Zaposlitev "prodajalec vozil ljubljana"

Za našega naročnika, uspešno mednarodno podjetje na področju prodaje zemeljskega plina in električne energije, Iščemo izkušenega in motiviranega Prodajalca energentov (m/ž), ki bo prevzel ključno vlogo pri prodaji zemeljskega plina in električne energije ter širil obstoječi trg. Pridružite se ekipi in soustvarjajte prihodnost na rastočem trgu energetske industrije! Vsaj 3 do 5 let izkušenj na področju prodaje zemeljskega plina in/ali električne energije, lahko tudi več. Stopnja izobrazbe: univerzitetna ali visokošolska izobrazba, lahko tudi V. stopnja v kolikor so izkušnje primerne. Dobro poznavanje trga energetike in zakonodaje s tega področja. Odlične prodajne in pogajalske sposobnosti. Samoiniciativnost, organiziranost in usmerjenost k rezultatom. Odlične komunikacijske in medosebne veščine. Poznavanje dela z MS Office in CRM sistemi. Vozniško dovoljenje B kategorije in pripravljenost na terensko delo. Aktivno znanje angleškega jezika. Dolgoročna zaposlitev v stabilnem podjetju. Redna zaposlitev za poln delovni čas, od pon do petka. Konkurenčno plačilo s stimulativnim nagrajevanjem glede na dosežene rezultate. Fleksibilni delovni čas in kombinacija dela od doma (smart work policy).Dodatno pokojninsko zavarovanje. Strokovno izpopolnjevanje in karierni razvoj. Dinamično delovno okolje s podporo izkušenega tima.

Objavljeno pred: 4 tedne

Komuniciranje s potencialnimi strankami

Objavljeno pred: 4 dni

Podjetje išče osebo za pomoč pri izdelavi sladoleda. Delo poteka po potrebi in dogovoru na območju LPP. Če te delo zanima se hitro prijavi! čiščenje slaščičarne in slaščičarske delavnice polnoletnost zaželene izkušnje zanesljivost organiziranst resnost

Objavljeno pred: 2 tedna

Vsaka velika ideja se začne z izzivom. Pri Eurosenderju je bil izziv jasen: logistika je bila preveč zapletena, preveč razdrobljena in preveč časovno zahtevna. Naši ustanovitelji, izkušeni strokovnjaki za logistiko, so si zadali cilj poenostaviti kompleksno panogo z eno platformo, ki ponuja neskončno možnosti. Ta vizija je prerasla v Eurosender, 4PL platformo, zasnovano za poenostavitev in pospešitev logistike. Danes vsak mesec našo platformo obišče več kot milijon ljudi z vsega sveta. Več kot 80.000 poslovnih uporabnikov nam že zaupa optimizacijo njihove logistike, pri čemer jih podpira ekipa, motivirana za spreminjanje izzivov v rešitve. Kot ponosni člani skupine POST Luxembourg nismo le del logistične industrije, temveč soustvarjamo njeno prihodnost, širimo inovacije in odpiramo nove možnosti za podjetja po vsem svetu. Ker se v digitalni sferi meje med vsebino, ugledom blagovne znamke in umetno inteligenco brišejo, vzpostavljamo vlogo, ki odraža prihodnost marketinga v dobi umetne inteligence. Iskalniki, kot so Google AI Overviews, ChatGPT in Perplexity, ne kategorizirajo več samo spletnih strani - ocenjujejo ugled blagovne znamke, relevantnost in prisotnost po celotnem spletu. Zaradi tega iščemo urednika in ustvarjalca digitalne vsebineosebo, ki zna ustvarjati in distribuirati vsebino, soustvarjalti spletno prepoznavnost in graditi zaupanje v očeh ljudi in umetne inteligence. Gre za hibridno vlogo, ki združuje vodenje družbenih omrežij, ustvarjanje vsebin, digitalni PR in upravljanje spletnih skupnosti - idealna za nekoga, ki mu ustreza dinamično okolje in hitro razvijajoča se industrija. Ustvarjanje in vodenje vsebinNačrtovanje, pisanje in produkcija vsebin za lastne kanale: LinkedIn, Instagram, TikTok, YouTube Shorts, blog, e-mail….Gradnja prisotnosti Eurosenderja na tretjih platformah: Reddit, Wikipedia, medijske objave, sodelovanja z influencerji in ustvarjalci vsebin. Nastopanje kot obraz blagovne znamke v kratkih videih in razlagalnih vsebinah. Celovita produkcija vsebin (pisanje, grafika, video) ob podpori dizajnerja in SEO ekipe. Prilagajanje vsebin različnim platformam za povečanje vidnosti, zaupanja in vključenosti. Sodelovanje z oglaševalsko ekipo pri prilagoditvi vsebin za plačljive kampanje. Gradnja zaupanja in digitalnega ugleda Ustvarjanje vsebin, ki izboljšujejo našo vidnost na socialnih omrežjih ter v Google AI Overviews, AI Mode, ChatGPT in drugih AI iskalnikih nove generacije. Skrb za to, da smo dosledno omenjeni, citirani in prepoznani kot zaupanja vredna blagovna znamka. Aktivno iskanje priložnosti za omembe (nagrade, certifikati, recenzije, sodelovanja, medijske objave…).Usklajevanje dela s SEO ekipo za gradnjo avtoritete in digitalnega ugleda. Povezovanje s spletnimi skupnostmi Spremljanje in sodelovanje v pogovorih, povezanih z blagovno znamko na Redditu, Quori, ocenah in nišnih forumih. Skrb za strateške digitalne točke, kot so Wikipedia vpisi in LinkedIn članki, s katerimi nadzorujemo, kako smo predstavljeni. Spremljanje trendov in sprememb v vedenju uporabnikov ter algoritmov, ki vplivajo na odkrivanje blagovnih znamk. Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Možnosti za strokovni in osebni razvoj. Stimulativno plačilo in nagrajevanje uspešnosti. Redna petkova druženja s sodelavci ob jutranji kavi in rogljičkih. Priložnost za delo v mednarodnem okolju.

Tehnološki razvoj novih izdelkov in procesov, Priprava tehnične dokumentacije in kosovnic, Vodenje posameznih aktivnosti znotraj projektov, Priprava tehnoloških procesov, Izdelava tehnoloških in kontrolnih listov, Izboljšava tehnoloških procesov, Skrbništvo za celotno tehnološko dokumentacijo, Organizacija ter uvajanje in vodenje novih projektov, Kontrola kvalitete proizvodov v fazi izdelave, Dobro poznavanje vseh obstoječih strojev v proizvodnji, Koordinacija postopkov pred zagonom proizvodnje, Izvajanje korektur na produktu in tehnični dokumentaciji, Aktivno sodelovanje na razvojnih projektih, Spremljanje vzorčenja interno v podjetju in pri razvojnih dobaviteljih, Določevanje tehnoloških cen proizvodov, Vpeljevanje razvitih proizvodov v serijsko proizvodnjo, Izdelava tehnoloških navodil, Postopkov in načrtov za potrebe jasnega definiranja nalog in nivoja kvalitete izdelka, Skrb za tehnološki napredek podjetja, Razvoj in vrednotenje konceptov tehnoloških rešitev, ITD… Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Naš partner je uspešno in uveljavljeno podjetje, ki deluje na področju medijev, digitalnih vsebin in naročniških storitev. Odlikujejo ga močne blagovne znamke, širok doseg, razvojna usmerjenost ter okolje, v katerem se prepletajo ustvarjalnost, tehnologija in razumevanje uporabnikov. Svoj tim želijo okrepiti z izkušenim Vodjo digitalnega marketinga (m/ž). - Zaključena najmanj visokošolska izobrazba ustrezne smeri; - najmanj 7 let relevantnih izkušenj na področju digitalnega marketinga; - najmanj 3 leta izkušenj z vodenjem in razvojem manjše ekipe; - široko razumevanje celotnega področja digitalnega marketinga in sposobnost povezovanja različnih kanalov, podatkov, vsebin ter uporabniške izkušnje; - odlično poznavanje SEO in SEM, plačanih družbenih omrežij, programatičnega oglaševanja, CRM-marketinga, atribucije in uporabniške izkušnje; - napredna analitična pismenost in izkušnje z uporabo analitičnih, oglaševalskih ter poslovno-analitičnih orodij; - sposobnost samostojnega razumevanja podatkov, preverjanja metrik in poglobljenega vključevanja v izvedbo digitalnih aktivnosti; - razumevanje blagovnih znamk, medijske strategije, vsebinskega marketinga in sodelovanja s kreativnimi ekipami; - izkušnje s sodelovanjem z zunanjimi agencijami, tehnološkimi partnerji in različnimi internimi oddelki; - sposobnost argumentiranja, vplivanja in usklajevanja interesov v kompleksnem okolju; - tekoče znanje angleškega jezika. Kakšna oseba se bo najbolje ujela z ekipo? - Strateško usmerjena oseba, ki zna jasno opredeliti cilje in jih pretvoriti v konkretne aktivnosti; - odločen in ciljno usmerjen vodja, ki zna postaviti prioritete, razdeliti odgovornosti ter razvijati člane ekipe; - analitična oseba, ki odločitve sprejema na podlagi podatkov in zna kompleksne ugotovitve pretvoriti v jasna priporočila; - proaktiven, samoiniciativen in agilen posameznik, ki hitro prepoznava priložnosti in aktivno išče rešitve; - odličen sogovornik, ki zna sodelovati z različnimi internimi in zunanjimi deležniki ter graditi kakovostne odnose; - oseba, ki zna združevati ustvarjalnost, poslovno razmišljanje, tehnologijo in osredotočenost na uporabnika; - organizirana, prilagodljiva, ki učinkovito deluje v dinamičnem okolju; - oseba z visoko stopnjo osebne odgovornosti; - radovedna in razvojno usmerjena oseba, ki spremlja trende ter nove pristope na področju digitalnega marketinga. - Priložnost prevzeti pomembno vlogo v uspešnem in prepoznavnem podjetju; - možnost neposrednega vpliva na digitalno rast, razvoj naročniških storitev in uporabniško izkušnjo; - delo z močnimi blagovnimi znamkami, kakovostnimi vsebinami ter velikim številom uporabnikov; - vodenje in razvoj digitalne ekipe ter sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki z različnih področij; - tesno sodelovanje z lokalnimi, regijskimi in mednarodnimi deležniki; - dostop do izobraževanj, usposabljanj in drugih možnosti strokovnega razvoja; - dodatni dopust po daljšem obdobju zaposlitve; - možnost dela od doma do dva dni tedensko; - dolgoročno zaposlitev za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim obdobjem. Delovno mesto je v Ljubljani. Z delom je možno pričeti po dogovoru. Vse prijave bomo obravnavali zaupno. V primeru zanimanja in izpolnjevanja zgoraj omenjenih pogojev, kliknite na gumb »PRIJAVA« in nam posredujte vaš življenjepis v slovenskem jeziku ali angleškem jeziku. Upoštevamo lahko le prijave, oddane preko portala. Rok prijave: 10. september 2026

V kolektiv podjetja novak, Izpušni sistemi, D. O. O. Vabimo osebo za delo v varjenju. Delo obsega varjenje izpušnih sistemov. Delovni čas je vsak delovnik od 7:00 DO 15:00, Tako da zaposlenim osebam ostane dovolj časa za prostočasne aktivnosti, Prijatelje in družino. Zaposlimo osebo za nedoločen čas, Za polni delovni čas. Oseba je lahko varjenja tudi priučena, Izkušnje pa so zaželene. V podjetju nudimo urejeno in stabilno delovno okolje, Dobre delovne pogoje in stimulativno nagrajevanje. / Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Pridružite se uspešnemu in stabilnemu trgovskemu podjetju! Zaradi širitve ekipe vabimo nove sodelavce na delovno mesto Prodajalec na ribjem oddelku (m/ž). Če ste komunikativni, odgovorni in si želite dolgoročne zaposlitve, vas z veseljem pričakujemo v naši ekipi. … Dokončana najmanj IV. stopnja izobrazbeVeselje do raznolikega dela v trgovini in dela s strankamiPrijazen, komunikativen in pozitiven pristop do kupcevPripravljenost na učenje, pridobivanje novih znanj in razvoj na delovnem mestu Takojšen pričetek delaKonkurenčen finančni paketDelo v stabilnem podjetjuDodatne informacije na telefonski številki 051 653 743.

Objavljeno pred: 3 tedne

Obožuješ sončna očala in slediš trendom pri korekcijskih očalih? Iščemo študenta_ko, ki študira optometrijo ali optiko potem je to delo kot nalašč zate! Optika v Kranju išče več oseb za urejanje prodajnega prostora in pomoč pri šotorski razprodaji izdelkov. Bodi vedno na tekočem in predajaj svoje znanje ter smisel za estetiko strankam optike! delo v optiki svetovanje strankam prodaja zaželene izkušnje z delom v optiki priporočljiva izobrazba optometrija resnost zanesljivost odgovornost natančnost komunikativnost

Objavljeno pred: 2 dni

Pričakujemo: da imate veselje do dela s strankami… imate veselje do dela s strankami, imate najmanj III. stopnjo strokovne izobrazbe, zagotovite kakovostno storitev, upoštevate higienska pravila, ste komunikativni, dinamični in samostojni, upoštevate pravila bontona in osebne urejenosti, ste pripravljeni delati z viličarjem in drugimi premikalnimi sredstvi, ste nekaznovani, ste lojalni. • delo v urejenem delovnem okolju, • urejen delovni čas, • zaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve pogodbe za nedoločen čas, • možnost napredovanja. Vse, ki se v razpisnih pogojih prepoznate, vabimo, da nam svojo predstavitev pošljete preko portala MojeDelo.com. Veselimo se vaše prijave!

Iščeš dinamično delo na področju prodaje? Pridruži se ambiciozni ekipi, ki s svojimi strankami gradi odnose ter aktivno predstavlja izdelke, ki jih ljudje dejansko uporabljajo in priporočajo naprej. Delo je dinamično, raznoliko in primerno za nekoga, ki je komunikativen, samoiniciativen in je rad med ljudmi. Delaš lahko na različnih lokacijah po izbiri, urnik je fleksibilen. Če te zanima delo v prodaji, ne čakaj na njo, ustvarji jo z nami! . Prijavi se! prodaja (D2D) polnoletnost ambicioznost prodajna naravnanost komunikativnost volja do dela

Objavljeno pred: 4 dni

To je vloga za osebo, ki razume performance marketing, zna graditi učinkovite marketinške sisteme in sprejemati odločitve na podlagi podatkov. Iščemo vodjo, ki zna povezati strategijo, kreativnost in izvedbo ter skupaj z ekipo ustvarjati merljive poslovne rezultate. Kaj pričakujemo? najmanj 3 leta izkušenj na področju digitalnega oziroma performance marketinga, izkušnje z upravljanjem večjih oglaševalskih proračunov (vsaj 500.000 € mesečno), poglobljeno poznavanje performance marketinga (Meta, Google Ads in drugi digitalni kanali), sposobnost sprejemanja strateških odločitev na podlagi podatkov in analitike, izkušnje z razvojem in rastjo e-commerce blagovnih znamk ali digitalnih produktov, strateško razmišljanje ter sposobnost hitre in učinkovite izvedbe, odlične vodstvene, organizacijske in komunikacijske sposobnosti, samostojnost, proaktivnost in odgovornost za doseganje poslovnih rezultatov. Kaj ponujamo? ključno vodstveno vlogo pri razvoju ene najhitreje rastočih e-commerce blagovnih znamk v regiji, možnost soustvarjanja dolgoročne strategije in neposrednega vpliva na rast podjetja, sodelovanje z izkušeno in ambiciozno ekipo strokovnjakov, dinamično okolje, kjer se odločitve sprejemajo hitro in na podlagi podatkov, veliko avtonomije pri oblikovanju strategije, procesov in ekipe, priložnost za delo na mednarodnih trgih in nadaljnjo širitev poslovanja, konkurenčno plačilo ter fleksibilno obliko sodelovanja.

Iščemo Komercialista specialista (m/ž) z ambicijami za dolgoročno rast v podjetju. Poleg izvajanja prodajnih nalog in vzdrževanja odnosov s strankami bo izbrani kandidat deležen priložnosti za prevzem odgovornosti za vodenje ekipe v prihodnosti. Veseli bomo, če imateVsaj VI. stopnja strokovne izobrazbe ekonomske, tehnične ali druge sorodne smeri; obvladovanje dela z računalniškimi orodji (Excel, CRM, programi ERP); aktivno znanje angleškega jezika; sposobnost analitičnega razmišljanja in priprave kompleksnih kalkulacij; poznavanje prodajnih in tržnih strategij; poznavanje trga zemeljskega plina in energetskega sektorja ali zakonskih regulacij na tem področju predstavlja prednost; odlične komunikacijske, pogajalske veščine in organizacijske sposobnosti; samoiniciativnost, zanesljivost in vztrajnost; pripravljenost na učenje in sposobnost timskega dela. Zahtevane izkušnjeVsaj 3 leta izkušenj na področju prodaje, trženja ali energetike. Novemu sodelavcu nudimoZanesljiv in poslovno uspešen delodajalec z vizijo za rast – vašo in našo; jasno začrtane poti napredovanja, mentorstvo in vlaganje v vaše potenciale; podporno delovno okolje, kjer sodelovanje ni le vrednota, temveč način dela; sodelovanje z ekipo, ki soustvarja energetsko prihodnost in oblikuje trende v regiji; vaš trud in dosežki bodo nagrajeni s stimulativnim sistemom nagrajevanja; fleksibilen delovni čas za lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Delovno razmerje s kandidatom (M/Ž) bomo sklenili za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom.

Iščemo zanesljivo, odgovorno in motivirano osebo za delo na prevzemnem mestu, kjer bo skrbela za nemoten prevzem, kontrolo in razporejanje blaga ter prispevala k učinkovitemu delovanju skladišča. najmanj IV. stopnjo izobrazbe (transport, logistika ali druga ustrezna smer), delovne izkušnje niso pogoj, osnovno poznavanje dela z računalnikom (MS Office, e-pošta), osnovno poznavanje informacijskih sistemov, osnovno znanje slovenskega jezika, osnovno znanje angleškega jezika, veljavno vozniško dovoljenje B kategorije. zaposlitev za 1 leto s 3 mesečno poskusno dobo v stabilnem in uspešnem podjetju, mesečna stimulacija, urejeno in varno delovno okolje, uvajanje in podporo ob začetku dela, možnost strokovnega razvoja in pridobivanja novih znanj, sodelovanje v pozitivni in povezani ekipi, redno in stimulativno plačilo.