Zaposlitev "podatk"

- vpeljava in izboljševanje procesov tehnične in produktne podpore v podjetju in lokalnih podružnic; - zagotavljanje tehnične pomoči prodajnim ekipam podružnic MESI ter reševanje tehničnih težav in vprašanj 2. stopnje v prodaji; - izvedba tehničnih izobraževanj zaposlenih za podporo strankam v podružnicah in pri distributerjih; - usklajevanje postopka tehnične podpore med podružnico in sedežem podjetja MESI; - oblikovanje podatkovne baze znanja in odločitvenih dreves za podružnice in distribucijske partnerje; - zbiranje tehničnih vprašanj in rešitev za nove izdane izdelke; - vzpostavljanje in vzdrževanje kontaktne točke med prodajnim oddelkom, produktno ekipo, proizvodnjo in podružnicami glede na tematike, povezanih s tehniko; - sodelovanje s podporo za izdelke na ravni 3 (produktna pisarna) pri drugih temah, povezanih z izdelki, npr. integracije, sistemsko odpravljanje težav - skrb za postopek RMA; - izvajanje nalog na terenu ter reševanje tehničnih vprašanj strank; - udeležba na dogodkih, povezanih z izobraževanjem, in usposabljanjih za partnerje; - udeležba na drugih dogodkih (kongresi, sejmi) po potrebi; - ostala dela po navodilih nadrejenega.

Objavljeno pred: 3 dni

samostojno načrtovanje, organiziranje, usklajevanje, kontroliranje in ocenjevanje delovanja računovodstva ter finančnega stanja oziroma poslovanje doma v smislu gospodarnega ravnanja in v skladu z veljavnimi predpisi, priprava finančnega načrta, periodičnih poročil in zaključnega računa ter analiz poslovanje doma, samostojna priprava strokovnih podlag finančno računovodskega področja za odločanje direktorja, strokovna pomoč pri izvajanju inventure, obračun plač, sestavljanje analize plač zaposlenih, priprava predlogov cen za storitev javne službe in tržne dejavnosti, oskrbnin zdravstvene nege in študentskega dela, vodenje saldokontov dobaviteljev, vodenje evidence naročilnic, vodenje saldokontov kupcev, opravljanje plačilnega prometa, vodenje energetskega knjigovodstva, priprava podatkov za obračun DDV, sodelovanje pri pripravi poročil zunanjim institucijam, poslovnih poročil, planov in pri izdelavi kalkulacij, analiz, izdelava obračunov, sprotno spremljanje finančnega stanja in poslovanja, sestavljanje zaključnega računa in priprava letnega računovodskega poročila finančnega načrta planov in kalkulacij, revizija, ter druge naloge v skladu z letnim planom in po navodilih direktorja Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Dela in naloge na področju finančnega in materialnega poslovanja zavoda, samostojna priprava podatkov, obdelava in izplačilo plač za zavod, vodenje glavne knjige, vodenje registra osnovnih sredstev, druga dela po navodilih direktorice. Objava delovnega mesta se dopolnjuje z objavo delovnega mesta Računovodja VII/2 ali Glavni računovodja VII/2 za nedoločen čas, 20 ur tedensko, kar je skupaj 40 ur tedensko (polni delovni čas). Pogoj za zasedbo DM Računovodja VII/2 je visokošolska izobrazba druge stopnje, specializacija po visokošolski strokovni izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja), vsaj 3 leta delovnih izkušenj na enakem ali podobnem delovnem mestu. Pogoj za zasedbo DM Glavni računovodja je visokošolska izobrazba druge stopnje, specializacija po visokošolski strokovni izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja), 12 let delovnih izkušenj na elovnih mestih s sorodnimi oziroma primerljivimi nalogami ter izobraževanje oziroma usposabljanje na strokovnem področju delovnega mesta v obsegu najmanj 56 ur v zadnjih petih letih.

