Prijavi se na delovno mesto »Vodja pisarne / Office Manager (m/ž)«. VI. ali V. raven izobrazbe ekonomske, lahko tudi druge primerne smeri, najmanj leto izkušenj na primerljivih delovnih mestih, znanje angleškega jezika, poznavanje paketa MS Office, dobre komunikacijske, organizacijske sposobnostisposobnost določanja prioritet (multitasking)natančnost, zanesljivost, diskretnost pri ravnanju s podatki visoka stopnja proaktivnosti: Sposobnost samostojnega reševanja izzivov v pisarni brez nenehnih navodil nadrejenihurejen poslovni nastopsamostojnostfleksibilnostnatančnost Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom, delo v uspešnem mednarodnem podjetju, v prijetnem in dinamičnem kolektivu, strokovni in osebni razvoj, podprt z izobraževanji in strokovno mentorstvo, nagrajevanje na podlagi politike podjetja, neomejena količina kave in čajev, ter sadja na delovnem mestu, skrb za zdravje in dobro počutje zaposlenih.
Objavljeno pred: 2 tedna
MONSUN d.o.o.
Opis dela delovnega mesta: proučevanje trga in izvajanje prodaje, pridobivanje novih strank,… Potrebna strokovna izobrazba: najmanj V. stopnja izobrazbe - gimnazijsko, srednje poklicno-tehniško izobraževanje, srednje tehniško oziroma drugo strokovno izobraževanjeDelovne izkušnje: se lahko zahteva do 2 leti na primerljivih delihPoskusno delo: do 6 mesecevDodatna znanja in veščine: poznavanje dela z računalnikom, poznavanje področja dela, vozniški izpit B kategorijePosebne sposobnosti: dobre komunikacijske sposobnostiOsebnostne lastnosti in pričakovane veščine: poštenost, zanesljivost, vestnost in natančnost, dinamičnost, osebna urejenost, pozitiven odnos do dela, občutek odgovornosti, samoiniciativnost in predanost skupnim ciljem družbe, sposobnost obvladovanja konfliktnih situacij, prilagodljivost, odločnost, poznavanje poslovnega bontona, pripadnost družbi, prepoznavanje lastnih učnih potreb in prevzemanje iniciative za pridobivanje novega znanja, skrb za prenos znanja v delovnem okolju Ponujamo vam zaposlitev za nedoločen čas.
JAVNA AGENCIJA REPUBLIKE SLOVENIJE ZA ZDRAVILA IN MEDICINSKE PRIPOMOČKE, LJUBLJANA
Izvaja najzahtevnejše naloge na področju dela informacijske in administrativne podpore poslovanju agencije: Načrtovanje informatizacije skladno s strategijo agencije; Izgradnja in vzdrževanje informacijskega sistema agencije na podlagi sprejete strategije; Sodelovanje pri pripravi in izvedbi projektov informatizacije; Zagotavlja realizacijo programa dela s svojega področja dela; Koordinira delovne naloge delovnega področja; Organizira delovne procese; Koordinira ožjo delovno skupino sodelavcev; Preverja strokovno pravilnost izvrševanja nalog (Peer review); Vzdržuje evidence s svojega področja dela; Dokumentov s področja dela; Predlaga nove rešitve na področju dela; Pripravlja dokumentacijo za potrebe dela. Podrobnejši opis del in nalog najdete na spletni strani jazmp. Microsoft Office, delo v posebnih delovnih pogojih – pripravljenost za delo v delovnih prostorih, na določenem mestu ali doma, osnovno usposabljanje s področja varovanja tajnih podatkov (v primeru, da kandidat nima opravljenega usposabljanja, ga je