Zaposlitev "prodaja podjetja"

Dosledno opravljanje dela v skladu s prodajnimi načeli, Upoštevanje vrstnega reda zlaganja blaga in načel ureditve prodajnega prostora za celotno prodajno ponudbo, Zalaganje polic s prehrambnimi in neprehrambnimi izdelki, Delo na blagajni, Vodenje osebne blagajne, Redni in pravilni obračuni po opravljenem blagajniškem delu, Zagotavljanje stroškovno ugodne izvedbe lidlovega koncepta poslovanja v konkurenčnem okolju ob upoštevanju zakonskih določil, Standardov in načel podjetja, Zagotavljanje uspešne in stimulativne delovne klime. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

Podjetje išče osebe za pomoč pri promociji. Če te delo zanima se hitro prijavi! promoviranje izkušnje so prednost, ne pogoj komunikativnost zgovornost odprtost veselje do dela z ljudmi

Objavljeno pred: 2 dni

GAC je globalna avtomobilska skupina s seznama Fortune Global 500, ki že od leta 1997 razvija in proizvaja vozila ter danes izdela več kot 2, 5 milijona vozil letno. Skoraj tri desetletja izkušenj v proizvodnji vozil za Toyota in Honda sta postavila temelje kakovosti, na katerih GAC danes gradi svojo lastno znamko v Evropi – z evropskim oblikovanjem v Milanu in proizvodnjo pri Magna Steyr v Gradcu. S kombinacijo preverjene proizvodne odličnosti, napredne tehnologije in dolgoročne zavezanosti evropskemu trgu GAC predstavlja novo generacijo avtomobilske znamke, ki gradi zaupanje z dejanji, ne z obljubami. Glavne odgovornosti: Razvoj marketinške strategije, načrtovanje in izvajanje strategij za povečanje prepoznavnosti blagovne znamke in prodaje, usklajevanje globalnih smernic proizvajalca z lokalnimi tržnimi potrebami, upravljanje digitalne pojavnosti znamke in oglaševalskih kampanj, upravljanje vsebine na spletnih straneh in družbenih omrežjih, priprava in izvedba oglaševalskih kampanj na različnih platformah (digitalni kanali, klasični mediji, dogodki), sodelovanje z interno marketinško agencijo pri pripravi kreativnih materialov in medijskem zakupu, organizacija dogodkov in promocij, načrtovanje in izvedba dogodkov, kot so predstavitve vozil, sejmi in testne vožnje, sodelovanje s zastopniki za uspešno izvedbo promocijskih aktivnosti, priprava marketinškega proračuna in optimizacija porabe sredstev, spremljanje uspešnosti aktivnosti ter poročanje o rezultatih, raziskava trga in analiza podatkov, spremljanje tržnih trendov, konkurence in vedenja potrošnikov, priprava izsledkov za izboljšanje strategij ter podporo prodajnim ekipam. Kaj ponujamoPogodbo za nedoločen čas z 6 mesečnim poskusnim obdobjemdinamično in raznoliko delo v mednarodnem poslovnem okolju, priložnost za soustvarjanje razvoja in prepoznavnosti blagovne znamke, samostojno in odgovorno delovno mesto z velikim vplivom na poslovne rezultate, sodelovanje z mednarodnimi partnerji in priznanimi strokovnjaki, možnost strokovnega razvoja, dodatnih izobraževanj in usposabljanj, delo v motivirani in povezani ekipi, konkurenčno plačilo ter stimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultate.

Če si pripravljen/-a preseči tradicionalne okvire in postati del ekipe, ki uporablja tehnologijo kot zaveznico, te vabimo, da se nam pridružiš! V svojo ekipo vabimo energičnega, iznajdljivega in prodornega Prodajnega predstavnika / Prodorno prodajno predstavnico! VII. raven izobrazbe ekonomske, lahko tudi druge primerne smeri, najmanj 5 let izkušenj na primerljivih delovnih mestih, poznavanje področja kadrovskega managementa, znanje angleškega jezika, odlične organizacijske, prodajne, pogajalske in vodstvene sposobnosti, sposobnost navezovanja stikov in mreženja, občutek za odgovornost in usmerjenost k rezultatom, sposobnost učinkovitega govornega in pisnega izražanja, fleksibilnost, iznajdljivost in samoiniciativnost. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomdelo v uspešnem mednarodnem podjetju, v prijetnem in dinamičnem kolektivu, strokovni in osebni razvoj, podprt z izobraževanji in strokovno mentorstvo, nagrajevanje na podlagi politike podjetja, neomejena količina kave in čajev, ter sadja na delovnem mestu, skrb za zdravje in dobro počutje zaposlenih

Te zanima delo v uspešnem globalnem podjetju s TOP blagovnimi znamkami kot so Persil, Schwarzkopf, Silan, Taft, Somat in Gliss? Henkel Slovenija d.o.o. išče motivirano in organizirano osebo (M/Ž) za delo asistenta na oddelku prodaje v Ljubljani. Iščejo dinamično in samoiniciativno osebo, ki išče nove izzive in priložnosti v prodaji. Nekoga, ki strateško razmišlja, vidi širšo sliko ter prinaša inovativne in kreativne ideje. Osebo, ki uživa v sodelovanju s strankami, razume njihove potrebe in aktivno prispeva pri iskanju rešitev. Osebo, ki se veseli osebnega in strokovnega razvoja v mednarodnem podjetju. Komunikativno, natančno in odgovorno osebo, ki zna prisluhniti strankam in učinkovito komunicirati. Zainteresirane kandidate prosimo, da nam prijave z življenjepisom v angleškem jeziku posredujete preko maila. podpora vodji ključnih kupcev pri izvajanju prodajnih strategij za blagovne skupine v segmentih Laundry/Home Care in Beauty asistenca pri dnevnih zadolžitvah in koordinaciji prodajnih aktivnosti znotraj ekipe sodelovanje pri načrtovanju in izvajanju prodajnih strategij, prilagojenih potrebam ključnih kupcev priprava in analiza poročil o prodajnih rezultatih, tržnih deležih in uspešnosti blagovnih znamk neposredno sodelovanje s ključnimi kupci pri dogovarjanju prodajnih aktivnostih, promocij in marketinških strategij nudenje podpore pri pripravi materialov za predstavitve ključnim kupcem in dogovarjanje o promocijskih akcijah priprava prezentacij in prodajnih materialov kot so katalogi in promocijski materiali redno spremljanje konkurenčnega dogajanja na trgu in analiziranje tržnih trendov za prepoznavanje novih priložnosti tesno sodelovanje z oddelki, kot so marketing in logistika, za uspešno izvajanje prodajnih načrtov in doseganje ciljev redni študent ali absolvent z najmanj leto dni statusa študenta odlično znanje slovenskega in angleškega jezika (prednost je znanje hrvaškega jezika) dobro poznavanje MS Office orodij, predvsem Excela in PowerPointa (znanje dodatnih programov je prednost) prednost je izpit B kategorije samoiniciativnost strateško razmišljanje, vidiš širšo sliko ter prinašaš inovativne in kreativne ideje uživanje v sodelovanju s strankami, razumeš njihove potrebe in aktivno prispevaš pri iskanju rešitev se veseliš osebnega in strokovnega razvoja v mednarodnem podjetju komunikativnost, natančnost in odgovornost znaš prisluhniti strankam in učinkovito komunicirati

Sodobno podjetje, specializirano na področju izdelave kovinskih proizvodov v Sloveniji. v svojo ekipo vabi študenta za delo v proizvodnji. Pohiti in se prijavi! pomoč pri posluževanju in upravljanju strojev druga dela v sklopu proizvodnega procesa delo je enoizmensko (dopoldan) Prednost imajo dijaki/študenti strojne smeri oziroma tehnične smeri resen in odgovoren odnos do dela natančnost

Objavljeno pred: 2 dni

Plačilo 2.800€ bruto + variabilna stimulacija na uspešno poslovanje, nagradna potovanja, prilagodljiv delovnik, dolgoročno sodelovanje in pripadnost stabilni nemški multinacionalki. Zaradi širitve podjetja možno hitro napredovanje v nekaj mesecih. razvite komunikacijske sposobnosti, veselje do dela z ljudmi, razvite sposobnosti v trženju ali želja po razvijanju le teh, želja po osebnostni rasti in napredovanju, pripravljenost za sodelovanje in delo v ekipi, vozniški izpit kategorije B in lastno prevozno sredstvo, saj delo zajema tudi teren. Plačilo 2.800€ bruto, z visoko dodatno stimulacijo, Nagradna potovanja, Prilagodljiv delovnik, Dolgoročno sodelovanje, Mentorstvo s strani vodstva in možnost dodatnih izobraževanj, Možnost dodatnega napredovanja, Uporabo nadstandardnih prostorov/officov.

Izvajanje del v proizvodnem procesu, Skrb za kakovost izdelkov, Delo z različnimi stroji in orodji, Sodelovanje z ekipo v sodobnem proizvodnem okolju. PRIČAKUJEMO: osnovno tehnično znanje, natančnost, zanesljivost in pripravljenost na timsko delo, pripravljenost na izmensko delo. NUDIMO: delo v stabilnem in mednarodno uveljavljenem podjetju, možnost izobraževanja in napredovanja, urejeno delovno okolje, konkurenčno plačilo in stimulativne nagrade. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Za manjše in uspešno podjetje z dolgoletno tradicijo, ki se ukvarja z razvojem in proizvodnjo različnih materialov ter komponent za obutveno industrijo iščemo nove sodelavceAli imaš dobre ročne spretnosti, si pri delu natančen in zanesljiv, ter ti delo v timu ne predstavlja težav? Ne odlašaj in se prijavi! priprava surovin in materialov za nadaljnjo obdelavo na strojih, priprava materiala za proizvodni proces ter skrb za nemoten potek dela, upravljanje oziroma delo pri strojih za tiskanje in razrez materiala, izvajanje meritev in kontrol kakovosti materialov ter izdelkov. možnost dolgoročnega sodelovanja in stabilne zaposlitve, zaposlitev v manjšem, urejenem podjetju z dolgoletno tradicijo, prosti vikendi, polno povračilo stroškov prehrane v višini 7, 96 EUR, delo v prijetnem delovnem okolju in dobro povezani ekipi, možnost pridobivanja novih znanj in izkušenj na področju proizvodnje.

Vas veseli delo v proizvodnji in svoje delo opravljate z veliko mero vestnosti in natančnosti? Mednarodno proizvodno podjetje iz Zasavja išče točno vas! V kolikor iščete delo v dveh izmenah, se hitro prijavite. zaključeno vsaj osnovnošolsko izobrazba, predhodne delovne izkušnje predstavljajo prednost, vestnost in natančnost pri opravljanju dela, dobre ročne spretnosti in natančnost. dvoizmenski delovnik (od 06:00 do 14:00; od 14:00 do 22:00 ure), možnost takojšnje zaposlitve, delo v stabilnem in uspešnem podjetju.delo v prijetnem in dinamičnem delovnem okolju. Prijavite se s klikom na »Prijavite se«.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis z opisom vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije smo vam na voljo Trenkwalder svetovalke na telefonski številki 02 23 48 261 ali 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.

Glavne delovne naloge in odgovornosti bodo: sodelovanje pri pripravi in izvedbi provizijskih obračunov in kasneje samostojna izvedba. najmanj V. ali VI. stopnjo izobrazbe poslovne, ekonomske ali druge ustrezne smeri, najmanj 2 leti delovnih izkušenj, veselje do dela s številkami, analitičen in logičen način razmišljanja, natančnost, odgovornost, zanesljivost, dobre organizacijske sposobnosti in sposobnost samostojnega dela, dobro poznavanje programov Microsoft Office, predvsem Excela. zaposlitev za določen čas s poskusnim delom in možnostjo dolgoročnega sodelovanja, mentorstvo in podporo, možnost strokovnega in osebnega razvoja ter rednega izobraževanja, sodelovanje pri razvoju, optimizaciji in avtomatizaciji poslovnih procesov, delo v sodobnem, urejenem in spodbudnem delovnem okolju, sodelovanje v povezani, strokovni in motivirani ekipi. Naš cilj je ustvarjati okolje, kjer lahko razvijate svoje potenciale, pridobite nova znanja in postanete del uspešne ekipe. Zainteresirane kandidate oz. kandidatke vabimo, da svojo prijavo z življenjepisom pošljete najpozneje do 23. avgusta 2026.Vse prejete prijave bomo obravnavali zaupno. Veselimo se vaše prijave!

Zaradi naraščajočega povpraševanja strank želimo okrepiti našo ekipo v na novo odprti poslovalnici v Kopru s carinskim deklarantom. Odgovoren/-na boš za pripravo carinskih deklaracij in spremljajoče dokumentacije za vse vrste carinskih postopkov (trenutno so najpogostejši kontejnerski postopki). Praktične izkušnje z uvoznimi carinskimi postopki, carinskimi postopki, povezanimi z DDV, ter s postopkom 42 predstavljajo veliko prednost. Imate vsaj srednješolsko izobrazbo z zaključnim spričevalom in vsaj tri leta izkušenj na delovnem mestu carinskega zastopnika. Delo z računalnikom ti ne predstavlja težav in MS Excel ti je poznan. Pri delu se boš srečeval/-a tudi s komunikacijo v angleškem jeziku, zato je znanje angleškega jezika, vsaj v pisni obliki, prednost. Imaš veljavno vozniško dovoljenje kategorije B za občasne poti na carinski urad. Odlikujejo te dobre komunikacijske sposobnosti, točnost, prilagodljivost in natančnost – pri našem delu je natančnost resnično ključnega pomena. Konkurenčno plačo z možnostjo mesečnih bonusov in vsi dodatki, ki pripadajo po zakonu (dodatek za prehrano, regres, itd.)Pomembno nam je, da so naši zaposleni spočiti, zato nudimo 5 tednov plačanega dopusta. Podpiramo strokovni razvoj naših zaposlenih z rednimi usposabljanji in izobraževanji. Z veseljem nagrajujemo zaposlene za leta dela pri nas, prav tako pa tudi za priporočila novih zaposlenih ali strank. Nenazadnje posvečamo veliko pozornosti tudi krepitvi timskega duha z organizacijo rednih dogodkov podjetja – tako na ravni posameznih podružnic kot na ravni celotnega podjetja. Če se prepoznaš v večini zgornjih točk, ne oklevaj in nam pošlji svoj življenjepis. Veselimo se priložnosti, da te spoznamo osebno.