Zaposlitev "policija ljubljana"

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradimo zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje naszaključena najmanj II. stopnja izobrazbe, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, prilagodljivost in želja po timskem delu. Ponujamoredno mesečno plačilo, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača za 30 ur tedensko znaša 1.359 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje drugo leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo za 30 ur tedensko znaša 1.559 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), možnost vključitve v Lidlovo 36ko: polni delovni čas je 36 ur tedensko, pri čemer se prizna polna delovna in pokojninska doba (kot pri 40 urnem tedenskem delovniku), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke). Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

Objavljeno pred: 1 dan

Vas veseli delo z ljudmi in ustvarjanje prijetne izkušnje za goste? Pridružite se naši ekipi, kjer cenimo prijaznost, profesionalnost in timsko sodelovanje. Iščemo odgovorno in zanesljivo osebo za delo v strežbi, ki bo s svojim odnosom poskrbela, da se bodo gostje vedno radi vračali. Skrb za pravočasno in kakovostno postrežbo, svetovanje in dobro počutje strank. Priprava namiznega inventarja. Priprava miz in stolov, pogrinjanje in urejanje servirnih miz, pogrinjkov, dekoracije, jedilnih listov, ..Komuniciranje z gosti po pravilih dobrega natakarja. Prevzem naročil, postrežba pijače in hrane.pospravljanje naročil in priprava ter izdaja računa (blagajna)podpora vodji strežbeurejanje in skrb za čistočo restavracije Kaj vam nudimo: Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud.zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, možnost dolgoročnega sodelovanja.osebni in strokovni razvoj. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.

Prijeten kolektiv v športnem centru medse vabi polnoletno osebo za delo v strežbi hrane in pijače. Pogoja za opravljanje dela sta polnoletnost in znanje slovenskega jezika. Zaželjene so tudi izkušnje. Oseba mora biti prijazna, komunikativna in zanesljiva. Pohiti in se prijavi! strežba hrane in pijače polnoletnost zaželene izkušnje, niso pogoj pogoj je znanje slovenskega jezika dolgoročno sodelovanje odgovornost komunikativnost zanesljivost prijaznost veselje do dela s strankami urejenost

Objavljeno pred: 4 dni

Hostel ZZZ v Ljubljani išče študente za čiščenje! Če te delo zanima hitro pošlji prijavo! čiščenje sob v hostlu čiščenje toaletnih prostorov čiščenje gostinskega dela hostla čiščenje skupnih prostorov občutek za red in čistočo zanesljivost natančnost

Objavljeno pred: 3 tedne

Mednarodno proizvodno podjetje z dolgo tradicijo in sodobnim pristopom k razvoju išče nove sodelavce za okrepitev svoje ekipe v Sloveniji. Podjetje deluje v avtomobilski industriji in je prepoznano po visoki kakovosti izdelkov, naprednih tehnologijah ter poudarku na varnosti, inovacijah in trajnostnem razvoju. pripravljenost na večizmensko delo, zaželene izkušnje z delom v proizvodnji, znotraj podjetja je več oddelkov, točne informacije se pridobi na direktnem razgovoru, osnovno znanje/razumevanje slovenskega jezika in urejeno delovno dovoljenje, zanesljivost, natančnost, odgovornost, sposobnost timskega dela. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, dober finančni paket, zagotovljen topel obrok znotraj podjetja, izplačilo potnih stroškov 0, 21€/km, kolektivni dopust v mesecu juliju, odličen mentorski program, ugodnosti za zaposlene (športne aktivnosti, družabni dogodki, dogodki za otroke ipd), možnost osebnega in kariernega razvoja. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352. Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

- Sprejem klica z uporabo slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč - Dajanje telefonskih nasvetov in navodil za nudenje prve pomoči preko telefona z uporabo slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč - Sodelovanje pri koordinaciji zdravstvenega sistema ob posebnih dogodkih - Evidentiranje in dokumentiranje opravljenega dela ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc - Stalno strokovno izobraževanje in spremljanje razvoja stroke diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Diplomirana medicinska sestra (VS), Višji zdravstveni tehnik, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, veljavna licenca. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: tečaj temeljnih postopkov oživljanja (lahko se opravlja v okviru osnovnega tečaja za delo v dispečerski službi), znanje italijanskega ali madžarskega jezika (raven B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira) se zahteva za delovna mesta, ki pokrivajo dvojezična področja, potrdilo iz kazenske evidence o nekaznovanosti, zaposleni/na je dolžan/a v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja opraviti preverjanje skladno s programom usposabljanja za delo v Dispečerskem centru zdravstva, III del priloge 13 Pravilnika o Dispečerski službi zdravstva (Ur.l. RS, št 58/17). Stopnja znanja slovenskega jezika na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki).

Gradbena dela delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

Naloge delovnega mesta: izvajanje in evidentiranje aktivnosti po procesu zdravstvene nege v okviru kompetenc, prepoznavanje potreb po zdravstveni negi bolnika z duševno motnjo v okviru kompetenc,… Pogoji, ki jih mora izpolnjevati kandidat: izobrazba: srednja strokovna izobrazba, smer zdravstvena nega, kvalifikacija: vpis v Register izvajalcev zdravstvene in babiške nege, opravljen strokovni izpit. Kaj nudimo: pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s polnim delovnim časom in poskusno dobo 2 mesecev, zagotovljeno parkirno mesto, možnost tople malice, fleksibilno in dinamično delovno okolje, možnost strokovnega izobraževanja in kariernega razvoja. Izhodiščni plačni razred delovnega mesta je 14 in znaša 1.857, 96 eur bruto.

Ste natančni, analitični in doma v številkah? Vas veseli delo s podatki, razčiščevanje odprtih postavk ter sodelovanje z različnimi deležniki v podjetju? V našo ekipo vabimo Administrativno‐računovodskega referenta (saldakontista kupcev), ki bo s svojim znanjem in zavzetostjo pomembno prispeval k urejenemu in učinkovitemu poslovanju podjetja. dobro poznavanje Excela (delo s tabelami, formulami, osnovne analize)splošna računalniška pismenost (MS Office)samostojnost, natančnost in odgovornost pri deluzanesljivost pri upoštevanju rokovkomunikativnost in pripravljenost na timsko delosposobnost dela pod obremenitvamidiskretno, lojalno in odgovorno ravnanje z zaupnimi podatki zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobourejeno in spodbudno delovno okoljestabilno zaposlitev v uveljavljenem podjetjustrokovno uvajanje in podporo sodelavcevmožnost nadgradnje znanja in profesionalnega razvojadelo v povezani in sodelovalni ekipiugodnosti za zaposlene

Pod našo streho je ekipa 120 zadovoljnih sodelavcev. Naše zadovoljstvo pri delu temelji na solidarnosti, odprtosti, medsebojni pomoči, izmenjavi izkušenj, ter spoštovanju vseh generacij sodelavcev. Več o nas: www.extra-lux.si. Kaj pričakujemo? najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske ali druge splošne smeri, vsaj 3 leta delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu, znanje angleškega jezika, znanje in uporaba MS Office programov, napredno znanje Excela, vozniški izpit B kategorije. Si v prednosti, če imaš: Znanje uporabe informacijskega sistema Navision. Kakšno osebo iščemo? natančno in zanesljivo osebo, računalniško pismeno, sodelovalno in timsko usmerjeno, komunikativno ter odprto za spremembe. Kaj nudimo: redno zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom, stimulativno plačilo za dobro opravljeno delo, uvajanje v delovni proces (mentorstvo), samostojno in dinamično delo, fleksibilen delovni čas (prihod med 7. in 8. uro, odhod med 15. in 16. uro,)možnost osebnega in strokovnega razvoja, varno delovno okolje, delo s sodobno tehnično opremo, brezplačno parkirno mesto, dodaten dan dopusta na dan rojstnega dne, skupna druženja in teambuildingi z zaposlenimi, ugodnejši nakup izdelkov iz prodajnega programa. Lokacija: Ljubljana - ČrnučePrijava: Če izpolnjuješ razpisne pogoje in bi se želel pridružiti naši ekipi, svojo prijavo z življenjepisom pošlji preko portala Mojedelo.com

Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: administriranje sistemov, dodeljevanje pravic uporabnikom, spremljanje in načrtovanje razvoja podatkovnih zbirk, nameščanje novih sistemov, izvajanje zaščite in varnosti s področja informacijske tehnologije, upravljanje strežnikov LINUX in/ali UNIX (uporaba ukaznih vrstic, uporaba skriptiranja, poznavanje mrežnih nastavitev, varnosti in troubleshootinga), upravljanje diskov, diskovnega prostora in datotečnih sistemov (LVM, XFS, ext4, mount/umount).</ul

Pomožna gradbena dela delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 dni

Si oseba, ki uživa v hitrem, dinamičnem okolju, kjer noben dan ni enak drugemu. Z lahkoto preklapljaš med nalogami, si proaktiven/-na in prinašaš pozitivno, rešitveno naravnano energijo. Moda te navdihuje, še bolj pa te energizirajo ljudje. Si radoveden/-na, željan/-a učenja in odprt/-a za osebni ter profesionalni razvoj. Si oseba, ki uživa v hitrem, dinamičnem okolju, kjer noben dan ni enak drugemu. Z lahkoto preklapljaš med nalogami, si proaktiven/-na in prinašaš pozitivno, rešitveno naravnano energijo. Moda te navdihuje, še bolj pa te energizirajo ljudje. Si radoveden/-na, željan/-a učenja in odprt/-a za osebni ter profesionalni razvoj. Vstopil/-a boš v podporno in mednarodno okolje, kjer je sodelovanje naravno in kjer se ceni iniciativa. Že od prvega dne boš deležen/-na usposabljanja ter dostopa do digitalnih učnih orodij, ki ti pomagajo razvijati veščine in samozavest. Verjamemo v to, da ljudem ponujamo resnične priložnosti za rast v podjetju. Ponujamo tako delo za krajši delovni čas (30 ur na teden) kot za polni delovni čas (40 ur na teden), odvisno od tvoje razpoložljivosti in želja. Nudimo konkurenčen paket, ki vključuje 25 % popust za zaposlene v vseh naših trgovinah, nadomestilo za prehrano do 7, 96 € na delovni dan, povračilo prevoza 0, 21 € na kilometer, nadpovprečni letni bonus v višini 1.600 € (za leto 2025), plačan prost dan za rojstni dan, zagotovljeno uniformo ter fleksibilnost pri organizaciji delovnega časa. Najpomembneje pa je, da ponujamo možnost dolgoročne zaposlitve in razvoja v globalni modni blagovni znamki.

Javna agencija za zdravila in medicinske pripomočke deluje od 2007, ko sta se Agencija RS za zdravila in medicinske pripomočke ter Zavod za farmacijo in za preizkušanje zdravil, preoblikovali v novo pravno osebo. Naše glavno poslanstvo je skrb za zdravstveno dobrobit ljudi in živali na področju zdravil, medicinskih pripomočkov, krvi, tkiv in celic ter kot predlagatelj politik in koordinator stroke sooblikovanje družbenega okolja. Zaposlujemo že preko 170 sodelavcev. Kandidat bo deloval predvsem na področjih določanja cen zdravil in farmakoekonomike. Delo vključuje vodenje upravnih postopkov za določanje najvišjih dovoljenih cen in izrednih višjih dovoljenih cen zdravil v skladu z Zakonom o zdravilih in Pravilnikom o določanju cen zdravil za uporabo v humani medicini. Po uspešni uvedbi v delo sledi vključevanje v optimizacijo postopkov, razvoj regulativnih pristopov in pripravo predlogov za zakonodajne spremembe ter sodelovanje v mednarodnih aktivnostih, povezanih s cenami zdravil. Kandidat na delovnem mestu opravlja tudi naslednje naloge: vodi in odloča v najzahtevnejših upravnih postopkih v skladu s pooblastili; izvaja najzahtevnejše naloge s področja dela določene Aktu o sistemizaciji in v pogodbi o zaposlitvi; zagotavlja realizacijo programa dela s svojega področja dela; koordinira ožjo delovno skupino sodelavcev; preverja strokovno pravilnost izvrševanja nalog (peer review); vzdržuje evidence s svojega področja dela; spremlja novosti s področja dela; sodeluje pri pripravi strateških dokumentov s področja dela; predlaga nove rešitve na področju dela; pripravlja dokumentacijo za potrebe deladosega cilje, določene z letnim načrtom posameznika; sodeluje z drugimi sektorji teropravlja druga potrebna dela in naloge, za katere ima javni uslužbenec ustrezno izobrazbo, znanje in zmožnosti oziroma opravljanje vseh ostalih del z delovnega področja, ki ustrezajo strokovni izobrazbi, znanju in sposobnostim javnega uslužbenca ter so povezana z deli in opravili, navedenimi v opisu, po nalogu neposredno nadrejenega vodje, direktorja in/ali vodje projekta. stabilno delovno okolje; možnost strokovnega razvoja; fleksibilen delovni čas; možnost dela od doma; skrb za zdrav življenjski slog; mentorstvo invključevanje v zanimive projekte.