Zaposlitev "polovicni delovni cas" v "ljubljana"

SKB Leasing d.o.o., hčerinsko podjetje OTP banke d.d. je eden vodilnih ponudnikov leasing storitev v Sloveniji. S strokovnim znanjem, zanesljivostjo in usmerjenostjo k strankam omogočamo sodobne finančne rešitve za podjetja in posameznike. Naše delovanje temelji na kakovosti, zaupanju in nenehnem izboljševanju procesov, kjer ima urejeno upravljanje dokumentacije ključno vlogo. vsaj V. ali VI. stopnjo izobrazbe (ekonomske ali druge ustrezne smeri),dobro poznavanje MS Office orodij,razvite komunikacijske sposobnosti,sposobnost učinkovitega samostojnega dela ter sodelovanja v timu,visoko stopnjo natančnosti, odgovornosti in zanesljivosti,prednost predstavlja poznavanje leasing področja. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev in polnim delovnim časom (delovno mesto se nahaja na sedežu družbe v Ljubljani)delo v stabilnem in uglednem finančnem okolju,urejeno delovno okolje in podporo sodelavcev,priložnost za razvoj znanja na področju leasinga in upravljanja dokumentacije.

Objavljeno pred: 1 dan

Zaposlitev v iSTYLU zagotavlja dobro prepoznavnost in stalno rast. Ponujamo edinstveno izkušnjo razvoja svojega potenciala; izboljšanja komunikacije, izpopolnjevanja prodajnih veščin in spoznavanja delovanja mednarodnega podjetja. Kaj pričakujemo od tebe:Zaključena V. stopnja izobrazbe.Najmanj 2 leti izkušenj na podobnem delovnem mestu.Poznavanje programske opreme iOS in izdelkov Apple.Certifikrat Apple – prednost.Dobro sodelovanje v ekipi, agilnost, odgovornost, usmerjenost k rezultatom.Ni nujno, je pa prednost:Delovne izkušnje iz dela s strankami.Dobro znanje angleščine. Zakaj bi delal/a pri nas? Ker:Postaneš del družine iSTYLE.Prejmeš izjemno priložnost, da postaneš specialist za Apple izdelke.Dobiš izjemno izkušnjo in referenco, saj delaš pod okriljem ene izmed najbolj prepoznavnih znamk, hkrati pa si za delo dobro nagrajen/a.Se pridružiš prijetnemu delovnemu okolju, kjer smo te sodelavci pripravljeni podpirati pri tvojem razvoju ter ponuditi izzive, ki ti bodo omogočili razvoj.Kaj ponujamo:Plačo, ki je sestavljena iz osnovnega dela in variabilnega dela iz delovne uspešnosti.Stalen program usposabljanja o Apple tehnologiji.Prijetno in prilagodljivo delovno okolje in mladi in zagnani ekipi.Vrednote iSTYLE:Empatija in spoštovanje v ekipi.Odgovornost, zanesljivost in vztrajnost.Nenehna želja po razvoju in napredku.Z izbranim kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas, za polni delovni čas, s šestmesečnim poskusnim delom.Vabimo vas, da svojo prijavo, skupaj z življenjepisom, oddate preko portala mojedelo.

Za našega naročnika, uspešno mednarodno podjetje, iščemo izkušenega računovodjo (m/ž), ki bo prevzel ključno vlogo v računovodskem oddelku. Če želite stabilno zaposlitev, strokovne izzive ter vključitev v urejeno mednarodno okolje, je to prava priložnost za vas. Najmanj VI. stopnja ekonomske ali druge ustrezne smeri,Izkušnje na primerljivih delovnih mestih v mednarodnem okolju,dobro poznavanje slovenskih in mednarodnih računovodskih standardov,aktivno znanje angleškega jezika,napredno poznavanje MS Excel ter poznavanje ERP sistemov (prednost: SAP),natančnost, radovednost, samoiniciativnost, sposobnost samostojnega in timskega dela,pripravljenost na občasna službena potovanja. Zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim delom,strukturirano uvajanje in podpora mentorja,fleksibilen delovni čas,urejeno delovno okolje,vključevanje v projekte na ravni mednarodne skupine,možnosti strokovnega in osebnega razvoja.Rok za prijavo: 24.6.2026Kraj dela: Osrednjeslovenska regijaČe se prepoznate v oglasu in želite delovati v mednarodnem, strokovno vodenem okolju, vas vabimo k prijavi.

SPLOŠNI OPIS: OBLIKOVANJE IN POSODABLJANJE UČNIH NAČRTOV TER PRILAGAJANJE ŠTUDIJSKIH PROGRAMOV STROKOVNIM, PEDAGOŠKIM IN ZAKONSKIM ZAHTEVAM; ORGANIZIRANJE ALI SOORGANIZIRANJE VSEH AKTIVNOSTI ZA IZVEDBO PREDMETA V SKLADU Z UČNIM NAČRTOM IN DOGNANJI STROKE TER KOORDINACIJA DELA IN NADZOR NAD DELOM OSTALIH IZVAJALCEV PREDMETA (ASISTENTOV, TEHNIČNIH IN DRUGIH SODELAVCEV); PREDAVANJA ŠTUDENTOM, VODENJE SEMINARJEV IN DRUGIH PEDAGOŠKIH AKTIVNOSTI PRI PREDMETU; VODENJE, OCENJEVANJE IN POPRAVLJANJE IZPITNIH NALOG IN PREIZKUSOV ZNANJA; MENTORSTVA ŠTUDENTOM PRI IZDELAVI DIPLOMSKIH NALOG IN DRUGIH DEL; SODELOVANJE PRI OSTALIH AKTIVNOSTIH VEZANIH NA PEDAGOŠKO DELO NA PODROČJU STROKE NA IN IZVEN UNIVERZE; ZNANSTVENORAZISKOVALNO DELO, PROUČEVANJE IN RAZVIJANJE KONCEPTOV, TEORIJ IN METOD; SKRB ZA VARNO IN ZDRAVO DELO DELAVCEV IN ŠTUDENTOV ENOTE, ZA USTREZNO IZOBRAŽEVANJE IN POUČENOST OSEB, KI PRIHAJAJO V STIK Z NEVARNIMI SNOVMI, O UPORABI OSEBNE VAROVALNE OPREME IN DRUGIH VARNOSTNIH UKREPIH; OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE DELOVNEGA MESTA. CELOTEN RAZPIS JE OBJAVLJEN NA SPLETNI STRANI FF. Zaželene dodatne kompetence: poglobljena znanja s področij aplikativne kognitivne psihologije, psihologije individualnih razlik in psihologije osebnosti; izkušnje z razvojem in izvajanjem univerzitetnih predmetov ter uvajanjem sodobnih pedagoških pristopov (npr. aktivno učenje, problemsko učenje, digitalno podprto poučevanje); dokazane raziskovalne izkušnje na področjih kognitivne psihologije, psihologije individualnih razlik in psihologije osebnosti (objave v mednarodnih znanstvenih revijah); izkušnje z mentoriranjem študentov (diplomska, magistrska, doktorska dela) ter vodenjem raziskovalnega dela študentov; usposobljenost za uporabo sodobnih kvantitativnih in kvalitativnih metod raziskovanja ter naprednih statističnih pristopov; izkušnje z vodenjem ali sodelovanjem pri nacionalnih in mednarodnih raziskovalnih projektih; sposobnost povezovanja temeljnih psiholoških spoznanj z aplikativnimi področji (npr. izobraževanje, delo, zdravje, tehnologija); izkušnje z mednarodnim sodelovanjem (projekti, gostovanja, souredništva, mreže); sposobnost pridobivanja raziskovalnih sredstev in priprave projektnih prijav; poznavanje odprte znanosti (open science), reproducibilnosti in etičnih standardov raziskovanja.