dolžan opraviti v roku šestih mesecev od nastopa dela) strokovnost, sposobnost vodenja, sposobnost timskega dela, komunikacijske sposobnosti in sposobnost za delo z ljudmi, odgovornost in zanesljivost, sposobnost hitrega razumevanja in reševanja kompleksnih problemov, interdisciplinarnost. Informatik na JAZMP je odgovoren za strateško vodenje informatike ter zagotavljanje, da so informacijski sistemi varni, učinkoviti in usklajeni s cilji institucije ter zakonodajo. Poleg širokega tehničnega znanja, zlasti s področja IT strategije, informacijske varnosti, arhitekture sistemov in digitalne preobrazbe, mora imeti tudi močne vodstvene in komunikacijske sposobnosti. Ključno je, da zna voditi in motivirati ekipo, sodelovati z drugimi oddelki ter upravljati spremembe v organizaciji. Pri tem so posebej pomembne osebnostne lastnosti, kot so zanesljivost, analitičnost, fleksibilnost, vizionarsko razmišljanje ter empatija do uporabnikov. Izobrazba: VII/2 oz. 2. bolonjska stopnja smeri: računalništvo, informatika, uprava, organizacija, poslovna informatika Alternativna izobrazba: VII/2 oz. 2. bolonjska stopnja smeri: druga zahtevani izobrazbi sorodna smer študijskega programa. Vloge v slovenskem jeziku z življenjepisom se oddajo izključno pre
Iščemo prodajnega referenta (m/ž) za delo v uspešnem in rastočem podjetju GATOM d.o.o. na področju prezračevanja, ogrevanja in energetskih rešitev. Delo obsega predvsem komunikacijo s strankami, pripravo ponudb, telefonsko in e-mail prodajo, spremljanje povpraševanj ter skrb za obstoječe in nove kupce. redno in dolgoročno zaposlitev, stimulativno plačilo, urejeno in dinamično delovno okolje, podporo pri uvajanju in prodaji, možnost napredovanja in dodatnega zaslužka.
Spar Slovenija d.o.o.
ADECCO H.R. d.o.o.
Iščete novo kariero v vrhunskem podjetju? Pridružite se vodilnemu proizvajalcu izpušnih sistemov, ki išče nove sodelavce za različna delovna mesta! Na voljo je več različnih delovnih priložnosti, ki ponujajo edinstvene izzive in možnost za karierni razvoj v inovativnem okolju. Vsako delovno mesto ima svoje specifične naloge in pogoje, zato vas vabimo, da se prijavite in izveste več! Motivacijo, odgovornost in pripravljenost za učenje novih veščin. Izkušnje na podobnem področju (zaželene, a ne nujne).Pripravljenost za delo v večizmenskem sistemu (odvisno od delovnega mesta).Sposobnost za delo v timu in samostojno opravljanje nalog. Vsako delovno mesto ima specifične pogoje in plačilo, ki se prilagaja nalogam in odgovornostim. Zanimivo in dinamično delovno okolje. Izplačilo 13. in 14. plače. Maksimalni regres. Priložnost za osebno in karierno rast z napredovanjem. Redno usposabljanje in možnost pridobivanja novih znanj. Možnost dolgoročnega sodelovanja in razvoja v podjetju. Rok za prijavo: 21.09.2026Lokacija dela: Črnomelj, SlovenijaKako se prijaviti: Za več informacij o specifičnih pogojih, plači in možnostih za vsako delovno mesto vas vabimo, da nas pokličete na telefonsko številko 041 313 522 (Ana), kjer se bomo dogovorili za podrobnosti in možnosti ali oddajte prijavo s klikom na gumb "Prijavi se". Vse prijave bomo obravnavali diskretno!
Vabimo kreativnega, natančnega in samostojnega grafičnega oblikovalca / grafično oblikovalko, ki bo skrbel/a za vizualno podobo naših izdelkov, blagovnih znamk in marketinških aktivnosti. Če vas poleg klasičnega grafičnega oblikovanja posebej veseli oblikovanje embalaže in delo na izdelkih, ki pridejo na police in v roke naših kupcev, vas vabimo, da se nam pridružite. Iščemo osebo, ki: ima izkušnje z grafičnim oblikovanjem, dobro obvlada programe Adobe Illustrator, Photoshop in InDesign, pozna pripravo datotek za tisk, ima dober občutek za grafiko, tipografijo, kompozicijo in barve, je natančna, organizirana in samostojna, zna hkrati voditi več projektov in upoštevati dogovorjene roke, je kreativna, vendar zna svoje ideje prilagoditi ciljem blagovne znamke in potrebam podjetja, je komunikativna in zna sodelovati z različnimi oddelki in zunanjimi izvajalci. Velika prednost so izkušnje z oblikovanjem embalaže, etiket in drugih produktnih materialov. zaposlitev v hitro rastočem in ambicioznem podjetju, dinamično in kreativno delovno okolje, delo na raznolikih projektih in blagovnih znamkah, možnost sodelovanja pri razvoju novih izdelkov od ideje do končnega izdelka in embalaže, veliko prostora za samostojnost in kreativnost, sodelovanje z različnimi ekipami znotraj podjetja, možnost strokovnega razvoja in izpopolnjevanja, urejeno delovno okolje in dobre pogoje za delo.
Mueller Drogerija d.o.o.
Kaj so vaše naloge: Prijazno in strokovno svetovanje strankam na oddelku beauty, strokovna prodaja naših parfumerijskih izdelkov… Ste komunikativni in odprti? Uživate v delu z ljudmi? Želite vstopiti v svet parfumerije? Si želite redno udeleževati izobraževanj in slediti aktualnim lepotnim trendom? Vas zanimajo dekorativna kozmetika, nega obraza in parfumi? Predhodne izkušnje niso potrebne. Varna poslovna perspektiva. Delo v mednarodnem in dinamičnem okolju. Strukturirano izobraževanje. Osnovna bruto plača za 30ur tedensko znaša 1.350€ bruto/mesec.7, 32€ povračilo stroškov prehrane na delovni dan. Povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije. Mesec dni vnaprej znan urnik dela (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta).
UNIVERZA V LJUBLJANI, LJUBLJANA
- Znanstvenoraziskovalno delo in strokovno delo pri raziskavah, - Strokovno sodelovanje z naročniki raziskovalnih nalog, - Pripravljanje pisnih poročil in elaboratov o raziskavi ter ekspertiz, - Sodelovanje pri dodiplomskem in podiplomskem študiju, - Pripravljanje predlogov za nabavljanje raziskovalne opreme, Vzdrževanje opreme in naročanje potrošnega materiala, - Izvajanje opravil s svojega področja po nalogu predstojnika organizacijske enote in drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Podrobnejši opis: HTTPS://WWW.UNI-LJ.SI/UNIVERZA/JAVNE-Objave plača: Osnovna plača se določi z uvrstitvijo v izhodiščni 31. Plačni razred (Kar vrednostno pomeni 3.070, 93 Eur bruto, Pri čemer je treba upoštevati še postopno odpravo nesorazmerij do leta 2028). Elektronske vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev naj kandidati/ke v razpisnem roku pošljejo na elektronski naslov: [email protected] Kandidati se morajo ob oddaji vloge obvezno sklicati na številko zadeve: 103-38/2026.
Kariera d.o.o.
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Senior tehnolog CNC obdelave. Razvoj novih tehnoloških rešitev na področju CNC-obdelave, sodelovanje pri zasnovi strojev, proizvodnih linij in avtomatiziranih rešitev, priprava tehnoloških konceptov in izboljšav proizvodnih procesov, vodenje projektov od ideje do zagona v proizvodnji, koordinacija multidisciplinarnih projektnih ekip, sodelovanje z dobavitelji ter prevzemi nove opreme, sodelovanje pri zagonu in optimizaciji novih proizvodnih rešitev. Zaposlitev v stabilnem in tehnološko naprednem proizvodnem podjetju, ključno vlogo pri razvoju novih proizvodnih tehnologij in linij, samostojno in kreativno delo z veliko vpliva na tehnične rešitve, vodenje razvojno-tehnoloških projektov, sodelovanje z različnimi strokovnimi ekipami, urejen 8-urni delovnik, možnost dolgoročnega strokovnega razvoja.
