Zaposlitev "poslovni asistent ljubljana"

Delo spremljevalca otroka v vrtcu

Objavljeno pred: 6 dni

Podjetje Go 4 d.o.o. je ekskluzivni distributer vrhunskih blagovnih znamk športne opreme in oblačil za področje Slovenije, Hrvaške, Avstrije, Madžarske, Srbije, Bosne, Črne Gore, Makedonije, Albanije, Kosova, Romunije in Bolgarije. Za potrebe trgovine s športno opremo, športnimi oblačili in obutvijo zaposlimo: Prodajalca (m/ž). delo v trgovini v sodelovanju z vodjo trgovine in preostalo prodajno ekiposkrb za urejenost in nemoteno delovanje trgovinedoseganje planskih prodajnih rezultatovsodelovanje pri izboru in naročanju blaga zaposlitev za določen čas 12 mesecev s 3 mesečnim poskusnim delom - v primeru uspešno opravljenega 12 mesečnega obdobja zaposlitev za nedoločen časdelo z vodilnimi blagovnimi znamkami s področja športne opreme, športnih oblačil in obutvedelo v urejenem, uspešnem in rastočem podjetjustimulativno plačilo

Smo vodilna strokovna, pedagoška in znanstvena ustanova slovenskega zdravstva. V svojo sredino vabimo visoko motivirane, pozitivne in timsko naravnane osebe, ki bodo s svojo predanostjo skupnim ciljem pripomogle k uresničevanju vizije UKC Ljubljana. Sprejmite izziv, ki vam ga ponuja največja bolnišnica v Sloveniji. Z delom pri nas si boste pridobili dragocene delovne izkušnje, saj se boste pridružili multidisciplinarnemu timu, upravljali z vrhunsko delovno opremo in imeli možnost stalne karierne rasti. Oskrbovalka v bolnišnici (šifra DM: E042002)za določen čas s polnim delovnim časom in poskusnim delom 1 mesecK sodelovanju vabimo sodelavko/sodelavca za zasedbo prostega delovnega mesta v organizacijski enoti Oskrbovalne službe, Služba za spremstvo bolnikov, Za potrebe ukc ljubljana. spremljanje, prevažanje in prelaganje pacientovčiščenje, razkuževanje in vzdrževanje pripomočkov za delotransport pacientove dokumentacije in njegovih osebnih stvariizvajanje del in nalog iz opisa del in nalog za posamezno delovišče Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas s polnim delovnim časom in poskusnim delom 1 mesec.

Naročanje materialov in storitev pri domačih in tujih dobaviteljih po podatkih tehnične službe, Nabava osnovnega in pomožnega materiala ter orodij, Spremljanje dobavljenega materiala in storitev, Izvajanje likvidacije računov dobaviteljev, Koordinator za strojno obdelavo kovinskih izdelkov, Obvladiti mora znanja strojniške stroke, Znanje branja tehnološke dokumentacije(NAČRTI, RISBE), Poznati mora pomen tehničnih predpisov in standardov, Poznavanje računalniških programov (ACAD, EXCEL), Sposobnost poslovnega komuniciranja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Čistilec opravlja predvsem naslednje naloge: – dnevno čisti in pospravlja poslovne prostore (učilnice, telovadnice, pisarne, hodnike, sanitarije in druge prostore zavoda); – čisti neposredno okolico zavoda (vhodi, izhodi, dostopne poti, igrišča); – čisti steklene in druge površine ter pohištvo in drugo opremo zavoda ter skrbi za čistočo zaves; – čisti in razkužuje sanitarije ter jih oskrbuje z milom, toaletnim papirjem, brisačami; – prezračuje prostore; – vzdržuje lončnice in cvetlične nasade; – zapira okna in vrata oziroma zaklepa vrata po končanem poslovanju zavoda in po koncu svojega dela; – preverja, ali so vodovodne pipe zaprte, luči, ventilatorji itd. ugasnjeni; – odnaša odpadke na ustrezno deponijo; – obvešča hišnika in vodstvo zavoda o okvarah, ki jih odkrije; – generalno čisti prostore; – skrbi za pravilno ravnanje z delovnimi sredstvi (čistila, stroji, oprema); – upošteva tehnična navodila in novosti pri uvajanju sistema HACCP; – s hišnikom oziroma vodstvom zavoda se posvetuje v zvezi z izvedbo dela; – udeležuje se usposabljanj po naročilu vodstva zavoda; – vodi evidence o svojem delu; – opravlja druge naloge po navodilih vodstva zavoda in osebe, zadolžene za koordinacijo čiščenja, v skladu s predpisi. V nujnih primerih delavec opravlja tudi naloge, ki sicer ne sodijo v celoti v opis njegovih delovnih nalog. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

Objavljeno pred: 4 dni

Objavljeno pred: 4 dni

Pod mentorstvom: Opravljanje zahtevnih nalog, Katerih izvajanje prinaša tveganje in odgovornosti, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine-Statusna razmerja, Varstvo otrok in družine, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov, Obravnava odraslih storilcev kaznivih dejanj, Mnenje sodišču v postopku deložacije, Materialne pravice – Pravice iz javnih sredstev, Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo csd, 2) Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, 3) Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja 4), Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Podrobneje so delovne naloge delovnega mesta opredeljene v 6. Členu aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva slovenije (UR.L.RS ŠT. 110/2024 Z DNE 23. 12. 2024).

- načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/babiške nege v intenzivni negi, načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - organiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timih - izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-terapevtskih posegov in postopkov - zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci; mentorstvo pripravnikom in novo zaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti - druge naloge v okvirju poklicnih kompetenc

Naročanje in prodaja domačih prehranskih izdelkov s slovenskih kmetij v manjši prodajalni na koseški tržnici Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Vas zanima razvoj avtonomnih robotskih sistemov, kjer se povezujejo mehanika, elektronika, senzorika, realnočasovno krmiljenje, navigacija in upravljanje flote? Bi želeli sodelovati pri razvoju rešitev od koncepta in prototipa do validacije, industrializacije in uporabe v realnih logističnih in proizvodnih okoljih? O podjetjuEpilog je slovensko tehnološko podjetje, specializirano za razvoj naprednih rešitev na področju intralogistike in avtomatizacije. Kot del mednarodne skupine KNAPP združuje agilnost in razvojno avtonomijo lokalnega podjetja z dostopom do globalnega znanja, tehnologij in zahtevnih mednarodnih projektov. Njihove rešitve podpirajo kompleksne, visoko avtomatizirane logistične procese, kjer so zanesljivost, sistemsko razmišljanje in dolgoročen razvoj produktov ključnega pomena. O pozicijiZa podjetje Epilog iščemo vodjo razvoja robotike (Robotics Development Team Lead), ki bo prevzel odgovornost za vodenje multidisciplinarne razvojne ekipe ter razvoj naprednih robotskih sistemov za avtomatizacijo logističnih procesov. Vloga združuje tehnično vodenje, razvoj fizičnih tehnoloških produktov, vodenje multidisciplinarne razvojne ekipe in odgovornost za celoten razvojni cikel, od zasnove in prototipiranja do testiranja, validacije in priprave na serijsko proizvodnjo. Izbrani kandidat bo vodil oddelek robotike, ki razvija mobilne robotske platforme za avtonomno premikanje in manipulacijo materiala v skladiščnih in proizvodnih okoljih. Gre za razvojno zahtevno področje, kjer se prepletajo embedded programska oprema, elektronika, mehatronika, mehanska konstrukcija, senzorika in krmilni sistemi. Vodenje multidisciplinarne razvojne ekipe ter usklajevanje dela med embedded software, elektroniko, mehaniko, konstrukcijo, testiranjem in kakovostjo. Vodenje razvoja robotskih sistemov skozi celoten življenjski cikel, od koncepta, načrtovanja in prototipiranja do validacije in uvedbe v proizvodnjo. Pretvarjanje produktnih in tehničnih zahtev v izvedljive razvojne načrte ter določanje prioritet, potrebnih virov in razvojnih kapacitet. Sprejemanje in usklajevanje tehničnih odločitev ob upoštevanju funkcionalnosti, kakovosti, stroškov, proizvodne izvedljivosti in dolgoročne zanesljivosti. Koordinacija razvoja, testiranja in validacije prototipov ter spremljanje rezultatov in odpravljanje ugotovljenih odstopanj. Skrb za industrializacijo rešitev, pripravo na serijsko proizvodnjo ter ustrezno tehnično dokumentacijo in razvojne specifikacije. Prepoznavanje in obvladovanje razvojnih tveganj, vključno z uporabo metodologij, kot je FMEA.Spremljanje tehnoloških trendov, primerjava konkurenčnih rešitev ter prepoznavanje priložnosti za izboljšave in inovacije. Razvoj kompetenc sodelavcev, krepitev odgovornosti in vzpostavljanje učinkovitega sodelovanja med različnimi tehničnimi strokovnjaki. Usklajevanje z vodstvom podjetja ter produktnimi in razvojnimi ekipami skupine KNAPP glede razvojnega napredka, tehničnih izzivov in nadaljnjih aktivnosti. Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Bruto plača, letni bonusi, regres, božičnica (ob uspešnih poslovnih rezultatih).Fleksibilen delovni čas, možnost hibridnega dela po modelu 3/2. Redna interna in eksterna strokovna izobraževanja, možnost obiskovanja jezikovnih tečajev. Vrhunska in zmogljiva delovna oprema (prenosnik, dodatni monitor, slušalke), dvižne pisalne mize, ergonomski stoli. Delo v modernih pisarnah s parkirnim mestom v garaži in kolesarnico. Celoletno zavarovanje za tujino (službeno in zasebno), nezgodno zavarovanje, zavarovanje Specialisti, možnost psihološkega svetovanja in coachinga, managerski pregledi, do dva dni bolniške odsotnosti brez bolniškega lista, sadje in napitki ter možnost udeležbe na športnih vadbah. Številne ugodnosti in pozornosti ob jubilejih, rojstvu otroka, dodatne aktivnosti za prosti čas (vstopnice), organizirano praznovanje Dedka Mraza za otroke zaposlenih ter različni dogodki za povezovanje zaposlenih, kot so teambuildingi, pikniki in novoletna druženja. Lokacija dela: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Za našega naročnika, vodilnega ekskluzivnega uvoznika in distributerja svetovno znanih moto blagovnih znamk za Slovenijo, iščemo strastno, komunikativno in prodajno usmerjeno osebo. Če vas zanima svet motociklov in ATV vozil, cenite kakovost vrhunskih blagovnih znamk ter vas veseli strokovno svetovanje kupcem pri izbiri njihovega idealnega vozila in opreme, vas vabimo k prijavi na prosto delovno mesto Prodajni svetovalec v moto centru (m/ž). Prodajni svetovalec v moto centru (m/ž) Prodajo ATV vozil, motociklov ter moto opremeStrokovno svetovanje kupcem pri izbiri vozil ter dodatne opremePredstavitev vozil, izdelkov ter storitevIzdelava ponudbe po meri na podlagi povpraševanjVzpostavitev in vzdrževanje dolgoročnih odnosov s kupci in partnerjiSodelovanje pri organizaciji promocijskih dogodkov, sejmov in testnih voženjSpremljanje trendov na trgu, analizo konkurence ter poročanje o prodajnih rezultatih Delo v dinamičnem in inovativnem okoljuMožnost osebnega in strokovnega razvojaStimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultateSodelovanje z vodilnimi avtomobilskimi znamkamiPrijetno delovno okolje in podporna ekipa

- kakovostni in količinski prevzem živil iz skladišča - samostojno pripravljanje dietne hrane in hrane za catering - razdeljevanje različnih vrst diet in serviranje hrane za catering - zagotavljanje čistoče in reda v kuhinji - izvajanje drugih delovnih zadolžitev po navodilih vodje v okviru poklicnih kompetenc Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Družba BTC predstavlja eno izmed vodilnih podjetij v regiji na področju upravljanja in razvoja poslovnih nepremičnin. Pod blagovno znamko BTC City v Ljubljani upravlja enega izmed največjih nakupovalnih, poslovnih, rekreativno-zabaviščnih in kulturnih središč v Evropi, poleg tega pa upravlja še nakupovalni središči v Novem mestu in Murski Soboti. Za velike naročnike zagotavlja prvovrstne storitve na področju upravljanja nepremičninskega portfelja, v Sloveniji pa deluje tudi kot eden izmed vodilnih ponudnikov logističnih storitev na področju izdelkov vsakdanje rabe (FMCG). Poleg omenjenega družba BTC upravlja tudi prepoznavno regijsko »spa & wellness« ikono Vodno mesto Atlantis, športno-rekreativne in gostinske storitve. izvajanje tajske, klasične, sprostitvene ali druge vrste masaž v skladu s standardi; pripravo in urejanje prostora pred in po izvajanju masaže; skrb za pozitivno izkušnjo gostov s strokovnim in prijaznim pristopom; skrb za higieno v prostoru in varnost pri delu. delo v Vodnem mestu Atlantis, prejemniku nagrade Naj kopališče leta 2026; zaposlitev za določen čas 3 mesecev za čas usposabljanja s 1 mesečnim poskusnim obdobjem; delo po v naprej določenem razporedu delovnega časa; delo z ekipo odličnih sodelavcev; delo v urejenem delovnem okolju; koriščenje zanimivih ugodnosti in športnih aktivnosti za zaposlene.