ODGOVORNOST ZA OBLIKOVANJE, RAZVOJ IN VZDRŽEVANJE CELOVITE POSLOVNE, PODATKOVNE, APLIKATIVNE IN TEHNOLOŠKE ARHITEKTURE DIGITALNEGA ZDRAVSTVA, SKLADNO S STRATEŠKIMI CILJI DRUŽBE TER NACIONALNIMI USMERITVAMI DIGITALIZACIJE ZDRAVSTVA , PRIPRAVA ARHITEKTURNIH NAČEL, STANDARDOV, REFERENČNIH MODELOV, SMERNIC IN CILJNIH ARHITEKTURNIH STANJ ZA RAZVOJ NACIONALNEGA EKOSISTEMA DIGITALNEGA ZDRAVSTVA , USKLAJEVANJE OBSTOJEČIH IN NOVIH INFORMACIJSKIH REŠITEV Z VIDIKA POSLOVNIH PROCESOV, INTEROPERABILNOSTI, INTEGRACIJ, UPRAVLJANJA PODATKOV, INFORMACIJSKE VARNOSTI IN TEHNOLOŠKIH PLATFORM , SODELOVANJE PRI PRIPRAVI STRATEGIJE DIGITALIZACIJE ZDRAVSTVA, AKCIJSKIH NAČRTOV IN STROKOVNIH PODLAG ZA RAZVOJNE IN INVESTICIJSKE PROJEKTE , PRESOJA ARHITEKTURNE SKLADNOSTI PROJEKTOV, TEHNIČNIH REŠITEV, INVESTICIJSKIH POBUD IN TEHNIČNIH SPECIFIKACIJ ZA JAVNA NAROČILA , SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU STANDARDOV INTEROPERABILNOSTI IN UPORABE MEDNARODNIH STANDARDOV , ZAGOTAVLJANJE STROKOVNE PODPORE POSLOVODSTVU, PROJEKTNIM EKIPAM, STROKOVNIM TELESOM TER DRUGIM ORGANIZACIJSKIM ENOTAM DRUŽBE , SODELOVANJE Z MINISTRSTVOM ZA ZDRAVJE, NIJZ, ZZZS, IZVAJALCI ZDRAVSTVENE DEJAVNOSTI, PONUDNIKI IT REŠITEV IN DRUGIMI KLJUČNIMI DELEŽNIKI , SPREMLJANJE MEDNARODNIH TRENDOV, STANDARDOV IN DOBRIH PRAKS NA PODROČJU ENTERPRISE ARHITEKTURE, DIGITALNEGA ZDRAVSTVA IN ZDRAVSTVENIH INFORMACIJSKIH SISTEMOV , VODENJE STRATEŠKIH IN RAZVOJNIH PROJEKTOV S PODROČJA ARHITEKTURE DIGITALNEGA ZDRAVSTVA. - poglobljeno poznavanje metodologij in orodij enterprise arhitekture - poglobljeno poznavanje poslovne, podatkovne, aplikativne in tehnološke arhitekture kompleksnih informacijskih sistemov - dobro poznavanje integracijskih vzorcev, API arhitekture, podatkovnih modelov in sodobnih arhitekturnih pristopov - poznavanje standardov interoperabilnosti v zdravstvu (HL7 FHIR, openEHR, IHE, DICOM, SNOMED CT) - razumevanje načel informacijske varnosti, zasebnosti, upravljanja podatkov in regulatornih zahtev - poglobljeno poznavanje organizacije, poslovnih in kliničnih procesov zdravstvenega sistema v Republiki Sloveniji ter ključnih deležnikov na področju zdravstva - odlično poznavanje področja digitalizacije zdravstva, vključno z nacionalnimi in evropskimi strateškimi usmeritvami, standardi interoperabilnosti, zdravstvenimi informacijskimi sistemi ter relevantno zakonodajo (ZDigiZ, GDPR, ZVOP-2, EHDS) - znanje projektnega vodenja in sposobnost vodenja zahtevnih razvojnih in arhitekturnih projektov - odlične analitične, komunikacijske sposobnosti - odlična pisna in ustna komunikacija v slovenskem in angleškem jeziku. Kandidat mora imeti najmanj 10 let ustreznih delovnih izkušenj, od tega najmanj 5 let na področju poslovne, aplikativne, podatkovne ali enterprise arhitekture kompleksnih informacijskih sistemov.

