Zaposlitev "pogodbeno delo ljubljana"

Delo psihologa v centru za krepitev zdravja, Izvajanje nemedikamentoznih preventivnih obravnav otrok in mladostnikov v centru za krepitev zdravja, Vključevanje v izvajanje programa za krepitev zdravja odraslih, Izvajanje pogovornih ur za krepitev zdravja, Izvajanje preventivnih programov v lokalni skupnosti, Sodelovanje v interdisciplinarmen timu centra za krepitev zdravja opravljen strokovni izpit za samostojno delo v zdravstvu, Zaželene izkušnje iz zdravstvene vzgoje, Delo z računalnikom (Urejevalniki besedila, TABELE)

Objavljeno pred: 1 teden

- Samostojno izvajanje diagnostike in psihoterapije; SVETOVANJE; Kratkotrajno zdravljenje urgentnih stanj; Dolgotrajno zdravljenje pacientov in stalno vseživljenjsko spremljanje bolnikov s hudimi motnjami; Suportivna in podporna terapija; Medikamentozna terapija; Izdaja strokovnih mnenj, SPRIČEVAL, Spričeval o zdravstvenem stanju, DELAZMOŽNOSTI, Predlogov za ik, Predlog za pomoč in oskrbo, ITD.; Načrtovanje in izvajanje sistematičnega ter aktivnega pristopa za izboljšanje zdravstvenega stanja ogrožene populacije; Analiziranje dejavnikov tveganja in predlaganje ukrepov za izboljšanje zdravstvenega stanja ogrožene populacije; SVETOVANJE; Skrb za strokovno izpopolnjevanje; MENTORSTVO; Sodelovanje v komisijah in timih; Kontinuirano sodelovanje pri vpeljavi izboljšav na delovnem mestu; Ustno in pisno poročanje direktorju in strokovnemu vodji; Spremljanje e-POŠTE; Spremljanje okrožnic zzzs; Izvajanje e-NAROČANJA; Urejanje administracije z delovnega področja; Prenos znanj; Raziskovalno in projektno delo; Druge naloge v okviru kompetenc in po nalogu nadrejenega. specializacija iz (pedo)psihiatrije, vpis v register zdravnikov, veljavna licenca Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- SPREJEMA, Informira in usmerja uporabnike objekta, - Prodaja vstopnice ter izvaja blagajniško poslovanje, - Nadzoruje vstop in izstop obiskovalcev ter upravlja sistem kontrole dostopa, - Podaja informacije o cenikih, PROGRAMIH, Urnikih in drugih dejavnostih športnega objekta, - Sprejema rezervacije in prijave za programe, VADBE, Tečaje ter termine najema prog ali drugih športnih površin, - Skrbi za red, Organiziranost in urejenost objekta ter za pravilno usmerjanje obiskovalcev v garderobe, Bazenski del in druge prostore, - Pripravlja prostore za uporabnike programov, DOGODKOV, Delavnic ipd. - Spremlja obisk in zasedenost objekta in športnih površin ter obvešča pristojne o morebitnih posebnostih ali nepravilnostih, - Obvešča pristojne o okvarah, Poškodbah ali drugih tehničnih pomanjkljivostih na objektu, Napravah ali opremi, - Sodeluje z riv, Vzdrževalci in drugimi zaposlenimi pri zagotavljanju varnega in nemotenega delovanja objekta, - Skrbi za spoštovanje hišnega reda ter opozarja obiskovalce na pravila varne uporabe bazenskih površin ter vadbenih in spremljajočih prostorov, - Vodi različne evidence (O prodaji, OBISKOVALCIH, Rezervacijah ipd.), - Sodeluje pri organizaciji športnih, Rekreativnih in drugih prireditev v objektu ali na drugih športnih površinah, - Sodeluje pri pripravi in izvajanju postopkov javnih naročil ter pripravlja strokovne podlage in dokumentacijo za izvedbo le-TEH, - Opravlja druge naloge po navodilih nadrejenega oziroma direktorja. Prijava mora vsebovati: ­ pisno izjavo in fotokopijo verodostojnega dokazila o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna stopnja/raven in smer/področje izobrazbe ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena, ­ pisno izjavo in fotokopijo verodostojnega dokazila o veljavnem vozniškem dovoljenju B kategorije, ­ potrdilo o nekaznovanosti. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z izkušnjami z delom z uporabniki storitev, delom na recepciji ali blagajni, administrativnimi opravili ter uporabo računalniških in evidenčnih sistemov ter z delom v športnih, rekreacijskih, turističnih ali drugih javnih objektih. Zaželeno je, da prijava vsebuje tudi kratek življenjepis ter da kandidati v njej, poleg formalne izobrazbe, navedejo tudi druga znanja in veščine, ki so jih pridobili. Izbirni postopek, v katerega se uvrstijo kandidati, ki izpolnjujejo razpisane pogoje za zasedbo delovnih mest, bo potekal na podlagi pregleda prispelih pravočasnih in popolnih prijav in razgovorov s kandidati. Z izbranima kandidatoma bo sklenjena pogodba o zaposlitvi za delovno mesto Receptor vi. Delo je izmensko, s polnim delovnim časom (40 ur/teden) in šest- (6-) mesečnim poskusnim delom. Izbrana kandidata bosta uvrščena v najmanj 8. izhodiščni plačni razred, ki na dan objave znaša 1.556, 02 EUR bruto. Celotna objava se nahaja na spletni strani Zavoda za mladino in šport Krško.

