Zaposlitev "poslovni sekretar maribor"

Prodajanje vstopnic na blagajni zavoda ter kontrola vstopnic zbiranje in zaračunavanje prijav na druge organizirane dogodke v organizaciji zavoda, Dnevni obračun prodanih vstopnic in iztržka izstavljanje računov za prodane vstopnice, Evidenca in oddaja voucherjev za poslovne partnerje po pogodbi dostava voucherjev in drugih dokumentov na upravo zavoda komunikacija s poslovnimi partnerji posredovanje informacij na rutinska vprašanja partnerjev in strank sprejemanje reklamacij in posredovanje le teh vodstvu zavoda, Nadziranje nad porabo promocijskega materiala in pravočasno nadomeščanje, Opremljanje promocijskih površin, Sprejemanje in koordinacija najavljenih obiskov, Priprava notranjih in zunanjih površin za posebne dogodke po določenih standardih in navodilih nadrejenih, Odvajanje gotovine varnostniku, Odgovornost za pravilno vodenje vstopnic, VKLOP/Izklop alarmnih in varovalnih sistemov, Opravljanje drugih del za nemoteno poslovanje zavoda po nalogu direktorja natančnost pri delu s plačilnimi sredstvi, sposobnost timskega dela, ustrezno obnašanje do kupcev vstopnic iz različnih kulturnih področij, neenakomerno razporejen delovni čas. Prosimo, da vlogo pošljete po NAVADNI pošti.

Objavljeno pred: 3 dni

Znano trgovsko podjetje Spar potrebuje pridno in zanesljivo osebo za delo na blagajni. Izkušnje niso potrebne. Če želiš biti del ekipe, ne odlašaj in se prijavi na navedeni kontakt ali se oglasi osebno v poslovalnici. delo na blagajni znanje slovenkega jezika, starost nad 18 let zanesljivost natančnost odgovornost resnost do dela vestnost marljivost

Objavljeno pred: 2 tedna

Opravlja neposredno, Posredno pedagoško, Znanstveno raziskovalno, UMETNIŠKO, Strokovno in drugo delo, Kot je opredeljeno v splošnem aktu, Ki opredeljuje oblike teh del in drugih aktih um in članice um. Organizira aktivnosti iz prejšnje alineje. Sodeluje pri oblikovanju učnih načrtov, Posodabljanju učnih načrtov za predmetna področja in prilagaja študijske programe in njihove izvedbe zahtevam razvoja stroke. Koordinira in nadzira dela ostalih izvajalcev predmetov (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev). Usmerja raziskovalno delo in študijske aktivnosti študentov, Izvaja mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog, SPECIALIZACIJ, Magisterijev in doktoratov. Se aktivno udejstvuje na znanstveno-Raziskovalnem področju, Proučuje in razvija koncepte, Teorije in metode ter prenaša rezultate znanstveno-Raziskovalnega dela v študijski proces. Sodeluje pri aktivnostih, Vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke (HABILITACIJE, NOSTRIFIKACIJE, Strokovne ekspertize idr.). Izvaja ukrepe za varno in zdravo delo delavcev in študentov, Ustrezno poučuje osebe, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Seznanja z uporabo osebne varovalne opreme in drugimi varnostnimi ukrepi pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodeluje s podjetji in drugimi organizacijami pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Opravlja druge naloge, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje po nalogu dekana, Prodekana in predstojnika katedre. Zahtevana stopnja izobrazbe: IX. tarifna skupina Klasius SRV: Podraven 8/2: Doktorsko in podobno izobraževanje/doktorat znanosti in podobna izobrazba Zahtevana smer izobrazbe – Klasius P16: 05 - Naravoslovje, matematika in statistika 09 - Zdravstvo in socialna varnost Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el poslovanje Zahtevani posebni pogoji: doktor znanosti, izvolitev v ustrezen naziv Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika Kandidati vložijo vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev z označbo: »prijava na razpisano delovno mesto z navedbo ustrezne številke delovnega mesta po sistemizaciji UM« na elektronski naslov: [email protected]