Iščemo izkušeno osebo iz področja kontrolinga, ki bi prevzela ključno vlogo v naši ekipi. Če uživaš v delu s podatki, razumeš poslovno ozadje številk in želiš prispevati k učinkovitosti procesov – si na pravem mestu. Pridruži se nam in pomagaj soustvarjati podatkovno podprte odločitve! Od tebe pričakujemo:VI. ali VII. stopnjo izobrazbe ekonomske smeri oz. druga ustrezna izobrazba,vsaj 4 leta delovnih izkušenj v kontrolingu,napredno znanje uporabe MS Excel,poznavanje osnov računovodstva,zaželeno znanje uporabe SAP,tekoče znanje angleškega jezika,analitičnost, samoiniciativnost, prilagodljivost, zanesljivost,sposobnost delovanja samostojno in v timu,dobre komunikacijske sposobnosti. Kaj lahko pričakuješ od nas?Delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev,fleksibilen delovni čas z možnostjo dela izven pisarne,veliko priložnosti za učenje in razvoj na delovnem mestu,brezplačno uporabo mobilnega telefona, možnost koriščenja mobilnih in fiksnih storitev, ukrepov v sklopu certifikata "Družini prijazno podjetje", vključitev v razna zavarovanja ter koriščenje drugih ugodnosti za zaposlene,nagrade za uspehe,skrb za dobro počutje zaposlenih (Employee Wellbeing),družini prijazno okolje, ki omogoča dobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjem.PrijavaČe si se prepoznal/-a v opisu, te vabimo, da se prijaviš preko spletnega obrazca do vključno 7.6.2026.

Naš naročnik je priznano in uspešno podjetje na področju transporta in logistike, ki je poleg tega še eden izmed najuglednejših delodajalcev v Sloveniji. V svojo ekipo vabi delovne in odgovorne posameznike za vzdrževanje zavor železniških vozil, ki bo skrbela za varno in učinkovito delovanje zavornih sistemov. Pošljite svojo prijavo in postanite ... Zaželena poklicna ali tehnična izobrazba strojne ali elektro smeriOsnovno poznavanje tehničnih postopkovPripravljenost na učenje in odgovoren odnos do delaSposobnost timskega dela Dopoldanski delovni čas od ponedeljka do petkaDolgoročno zaposlitevIzplačilo visokega regresaIzplačilo visoke božičniceUporaba počitniških kapacitet v gorah, na morju in v toplicahIzobraževanje in mentorstvo za dopolnitev znanja na različnih znamkah vozil Dodatne informacije na telefonski številki 051 653 743        

Zaposlitev v iSTYLU zagotavlja dobro prepoznavnost in stalno rast. Ponujamo edinstveno izkušnjo razvoja svojega potenciala; izboljšanja komunikacije, izpopolnjevanja prodajnih veščin in spoznavanja delovanja mednarodnega podjetja. Kaj pričakujemo od tebe:Širok in topel nasmeh skupaj z veseljem do dela s strankami.Izvrstne komunikacijske in medosebne veščine.Organizacijske sposobnosti, odprto razmišljanje in osredotočenost na cilje.Veselje do tehnologije, mobilnih telefonov, računalnikov, glasbe ... in druge IT spretnosti, znanje računalniških programov in podobno.Željo po samoizpopolnjevanju in stalnemu napredku, željo po znanju in uporabi novo pridobljenih znanj za svojo rast in boljši prodajni proces.Analitično razmišljanje in hitro iskanje rešitev iz različnih pogledov ter hitro učenje in prilagajanje.Dobro sodelovanje v ekipi, samoiniciativnost in entuziastično, pozitivno naravnanost.Ne nujno, je pa prednost:Delovne izkušnje iz prodaje in/ali dela s strankami.Dobro znanje angleščine. Zakaj bi delal/a pri nas? Ker:Postaneš del družine iSTYLE.Prejmeš izjemno priložnost, da postaneš specialist za Apple izdelke.Dobiš izjemno izkušnjo in referenco, saj delaš pod okriljem ene izmed najbolj prepoznavnih znamk, hkrati pa si za delo dobro nagrajen/a.Se pridružiš prijetnemu delovnemu okolju, kjer smo te sodelavci pripravljeni podpirati pri tvojem razvoju ter ponuditi izzive, ki ti bodo omogočili razvoj.Kaj ponujamo:Nadpovprečen stimulativen mesečni bonus, vezan na osebno prodajo.Stalen program izobraževanja o Apple tehnologiji in prodajnih procesih.Prijetno in prilagodljivo delovno okolje v mladi ter zagnani ekipi.Vrednote iSTYLE:Empatija in spoštovanje v ekipi.Timsko delo.Odgovornost, zanesljivost in vztrajnost.Nenehna želja po lastnem razvoju in napredku.Če še študiraš ali iščeš prvo delo:Ne glede na smer študija in želeno karierno pot v iSTYLU pridobiš znanja, ki bodo uporabna v zasebnem življenju in na karierni poti.Če imaš dobre sposobnosti za organizacijo svojega časa, smo fleksibilni in omogočamo delo ob študiju.iSTYLE ti da uporabne izkušnje iz vsakodnevnega poslovanja in dostop do informacij iz širokega spektra smeri. Kot prodajni svetovalec lahko karierno napreduješ na različnih področjih, hkrati pa srečaš ogromno različnih strank in vidiš potrebe različnih sektorjev.Iščemo tudi študente za občasno delo prek študentske napotnice.

Sistemski administrator video storitev je odgovoren za upravljanje, vzdrževanje in nadzor video sistemov ter zagotavljanje njihove stabilnosti, učinkovitosti in nemotenega delovanja. Se sliši zanimivo?Sprejemamo in imamo radi vse posameznike, so nam pa za dotično delovno mesto še posebej všeč tisti, ki imajo:znanje tehnične angleščine,dobro poznavanje Unix, Linux operacijskih sistemov,samoiniciativnost, organiziranost in proaktivnost,pripravljenost na dinamično delo,izkušnje na področju vodenja družbenih omrežij. Navdušili te bomo z/s:Odlično izkušnjo v celotnem ciklu zaposlitve.Dinamičnim delovnim okoljem.Možnostjo kariernega napredovanja.Aktivnostmi za dobro počutje zaposlenih.Stimulativnim plačilo za delovno uspešnost.Možnostjo udeležbe na intenzivnih razvojnih aktivnostih za profesionalni in osebnostni razvoj (interna akademija).Spodbudo zdravega načina življenja in celostnega wellbeinga – sadje in zdravi prigrizki, brezplačna vadba v izbranih telovadnicah, delavnice za psihološko vzdržljivost.Ugodnosti iz naslova Družini prijaznega podjetja (vezane na delovni čas, usposabljanja, izobraževanja, obdarovanja in spremstva otrok, skrb za hišne ljubljenčke, itd.).Ambiciozno in super prijetno ekipo sodelavcev, ki jo vodi močan timski duh.Širokim naborom izobraževanj in skrbjo za ustrezna znanja za opravljanje dela.Zabavnimi teambuildingi.Plačilom premije za nezgodno zavarovanje.Višjim regresom in božičnico.Maksimalnim neobdavčenim povračilom stroškov prehrane.Telemach Slovenija skrbi, da so zaposleni vedno v igri, zato z zaposlitvijo prejmeš tudi mnoge ugodnosti, vezane na promocijo zdravja in ukrepe v okviru certifikata Družini prijazno podjetje (hint: usposabljanje in izobraževanje, brezplačen fitnes, vključitev v dodatno nezgodno zavarovanje, obdarovanje otrok in še nekaj luštnih benefitov).Z novim sodelavcem/-ko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen s 6-mesečnim poskusnim delom. Poskrbljeno bo za temeljito uvajanje v proces dela z mentorjem in Buddy-jem.Pohiti in se prijavi preko povezave. Veselo te pričakujemo!

Zaposleni v Gorenjski banki zavzeto in s strastjo gradimo sodobno, inovativno, k strankam in zaposlenim usmerjeno banko. Ustvarjamo navdušenje in navdihujemo druge, da delujemo po svojih najboljših močeh. Iščeš nove razvojne priložnosti, te zanima delo v bančništvu in si želiš soustvarjati nekaj izjemnega? 4 leta delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih,aktivno znanje angleškega jezika,napredno znanje uporabe osebnega računalnika, delo s preglednicami,osnovno znanje s področja financ in bančništva,čut za odgovornost,komunikativnost in prodajna usmerjenost,natančnost in analitičnost,samoiniciativnost in proaktivnost,prijaznost in profesionalen odnos do strank, veselje do dela z ljudmi,usmerjenost k doseganju ciljev. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, na delovnem mestu, ki ponuja številne priložnosti za rast in razvoj,dinamično delo v pozitivnem kolektivu in motiviranem okolju, ki prinaša sodelovanje z zaposlenimi v banki.Odličnost našega delovnega okolja izkazujemo:z delom v multidisciplinarnih ekipah pod vodstvom in mentorstvom izkušenih sodelavcev,s skrbjo za zdravje in dobro počutje zaposlenih,s fleksibilnim delovnim časom za lažje prilagajanje med delom in zasebnim življenjem,z možnostjo dela od doma,z delom v pozitivnem in povezanem kolektivu,z usmerjenostjo v rezultate in prepoznavanje uspehov,z dodatnim pridobivanjem bančnih izkušenj,z delovanjem v skladu z vrednotami banke (odličnost, odgovornost, predanost, inovativnost, zaupanje) in certifikatom družbeno odgovornega delodajalca.Prijava:V kolikor ste prepoznali svojo predanost ponujenemu in našo odličnost, vabljeni k oddaji vaše predstavitve preko prijavnega obrazca do vključno 16.06.2026, s pripisom: »Svetovalec pravnim osebam za mikro segment«, in nam dajte priložnost, da se spoznamo. Ob prijavi priložite življenjepis.Vse prijave bomo obravnavali strogo zaupno.

Piši nam, če: te veseli priprava, usklajevanje in izdajanje dokumentarnih akreditivov, inkasov in bančnih garancij. Imaš vsaj višješolsko ali visokošolsko izobrazbo ekonomske, pravne ali druge ustrezne smeri;Imaš izkušnje ali močno motivacijo za delo na področju dokumentarnega poslovanja;Se suvereno sporazumevaš v angleškem jeziku (pisno in ustno);Odlikujejo te analitičnost, natančnost in zanesljivost;Uživaš v timskem delu, hkrati pa znaš odgovorno delovati samostojno;Poznavanje bančnih sistemov in procesov vidiš kot svojo prednost. Strukturirano uvajanje v novo delovno okolje (Buddy program, mentorski program ...)Fleksibilni delovni čas, za lažje usklajevanje dela in prostega časa,Hibridno delo (50 wfh / 50 wfo),Zaposlitev za nedoločen čas,Delo v pozitivnem in povezanem kolektivu,Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc,Mnogo ugodnosti in aktivnosti (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok ...)Skrb za zdravje in dobro počutje naših zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve ...)Dodaten dan dopusta za rojstni dan.Različne dogodke, kot so športne igre, pikniki, teambuildingi, novoletna zabava …In še …Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratneinformacije in neguje človeške odnose.Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.