Zaposlitev "podjetja prevzem"

Fotona d.o.o. je eno od vodilnih globalnih podjetij na področju medicinskih laserskih naprav. Uspešnost podjetja temelji na zavezanosti inovativnem razvoju in raziskavam, izjemni varnosti in učinkovitosti laserskih naprav in prodaji izključno pod lastno slovensko blagovno znamko.V svoje kolektiv vabimo kandidat/-ka, ki bo z nami sooblikoval prihodnost na področju laserske optoelektronike.Iščemo odgovorno, samoiniciativno in strokovno osebo za delovno mesto Inženir za varnost in zdravje pri delu, ki bo skrbela za razvoj, izvajanje in nadzor sistemov varnosti ter zdravja pri delu v podjetju. Glavni cilj delovnega mesta je zagotavljanje varnega delovnega okolja, zmanjševanje tveganj ter zagotavljanje skladnosti z veljavno zakonodajo in internimi standardi podjetja. priprava, izvajanje in posodabljanje politik ter postopkov s področja varnosti in zdravja pri delu,spremljanje zakonodaje ter zagotavljanje skladnosti poslovanja z zahtevami VZD,izvajanje ocen tveganja in pregledov delovnega okolja ter priprava preventivnih ukrepov,organizacija in izvajanje uvajalnih ter periodičnih usposabljanj zaposlenih s področja varnosti pri delu,priprava načrtov ukrepanja v nujnih primerih (evakuacije, požarna varnost, izredni dogodki ipd.),sodelovanje pri oblikovanju varnostne kulture v podjetju,vodenje preiskav poškodb pri delu, incidentov in skorajšnjih nezgod ter priprava korektivnih ukrepov,sodelovanje pri notranjih in zunanjih revizijah,priprava poročil, evidenc in druge dokumentacije s področja VZD,sodelovanje z vodji oddelkov, zunanjimi izvajalci in pristojnimi institucijami. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo,delo v stabilnem in razvojno usmerjenem podjetju,možnost strokovnega razvoja in dodatnih usposabljanj,sodelovanje pri razvoju varnostne kulture podjetja,stimulativno in dinamično delovno okolje.

Objavljeno pred: 2 dni

Podjetje Jamnik v svoj krog vabi k zaposlitvi novega sodelavca na področju tehnologije. Nudimo rutinsko delo v prijetnem kolektivu. Več o našem podjetju si lahko ogledate na spletni strani www.jamnik.si. izdeluje kalkulacije izdelkov,izdeluje ponavljajoče delovne naloge,administrativna pomoč tehnologom,izdelava prilog na laserskem rezalcu,sodeluje z dobavitelji orodij in drugimi kooperanti,sprejema in preverja prispela orodja,zagotavlja pravilnost izdelave tehnoloških postopkov, predkalkulacij, časovnih in materialnih normativov. zaposlitev za določen čas 1 leta s poskusnim obdobjem,možnost dolgoročnega sodelovanja,dinamično delo v prijetnem mladem kolektivu in urejenih delovnih razmerah,dinamično in stimulativno delovno okolje v uspešnem podjetju,mesečno nagrajevanje za doseganje rezultatov na ravni podjetja,nadpovprečni regres in božičnico,brezplačno sadje na delovnem mestu,strokovno izobraževanje.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto C++ developer. Razvoj programske opreme v programskem jeziku C++,Sodelovanje z razvojno ekipo in drugimi oddelki v podjetju,Delo na mednarodnih projektih. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev v mednarodno priznanem, odgovornem in inovativnem podjetju,delovno mesto v Solkanu, po dogovoru možno občasno delo od doma ali v Ljubljani,konkurenčno plačilo,odlično ekipo sodelavcev.

Objavljeno pred: 2 tedna

Vas veseli delo v računovodstvu, kjer ne gre zgolj za knjiženje, ampak za aktivno sodelovanje pri poslovnih odločitvah? Imate izkušnje z vodenjem ekipe, pripravo bilanc in zahtevnejšimi računovodskimi procesi? Iščete stabilno okolje z raznolikim delom in dolgoročno perspektivo?Za našega naročnika, stabilno slovensko podjetje z dolgoletno tradicijo in več povezanimi dejavnostmi, iščemo Vodjo računovodstva, ki bo prevzel/a organizacijo in vodenje računovodske funkcije ter aktivno sodeloval/a pri optimizaciji procesov in podpori vodstvu.Gre za raznoliko in dinamično okolje, kjer se prepletajo logistične, storitvene in druge povezane dejavnosti, zato je vloga primerna za osebo, ki uživa v širini računovodskega področja in samostojnem delu. Glavne odgovornosti:načrtovanje, organizacija in vodenje dela v računovodstvu,koordinacija računovodske ekipe ter razporejanje prioritet in nalog,priprava zaključnih računov, bilanc stanja, letnih poročil,priprava in oddaja poročil za AJPES in Banko Slovenije (SFR, KRD, ČPPS, SN, PT, STOR-M ter ostala statistična poročila preko sistema E-STAT), priprava mesečnih analiz, poročil in podatkov za potrebe vodstva,obračun DDV v Sloveniji ter koordinacija in kontrola DDV obračunov za tujino,obračun plač, refundacij, podjemnih pogodb in drugih osebnih prejemkov,izvajanje zahtevnejših knjiženj, usklajevanj in kontrol računovodskih evidenc,sodelovanje pri pripravi mesečnih bilanc in spremljanju poslovnih rezultatov,spremljanje računovodske, davčne in finančne zakonodaje ter zagotavljanje skladnosti poslovanja,sodelovanje z zunanjimi institucijami, računovodskimi servisi in drugimi partnerji,aktivno sodelovanje pri optimizaciji in izboljšavah računovodskih procesov,podpora in uvajanje novih sodelavcev ter prenos znanja znotraj ekipe. Ponudba:zaposlitev za nedoločen čas s šestmesečno poskusno dobo,stabilno in urejeno delovno okolje,dopoldanski delovni čas,raznoliko delo z visoko stopnjo samostojnosti,tesno sodelovanje z vodstvom podjetja,možnost dolgoročnega razvoja,urejen delovni čas in organizirano kosilo.Lokacija dela: RibnicaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Podjetje Housing zadnjih 5 let beleži naglo rast, širi poslovanje v sosednje države in sklepa partnerstva z vodilnimi svetovnimi proizvajalci programske opreme za izobraževalne storitve. Zaradi širitve poslovanja in ponudbe iščemo ambiciozne, delovne in sposobne sodelavce, ki si želijo novih izzivov.V svoj kolektiv vabimo sodelavca/ko za samostojno delo v oddelku trženja na področju prodaje izobraževalnih storitev za podjetja, sklepanje dolgoročnih partnerstev in portal MojeZnanje.si. Naša storitev je že uveljavljena, ima naročnike med velikimi podjetji in je tržno pozicionirana. Podjetje ima na področju izobraževanj za informatike prevladujoč položaj in je eden od le dveh "Microsoft learning" partnerjev v Sloveniji in na Hrvaškem.Ponujamo stimulativno delovno mesto. Če ste pripravljeni na nove izzive in želite postati del naše uspešne ekipe, vas vabimo, da se nam pridružite! prodaja, trženje IT izobraževanj in MojeZnanje.si srednje velikim in velikim podjetjem, javni upravi, ipd.,vodenje in operativno izvajanje večjih izobraževalnih projektov (SAP, Microsoft Dynamics, etc.),organiziranje prodajnih sestankov,priprava ponudb, sklepanje dolgoročnih pogodb,preverjanje zadovoljstva strank,skrb za večje naročnike, partnerje,sodelovanje pri oblikovanju in razvoju novih storitev,sodelovanje pri kadrovanju izvajalcev izobraževanj,priprava, ažuriranje in spremljanje planiranih izobraževanj,poročanje. redno delovno razmerje s 3-mesečnim poskusnim delom,preizkušen know-how ter podporo izkušenega tima,možnost osebnega in profesionalnega razvoja,okolje, ki omogoča doseganje ciljev in razvoj lastnih idej,aktivna vključenost v vse poslovne procese podjetja,možnost napredovanja,pošteno in stimulativno nagrajevanje.

Podjetje Jamnik d.o.o. vabi k zaposlitvi novega sodelavca v proizvodnji na tiskarski liniji, ki si želi dela v prijetnem kolektivu in urejenem podjetju.Več o našem podjetju najdete na spletni strani www.jamnik.si. pomoč strojniku tiskarju pri pripravi na tiskarskem stroju,pripravljenost za usposabljanje in učenje,oskrba stroja s pomožnim materialom,po navodilih dovažati material za naslednji delovni nalog, dviganje in shranjevanje orodja in drugega pomožnega materiala,po potrebi za čas odsotnosti zamenjati strojnika, ob pogoju, da proces poteka normalno,delo v treh izmenah. razgibano delo v zanesljivem, stabilnem podjetju,zaposlitev za določen čas, z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas,mesečno nagrajevanje za doseganje rezultatov na ravni podjetja,nadpovprečni regres in božičnico,brezplačno sadje na delovnem mestu in zagotovljeno parkirišče,dobri odnosi, mlad kolektiv in urejeni delovni pogoji,strokovno mentorstvo, možnost napredovanja,strokovna rast v izkušenem timu.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Viličarist. Zalaganje proizvodnih linij z materialom,odvoz končanih produktov,vodenje evidenc. Širok nabor nalog in priložnost za strokovno usposabljanje,varno zaposlitev v mednarodnem proizvodnem podjetju.

