Zaposlitev "prehrana nabavni referent"

ODGOVORNOST ZA OBLIKOVANJE, RAZVOJ IN VZDRŽEVANJE CELOVITE POSLOVNE, PODATKOVNE, APLIKATIVNE IN TEHNOLOŠKE ARHITEKTURE DIGITALNEGA ZDRAVSTVA, SKLADNO S STRATEŠKIMI CILJI DRUŽBE TER NACIONALNIMI USMERITVAMI DIGITALIZACIJE ZDRAVSTVA , PRIPRAVA ARHITEKTURNIH NAČEL, STANDARDOV, REFERENČNIH MODELOV, SMERNIC IN CILJNIH ARHITEKTURNIH STANJ ZA RAZVOJ NACIONALNEGA EKOSISTEMA DIGITALNEGA ZDRAVSTVA , USKLAJEVANJE OBSTOJEČIH IN NOVIH INFORMACIJSKIH REŠITEV Z VIDIKA POSLOVNIH PROCESOV, INTEROPERABILNOSTI, INTEGRACIJ, UPRAVLJANJA PODATKOV, INFORMACIJSKE VARNOSTI IN TEHNOLOŠKIH PLATFORM , SODELOVANJE PRI PRIPRAVI STRATEGIJE DIGITALIZACIJE ZDRAVSTVA, AKCIJSKIH NAČRTOV IN STROKOVNIH PODLAG ZA RAZVOJNE IN INVESTICIJSKE PROJEKTE , PRESOJA ARHITEKTURNE SKLADNOSTI PROJEKTOV, TEHNIČNIH REŠITEV, INVESTICIJSKIH POBUD IN TEHNIČNIH SPECIFIKACIJ ZA JAVNA NAROČILA , SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU STANDARDOV INTEROPERABILNOSTI IN UPORABE MEDNARODNIH STANDARDOV , ZAGOTAVLJANJE STROKOVNE PODPORE POSLOVODSTVU, PROJEKTNIM EKIPAM, STROKOVNIM TELESOM TER DRUGIM ORGANIZACIJSKIM ENOTAM DRUŽBE , SODELOVANJE Z MINISTRSTVOM ZA ZDRAVJE, NIJZ, ZZZS, IZVAJALCI ZDRAVSTVENE DEJAVNOSTI, PONUDNIKI IT REŠITEV IN DRUGIMI KLJUČNIMI DELEŽNIKI , SPREMLJANJE MEDNARODNIH TRENDOV, STANDARDOV IN DOBRIH PRAKS NA PODROČJU ENTERPRISE ARHITEKTURE, DIGITALNEGA ZDRAVSTVA IN ZDRAVSTVENIH INFORMACIJSKIH SISTEMOV , VODENJE STRATEŠKIH IN RAZVOJNIH PROJEKTOV S PODROČJA ARHITEKTURE DIGITALNEGA ZDRAVSTVA. - poglobljeno poznavanje metodologij in orodij enterprise arhitekture - poglobljeno poznavanje poslovne, podatkovne, aplikativne in tehnološke arhitekture kompleksnih informacijskih sistemov - dobro poznavanje integracijskih vzorcev, API arhitekture, podatkovnih modelov in sodobnih arhitekturnih pristopov - poznavanje standardov interoperabilnosti v zdravstvu (HL7 FHIR, openEHR, IHE, DICOM, SNOMED CT) - razumevanje načel informacijske varnosti, zasebnosti, upravljanja podatkov in regulatornih zahtev - poglobljeno poznavanje organizacije, poslovnih in kliničnih procesov zdravstvenega sistema v Republiki Sloveniji ter ključnih deležnikov na področju zdravstva - odlično poznavanje področja digitalizacije zdravstva, vključno z nacionalnimi in evropskimi strateškimi usmeritvami, standardi interoperabilnosti, zdravstvenimi informacijskimi sistemi ter relevantno zakonodajo (ZDigiZ, GDPR, ZVOP-2, EHDS) - znanje projektnega vodenja in sposobnost vodenja zahtevnih razvojnih in arhitekturnih projektov - odlične analitične, komunikacijske sposobnosti - odlična pisna in ustna komunikacija v slovenskem in angleškem jeziku. Kandidat mora imeti najmanj 10 let ustreznih delovnih izkušenj, od tega najmanj 5 let na področju poslovne, aplikativne, podatkovne ali enterprise arhitekture kompleksnih informacijskih sistemov.

Objavljeno pred: 2 tedna

Podjetje išče polnoletno osebo za strežbo v prenovljenjem dnevnem baru. Delo poteka v dopoldanskem in popoldanskem času do 20.00 ure in za vikend, vse po predhodnem dogovoru. Želijo si energične, prijazne in komunikativne osebe, ki jo veseli delo s strankami. Nudijo redno plačilo in odličen team. Hitro se prijavi! strežba polnoletnost prijaznost delavnost energičnost komunikativnost

Objavljeno pred: 3 tedne

IZVAJANJE PROCESA ZDRAVSTVENE NEGE PACIENTOV V INTENZIVNI NEGI IN SODELOVANJE V PROCESU ZDRAVLJENJA V OKVIRU ZDRAVSTVENEGA TIMA, IZVAJANJE MANJ ZAHTEVNIH IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU ZAHTEVNEJŠIH DIAGNOSTIČNO-TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV, PRIPRAVA IN SPREMLJANJE PACIENTA NA DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKE POSEGE IN POSTOPKE, DAJANJE ZDRAVSTVENO VZGOJNIH NASVETOV PACIENTOM IN SVOJCEM, MENTORSTVO DIJAKOM, PRIPRAVNIKOM, NOVOZAPOSLENIM SODELAVCEM, DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC. Zahtevana raven izobrazbe: - Srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazba. Zahtevana poklicna/strokovnaizobrazba: - ZDRAVSTVENI TEHNIK, -TEHNIK ZDRAVSTVENE NEGE,-SREDNJA MEDICINSKA SESTRA / SREDNJI ZDRAVSTVENIK. Zahtevana kvalifikacija: - Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.

Podjetje išče več polnoletnih oseb za komercialna dela na terenu. Imeti moraš lasten prevoz. Prijavi se! posredovanje pri prodaji telekomunikacijskih storitev komunikativnost lasten prevoz

Objavljeno pred: 1 mesec

- IZVAJANJE BABIŠKE IN ZDRAVSTVENE NEGE V SKLADU S STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO V ZDRAVSTVENEM VARSTVU ŽENSK - SODELOVANJE V ZDRAVSTVENEM IN NEGOVALNEM TIMU PRI IZVAJANJU OSNOVNE ZDRAVSTVENE DEJAVNOSTI - ORGANIZACIJA IN IZVAJANJE PROMOCIJE ZDRAVJA IN ZDRAVSTVENO VZGOJNIH DEJAVNOSTI V SKLADU S STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO - UPRAVLJANJE Z ZDRAVSTVENO DOKUMENTACIJO - NADZOR NAD DELOVANJEM MEDICINSKIH PRIPOMOČKOV IN APARATUR - IZVAJANJE AKTIVNOSTI ZA PREPREČEVANJE OKUŽB POVEZANIH Z ZDRAVSTVOM V SKLADU S PROGRAMOM PREPREČEVANJA IN OBVLADOVANJA OKUŽB POVEZANIH Z ZDRAVSTVOM - DRUGE NALOGE IN OPRAVILA POVEZANE Z DELOM IN PO NALOGU NADREJENEGA STROKOVNI IZPIT, VPIS V REGISTER IZVAJALCEV V DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE NEGE IN PRIDOBLJENA LICENCA V SKLADU Z ZAKONOM, STOPNJA ZNANJA SLOVENSKEGA JEZIKA C1 Ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Moste-Polje, lokacija Fužine. Gre za delo v Zdravstvenem varstvu žensk (ginekološka ambulanta). Nudimo delo v odličnem in dinamičnem kolektivu kompetentnih strokovnjakov in v družini prijazni organizaciji. Omogočamo pridobitev specialnih znanj in napredovanje. Zagotavljamo kontinuirano strokovno izpopolnjevanje in profesionalen razvoj. Nudimo delo v katerem je kakovost in varnost za zaposlene in naše uporabnike na prvem mestu. Kandidati naj vlogi priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev.

VAROVANJE LJUDI IN PREMOŽENJA DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 1 teden

VZDRŽEVANJE IN POPRAVILA STROJEV, STISKALNIC PAPIRJA, TOVORNIH VOZIL IN OPREME, UPRAVLJANJE S TGM, NAROČANJE MATERIALOV ZA VZDRŽEVANJE IN VZDRŽEVANJE MERILNIH SREDSTEV, VODENJE EVIDENCE O VZDRŽEVANJU. SKRB ZA VARNO DELOVNO OKOLJE, DELOVNE STROJE IN VARNOST SODELAVCEV. DELO JE PRIMERNO TUDI ZA INVALIDNE OSEBE. željeno Izpit za TGM (težko gradbeno mehanizacijo), viličar in upravljanje z dvigalom. Na razpis se lahko prijavite tudi preko spletne strani: <a href=https://salomongroup.si/zaposlovanje target=&quot;_blank&quot;&gt;https://salomongroup.si/zaposlovanje</a&gt DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Iščete nove izzive? Želite delo, kjer sta odgovornost in prijazen stik z ljudmi na prvem mestu? V Svojo ekipo Vabimo VARNOSTNIKA - RECEPTORJA M/Ž – Podčetrtek Vsaj II. stopnjo šolske izobrazbe,Dinamično, samostojno, natančno osebo s pozitivnim odnosom do dela in ljudi,Dobre komunikacijske veščine,Zaželen NPK varnostnik – V kolikor ga nimate, ga lahko opravite pri nas,Nekaznovanost,Poznavanje vsaj enega tujega jezika poleg angleščine,Osnovno poznavanje programskih pisarniških orodij Zaposlitev za polni delovni čas,Zaposlitev za nedoločen delovni čas,Delo v motiviranem kolektivu z možnostjo izobraževanja, dodatnega usposabljanja in napredovanja,Priložnost začetnikom, katerim omogočimo mentorstvo in priučitev k delu,Nudimo in krijemo stroške opravljanja tečaja NPK,Letovanje otrok zaposlenih v času poletnih počitnic,Obdarovanja otrok zaposlenih ob različnih priložnostih,

DELO ZAJEMA KLICANJE OBSTOJEČIH IN NOVIH STRANK, PREDSTAVITEV IN PRODAJO STORITEV. URNIK DELA DOPOLDNE - OD PONEDELJKA DO PETKA, OD 08.00 DO 16.00, VIKENDI IN PRAZNIKI DELA PROSTI. IŠČEMO KOMUNIKATIVNE, PREPRIČLJIVE IN SAMOZAVESTNE OSEBE. Iščemo osebe z dobro komunikacijo in samozavestnim nastopom, pozitivno energijo, odgovornim odnosom do dela ter osnovnim znanjem dela z računalnikom. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 3 tedne

PRIPRAVA REPROMATERIALA, REZERVNIH DELOV IN DELOVNIH SREDSTEV, SERVISIRANJE TEHNOLOŠKIH NAPRAV - ODKRIVANJE IN ODPRAVLJANJE NAPAK, POPRAVLJANJE OKVARJENIH DELOV, MONTAŽA TEHNOLOŠKIH NAPRAV, KOLIČINSKA IN KAKOVOSTNA KONTROLA IZVEDENIH DEL (PREGLED IZVEDENIH DEL, PREIZKUŠANJE IN PRIMERJAVA S TEHNIČNO DOKUMENTACIJO), SKRB ZA UREJENOST DELOVNEGA MESTA IN DELOVNIH SREDSTEV (ČIŠČENJE). DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Delovne naloge: samostojno konstruiranje orodij in delov orodij skladno s predpisi in standardi, izdelava osnutkov orodij in delov orodij, ter usklajevanje z naročnikom, sodelovanje v fazi optimiranja orodja in delov orodja,... visoko ali univerzitetno izobrazbo strojne smeri,vsaj 3 leta ustreznih delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu,dobro poznavanje CAD/CAM programov (CREO),zaželeno znanje s področja konstruiranja orodij,znanje angleškega jezika,sposobnost delovanja v skupini,inovativne, tehnične in sistematične sposobnosti,natančnost, zanesljivost, samostojnost in odgovornost pri delu. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo,urejene delovne pogoje v stabilnem podjetju s perspektivo nadaljnjega razvoja,strokovni razvoj na področju naprednih tehnologij additve manufacturing in termične regulacije industrijskih komponent,stimulativno plačilo z nagrajevanjem za dobro opravljeno delo,uvajanje in mentorstvo ob pričetku dela,skrb za zdravje pri delu (sadje v pisarni in podobno),ugodnosti za zaposlene (zavarovanje Specialist),zagotovljeno parkirno mesto.

Ste proaktivni in vas vodi želja po odkrivanju novih načinov dela ter nenehno iščete možnosti za avtomatizacijo? Si želite dela v stabilnem in rastočem podjetju? V kolikor vas odlikuje tudi veselje do tehnologije ter predanost do svojega dela, vas vabimo, da se pridružite našemu kolektivu. Najmanj V. stopnjo izobrazbe tehnične, smeri (elektrotehnika, mehatronika..)ProaktivnostPoznavanje sodobnih trendov na področju krmilnih sistemov ter procesne optimizacije.“Out of the box” razmišljanjeNajmanj 1 leto delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu.Aktivno znanje slovenskega in pasivno angleškega jezika. Pogodbo za nedoločen čas s poskusnim delom šestih mesecev.Izplačilo letnega bonusa (10% letne bruto plače).Izplačilo poslovne uspešnosti (v višini maksimalno 125% mesečne plače zaposlenega), nadpovprečno višino letnega regresa (za leto 2026 izplačano 2.606 EUR).Dodatno pokojninsko, zdravstveno in nezgodno zavarovanje ter druge zdravstvene ugodnosti.Financiranje dodatnih izobraževanj.Sofinanciranje športnih aktivnosti in možnost koriščenja počitniških kapacitet.

zaposlitev za nedoločen čas opravljen izpit za voznika viličarja je prednostnaravnanost za delo v skladišču in s strankami, ki zahteva večjo mero samoiniciativnosti in komunikacijskih sposobnostizaželene so delovne izkušnje v maloprodajni ali skladiščni dejavnosti (niso pa pogoj)osnovno znanje računalniških programov (Word, Excel, Outlook)potrdilo o nekaznovanosti zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobodelo v dveh izmenahredno plačilonagrajevanje delovne uspešnostimožnost izobraževanjurejeno delovno okoljepozornost ob praznikih (božič, pust, dan žena in dan mučenikov)ob rojstnem dnevu podarimo 2 urikolektivno zdravstveno zavarovanje Specialistiobdarovanje otrok (paket za bodoče starše, paket za prvošolčke, Božiček za otroke zaposlenih)MERKURjev piknikštevilne druge MERKURjeve ugodnosti za zaposlenebrezplačni parkirni prostorPošlji nam prijavo s priloženim življenjepisom s klikom na povezavo do 14.6.2026.

Delovno mesto vsebuje odgovornost za rast in razvoj poslovanja vodilnega IT izobraževalnega podjetja v Sloveniji in na Hrvaškem. Delovne navade, poštenost, lojalnost,organizacijske in vodstvene sposobnosti,sistematičnost,komunikativnost,sposobnost hitrega učenja,odlično znanje uporabe osebnega računalnika,dobro poznavanje Windows in MS Office orodij,poznavanje spletnih storitev in oglaševanja na spletu (zaželjeno - ni obvezno),poznavanje orodij Canva, PhotoShop ipd. (zaželjeno - ni obvezno),poznavanje in razumevanje informacijske infrastrukture, afiniteta do uporabe novih računalniških programov in aplikacij, poznavanje socialnih omrežij (linkedIn ipd),dobro znanje angleškega jezika,pasivno znanje hrvaškega jezika. Redno delovno razmerje s 3-mesečnim poskusnim delom,preizkušen know-how ter podporo izkušenega tima,redno plačo s stimulativnim delom,možnost osebnega in profesionalnega razvoja,okolje, ki omogoča doseganje ciljev in razvoj lastnih idej,novi poslovni prostori na najvišji kakovostni ravni, z ustrezno infrastrukturo (restavracija, kavarna, vrtec),garažna hiša in parkirišča za zaposlene,skrb za zaposlene in dobro počutje (pozornosti, napitki, "team building" aktivnosti, itd.).