OTP banka d.d.
»Kot del ekipe za vsakodnevno bančništvo boste sodelovali z ekipami Digitalne banke, marketinga, CRM, IT, operative, upravljanja tveganj in prodaje ter prispevali k razvoju inovativnih rešitev in boljše uporabniške izkušnje strank.« »Kot del ekipe za vsakodnevno bančništvo boste sodelovali z ekipami Digitalne banke, marketinga, CRM, IT, operative, upravljanja tveganj in prodaje ter prispevali k razvoju inovativnih rešitev in boljše uporabniške izkušnje strank.« Vaše odgovornosti bodo: upravljanje in razvoj produktov ter ponudb s področja vsakodnevnega bančništva skozi njihov celoten življenjski cikel s poudarkom na digitalnih rešitvahdoločanje produktnih prioritet, razvojnih načrtov (roadmapov) in poslovnih zahtevprepoznavanje priložnosti za rast na podlagi vpogledov v potrebe strank, tržnih trendov in analize konkurencerazvoj inovativnih produktnih ponudbizboljševanje uporabniških poti strank od pridobivanja in aktivacije do zavzetosti in zadržanja v vseh kanalih poslovanja s poudarkom na digitalnih kanalihdoločanje prioritet in vodenje produktnih pobud v sodelovanju z ekipami Digitalne banke in ITspremljanje poslovne uspešnosti produktov ter aktivno spodbujanje njihove rastipriprava poslovnih primerov (bulsiness case) in priporočil za podporo odločanju vodstvazagotavljanje skladnosti produktov z zahtevami obvladovanja tveganj.usmerjanje in koordinacija deležnikov na področjih poslovanja, tehnologije in podpornih funkcijPogoji za zasedbo delovnega mesta: dokazilo o pridobljeni 7. alternativno 6/2. ali 6/1. ravni izobrazbe s področja ekonomije, poslovnih ved, financ, marketinga ali druge sorodne smeripotrdilo o nekaznovanostipotrdilo, da niste v kazenskem postopkuPričakovana znanja, izkušnje in kompetence so: izkušnje na področju produktnega vodenja, bančništva, finančnih storitev ali digitalnega poslovanjaposlovna naravnanost in usmerjenost k strankamanalitične sposobnosti ter sposobnost pretvarjanja podatkov v konkretne aktivnostiizkušnje z vodenjem projektov in usklajevanjem deležnikov z različnih področijodlične komunikacijske in predstavitvene veščineproaktiven pristop, usmerjen v iskanje rešitev in učinkovito izvedboizkušnje z delom v agilnih okoljih predstavljajo prednostZakaj postati del OTP banke? fleksibilno in hibridno delovno okoljepriložnosti za strokovni razvoj in karierno rastsodelovanje z izkušenimi strokovnjaki z različnih področij bankesoustvarjanje produktov za tisoče strankneposreden vpliv na razvoj in poslovanje banksodelovanje pri ključnih projektih digitalne preobrazbeNovega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija dela: Maribor ali Ljubljana, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)
Objavljeno pred: 4 dni
Naloge: Pomoč kupcem; skrb za urejenost prodajnega mesta; delo za blagajno,… Veseli bomo, Če imate»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami, « idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate: veselje do dela s strankami; pozitivno naravnanost do dela; odprto in spoštljivo komunikacijo; sposobnost samostojnega in skupinskega dela, potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. Zahtevane izkušnjeIzkušnje z delom s strankami so zaželene, ampak nič hudega, če ste začetnik. Štiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost (1500 eur bruto v letu 2025); nadpovprečen regres (1950 eur v letu 2026); možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost; možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol; možnost dela v bližini doma; ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več. Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete. Prijave sprejemamo najkasneje do 30. 9. 2026
Agencija za zavarovalni nadzor
V svojo ekipo vabimo izkušenega, zanesljivega in strokovno usmerjenega sodelavca, ki ga zanimajo sistemska administracija, informacijska podpora ključnim procesom ter sodelovanje pri zahtevnejših projektih v stabilnem in strokovnem okolju. visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) oziroma specializacija po visokošolski strokovni izobrazbi (prejšnja) oziroma magisterij po visokošolski strokovni izobrazbi (prejšnja) oziroma magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) s področja informacijske tehnologije, ekonomske, upravne oziroma druge ustrezne smeri.najmanj 10 let delovnih izkušenj, zaželeno znanje naprednih programskih jezikov (npr. Python, PowerShell, SQL), poznavanje okolja Microsoft 365, pridobljen naziv oziroma certifikat preizkušenega revizorja informacijskih sistemov ali primerljiva dokazljiva znanja s področja revizije informacijskih sistemov (CISA, ipd).z referencami dokazljiva znanja, višjo stopnjo znanja angleškega jezika, samoiniciativnost, samostojnost, sposobnost grajenja kooperativnih odnosov z notranjimi in zunanjimi deležniki, vztrajnost in sistematičnost. zaposlitev v ugledni instituciji, ki je lastnica naprednega certifikata Družbeno odgovoren delodajalec, delo v dinamičnem okolju, kjer so pomembni strokovnost, zanesljivost in odgovornost, odlične pogoje za strokovni razvoj, dodatno izobraževanje ter možnost nadgrajevanja znanj na področju informacijskih sistemov, varnosti in digitalnih rešitev.
Za našega naročnika, uspešno in stabilno podjetje, iščemo odgovorno, natančno in izkušeno osebo za delovno mesto Vodja računovodstva (m/ž). Če imate bogate izkušnje s področja računovodstva, odlično poznate računovodske standarde in zakonodajo ter vas veseli vodenje, organizacija dela in optimizacija procesov, vas vabimo k prijavi. najmanj 5 let izkušenj na enakem ali podobnem delovnem mestu, odlično poznavanje računovodskih standardov in področne zakonodaje, napredno znanje za delo s standardnimi programskimi orodji MS Office ter pozitiven odnos do dela z različnimi naprednimi programskimi orodji, razvite veščine vodenja, motiviranja in razvijanja sodelavcev, zelo dobre organizacijske, komunikacijske in predstavitvene veščine, aktivno znanje angleškega jezika, znanje hrvaškega jezika predstavlja prednost, visokošolsko strokovno ali univerzitetno izobrazbo ustrezne smeri, pozitivno naravnanost, sposobnost analitičnega in strateškega razmišljanja ter obvladovanja kompleksnejših situacij in časovnih okvirov, proaktivnost, natančnost in ciljno usmerjenost, odgovoren in profesionalen odnos do sodelavcev in dela. delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 4 mesecev, dinamično in izzivov polno delo med pozitivnimi in predanimi sodelavci, možnost strokovnega in osebnega razvoja v obliki usposabljanj in izobraževanj, delo v poslovnih prostorih na sedežu družbe v Ljubljani.
Tamara Rehar s.p., gostinstvo in druge storitve, ROGAŠKA SLATINA
Sprejemanja naročil, Priprava in postrežba toplih in hladnih napitkov, Blagajniško poslovanje, Skrb za urejen in čist prostor. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 dni
Jagros d.o.o.
DOM STAREJŠIH OBČANOV AJDOVŠČINA, AJDOVŠČINA
Organizira in vodi strokovno delo ter poslovanje zavoda, Predstavlja in zastopa zavod ter je odgovoren za zakonitosti dela zavoda. Pripravlja predloge splošnih aktov doma, Ki jih sprejme svet zavoda in sprejema akte za katere ni pristojen drug organ po zz ali statutu doma. Izvršuje sklepe organov doma in ustanovitelja, Imenuje in vodi strokovni svet doma, Opravlja naloge strokovnega vodja zavoda ter opravlja druga dela in naloge določene z zz oziroma drugimi splošnimi akti doma. Razpis delovnega mesta z vsemi pogoji je objavljen na naši spletni strani pod zavihkom zaposlitev - Prosta delovna mesta https://dso-ajdovscina.si/razpis-za-direktorja-doma/ Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
INTER CARS INT d.o.o.
Zaposlimo sodelavca, katerega naloge bodo: organizacija in vodenje poslovne enote oziroma prevzem upravljanja nad PE Cerknica v skladu s politiko podjetja, analiza trga, optimizacija stroškov, pridobivanje novih kupcev in vzdrževanje ter razvoj poslovnih odnosov z obstoječimi, vodenje in koordinacija zaposlenih. vozniški izpit B. kategorije, dobro znanje računalništva (MS office), sposobnost vodenja in koordinacije zaposlenih, sposobnost motiviranja zaposlenih, zanesljivost, samostojnost in veselje do pridobivanja novega znanja, pripravljenost na sodelovanje kot samostojni pravni subjekt, zaželene izkušnje iz avto branže. Pričakujete lahko delovno okolje polno izzivov, obilo osebne in strokovne rasti, delo v prodornem kolektivu ter v prijetni delovni atmosferi. Če menite, da ste pravi kandidat/-ka, ki lahko soustvarja pri razvijanju blagovne znamke Inter Cars, nam pošljite vaše motivacijsko pismo in življenjepis preko zaposlitvenega portala MojeDelo.com ali na e-naslov s pripisom »Prijava – Poslovodja PE Cerknica«.
Odvetniška pisarna Filipović, o.p., d.o.o., LJUBLJANA
V svoje vrste vabimo visoko motivirano, Odgovorno in strokovno osebo za vodenje administrativnih procesov. Vodenje in organizacija administrativnih procesov: Zagotavljanje nemotenega delovanja pisarne in optimizacija delovnih tokov. Upravljanje s pravno dokumentacijo: Samostojno vodenje fizičnih in elektronskih spisov ter arhivov v skladu z zakonodajo in internimi pravili. Komunikacija s strankami in institucijami: Profesionalna poslovna korespondenca z domačimi in tujimi strankami, SODIŠČI, Notarji ter organi javne uprave. Finančna administracija: Priprava dokumentacije za obračun storitev, Spremljanje plačil, Sodelovanje z računovodskim servisom in vodenje blagajniškega poslovanja. Podpora pravni ekipi: Priprava dopisov, Vlog in drugih pravnih listin po navodilih odvetnikov. Zahtevani pogoji in kompetence: Zaželene Delovne izkušnje: Vsaj 2 leti izkušenj na primerljivem delovnem mestu v odvetništvu ali pravosodju. Izobrazba: Najmanj V. stopnja izobrazbe ustrezne smeri. Strokovna znanja: Odlično poznavanje e-poslovanja v sodstvu (e-Sodstvo) in napredna uporaba orodij MS Office. Jezikovne veščine: Aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno) ter visoka stopnja pisne kulture v slovenskem jeziku. Osebnostne lastnosti: Visoka stopnja diskretnosti, zanesljivost, natančnost, urejenost ter sposobnost samostojnega določanja prioritet. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Imate Trenkwalder karakter? Če vas veseli delo na področju računovodstva, povezano z obračunavanjem plač in knjiženjem ter bi radi pomagali ljudem do boljše službe in delodajalcem do top kadra, berite dalje. Smo prijeten in nasmejan tim, ki bo z vami delil svoja znanja in izkušnje. Delujemo podjetno in smo pravi kadrovski strokovnjaki že celih 25 let. Svoje delo opravljamo s strastjo in inovativnostjo. K prijavi vabimo vse, ki se želite pridružiti našemu oddelku obračuna plač v #TeamTrenkwalder, v centralni službi v Ljubljani. opravljanje različnih administrativnih nalog povezanih z računovodstvom in obračunom plač, koordinacija, pridobivanje in pripravljanje podatkov za obračun plač, pripravljanje tabel za obračun plač in kontrola podatkov za plače, obračunavanje plač, nadomestil, povračil stroškov v zvezi z delom, odtegljajev in drugih osebnih prejemkov, ustrezno vodenje evidence odtegljajev, pridobivanje osnov za obračun ter pripravljanje in oddajane refundacijskih zahtevkov, natančno in ažurno vnašanje podatkov v program Vasco, oddajanje e-računov, knjiženje poslovnih dogodkov (prejeti računi) in knjiženje temeljnic za plače, pregledovanje, usklajevanje in knjiženje potnih nalogov, izdajanje računov za prefakturirane stroške in za opravljene storitve podjetja, vodenje evidence – tabela refundacij, sortiranje, arhiviranje in uničevanje dokumentacije, ostala dela in naloge po navodilih nadrejenih. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, strukturirano uvajanje ob podpori internega mentorja, podjetniško kulturo, ki temelji na strokovnem timu svetovalcev in načelih močnega partnerstva, dinamično delovno okolje, z raznolikostjo in širino profesionalnih izzivov, ki omogočajo nenehno strokovno in osebnostno rast, delo v svetlih in z okusom urejenih poslovnih prostorih na odlični lokaciji, sveže sadje in zagotovljeno parkirno mesto, prilagodljiv in družini prijazen delovni čas.
V svoje vrste vabimo sodelavko ali sodelavca za delovno mesto računovodje z mednarodnimi izkušnjami. Zaželena znanja, izkušnje in izobrazba: Več kot 3 leta izkušenj z vodenjem celotnega računovodskega cikla. Visokošolska diploma (univerzitetna ali strokovna) s področja računovodstva. Odlično poznavanje računovodskih in finančnih procesov, vključno z zaključevanjem poslovnih obdobij in poročanjem. Dobro poznavanje Mednarodnih standardov računovodskega poročanja (MSRP/IFRS) ali splošno sprejetih računovodskih načel (GAAP).Napredno znanje Microsoft Excela, vključno z vrtilnimi tabelami in različnimi funkcijami/formulami, ter poznavanje računovodske programske opreme. Poznavanje sistema Odoo je prednost, izkušnje z drugimi sistemi pa se prav tako štejejo kot dodana vrednost. Izkušnje v mednarodnem okolju se štejejo kot prednost. Odlično znanje angleškega jezika. Zaželene izkušnje s kripto računovodstvom in poznavanje kriptovalut. Timska naravnanost in pripravljenost zavihati rokave, kadar je to potrebno. Močne pisne in ustne komunikacijske veščine v angleščini. Visoka organiziranost in velika pozornost do podrobnosti. Delovno mesto ponuja: zaposlitev za nedoločen čas ali preko pogodbe v stabilnem in rastočem podjetju, vodilnem v svoji branžistimulativno plačilodelo v sproščenem in prijetnem kolektivuposluh za novitete, predloge in pripombesamopostrežne prigrizke in kavostalno osebnostno rastraznolikost delaDelo poteka v prijetnih in urejenih poslovnih prostorih na odlični lokaciji v Ljubljani. Zaradi učinkovite komunikacije ter timske povezanosti kolektiva poteka delo primarno na naši lokaciji, po potrebi pa občasno lahko tudi od doma.
INTER CARS INT d.o.o.
Glavne naloge in odgovornosti: vodenje prodajne blagajne, fakturiranje, vodenje blagajniškega dnevnika… zaključeno najmanj IV. stopnjo izobrazbevsaj 2 leti delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestuosnovno poznavanje avtomobilskih nadomestnih delovosnovno znanje računalništvanatančnost pri opravljanju delaprijaznost, komunikativnost in veselje do dela z ljudmizanesljivost, samostojnost in veselje do pridobivanja novega znanja Nudimo zaposlitev v urejenem delovnem okolju mednarodnega podjetja s stimulativnim nagrajevanjem za uspešnost. Zaposlitev bo izvedena pri našem poslovnem partnerju. Pogodba bo sklenjena za nedoločen čas.
AmRest Adria 2, gostinstvo, trgovina in storitve, d.o.o., LJUBLJANA
Upravljanje blagajne, Skrb za čistočo delovne postaje, Odpiranje in zapiranje blagajne na začetku in koncu delovnega dneva, Vodenje evidenc o vseh transakcijah in izdajah blaga ali storitev, Prejemanje plačila, Komunikacija s strankami. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 dni
K sodelovanju vabimo novega sodelavca oziroma sodelavko za delo na delovnem mestu poslovodja (m/ž), v poslovalnici v KRANJU. Od vas pričakujemo: vsaj V. stopnja izobrazbe trgovske ali ekonomske smeri, veselje in smisel za delo v trgovini in s strankami, komunikativnost, samostojnost, odgovornost in samoiniciativnost, delovne izkušnje v maloprodajni dejavnosti so prednost, računalniška pismenost. Nudimo možnost dolgoročnega sodelovanja, zaposlitev v urejenem delovnem okolju knjigarne in papirnice DZS, samostojno, dinamično in odgovorno delo. Z izbrano kandidatko oz. kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za določen čas enega leta s tri mesečnim poskusnim delom, s polnim delovnim časom in z začetkom dela takoj oziroma čim prej. Kasneje je možna tudi zaposlitev za nedoločen čas. Ne zamudite karierne priložnosti in se prijavite zdaj!
Davidov hram d.o.o. Ljubno
Incrementum d.o.o.
V vlogi koordinatorja prvih stikov boš predstavljal prvi stik med Incrementumom in slovenskimi podjetji. Tvoja naloga bo vzpostavljanje kakovostnih poslovnih odnosov, dogovarjanje uvodnih srečanj ter ustvarjanje priložnosti za našo ekipo investicijskih svetovalcev. Ne gre za klasično telefonsko prodajo, temveč za odpiranje vrat do novih poslovnih sodelovanj. Iščemo osebo, ki: rada komunicira z ljudmi, zna ustvariti dober prvi vtis, govori samozavestno in prijazno, je organizirana in zanesljiva, jo veseli delo v urejenem poslovnem okolju, želi dolgoročno rasti skupaj z ekipo. delo v enem vodilnih podjetij na področju digitalnega premoženja v Sloveniji, sodobno in urejeno delovno okolje v Trzinu, jasno uvajanje in mentorstvo, možnost napredovanja v druge poslovne vloge, stimulativno nagrajevanje glede na rezultate, majhna ekipa, kjer je vsak posameznik pomemben, dolgoročno zaposlitev.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Nabavni referent, "junior", komercialist v nabavi, prodaji in marketingu Iščemo osebo, ki jo veseli delo v nabavi, prodaji in razvijanje blagovnih znamk ter stremi k doseganju zastavljenih ciljev, se dobro znajde v pogajanjih z dobavitelji in ima občutek za novitete. Ste diplomant ekonomsko poslovne smeri, tekoče govorite dva tuja jezika in imate visoko razvite komunikacijske sposobnosti, veseli vas prodaja in se znate vživeti v potrebe današnjega kupca in se zavedate, da je treba osvojiti vse procese dela v cilju, da postanete specialist svojega področja. Vaše usposabljanje za delo v nabavi se bo pričelo v maloprodaji, kjer boste spoznali srce delovanja podjetja. Nudimo delo na področju nabave, marketinga in tesno sodelovanje z maloprodajo.delo v sodobno opremljenem prostoru, plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja, po preteku uvajalnega obdobjazaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, spoznavanje vseh procesov prodaje, nabave, marketinga in računovodenjazaposlitev v hitro rastočem slovenskem družinskem podjetju, dobro plačo z možnostjo stimulativnega mesečnega dodatka na rezultat in visoko stopnjo samostojnosti po obdobju uvajanjamožnost napredovanja do vodje različnih oddelkov.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Postati in ostati zanesljiv poslovni partner je naša vizija, prijaznost, sodelovanje in medsebojna pomoč pa naš vsakdan. Iščemo nove motivirane sodelavce. Če te odlikujejo predanost, zanesljivost in strast do dela, te vabimo, da se pridružiš naši prodajni in logistični ekipi. Zahtevane kvalifikacije in IZKUŠNJEpoznavanje izdelkov v ponudbi trgovinezelo dobra fizična pripravljenost (premeščanje bremen tudi nad 30 kg)dobra digitalna pismenostsposobnost za delo s strankami – nekonfliktnost in prijaznostobčutek za odgovornostpozitiven odnos do dela in sodelovanja v ekipiodgovornost, natančnost in zanesljivostpoštenostsamoiniciativnost PONUJAMOenoizmensko delo s polnim delovnim časom med 7.00 in 15.00 uro (delovna vsaka druga sobota do 12.00 ure, ostale sobote, nedelje in prazniki prosti)sodobno in kakovostno opremo za zagotavljanje vaše varnostivisoko vidna zaščitna delovna oblekauvajanje v delougodnejši nakup blaga iz celotne ponudbe podjetjadodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitvevključitev s sistem nagrajevanja
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 3 tedne