Vožnja tovornjaka, vožnja tovornjaka s prikolico, , uporaba termokesona-asfalt, vožnja avtodvigala, vožnja specialnih strojev, tekoče vzdrževanje in čiščenje, pluženje in posipanje cest, vožnja ostalih vozil s potnim nalogom, pregled in priprava tovornega vozila na vožnjo, sodelovanje pri razkladanju oz. nakladanju tovora, opravljanje prevozov s tovornimi vozili skladno s predpisi, urejanje vse potrebne dokumentacije v zvezi s tovorom, skrb za zavarovanje in varovanje tovornega vozila in tovora od prevzema do oddaje, zagotavljanje brezhibnosti tovornega vozila, sodelovanje pri popravilu vozila, zagotavljanje čistoče tovornega vozila, vodenje potrebnih evidenc, dosledno spoštovanje predpisov s področja varnosti in prevozov v cestnem prometu in internega akta o ureditvi notranje kontrole, sporočanje pravilnih in popolnih podatkov o opravljenih prevozih, redno obveščanje nadrejenega o okvarah na tovornem vozilu, težavah v zvezi s tovorom, vožnjo, zastojih na cesti, ugotovljenih nepravilnostih, po nalogu nadrejenega opravlja še druga dela. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- vodenje vpisnikov, knjig in imenikov skladno s predpisi, ki urejajo notranjo organizacijo in poslovanje državnih tožilstev, - vodenje potrebnih evidenc, - zbiranje statističnih podatkov in pripravljanje statističnih poročil, - urejanje dokumentarnega in arhivskega gradiva državnega tožilstva, - skrb za prostore, kjer se dokumentarno in arhivsko gradivo nahaja, - sodelovanje pri postopkih odbiranja arhivskega gradiva ter uničenja nepotrebnega dokumentarnega gradiva, - izdajanje spisov iz arhiva in vodenje evidence o tem, - skrb, da je v nujnih zadevah, pa tudi sicer v na rok vezanih zadevah spis čim prej izročen v roke državnemu tožilcu, ki zadevo obravnava, - oblikovanje kazenskih in drugih spisov, - vodenje knjige oziroma evidence udeležb na narokih za glavno obravnavo in drugih narokih, - skrb za pravilno označevanje zadev, - skrb za shranjevanje zaseženih predmetov, - nadzorovanje pregleda spisov strank in drugih upravičencev v času uradnih ur ter dajanje obvestil o stanju zadev kot izhajajo iz vpisnika ter, - opravljanje drugih del po odredbi vodje evidenčno vpisniške službe ali direktorja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Samostojno izvajanje specialistične dejavnosti ambulantnega zdravstvenega varstva (diagnostični in terapevtski postopki), svetovanje, - opravljanje preventivne dejavnosti v skladu z veljavno zakonodajo, - predpisovanje in izvajanje zdravljenja pri ugotovljeni bolezni, nepravilnosti ali poškodbi, - proučevanje in odzivanje na javno zdravstvene probleme, predlaganje ukrepov in nadzor nad predlaganjem teh ukrepov, - sodelovanje znotraj zdravstvenega tima z zdravstvenimi inštitucijami, specialisti drugih strok ter institucijami na področju zdravstvenega in socialnega varstva, sodelovanje s starši, vzgojitelji, pedagogi, svetovalnimi delavci…, - priprava programov, organizacija in izvedba cepljenj in drugih preventivnih akcij, - vzgojno izobraževalno in pedagoško posvetovalno delo, prenos znanja na sodelavce, - ocenjevanje psihofizičnih zmogljivosti za vzgojno izobraževalni proces, sodelovanje pri poklicnem usmerjanju, - strokovno delo pri kurativni zdravstveni oskrbi dojenčkov, otrok in mladine v dispanzerju, - izdaja strokovnih mnenj, spričeval o zdravstvenem stanju, - vodenje medicinske dokumentacije, zbiranje podatkov in vodenje evidenc, priprava analiz in poročil, vrednotenje in ocenjevanje rezultatov dela, - spremljanje razvoja stroke in novih tehnologij ter uvajanje novosti v delovni proces, - organiziranje dela v ambulanti, - druga opravila po nalogu nadrejenega vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Samostojno izvajanje specialistične dejavnosti ambulantnega zdravstvenega varstva (diagnostični in terapevtski postopki), svetovanje, - Opravljanje preventivne dejavnosti v skladu z veljavno zakonodajo, - Predpisovanje in izvajanje zdravljenja pri ugotovljeni bolezni, nepravilnosti ali poškodbi, - Proučevanje in odzivanje na javno zdravstvene probleme, predlaganje ukrepov in nadzor nad predlaganjem teh ukrepov, - Sodelovanje znotraj zdravstvenega tima z zdravstvenimi inštitucijami, specialisti drugih strok ter institucijami na področju zdravstvenega in socialnega varstva, sodelovanje s starši, vzgojitelji, pedagogi, svetovalnimi delavci …, - Priprava programov, organizacija in izvedba cepljenj in drugih preventivnih akcij, - Vzgojno izobraževalno in pedagoško posvetovalno delo, prenos znanja na sodelavce, - Ocenjevanje psihofizičnih zmogljivosti za vzgojno izobraževalni proces, sodelovanje pri poklicnem usmerjanju, - Strokovno delo pri kurativni zdravstveni oskrbi dojenčkov, otrok in mladine v dispanzerju - Izdaja strokovnih mnenj, spričeval o zdravstvenem stanju, - Vodenje medicinske dokumentacije, zbiranje podatkov in vodenje evidenc, priprava analiz in poročil, vrednotenje in ocenjevanje rezultatov dela, - Spremljanje razvoja stroke in novih tehnologij ter uvajanje novosti v delovni proces - Organiziranje dela v ambulanti - Druga opravila po nalogu nadrejenega vodje Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

