TERMOELEKTRARNA ŠOŠTANJ d.o.o., ŠOŠTANJ
Redno spremljanje vseh aktivnosti na tehničnem področju, Nadzor in analiza vzdrževanja, Naprav in opreme spremljanje in nadzor nad obratovanjem (Obratuje po navodilih), Analiziranje zagonov, Zaustavitev in izpadov tehnoloških enot spremljanje potreb po rezervnih delih in materialih, Njihova nabava in prevzem, Spremljanje in nadzor izvajanja vzdrževalnih del po navodilih proizvajalcev in na podlagi sprejete metodologije vzdrževanjaizdelava tehničnega dela razpisne dokumentacije, Izdelava stroškovnega plana vzdrževanjapriprava delovnih programov, Remontnih planov in drugih delovnih dokumentovsestava in izdaja obratovalnih navodil, NALOGOV, Programov usposabljanja, Vodenje različnih evidenc zajem, Spremljanje in obdelava podatkov povezanih z imisijami in emisijami ter ocenjevanje vpliva na okolje, PREBIVALSTVO, Merjenje vnosa snovi v okoljesprotni nadzor obratovanja in delovanja ekoloških naprav, Svetovanje pri pripravi in izvedbi morebitnih ukrepov, Odprava napak na posameznih sistemih in podsistemihaktivno sodelovanje v različnih projektihspremljanje področne zakonodaje, Sistematično razvrščanje in arhiviranje tehnične dokumentacijeporočanje o opravljanjem delu in stanju na področju, Koordiniranje izvajanja aktivnosti med posameznimi področji in znotraj področjaspremljanje novosti in uvajanje koristnih predlogov, Izboljšavizvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili. 6/1 ali 6/2 stopnja izobrazbe, elektro smeri. Zaželene delovne izkušnje. Pasivno znanje nemšega ali angleškega jezika. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 5 dni
Kontron SI, d.o.o.
Pridružite se nam kot Skrbnik strank v dinamičnem, sodobnem in stabilnem delovnem okolju v Kontron SI, d.o.o. Vsaj V. stopnja tehniške ali ekonomske smeri, vsaj 3 leta delovnih izkušenj na področju prodaje in svetovanja, poznavanje tehnoloških rešitev in trga na IT infrastrukturnem področju, prodajne in pogajalske veščine, komunikacijske sposobnosti, ustno in pisno izražanje v slovenskem in angleškem jeziku. Zaželeno je poznavanje poslovnih procesov v različnih industrijah. Delovno razmerje za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom, delo v sodobnem delovnem okolju v Ljubljani, fleksibilen delovni čas, strokovni razvoj, sodelovanje z vrhunskimi IT strokovnjaki, ki vas bodo podprli pri delu in vam s svojimi bogatimi izkušnjami pomagali pri vašem osebnem napredku, stalen stik z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja, stimulativen variabilen del plače, vezan na doseganje prodajnih ciljev. Če se s svojimi izkušnjami, znanjem in željami glede nadaljnjega strokovnega razvoja najdete v razpisanem delovnem mestu in bi se želeli pridružiti ekipi sodelavcev v Kontron SI, d.o.o., ste vabljeni k posredovanju prijave z življenjepisom do vključno 7. 6. 2026.Vse ponudbe bomo obravnavali zaupno.
MERCATOR d.o.o.
Najboljši sosed išče polnoletne osebe za pomoč v trgovini in polnjenje polic ter delo na blagajni in strežnih linijah. Te delo s strankami veseli? Prijavi se s klicem na spodnji kontakt ali nas obišči v poslovalnici, kjer se boš dogovoril_a za vrsto dela in urno postavko. pomoč v trgovini polnjenje polic delo na blagajni delo na strežnih linijah polnoletnost odgovornost resnost veselje do dela
Objavljeno pred: 3 dni
MESO KAMNIK MESNA INDUSTRIJA d.d., KAMNIK
PRIPRAVA, Tehtanje in doziranje mesa, ZAČIMB, Soli in aditivov po tehnoloških recepturah. Upravljanje in nadzor mešalnih strojev in volkov za razdevanje mesa. Spremljanje kritičnih parametrov: SLEDLJIVOST, TEMPERATURA, HOMOGENOST, Čas mešanja. Čiščenje in sanitarna obdelava opreme z upoštevanjem haccp in varnostnih protokolov. Poročanje o rezultatih, Vzdrževanje evidence in sodelovanje z vodjo mešanja. Upoštevanje varnostnih pravil pri rokovanju z opremo in surovinami. Ostala ustrezna dela po nalogu nadrejenega.
Objavljeno pred: 3 tedne
Goričane, tovarna papirja Medvode, d.d.
Družba Goričane se želi razviti v prepoznanega evropskega specialista za proizvodnjo nemasovnih brezlesnih nizkogramskih papirjev. Deluje v visoko specializiranem segmentu izredno kakovostnih, nemasovnih in nizkogramskih papirjev. Visoka raven storitve, prilagodljivost potrebam kupcev in učinkovita organizacija poslovanja omogočajo družbi nenehno rast. preventivno in kurativno vzdrževanje strojev in napravizdelovanje in nadzorovanje krmilno regulacijskih sistemovkontrola strojev in naprav ter poročanje o stanjuuporabljanje in izdelovanje tehnične dokumentacije zaposlitev za določen čas 3 mesecev z možnostjo podaljšanja v nedoločen časredno plačilo, mesečna stimulacija, božičnicaurejene odnose in delovno okoljevključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjevključitev v kolektivno zdravstveno zavarovanje »Prva Zdravje Specialisti«nezgodno zavarovanje
Objavljeno pred: 2 tedna
Goričane, tovarna papirja Medvode, d.d.
Družba Goričane se želi razviti v prepoznanega evropskega specialista za proizvodnjo nemasovnih brezlesnih nizkogramskih papirjev. Deluje v visoko specializiranem segmentu izredno kakovostnih, nemasovnih in nizkogramskih papirjev. Visoka raven storitve, prilagodljivost potrebam kupcev in učinkovita organizacija poslovanja omogočajo družbi nenehno rast. preventivno in kurativno vzdrževanje strojev in napravizdelovanje in nadzorovanje krmilno regulacijskih sistemovkontrola strojev in naprav ter poročanje o stanjuuporabljanje in izdelovanje tehnične dokumentacije zaposlitev za določen čas 3 mesecev z možnostjo podaljšanja v nedoločen časredno plačilo, mesečna stimulacija, božičnicaurejene odnose in delovno okoljevključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjevključitev v kolektivno zdravstveno zavarovanje »Prva Zdravje Specialisti«nezgodno zavarovanje
Objavljeno pred: 3 tedne
Kobal Transporti d.o.o.
V podjetju iščemo osebo, ki bo sodelovala pri uvajanju ter koordinaciji digitalnih in razvojnih projektov na področju poslovnih in logističnih procesov. Vloga je umeščena v razvojni oddelek in vključuje povezovanje internih ekip ter zunanjih partnerjev pri uvajanju rešitev v prakso. Eden pomembnejših projektov v tem obdobju je implementacija TMS, pri čemer pa je področje dela bolj obširno. izkušnje s koordinacijo projektov ali sodelovanjem pri implementaciji sistemovprednost imajo kandidati z izkušnjami na področju logistike, transporta, supply chaina, poslovnih procesov ali ITdobro razumevanje procesov in sposobnost povezovanja različnih funkcijsamostojnost, proaktivnost in dober občutek za organizacijo deladobre komunikacijske sposobnosti ter strukturiran pristopzaželeno razumevanje implementacije poslovnih ali logističnih informacijskih rešitev (npr. TMS, ERP, WMS ali podobno) delo v razvojnem oddelku in aktivno vlogo pri pomembnih projektih digitalizacijesodelovanje pri uvajanju rešitev, ki vplivajo na učinkovitost in razvoj podjetjadelo v dinamičnem okolju in sodelovanje z različnimi ekipamimožnost strokovne rasti, razvoja in širjenja področja odgovornost
Kobal Transporti d.o.o.
V podjetju iščemo osebo, ki bo sodelovala pri uvajanju ter koordinaciji digitalnih in razvojnih projektov na področju poslovnih in logističnih procesov. Vloga je umeščena v razvojni oddelek in vključuje povezovanje internih ekip ter zunanjih partnerjev pri uvajanju rešitev v prakso. Eden pomembnejših projektov v tem obdobju je implementacija TMS, pri čemer pa je področje dela bolj obširno. izkušnje s koordinacijo projektov ali sodelovanjem pri implementaciji sistemovprednost imajo kandidati z izkušnjami na področju logistike, transporta, supply chaina, poslovnih procesov ali ITdobro razumevanje procesov in sposobnost povezovanja različnih funkcijsamostojnost, proaktivnost in dober občutek za organizacijo deladobre komunikacijske sposobnosti ter strukturiran pristopzaželeno razumevanje implementacije poslovnih ali logističnih informacijskih rešitev (npr. TMS, ERP, WMS ali podobno) delo v razvojnem oddelku in aktivno vlogo pri pomembnih projektih digitalizacijesodelovanje pri uvajanju rešitev, ki vplivajo na učinkovitost in razvoj podjetjadelo v dinamičnem okolju in sodelovanje z različnimi ekipamimožnost strokovne rasti, razvoja in širjenja področja odgovornost
RE/MAX, Nepremičninska družba d.o.o.
Iščemo podjetne, pozitivne in proaktivne ljudi, ki imajo radi delo z ljudmi ter nove izzive. S pomočjo preverjenega izobraževalnega programa RE/MAX Univerze usposabljamo novo generacijo nepremičninskih posrednikov. Pričakujemo: licenco za nepremičninskega posrednika ali pogoji za opravljanje licence (najmanj VI. stopnja), prodajne izkušnje (prednost), podjetnost in visoko motiviranost, pozitivno naravnanost, samozavest inveselje do dela z ljudmi. Nudimo: prijetno urejene poslovalnice po vsej Sloveniji, kjer lahko pričakujete prijazno in motivirano osebje, usmerjeno in raznoliko delo v regionalni in mednarodni nepremičninski posredniški mreži, podporo, vodenje in mentorstvo pri vašem delu, moč in ugled mednarodno uveljavljene znamke, RE/MAX Univerza - sistematično izobraževanje in usposabljanje po preverjenem poslovnem modelu, učinkovito tehnologijo in marketinško podporo, vzpostavljen način sodelovanja posrednikov na lokalni in mednarodni ravni, vzpodbudno delovno okolje, neodvisnost in samostojnost pri delu terneomejene možnosti zaslužka (do 80%).Oblika dela: Delo po pogodbi o sodelovanju.
Banka Sparkasse d.d.
Iščemo strokovnjake, ki razumejo, da so ljudje in organizacija temelj uspešnega poslovanja. Izkoristite priložnost vplivati na ključne odločitve, oblikovati procese ter zagotavljati optimalno delovanje celotne organizacije. Če vas motivira timsko delo in skrb za razvoj, se nam pridružite in pomagajte graditi kulturo inovativnosti in odgovornosti. vsaj VI. stopnjo izobrazbe ustrezne smeridobro poznavanje bančnih procesov na področju zakladništvazaželeno poznavanje derivativovnatančnost, odgovornost in sposobnost samostojnega delaveselje do optimiziranja procesov in doseganje ciljev bankepripravljenost na učenje, mentoriranje in prenos znanjadobro poznavanje MS Office orodij (Excel, Word, Outlook)skladnost z vrednotami banke Sparkasse: Mi smo Banka Sparkasse https://www.sparkasse.si/sl/verjemivase/banka-vsak-dan-in-nakupi/vrednote-vizija-in-poslanstvo-podjetja delovno razmerje za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobomožnost fleksibilnega delovnika in dela (fleksibilen urnik, delo od doma…)razgibano delo v mednarodnem bančnem okolju in mladem dinamičnem kolektivuorganiziran onboarding program z lastnim mentorjem in? buddy-jem? karierni razvoj in številne možnosti izobraževanjmožnost vključevanja v razne projekte in sooblikovanje naše zgodbeodlične odnose v bankidruženje na terasi naše stavbevplačevanje v 2. pokojninski steberskrb za zdravje na delovnem mestu in podporo zdravemu načinu življenjašportno društvo
Objavljeno pred: 3 dni
Zavod Republike Slovenije za transfuzijsko medicino
Glavne naloge delovnega mesta so: administrativna podpora direktorju Zavoda, zbiranje, urejanje, vodenje podatkov in dokumentacije,… Zahtevana raven izobrazbe: višješolska izobrazba (6 stopnja)Zahtevana strokovna izobrazba: poslovne ali upravne vede, družboslovne smeri. Delovne izkušnje: 2 letiPosebne zahteve: poznavanje računalniških orodij, tekoče znanje slovenskega in dobro znanje angleškega jezika; doslednost, vestnost, natančnost, zanesljivost, tolerantnost in prijazen odnos do sodelavcev in strank, sposobnost dela v delovnih skupinah. sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas, polni delovni čas, 4-mesečno poskusno delo, delo v dinamičnem in prijetnem okolju, smo družbeno odgovoren delodajalec. Vsi zainteresirani kandidati naj posredujejo prijavo z življenjepisom in dokazili (izobrazba) do 10.6.2026 preko gumba Prijavite se zdaj ali na naslov Zavod RS za transfuzijsko medicino, Šlajmerjeva 6, 1000 Ljubljana.
Bar La Anja te vabi v svoj kolektiv! Potrebujejo osebo za delo v strežbi. Če iščeš delo, ki ga boš lahko opravljal tudi celo šolsko leto, se prijavi! strežba skrb za urejenost bara komunikacija z gosti komunikativnost zanesljivost urejenost odgovornost
Objavljeno pred: 3 tedne
MEHANIZACIJA MILER STORITVENO IN TRGOVSKO PODJETJE d.o.o., RAVNE NA KOROŠKEM
SERVISIRANJE, Popravljanje in sestavljanje kmetijskih ter vrtnih strojev (V delavnici in na terenu), Opravljanje prvih zagonov strojev, Sprejem strojev na servis in montaža strojev po potrebi, Svetovanje in pomoč strankam pri uporabi strojev, Dostava strojev in rezervnih delov strankam po potrebi, Natančno izpolnjevanje servisnih nalogov in evidentiranje v sistem, Skrb za pravočasno naročilo in založenost z delovnim materialom, Pomoč pri razkladanju in nakladanju strojev ter blaga, Predstavitev strojev na sejmih in demonstracijah, Skrb za red in čistočo delavnice ter njene okolice Izkušnje s servisiranjem kmetijskih in/ali vrtnih strojev. Veselje do dela z ljudmi ter pripravljenost za delo na terenu. Poznavanje tehničnih strok (strojne, elektro ipd.) in kmetijske mehanizacije. Znanje angleškega jezika, znanje nemškega jezika je prednost. Samoiniciativnost, organiziranost in odgovornost.
Objavljeno pred: 6 dni
Pošta Slovenije d.o.o.
Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece. Kaj pričakujemo: Veselje do dela s strankami in na terenu. Komunikativnost. Doslednost, točnost, natančnost, zanesljivostUrejenost. Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj. Vozniški izpit: B kategorije. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev: Dinamično delo. Varna zaposlitev. Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo. Delo v večji meri v dopoldanskem času. Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026: 2629, 71 EUR/neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesecePrijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava. Rok za oddajo prijave: 10. 6. 2026.
JKPS d.o.o.
Najboljši sosed išče polnoletne osebe za pomoč v trgovini in polnjenje polic. Te delo s strankami veseli? Prijavi se s klicem na spodnji kontakt ali nas obišči v poslovalnici! pomoč na oddelkih polnjenje polic polnoletnost odgovornost resnost veselje do dela
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 dni
Sodobno slovensko trgovsko podjetje je specializirano za prodajo pohištva višjega cenovnega razreda. Sodelujejo z vrhunskimi evropskimi proizvajalci in strankam ponujajo premišljene rešitve za dom, kjer se prepletata estetika in udobje. Njihova ekipa prisega na strokovnost, prijaznost in individualen pristop – saj verjamejo, da je vsak dom zgodba zase. Z natančnostjo, znanjem in občutkom za detajle že vrsto let strankam pomagajo uresničevati njihove bivalne sanje. Nadzor nad poslovanjem in vodenje dveh poslovnih enot družbe, organiziranje, vodenje, planiranje, spremljanje prodaje, koordinacija znotraj poslovalnic, sodelovanje pri pripravi in vodenju politike malopradajnih in grosističnih cen, popustov, posebnih ugodnosti ter pogojev financiranja, uvajanje novosti (novi prodajni programi, organizacija dela…itd), razvoj na področju prodajnih in po prodajnih storitev, skrb za tekoče izobraževanje vseh udeležencev na področju prodaje, stalna komunikacija s strankami, priprava ponudb in komercialnih pogojev, reševanje reklamacij, udeležba na sejmih…itd), splemljanje plačil in reševanje morebitnih problemov s finančnimi službami, kadrovanje v smislu planiranja potrebe delovne sile, izbor ustreznega kadra, ocenjevanje uspešnosti in nagrajevanje, aktivnosti na področju After sale, sodelovanje na večjih projektih. Zaposlitev za nedoločen čas, privlačen finančni paket, izplačilo nagrad in stimulacij, možnost dodatnega izobraževanja in usposabljanja, urejeno delovno okolje v hitro rastočem uspešnem slovenskem podjetju, sproščena klima, povezan ter timsko naravnan kolektiv, delo v mladem, ambicioznem ter prodajno usmerjenem timu.
Objavljeno pred: 6 dni