Zaposlitev "pošta slovenije"

Naš naročnik je uveljavljeno slovensko IT podjetje z več kot 30-letno tradicijo, ki deluje na področju digitalne transformacije, odprtokodnih tehnologij, IT infrastrukture, oblačnih rešitev in razvoja programske opreme po meri.Rešitve vključujejo področja, kot so strežniška infrastruktura, virtualizacija, cloud-native okolja, Kubernetes, Linux, varnostno kopiranje, poslovni portali in upravljanje kompleksnih IT okolij.V prodajni ekipi iščemo novega sodelavca oziroma sodelavko, ki bo prevzel/a vlogo Key Account Managerja. skrb za obstoječe ključne naročnike in razvoj dolgoročnih poslovnih odnosov,prepoznavanje novih prodajnih priložnosti pri obstoječih in novih strankah,prodaja IT rešitev, storitev in projektov po meri,obdelava prejetih povpraševanj ter priprava ustreznih ponudb,aktivna prodaja in mreženje na trgu,sodelovanje s tehničnimi ekipami pri oblikovanju rešitev za naročnike,priprava ponudb, predstavitev in pogajanj,upsell in cross-sell obstoječih rešitev,redni obiski strank in spremljanje njihovih potreb. delo v stabilnem in tehnološko naprednem IT podjetju,sodelovanje pri zahtevnejših IT projektih za različne tipe naročnikov,delo z odprtokodnimi, cloud-native in enterprise tehnologijami,podporo izkušene tehnične ekipe,urejeno delovno okolje in odprto komunikacijo,drseč delovni čas med 7.00 in 17.00,možnost dela od doma 1x tedensko,veliko samostojnosti pri organizaciji dela,službeni avto za službene poti,Lokacija dela: Ljubljana / teren pri strankahTo je priložnost za prodajnika, ki si želi več kot samo klasično prodajo licenc ali osnovnih IT storitev. Gre za vlogo, kjer boš delal/a z resnimi tehnološkimi rešitvami, zahtevnimi naročniki in ekipo, ki zna tehnično podpreti prodajne ideje.

Objavljeno pred: 1 teden

Naša zgodba se piše od leta 1989 iz majhne garaže v Žabnici do treh večjih prodajnih centrov v Žabnici, Lescah in Kranju.Znani smo po svojem sloganu VSE ZA GRADNJO OD TEMELJEV DO STREHE IN OBNOVO, saj kupca vodimo po nakupih osnovnega gradbenega materiala, kasneje specifičnih izdelkov za zaključna gradbena dela in keramike in končno izdelkov za obnovo in vzdrževanje doma, vrta in okolice.Smo solastniki in del podjetja TOPDOM d.o.o., ki je vodilni trgovec z gradbenim materialom in keramiko v Sloveniji. Sodelujemo z najkvalitetnejšimi priznanimi tujimi in domačimi proizvajalci materialov za gradnjo, sanacijo in obnovo, saj je naše vodilo ponuditi kupcem kvalitetne materiale, jim svetovati ob nakupu in posredovati najboljše izvajalce za vgradnjo. Sledimo novim trendom v gradbeništvu in vse novosti posredujemo kupcem. Stalno izobražujemo svoje prodajno osebje, organiziramo izobraževanja za naše pogodbene kupce, izvajalce gradbenih del.Naša vizija in cilj je ostati vodilni ponudnik gradbenih materialov in keramike na Gorenjskem in s svojo široko ponudbo, servisom, svetovanjem in logistiko omogočiti ugoden in udoben nakup v vsak dom. Zagotavljamo celovito ponudbo za gradnjo in obnovo po celotni Gorenjski.Skrbimo za zadovoljstvo zaposlenih, ohranjamo pozitivno klimo in kulturo podjetja ter s tem kupcem nudimo najboljšo uporabniško izkušnjo. Svetovanje in prodaja strankamIzris kopalnic s programom Visoft (programa se naučiš pri nas)Priprava in spremljanje ponudbNaročanje in prevzem blagaSkrb za urejenost salonaDvoizmensko delo dopoldan/popoldan, vsaka druga sobota dopoldan, nedelje in prazniki prosto Zaposlitev za nedoločen čas, s poskusno dobo šest mesecevRedno in stimulativno plačiloMožnost napredovanjaRedna izobraževanjaDinamično delo v mladem teamu

Iskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. S 75 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. izdelava funkcijske in testne specifikacije,izdelava sistemske analize,izvedba aplikativne in /ali razvojne programske opreme,izdelava uporabniške dokumentacije,analiza ustreznosti dobavljive opreme in storitev,sodelovanje pri pripravi in izvedbi projektov,sodelovanje pri nabavi opreme na podlagi potrjenih tehničnih, specifikacij ter usklajevanje z dobavitelji,sodelovanje pri integraciji opreme,priprava in vzdrževanje tehnične dokumentacije projekta,zagotavljanje skladnosti rešitev z zahtevami standardov in projektnih dokumentov. možnost dolgoročne zaposlitve v podjetju z dolgoletno tradicijo in ugledom na mednarodnih trgih,zanimivo in dinamično delo v prijetnem, mladem in povezanem kolektivu,lepo in urejeno delovno okolje,stabilno zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja,priložnost za osebno in karierno rast.