– vodi enoto centra, – opravlja naloge, za katere ga pisno pooblasti direktor, – vodi strokovno delo enote, – vodi in odloča v upravnem postopku skladno s pooblastili direktorja, – izvaja strokovne naloge, – direktorju predlaga zadeve s področja kadrovsko-administrativnih zadev enote, – odloča o razpolaganju s finančnimi sredstvi za financiranja socialno varstvenih programov v okviru enote, pomembnih za občino, – sodeluje z nevladnimi organizacijami in lokalnimi skupnostmi, – je član natečajne komisije za vodenje izbirnega postopka za zasedbo prostega delovnega mesta na enoti, – je član strokovnega sveta centra, – vodi strokovni kolegij enote, ki je njegovo posvetovalno telo, – pripravlja poročila o delu enote, – pripravlja predloge letnega programa dela za enoto, – pripravlja predloge in posreduje podatke za pripravo finančnega načrta za enoto, – organizira, spremlja in nadzira delo zaposlenih delavcev na enoti, – pripravlja ocene delovne uspešnosti zaposlenih na enoti, – pripravlja predloge za napredovanje delavcev ne enoti, – v okviru zakonskih določil in finančnih zmožnosti predlaga nadurno delo in povečan obseg dela, – opravlja druge naloge po nalogu direktorja.

varstvo, vodenje ter vzpodbujanje in pomoč stanovalcem s ciljem zagotovitve čim večje samostojnosti in skrb za varno počutje, učenje socialnih veščin (kuhanje, pranje likanje), pomoč pri uporabi pogrinjka in hranjenju, pomoč pri izvajanju in spremljanju pri družabnih aktivnostih, strokovno dokumentiranje podatkov o stanovalcih in urejanje te dokumentacije, animacija stanovalcev, družabništvo in pomoč pri vključevanju v okolje, po potrebi izvaja zdravstveno nego stanovalcev, skrb za pravočasno aplikacijo terapije v predpisani dozi, izvajanje postopkov in medicinsko tehničnih posegov, glede na razmejitev zdravstvene nege v bivalnih enotah, opazovanje zdravstvenega stanja in potreb stanovalcev ter ukrepanje, poročanje o spremembah, nadrejenemu ali v ambulanto, spremljanje stanovalcev v ambulanto in druge zdravstvene ustanove ter letovanja, sodelovanje na sestankih stanovalcev na enoti, sodelovanje pri urejanju, čiščenju skupnih prostorov bivalne enote, ter pospravljanju in pomivanju posode, sodeluje v timu pri obravnavi stanovalcev na oddelku, opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega v okviru svoje strokovne usposobljenosti, opravljanje drugih nalog v okviru zakona in kolektivne pogodbe Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

varstvo, vodenje ter vzpodbujanje in pomoč stanovalcem s ciljem zagotovitve čim večje samostojnosti in skrb za varno počutje, učenje socialnih veščin (kuhanje, pranje likanje), pomoč pri uporabi pogrinjka in hranjenju, pomoč pri izvajanju in spremljanju pri družabnih aktivnostih, strokovno dokumentiranje podatkov o stanovalcih in urejanje te dokumentacije, animacija stanovalcev, družabništvo in pomoč pri vključevanju v okolje, po potrebi izvaja zdravstveno nego stanovalcev, skrb za pravočasno aplikacijo terapije v predpisani dozi, izvajanje postopkov in medicinsko tehničnih posegov, glede na razmejitev zdravstvene nege v bivalnih enotah, opazovanje zdravstvenega stanja in potreb stanovalcev ter ukrepanje, poročanje o spremembah, nadrejenemu ali v ambulanto, spremljanje stanovalcev v ambulanto in druge zdravstvene ustanove ter letovanja, sodelovanje na sestankih stanovalcev na enoti, sodelovanje pri urejanju, čiščenju skupnih prostorov bivalne enote, ter pospravljanju in pomivanju posode, sodeluje v timu pri obravnavi stanovalcev na oddelku, opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega v okviru svoje strokovne usposobljenosti, opravljanje drugih nalog v okviru zakona in kolektivne pogodbe Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Imaš izkušnje na področju administracije Linux sistemov, poleg tega pa ti je dobro poznano CloudLinux/cPanel okolje? Se v virualizacijskih tehnologijah počutiš domače in se spoznaš na infrastrukturno in mrežno opremo? Pri NEOSERV, kjer naročnikom že 23 let ponujamo spletno gostovanje, domene in druge spletne storitve, iščemo Linux sistemskega administratorja, ki bo prevzel del nalog in obveznosti. Če te delo veseli in imaš z administracijo Linux strežnikov izkušnje, te vabimo, da se prijaviš na prosto delovno mesto. Tvoje delo bo obsegalo -> Načrtovanje in sestava strojne strežniške opreme -> Namestitev, administracija, vzdrževanje cPanel / CloudLinux strežnikov -> Namestitev in administracija Apache, MySQL, PHP strežnikov -> Načrtovanje, namestitev, vzdrževanje virtualizacijskega okolja (Proxmox) -> Vzdrževanje in razvoj centralnih strežnikih konfiguracij (Ansible) -> Občasna pomoč L2 tehnični podpori -> Izkušnje z Linux strežniki -> Poznavanje virtualizacijskih tehnologij (Proxmox) -> Izkušnje pri delu z infrastrukturno in mrežno opremo -> Izkušnje pri administraciji spletnih strežnikov (Apache, LiteSpeed) -> Izkušnje s programskim jezikom PHP ter podatkovnimi bazami (MySQL / MariaDB) -> Poznavanje orodij za nadzor (Zabbix, Grafana) -> Poznavanje omrežnih protokolov in storitev (TCP/IP, DNS, SMTP, SNMP …) -> Redno plačilo (od 3000 € bruto / mesec), odvisno od nivoja znanja -> Mentorja pri uvajanju v delo -> Možnost občasnega dela od doma -> Prijetno delovno okolje v sproščeni ekipi -> Brezplačno parkiranje -> Kavo, čaj, prigrizke … https://www.neoserv.si/zaposlitev/sistemski-administrator

Delavec opravlja dela in naloge, določene s predpisi, letnim delovnim načrtom zavoda in z odredbo vodstva zavoda, zlasti: • izvaja laboratorijske vaje, pomaga učitelju predmeta pri pouku in opravlja druge oblike organiziranega dela z učenci po letnem delovnem načrtu zavoda; • izvaja priprave na laboratorijske vaje, in sicer se sproti vsebinsko in metodično pripravlja na delo oziroma pripravlja didaktične pripomočke za delo z učenci po pravilih stroke; • sodeluje v strokovnih in drugih organih zavoda; • se udeležuje organiziranega strokovnega izobraževanja in izpopolnjevanja ter se stalno samoizobražuje; • zbira in obdeluje podatke v zvezi z opravljanjem vzgojno-izobraževalnega in drugega dela; • je mentor dijakom/učencem ter sodeluje s šolami in visokošolskimi zavodi, ki izobražujejo strokovne delavce; • ureja kabinete in druge prostore; • ureja zbirke, ki se uporabljajo pri posameznem predmetu; • pomaga pri organizaciji kulturnih, športnih in drugih splošno koristnih in človekoljubnih akcij, pri katerih sodelujejo učenci; • opravlja druga dela po letnem delovnem načrtu zavoda in po navodilih vodstva zavoda. • V nujnih primerih delavec opravlja tudi naloge, ki sicer ne sodijo v celoti v opis njegovih delovnih nalog.

• vodenje 'as-is' in 'to-be' delavnic z nosilci poslovnih in proizvodnih procesov; • analiza obstoječih procesov ter priprava predlogov za njihovo poenostavitev, standardizacijo in izboljšanje; • aktivno vključevanje lastnih izkušenj in dobrih praks iz drugih poslovnih okolij; • sodelovanje pri uvedbi novega ERP/MES sistema ter povezovanje procesnih potreb z možnostmi informacijskih rešitev; • koordinacija ključnih uporabnikov, zunanjih izvajalcev, testiranja, podatkov in uvajanja novih rešitev; • prepoznavanje možnosti za digitalizacijo in avtomatizacijo procesov; • spremljanje razvoja umetne inteligence ter iskanje priložnosti za uporabo Microsoft 365 Copilot, Power BI, Power Automate in drugih sodobnih digitalnih orodij; • spremljanje rezultatov uvedenih izboljšav ter sodelovanje pri stalnem razvoju procesov; • skrb za povezanost procesov s sistemom ISO 9001:2015 ter koordinacija priprave na recertifikacijo v letu 2027; • mentoriranje sodelavcev ter prenos znanj in dobrih praks na področju procesnega razmišljanja, digitalnih orodij in novih načinov dela. Kaj pričakujemo • najmanj VI/2 ali VII. stopnjo izobrazbe tehnične, organizacijske, ekonomske, informacijske ali druge ustrezne smeri; • izkušnje s poslovnimi ali proizvodnimi procesi, ERP/MES, digitalizacijo ali projektnim vodenjem (vsaj 3 leta relevantnih izkušenj); • dobro razumevanje delovanja proizvodnega podjetja; • sposobnost analiziranja procesov in prepoznavanja konkretnih možnosti za izboljšave

Sprejemanje, evidentiranje, razvrščanje in obdelava dokumentov; skrbi za obračun DDV; priprava podatkov za SURS in zunanje institucije; usklajevanje z dobavitelji in kontrola obveznosti; usklajevanje analitike in glavne knjige (osnovna sredstva); vodenje pomožnih evidenc in njihova primerjava z glavno knjigo; optimizacija porabe stroškov in delovnih procesov na delovnem mestu; usklajevanje, priprava in knjiženje kompenzacij ter asignacij; priprava, vnos in računovodska obdelava inventurnih popisov; vodenje šifrantov, cenikov in materialno knjigovodstvo; knjiženje poslovnih dogodkov v skladu z veljavnimi računovodskimi pravilniki, standardi in zakonskimi predpisi; skrbi za obračun amortizacije; skrbi za likvidacijo računov in nakazila plačil računov; vodi saldokonte dobaviteljev; skrbi za obdelavo knjigovodskih listin za osnovna sredstva in drobni inventar; priprava računovodskih poročil; sodelovanje z računovodjo pri kontroli in reviziji računovodske dokumentacije; opozarja pristojne o odkritih nepravilnostih v dokumentih in postopkih; sodeluje pri pripravi poslovnih informacij; shranjuje dokumentacijo – arhivira dokumente; sodelovanje pri postopkih javnih naročil; sodeluje pri načrtovanju nabave osnovnih sredstev in inventarja, ter pri načrtovanju in izvajanju investicij; ustno in pisno poroča o svojem delu; druga opravila povezana z osnovnimi delovnimi nalogami in po naročilu nadrejenih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Sodeluje pri načrtovanju in organizaciji razpisov, Sodeluje pri načrtovanju, Organizaciji programa, Je skrbnik pogodb, Finančno in vsebinsko nadzira izvajanje projektov, Koordinira izvedbo programa, Aktivira in izvaja faze delovnega procesa, Koordinira pripravo finančnih in vsebinskih poročil ter potrebnih prilog v skladu z zahtevami in zakonodajo, Ki so ji podvrženi evropski projekti, Vodi načrtovanje, Izvedbo in vzdrževanje informacijskega sistema, Koordinira delo projektnih svetov ter strokovnih komisij, Rešuje zadeve in izvaja dejavnosti s področja dela, Spremlja zakonodajo na področju kks in izvajanja evropskih projektov ter z njimi seznanja organe mao, Zbira in ureja podatke o predvidenih poslovnih procesih in stanjih v okviru projektov, Analizira ugotovljene odmike in izdeluje poročila za nadrejenega, Pripravlja gradiva s področja dela za delo organov in komisij, Izdeluje zapisnike in sklepe organov in komisij ter nadrejenemu poroča o realizaciji sklepov, Oblikuje strokovne podlage za odločanje o projektih in programih, Nadomešča nadrejenega v njegovi odsotnosti, Vodi postopke s svojega delovnega področja in po pooblastilu tudi odloča, Sodeluje pri letni in drugih inventurah, Sodeluje z ostalimi oddelki mao pri izvajanju skupnih nalog, Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih.

? vodenje organiziranje, izvajanje in nadzor dela, ? izvajanje zdravstvene nege in oskrbe pri življenjsko ogroženih stanovalcih in pri težjih bolezenskih stanjih, ? nadzor nad medicinskimi pripomočki ter vodenje dokumentacije, ? zdravstvena vzgoja stanovalcem in zaposlenim, ? vodenje, organiziranje in ocenjevanje uspešnosti zdravstveno negovalne službe, ? izdelava mesečnih in letnih razporedov dela negovalnega osebja, spremljanje prisotnosti na delu, bolniške odsotnosti ter nadomeščanje, ? sodelovanje pri programiranju dela za delovni proces zdravstveno negovalnega oddelka in načrtovanje dela, ? uvajanje novih delavcev v delo in sodelovanje pri izvajanju vzgojno izobraževalnega programa dijakov ter študentov na delovni praksi, ? strokovno dokumentiranje podatkov o stanovalcih in urejanje te dokumentacije, ? vodenje in urejanje dokumentacije zdravstvene nege in oskrbe s sodelovanjem stanovalcev, svojci, ? vzdrževanje depoja, evidenca, naročanje zdravil in pripomočkov za stanovalce, ? naročanje potrebnih delovnih pripomočkov in materialov za nego in oskrbo, ? organiziranje diagnostičnih in terapevtskih posegov stanovalcev, ki se izvajajo izven doma, ? samostojno izvajanje medicinsko tehničnih posegov, ki se opravljajo po ustaljenem postopku in kjer običajno ni nezaželenih reakcij ter ukrepanje, če do njih pride, ? odvzem in pravilno ravnanje z odvzetimi m Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda