Prikaz 545–560 od 3595
Iskra Mehanizmi, d.o.o.
Iščemo izkušenega vodjo za področje kakovosti dobaviteljev (SQM) in projektne kakovosti (PQE), ki bo odgovoren za vodenje ekipe, zagotavljanje kakovosti v projektih ter delno vodenje projektov (quality lead / co-project lead). Tehnična izobrazba,5+ let izkušenj v kakovosti, izkušnje z vodenjem,Znanje: IATF 16949, APQP, PPAP, FMEA, 8D (QMSR prednost),Aktivna angleščina (nemščina prednost). Mednarodno okolje,Sodelovanje s ključnimi kupci,Razvoj in vpliv na sistem kakovosti,Mentorstvo,Neprestano usposabljanje,Samostojnost pri odločanju,Sistem nagrajevanja uspešnosti,Stimulativen finančni paket,Služben telefon in PC.
Objavljeno pred: 2 tedna
DIMING d.o.o.
Podjetje DIMING d.o.o. v svoj kolektiv vabi vodjo projektov na oddelku strehe in fasade. Iščemo organizirano, samoiniciativno in tehnično podkovano osebo, ki jo veseli delo v dinamičnem okolju in vodenje projektov od začetka do uspešne izvedbe. vsaj 1 leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih, tehnično znanje iz gradbeništva, poznavanje orodja MS Office, poznavanje programa Excel, samoiniciativnost in motiviranost, komunikacijske sposobnosti. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, podporo, vodenje in mentorstvo pri vašem delu, konkurenčno plačilo in stimulativno delovno okolje, stabilno in urejeno delovno okolje, delo v mladem kolektivu z odličnimi odnosi, priložnost za osebnostno napredovanje.
Mercator d.o.o.
Iščeš delo, kjer boš lahko pokazal svoje spretnosti pri pripravi mesa in mesnih izdelkov? Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš stabilne ... Od kandidatov pričakujemo:dokončano V. stopnjo izobrazbe,zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli,iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin,želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker:Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku.Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije.Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika.Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.
Klemen Transport, Klemen Piškur s.p.
Odgovorni boste za: skrb nad ključnimi kupci in negovanje dolgoročnih poslovnih odnosov, organizacijo in vodenje prodajnih aktivnosti, aktivno komunikacijo s kupci. Za zasedbo delovnega mesta pričakujemo naslednja znanja oziroma veščine:najmanj VI. stopnja izobrazbe,vsaj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu,aktivno znanje angleščine, zaželeno znanje francoščine,poznavanje industrije predelave plastičnih mas predstavlja prednost,poznavanje MS Office,pripravljenost na občasna službena potovanja,zahtevane kompetence: natančnost in organiziranost pri delu, samoiniciativnost, motiviranost za delo, veselje do dela s strankami in dela v timu,pripravljenost na učenje in pridobivanje novih znanj,Vozniški izpit B kategorije. zaposlitev za določen čas, z možnostjo dolgoročnega sodelovanja,delo v mladem in motiviranem kolektivu,fleksibilen delovni čas,možnost občasnega dela od doma,možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja,možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja,možnost dela v povezanem podjetju SIBO USA,delo v stabilnem podjetju, kjer se redno izplačujejo plače, prispevki in najvišji neobdavčen regres,ker nam je mar za zdravje zaposlenih, so v podjetju organizirani topli obroki,financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton), prav tako sofinanciramo športne aktivnosti,konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila.
Styria digital marketplaces d.o.o.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.
Naloge: načrtovanje in nadzranje del (področje gradbenih projektov)... Najmanj V. stopnja izobrazbe, smeri gradbeništvaNajmanj 3 leta delovnih izkušenj iz gradbene panoge (nizke ali visoke gradnje)Odlično znanje MS Office orodijDobro znanje vsaj enega tujega jezika (angleščina in nemščina je prednost)Odgovornost za gospodarno izvajanje sanacijskih del (optimalno tehnično / finančno upravičene sanacije)Odgovornost za razumevanje pravno / komercialnih interesov družbe pri odpravi reklamacijePozitiven odnos do sprememb in sposobnost delovanja v timuDobre komunikacijske in pogajalske veščine, samoiniciativnost, organiziranost Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjeDelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvojuPriložnost dolgoročnega sodelovanjaMožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjeSkrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjaDružabne aktivnosti za naše zaposlene Delo bo potekalo na lokaciji Ljubljana ali Novo mesto, delo na terenu
Sibo G. d.o.o.
Odgovorni boste za spremljanje dela v izmeni IV. stopnjo izobrazbe,2 leti delovnih izkušenj s podobnega delovnega mesta,znanje slovenskega jezika,samoiniciativnost in sposobnost timskega dela,željo po dodatnem izobraževanju,pripravljenost delati v 4-ih izmenah. nudimo zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja,delo v dinamičnem in prijetnem kolektivu,možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja,možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja,delo v stabilnem podjetju, kjer se redno izplačujejo plače, prispevki in najvišji neobdavčen regres,v podjetju so organizirani topli obroki,financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton), prav tako sofinanciramo različne športne aktivnosti,konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila.
Manpower d.o.o
Za našega naročnika, priznano slovensko podjetje, iščemo kandidate za delovno mesto Vodja spletnih projektov – ecommerce, B2B & web m/ž. najmanj 2–3 leta izkušenj z vodenjem web ali digitalnih projektov;dobro razumevanje izdelave spletnih strani in spletnih trgovin (npr. WooCommerce, Shopify, custom rešitve);izkušnje in dobro poznavanje ERP integracij;izkušnje s projekti ali prodajo na tujih trgih;odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti;sposobnost vodenja več projektov hkrati ter učinkovitega usklajevanja ekipe in naročnikov;sposobnost samostojnega dela in prevzemanja odgovornosti;aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno), znanje italijanskega jezika;Prednost je:poznavanje e-commerce procesov in prodajnih lijakov;izkušnje z B2B ali B2C prodajo v tujino;osnovno razumevanje UX/UI in digitalnega marketinga;izkušnje z orodji za vodenje projektov;poznavanje rešitve Odoo; Fleksibilno delovno okolje;Drsni delovni čas in možnost dela od doma, kot tudi ravnotežje med delom in prostim časom;Delo v dinamičnem in strokovnem timu z možnostjo osebnega in kariernega razvoja;Manjša strokovna ekipa, brez korporativne togosti;Neposreden dostop do znanja in izkušenj tvojih sodelavcev, prav tako pa cenimo tvoje ideje in doprinos k skupnemu razvoju;Stabilno delovno okolje z vizijo;Podjetje s tradicijo, vendar agilnimi pristopi k delu;Delamo na zanimivih domačih in mednarodnih projektih;Priložnost za rast;Neposreden stik z najnovejšimi tehnologijami in trendi digitalizacije poslovanja.Nudimo ti priložnost za nadgrajevanje znanja in učenje novih veščin na podlagi praktičnega dela;V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na ''PRIJAVI SE NA DELOVNO MESTO'' . Za več informacij pokličite 030 601 555 (Tanja Godina Vidakovič).
Nejc Pirc, s.p.
Center za socialno delo Ljubljana, LJUBLJANA
OPRAVLJANJE NAJZAHTEVNEJŠIH NALOG Z ZELO VISOKIM TVEGANJEM IN ODGOVORNOSTJO, IN SICER NA NASLEDNJIH PODROČJIH: VARSTVO OTROK IN DRUŽINE – RAZMERJA MED STARŠI IN OTROKI: MNENJE SODIŠČU V SODNIH POSTOPKIH ZA VARSTVO KORISTI OTROKA, POSEBNO VARSTVO OTROK IN MLADOSTNIKOV: UKREPI ZA VARSTVO KORISTI OTROKA (PREDLOG ZA UKREP SODIŠČU, ZAČASNE ODREDBE, UKREPI TRAJNEJŠEGA ZNAČAJA, NUJNI ODVZEM OTROKA, MNENJE O UKREPIH ZA VARSTVO KORISTI OTROKA, IZVAJANJE STIKOV POD NADZOROM, NAČRT POMOČI DRUŽINI IN OTROKU), SODELOVANJE PRI IZVRŠEVANJU SODNIH ODLOČB, NALOGE ZA PREPREČEVANJE NASILJA V DRUŽINI, KRIZNE INTERVENCIJE, DRUGE NALOGE PODOBNE ZAHTEVNOSTI, OPREDELJENE V KATALOGU JAVNIH POOBLASTIL, NALOG PO ZAKONU IN STORITEV, KI JIH IZVAJAJO CENTRI ZA SOCIALNO DELO, VODENJE EVIDENC, ZBIRK PODATKOV, DOKUMENTACIJE, PRIPRAVA POROČIL, SPREMLJANJE ZAKONODAJE S SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA, IZVAJA DRUGE SORODNE NALOGE PO NAVODILIH DIREKTORJA ALI NEPOSREDNO NADREJENEGA. Stopnja izobrazbe oziroma usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. členom ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. členom ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka (kandidat ga lahko opravi tudi v 6 mesecih od nastopa dela), opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva (kandidat ga lahko opravi v roku 1 leta od nastopa dela, skladno z 69.a čl. ZSV). Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Kandidati naj na prijavo pripišejo registrsko številko razpisa in priložijo vsa dokazila s katerimi dokazujejo izpolnjevanje formalnih pogojev razpisa.
OKROŽNO SODIŠČE V KRŠKEM, KRŠKO
- OPRAVLJANJE STROKOVNIH DEL V POSTOPKIH PRI PRAVOSODNIH ORGANIH, - SPREMLJANJE IN PROUČEVANJE PRAKSE PRAVOSODNEGA ORGANA IN STROKOVNE LITERATURE, - PRIPRAVA POROČIL, ANALIZ IN INFORMACIJ, STROKOVNIH REFERATOV IN NAVODIL, PRAVNIH MNENJ IN VLOG, - OPRAVLJANJE ZAHTEVNEJŠIH STROKOVNIH DEL SKLADNO S PREDPISI, KI UREJAJO POSTOPEK NA POSAMEZNEM PODROČJU IN MATERIALNIMI PREDPISI, - VODENJE IN USKLAJEVANJE DELA NA PODROČJU EVIDENC IN PRIPRAVA INFORMACIJ, STATISTIČNIH IN DRUGIH POROČIL, - SODELOVANJE PRI VODENJU IN IZDAJANJU ODLOČB IZ PRISTOJNOSTI PRAVOSODNEGA ORGANA TER VODENJE ENOSTAVNEJŠIH POSTOPKOV IN IZDAJANJE ODLOČB IZ PRISTOJNOSTI ORGANA, - VODENJE ENOSTAVNEJŠIH PREDPISANIH IN POTREBNIH EVIDENC IN PRIPRAVA INFORMACIJ, STATISTIČNIH IN DRUGIH POROČIL TER OBVESTIL, - DRUGE NALOGE DOLOČENE S PODROČNIMI PREDPISI, - PRIPRAVA INFORMACIJ, STATISTIČNIH IN DRUGIH POROČIL TER OBVESTIL, - IZDELOVANJE OSNUTKOV SKLEPOV O STROŠKIH POSTOPKA NA KAZENSKEM IN CIVILNEM PODROČJU , DOPISOV, - ZAGOTAVLJANJE OBJAV V URADNIH GLASILIH, - IZTERJAVA SODNIH TAKS, - UGOTAVLJANJE PRAVNOMOČNOSTI IN IZVRŠLJIVOSTI SODNIH ODLOČB, - DOSTAVA SPISOV IN DRUGIH PISANJ OSEBNO SODNIKU, - OPRAVLJANJE DRUGEGA PODOBNEGA DELA PO ODREDBI SODNIKA, PREDSEDNIKA ALI DIREKTORJA SODIŠČA. Izbrani kandidat bo opravljal delo na Okrajnem sodišču v Brežicah, ki je organizacijska enota Okrožnega sodišča v Krškem. Delovne izkušnje kandidat izkaže z verodostojnimi listinami, iz katerih sta razvidna čas opravljanja dela in stopnja izobrazbe. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
PRO-BIT programska oprema d.o.o.
Okrožno sodišče v Ljubljani
Nejc Pirc, s.p.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Gre za novo delovno mesto v Mengšu, ki ga bo kandidat vzpostavil in razvijal od temeljev. Izkušnje v transportu ali logistiki Sposobnost prenosa znanja in vodenja usposabljanjSistematičnost, natančnost in samostojnost pri deluPoznavanje relevantne zakonodaje oz njenih osnovIznajdljivost in želja po napredku na svojem področju delaVisoka stopnja integritete Zaposlitev za nedoločen čas s polnim delavnikomSamostojno in odgovorno delo z veliko mero avtonomijeNeposredno sodelovanje z vodstvom podjetjaStabilno delovno okolje v rastoči skupini podjetij
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Delovna obveznost/odgovornost: poznavanje tehnične dokumentacije za objekt, katere bo izvajal, sodelovanje pri končnih tehničnih pregledih in prevzemu objektov,... vsaj 2 leti delovnih izkušenj v mikrobiološkem laboratoriju,zaključeno VII. oz. 2. bolonjsko stopnjo ustrezne izobrazbe; zaželena smer: Biotehniška fakulteta — mikrobiologija vendar ni obvezna,uvajanje, validacija in verifikacija metod v skladu z akreditacijskimi zahtevami (SIST EN ISO/IEC 17025),vodenje laboratorija in optimizacija laboratorijskih procesov,nadaljnje usposabljanje in izobraževanje,dobro znanje slovenščine in angleščine,računalniško pismenost (Word, Excel),vozniški izpit B kategorije in lastni prevoz. samostojno delo v novem, zasebnem laboratoriju za analizo pitne vode,sodelovanje pri razvoju in širitvi storitev laboratorija v prihodnje,zaposlitev za polni delovni čas,delo je na lokaciji v neposredni bližini Ivančne Gorice,zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas.Kandidat naj pošlje življenjepis in kratek opis preteklih delovnih izkušenj, ki so relevantne za razpisanio delovno mesto.
Objavljeno pred: 4 tedne
Iščemo strokovno, razvojno naravnano osebo, ki bo prevzela vodenje oddelka za vzdrževanje strojev in naprav ter aktivno prispevala k razvoju tehnoloških rešitev in zanesljivosti proizvodnega procesa v steklarski industriji. Od kandidata pričakujemo:najmanj VI. ali VII. stopnjo tehnične izobrazbe (strojništvo ali sorodno področje)večletne izkušnje na področju vzdrževanja v proizvodnem okolju (zaželeno v industriji procesne proizvodnje)izkušnje z vodenjem ekipe in projektovpoznavanje investicijskih procesov in tehničnih analizsposobnost strateškega razmišljanja in optimizacije procesovsamoiniciativnost, analitičnost in organizacijske sposobnostiaktivno znanje angleškega jezika Nudimo:zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, 6 mesecevodgovorno in strateško vlogo v tehnološko zahtevnem okoljumožnost strokovnega in osebnega razvoja, obiski sejmov in konferencsodelovanje pri investicijah in uvajanju novih tehnologijstimulativno plačilo, vezano na znanje in izkušnjeKaj še obljubljamo?Znanje, znanje in še enkrat znanje. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih.Možnost hitrega in kvalitetnega kariernega napredovanja. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel.Obkroženost z odličnimi sodelavci. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji.Stabilnost, ugled in napredek. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi.Česa ti ne obljubljamo?Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja.Dolgočasja. Delo boš opravljal/-a v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih.Čiste neopaznosti in skrivalnic. Postal/-a boš pomemben vezni – vodilni člen v ekipi vzdrževanja, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je močno povezana ekipa, kjer vsak prispeva svoj pomemben delež in se hktari nihče ne more skrivati za delom drugih.Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, inovacije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih.Nalaganja preveč odgovornosti, ki bi te spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih.Zanimivo, a ne? Res je!Zato naredi naslednji korak v svoji karieri še danes in se nam pridruži! Tvoja strokovnost, izkušnje in strateško razmišljanje lahko pri nas resnično štejejo!Prijavi se še danes!
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Iščemo ambiciozne posameznike za poslovno sodelovanje pri razvoju prodaje, projektov in ekip v mednarodno povezani skupnosti, z možnostjo dolgoročne gradnje lastne poslovne poti. veselje do dela z ljudmi in dobre komunikacijske sposobnosti,pozitivno naravnanost, odgovornost in samoiniciativnost,ambicioznost, motiviranost in željo po osebnem ter kariernem napredovanju,zanesljiv in odgovoren pristop k delu,osnovno digitalno pismenost,pripravljenost na učenje in osebno rast.Izkušnje v prodaji ali vodenju so prednost, niso pa pogoj. strukturirano uvajanje, mentorstvo in stalno podporo izkušene ekipe,jasno začrtano lastno karierno pot z možnostjo napredovanja brez omejitev,fleksibilen delovni čas in možnost dela na daljavo,delo v motivirani, podporni in mednarodno povezani skupnosti,postopno pridobivanje znanj s področja prodaje, vodenja in leadershipa,možnost dolgoročnega razvoja in napredovanja,sodelovanje na večjih projektih tudi na regionalni in mednarodni ravni.Dodatne informacije:Sodelovanje je primerno tako za posameznike, ki iščejo novo karierno priložnost, kot tudi za tiste, ki želijo ustvariti dodaten vir prihodka ob obstoječih obveznostih.Gre za poslovno sodelovanje oziroma partnerstvo (ne za klasično zaposlitev), pri katerem posamezniki sodelujejo pri razvoju projektov, pospeševanju prodaje ter postopni gradnji lastne ekipe in posla v okviru že vzpostavljenega sistema v partnerstvu s premium mednarodno prisotno blagovno znamko. Delo poteka na sodoben in fleksibilen način, z možnostjo dolgoročnega razvoja. Glede na interes in angažiranost obstaja možnost razvoja lastne ekipe, vodenja ljudi ter gradnje kariere brez zgornjih omejitev – tako na lokalnem kot tudi regionalnem in mednarodnem trgu.Za nekatere sodelovanje predstavlja dodaten vir prihodka, za ambiciozne posameznike pa lahko pomeni tudi resno dolgoročno karierno pot. Priložnost je posebej primerna za posameznike z interesom za podjetniški način razmišljanja in osebni razvoj, ki so pripravljenji vložiti čas, energijo in trud v dolgoročno gradnjo projektov in ekip in lastnega posla. Možnost je tudi izgradnje pasivnih prihodkov.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Podjetje Pro-bit, vodilni razvijalec informacijskih rešitev in naprednih ERP sistemov, v svojo ekipo vabi svetovalca za področje sociale, zdravstva in dolgotrajne oskrbe.Iščemo strokovnjaka, ki ima izkušnje z uporabo in upravljanjem SQL baz, razume procese, pozna ali je pripravljen spoznati zakonodajo in prakse na tem področju ter zna uporabnikom nuditi kakovostno podporo pri uporabi naših rešitev. Svetovanje in podpora uporabnikom naših rešitev za področje sociale, zdravstva in dolgotrajne oskrbe za domove za ostarele, socialno - zdravstvene zavode in varstveno delovne centre.Sodelovanje pri implementaciji in nadgradnji produktov, analiza uporabniških zahtev ter priprava funkcionalnih specifikacij.Izvajanje servisnih storitev oz. storitev podpore uporabnikov za učinkovito in uspešno rabo ter reševanje izzivov.Sodelovanje z razvojnim timom pri izboljšavah in optimizacijah.Testiranje in skrb za kakovost rešitev.Usposabljanje uporabnikov za pravilno in učinkovito uporabo rešitev. Delovno mesto v uspešnem, stabilnem IT podjetju, ki nudi kvalitetne, priznane in celovite IT rešitve.Delo v profesionalnem okolju, kjer lahko razvijate svojo kariero in imate možnost osebnega razvoja in napredovanja.Delo v dinamični ekipi z odlično organizacijsko klimo, ki ceni znanje in proaktivnost.Strokovna interna in eksterna usposabljanja.Redni teambuildingi, srečanja in druge dejavnosti.
Objavljeno pred: 1 teden
Delovno mesto Višji pravosodni svetovalec (PDI) – strokovni sodelavec je uradniško delovno mesto, ki se lahko opravlja v nazivu Višji pravosodni svetovalec III, II, I (PDI). Izhodiščni plačni razred:je 23, kar znaša 2.424,22 € bruto, pravico do izplačila pa se pridobi postopno, na način iz 3. točke prvega odstavka 101. člena ZSTSPJS. Vrednost 23. plačnega razreda za objavljeno delovno mesto na dan objave tega javnega natečaja znaša 2.171,45 € bruto. Kraj opravljanja dela:izbrana kandidata bosta delo opravljala na sedežu Okrožnega sodišča v Ljubljani, Tavčarjeva 9, Ljubljana oziroma v drugih uradnih prostorih, kjer Okrožno sodišče v Ljubljani opravlja svoje naloge.Kandidat vloži prijavo izključno v elektronski obliki na priloženem obrazcu Su KS 262/2026 (tukaj), ki jo pošlje prek portala Mojedelo s pripisom: »Za javni natečaj za delovno mesto VIŠJI PRAVOSODNI SVETOVALEC (PDI) – STROKOVNI SODELAVEC (za področje mladoletniške kriminalitete), Su KS 262/2026.Veljavnost prijave ni pogojena z varnim elektronskim podpisom.