Podjetje Vitasis je vodilno podjetje na področju govornih in jezikovnih tehnologij v Sloveniji. Naše rešitve uporabljajo ugledna podjetja in javne ustanove, hkrati pa ponujamo tudi API storitve za integratorje in partnerje. Zaradi rasti obsega dela in večjega števila namestitev iščemo sodelavca ali sodelavko za področje sistemskih opravil, DevOps procesov in tehnične podpore integratorjem. DevOps / sistemski inženir za API, integracije in strežniška okolja Iščemo osebo, ki zna poskrbeti, da naše rešitve zanesljivo delujejo v testnih, integracijskih in produkcijskih okoljih. Vloga vključuje delo z Linux strežniki, kontejnerskimi okolji, CI/CD procesi, uporabniškimi dostopi, API integracijami in tehnično podporo partnerjem. Ker smo manjša ekipa, iščemo praktičnega človeka, ki zna samostojno reševati sistemske naloge, se dobro znajde pri tehnični komunikaciji in razume, kako pomembna je zanesljiva infrastruktura za razvojno ekipo, naročnike in integratorje. Tvoje delo bo obsegalo predvsem: -nameščanje, konfiguracijo in vzdrževanje strežniške programske opreme, -delo z Linux strežniškimi okolji, -pripravo in izboljševanje CI/CD procesov, -delo s kontejnerskimi okolji, predvsem Docker in Kubernetes, -po potrebi delo z OpenShift okolji, -skrb za testna, integracijska in produkcijska okolja, -upravljanje uporabnikov, pravic, dostopov in konfiguracij, -delo s sistemi za avtentikacijo in avtorizacijo, predvsem Keycloak, -podporo integratorjem pri uporabi naših API storitev, -pomoč pri tehničnih vprašanjih, namestitvah in povezavah z zunanjimi sistemi, -spremljanje delovanja sistemov, pregled logov, diagnostiko in odpravljanje težav, -sodelovanje z razvojno ekipo pri namestitvah, nadgradnjah in reševanju incidentov, -pripravo tehnične dokumentacije za namestitve, integracije in uporabo API storitev. Kaj pričakujemo? Iščemo osebo, ki ima izkušnje oziroma dobro razumevanje večine naslednjih področij: -Linux strežniška okolja, -Docker, -Kubernetes, -OpenShift ali sorodne platforme, -CI/CD procesi in orodja, -Git, -osnovno razumevanje REST API storitev, -upravljanje uporabnikov, certifikatov, dostopov in varnostnih nastavitev, -Keycloak oziroma sistemi za upravljanje identitet, -omrežja, DNS, TLS certifikati, reverse proxyji in podobne sistemske komponente, -spremljanje delovanja sistemov, logiranje in diagnostika, -skriptiranje, na primer Bash ali Python, -tehnična podpora uporabnikom, partnerjem ali integratorjem. Ni nujno, da obvladaš vsa področja enako dobro. Pomembno nam je, da znaš sistematično reševati tehnične težave, dokumentirati rešitve in odgovorno skrbeti za okolja, na katerih temeljijo naše storitve. Prednost imajo kandidati, ki poznajo tudi: -Helm charte in upravljanje Kubernetes namestitev, -infrastrukturo kot kodo, na primer Ansible, Terraform ali podobna orodja, -monitoring rešitve, na primer Prometheus, Grafana, ELK/EFK ali podobno, -delo z mikroservisnimi okolji, -API gatewaye, reverse proxyje in varno izpostavljanje storitev, -IoT okolja ali naprave, -sporočilne sisteme, na primer RabbitMQ ali Kafka, -osnovno razumevanje Java Spring aplikacij, -uporabo AI orodij za pomoč pri diagnostiki, dokumentaciji, skriptiranju in avtomatizaciji rutinskih opravil. Kakšno osebo iščemo? Iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki: -zna samostojno prevzeti sistemske naloge, -je natančen/-na pri konfiguracijah, dostopih in dokumentaciji, -razume pomen varnosti, zanesljivosti in sledljivosti sprememb, -se dobro znajde pri odpravljanju težav, -zna jasno komunicirati z razvijalci, integratorji in tehničnimi sogovorniki, -zna ločiti med hitro začasno rešitvijo in dolgoročno vzdržno rešitvijo, -je pripravljen/-a delati v manjši ekipi, kjer je delo raznoliko in odgovornost posameznika pomembna. -komunicira jasno in pravočasno, -je natančen/-na, odgovoren/-na in usmerjen/-a v kakovost. Ponujamo: -delo na sodobnih tehnoloških rešitvah s področja govornih in jezikovnih tehnologij, -raznoliko delo med infrastrukturo, integracijami, API storitvami in podporo partnerjem, -sodelovanje z razvojno ekipo in neposreden vpliv na stabilnost naših rešitev, -možnost izboljševanja DevOps procesov in sistemske urejenosti, -delo v manjši, strokovni in prilagodljivi ekipi, -možnost dolgoročnega sodelovanja, -okolje, kjer je kakovostno opravljeno delo hitro opazno. -Konkurenčno plačilo: bruto plača v višini 2.800 do 4.000 bruto (odvisno od znanja in izkušenj) -Parkirno mesto Lokacija: Delo na daljavo, občasno delo na sedežu podjetja v Ljubljani (po dogovoru). Če te zanima delo na stičišču strežniške infrastrukture, kontejnerskih okolij, API integracij in podpore tehnološkim partnerjem, te vabimo, da se nam oglasiš. Življenjepis in kratko spremno pismo pošlji na [email protected].

Podjetje Vitasis je vodilno podjetje na področju govornih in jezikovnih tehnologij v Sloveniji. Naše rešitve uporabljajo ugledna podjetja in javne ustanove, hkrati pa ponujamo storitve v oblaku za integratorje in partnerje. V ekipo vabimo full-stack programerja oziroma programerko, ki dobro razume razvoj sodobnih spletnih, mobilnih in strežniških rešitev. Posebej pomembno je močno znanje Java Spring / Spring Boot tehnologije, saj je pomemben del našega sistema zgrajen na tej osnovi. Kaj boš delal/-a? Tvoje delo bo obsegalo predvsem: -razvoj in nadgradnjo zalednih storitev v okolju Java Spring / Spring Boot, -razvoj REST API-jev in streaming storitev prek WebSocket povezav, -načrtovanje in implementacijo rešitev za sprotno komunikacijo med odjemalci in strežnikom, -razvoj spletnih uporabniških vmesnikov v React okolju, -razvoj ali sodelovanje pri razvoju mobilnih aplikacij v React Native, -povezovanje spletnih in mobilnih aplikacij z zalednimi storitvami, -delo z relacijskimi in drugimi podatkovnimi bazami, -sodelovanje pri načrtovanju arhitekture rešitev, -optimizacijo delovanja, odpravljanje napak in izboljševanje kakovosti kode, -sodelovanje pri nameščanju in delovanju rešitev v strežniških ali kontejnerskih okoljih, -uporabo sodobnih razvojnih orodij, vključno z orodji umetne inteligence, kjer ta smiselno izboljšajo kakovost, hitrost ali preglednost razvoja. Iščemo osebo, ki ima izkušnje oziroma dobro razumevanje večine naslednjih področij: -Java Spring / Spring Boot, -razvoj REST API storitev, -razvoj streaming rešitev, -WebSocket komunikacija, -asinhrona komunikacija in obdelava podatkov, -React, -React Native, -JavaScript / TypeScript, -HTML, CSS in sodobni frontend razvoj, -relacijske baze, na primer PostgreSQL, MySQL, MariaDB ali Oracle, -druge vrste podatkovnih shramb, na primer MongoDB, Elasticsearch, Redis ali podobno, -Linux okolja, -Kubernetes oziroma kontejnerska okolja, -Docker, -Keycloak oziroma sistemi za avtentikacijo, avtorizacijo in upravljanje identitet, -Python, -Git in delo z repozitoriji, -osnovno razumevanje CI/CD procesov, -varnost pri razvoju spletnih aplikacij, mobilnih aplikacij in API storitev. Dodatna prednost so izkušnje z: -Spring WebSocket, STOMP ali sorodnimi pristopi za sprotno komunikacijo, -reaktivnim programiranjem, na primer Spring WebFlux, -mikroservisno arhitekturo, -sporočilnimi sistemi, na primer RabbitMQ, Kafka ali podobno, -obvladovanjem večjega števila sočasnih povezav, -optimizacijo zakasnitev in pretočnosti pri streaming storitvah, -OpenShift okolji, -Helm charti in upravljanjem Kubernetes namestitev, -spremljanjem delovanja sistemov, logiranjem, metrikami in diagnostiko, -testiranjem backend, frontend in integracijskih rešitev, -avtomatizacijo namestitev, -uporabo orodij umetne inteligence pri razvoju programske opreme. Umetna inteligenca pri razvoju Ker delujemo na področju govornih in jezikovnih tehnologij, nam je blizu tudi praktična uporaba umetne inteligence v razvojnem procesu. Zato je zaželeno, da kandidat pozna načine, kako lahko AI orodja smiselno pomagajo pri: -pisanju, razumevanju in refaktoriranju kode, -pripravi testov, -iskanju napak, -pisanju tehnične dokumentacije, -analizi obstoječih rešitev, -hitrejšem prototipiranju, -izboljševanju razvojnega procesa. Pri tem ne iščemo nekoga, ki zgolj uporablja orodja umetne inteligence za generiranje kode, ampak osebo, ki jih zna uporabljati premišljeno, kritično in odgovorno. Kakšno osebo iščemo? Iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki: -zna samostojno prevzeti razvojno nalogo in jo pripeljati do delujoče rešitve, -razume tako strežniški kot uporabniški del programske opreme, -zna brati, nadgrajevati in izboljševati obstoječo kodo, -zna razmišljati o zanesljivosti, varnosti, zmogljivosti in vzdrževanju sistema, -se znajde v manjših ekipah, kjer je potrebna širina znanja, -komunicira jasno in pravočasno, -je natančen/-na, odgovoren/-na in usmerjen/-a v kakovost, -ga oziroma jo zanima dolgoročno delo na tehnološko zahtevnem produktu. Ponujamo: -delo na naprednih rešitvah s področja govornih in jezikovnih tehnologij, -sodelovanje pri razvoju sistema, ki vključuje backend, frontend, mobilne aplikacije, API-je, streaming komunikacijo in integracije, -pomembno vlogo pri nadaljnjem razvoju ključnega dela naše rešitve, -delo v manjši, strokovni in prilagodljivi ekipi, -možnost tehničnega vpliva na arhitekturo in razvojne odločitve, -raznolike naloge in možnost strokovne rasti, -okolje, kjer je prispevek posameznika viden in pomemben. -Bruto plača v višini 2.800 do 4.000 bruto (odvisno od znanja in izkušenj) -Parkirno mesto Lokacija: - Delo na daljavo, občasno delo na sedežu podjetja v Ljubljani (po dogovoru). Če imaš močno znanje Java Spring / Spring Boot tehnologije, obenem pa te zanima širši full-stack razvoj z Reactom, React Native, WebSocket streamingom, podatkovnimi bazami, Kubernetesom, Linux okolji in sodobnimi AI orodji za razvoj, te vabimo, da se nam oglasiš. Življenjepis in kratko spremno pismo pošlji na [email protected].

Podjetje Vitasis je vodilno podjetje na področju govornih in jezikovnih tehnologij v Sloveniji. Naše rešitve uporabljajo ugledna podjetja in javne ustanove, hkrati pa ponujamo storitve v oblaku ter API za integratorje in partnerje. Iščemo osebo, ki ima močno tehnično znanje, predvsem na področju Java Spring / Spring Boot backend razvoja, hkrati pa zna voditi manjšo razvojno ekipo, organizirati delo in skrbeti, da razvoj poteka učinkovito, pregledno in kakovostno. Od osebe ne pričakujemo zgolj vodenja, temveč tudi aktivno sodelovanje pri razvoju, prevzemanje zahtevnejših tehničnih nalog in pomoč ekipi pri sprejemanju dobrih arhitekturnih ter razvojnih odločitev. Kaj boš delal/-a? Tvoje delo bo obsegalo predvsem: -razvoj in nadgradnjo backend storitev v okolju Java Spring / Spring Boot ter občasno v Python-u -razvoj REST API-jev in streaming rešitev prek WebSocket povezav, -sodelovanje pri razvoju spletnih vmesnikov v React okolju, -sodelovanje pri razvoju mobilnih aplikacij v React Native okolju, -delo z relacijskimi in drugimi podatkovnimi bazami, -sodelovanje pri načrtovanju arhitekture sistema, -pregled in izboljševanje obstoječe kode, -skrb za kakovost, zanesljivost, varnost in zmogljivost rešitev, -organizacijo dela manjše razvojne ekipe, -načrtovanje sprintov, določanje prioritet in spremljanje izvedbe nalog, -po potrebi uvedbo dnevnih usklajevanj in drugih praktičnih načinov za boljši pregled nad delom, -mentoriranje razvijalcev in pomoč pri tehničnih vprašanjih, -sodelovanje z vodstvom pri načrtovanju projektov, ocenjevanju obsega dela in usklajevanju prioritet, -uporabo sodobnih razvojnih orodij, vključno z orodji umetne inteligence, kadar ta smiselno pomagajo pri razvoju, testiranju, dokumentiranju ali analizi kode. Iščemo osebo, ki ima izkušnje z večino naslednjih področij: -Java Spring / Spring Boot, -razvoj REST API storitev, -WebSocket komunikacija in streaming način delovanja, -asinhrona komunikacija in obdelava podatkov, -React, -React Native, -JavaScript / TypeScript, -relacijske baze, na primer PostgreSQL, MySQL, MariaDB ali Oracle, -druge podatkovne shrambe, na primer Redis, MongoDB, Elasticsearch ali podobno, -Git in sodobni razvojni procesi, -osnovno razumevanje Linux okolij, -osnovno razumevanje Dockerja, CI/CD in Kubernetes okolij, -varnost pri razvoju spletnih aplikacij, mobilnih aplikacij in API storitev, -uporaba AI orodij pri razvoju programske opreme. Ni nujno, da si strokovnjak za vse našteto. Ključno pa je, da imaš močno osnovo v Java Spring backend razvoju, dovolj širine za full-stack razumevanje sistema in dovolj izkušenj za tehnično vodenje manjše ekipe. Prednost imajo kandidati, ki poznajo tudi: -Spring WebSocket, STOMP ali sorodne pristope za sprotno komunikacijo, -Spring WebFlux ali druge pristope reaktivnega programiranja, -mikroservisno arhitekturo, -sporočilne sisteme, na primer RabbitMQ ali Kafka, -optimizacijo sistemov z večjim številom sočasnih povezav, -Kubernetes ali OpenShift, -Keycloak ali druge sisteme za avtentikacijo in avtorizacijo, -testiranje backend, frontend in integracijskih rešitev, -spremljanje delovanja sistemov, logiranje, metrike in diagnostiko, -delo z večjimi ali dolgoročnimi programskimi produkti. Kakšno osebo iščemo? Iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki: -zna samostojno prevzeti zahtevnejše razvojne naloge, -razume celoten razvojni cikel programske rešitve, -zna voditi ekipo brez nepotrebne birokracije, -zna jasno razdeliti naloge, določiti prioritete in spremljati izvedbo, -zna pomagati razvijalcem, ne samo nadzirati njihovega dela, -ima občutek za kakovost kode, arhitekturo in dolgoročno vzdrževanje sistema, -razume, da je v majhni ekipi pomembna praktičnost, odgovornost in dobra komunikacija, -zna smiselno uporabljati orodja umetne inteligence, vendar zna rezultate tudi kritično preveriti. -komunicira jasno in pravočasno, -je natančen/-na, odgovoren/-na in usmerjen/-a v kakovost. -delo na naprednih govornih in jezikovnih tehnologijah, -pomembno vlogo pri nadaljnjem razvoju ključnega produkta, -tehnični vpliv na arhitekturo, razvojne prakse in organizacijo dela, -sodelovanje z manjšo razvojno ekipo, -raznolike naloge med backendom, full-stack razvojem, arhitekturo in vodenjem ekipe, -možnost dolgoročnega sodelovanja, -fleksibilno, strokovno in neformalno delovno okolje, -okolje, kjer je prispevek posameznika hitro viden. -Bruto plača v višini 3.500 do 5.500 bruto (odvisno od znanja in izkušenj) -Parkirno mesto Lokacija: -Delo na daljavo, občasno delo na sedežu podjetja v Ljubljani (po dogovoru). Če imaš močno znanje Java Spring / Spring Boot, razumeš full-stack razvoj in želiš aktivno sodelovati tudi pri organizaciji ter tehničnem vodenju razvojne ekipe, te vabimo, da se nam oglasiš. CV in kratko spremno pismo pošlji na [email protected]

Naš partner je uspešno in stabilno proizvodno podjetje z dolgoletno tradicijo, močno mednarodno prisotnostjo ter jasno usmerjenostjo v kakovost, razvoj in trajnostno rast. Zaradi nadaljnje rasti, razvoja novih poslovnih priložnosti in širitve na dodatne tržne segmente v svoje vrste vabijo izkušenega Direktorja prodaje (m/ž). • Minimalno VI. stopnja izobrazbe ustrezne smeri,• najmanj 5 let izkušenj na področju mednarodne prodaje,• dokazljive izkušnje z razvojem novih trgov in kupcev,• vodstvene izkušnje, • izrazita poslovna naravnanost in razumevanje profitabilnosti, marž in dolgoročnih partnerstev,• sposobnost samostojnega oblikovanja strategije in njene učinkovite izvedbe,• pripravljenost na mednarodna poslovna potovanja,• odlično znanje angleškega jezika.Kakšna oseba se bo najbolje ujela z ekipo?• Oseba z izrazito prodajno naravnanostjo, ki jo žene razvoj novega posla,• samostojna, proaktivna oseba z močnim občutkom odgovornosti,• oseba, ki zna razmišljati strateško, a je hkrati dovolj operativna za vsakodnevno vodenje prodajne funkcije,• komunikacijsko sposobna, odprta oseba, ki zna učinkovito sodelovati z različnimi deležniki,• vodja, ki zna postaviti cilje, spremljati rezultate, razvijati ljudi in graditi kulturo odgovornosti,• oseba z mednarodno širino, fleksibilnostjo in sposobnostjo delovanja v dinamičnem okolju. • Pomembno strateško vlogo pri transformaciji prodaje in diverzifikaciji poslovanja skupine,• vključitev v ožji vodstveni krog podjetja,• visoko stopnjo samostojnosti in vpliva na prihodnjo usmeritev prodajne funkcije,• delo v stabilnem, uspešnem in mednarodno uveljavljenem proizvodnem podjetju,• možnost strokovnega razvoja, izobraževanj in usposabljanj,• konkurenčno plačilo s stimulativnim nagrajevanjem,• dodatne ugodnosti, kot so dodatno zdravstveno zavarovanje ter turistično zavarovanje, • dolgoročno zaposlitev za nedoločen čas.Delovno mesto se nahaja v okolici Ljubljane. Vse prijave bomo obravnavali zaupno. Za več informacij lahko kontaktirate vodjo projekta na: [email protected] primeru zanimanja in izpolnjevanja zgoraj omenjenih pogojev, kliknite na gumb »PRIJAVA« in nam posredujte vaš življenjepis v slovenskem ali angleškem jeziku. Upoštevamo lahko le prijave, oddane preko portala.Rok prijave: 1. junij 2026

Iščemo osebo za dolgoročno sodelovanje, ki želi s svojim znanjem aktivno soustvarjati rast podjetja ter strokovno rasti skupaj z nami. Gre za odgovorno, samostojno in strateško vlogo, primerno za posameznika z večletnimi izkušnjami na področju priprave razpisov, financiranja projektov ali svetovanja podjetjem. Od vas pričakujemo:odlično znanje hrvaškega jezika (pisno in govorno),dobro znanje slovenskega jezika,najmanj VI. ali VII. stopnjo izobrazbe ekonomske, tehnične, družboslovne ali sorodne smeri,odlično poznavanje razpisnih postopkov (državnih in EU),napredno znanje MS Office (Word, Excel, PowerPoint),analitično razmišljanje ter sposobnost interpretacije finančnih kazalnikov,samostojnost, zanesljivost in sposobnost vodenja projektov,odlične komunikacijske spretnosti ter organiziran pristop k delu.Prednost imajo kandidati z:izkušnjami s pripravo dokumentacije za industrijske, energetske ali razvojne razpise,poznavanjem orodij za pripravo finančnih analiz in poslovnih načrtov,izkušnjami s svetovanjem podjetjem pri pridobivanju povratnih in nepovratnih sredstev,znanjem angleškega jezika. Kaj ponujamo?zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo,polni delovni čas s pretežno dopoldanskim urnikom,fleksibilen delovni čas,urejeno delovno okolje v Trzinu z zagotovljenim parkiriščem,mentorstvo in uvajanje v delo,stimulativno delovno okolje, ki spodbuja inovativnost in ustvarjalnost,dinamično delovno okolje, ki spodbuja samostojnost, odgovornost in razvoj novih idej.prijeten, povezan in strokoven kolektiv.Kako se prijavitePrijave sprejemamo do 14. 06. 2026.Pošljite življenjepis in kratko motivacijsko pismo z zadevo: »Senior strokovnjak za področje razpisov – hrvaški trg.Zavedamo se, da se veliko potencialnih kandidatov ne prijavi, če ne izpolnjujejo vseh navedenih pogojev v razpisu. Pogosto se prav med njimi skrivajo posamezniki z dragocenimi izkušnjami, znanjem in predvsem pravo motivacijo, ki jo ni mogoče v celoti zajeti v seznamu zahtev. Verjamemo, da se kompetence nadgrajujejo tudi skozi delo, učenje in sodelovanje v timu, zato k prijavi vabimo vse, ki vas delo zanima, imate ustrezno osnovo ter ste pripravljeni na rast in nove izzive.Za dodatne informacije smo vam z veseljem na voljo.

Kaj bo zapolnilo vaš delovnik? Vodenje baz, registrov in zapisov kakovosti ter podatkov o skladnosti izdelkov podjetja.. Najmanj 6. stopnja izobrazbe,urejenost, samostojnost, proaktivnost in komunikativnost; iščemo osebo, ki rada dela z ljudmi,vestnost in natančnost pri administrativnih delih,samoiniciativnost, sposobnost postavljanja prioritet in opravljanja več nalog hkrati,dobra pismenost v slovenskem in angleškem jeziku,tekoča uporaba osnovnih računalniških orodij MS Office, napredna uporaba MS Excel,zaželeno poznavanje sistema Pantheon ali drugega programa ERP,poznavanje orodij kakovosti za reševanje problemov in ugotavljanje tveganj.Prednost imajo kandidati, ki imajo znanja in razumevanja s področja standardov vodenja kakovosti ISO 9001:2015, IATF 16949:2016 (skupaj z APQP, FMEA, MSA, SPC) Naše delovno okolje je sproščeno in ustvarjalno. Cenimo in spodbujamo raznolikost ter sodelovalni pristop vseh sodelavcev.Rast in napredek. Spodbujamo in omogočamo strokovno usposabljanje, ter uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih mentorjev v internem okolju, med sodelavci, ali prek strokovnih izobraževanj izven podjetja. Znanje je dragocena in trajna prednost vsakega izmed nas, ki je ne zmore zanikati nobeno delovno okolje.Oblika dela. Nudimo redno zaposlitev za določen čas s poskusno dobo. Delo poteka na lokaciji podjetja, omogočeno je tudi delo na daljavo.Delovnik je fleksibilen in se prilagaja vašemu življenjskemu ritmu. Družina, prostočasne dejavnosti in čas za regeneracijo po željah posameznika so nam pomembni, zato skrbno namenjamo naš čas in sredstva negovanju zdravega in družini prijaznega načina življenja.Ostalo. Kava, čaj in sadje v skupnih prostorih. Urejena brezplačna parkirna mesta. Spodbujanje skupinskih športnih dejavnosti. Brezplačno obiskovanje fitnes centra. Organizirano praznovanje Dedka Mraza z obdarovanjem otrok ter ostali družabni dogodki.Kandidate, ki v opisu delovnih nalog prepoznate izziv zase in menite, da ustrezate našim pričakovanjem, vabimo, da nam posredujete prijavo in življenjepis s podrobnim opisom znanj in izkušenj prek portala Mojedelo.Za dodatne informacije smo vam na voljo na tel. št. 01 52 72 192 (Špelca Klančar).

Smo največji distributer v Evropi, ki zastopa različne globalne blagovne znamke. V svojo ekipo vabimo Prodajnega predstavnika na področju lasne kozmetike, ki bo skrbel za prodajo in razvoj blagovne znamke Wella Hair Brands na slovenskem trgu. Kaj bo tvoja misija?Iskanje novih potencialnih strank in odpiranje novih prodajnih vrat v frizerskih salonihDoseganje prodajnih ciljev v skladu z mesečnimi in letnimi načrtiGradnja in vzdrževanje dobrih poslovnih odnosov s frizerjiAktivno sodelovanje na izobraževalnih dogodkih in predstavitvah, ki navdihujejo naše strankeSkrb za dolgoročne odnose in nadzor nad terjatvamiSodelovanje pri oblikovanju prodajne strategije in njenih uspešnih izvedbSodelovanje pri pridobivanju podatkov potrebnih za analizo trga Koga iščemo?Ambiciozne in proaktivne posameznike, ki se ne bojijo izzivov in si želijo narediti razliko.Karizmatične sogovornike, ki s svojo pozitivno naravnanostjo in nasmehom navdušujejo stranke in sodelavce.Pozitivno naravnane osebe, ki spremembe spreminjajo v vsakodnevne izzive in uspehe.Dinamične posameznike, ki obožujejo delo na terenu in si odgovorno sami postavljajo svoj urnik.Skrbne in vestne timske igralce, ki poskrbijo za brezhibno izvedbo vseh nalog.Izkušnje v prodaji ali v frizerski industriji so velik plus! Niso pa pogoj. Verjamemo namreč, da se vse lahko naučite, ključna je le vaša volja do učenja!Ponujamo ti zaposlitev v mednarodnem podjetju, v mladi in energični ekipi, kjer se stalno dogaja nekaj novega. Delo z uveljavljenimi blagovnimi znamkami, izobraževanja o najnovejših trendih in izdelkih, urejeno in pozitivno delovno okolje, mentorstvo in podporo pri opravljanju dela, stimulativen osebni dohodek z možnostjo nagrajevanja in napredovanja ter zanimivo in dinamično delo. In pa priložnost, da postaneš del zgodbe, ki ustvarja lepoto in zadovoljstvo.Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za določen čas 1 leta s 4 mesečnim poskusnim delom.Delovno mesto se bo zapolnilo takoj, ko bo to mogoče (po postopku izbire kandidatov). Zadnji rok za oddajo vaše ponudbe je 15.6.2026.