Gradimo prihodnost varnosti. Postani del naše ekipe. Alarm automatika je vodilno regionalno podjetje v sektorju Security & Safety industrije. Že več kot 37 let razvijamo lastne inovativne rešitve z namenom zaščite življenja in premoženja naših strank. Danes smo prisotni v 11 državah regije, zaposlujemo več kot 220 strokovnjakov ter sodelujemo z več kot 200 svetovnimi proizvajalci varnostnih tehnologij. Zaradi nenehne rasti in razvoja iščemo novega člana ekipe na položaju Varnostni tehnik v Ljubljani. Več o nas si oglejte v našem videu: https://youtu.be/tZQbebRFgqQ ali obiščite našo spletno stran! Kaj boš počel na tem delovnem mestu? Vgradnja, programiranje in zagon sistemov tehničnega varovanja. Servisiranje in vzdrževanje sistemov tehničnega varovanja. Reševanje tehničnih težav in terenskih intervencij. Daljinska in telefonska tehnična podpora uporabnikom in partnerjem. Vodenje in koordinacija del na objektih. Izobraževanje uporabnikov ter strokovno izpopolnjevanje. Testiranje in priprava opreme za vgradnjo. Upravljanje z zaupano opremo, blagom in instalacijskim materialom. Vodenje delovnih in potnih nalogov ter pripadajoče administracije. Sodelovanje in koordinacija s sodelavci, partnerji in prodajo. Našim zaposlenim nudimo: Dolgoročno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo. Zagotavljamo vsa zakonsko predpisana povračila stroškov prehrane med delom in prevoza na delo. Stimulativno nagrajevanje za dosežene rezultate. Možnost strokovnega razvoja, izobraževanj in usposabljanj. Delo v povezanem, strokovnem in dinamičnem timu. Priložnost za delo v mednarodnem poslovnem okolju.

Obhodi in kontrola stanja objektov, Takojšnje obveščanje varnostno nadzornega centra v primeru varnostnih incidentov, Primopredaja in poročanje ob zaključku izmene, Preverjanje zaklenjenosti ključavnic, Zaklepanje po potrebi. Delo poteka v kraju postojna. Delo poteka v nočnem času. Pogoj je licenca za varnostnika (NPK). Zaposlimo tudi osebe s statusom invalida. Nudimo delo v stabilnem podjetju, Dinamično delovno okolje, Zaposlitev za nedoločen čas. Pridružite se naši ekipi in soustvarjajte varno okolje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Pomoč in samostojna montaža izolacij strojnih inštalacij delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Iščemo Lead Video Editorja, ki zna ideje pretvoriti v učinkovite Meta oglase, ki dosegajo rezultate. Tesno boš sodeloval/a z Growth ekipo, prevzel/a odgovornost za celoten proces produkcije kreativ ter pomagal/a usmerjati razvoj naših oglasnih vsebin. Kaj pričakujemoTekoče znanje angleščine. Odlično poznavanje orodij za video montažo, kot so CapCut, Premiere Pro, DaVinci Resolve ali podobna. Performance marketing način razmišljanja, usmerjen v hitrost, testiranje in iteracijo. Samostojnost, prevzemanje odgovornosti in sposobnost razvijanja novih kreativnih idej. Izjemno pozornost do detajlov in željo po ustvarjanju vrhunskih vsebin. Pripravljenost na delo iz naše pisarne v centru Ljubljane. Dodatna prednost je izkušnja z AI video orodji, UGC vsebinami ali oblikovanjem statičnih oglasov. Kaj ponujamoPriložnost, da soustvarjaš hitro rastoč globalni startup. Veliko samostojnosti in popolno lastništvo nad svojim delom. Neposredno sodelovanje z ustanovitelji in Growth ekipo. Vsakodnevno delo z najnovejšimi AI orodji za ustvarjanje kreativ. Majhno, ambiciozno ekipo, ki se hitro premika. Veliko prostora za eksperimentiranje, inovacije in razvoj.

Kandidat bo opravljal dela in naloge v okviru projekta 'Supporting the increased capacity and competence building of the EU medicines regulatory network (Ja increasenet)'. Kandidat bo sodeloval pri pripravi strokovnih mnenj o kakovosti ali varnosti ali učinkovitosti zdravila (MODUL 3 Ali modul 4 Ali modul 5 Dokumentacije o zdravilu) Za centralizirane in decentralizirane postopke pridobitve, Za nacionalne postopke ter klinična preskušanja. Sodeloval bo tudi v več-Nacionalnih timih (MNAT) Pri cp postopkih pridobitev dzp za inovativna zdravila. Večino ocen bo pripravljal v angleškem jeziku. Od kandidata se pričakuje stalno izpopolnjevanje na področju dela, Pripravljenost za sodelovanje v ema delovnih skupinah, Samostojnost pri delu in sposobnost timskega dela. Glede na predhodne izkušnje in izkazan interes se bo kandidat usmeril v posamezna področja ocenjevanja zdravil: Ocenjevanje kakovosti zdravil (MODUL 3) Ali ocenjevanje varnosti in učinkovitosti zdravil (MODUL 4 IN 5). Kandidate prosimo, Da interese za posamezno področje ocenjevanja navedejo v prijavnici. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati: Z znanstvenimi izkušnjami ali izkušnjami iz industrije na področju, Za katerega je izkazan interes, S poznavanjem EU regulative na področju zdravil, S tekočim znanjem angleškega jezika in z veseljem do timskega dela. Podrobnejši opis del in nalog se nahaja na spletni strani jazmp. Microsoft Office, osnovno usposabljanje s področja varovanja tajnih podatkov (v primeru, da kandidat nima opravljenega usposabljanja, ga je dolžan opraviti v roku šestih mesecev od nastopa dela); strokovnost, sposobnost timskega dela, komunikacijske sposobnosti in sposobnost za delo z ljudmi, odgovornost in zanesljivost, sposobnost reševanja kompleksnih problemov, interdisciplinarnost. Izobrazba: VII/2 oz. 2. bolonjska stopnja smeri: farmacija, medicina, veterina. Alternativna izobrazba: VII/2 oz. 2. bolonjska stopnja smeri: druga zahtevani izobrazbi sorodna smer študijskega programa. Vloge v slovenskem jeziku se oddajo izključno preko spletnega obrazca za razpisano delovno mesto na spletni strani www.jazmp.si/kariera.

GAC je globalna avtomobilska skupina s seznama Fortune Global 500, ki že od leta 1997 razvija in proizvaja vozila ter danes izdela več kot 2, 5 milijona vozil letno. Skoraj tri desetletja izkušenj v proizvodnji vozil za Toyota in Honda sta postavila temelje kakovosti, na katerih GAC danes gradi svojo lastno znamko v Evropi – z evropskim oblikovanjem v Milanu in proizvodnjo pri Magna Steyr v Gradcu. S kombinacijo preverjene proizvodne odličnosti, napredne tehnologije in dolgoročne zavezanosti evropskemu trgu GAC predstavlja novo generacijo avtomobilske znamke, ki gradi zaupanje z dejanji, ne z obljubami. Glavne odgovornosti: Razvoj marketinške strategije, načrtovanje in izvajanje strategij za povečanje prepoznavnosti blagovne znamke in prodaje, usklajevanje globalnih smernic proizvajalca z lokalnimi tržnimi potrebami, upravljanje digitalne pojavnosti znamke in oglaševalskih kampanj, upravljanje vsebine na spletnih straneh in družbenih omrežjih, priprava in izvedba oglaševalskih kampanj na različnih platformah (digitalni kanali, klasični mediji, dogodki), sodelovanje z interno marketinško agencijo pri pripravi kreativnih materialov in medijskem zakupu, organizacija dogodkov in promocij, načrtovanje in izvedba dogodkov, kot so predstavitve vozil, sejmi in testne vožnje, sodelovanje s zastopniki za uspešno izvedbo promocijskih aktivnosti, priprava marketinškega proračuna in optimizacija porabe sredstev, spremljanje uspešnosti aktivnosti ter poročanje o rezultatih, raziskava trga in analiza podatkov, spremljanje tržnih trendov, konkurence in vedenja potrošnikov, priprava izsledkov za izboljšanje strategij ter podporo prodajnim ekipam. Kaj ponujamoPogodbo za nedoločen čas z 6 mesečnim poskusnim obdobjemdinamično in raznoliko delo v mednarodnem poslovnem okolju, priložnost za soustvarjanje razvoja in prepoznavnosti blagovne znamke, samostojno in odgovorno delovno mesto z velikim vplivom na poslovne rezultate, sodelovanje z mednarodnimi partnerji in priznanimi strokovnjaki, možnost strokovnega razvoja, dodatnih izobraževanj in usposabljanj, delo v motivirani in povezani ekipi, konkurenčno plačilo ter stimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultate.

Delo psihologa v ckz (50) - Delo z otroki, 50 V mentalno higienskem dispanzerju. NALOGE: Uporaba in izvajanje psihodiagnostičnih sredstev za merjenje duševnih, Psihofizičnih in osebnostnih značilnosti pacientov, Razlaga in vrednotenje rezultatov, -Proučevanje psiholoških faktorjev v diagnozah, Terapevtsko zdravljenje duševnih, Čustvenih in osebnostnih motenj in posvetovanje z drugimi strokovnjaki, Strokovno svetovanje in sodelovanje pri pripravi individualnih programov pacientov (V strokovnem timu), Vodenje posvetovalnih in terapevtskih pogovorov s posamezniki in skupinami, Strokovno svetovanje pacientovi družini in sodelovanje z raznimi institucijami, Izdelava strokovnih testov in poročil, Vodenje evidenc in obdelava podatkov s področja dela, Sodelovanje pri pripravi programov okupacijske terapije in aktivnosti za rekreacijo in prosti čas, Sodelovanje pri oblikovanju in delu terapevtskih skupin, Psihosocialna rehabilitacija odvisnikov, Zagotovljena možnost konzultacije druga dela po odredbi predpostavljenega. Opravljen strokovni izpit.

- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege pacientov/Poškodovancev urgentni dejavnosti urgentnega centra, - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe, - Sprejem in triaža urgentnih pacientov/POŠKODOVANCEV, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, Izvajanje zdravstvene/Babiške nege urgentnih pacientov/Poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih, - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, Organizacija in spremstvo urgentnih pacientov/Poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke, - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS), Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Delo poteka v treh izmenah. Vabimo vas, da pisne prijave z dokazili, ki so navedeni v objavi, posredujete na e-naslov: [email protected]

Delo v optiki sentina Iščemo kandidata z izobrazbo očesni optik za delo v Optiki Sentina Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

VAROVANJE. V svoji ekipi iščemo zanesljive posameznike, Ki so pripravljeni prispevati k zagotavljanju varnosti in reda. Nudimo dobre stimulacije, super delovno uniformo ter varnost zaposlitve. Pogoji za pričetek: Državljanstvo republike slovenije ali države članice EU, NPK varnostnik, NEKAZNOVANOST, Starost najmanj 18 LET, Znanje slovenskega jezika, Zdravstvena zmožnost, Osnovna računalniška pismenost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

Delo v optiki sentina Iščemo kandidata z izobrazbo očesni optik za delo v Optiki Sentina Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege pacientov/Poškodovancev v triaži urgentne dejavnosti - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe - Sprejem in triaža urgentnih pacientov/Poškodovancev pretežni del delovnega časa, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči, Izvajanje zdravstvene/Babiške nege urgentnih pacientov/Poškodovancev ter sodelovanje v zdravstvenih in multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov ter priprava, Organizacija in spremstvo urgentnih pacientov/Poškodovancev na diagnostično terapevtske posege in postopke - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), - Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), - Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Diplomirana medicinska sestra (VS), - Diplomirana medicinska sestra(VS)/1.bol.st/, - Višja medicinska sestra - SPECIALIST - Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca. Stopnjaznanja slovenskega jezika: - raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Delo poteka v dveh izmenah.