Šteje se, da prijava kandidata, ki ni bila oddana na ta način, ni bila vložena (peti odstavek 64. člena ZJU-1).K prijavi morajo kandidati priložiti:1. izjavo o izpolnjevanju glede predpisane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna raven in smer izobrazbe, ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena;2. delovne izkušnje, iz katerih je razvidno izpolnjevanje pogoja glede predpisanih delovnih izkušenj z opredelitvijo časa opravljanja dela in zahtevnosti dela glede na raven izobrazbe, ki se zahteva za opravljanje tega dela;3. izjavo kandidata, da:- izpolnjuje vse formalne pogoje za zasedbo delovnega mesta za katerega kandidira,- so vsi navedeni podatki resnični in točni,- je državljan Republike Slovenije,- ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti in o tem, da ni bil obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mese-cev,- zoper kandidata ni vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti;4. izjavo, da za namen tega natečajnega postopka dovoljuje Kadrovsko-pravni službi Okrožnega sodišča v Ljubljani pridobitev podatkov iz 3. točke iz uradne evidence;5. elektronski naslov kandidata za obveščanje in vročanje.Obveščanje in vročanje v postopku javnega natečaja poteka po elektronski pošti na elektronski naslov kandidata, s katerega je poslal prijavo na javni natečaj, ali ki ga je za namen obveščanja v postopku navedel v prijavi.Kandidati, katerih vloga bo prepozna ali nepopolna ali, ki na dan izteka roka za vložitev prijave ne bodo izkazovali izpolnjevanja natečajnih pogojev, se v skladu s 65. členom ZJU-1 ne bodo uvrstili v izbirni postopek.Obvestilo o končanem javnem natečaju bo objavljeno na spletnih straneh Okrožnega sodišča v Ljubljani.Opomba: v besedilu objave uporabljeni izrazi, napisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni za ženske in moške.Rok za prijavo: 28. 5. 2026 – 12. 6. 2026Opr. št. javnega natečaja: Su KS 262/2026
Objavljeno pred: 1 teden
Iščemo ambiciozne posameznike za poslovno sodelovanje pri razvoju prodaje, projektov in ekip v mednarodno povezani skupnosti. veselje do dela z ljudmi in dobre komunikacijske sposobnosti,pozitivno naravnanost, odgovornost in samoiniciativnost,ambicioznost, motiviranost in željo po osebnem ter kariernem napredovanju,zanesljiv in odgovoren pristop k delu,osnovno digitalno pismenost,pripravljenost na učenje in osebno rast.Izkušnje v prodaji ali vodenju so prednost, niso pa pogoj. strukturirano uvajanje, mentorstvo in stalno podporo izkušene ekipe,jasno začrtano lastno karierno pot z možnostjo napredovanja brez omejitev,fleksibilen delovni čas in možnost dela na daljavo,delo v motivirani, podporni in mednarodno povezani skupnosti,postopno pridobivanje znanj s področja prodaje, vodenja in leadershipa,možnost dolgoročnega razvoja in napredovanja,sodelovanje na večjih projektih tudi na regionalni in mednarodni ravni.Dodatne informacije:Sodelovanje je primerno tako za posameznike, ki iščejo novo karierno priložnost, kot tudi za tiste, ki želijo ustvariti dodaten vir prihodka ob obstoječih obveznostih.Gre za poslovno sodelovanje oziroma partnerstvo (ne za klasično zaposlitev), pri katerem posamezniki sodelujejo pri razvoju projektov, pospeševanju prodaje ter postopni gradnji lastne ekipe in posla v okviru že vzpostavljenega sistema v partnerstvu s premium mednarodno prisotno blagovno znamko. Delo poteka na sodoben in fleksibilen način, z možnostjo dolgoročnega razvoja. Glede na interes in angažiranost obstaja možnost razvoja lastne ekipe, vodenja ljudi ter gradnje kariere brez zgornjih omejitev – tako na lokalnem kot tudi regionalnem in mednarodnem trgu.Za nekatere sodelovanje predstavlja dodaten vir prihodka, za ambiciozne posameznike pa lahko pomeni tudi resno dolgoročno karierno pot. Priložnost je posebej primerna za posameznike z interesom za podjetniški način razmišljanja in osebni razvoj, ki so pripravljenji vložiti čas, energijo in trud v dolgoročno gradnjo projektov in ekip in lastnega posla. Možnost je tudi izgradnje pasivnih prihodkov.
Objavljeno pred: 3 tedne