Zaposlitev "programiranje vodja"

Bauhaus – da bo zares dobro. BAUHAUS je z več kot 270 specializiranimi centri v 19-ih državah eno najuspešnejših podjetij v Evropi na področju prodaje izdelkov za dom, delavnico in vrt. Dosledno skrbi za najboljšo izkušnjo naših kupcev v skladu z najvišjimi prodajnimi standardi. S strokovno storitvijo ter prijetnim in enostavnim nakupom izvablja njihove nasmehe, svetuje in soustvarja projekte, ki jih kupci nato z lahkoto uresničijo. Njihov dom, delavnica in vrt tako dobijo novo vrednost. Vabimo vas, da postanete BAUHAUS-ov ambasador in član zavzetih prodajnih timov, ki jih vodijo strokovnost, odprtost in timsko delo. Je vaša strast prodaja, do strank pristopite motivirano, prijazno in zavzeto ter ji z veseljem ponudite pomoč? Si želite ustvariti kariero? Potem berete pravi oglas. V naš tim vabimo novega sodelavca za delovno mesto: Svetovalec pri prodaji na sanitarnem oddelku (sanitarne inštalacije, sanitarna keramika) Ljubljana Rudnik svetovanje strankam, zlaganje blaga. Sodobno delovno okolje v mednarodni trgovski verigiDinamično in raznoliko delo z rednim izobraževalnim programomPrijazno delovno klimo in izobraževanje za zaposleneStrokovni uvajalni program (psihologija prodaje,…)Popust za nakupe v BAUHAUS-uZaposlitev za določen čas z veliko možnostjo podaljšanja za nedoločen časPrivlačno finančno nagrajevanje (mesečno plačilo nad kolektivno pogodbo, maksimalni regres, mesečni bonus, letna delovna uspešnostMinimalno 24 dni letnega dopusta za delo s polnim delovnim časom (40-urni delovnik) ter dolgoročno usklajevanje izmen za kvalitetnejše preživljanje vašega prostega časa Vabimo vas k prijavi v slovenskem jeziku.

Objavljeno pred: 1 teden

Še samo nekaj prostih delovnih mest do zapolnitve za delo v tujini. Ekipa SCArA-Tec d.o.o. je s svojim strokovnim znanjem in dolgoletnimi izkušnjami prisotna na področjih elektroinštalacij in elektro montaže v različnih industrijskih panogah po vsem svetu. Pričakujemo: Zaželena poklicna strokovna izobrazba elektro smeri. Možna priučitev na delovno mesto. Zaželene izkušnje z delom na terenu. Vsaj osnovno razumevanje in govorjenje nemškega in/ali angleškega jezika. Zaželeno znanje branja in razumevanja elektro planov v avtomobilski industriji (npr. Eplan,…).Izpit B kategorije. Nudimo: Poskusno delo za en mesec z možnostjo podaljšanja pogodbe za nedoločen čas. Podjetje plača nastanitev v hotelu z zajtrkom ali v apartmajih z možnostjo kuhanja in organiziran prevoz izpred sedeža podjetja. Plačilo po dogovoru, 10€ - 15€ (neto) na uro (odvisno od kandidatovega predznanja).Izplačilo vseh pripadajočih regresov in dopustov. Stimulacije in dodatki za uspešnost. Delo poteka v državah EU po sistemu 3/1, kar pomeni, da ste 3 tedne na terenu, 1 teden doma. Zakaj nismo tradicionalen delodajalec: Ker zaposlenim nudimo dodatne ugodnosti/bonuse ter sistem nadgrajevanja in napredovanja. Ker ima pri nas vsak zaposleni ugodnosti pri nakupu klimatskih naprav ali toplotnih črpalk iz našega prodajnega programa. Ker je vsak zaposleni pomemben del naše ekipe. Ker cenimo in spoštujemo timsko delo. Ker smo stabilno podjetje z bonitetno oceno v najvišjem segmentu.

Podjetje Konus Konex zaposli nove sodelavce za delo v proizvodnji. Vabimo vas, da postanete del naše uspešne zgodbe. upravljanje strojevpriprava surovin za proizvodni postopekpakiranje in skladiščenje proizvodovtekoča kontrola proizvodnjeizvajanje manjših vzdrževalnih delnotranji transport z viličarjemskrb za čisto in varno delovno okolje ugodne delovne pogoje v podjetju, ki nudi varno zaposlitevdelo poteka v 3 izmenahdelo v prijetnem kolektivu z dobrimi odnosinagrajevanje koristnih predlogovmožnost napredovanjavključenost v program mentorstva

Objavljeno pred: 4 tedne

- NAČRTOVANJE, Optimizacija in izvajanje najzahtevnejših ne programiranih del in specialnih radioloških diagnostičnih in terapevtskih posegov v radiologiji v skladu z dobro radiološko prakso ter spremljanje in uvajanje novih tehnoloških znanj, Izvajanje dodatnih obdelav preiskav na diagnostični aparaturi - Priprava bolnika na poseg, Spremljanje njegovega stanja med posegom, Ustrezno ukrepanje v primeru nujne intervencije urejanje in vzdrževanje delovne dokumentacije ter nadzor nad kontinuiranim procesom dela - Načrtovanje in nadzor optimizacije in izvajanja delovnih protokolov, Zagotavljanje in kontrola kakovosti v specialistični radiološki praksi in monitoring delovnih protokolov ter sestavljanje in dopolnjevanje kataloga znanj s specialnega področja - Izvajanje ukrepov iz varstva pri delu s posebnim poudarkom na varstvu pred ionizirajočimi sevanji v skladu z zvisjv, Delo v multidisciplinarnem timu - Zagotavljanje kakovosti radiološke opreme in aktivno sodelovanje pri izvajanju nalog dozimetrista, Beleženje prejetih doz sodelovanje pri načrtovanju in izvajanju pedagoško raziskovalne dejavnosti diplomirani inženir radiološke tehnologije (VS)/1.bol.st/, Diplomirani inženir radiologije (VS), Radiološki inženir specialist, Radiološki inženir, Strokovni izpit na področju zdravstvene dejavnosti in vpis v register iz področja dela. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: - izpit iz varstva pred sevanji izpit iz temeljnih postopkov oživljanja (kandidat ga opravi najkasneje v 4 mesecih od zaposlitve) strokovna usposobljenost za rokovanje z diagnostičnimi aparati na delovnem mestu delovnega področja klasične radiologije ali nuklearne medicine, - poznavanje programskih orodij pri radioloških aplikacijah na delovnem področju usposobljenost za delo v urgentni ali interventni ali internistični dejavnosti, na področju reanimacijsko anastezijskih in operativnih strok ali za delo na področju CT ali MR, - poznavanje delovanja PACS in RIS sistema (kandidat opravi izobraževanje v roku 4 mesecev od zaposlitve). Stopnja znanja slovenskega jezika na ravni C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Dve leti delovnih izkušenj: delo na strokovnih delovnih področjih klasične radiološke dejavnosti (v urgentni službi v interventni radiologiji izvajanje del za potrebe reanimacijsko - anestezijske dejavnosti in operativnih strok, delo na CT ali MR) ali nuklearne medicine.

Smo priznano podjetje na področju geodezije in geoinformatike s sedežem v Ljubljani. Vabimo vas, da se pridružite naši ekipi in soustvarjate uspešno zgodbo podjetja. Pričakovana znanja, izkušnje in kompetence: na razpis se lahko prijavijo kandidati z zaključeno 1. ali 2. stopnjo bolonjske smeri – smer Geodezija in geoinformatika. Prednost imajo kandidati, ki izpolnjujejo pogoje za opravljanje strokovnega izpita, od kandidata se pričakuje vsaj dve leti delovnih izkušen na opisanih delih in nalogah, poznavanje geodetske zakonodaje in geodetskih evidenc, obvladovanje meritev z geodetskimi inštrumenti, poznavanje vsaj enega programskega paketa za obdelavo terenskih podatkov (GEOS, GEOPROX), zaželeno znanje angleškega jezika, vozniški izpit B kategorije. Pričakovane osebnostne lastnosti: natančnosti, doslednosti in odgovornosti pri izvedbi del, analitično razmišljanje in sistematičen pristop, komunikativnost in sposobnost sodelovanja z različnimi deležniki, samostojnost in zanesljivost pri delu. Nudimo: zaposlitev s polnim delovnim časom (40 ur tedensko) za določen čas s trimesečnim poskusnim delom in možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, možnost strokovnega usposabljanja in izobraževanja, dinamično delo v stabilnem delovnem okolju, razvijanje strokovnih in osebnih veščin, stimulativno nagrajevanje. Prijava: Prijava za zaposlitev naj vsebuje življenjepis in dokazilo o formalni stopnji izobrazbe. Vse prijave obravnavamo zaupno. Prednost imajo kandidati iz Ljubljane in okolice. Za več informacij o delovnem mestu pokličite na 01/200-23-03.Prijave sprejemamo do 1.7.2026 prek portala Mojedelo.

Delo učitelja v razširjenem programu v osnovni šoli Kandidat mora izpolnjevati z zakonom določene pogoje za zaposlitev v VIZ. Vlogi mora priložiti življenjepis, potrdilo o dokončani izobrazbi, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku (Okrajno sodišče), potrdilo, da oseba ni bila obsojena kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost in potrdilo o nekaznovanosti (Ministrstvo za pravosodje). Potrdila ne smejo biti starejša od enega meseca. Delovno razmerje bo sklenjeno 1. 9. 2026 za določen čas do vrnitve začasno odsotne delavke (predvidoma do 31. 1. 2027). Kandidati pošljejo vlogo s prilogami hkrati na dva e-naslova: [email protected] in [email protected].

dm prodajalec je najpomembnejša vez med našimi kupci in podjetjem. Kompetentno in prijazno svetovanje ter spoštljiv odnos do kupcev so temelj pri ustvarjanju dolgoročnih in uspešnih sodelovanj. Zaključena najmanj 4. stopnja srednje poklicne izobrazbe trgovske ali druge ustrezne smeri. Izkušnje oziroma motiviranost za delo na področju prodaje. Dobre komunikacijske sposobnosti. Spoštljiv odnos do strank in sodelavcev. Veselje do dela z ljudmi. Osebna urejenost in smisel za estetiko. Prilagodljivost, natančnost in poštenost. Zanimivo in dinamično delo v uspešnem mednarodnem podjetju. Stabilno, urejeno in odprto delovno okolje. Odlične možnosti strokovnega in osebnega razvoja, ki ga nudimo z obsežnim programom eksternih in internih usposabljanj. Dinamično delo, ki omogoča usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Skrb za zdravje in varno delo v okviru aktivnosti, ki se izvajajo na področju Promocije zdravja pri delu. Vodeno uvajanje na delovno mesto. Zaposlitev za določen čas za krajši delovni z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Možnost testiranja izdelkov dm znamk.

VII. Stopnja tehnične izobrazbe ali VI. Stopnja tehnične izobrazbe in 5. leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ali zadolžitvah VII. Stopnja tehnične izobrazbe ali VI. Stopnja tehnične izobrazbe in 5. leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih ali zadolžitvahZaželjeno znanja in izkušnje: Računalniška znanja urejevalniki besedil - zahtevno, delo s preglednicami - zahtevno, delo z bazami podatkov - osnovno, programiranje - osnovno, poznavanje računalniških omrežij - osnovno, poznavanje operacijskih sistemov - osnovno, računalniško oblikovanje – osnovno, sposobnost dela z orodjem AutoCAD - osnovnoZnanje angleškega in/ali nemškega jezika, Poznavanje principov delovanja proizvodnih strojevSposobnost razumevanja in branja dokumentacije in načrtovVozniški izpit B kategorije, Izpit za upravljanje viličarja (ni pogoj – lahko se opravi naknadno)Opravljen izpit Vodja energetskih naprav (ni pogoj – lahko se opravi naknadno, najkasneje v roku enega leta) v skladu s Pravilnikom o strokovnem usposabljanju in preizkusu znanja za upravljalca energetskih naprav. dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela, stimulativno nagrajevanje, strokovno usposabljanje in izobraževanje, dodatno pokojninsko varčevanje, možnost nadaljnjega poklicnega in osebnega razvoja

Pridobivanje novih strank in skrb za obstoječe stranke; - PRODAJNO-Tehnična podpora obstoječim in novim kupcem; - Skrb za dobre odnose s poslovnimi partnerji; - Sodelovanje z drugimi oddelki v podjetju…. najmanj VI. stopnja izobrazbe ekonomske ali tehnične smeri; - aktivno znanje italijanskega in angleškega jezika; - poznavanje programskega paketa Microsoft Office; - izrazite komunikacijske sposobnosti; - pozitiven odnos do dela. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 6 dni

Delovno mesto vsebinsko pokriva različna pravna področja, zlasti stvarno, zemljiškoknjižno, obligacijsko, izvršilno, okoljsko ter javno pravo. Pogoji delovnega mesta: Kraj dela: LjubljanaPoskusno delo: 6 mesecevDelo za določen čas - za čas nadomeščanja začasno odsotne javne uslužbenkeEnoizmensko delo (dopoldansko delo)Delo za polni delovni časKaj podjetje pričakuje od kandidatov: Zahtevana stopnja izobrazbe: Visokošolska 2. Stopnje, visokošolska univerzitetna (prejšnja), pravne vedeZahtevamo: Vsaj 7 let delovnih izkušenjPogoj za zasedbo delovnega mesta: Strokovni izpit iz upravnega postopkaprednost bodo imeli kandidati z delovnimi izkušnjami na področju upravnega in civilnega prava, bančništva, varstva osebnih podatkov in informacij javnega značaja ter z opravljenim PDIZnanje računalniških programov: urejevalniki besedil (osnovno), delo s preglednicami (osnovno), delo z bazami podatkov (osnovno)Znanje tujega (–ih) jezika (–ov): angleški jezik (osnovno)K prijavi priložite naslednja dokazila/certifikate: dokazilo o izobrazbiZanesljivostNatančnostSistematičnostSposobnost timskega delaKomunikativnostKaj podjetje kandidatu/om ponuja:32. izhodiščni plačni razred (bruto plača je 3.163, 06 EUR). Kandidat pridobi pravico do izplačila osnovne plače v vrednosti 28. plačnega razreda postopno, na način iz 3. točke prvega odstavka 101. člena ZSTSPJSMožnost dodatnih izobraževanjMožnost dela tudi od domaMožnost napredovanjaNagrajevanje uspešnosti Prijava kandidata/ov: Kandidati naj do 29. 7. 2026 pošljejo vlogo za zaposlitev na prijavnem obrazcu dostopnem na povezavi: https://ekosklad.si/informacije/o-skladu/zaposlitev/javni-razpis-za-prosto-delovno-mesto-sekretar-eko-sklada-v-sluzbi-za-pravne-zadeve-spz ter dokazilo o izobrazbi preko gumba Prijavite se zdaj, s pripisom v zadevi sporočila: prijava na prosto delovno mesto Sekretar Eko sklada, številka: 01/2026. Nepopolne prijave ne bodo uvrščene v izbirni postopek.

prodaja stavbnega pohištva in dodatnega programa v prodajnem salonu V. stopnjo izobrazbe (lesna/ekonomska/druga ustrezna smer), najmanj 2 leti izkušenj na podobnem delovnem mestu, znanje angleškega ali nemškega jezika, veselje do dela z ljudmi in v prodaji, odgovornost in organiziranost, samoiniciativnost, komunikativnost in usmerjenost k rezultatom, obvladovanje računalniških orodij. zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, dvoizmenski delovnik, dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela, stimulativno plačilo in nagrajevanje uspešnosti, strokovno uvajanje, izobraževanja in razvoj kariere, dodatno pokojninsko varčevanje, možnost koriščenja počitniških kapacitet, prijetno delovno okolje in podporo izkušene ekipe.

Tvoja ekipa že igra v prvi ligi. Manjka ji kapetan. Vsak v ekipi že prinaša rezultate. Ti si tisti, ki iz posameznih igralcev narediš ekipo - postaviš strategijo, usmerjaš sodelavce, poskrbiš da so dobre prakse deljene in iz vsoto multipliciraš > Koga iščemo? Najbolje se boš z nami ujel/-a, če: imaš izkušnje z upravljanjem oglaševanja na online platfromah (Meta, TikTok, Google), znaš ekipo voditi, challengirati in razvijati — ne le delegirati, si organiziran/-a in postavljaš prioritete po pravilu more money = higher priority, razumeš, da so podatki > intuicije, + si risk taker in razmišljaš, kako na učinkovit način zaslužiti več, imaš make-it-happen miselnost in samoiniciativno skrbiš za cilje, imaš pozitiven odnos do sprememb, aktivno uporabljaš angleški jezik. Misliš, da si ti tisti multiplikator? Dokaži. Pošlji, nam svojo prijavo skupaj s CV-jem preko portala Moje delo. Prijave sprejemamo do vključno 27.7.2026. Se že veselimo našega potencialnega sodelovanja! > Kaj nudimo? Izjemno priložnost v hitro rastočem e-commerce podjetju, ambiciozno, podporno in high-performing kulturo, prijetno in sproščeno delovno okolje, nagrajevalni sistem in možnost kariernega napredovanja, delovno mesto v novih in sodobno opremljenih pisarnah, fleksibilen delovni čas, možnost občasnega dela od doma, zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo, teambuildinge, snack bar, kavice in še mnogo več.

Če si želite delati v inovativnem in naprednem podjetju, potem iščemo prav vas! Za našega naročnika, priznano slovensko podjetje, ki se ukvarja z brizganjem in predelavo plastičnih mas, iščemo posameznika za delovno mesto "Brizgalec plastike", ki bo skrbel za nemoten potek dela. Kolikor iščete priložnost, da svoje znanje in izkušnje nadgradite v uspešnem podjetju, vas vabimo k prijavi. Tehnična naravnanost. Pripravljenost na delo v več izmenah. Vozniški izpit B kategorije. Poznavanje programskih orodij na osnovni ravni. Odgovornost, natančnost in pripravljenost na timsko delo. Dokončano osnovnošolsko izobrazbo. Delo v okviru organiziranega urnika po znanih načrtih in planih. Možnost kariernega razvoja. Visok regres. Prva pogodba za obdobje enega leta z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Prijave: Zainteresirane kandidate, ki izpolnjujejo razpisane pogoje, vabimo, da oddajo svojo prijavo z opisom dosedanjih delovnih izkušenj preko povezave"Prijavi se". Za dodatne informacije smo na voljo na telefonski številki: 031 664 654 (Maša).Vse prijave bomo obravnavali diskretno.

Smo slovensko podjetje, ki ustvarja LELOSI udobje in slog, ki razvajata stranke v že 17 državah, z intenzivno širitvijo na nove trge pa bo naših zadovoljnih strank kmalu še več. Zadovoljne pa niso le naše stranke, temveč tudi naši zaposleni, saj s sproščeno in odprto komunikacijo ter dobrimi medsebojnimi odnosi skrbimo za to, da na delo prihajajo z veseljem. Verjamemo namreč, da je dobro počutje zaposlenih ključ do izjemnih idej in uspešnega dela – in to potrjujejo tudi naši odlični rezultati. Opis delovnega mesta: V lelosi-ju verjamemo, da so napredne informacijske rešitve ključ do uspešnega poslovanja in trajne konkurenčne prednosti. Zato stavimo na lasten razvoj, s katerim nadgrajujemo in povezujemo obstoječe sisteme (ERP, WMS, e-commerce ipd.) v enoten, zmogljiv ekosistem, ki učinkovito podpira vse ključne poslovne procese. Imamo pa tudi ambiciozno vizijo digitalne prihodnosti, zato aktivno razvijamo in uvajamo digitalizacijo ter avtomatizacijo procesov, tudi z uporabo naprednih tehnologij, kot so umetna inteligenca, napredna analitika in RFID.Naš cilj je jasen: z modernimi tehnologijami ustvariti še bolj učinkovite, pametne in povezane procese ter podjetju zagotoviti stabilno tehnološko osnovo za nadaljnjo rast. Glavne delovne naloge bodo obsegale: Odpravljanje napak in težav v poslovnih aplikacijah. Upravljanje uporabniških pravic in osnovnih nastavitev. Sodelovanje z zunanjimi ponudniki pri reševanju zahtevnejših težav. Testiranje novih funkcionalnosti in nadgradenj. Priprava osnovnih navodil za uporabnike in skrb za tehnično dokumentacijo. Predlaganje izboljšav procesov in aplikacij. zaposlitev za polni delovni čas s fleksibilnim delovnim časom, prevoz na delo, obračunan glede na kilometrino, plačilo prehrane 7, 96 €/dan dela, dodatne ugodnosti za zaposlene, slastne rogljičke in sveže sadje v pisarni, zanimivo in razgibano delo v dinamičnem okolju, možnost dodatnih izobraževanj za karierni in osebni razvoj, podpora pri različnih športnih aktivnostih, druženje s sodelavci na občasnih organiziranih dogodkih.