Pri nas boš pomemben del ekipe, ki skrbi, da poslovanje teče urejeno, pravočasno in zanesljivo. Koga iščemo? Iščemo osebo, ki ima rada urejene evidence, jasne številke in delo v podjetju, kjer se vidi konkreten rezultat skupnega dela. Zaželeno je, da imaš: izkušnje z računovodstvom, financami ali administrativno-finančnim delom, poznavanje osnov slovenskih računovodskih in davčnih pravil, natančnost, zanesljivost in odgovoren odnos do dela, dobro organiziranost in samostojnost, sposobnost sodelovanja z različnimi oddelki v podjetju, dobro znanje uporabe računalnika in računovodskih programov, pripravljenost na učenje in izboljševanje procesov. Prednost imajo kandidati z izkušnjami v proizvodnem podjetju, vendar to ni pogoj. Pomembnejši so nam odgovornost, natančnost in želja po dolgoročnem sodelovanju. Kaj ponujamo? zaposlitev v stabilnem podjetju z dolgoletno tradicijo, možnost dolgoročnega sodelovanja, razgibano delo, kjer računovodstvo ni ločeno od realnega poslovanja, ampak je pomemben del delovanja podjetja, možnost strokovnega razvoja in nadgradnje znanja, plačilo glede na znanje, izkušnje in dogovor.
Triglav Investments, upravljanje premoženja, d.o.o., LJUBLJANA
Odgovornosti delovnega mesta: Podpora poslovnim področjem pri informacijskih rešitvah kot so: Priprava uporabniških zahtevkov in specifikacij za zunanje izvajalce, Sodelovanje pri razvoju z zunanjimi razvijalci, Izvajanje aplikativnih nadgradenj, Priprava testnih in razvojnih okolij, Osnovno testiranje popravkov in novih verzij, Spremljanje delovanja, Analiza in reševanje napak, Identifikacija izboljšav pri izvajanju procesov in uporabi aplikacij. Zahteve delovnega mesta: poznavanje podatkovnih struktur, konceptov podatkovnih baz in podatkovnih skladišč, poznavanje področja modeliranja procesov, poznavanje konceptov razvoja programske opreme, srednji nivo (intermediate) znanja jezika SQL in praktične izkušnje z eno od različic, poznavanje enega od aplikativnih strežnikov kot so to IIS, Apache, Tomcat, osnovno poznavanje in nekaj izkušenj z enim od programskih jezikov, razumevanje in uporaba orodij AI pri delu, pripravljenost na timsko delo ter dobre komunikacijske sposobnosti, pozitivno naravnanost, analitično in logično razmišljanje.
Delos zaposlovanje d.o.o.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
V naši trgovini BabyCenter Lendava iščemo posameznika, ki bo z veseljem in strokovnostjo pomagal (bodočim) staršem in njihovim malčkom. Naš cilj je izpolnjevanje njihovih želja in potreb, zato iščemo prodajalca (m/ž), ki bo s svojim prijaznim in strokovnim pristopom prispeval k temu cilju. veselje do dela z ljudmi in svetovanja glede igrač, drugih otroških izdelkov ter opreme, prijazen pristop, dinamičnost in prilagodljivost, pozitivna naravnanost, odgovoren pristop do dela, osnovno poznavanje programskih orodij, aktivno znanje madžarščine, predhodne izkušnje v prodaji so dobrodošle, a niso pogoj za zaposlitev. nagrado za trud in zavzetost z mesečnim stimulativnim plačilom, izobraževanja za razvoj prodajnih veščin, prijetno in dinamično delovno okolje, kjer se spodbuja željo za napredovanje, biti del stabilnega in družini prijaznega podjetja, vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje, ki bo prispevalo k vašemu finančnemu varstvu v prihodnosti, vključitev v dodatno zdravstveno zavarovanje za področje specialisti, da bo vaše zdravje vedno na prvem mestu, najvišje povračilo stroškov prehrane (7, 96 €), skupna druženja in dogodke, ki na pozitiven način povezujejo zaposlene, delo, ki prinaša veselje in smeh otrok ter zadovoljstvo njihovim staršem. Pogodba bo sprva sklenjena za določen čas, vendar si želimo dolgoročnega in uspešnega sodelovanja.
Trimo, d.o.o.
Odličen sloves podjetja za inovativnost, kakovost in podporo strankam še naprej navdušuje, ko vstopamo na nove trge in v nove priložnosti. Strokovno znanje, trajnost, zanesljivost in osredotočenost na prihodnost opredeljujejo Trimo po vsem svetu. Ključne kompetence: Izobrazba tehnične smeri, V. ali VI.stopnja (logistika, promet ali druga utrezna teh. smerDelo z računalnikom (MS Office, SAP - vendar ni pogoj)Poznavanje dela v skladišču / logistiki in skladiščni sistemiTimsko delo, zanesljivost, odgovornost in proaktivnost pri delu Pridružite se nam, Če si želite: Delo v strokovni in izkušeni ekipi pod vodstvom mentorjaPriložnost za osebni in strokovni razvojVarnega in zanesljivega delodajalca
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Spar temelji na kakovosti, zanesljivosti in odgovornosti tako do svojih kupcev kot tudi do svojih zaposlenih. Smo veliko in uspešno podjetje z varno prihodnostjo. Naše vrednote so prijaznost, enostavnost in sodobnost. Iščemo sodelavce, s katerimi bo Spar tudi v prihodnje kos izzivu biti vedno najboljši. Za delo v trgovini Spar Maribor Florjan iščemo: Prodajalca na oddelku kruha in delikatese (m/ž) strežba kupcev za pultompriprava delikates, kruha in pekovskih izdelkov za prodajonaročanje blagaskrb za ustrezen izgled in kvaliteto razstavljenega blagaskrb za urejenost trgovine delo v sodobno opremljeni poslovalniciprijetno delovno okoljezaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s poskusno doboplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Voznik viličarja (m/ž) – Priložnost tudi za začetnike Za našega naročnika, uspešno podjetje iz Gorenjske iščemo zanesljivo in odgovorno osebo za delo voznika viličarja. K prijavi vabimo tudi kandidate brez predhodnih izkušenj, saj naročnik nudi uvajanje in podporo pri začetku dela ter opravljanje izpita za voznika viličarja Pričakujemo: delovne izkušnje so zaželene, niso pa pogoj odgovoren in natančen pristop k delu, pripravljenost za učenje, zanesljivost in timsko naravnanost, izpit za viličarja je prednost, ni pa pogoj. Nudimo: zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen časuvajanje in usposabljanje za delo, prijetno delovno okolje in podporo sodelavcev, redno in stimulativno plačilo, možnost dolgoročnega sodelovanja in napredovanja.
Objavljeno pred: 4 tedne
Iščemo izučenega in motiviranega elektrikarja. Izkušenega ali na začetku svoje karierne poti. Naučili te bomo, kako upravljati z industrijsko steklarsko pečjo. Če si natančen, odgovoren, zavzet in pripravljen sodelovati v uspešnem in mednarodno priznanem proizvodnem podjetju, je to prava priložnost za zate. Kakšna so naša pričakovanja: IV. ali V. stopnja izobrazbe smeri elektrotehnika ali mehatronika. Zaželen je opravljen izpit za upravljalca industrijske peči in/ali za stikalničarja v industriji. In kaj ponujamo? Zaposlitev za polni delovni čas. Zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem 6 mesecev. Redno usposabljanje in veliko možnosti za napredovanje. Visok regres za letni dopust. Nagrado za uspešnost ali božičnico. Odlično in raznoliko malico. Veliko drugih ugodnosti v okviru športnega društva, promocije zdravja, družini prijaznega podjetja, sindikata …Kaj še obljubljamo: Naučil se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za nadzor delovanja peči, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Lahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem vas želimo takoj spoznati. Vaše izkušnje ter zgodbo nam pošljite preko portala Mojedelo. Ugodnosti za zaposlene v Steklarni Hrastnik: V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor): Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu, Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd. Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik: Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)Učeča se organizacija: Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja: Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojevLahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem nas prepričajte, da ste že naši. Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko portala Mojedelo.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne