicno izobraževanje, alternativa: nižje poklicno izobraževanje in 5 let delovnih izkušenj s področja dela, alternativa: končana osnovna šola in 8 let delovnih izkušenj s področja dela. Vozniški izpit kategorije: B.Vozniški izpit kategorije: C.Temeljna kvalifikacija za voznike v cestnem prometu (koda 95).Delovne izkušnje: najmanj 6 mesecev iz vožnje vozil. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Priporočena znanja: Tečaj varne vožnje. Vozniški izpit kategorije: E.Certifikat o strokovni usposobljenosti voznikov motornih vozil za prevoz nevarnega blaga. Kaj nudimo svojim zaposlenim? Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: nedoločen čas, s poskusnim delom 4 mesece. Prijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek e-prijave. Obravnavali bomo prijave prejete preko e-obrazca. Rok za oddajo e-prijave: 09. 09. 2026.

Čiščenje prostorov Potrdilo o nekaznovanosti. Začetek dela: 1. 10. 2026.

Objavljeno pred: 1 teden

Dela in naloge čistilca/ČISTILKE Potrdilo o nekaznovanosti (Ministrstvo za pravosodje); potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku (Okrajno sodišče); potrdilo iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost – 107. a člen ZOFVI- (Ministrstvo za pravosodje), kopija dokazil o dokončani izobrazbi

Objavljeno pred: 2 dni

Spremljevalec m/Ž

Objavljeno pred: 4 dni

V našem visokotehnološkem centru za proizvodnjo podobnih bioloških zdravil v Lendavi širimo ekipo Podpore proizvodnji. Iščemo sodelavca za področje okoljskega spremljanja, ki bo s svojim delom prispeval k zagotavljanju ustreznosti pogojev okolja v čistih prostorih ter s tem podpiral varno in kakovostno proizvodnjo bioloških zdravil. Vaš prispevek k delovnemu mestu: Zaključena srednja šola ali poklicna izobrazba kot farmacevtski, laboratorijski, kemijski ali biotehnološki tehnik ali izobrazba primerljivih področij. Znanje uporabe Microsoft Office orodij. Natančnost, odgovornost in doslednost pri delu. Visoka stopnja zavedanja pomena kakovosti in preprečevanja kontaminacije. Sposobnost samostojnega in timskega dela. Prednost imajo kandidati z osnovnim govornim in pisnim znanjem angleščine ter izkušnjami z delom v laboratoriju, vzorčenjem ali aseptičnimi tehnikami v GMP okolju. Kaj nudimo: Lokacija dela: Lendava. Vrsta pogodbe: pogodba za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Predvideni tedenski delovni čas: 40 ur.*Plačni razpon: 21.000 – 30.480 EUR bruto.*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke. Naš paket ugodnosti dodatno vključuje: Letni bonus (STI): odstotek letne plače. Regres za letni dopust: leta 2026 znaša 2.450 EUR (neto).Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto).OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AG.Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5, 844 % vaše mesečne bruto plače. Dodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %).Kolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7).Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri? Prijavo z življenjepisom v slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 9. septembra 2026.Zakaj Sandoz? Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja. Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil. Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva. Prihodnost je v naših rokah. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.