Zaposlitev "prodajalec svetovalec"

Pridružite se naši ekipi kot pomočnik tesarja v Avstriji, 9551 Bodensdorf am Ossiachersee. obvezne izkušnje z delom na strehipogovorno znanje nemškega jezikasposobnost dela na višinidobra fizična pripravljenost in zanesljivostvozniški izpit B kategorije in lasten prevozdržavljanstvo EU oziroma veljavno dovoljenje za delo v Avstriji zaposlitev za polni delovni časusklajen delovni čas, vikendi prostidolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihsocialno varnostindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:16, 08€/h bruto (odvisno od izobrazbe in izkušenj)30, 00 €/dan neto v primeru tedenske migracijonamestitev organizirana in sofinanciranazdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačoKontakt za več informacij: MARIBOR040 696 695 (Ana)040 416 111 (Mojca)MURSKA SOBOTA040 858 139 (Aleš)040 416 220 (Martina)

Objavljeno pred: 4 dni

Ste pripravljeni s svojim strokovnim znanjem prispevati k razvoju in zagotavljanju kakovosti zdravil, ki izboljšujejo življenja pacientov po vsem svetu? Visokošolska izobrazba farmacevtske, kemijske, biološke, mikrobiološke ali druge naravoslovne smeri. Aktivno znanje angleškega jezika. Sposobnost učinkovitega sodelovanja v timskem in medfunkcijskem okolju. Proaktiven pristop k reševanju izzivov in prepoznavanju priložnosti za izboljšave. Sposobnost usklajevanja več nalog in prioritet v dinamičnem okolju. Natančnost, analitično razmišljanje in odgovoren pristop k delu v GMP okolju. Zaželene izkušnje: Izkušnje s področja kakovosti, analitike, razvoja ali farmacevtske proizvodnje. Poznavanje stabilnostnih študij, validacijskih aktivnosti ali prenosov analitskih metod. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas enega leta s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: 27.510, 00 - 51.090, 00 EUROsnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 10% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto). Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.224, 18 €). Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf Opomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.

Če si želite dolgoročno in stabilno zaposlitev v Avstriji, se prijavite na delovno mesto "Delavec v proizvodnji - dve izmeni", kjer se pakira delikatesni hren. delovne izkušnje v proizvodnji zaželjene, niso pa pogojodgovornost, zanesljivost, sposobnost dela v timupripravljenost na delo v 3 izmenah in občasno delo ob sobotah dopoldnelastni prevozpogovorno znanje nemškega jezikadržavljanstvo EU, oz. dovoljenje za delo v Avstriji dolgoročno zaposlitev za polni delovni časdvoizmensko delozdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačosocialna varnostindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi – urna postavka 13, 90 €/h bruto. Za več informacij pokličite: MURSKA SOBOTA040 858 139 (Aleš)040 416 220 (Martina)MARIBOR040 696 695 (Ana)040 416 111 (Mojca)

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Kaj pričakujemo: Veselje do dela s strankami in na terenu. Komunikativnost. Doslednost, točnost, natančnost. Urejenost. Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj. Vozniški izpit: B kategorije. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev: Dinamično delo. Varna zaposlitev. Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo. Delo v večji meri v dopoldanskem času. Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Prijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava. Rok za oddajo prijave: 2. 9. 2026.

Za našega naročnika, svetovno priznani inštitut, iščemo senior investicijskega managerja. Koga iščemo? Formalni pogoji za zasedbo delovnega mesta so: najmanj VII/2 stopnja izobrazbe – univerzitetna izobrazba po prejšnjem sistemu oziroma bolonjski magisterij; najmanj 5 let strokovnih delovnih izkušenj na področju vodenja zahtevnih investicijskih projektov; najmanj 3 leta izkušenj na vodilnih položajih; aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika. Bolj kot naziv vašega trenutnega delovnega mesta nas bo zanimalo, kaj ste dejansko vodili. Iščemo kandidata, ki ima dokazljive izkušnje z večjimi in kompleksnimi investicijami ter zna jasno odgovoriti na vprašanja: Za katero največjo investicijo ste bili osebno odgovorni? Kolikšna je bila njena vrednost? Za kaj ste dejansko odgovarjali? In kaj ste naredili, ko je projekt začel odstopati od roka ali proračuna? Prednost boste imeli, če: ste investicije vodili na strani investitorja; prihajate iz gradbeništva, strojništva, elektrotehnike, arhitekture ali druge relevantne tehnične smeri; imate izkušnje z laboratorijskimi, farmacevtskimi, biotehnološkimi, zdravstvenimi ali zahtevnimi industrijskimi objekti; poznate javno naročanje; ste delali na projektih, financiranih iz javnih ali evropskih sredstev; poznate FIDIC ali druga zahtevnejša pogodbena okolja; imate izkušnje z zahtevnimi tehnološkimi instalacijami oziroma posebnimi tehničnimi režimi. Kakšno osebo si želimo? Samostojnega in odločnega vodjo, ki zna prevzeti odgovornost. Osebo, ki zna hkrati razumeti tehnični problem, voditi zahtevna pogajanja z izvajalcem, povezati strokovnjake različnih področij ter direktorju jasno predstaviti bistvo problema in predlagati rešitev. Pomembni bodo: sposobnost obvladovanja več projektov hkrati; zelo dobre organizacijske in koordinacijske sposobnosti; sposobnost vodenja strokovnjakov in zunanjih partnerjev; pogajalske in komunikacijske sposobnosti; sposobnost dela pod pritiskom in sprejemanja odločitev; pragmatičnost in prilagodljivost; visoka osebna integriteta in odgovoren odnos do javnih sredstev. - vodstveno funkcijo z neposrednim vplivom na razvoj; - možnost vodenja investicij, ki so po velikosti in tehnološki kompleksnosti redke tudi v slovenskem prostoru; - delo v okolju vrhunske znanosti in projektov z dolgoročnim družbenim vplivom; - fleksibilen delovni čas z možnostjo dela od doma, kadar to omogoča delovni proces; - dodatno pokojninsko zavarovanje pri Modri zavarovalnici; - dobri odnosi, - visoka stopnja etičnosti, ni neformalnih pritiskov glede izvajalcev, - možnost coachinga - možnost dodatnega nagrajevanja iz naslova delovne uspešnosti in uspešnosti tržnega delovanja inštituta. Delovno mesto je v Ljubljani. Z delom je možno pričeti po dogovoru. Vse prijave bomo obravnavali zaupno. V primeru zanimanja in izpolnjevanja zgoraj omenjenih pogojev, kliknite na gumb »PRIJAVA« in nam posredujte vaš življenjepis v slovenskem jeziku. Upoštevamo lahko le prijave, oddane preko portala. Rok prijave: 12.9.2026

Opis del in nalog, Samostojno izvajanje pregledov vida za očala in kontaktne leče, Določanje ustrezne korekcije vida, Strokovno svetovanje strankam pri izbiri korekcijskih in sončnih očal ter kontaktnih leč, Praktični prikaz pravilnega vstavljanja, ODSTRANJEVANJA, Uporabe in vzdrževanja kontaktnih leč, IZDELAVA, Montaža in popravila očal, Delo v optični delavnici, Opravljanje drugih del po navodilih delodajalca. Pogoji za zasedbo delovnega mesta: zaključena visokošolska strokovna izobrazba prve stopnje (bolonjski študijski program) s področja optometrije oziroma druga enakovredna izobrazba, priznana v Republiki Sloveniji, zaželene delovne izkušnje na področju optometrije, komunikativnost in veselje do dela s strankami, natančnost, odgovornost in ročne spretnosti, osnovno znanje dela z računalnikom, osnovno znanje angleškega jezika. Nudimo: zaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas po izteku pogodbe za določen čas, poskusno delo v trajanju treh mesecev, zaposlitev za polni delovni čas (40 ur tedensko), delo v dopoldanskem in popoldanskem delovnem času ter občasno ob sobotah, delo v urejenem in prijetnem delovnem okolju, možnost strokovnega razvoja in dolgoročnega sodelovanja.

Izvaja enostavne do zahtevnejše naloge s področja dela, Vključno z npr. Opravljanjem administrativnih, Organizacijskih in tajniških nalog za potrebe direktorja, Sveta jakz, SEKTORJEV, Komisij in drugih delovnih teles in reprezentančne aktivnosti ob sprejemu gostov. Zagotavlja realizacijo programa dela s svojega področja dela. Koordinira delovne naloge delovnega področja. Organizira delovni proces, Vključno z npr. Opravljanjem nalog glavne pisarne, Vložišča in sprejemne pisarne ter sprejemom, EVIDENTIRANJEM, Razvrščanjem in odpravljanjem dokumentov in pošiljk. Usmerja potek aktivnosti. Koordinira ožjo delovno skupino. Preverja strokovno pravilnost izvrševanja nalog. Vzdržuje evidence s področja dela, Vključno z npr. Skrbjo za urejanje, EVIDENTIRANJE, HRAMBO, Dostopnost in izločanje dokumentarnega gradiva v skladu s predpisi in notranjimi pravili ter vodenjem evidenc dokumentarnega gradiva ter pripravo gradiva za arhiviranje in predajo pristojnemu arhivu. Spremlja novosti s področja dela. Sodeluje pri pripravi strateških dokumentov s področja dela. Predlaga nove rešitve na področju dela. Pripravlja dokumentacijo za potrebe dela. Dosega cilje, Določene z letnim načrtom posameznika. Sodeluje s strokovnimi nacionalnimi in mednarodnimi deležniki na področju dela. Pripravlja druge administrativne, Tajniške in logistične naloge po nalogu vodje sektorja oziroma direktorja. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati z: izkušnjami z opravljanjem enostavnejših kadrovskih nalog, zlasti evidenc prisotnosti, odsotnosti, dopustov, usposabljanj in obdobnih zdravstvenih pregledov urejanjem in posodabljanjem kadrovske dokumentacije ter zagotavljanjem administrativne podpore pri zaposlitvenih in drugih kadrovskih postopkih pripravljanjem, oblikovanjem, evidentiranjem in odpravljanjem dopisov, obvestil, vabil, zapisnikov, sklepov in druge poslovne dokumentacije, zagotavljanjem administrativne in tehnične podpore pri pripravi ter izvedbi sej, vključno z zbiranjem in razpošiljanjem gradiv ter vodenjem evidenc sklepov usklajevanjem terminov, vodenjem koledarjev ter organizacijo sestankov, službenih poti, izobraževanj, dogodkov in drugih aktivnosti opravljanjem logističnih nalog, povezanih s poslovnimi prostori, pisarniškim materialom, opremo, pošto, dostavnimi službami in zunanjimi izvajalci vodenjem evidenc delovnih sredstev, opreme, ključev, dostopov in drugih sredstev, potrebnih za delo zaposlenih skrbjo za varno in zaupno ravnanje z osebnimi, kadrovskimi in drugimi varovanimi podatki poznavanjem programskih orodij Microsoft Office poznavanjem upravnega in pisarniškega poslovanja ter ravnanja z dokumentarnim gradivom. Znanje tujega jezika na nivoju B2. Kandidati so povabljeni, da za dokazovanje prednostnih meril priložijo dokazila. Kandidati naj v prijavo obvezno napišejo, za katero delovno mesto se prijavljajo (reg.št.).

Za okrepitev proizvodnega procesa vam ponujamo priložnost za zaposlitev kot CNC strugar (konvencionalno struženje) v podjetju na območju Arnoldsteina (9601), Avstrijska Koroška. izobrazba tehnične smeri ali primerljive izkušnjeizkušnje s konvencionalnim struženjem (prednost znanje CNC)iogovorno znanje nemškega jezikaročne spretnosti, natančnost in odgovornostlastni prevozdržavljanstvo EU ali dovoljenje za delo v Avstriji redno in dolgoročno zaposlitevusklajen delovni čas, vikendi prostisocialno varnostdolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:17, 66 €/h bruto30 €/dan neto dnevnicanamestitev organizirana in sofinancirana iz naše stranizdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačoZa več informacij pokličite: MURSKA SOBOTA040 858 139 (Aleš)040 416 220 (Martina)MARIBOR040 696 695 (Ana)040 416 111 (Mojca)

Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: vodenje postopkov nadzora obračunov DDV (pravočasnost in pravilnost ter ukrepanje ob ugotovljenih nepravilnostih), obravnava skupin za DDV, usklajevanje podatkov z davčnimi zavezanci v zvezi z obračunavanjem DDV, sodelovanje in izmenjava strokovnega znanja znotraj notranje organizacijske enote, sodelovanje pri izmenjavi podatkov znotraj FURS, vodenje prekrškovnega postopka, izdaja plačilnega naloga, samostojno opravljanje drugih nalog.</ul

Postani del naše ekipe! Zaposlimo monterja hladilnih naprav v Avstriji (2482 Münchendorf, okolica Dunaja). Če te veseli delo z moderno tehnologijo in želiš stabilno zaposlitev, si pravi kandidat. ustrezna tehnična oz. poklicna izobrazbapogovorno znanje nemškega jezikadelovne izkušnje na istem oz. podobnem področjutehnično razumevanje in samostojnost pri delulastni prevozdržavljanstvo EU, oz. dovoljenje za delo v Avstriji redno zaposlitev za polni delovni časstabilna zaposlitev v mednarodnem podjetjudelovni čas od ponedeljka do petka med 07.00 – 17.00 urosocialno varnostindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:17, 66 €/h brutodnevnica 30 €/dan netozdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačonamestitev organizirana in v celoti plačana s strani naročnikaZa več informacij pokličite: MURSKA SOBOTA040 858 139 (Aleš)040 416 220 (Martina)MARIBOR040 696 695 (Ana)040 416 111 (Mojca)

Izvaja enostavne do zahtevnejše naloge s področja dela, Vključno z npr. Opravljanjem administrativnih, Organizacijskih in tajniških nalog za potrebe direktorja, Sveta jakz, SEKTORJEV, Komisij in drugih delovnih teles in reprezentančne aktivnosti ob sprejemu gostov. Zagotavlja realizacijo programa dela s svojega področja dela. Koordinira delovne naloge delovnega področja. Organizira delovni proces, Vključno z npr. Opravljanjem nalog glavne pisarne, Vložišča in sprejemne pisarne ter sprejemom, EVIDENTIRANJEM, Razvrščanjem in odpravljanjem dokumentov in pošiljk. Usmerja potek aktivnosti. Koordinira ožjo delovno skupino. Preverja strokovno pravilnost izvrševanja nalog. Vzdržuje evidence s področja dela, Vključno z npr. Skrbjo za urejanje, EVIDENTIRANJE, HRAMBO, Dostopnost in izločanje dokumentarnega gradiva v skladu s predpisi in notranjimi pravili ter vodenjem evidenc dokumentarnega gradiva ter pripravo gradiva za arhiviranje in predajo pristojnemu arhivu. Spremlja novosti s področja dela. Sodeluje pri pripravi strateških dokumentov s področja dela. Predlaga nove rešitve na področju dela. Pripravlja dokumentacijo za potrebe dela. Dosega cilje, Določene z letnim načrtom posameznika. Sodeluje s strokovnimi nacionalnimi in mednarodnimi deležniki na področju dela. Pripravlja druge administrativne, Tajniške in logistične naloge po nalogu vodje sektorja oziroma direktorja. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati z: izkušnjami z opravljanjem enostavnejših kadrovskih nalog, zlasti evidenc prisotnosti, odsotnosti, dopustov, usposabljanj in obdobnih zdravstvenih pregledov urejanjem in posodabljanjem kadrovske dokumentacije ter zagotavljanjem administrativne podpore pri zaposlitvenih in drugih kadrovskih postopkih pripravljanjem, oblikovanjem, evidentiranjem in odpravljanjem dopisov, obvestil, vabil, zapisnikov, sklepov in druge poslovne dokumentacije, zagotavljanjem administrativne in tehnične podpore pri pripravi ter izvedbi sej, vključno z zbiranjem in razpošiljanjem gradiv ter vodenjem evidenc sklepov usklajevanjem terminov, vodenjem koledarjev ter organizacijo sestankov, službenih poti, izobraževanj, dogodkov in drugih aktivnosti opravljanjem logističnih nalog, povezanih s poslovnimi prostori, pisarniškim materialom, opremo, pošto, dostavnimi službami in zunanjimi izvajalci vodenjem evidenc delovnih sredstev, opreme, ključev, dostopov in drugih sredstev, potrebnih za delo zaposlenih skrbjo za varno in zaupno ravnanje z osebnimi, kadrovskimi in drugimi varovanimi podatki poznavanjem programskih orodij Microsoft Office poznavanjem upravnega in pisarniškega poslovanja ter ravnanja z dokumentarnim gradivom. Znanje tujega jezika na nivoju B2. Kandidati so povabljeni, da za dokazovanje prednostnih meril priložijo dokazila. Kandidati naj v prijavo obvezno napišejo, za katero delovno mesto se prijavljajo (reg.št.).

Izvajanje tehničnih pregledov motornih vozil v skladu z veljavno zakonodajo in predpisi, Ugotavljanje skladnosti vozila z zakonsko določenimi standardi, Svetovanje strankam v zvezi z ugotovljenimi pomanjkljivostmi in odpravo le-TEH, Vodenje ustrezne dokumentacije in vnos podatkov v informacijski sistem, Skrb za urejenost delovnega okolja in delovne opreme. Potrdilo o nekaznovanosti. Točno določena smer: poklicna-tehnična izobrazba: avtoservisni tehnik, elektrotehnik, elektrotehnik elektronik, elektrotehnik energetik, logistični.. Prosimo, da se kandidati prijavijo preko spletne strani Avto Krka, v zavihku Tehnik Kontrolor (m/ž) - Brežice Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Pridruži se ekipi GATOM! Smo hitro rastoče podjetje, specializirano za lokalne rekuperatorje, IR-ogrevanje, klimatske naprave, toplotne črpalke in polnilnice za električna vozila. Zaradi širitve poslovanja iščemo zanesljivo, komunikativno in organizirano osebo, ki bo skrbela za administrativno podporo ter pomoč prodajni ekipi. montaža lokalnih prezračevalnih sistemov, vrtanje prebojev skozi zidove, priklop in zagon naprav, osnovna elektroinštalacijska dela, servisiranje in vzdrževanje naprav, komunikacija s strankami na terenu. nadpovprečno in stimulativno plačilo glede na znanje in rezultate, možnost dodatnih nagrad in napredovanja, kakovostno orodje in opremo, urejeno delovno okolje in dolgoročno zaposlitev, strokovno uvajanje in izobraževanje.