Objavljeno pred: 1 teden

Mikrocop je vodilni ponudnik celovitih rešitev za digitalizacijo poslovanja, v ta namen smo razvili lastno platformo InDoc EDGE za upravljanje informacij, ki združuje dokumentni sistem, sistem za upravljanje procesov in sistem elektronske hrambe. 3+ let izkušenj kot C# razvijalec v .NET okolju.izkušnje z uporabo relacijskih baz,poznavanje dobrih programerskih praks in arhitekturnih vzorcev,pripravljenost na učenje in razmišljanje izven okvirjev,obvladanje razvoja spletnih storitev,analitični pristop in sposobnost reševanja težav,spremljanje novih tehnologij in radovednost,če razvijaš kompleksne (cloud-native) rešitve in se spoznaš na delo z Docker kontejnerji je to tvoja prednost. Priključil se boš mlademu in dinamičnemu razvojnem timu, kjer boš s svojo kreativnostjo in sposobnostjo reševanja kompleksnih izzivov pripomogel k soustvarjanju platforme InDoc EDGE. Odgovor na vprašanje »Kako implementirati to zahtevo?« je popolnoma v domeni razvojne ekipe.Spodbujamo razvoj zaposlenih in deljenje znanja tako znotraj posameznih področij kot tudi med različnimi oddelki. K temu pripomorejo interne delavnice in brainstormingi, sredstva za različna izobraževanja oz. konference in dostop do spletnih izobraževanj.Prehod v novo delovno okolje ti olajša mentor s tvojega delovnega področja, ki ti predstavi kulturo podjetja in te s pomočjo lažjih nalog postopoma vpelje v tvoje nove zadolžitve.  Kot pravi grški rek »zdrav duh v zdravem telesu« tudi mi vsakodnevno ustvarjamo sproščeno delovno okolje, kjer je zaposlenim omogočeno delo v pisarni in od doma. S fleksibilnim delovnim časom pa sodelavce spodbujamo k ohranjanju ravnovesja med delovnim in prostim časom.Seveda ne manjka tudi različnih formalnih in neformalnih druženj - pikniki in novoletne zabave, športne in kulturne dejavnosti ter skupna kosila znotraj posameznega področja. 

Ključne odgovornosti: iskanje in pridobivanje novih strank (B2B; za nova in malo rabljena vozila), vzdrževanje odličnih odnosov z obstoječimi strankami; priprava ponudb in sklepanje poslov (prodaja in nabava).. Kaj pričakujemo?4+ leta dokazljivih izkušenj v B2B prodaji ali nabavi; prednost izkušnje v avtomobilski industriji,odlično znanje francoščine in angleščine (pisno in ustno),računalniška pismenost (MS Office, Excel, e-pošta, internet),sposobnost aktivnega poslušanja in razvite veščine pogajanja,močne medosebne veščine in sposobnost razumevanja strank,veljavno vozniško dovoljenje,delo na sedežu podjetja v Ljubljani.Osebnostne lastnosti:močna prodajna naravnanost s poudarkom na kakovosti in produktivnosti,odprta, komunikativna osebnost,sposobnost timskega dela,visoka energija, samomotivacija in entuziazem,samoiniciativnost in praktičen, izvedbeni pristop,dober občutek za detajle,usmerjenost k rezultatom,integriteta in sposobnost samostojnega delovanja.Zaželeno:Izkušnje s CRM ali BI platformami (poznavanje orodij za sledenje prodaje)Poznavanje avtomobilske industrije in trga rabljenih vozil Kaj nudimo?delo v mednarodnem okolju,zelo konkurenčen finančni paket (fiksni + variabilni del); uspešnostni bonus nad povprečjem v panogi,delovni čas: pon–pet, 9:00–17:00,druge ugodnosti (mobilni telefon, prenosnik + 2 monitorja, parkirno mesto …),sproščeno delovno okolje z razvito kulturo sodelovanja,deljenje znanja, osebni in strokovni razvoj; udeležbe na konferencah in dogodkih, relevantnih za avtomobilsko industrijo,super ekipa sodelavcev; družabne aktivnosti in team buildingi (jadranje, smučanje, pikniki …).Naš idealni kandidat je proaktiven in ciljno usmerjen B2B prodajni strokovnjak z izkušnjami na francosko govorečih trgih. Njegova/njena glavna odgovornost je razvijanje novih poslovnih priložnosti in vzpostavljanje močnih odnosov z novimi strankami na francosko govorečih trgih, zagotavljanje uspešne prodaje ter nakupa novih vozil. Delovno mesto zahteva proaktiven pristop, odlične komunikacijske sposobnosti in poglobljeno razumevanje avtomobilske industrije.

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca, zato cenimo njihovo odgovornost, zanesljivost in delavnost. Navdušuje naszaključena najmanj II. stopnja izobrazbe,znanje slovenskega jezika,dinamičnost in veselje do dela s kupci,prilagodljivost in želja po timskem delu. PonujamoLidlovo 36ko: polni delovni čas je 36 ur tedensko, pri čemer se prizna polna delovna in pokojninska doba (kot pri 40 urnem tedenskem delovniku),redno mesečno plačilo, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača za 36 ur tedensko znaša 1.550 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom,vsako nadaljnje drugo leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo za 36 ur tedensko znaša 1.785 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa,vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje,pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev,7,96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije,neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta),stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja,skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

Lek, član skupine Sandoz, kjer štejeta natančnost in kakovost in kjer ima tvoje delo resničen vpliv na zdravje ljudi. Ponujamo ti priložnost, da postaneš del stabilnega podjetja, kjer cenimo znanje, zanesljivost in timski duh ter aktivno vlagamo v razvoj zaposlenih. Zaključeno srednješolsko izobrazbo;Računalniško pismenost;Natančnost, odgovornost in sposobnost timskega dela;Pripravljenost na izmensko delo;Izkušnje niso pogoj, so pa prednost. Lokacija dela: LendavaVrsta pogodbe: Pogodba za določen čas 1 leto s 6-mesečno poskusno doboPredvideni tedenski delovni čas: 40*Plačni razpon: 18.000 - 25.080 EUR bruto*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke.Paket ugodnosti vključuje:Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430,99 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5,844 % vaše mesečne bruto plačeDodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mestoKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7).Prijavite se na gumbu '' PRIJAVITE SE ZDAJ '', za dodatne informacije pa lahko pokličete 030 457 217.

Imate radi les in izdelke iz lesa? Imate ročne spretnosti in radi delate z lesom? Ste pozitivno naravnana oseba, z željo po strokovnem in osebnem razvoju? Si želite delati v dinamičnem, razgibanem okolju, kjer je praktično vsak izdelek unikat in kjer izzivov nikoli ne zmanjka? Od kandidatov pričakujemo:izobrazbo lesarske usmeritve (mizar, lesarski tehnik, obdelovalec lesa), kar predstavlja prednost pri zaposlitvi, vendar to ni pogoj v primeru, da ima kandidat izkazana praktična znanja, navedena v opisu delovnega mesta,izkušnje z delom v lesni oz. pohištveni industriji,dobro razvite ročne spretnosti,splošno poznavanje in razumevanje proizvodnih procesov,dobro znanje branja/razumevanja načrtov,poznavanje merskih enot ter tehničnih in kakovostnih standardov.Predvsem pa iščemo visoko motivirane, pozitivno naravnane kandidate, ki so natančni, imajo odgovoren odnos do kakovosti, ki so usmerjeni k rezultatom in ciljem ter so sposobni tako samostojnega kot timskega dela. Nudimo:zaposlitev za nedoločen čas, možnost strokovnega uvajanja v delo v okviru mentoriranja, v stimulativnem in dinamičnem delovnem okolju, ki nudi velike možnosti za osebno rast in razvoj ter dodatno izobraževanje,stimulativno plačilo ter možnost napredovanja, vezano na kompetentnost in rezultate dela,urejeno in stabilno delovno okolje, z visoko tehnološko opremo,delo v dopoldanskem delovnem času, z organizirano prehrano in brezplačnim parkiriščem,možnost včlanitve v športno društvo, možnost sklenitve kolektivnega nezgodnega zavarovanja in zavarovanja Specialisti.Če ste se prepoznali v zgornjem opisu in se ne bojite novih izzivov in priložnosti, vas vabimo, da pošljete vlogo z življenjepisom preko portala Mojedelo ali po pošti na naslov podjetja Bobič Yacht Interior d.o.o., Podbevškova ulica 29, 8000 Novo mesto ali pokličete na številko: 051/661 923.