Zaposlitev "polovični delovni čas" v "okolica ljubljane"

Če vas ženejo dosežki, vodenje in rast, vabljeni v ekipo, kjer rezultati štejejo in so tudi ustrezno nagrajeni. Pričakujemo: izobrazbo VII. stopnje ekonomske smeri, dobro poznavanje davčne zakonodaje in računovodskih standardov, 5 let delovnih izkušenj v računovodstvu, poznavanje dejavnosti trgovanja z električno energijo, poznavanje evidentiranja finančnih instrumentov, aktivno znanje angleškega jezika, druge sposobnosti in kompetence: poznavanje programa Pantheon je prednost, sposobnost samoorganiziranja, vodstvene sposobnosti, pripravljenost na nenehno učenje, prilagodljivost in komunikativnost. Nudimo: zanimivo, raznoliko in dinamično delo v panogi prihodnosti, možnost osebnega in strokovnega razvoja, sistem nagrajevanja glede na uspešnost, mentorstvo in interna izobraževanja, prijetno in spodbudno delovno okolje, dolgoročno sodelovanje z zanesljivimi pogoji.

Objavljeno pred: 3 tedne

Opis: Prejem blaga, komisioniranje blaga, pregled prejete embalaže s strani kupcev in zunanjih prevoznikov, zlaganje blaga in embalaže, deklariranje blaga, spremljanje rokov uporabnosti blaga, pospravljanje skladišča, delo v oddelku hlajeno - zamrznjeno blago, ostala dela po nalogu nadrejenih. Izobrazba: 120 osnovnošolska, Zaželene so delovne izkušnje na razpisanem delovnem mestu in upravljanje z viličarjem, ustrezna računalniška znanja (delo s skenerjem). Obvezno znanje slovenskega jezika. zaposlitev za nedoločen čas, polni delovni čas 40 ur/tedenPoskusno delo: 6 mesecevurnik dela: dopoldan

Smo podjetje, ki je odprto za zaposlovanje oseb z invalidnostjo. Ampak to še ni vse! Še vedno rastemo in širimo naš asortiman ter iščemo nove talente! izkušnje na podobnem delovnem mestu (Višji Prodajni Svetovalec, Vodja Tima)sposobnost pregleda nad trenutno situacijo v trgovini ter proaktivna naravnanostodprtost za timsko delo ter za dajanje in sprejemanje povratnih informacijsposobnost motiviranja ekipe za vsakodnevna opravilapripravljenost za učenje, odprtost za razvojzmožnost dela ob vikendih in v izmenah sodelovanje pri uveljavljanju naše blagovne znamke in razvijanje zavesti kupcev o off-price konceptupridobivanje edinstvenih izkušenj v off-price segmentuonboarding treningi (možno usposabljanje v tujini)možnost razvoja in napredovanja ob dinamičnem razvoju podjetjafleksibien urnik dela- 5 dnevni delovnikpopusti v trgovinah znotraj skupine CCC (HalfPrice, CCC)

Čiščenje prostorov, Opreme in okolice šole ter druga dela po navodilih vodstva Vlogi obvezno priložite: življenjepis, - dokazilo o izobrazbi, - potrdilo iz kazenske evidence Ministrstva za pravosodje, ki ne sme biti starejše od 30 dni, - potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku, ki ne sme biti starejše od 30 dni, - potrdilo iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost za namen »Varstvo otrok in mladoletnikov« iz kazenskih evidenc Ministrstva za pravosodje, ki ne sme biti starejše od 30 dni. Prednost imajo kandidati z vozniškim izpitom B kategorije in lastnim prevozom. Delovne izkušnje zaželene. V vlogi obvezno navedite registrsko številko prijave. Začetek dela takoj po končanem postopku izbire kandidata. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

ZBIRA, VODI, Ureja in analizira podatke ter vodi evidence s svojega strokovnega področja, SPREMLJA, Koordinira in kontrolira nabavo ter porabo materiala in storitev, Spremlja zakonodajo, Strokovne usmeritve in razvoj na področju dela ter predlaga izboljšave in rešitve, PRIPRAVLJA, Ureja in vzdržuje dokumentacijo, Poročila in druge evidence s področja dela, Pripravlja strokovne podlage, ANALIZE, Ocene in predloge za potrebe zavoda, Sodeluje pri načrtovanju programov, Aktivnosti in projektov ter skrbi za njihovo izvajanje, Sodeluje z drugimi službami, Organizacijskimi enotami in zunanjimi deležniki, Izvaja naloge v skladu z notranjimi akti, Usmeritvami in postopki ter zagotavlja strokovnost izvedbe, Skrbi za pravočasno posredovanje podatkov, Informacij in poročil nadrejenim, Predlaga in uvaja izboljšave delovnih procesov na svojem področju, Opravlja druge naloge po navodilih nadrejenih. IZOBRAZBA: Univerzitetna ekonomske ali druge ustrezne smeri glede na področje dela (ŽIVILSKA, SANITARNA, DR.). Kandidati naj k vlogi priložijo potrdilo iz kazenske evidence za fizične osebe in potrdilo, Da oseba ni v kazenskem postopku. Kandidati naj v vlogi navedejo svoj e-NASLOV, Na katero delovno mesto se prijavljajo in na katero organizacijsko enoto.