Vaše odgovornosti: Doseganje prodajnih in operativnih ciljev z ustreznim načrtovanjem, vodenje ekipe: zaposlovanje, razvoj, motiviranje in usposabljanje zaposlenih,… Naša pričakovanja: Izkušnje pri zaposlovanju, motivaciji in vodenju ekipeMočne komunikacijske in organizacijske sposobnostiUsmerjenost v rezultate s sposobnostjo analize prodajnih poročil in sklepanjSposobnost učinkovitega sodelovanja v dinamičnem okoljuMiselnost, osredotočena na strankePozitiven odnos in proaktiven pristopZanimanje za modo in zavedanje trenutnih trendov je plus Vaše odgovornosti: Doseganje prodajnih in operativnih ciljev z ustreznim načrtovanjemVodenje ekipe: zaposlovanje, razvoj, motiviranje in usposabljanje zaposlenihZagotavljanje, da izpostavitve izdelkov ustrezajo smernicam VMPoročanje o prodaji in doseganju ciljevOdzivanje na potrebe strankDelo z lastnimi in licenciranimi blagovnimi znamkami iz portfelja CCC, vključno z Gino Rossi, Lasocki, Hunter, Nine West in drugimiIskanje izboljšav in optimizacije v vsakodnevnem poslovanju trgovine

Omogočanje prijetnih in enostavnih nakupov kupcem, Zalaganje polic s prehrambnimi in neprehrambnimi izdelki, PRIPRAVA, Peka in zlaganje pekovskih izdelkov, Zagotavljanje svežosti sadja in zelenjave, Skrb za čistost in urejenost prodajnih polic in trgovine, Delo na blagajni. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: odkrivanje carinskih in trošarinskih prekrškov ter drugih kaznivih ravnanj, vodenje prekrškovnega postopka, opravljanje finančnega nadzora z uporabo posebne tehnične opreme, sodelovanje v operativnih delovnih skupinah, sodelovanje z drugimi državnimi organi, priprava poročil in analiz.</ul

Objavljeno pred: 1 teden

Iščemo osebo, ki bo na ravni NLB Skupine soustvarjala in razvijala mrežo partnerstev programa zvestobe ter skrbela za njegovo trženje in uvajanje na vseh trgih NLB. V tesnem sodelovanju z ekipami Retail, CRM, digitalnih kanalov, marketinga, komunikacij, raziskav, pravne… Zahtevana izobrazba in znanja: stopnja izobrazbe: 7 ali 6/2 ali 6/1 ali 5, ekonomska ali druge smeridelovne izkušnje: 5 letaktivno znanje tujega jezikadigitalna pismenost ter samostojna uporaba standardnih in specializiranih digitalnih orodij pri deluPričakovana znanja in izkušnje:5 let relevantnih delovnih izkušenj na področju strateških partnerstev, programov zvestobe, angažiranja strank, vstopa na trg (go-to-market) ali poslovnega razvojadokazane izkušnje z razvijanjem strateških partnerstev in partnerskih ekosistemov ter oblikovanjem ponudb, ki ustvarjajo vrednost za stranke in poslovne partnerjemočne analitične sposobnosti ter zmožnost pretvarjanja podatkov o vedenju in potrebah strank ter tržnih in poslovnih podatkov v razvoj ponudb, ugodnosti in komunikacijskih aktivnostidobro razumevanje področij angažiranja strank, programov zvestobe in oblikovanja vrednostne ponudbe za stranke (customer value proposition)močan poslovni in komercialni čut ter sposobnost prepoznavanja in razvoja poslovnih priložnosti na podlagi potreb strankodlične komunikacijske, pogajalske in odnosne veščine ter izkušnje z upravljanjem ključnih deležnikov in zunanjih partnerjevizkušnje z delom v medfunkcijskih in mednarodnih ekipah ter sposobnost povezovanja različnih področij strokovnega znanja in usklajevanja deležnikovizkušnje s programi zvestobe ali digitalnim angažiranjem strank predstavljajo prednostodlično znanje angleškega jezika; znanje enega ali več jezikov, ki se uporabljajo na trgih NLB, predstavlja dodatno prednost Lokacija dela: Ljubljana / možnost hibridnega delaZaposlitev: Delovno razmerje se sklene na delovnem mestu Svetovalec za upravljanje segmentov za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom. Prijave sprejemamo do 15. septembra 2026.Prijava naj poleg življenjepisa vsebuje tudi motivacijsko pismo.

Sprejem strank, GOSTOV, Telefonskih klicev, Sprejem računov in vnašanje v erp sistem, Skrb za postrežbo strank in urejenosti kuhinje, Sprejem in oddaja poštnih pošiljk, Elektronske pošte, Interno sprejemanje in dajanje sporočil v podjetju, Poslovna korespondenca, Vodenje potnih in materialnih stroškov za upravo, Urejanje in vodenje potnih nalogov za upravo, Komuniciranje s poslovnimi partnerji, Organiziranje službenih poti za direktorja podjetja in sodelavce, Skrb za čistočo in urejenost delovnega mesta, Skrb za delovna sredstva in predmete dela ter vestno ravnanje z njim, Opravljanje drugih del in nalog skladno z usposobljenostjo delavca in po navodilih delodajalca. Zanesljivost, natančnost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

V Skupini Triglav z našimi sodelavci, strankami in poslovnimi partnerji že več kot 125 let tkemo trdne vezi. Skupaj si prizadevamo za varno prihodnost, v kateri bomo zanesljivo, odzivno in enostavno premagovali življenjske izzive. Pridružite se naši ekipi in z nami odprite naslednje poglavje naše skupne zgodbe. Zahteve delovnega mesta: Iščemo osebo, ki: jo zanimajo različna področja tveganj in ne želi (p)ostati ozko specializirana le za eno vrsto tveganja, hitro razume vsebino in zna povezovati informacije, je radovedna, analitična in samoiniciativna, dobro razume regulatorni okvir in njegovo uporabo pri upravljanju različnih vrst tveganj ter ga zna uporabljati praktično in širše, preko različnih vrst tveganj, zna razmišljati celostno glede na poslovni model družbe, ji je sodelovanje z različnimi deležniki izziv in ne obremenitev, je natančna, zanesljiva in komunikativna. Pričakujemo: univerzitetno izobrazbo ekonomske, družboslovne, matematične ali druge ustrezne smeri, izkušnje s področja upravljanja tveganj, poznavanje regulatornega okvira ali primerljive izkušnje z delom v finančni instituciji predstavljajo prednost, dobro analitično razmišljanje in sposobnost strukturiranega dela, dobro znanje Excela in angleškega jezika. Prednosti delovnega mesta: delo v stabilnem, uglednem in družini prijaznem podjetju, izkušen mentor, napredovanje in karierni razvoj v mednarodnem okolju, različna strokovna izobraževanja in usposabljanja, sodelovanje s strokovno ekipo sodelavcev. V Skupini Triglav z našimi sodelavci, strankami in poslovnimi partnerji že več kot 120 let tkemo trdne vezi. Skupaj si prizadevamo za varno prihodnost, v kateri bomo zanesljivo, odzivno in enostavno premagovali življenjske izzive. Pridružite se naši ekipi in z nami odprite naslednje poglavje naše skupne zgodbe. V Triglav Investments krepimo področje upravljanja tveganj in iščemo sodelavca oziroma sodelavko, ki ga zanimajo različne vrste tveganj, razume širšo sliko poslovanja ter zna povezovati regulativo, poslovni model in vsakodnevno prakso. Iščemo osebo, ki jo veseli razumevanje celote – ne le posameznega področja – ter zna tveganja obravnavati celovito in pragmatično. Delovno razmerje bomo sklenili za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in šestmesečno poskusno dobo.

Vodilno globalno podjetje z več kot 100 letno tradicijo na trgu kozmetičnih izdelkov išče nove sodelavce. Če si želiš postati del organizacije, ki se zavezuje k trajnosti in vrhunski kakovosti ter si prizadeva izpolnjevati potrebe strank po vsem svetu, ne odlašaj in se čim prej prijavi na razpisano delovno mesto "Tehnik energetike" (m/ž). Delo je primerno … Izobrazba tehnične ali elektro smeriIzkušnje na podobnih delovnih mestihPripravljenost na večizmenski delovnikZaželeno osnovno znanje angleškega jezikaOdgovoren odnos do dela Izplačilo najvišjega regresa 2244 EURIzplačilo božičniceDodatek za topli napitekBrezplačno parkirno mestoUrejeno in inovativno delovno okolje Dodatne informacije na telefonski številki 051 307 070

Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur, Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce, Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

Postani del naše proizvodne ekipe (m/ž)! Če ste natančni, odgovorni in motivirani za delo, imamo za vas odlično priložnost! K naši ekipi vabimo nove sodelavce za delo v proizvodnji. natančnost in odgovornost, zanesljivost in samoiniciativnost, predhodne izkušnje v proizvodnji so zahtevane, pripravljenost na delo v treh izmenah, osnovno znanje računalniške uporabe, željo po učenju in napredovanju. zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, redno in stabilno plačilo z vsemi zakonskimi dodatki, možnosti za osebni in karierni razvoj, poln regres in božičnico, sistem nagrajevanja in številne ugodnosti za zaposlene. Začetek dela: takoj. Če vas priložnost zanima, vas vabimo, da se čim prej prijavite preko gumba »Prijavi se« in priložite svoj življenjepis. Za dodatne informacije smo vam na voljo na telefonski številki 051 413 408 ali preko e-pošte [email protected]še prijave bomo obravnavali zaupno.

Dosledno opravljanje dela v skladu s prodajnimi načeli, Upoštevanje vrstnega reda zlaganja blaga in načel ureditve prodajnega prostora za celotno prodajno ponudbo, Zalaganje polic s prehrambnimi in neprehrambnimi izdelki, Delo na blagajni, Vodenje osebne blagajne, Redni in pravilni obračuni po opravljenem blagajniškem delu, Zagotavljanje stroškovno ugodne izvedbe lidlovega koncepta poslovanja v konkurenčnem okolju ob upoštevanju zakonskih določil, Standardov in načel podjetja, Zagotavljanje uspešne in stimulativne delovne klime. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Spremljanje zakonodajnih novosti, Razlaga zakonodajnih, Sprememb ter priprava internih navodil za izvajanje zakonov in podzakonskih aktov, Svetovanje vodstvu in drugim službam glede uporabe zakonodaje (Zakon o zdravstveni, DEJAVNOSTI, Zakon o pacientovih pravicah, Zakon o delovnih razmerjih itd.), Spremljanje zakonodaje ter sodelovanje pri pripravi sistemskih rešitev in drugih gradiv, PRIPRAVA, , Oblikovanje in usklajevanje splošnih aktov zavoda ter priprava internih pravilnikov in navodil zavoda pravna pomoč pri odpovedih delovnega razmerja, Disciplinskih postopkih, In drugih kadrovskih zadevah (IZJEME, Posebnosti in svetovanje v zvezi z dopolnitvami, Pogodb o zaposlitvi), Priprava in spremljanje podjemnih pogodb ter pogodb o sodelovanju z izvajalci zdravstvenih storitev, Priprava in spremljanje pogodb o sodelovanju z izvajalci nezdravstvenih storitev, Pogodbe z dobavitelji opreme in materiala ter druge pogodbe, Priprava in spremljanje najemnih pogodb in pogodb o uporabi poslovnih prostorov, Vodenje postopkov oddaje nepremičnin v najem in prodaji sredstev zavoda, Vodenje dokumentacije in koordinacija pritožbenih postopkov zaposlenih in pacientov, Sodelovanje pri inšpekcijskih nadzorih, Koordinacija postopkov izvršb do zaposlenih in do neplačnikov, Koordinacija v postopkih tožb med ZD in zunanjimi deležniki ter ostala dela in naloge v skladu s sistemizacijo delovnih mest ZD postojna Visokošolska univerzitetna, izobrazba (prejšnja) ali magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) ali visokošolska izobrazba druge, stopnje, oziroma izobrazba, ki ustreza tej ravni izobrazbe, in je v skladu z zakonom, ki ureja slovensko ogrodje kvalifikacij, uvrščena najmanj na 8. raven, univerzitetni diplomirani pravnik oz. magister prava, znanje dela z računalnikom, aktivno znanje slovenskega jezika, najmanj 6 let delovnih izkušenj s področja dela. Za potrebe Zdravstvenega doma dr. Franca Ambrožiča Postojna, pravna služba