Zaposlitev "prodajalec svetovalec"

Če vas motivira delo v dinamičnem proizvodnem okolju, prevzemanje odgovornosti in iskanje priložnosti za nenehne izboljšave, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. Srednješolska stopnja izobrazbe kemijske, strojne, tehnične, farmacevtske, ali druge ustrezne smeri. Aktivno znanje slovenskega jezika. Osnovno znanje angleškega jezika. Računalniška pismenost in poznavanje sistemov: SAP, Wamas in Werum. Minimalno 3 leta ustreznih delovnih izkušenj. Zaželene izkušnje z delom v reguliranem proizvodnem okolju in poznavanje dobre proizvodne prakse. Natančnost, odgovornost, zanesljivost, dobre organizacijske sposobnosti, sposobnost timskega dela. Pripravljenost na delo v treh izmenah. Izpit za viličarja. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem jeziku. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: • Slovenija: 20.650 – 38.350 € Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 9% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto).Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.054, 65 €).Dodatek za izmensko delo (15 %); večizmensko delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %).Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: v času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše druševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanje, orodji in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdfOpomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.

Objavljeno pred: 2 tedna

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca, zato cenimo njihovo odgovornost, zanesljivost in delavnost. Navdušuje naszaključena najmanj II. stopnja izobrazbe, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, prilagodljivost in želja po timskem delu. PonujamoLidlovo 36ko: polni delovni čas je 36 ur tedensko, pri čemer se prizna polna delovna in pokojninska doba (kot pri 40 urnem tedenskem delovniku), redno mesečno plačilo, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača za 36 ur tedensko znaša 1.550 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje drugo leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo za 36 ur tedensko znaša 1.785 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.

Na osnovi nastale potrebe po zaposlitvi v Pravni službi, objavljamo prosto delovno mesto: vodja pravne službe (M/Ž). Zahtevani pogoji za sklenitev pogodbe o zaposlitvi: zahtevana izobrazba: univ. dipl. pravnik ali mag. prava (2. bolonjska stopnja), delovne izkušnje na pravnem področju, opravljen pravniški državni izpit, aktivno znanje angleškega jezika, znanje računalništva (MS Office).Prednost imajo kandidati, KI: imajo prepričljive predstavitvene in komunikacijske veščine, so timsko in razvojno naravnani ter uživajo v vsakodnevnih novih izzivih, imajo visoko stopnjo osebne in profesionalne integritete. delo polno novih izzivov, delo v prijaznem in timskem okolju, odličen kolektiv in strokovno usposobljeni mentorji, možnost poklicnega razvoja, možnost napredovanja in izobraževanja, številne ugodnosti za zaposlene, stimulativno in redno plačilo. Rok za prijavo je do 15. 9. 2026.

Če vas veseli delo z informacijami, Podatki in zakonodajo, BOSTE: - Sodelovali pri razvoju novih storitev in projektov, - Pripravljali metodologije, Predpise in računalniške zahteve, - Skrbeli za obdelavo in objavo letnih ter drugih poročil, - Sodelovali z različnimi institucijami in poslovnimi subjekti, - Pripravljali analize, Poročila in objave za spletni portal ajpes, - Usposabljali sodelavce in pomagali pri prenosu pravil v informacijske sisteme, - Opravljanje drugih najzahtevnejših nalog po nalogu vodje s področja dela sektorja za statistiko in informiranje. -opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v ŠESTIH mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi). -opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje v postopkih o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).

Reševanje obstoječih ali predvidenih problemov pri izvajanju investicij, Sodelovanje v projektnih timih ali investicij v domačem okolju spremljanje področne zakonodaje, Sistematično razvrščanje in arhiviranje dokumentacije poročanje o opravljanjem delu in stanju na področju investicij, Koordiniranje izvajanja aktivnosti med posameznimi investicijami izdelovanje investicijske dokumentacije skladno z internimi akti družbe in skupine analiziranje del, Ki se izvajajo v podjetju in so povezane z razvojno in investicijsko dejavnostjo vodenje različnih evidenc, Poročanje vodstvu izdelava investicijske dokumentacije za investicijske projekte v sodelovanju z ostalimi službami v družbi in/Ali v skupini sodelovanje v različnih timih in projektih izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili. 1 leto delovnih izkušenj na področju razvoja in investicij Pasivno znanje angleškega ali nemškega jezika. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

KRAVCA Sladoledna avantura Kobarid potrebuje dve osebi za pomoč pri prodaji sladoleda. Delovnik je po dogovoru. Če si želiš novih delovnih izkušenj in znaš osnovno angleščino, za prijavo prosim pošlji email. pomoč pri prodaji in pripravi sladoleda ter dodatkov osnovna pogovorna angleščina starost minimalno 16 let

Objavljeno pred: 2 tedna

- Zastopanje zavoda pred sodnimi, Upravnimi in drugimi organi in organizacijami - Izvajanje najzahtevnejših strokovnih in svetovalnih pravnih nalog (Priprava mnenj, ODGOVOROV, POJASNIL) obvezno opravjen pravniški državni izpit

Objavljeno pred: 2 tedna

Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: odkrivanje carinskih in trošarinskih prekrškov ter drugih kaznivih ravnanj, vodenje prekrškovnega postopka pred izdajo odločbe o prekršku in izdaja plačilnega naloga, opravljanje finančnega nadzora z uporabo posebne tehnične opreme, sodelovanje v operativnih delovnih skupinah in z drugimi organizacijami, pripravljanje poročil in analiz.</ul

Objavljeno pred: 1 teden

Opravljanje dela in nalog zdravnika specialista urgentne medicine. Na objavljeni razpis se lahko prijavijo tudi zdravniki specialisti drugih specialnosti. Znanje slovenskega jezika raven C1. Zaželjeno znanje vsaj enega tujega svetovnega jezika. Opravljeni strokovni izpit ter veljavna licenca. Kandidat naj ob prijavi posreduje življenjepis, potrdilo o zaključeni izobrazbi in specialističnem izpitu.

Objavljeno pred: 2 tedna

Splošni opis del in nalog: ; Opravlja operativne, Rutinske naloge na svojem delovnem področju, Ki so pretežno predvidljive in niso podvržene pogostim spremembam; Izvaja podporne postopke, Ki so potrebni za izvedbo poslovnih procesov; Vodi enostavnejše evidence, Obdeluje enostavnejše podatke in pripravlja enostavna, V naprej definirana poročila in podporna gradiva; Opravlja druge naloge, Ki vsebinsko sodijo v širše področje delovnega mesta po nalogu nadrejenega; Podrobnejši opis: ; Priprava materialov in naprav za izvedbo vaj in raziskovalnih nalog; Sodelovanje pri izvedbi vaj in raziskovalnih nalog; Organizacija popravil in vzdrževanje delovnih priprav; Nabava in vzdrževanje zalog potrebnih materialov; Vodenje evidenc in drugih administrativnih opravil za organizacijsko enoto; Priprava zobozdravniškega stola, Dezinfekcija stola in instrumentov, Asistiranje asistentu oz. Učitelju pri stolu, Vodenje tehničnih kartonov, Sodelovanje z laboratoriji Pogoji za opravljanje dela: višja strokovna izobrazba s področja zdravstva osnovno znanja enega svetovnega jezika, osnovno znanje za uporabo osnovnih računalniških programov, komunikativnost, zmožnost organiziranja lastnega dela hkrati zaposlitev tudi v UKC Ljubljana, ki je učni zavod UL MF. Vloge z dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev sprejema tajništvo Medicinske fakultete, Vrazov trg 2, 1000 Ljubljana po pošti ali e-pošti na naslov [email protected]. Pri prijavi naj se kandidati sklicujejo na registrsko številko prostega delovnega mesta na ZRSZ - PDM1: RD89353. Kandidati se morajo hkrati prijaviti tudi na razpis v UKC Ljubljana za ostali obseg zaposlitve (20) na delovno mesto srednja medicinska sestra v specialistični ambulanti E035022 Stomatološka klinika, št. objave na ZRSZ - RD89400.

Postanite del mednarodnega delovnega okolja, kjer lahko vedno izkoristite priložnost za rast ob medsebojni komunikaciji in povezovanju procesov. najmanj VII. stopnjo izobrazbe ekonomske, družboslovne ali druge podobne izobrazbeodlično znanje slovenskega in angleškega jezikaodlično izražanje in komunikacijske veščineinovativnost, kreativnost in proaktivnostdobro obvladovanje stresnih situacijdobre organizacijske sposobnostisposobnost učinkovitega dela tako individualno kot v timuodlično poznavanje računalniških orodij MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook2 leti delovnih izkušenj s področja trženja blagovnih znamk zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, s polnim delovnim časomgibljiv delovni čas in možnost dela od domadobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjemspodbudno, razvojno in dinamično delovno okoljedelo v mednarodnem okolju in sodelovanje s strokovnjaki v skupini KANSAI HELIOSstrukturirano uvajanje (onboarding)kolektivno dodatno zdravstveno zavarovanjedodatno pokojninsko zavarovanjeletna nagrada za uspešnoststimulativen regres za letni dopust in zimski regresmožnost strokovnega in osebnega razvoja v okviru Kansai helios Akademijepopust pri nakupu v naših trgovinahbrezplačno parkiriščezagotovljena malica v kantinidogodki za otroke naših zaposlenihšportno društvo Kansai helios s številno in raznoliko ponudbo športnih aktivnostineformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosovDelo poteka na Količevem, Domžale.