Zaradi uspešnega razvoja poslovanja širimo ekipo in vabimo k sodelovanju prodajno in tehnično naravnano osebo za delovno mesto back office prodajo. Osebo, ki se dobro počuti v manjši in sproščeni ekipi ter želi dolgoročno sodelovati pri razvoju poslovanja v podjetju. vsaj V. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomske smeriVsaj 2 leti izkušenj na podobnem delovnem mestuOdlično poznavanje MS Office (zlasti Excel) in CRM sistemovDobro komunikacijsko in pisno izražanje v slovenskem in angleškem jezikuIzpit B-kategorijeKomunikativnost, pozitivna naravnanostSamoiniciativnost in sposobnost samostojnega delaPrilagodljivost, odgovornost in natančnostProdornost in prodajna naravnanostVisok nivo komunikacijskih in pogajalskih spretnostiZanesljivost in doslednostSposobnost timskega delaOdgovornost do dela in doseganja ciljev Možnost zaposlitve za nedoločen čas Stabilno delovno okolje v uspešnem podjetjuMožnosti osebnega in strokovnega razvojaNesebična podpora in pomoč sodelavcev pri uvajanju v deloSproščeno delovno vzdušjeMožnost brezplačnega parkiranjaMožnost službenega vozila Službeni telefonSimulativno plačilo glede na rezultate posameznikaSimulativno plačilo glede na rezultate podjetja

Zaradi povečanega obsega dela in širitve ekipe v Ljubljani iščemo več novih sodelavcev. Z okrepitvijo ekipe želimo izboljšati organizacijo dela na terenu, zmanjšati čas voženj ter omogočiti več časa za kakovostno izvedbo del pri strankah. Pričakujemo: najmanj tehnično izobrazbo (elektrotehnika, mehatronika, računalništvo ali telekomunikacije)vsaj 3–5 let izkušenj z montažo in servisiranjem tehničnih sistemovsposobnost samostojnega in odgovornega dela na terenuvozniški izpit B kategorijeaktivno znanje slovenskega jezikaZakonski pogoji: Za opravljanje dela je potrebno izpolnjevati pogoje skladno z ZZasV-1 za pridobitev licence varnostni tehnik (ustrezna usposobljenost, preverjanje pogojev in pridobitev službene izkaznice).Prednost: NPK varnostni tehnikizkušnje s sistemi tehničnega varovanjaNarava dela: Delo je usmerjeno v tehnično izvedbo in servisiranje sistemov na terenu. Zakaj Tenzor? stabilno in uveljavljeno podjetje z dolgoletno tradicijodelovanje v okviru Skupine Tenzorlasten razvojni oddelek in lastna proizvodnjadelo na raznolikih in zahtevnejših projektihprenos znanja med ekipami. Možnost razvoja: strokovna rast in nadgradnja znanjanapredovanje v zahtevnejše tehnične in specialistične vlogemožnost prehoda v tehnično podporo, razvoj ali produktne funkcijesodelovanje v mednarodnem okolju znotraj skupineNudimo: zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjemstimulativno plačilo glede na izkušnjenadpovprečen regresdodatno pokojninsko zavarovanjesistem nagrajevanja uspešnostiaktivnosti v okviru Športno-kulturnega društva TenzorPrijave z opisom izkušenj in kompetenc pošljite preko gumba Prijavite se zdaj. Kraj zaposlitve: Ljubljana. Poskusno obdobje: 3 mesece.

Opis dela: osnovna sredstva: pregled in obdelava dokumentov, vnos v SAP, letni popis…, strokovna izobrazba: V. stopnja srednje splošno in tehniško izobraževanje ekonomske smeri, usposobljenost za delo z računalniškimi programi (MS Office), usposobljenost za delo z internimi aplikacijami glede na delovno področje. Prednost bodo imeli kandidati z naslednjimi znanji, sposobnostmi oz. izkušnjami: delovne izkušnje - najmanj 2 leti na enakih ali podobnih delih, poznavanje SAP.Mesto nastopa dela: Ljubljana. Delovno razmerje se sklepa za določen čas enega leta, s trimesečnim poskusnim delom. Ponujamo vam varno zaposlitev, prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje, počitniške kapacitete v gorah, na morju in v toplicah, preventivne zdravstvene programe ter možnost nadaljnjega izobraževanja in razvoja v skupini Slovenske železnice. Rok za oddajo vlog je 02.07.2026. Vlogo za razpisano delovno mesto oddate na naslednji povezavi: https://obrazci.sz.si/prijava-na-delovno-mesto/. Pri tem se sklicujte na številko obvestila 129/26. Podatki označeni z zvezdico (*) so obvezni. Kandidati bodo skladno s 30.členom ZDR-1 o izboru obveščeni v 8 dneh po zaključenem postopku izbire. Kontakt za dodatne informacije: ga. Kristina Bizilj na tel. št. 01 29 14 712.

USKLAJEVANJE, Vodenje in nadziranje dela zaposlenih v delovni enoti, Sodelovanje z ostalimi org. Enotami znotraj zavoda, Ki se občasno vključujejo v delo v delovni enoti in dajanje predlogov za spremembe v organizacijskem smislu, Sodelovanje pri razreševanju konfliktnih situacij med stanovalci in zaposlenimi ter svojci v del. ENOTI, Obveščanje svojcev, Skrb za organizacijo in usklajevanje rednih timskih sestankov zaposlenih v del. Enoti na različnih nivojih, NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege stanovalca v stanju zdravja in bolezni, NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje storitev zdravstvene nege, Vezanih na osnovna opravila v skladu z zakonom za dolgotrajno oskrbo, ORGANIZIRANJE, SODELOVANJE, Spremljanje in izvajanje predpisanih diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov zn, Pomoč pri hranjenju stanovalcev, Evidentiranje postopkov zn in medicinsko tehničnih posegov, Računalniško vodenje klasifikacije zdravstvene nege starostnikov, Evidence in poročila, Sodelovanje z zdravnikom ob dnevnih vizitah in specialisti, NAČRTOVANJE, Izvajanje in nadzorovanje higienskih postopkov, Izvajanje ter nadziranje ukrepov za preprečevanje bolnišničnih okužb, Nadzor in vodenje depoja zdravil in narkotikov, Skrb za naročanje potrebnega materiala za delo ter spremljanje porabe sredstev in skrb za racionalno trošenje, Opravljanje drugih del in nalog po naročilu neposredno predpostavljenega v okviru stopnje zahtevnosti del. Kandidat mora imeti veljavno licenco za delo.

Ključne naloge: priprava pravnih mnenj, zastopanje AJPES pred pristojnimi sodišči,… Pogoji: VII/2 tarifni razred: univerzitetni program (prejšnji) ali magisterij stroke (2. bol. stopnja) pravne smeri, s predhodno končano 1. stopnjo bolonjskega programa pravo; najmanj 6 let delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu iste stopnje izobrazbe ali za eno stopnjo nižje; tekoče znanje slovenskega jezika in dobro znanje enega svetovnega jezika; opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje v postopkih o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: samostojnost, logičnost in analitično razmišljanje, natančnost, strokovnost, samoiniciativnost, ustvarjalnost, timsko delo, zavzemanje za kakovost, pripadnost in etičnost, sposobnost poslovnega komuniciranja, integriteta, usposobljenost za delo z računalnikom. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati s pravniškim državnim izpitom, s pridobljenimi delovnimi izkušnjami s področja varstva osebnih podatkov, dostopa do informacij javnega značaja in z dobrim poznavanjem obligacijskega prava, prava družb, insolvenčne zakonodaje in predpisov s področja stvarnopravnih razmerij. Ponujamo: mentorstvo ob začetku dela, urejeno in stabilno delovno okolje, fleksibilni delovni čas, motivacijski sistem nagrajevanja, ugodnejše kolektivno nezgodno zavarovanje terbrezplačno parkirišče. Zaposlitev bo sklenjena za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in s 6-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto se nahaja v Centrali AJPES Ljubljana, Tržaška cesta 16, Ljubljana. Rok za prijavo: do 27. 6. 2026. Pisne prijave poslati priporočeno na naslov: AJPES, Tržaška cesta 16, 1000 Ljubljana, z navedbo »ne odpiraj razpis - Strokovni sodelavec VII/2 (I), šifra C097170 (m/ž)« ali prek portala Mojedelo. Vloga z življenjepisom mora obvezno vsebovati naziv in šifro delovnega mesta, na katerega se prijavljate ter dokazila in reference o izpolnjevanju razpisnih pogojev, z opisom znanj in veščin, ki so potrebna za razpisano delovno mesto. Na podlagi prispelih vlog bo AJPES izbral kandidate, s katerimi bo opravil razgovore. Neizbrani kandidati bodo o izbiri obveščeni po elektronski poti, na naslov naveden v vlogi, najkasneje v osmih dneh po zaključku postopka. Opomba: uporabljeni izrazi, zapisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni, za vse spole. Številka: 110-42/2026-1Ljubljana, 12. 6. 2026

Vaše delo bo obsegalo: izvajanje korespondenčnega bančništva, vzpostavljanje in spremljava SWIFT relacij s tujimi bankami.. Obvezna znanja, izkušnje in kompetence: visokošolska strokovna izobrazba ekonomske ali splošne smeri (prva bolonjska), 3 leta delovnih izkušenj, znanja s področja računalništva in informatike (MS Office), znanje angleškega jezika za strokovne namene, znanja s področja plačilnih sistemov. Želena znanja, izkušnje in kompetence: poznavanje aktualnih predpisov s področja bančništva in financ, pisno poslovno komuniciranje v slovenskem in angleškem jeziku, sposobnost dela v skupini. Osebnostne lastnosti: samostojnost, natančnost, vztrajnost, zanesljivost, iniciativnost. Nudimo: delo za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom, možnost strokovnega usposabljanja in izobraževanja, dinamično delo v varnem in stabilnem delovnem okolju, delo bo potekalo na centrali banke v Ljubljani. V primeru, da izpolnjujete zgoraj navedene pogoje, vas vabimo k oddaji vloge. Vloga naj vsebuje motivacijsko pismo, življenjepis, dokazila, ki dokazujejo formalno stopnjo pridobljene izobrazbe ter druga dokazila, ki dokazujejo izpolnjevanje pogojev. Prijave bomo sprejemali do zasedbe delovnega mesta. Vse prijave bomo obravnavali zaupno.

- Samostojno opravljanje nalog na področju splošnih in kadrovskih zadev, - Izvajanje vseh postopkov z delovno-Pravnega področja (ZAPOSLOVANJE, Spremembe pogodb, Prenehanje delovnih razmerij ipd.) Ter priprava delovno pravnih aktov, - Spremljanje predpisov z delovnega področja ter opozarjanje na spremembe, Pomembne za delo organizacije, - Strokovna pomoč RKS-OZ, - Koordiniranje pobud RKS-Oz s centralo in vsemi drugimi združenji, - VZDRŽEVANJE, Obdelava in izdelava podatkovne baze območnih združenj, - Pomoč pri pripravi strokovnih gradiv, Predlogov in programov s področja dela, - Organiziranje dela in izvajanje drugih zahtevnih nalog na svojem delovnem področju, - Sodelovanje s pristojnimi državnimi in lokalnimi organi pri urejanju pravnih zadev, - Zavarovanje informacij, BLAGA, MATERIALA, Sredstev za delo ter opreme na delovnem mestu pred poškodbami, Okvaro in krajo, - Izvajanje predpisov s področja požarne varnosti in varstva pri delu, - Opravljati vsa ostala dela iz delovnega področja, Ki ustrezajo njegovi strokovni izobrazbi, Znanju in sposobnostim ter so povezana z deli in opravili, Navedenimi v tem opisu. - dobro poznavanje zakonov in podzakonskih predpisov s področja delovanja organizacije, poznavanje finančnih in računovodskih predpisov; poznavanje mednarodnega humanitarnega prava; napredno poznavanje dela z računalnikom (word, excell, power point); dokazana sposobnost dela na več projektih/nalogah hkrati in sposobnost vodenja projekta in koordinacije; sposobnost pisanja, urejanja besedil in dobre komunikacijske veščine, - kreativnost in iznajdljivost; prostovoljstvo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Izvajanje gradbenih in pomožnih del pri visokih gradnjah, Priprava gradbišča, Prenos in priprava materiala, Pomoč pri zidarskih, BETONERSKIH, Opažnih in armiraških delih, Čiščenje in urejanje delovnega prostora ter upoštevanje navodil nadrejenih in predpisov varstva pri delu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

Pripravljanje surovin po delovnem nalogu, Nastavljanje in upravljanje strojev in naprav, Točenje izdelkov v embalažo, Sodelovanje pri vzdrževalnih delih. PRIČAKUJEMO: Zanesljivost in odgovoren odnos do dela, fizično pripravljenost, izkušnje z delom v proizvodnji so dobrodošle, niso pa pogoj. NUDIMO: 2-izmensko delo, priložnost za dolgoročno in stabilno zaposlitev, konkurenčno in stimulativno plačilo, organizirano malico in brezplačno parkirišče, urejeno in prijazno delovno okolje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda