Zaposlitev "polovicni delovni cas"

V svoj kolektiv vabimo več novih sodelavcev za delovno mesto Pismonoša, Tržič z okoliškimi poštami (m/ž).Si želite zanimivega in razgibanega dela? Pridružite se nam! dostavljanje vseh vrst pošiljk, sprejemanje pošiljk, opravljanje denarnih storitev na terenu, dostavljanje poštnih pošiljk v poštna spravilišča in dostavnike, izpraznjevanje poštnih nabiralnikov, prevzemanje in odpravljanje poštnih sklepov. zaposlitev za določen čas 3 mesecev, redno plačilo in stabilno delovno okolje, dinamično in fleksibilno delo, delo za polni delovni čas, možnost opravljanja dela s kombijem za dostavo UPS pošiljk. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.

Objavljeno pred: 5 dni

Podjetje išče nove sodelavce in sicer voznike po Avstriji, Nemčiji, Italiji in največ po Švici. Vrba d.o.o. že več kot 28 let uspešno premaguje vse težave in izzive na domačem in mednarodnem trgu transporta ter logistike. Smo specialisti na področju prevoza zbirnega blaga na območju Švice in držav EU. prevoz blaga v mednarodnem prometu s tovornim vozilom, nakladanje in razkladanje blaga, skrb za prevzem in pravočasno ter kakovostno dostavo blaga, spremljanje in izpolnjevanje vse potrebne dokumentacije, skrb za vzdrževanje in čistočo tovornega vozila, gospodarno upravljanje s tovornim vozilom, blagom in opremo. zaposlitev za določen čas s poskusno dobo 3 mesece in možnostjo zaposlitve za nedoločen čas, zaposlitev za polni delovni čas, službeni telefon, vikendi načeloma prosti, urejeni delovni pogoji, stimulativno plačilo za korektno opravljeno delo, odvisno od sposobnosti delavca, uredimo delovno dovoljenje.

Opravljanje najzahtevnejših nalog z zelo visokim tveganjem in odgovornostjo, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine – Razmerja med starši in otroki: Mnenje sodišču v sodnih postopkih za varstvo koristi otroka, Posebno varstvo otrok in mladostnikov: Ukrepi za varstvo koristi otroka (Predlog za ukrep sodišču, Začasne odredbe, Ukrepi trajnejšega značaja, Nujni odvzem otroka, Mnenje o ukrepih za varstvo koristi otroka, Izvajanje stikov pod nadzorom, Načrt pomoči družini in otroku), Sodelovanje pri izvrševanju sodnih odločb, Naloge za preprečevanje nasilja v družini, Krizne intervencije, Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega.

- materialno in strokovno vodenje, koordiniranje, usklajevanje in kontroliranje dela v enoti, upoštevajoč splošne predpise in predpise s področja lekarniške dejavnosti, poslovni načrt zavoda (finančni načrt) ter smernice in napotke direktorja zavoda; - sodelovanje pri kadrovskem načrtovanju, vodenju in koordiniranju v enoti; - zagotavljanje strokovnega nadzora v enoti; - zagotavljanje dela enote v dogovorjenih okvirih gospodarjenja; - predlaganje direktorju ukrepov s področja organizacije dela, racionalne potrošnje materialov, načrte investicij in investicijskega vzdrževanja ter delovnih razmerij v enoti; - opozarjanje direktorja in strokovnega direktorja na morebitne nepravilnosti, ki bi lahko vplivale na nemoteno, strokovno in zakonito delo; - izvajanje sklepov, odredb in odločb direktorja, strokovnega direktorja in drugih organov zavoda; - pripravljanje predlogov za letne plane izobraževanja in izpopolnjevanja za zaposlene v enoti, upoštevajoč sredstva predvidena v finančnem načrtu in posredovanje teh predlogov direktorju; - skrb za strokovno povezovanje z drugimi enotami s področij dela, za katera je odgovoren; - skrb za nenehno izboljševanje kakovosti in varnosti v okviru celotnega delovanja Splošne bolnišnice Jesenice na področju upravljanja z zdravili in MTP; - razvijanje kompetenc pri zaposlenih; - vodenje delovnih sestankov; ,… celoten opis se nahaja na

Dobrovita smo socialno usmerjeno invalidsko podjetje, ki ustvarja spodbudno, urejeno in stabilno delovno okolje. Verjamemo v moč vključevanja, sodelovanja in spoštovanja – do sodelavcev, naročnikov in skupnosti, v kateri delujemo. Priložnost za posameznike, ki si želijo strokovne rasti, stabilnega in spodbudnega delovnega okolja ter sodelovanja v uigrani ekipi. Delo obsega: Opravljanje generalnih čiščenj pri naših naročnikih na terenu: Obnova talnih premazovČiščenje steklenih površinGeneralno čiščenje različnih vrst talČiščenje pohištva Osnovne informacije: Zaposlitev za polni delovni časDolgoročno sodelovanje (prva pogodba sklenjena za obdobje enega leta)Takojšen pričetek delaNaše prednosti: Nadpovprečno, redno in pravočasno izplačilo Visoki dodatki za opravljeno dodatno delo ter nagrade za uspešnost pri deluDolgoročna zaposlitev v varnem in zaupanja vrednem okoljuPrilagodljiv delovni časNaše vodje so dostopne in prijazne – vedno pripravljene poslušati, pomagati, ko potrebujete nasvetSpoštovanje, razumevanje in odprta komunikacija – vaše mnenje šteje! Zagotovljena vsa zaščitna in kvalitetna delovna oprema Podpora in natančno uvajanja v delo

Gre za celovito fizično pomoč invalidni osebi na njenem domu, vključno s storitvami v gospodinjstvu in čiščenja stanovanja. Za osebo, ki ima pozitiven življenjski nazor in pozitivno energijo, delo fizično kakor tudi psihično ni pretežko, z njegovim izvajanjem pa pomaga kvalitetno živeti aktivni invalidni osebi. Invalidna oseba je delovno aktivna ter vsak delovni dan po 6 ur odsotna od doma, vendar ima za pomoč pri delu in prevoze, povezane z delom in njenim socialnim načinom življenja, drugo pomočnico.

Načrtovanje in izvajanje zdravstveno-Vzgojnih psiho-Edukativnih delavnic. Načrtovanje in izvajanje pogovornih ur s ciljno populacijo. Načrtovanje in izvajanje individualnih svetovanj z namenom posredovanja strokovnih informacij, Učenja veščin ter nudenja podpore za dolgotrajno spremembo življenjskih navad oz. Za krepitev duševnega zdravja. Načrtovanje in izvajanje aktivnosti krepitve duševnega zdravja v lokalni skupnosti. Izdelava poročil o delu in posredovanje ključnih ugotovitev in informacij o uspešnosti posameznih udeležencev ioz. Vodenje medicinske dokumentacije in povezana administrativna dela. Priprava prostora, Vsebin in zdravstveno-Vzgojnih pripomočkov za izvajanje zdravstvene vzgoje odrasle populacije ter otrok in mladostnikov na nivoju ZD in lokalne skupnosti. Redno izobraževanje, Izpopolnjevanje in seznanjanje z novimi metodami dela in materiali ter varstva pri delu. Prenos znanj. Kontinuirano sodelovanje pri vpeljavi izboljšav na delovnem mestu. Spremljanje e-POŠTE. Spremljanje okrožnic zzzs. Izvajanje e-NAROČANJA. Obvladovanje računalniških programov in orodij na delovnem področju. Poznavanje programa preprečevanja okužb v zavodu. Opravljanje drugih del in nalog v okviru stroke po navodilu vodje službe, Strokovnega vodje vi za zdravstveno nego ter direktorja in strokovnega vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

gospodinjska pomoč na domu upravičenca, pomoč pri vzdrževanju osebne higiene in ohranjanju socialnih stikov, opazovanje in spremljanje sprememb potreb upravičencev in poročanje, vodenje evidenc opravljenih storitev in priprava poročil, izvajanje del in nalog v skladu z delovnim planom, po navodilu nadrejenega Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 dni

Iščemo sodelavca, ki bi se pridružili naši ekipi na delovnem mestu STEKLOPIHALEC.Kot Steklopihalec boste izdelovali steklene izdelke ter skrbeli za pripravo delovnih pripomočkov in spremljali kvaliteto steklene mase. Pripravljanje delovnih pripomočkovIzdelovanje steklenih izdelkovSpremljanje kvalitete steklene maseIzobraževanje in usposabljanje sodelavcevVodenje evidencUrejanje in vzdrževanje delovnega okoljaOpravljanje drugih del v okviru strokovne usposobljenosti Ponujamo vam zaposlitev za nedoločen čas, s 3-mesečnim poskusnim obdobjem.

V svoj kolektiv vabimo več novih sodelavcev za delovno mesto Pismonoša Žalec z okoliškimi poštami (m/ž)Si želite zanimivega in razgibanega dela? Pridružite se nam! dostavljanje vseh vrst pošiljk, sprejemanje pošiljk, opravljanje denarnih storitev na terenu, dostavljanje poštnih pošiljk v poštna spravilišča in dostavnike, izpraznjevanje poštnih nabiralnikov, prevzemanje in odpravljanje poštnih sklepov. zaposlitev za določen čas 3 mesece, redno plačilo in stabilno delovno okolje, dinamično in fleksibilno delo, delo za polni delovni čas, možnost opravljanja dela s kombijem za dostavo UPS pošiljk. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.

Za našega naročnika, razvojnega dobavitelja in proizvajalca tehničnih izdelkov iz elastomerov in termoplastov z več kot 30-letno tradicijo iščemo kandidate za delovno mesto "Pripravljalec proizvodnje (m/ž)". Priprava in knjiženje osnovnega materiala in polizdelkov, priprava pomožnega materiala ter nadzor nad smiselnorazporeditvijo na delovna mesta, transportiranje izdelkov znotraj obrata, zagotovitev proizvodne dokumentacije, razred osnovnega materiala, priprava pakirnih enot in pakiranje izdelkov, neposredno delo na stroju po potrebi. Zaposlitev za določen čas enega leta z 3-mesečno poskusno dobo in možnostjo dolgoročne zaposlitve, regres za leto 2025 v višini 2300eur, izplačilo zimskega regresa, organizirana prehrana v menzi podjetja, neomejen dostop do osvežilnih napitkov.

Smo eno izmed največjih podjetjih v slovenski lasti na področju gostinstva, specializirani za prehrano na delovnem mestu. Naša naloga je zagotavljanje kakovostne in raznolike prehrane, ki povečuje zadovoljstvo in motivacijo naših strank. V našo ekipo vabimo upokojence, ki jih veseli delo v gostinstvu in delo z ljudmi. V kolikor ste lačni in žejni novih izzivov, se prijavite na prosto delovno mesto: Delilec blagajnik. Slorest ekipa v Domžalah išče samostojnega kuharja (m/ž) Samostojna priprava toplih in hladnih obrokov. Priprava dodatne ponudbe. Organizacija dela v kuhinji. Naročanje živil in ustrezna administracija. Pridružite se naši ekipi za dopoldansko delo od ponedeljka do petka. Urnik dela: od 3:00h do 11:00h ali od 5:00h do 13:00h. Kaj pa mi ponujamo vam? Stabilno zaposlitev: Redna zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Uspešno podjetje: Delo v uspešnem in rastočem podjetju. Prijetno okolje: Prijetno in podporno naravnano delovno okolje. Strokovni razvoj: Priložnosti za osebni in karierni razvoj. Izobraževanja: Dostop do dodatnih izobraževanj.

-ugotavljanje potreb, načrtovanje, izvajanje in vrednotenje zdravstvene nege za vse življenjske aktivnosti na področju operativne dejavnosti, - organiziranje, sodelovanje in izvajanje diagnostično terapevtskih posegov na področju operativne dejavnosti v okviru strokovne usposobljenosti, - priprava in oskrba operacijskih prostorov, aparatur, opreme in materiala za izvedbo diagnostično terapevtskih posegov na področju operativne dejavnosti, - oskrba in priprava inštrumentov in drugega materiala za dezinfekcijo in sterilizacijo, - zdravstveno vzgojno delo s pacienti in njihovimi svojci ter promocija zdravja na delovnem mestu v okviru strokovne usposobljenosti, - priprava za prevoz in spremstvo življenjsko ogroženih pacientov, - strokovno dokumentiranje procesa zdravstvene nege in vodenje drugih potrebnih evidenc, - koordiniranje dela s servisnimi in oskrbnimi službami, - načrtovanje, izvajanje in nadzor higiensko sanitarnih postopkov po aseptičnih standardih za področje operativne dejavnosti, - izvajanje izobraževalne in raziskovalne dejavnosti in usposabljanje novo zaposlenih v okviru strokovne usposobljenosti, - interdisciplinarno in multisektorsko povezovanje za zagotavljanje kakovostne obravnave pacienta, - izvajanje organizacijskih predpisov, organizacijskih navodil in navodil za delo v okviru sistema kakovosti, - druga dela po navodilu nadrejenega v okviru strokovne usposobljenosti.