SPLOŠNA BOLNIŠNICA IZOLA OSPEDALE GENERALE ISOLA, IZOLA - ISOLA
NAČRTUJE, IZVAJA, Koordinira in vrednoti zdravstveno nego pacientov v enoti intenzivne nege, Samostojno izvaja zahtevnejše postopke zdravstvene nege ter zagotavlja varno, Kakovostno in strokovno obravnavo pacientov. Kaj nudimo: Mentoriranje v času uvajalnega obdobja, Redna izobraževanja in strokovna usposabljanja, Možnost napredovanja, DINAMIČNO, Odgovorno in raznoliko delovno okolje, Delo z najsodobnejšo medicinsko opremo, Sodelovanje v multidisciplinarnih timih. Kandidati naj posredujejo življenjepis s spremnim pismom in vsemi dokazili (Potrdilo o zaključeni izobrazbi, Potrdilo o vpisu v register izvajalcev zdravstvene in babiške nege ter licenco) PO E-Pošti na: [email protected] Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 6 dni
ZAVOD REPUBLIKE SLOVENIJE ZA ZAPOSLOVANJE, LJUBLJANA
ZAPOSLOVANJE: Opravljanje najzahtevnejših nalog na delovnem področju, Zahtevnejše informiranje brezposelnih oseb in delodajalcev, Izvajanje vseživljenjske karierne orientacije, Osnovno in poglobljeno karierno svetovanje, Izvajanje e-Svetovanja in eures svetovanja, Napotovanje brezposelnih oseb v programe zaposlovanja, Priprava predlogov za nove oblike skupinskih obravnav, Sodelovanje z delodajalci, Institucijami v okolju in izvajalci zaposlitvene rehabilitacije, Posredovanje brezposelnih oseb v zaposlitev, Sodelovanje v projektnih in delovnih skupinah, Sodelovanje v komisiji za javna povabila, MENTORSTVO, Izvajanje projektov in akcijskih načrtov na nivoju območne službe, Priprava mnenj za mddsz v vezi komisije za ugotavljanje pogojev za odpoved pogodbe o zaposlitvi invalidom, Izdaja mnenj za zaposlovanje tujcev, Koordinacija zdravstveno zaposlitvenega svetovanja in obračun stroškov za izvajalce, Priprava podatkov, POROČIL, Analiz in drugih gradiv iz delovnega področja, Urejanje dokumentarnega gradiva in evidenc, Opravljanje drugih nalog po navodilih delodajalca v skladu z usposobljenostjo javnega uslužbenca. Socialno delo, HUMANISTIKA, DRUŽBENA, Pedagogika in andragogika, EKONOMSKA, ORGANIZACIJSKA, POSLOVNA, UPRAVNA, Pravna ali druga ustrezna smer. Strokovni izpit iz upravnega postopka (ZUP), Strokovni izpit za zaposlene, Ki opravljajo storitve vseživljenjske karierne orientacije in posredovanja zaposlitve, Osnovna raven znanja tujega jezika (Angleščina ali nemščina), Usposobljenost za uporabo digitalnih orodij, Lokacija dela območna služba ljubljana, Urad za delo grosuplje, RIBNICA, KOČEVJE. Zaposlitev se bo realizirala v skladu s kadrovskim načrtom v zavodu rs za zaposlovanje. Kandidati v vlogi za zaposlitev podajo izrecno soglasje za uporabo osebnih podatkov, Ki jih bo zrsz uporabljal v okviru izbirnega postopka. Dokazila o izpolnjevanju pogojev bodo kandidati predložili na zahtevo zavoda v okviru izbirnega postopka. Kandidati pošljejo prijavo na obrazcu "Vloga za zaposlitev", Ki je objavljen na spletni strani zavoda rs za zaposlovanje, https://www.ess.gov.si/o-zrsz/zaposlitev-v-zavodu/ PO E-Pošti na naslov [email protected], V zadevi e-Prijave kandidati navedejo: »Vloga za del. Mesto samostojni svetovalec i – OS LJ, UD GRK - Ne odpiraj« oz. Po pošti na naslov: Zavod rs za zaposlovanje, Rožna dolina, Cesta ix/6, 1000 LJUBLJANA, S pripisom »Vloga za del. Mesto samostojni svetovalec i – OS LJ, UD GRK - Ne odpiraj«. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Belimed Life Science d.o.o.
Zaradi zanimivih, novih projektov iščemo sodelavce na delovnem mestu Inženir/-ka za servis in inštalacije, ki se bo pridružil/-a slovenskemu timu, deloval/-a pa bo na trgih v Evropi, kjer podjetje zagotavlja servisiranje, montažo in obnovo termo dezinfekcijskih pomivalnih strojev in sterilizatorjev. IščemoPogoj je srednja izobrazba elektrotehnične smeri ali mehatronike. Vsaj 3 leta izkušenj na sorodnih delovnih mestih. Poznavanje področja industrijske elektronike (PLC).Sposobnost sporazumevanja v angleškem ali nemškem jeziku. Napredno znanje orodij MS Office. Samoiniciativnost, komunikativnost in iznajdljivost. Pripravljenost na potovanja in želja po delu v mednarodnem okolju. NudimoPogodbo za nedoločen čas, s poskusno dobo 6 mesecev. Učinkovito uvajanje v delo in mentorstvo. Delo v urejenem, čistem in sproščenem delovnem okolju. Možnost osebne rasti ter poklicnega napredovanja v farmacevtski industriji. Ugodnosti kot so dodatno pokojninsko zavarovanje, nezgodno zavarovanje, kolektivno zavarovanje Specialisti z asistenco – veliki paket, sodelovanje pri športnih aktivnostih, božičnica in letno nagrajevanje po delu - bonus. Vabimo vas v ekipo mladih in zagnanih strokovnjakov v hitro rastočem mednarodnem podjetju. Pri nas se boste dobro počutili, če radi delate v dinamičnem, inovativnem in mednarodnem okolju ter uživate, ko vam vsak dan prinaša nove nepričakovane izzive. Gradimo okolje v katerem je prepoznan vsak zaposleni, kjer cenimo in gradimo dobre odnose in timskega duha, kar nas skupaj vodi do dobrih poslovnih rezultatov in dobrega počutja pri samem delu. Za nas vsak delavni dan pomeni nov izziv in nova priložnost za prijetno sodelovanje s sodelavci! Smo vas navdušili? Vašo prijavo pričakujemo v slovenskem in angleškem jeziku preko spodnje povezave:
Koto d.o.o.
CPS, družba za korozijsko katodno zaščito, d.o.o.
Pridruži se naši ekipi v svojo ekipo vabimo zanesljivega in motiviranega električarja, ki želi postati del uspešnega in uveljavljenega podjetja z dolgoletno tradicijo, mlado in povezano ekipo ter stabilnimi in urejenimi pogoji dela z možnostjo strokovnega razvoja.
Objavljeno pred: 3 tedne
ARCONT d.d.
Slovenske železnice - Infrastruktura, družba za upravljanje in vzdrževanje železniške infrastrukture ter vodenje železniškega prometa, d.o.o., LJUBLJANA
Izvajanje zahtevnih tehničnih opravil na področju gradbene dejavnosti, Spodnjega in zgornjega ustroja, PLANIRANJE, ORGANIZIRANJE, Vodenje del pri vzdrževanju, Obvladovanje dokumentacije s področja dela, Sodelovanje pri javnih naročilih, Tehničnih komisijah, IZOBRAŽEVANJU, Ostala opravila, Ki so tehnološko in funkcionalno povezana v procesu dela. Rok za oddajo vlog je 01.08.2026. Vlogo za razpisano delovno mesto oddate na naslednji povezavi: https://obrazci.sz.si/prijava-na-delovno-mesto/ Pri tem se sklicujte na številko obvestila 153/26. Podatki označeni z zvezdico (*) so obvezni. Kandidati bodo skladno s 30.členom ZDR-1 o izboru obveščeni v 8 dneh po zaključenem postopku izbire. Kontakt za dodatne informacije: ga. Kristina Bizilj (01/2914 712). Pogoji, ki jih morajo izpolnjevati kandidati, so: strokovna izobrazba: visokošolska strokovna oziroma univerzitetna izobrazba ustrezne smeri ali višješolska izobrazba ustrezne smeri (prednost je izobrazba gradbene ali strojne smeri), delovne izkušnje: 12 mesecev na podobnih delih, usposobljenost za delo z računalniškimi programi MS Office. Prednost bodo imeli kandidati z naslednjimi znanji/veščinami/sposobnostmi: izpolnjevanje zdravstvenih pogojev v skladu z 925-P05 Sprejem in usposobitev delavcev in 925-DN 18 Postopki preverjanja duševne in telesne zmožnosti OVKN (osebe, ki opravljajo varnostno kritične naloge), večletne delovne izkušnje na področju vzdrževanja v gradbeni dejavnosti, vozniški izpit »B« kategorije. Mesto nastopa dela: Ljubljana. Delovno razmerje bo sklenjeno za določen čas enega leta s štirimesečnim poskusnim delom. Izbrani kandidat bo v skladu s pravilnikom 925-P05 Sprejem in usposobitev delavcev vključen v usposabljanje za delovno mesto vzdrževalca prog, objektov in opreme proge.
OSNOVNA ŠOLA KOLEZIJA, LJUBLJANA
Računalnikar organizator informacijskih dejavnosti opravlja dela in naloge, Določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom zavoda ter v skladu s sklepi vodstva zavoda, Zlasti pa naloge, Ki so vezane na organiziranje in izvajanje izobraževanj učiteljev na računalniškem področju in skrb za programsko in strojno opremo ter drugo informacijsko komunikacijsko opremo. Kandidat mora izpolnjevati z zakonom določene pogoje za zaposlitev v VIZ. Vlogi priložiti življenjepis, potrdilo o dokončani izobrazbi, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku (Okrajno sodišče) potrdilo, da oseba ni bila obsojena kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost in potrdilo o nekaznovanosti (Ministrstvo za pravosodje). Pričetek dela je 1. 9. 2026. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Brinox d.o.o.
Pridružite se nam kot Tehnolog proizvodnje in nam pomagajte poskrbeti za dobro definirane in pripravljene tehnološke postopke in operacije. najmanj VI. stopnja izobrazbe strojne oz. druge ustrezne tehnične smeri; poznavanje proizvodnih procesov; vsaj 1 leto delovnih izkušenj v kovinski industriji na podobnih delovnih mestih; dobro poznavanje MS Office; poznavanje programa SAP; aktivno znanje angleškega in/ali nemškega jezika (govorno in pisno); pripravljenost za timsko delo. Vaša prednost je: pripravljenost na občasno delo na terenu v tujini (EU: do 2 tedna skupaj, ZDA: do 2 meseca skupaj, odvisno od potreb posameznega projekta). zaposlitev v stabilnem, rastočem ter perspektivnem podjetju ki je močno prisotno na celotnem evropskem področju in sodeluje z vsemi večjimi svetovnimi farmacevtskimi podjetji; zaposlitev za določen čas enega leta s štirimesečno poskusno dobo, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas; uvajanje v delo ob strokovni podpori mentorja in sodelavcev; možnost strokovnega razvoja, izpopolnjevanja in dodatnega izobraževanja; hiter osebni in strokovni razvoj na področju strojništva in strojegradnje; delo s tujimi naročniki in sodelovanje v mednarodnem okolju; družabne dogodke (šport, zabava, pikniki, novoletni dogodki za zaposlene in njihove otroke, idr.); vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve; možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje; parkirno mesto; fleksibilen delovni čas; delovno mesto na lokaciji Mirna Peč (Novo mesto).
Manpower d.o.o.
NACIONALNI INŠTITUT ZA JAVNO ZDRAVJE, LJUBLJANA
Izvajanje nalog in programov s področja delovanja nijz spremljanje, Analiza in interpretacija ter povezovanje zdravstvenih in drugih podatkov ter informacij s posameznih področij, Priprava in obdelava podatkov in informacij, Sodelovanje pri raziskovalnem in pedagoškem delu, Sodelovanje z drugimi strokovnjak nijz in zunanjimi sodelavci, Samostojnost pri delu ravnanje po veljavnih navodilih za delo in drugih notranjih aktih nijz, Izvedba nalog v skladu s splošnimi akti nijz, Opravljanje drugih del v skladu s strokovnimi in poslovnimi interesi nijz, Opravljanje drugih del v skladu s strokovnim in poslovnimi interesi nijz po nalogu neposrednega vodje ali direktorja. NIJZ, Oe maribor, Enota za nenalezljive bolezni, RAZPISUJE 1 DEL.Mesto v mariboru. Delo se bo opravljalo na področju izvajanja socialnovarstvenega programa za preprečevanje in obravnavo zasvojenosti »Pogovorimo se«. DEL.Razmerje se sklepa za določen čas 12 Mesecev s trimesečno poskusno dobo. Zahtevana izobrazba: Magistrska izobrazba (2. BOL.ST.) OZ. UNIV. Izobrazba po prejšnjem izobraževalnem sistemu(VII). Zaželena izobrazba iz psihološke, Pedagoške smeri in njenih specialnih disciplin, SOCIOLOŠKE, Zdravstvene smeri–Smer delovne terapije in teološke smeri z ustrezno specializacijo. Zaželjen opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Zaželeno je aktivno znanje angl.Jezika in zahtevnejše znanje rač. Programov word, Excel in powerpoint. Zaželena so znanja s področja preprečevanja tako kemičnih kot nekemičnih zasvojenosti in svetovalnega dela z uporabniki ter delovne izkušnje s področja socialnovarstvenih programov z zasvojenci. Zaželene lastnosti kandidata: KOMUNIKATIVNOST, Dobra organizacija dela, Prilagodljivost različnim delovnim nalogam, SAMOSTOJNOST, Odgovornost in sposobnost delovanja v timu. Če izpolnjujete razpisne pogoje, Se kandidati prijavite preko spletnega obrazca (GUMB »Prijavi se« Ob razpisu) Ter priložite potrdilo o doseženi izobrazbi. K vlogi priložite največ 2 Datoteki v pdf obliki. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
HSG KARIERA
Iščemo nove sodelavce za delo v naši proizvodnji, kjer skupaj ustvarjamo kakovostne visokotehnološke izdelke. Zaključena IV. ali V. stopnja izobrazbe, natančnost, doslednost in skrbnost pri opravljanju dela, odgovoren odnos do delovnih nalog in delovnih sredstev, razvite ročne spretnosti ter dober vid za delo z manjšimi komponentami, samostojnost pri delu, zanesljivost in želja po pridobivanju novega znanja, osnovno poznavanje dela z računalnikom, sposobnost sodelovanja in učinkovitega dela v timu. Sproščeno in sodelovalno delovno okolje, uvajanje v delo z mentorjem, možnost razvoja in dodatnih izobraževanj, delo v urejenih prostorih visokotehnološkega podjetja, eno- ali dvoizmensko delo, brezplačna kava, čaj, sadje in parkiranje, športne in družabne aktivnosti za zaposlene.
Pek Automotive d.o.o.
Iščemo motivirano, organizirano in proaktivno osebo za vodenje oddelka za pravo in kadre, ki uživa v dinamičnem okolju, rada sprejema izzive ter želi s svojim pravnim znanjem, vodstvenimi sposobnostmi in strateškim pristopom pomembno prispevati k razvoju podjetja. vodenje, organiziranje in koordiniranje dela oddelka za pravo in kadre, priprava strategij, planov ter poročil oddelka, pravno svetovanje in podpora različnim področjem poslovanja podjetja, priprava, pregled in pravna verifikacija slovenskih ter mednarodnih pogodb, spremljanje zakonodaje in zagotavljanje skladnosti poslovanja, zastopanje podjetja v sodnih in upravnih postopkih skladno s pooblastili, sodelovanje pri razvoju kadrovskih procesov in podpori zaposlenim, skrb za učinkovito komunikacijo, delovno disciplino in organizacijo dela ekipe. delo v hitro razvijajočem in dinamičnem okolju, raznoliko in odgovorno delovno mesto z veliko priložnostmi za osebni in strokovni razvoj, možnost soustvarjanja procesov in vpliva na razvoj podjetja, sodelovanje z ambiciozno in povezano ekipo, stimulativno delovno okolje, kjer cenimo iniciativnost, znanje in nove ideje.
HSG KARIERA
Te zanima delo v sodobni proizvodnji? Pridruži se ekipi operaterjev robotske linije, kjer te čakajo napredna tehnologija, urejeno delovno okolje in možnost dolgoročne zaposlitve v stabilnem podjetju. Zaključeno II. stopnjo izobrazbe, pripravljenost na delo v izmenah, dobro razvite ročne spretnosti, natančnost, marljivost in samostojnost. Zaposlitev v stabilnem podjetju z možnostjo napredovanja, možnost izobraževanja in usposabljanja, prijetno delovno okolje in podporo pri uvajanju v delo.
DOM STAREJŠIH ŠENTJUR, ŠENTJUR
Sodelovanje v procesu zdravstvene nege, Izvajanje medicinsko-Tehničnih posegov, Izvajanje prve pomoči, Priprava in delitev predpisane terapije, Urejanje pripomočkov ter nadzor jemanja zdravil, Izvajanje in sodelovanje pri zagotavljanju stanovalčevih osnovnih življenjskih aktivnostih, Sodelovanje pri razdeljevanju hrane in hranjenje, Reševanje urgentnih primerov v odsotnosti nadrejenih v okviru pristojnosti szno, Evidentiranje svojega dela (Vpisovanje in beleženje zdravstvenih storitev, Spremljanje in beleženje storitev oskrbe), Sodelovanje pri rehabilitaciji stanovalcev, Sodelovanje pri delu s stanovalci z demenco, Razkuževanje in čiščenje pripomočkov za izvajanje medicinsko tehničnih posegov, Zdravstveno vzgojno delo s stanovalci, Vodenje evidenc in dokumentacije, Poznavanje haccap-A, Priprava obvezilnega materiala in materiala za sterilizacijo, Pomoč pri oskrbi umrlih, Delo v ambulanti, Delo z zdravnikom, Priprava obroka na oddelku, Usklajevanje in nadzor nad delom bolničarjev/Negovalcev in strežnikov na oddelku, Sodelovanje pri izdelavi negovalnega načrta, Izvajanje drugih opravil in del po ustnih in pisnih navodilih vodje in direktorja, Ki ustrezajo delavčevi stopnji in profilu izobrazbe oz. Njegovi usposobljenosti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
OSNOVNA ŠOLA DR. ALEŠ BEBLER-PRIMOŽ HRVATINI SCUOLA ELEMENTARE DR. ALEŠ BEBLER-PRIMOŽ CREVATINI, ANKARAN - ANCARANO
Poučevanje angleščine na razredni stopnji Kandidati naj pošljejo potrdilo o nekaznovanosti in zoper spolno nedotakljivost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Vam je mar za varnost in zdravje ljudi, živali in okolja? Si želite dinamičnega in razgibanega dela? Če vam je poleg naštetega blizu tudi vizija trajnostnega razvoja ter grajenja čiste in varne prihodnosti, ki ji v družbi KOTO sledimo, potem smo Prava izbira na vaši karierni poti. V. st. izobrazbe kemijske, živilske ali druge ustrezne smeri; oblvadovanje programov MS Office, internet, e-komunikacija; vozniški izpit B kategorije; poznavanje proizvodno-tehnoloških procesov; poznavanje zakonodaje s področja živilstva; odgovoren in zanesljiv odnos do dela; pripravljenost na učenje in pridobivanje novih znanj; samoiniciativnost ter proaktiven pristop k delu; dobra organiziranost in zmožnost postavljanja prioritet; timski duh. zaposlitev za določen čas (povečan obseg dela) s 3-mesečnim poskusnim obdobjem in možnostjo podaljšanja; delo v podjetju z jasno vizijo in inovativnimi rešitvami; veliko možnosti za osebno in strokovno rast; dodatna izobraževanja; delo v stabilnem okolju, s podporo izkušenih delavcev; brezplačno parkirišče na lokaciji dela, sadje v pisarni, občasna druženja in drobne medletne pozornosti.
Objavljeno pred: 1 mesec
Arcont d.d. Od kandidatov pričakujemo: zaključeno najmanj IV. ali V. stopnja izobrazbe strojne oziroma druge tehnične smeri; lahko tudi druga ustrezna izobrazba z izkušnjami na področju robotiziranega varjenjaosnovno poznavanje postopka varjenja MIG/MAGnatančnost, zanesljivost in doslednost pri delupripravljenost na dvoizmenski delovni čas (v nadaljevanju po potrebi oz. dogovoru tudi nočno delo ali občasno delovne sobote)
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 dni
Za našega naročnika iščemo odgovorne in tehnično usmerjene kandidate za delo na delovnem mestu Vzdrževalec (m/ž). Lokacija: Murska Sobota Poklicno ali srednješolsko izobrazbo tehnične smeri; Prednost imajo kandidati s smerjo strojništva, mehatronike, strojnega tehnika, mehanika ali kmetijske mehanizacije; Delovne izkušnje na področju vzdrževanja so prednost, niso pa pogoj; Osnovno znanje angleškega jezika; Vozniški izpit B kategorije; Pripravljenost na dežurstvo po mesečnem razporedu; Samostojnost, tehnično razmišljanje in sposobnost reševanja težav. Zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim obdobjem; Delo v dopoldanski izmeni od 6.00 do 14.00; Kvartalne stimulacije; Dodatno pokojninsko zavarovanje po šestih mesecih zaposlitve; Letni piknik, organiziran izlet in novoletno druženje zaposlenih; Delo v manjši in povezani ekipi vzdrževalcev ter možnost strokovnega razvoja. Če vas veseli delo s stroji, radi iščete tehnične rešitve in se ne ustrašite izzivov, vas vabimo, da nam pošljete prijavo z življenjepisom. Prijavite se lahko preko spletne strani. Za več informacij smo vam na voljo po telefonu na040 836 976 (Mateja Švab).
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden