Makita d.o.o.
Iščemo energično, komunikativno in tehnično podkovano osebo, ki bo povezovala uporabnike, prodajo in razvoj produktov. Če te veseli delo z ljudmi, predstavitve, testiranje novih rešitev in spremljanje trendov na trgu, potem si morda prav ti naš novi sodelavec. Iščemo osebo, ki: ima najmanj V. stopnjo izobrazbe, ima vsaj 2 leti izkušenj na podobnem delovnem mestu, aktivno uporablja slovenski in angleški jezik ter razume srbohrvaščino, dobro pozna MS Office (predvsem Excel), zna delovati samostojno in organizirano, uživa v delu z ljudmi in timskem sodelovanju, je odgovorna, proaktivna in usmerjena k rezultatom, ima vozniški izpit B kategorije. Delo v uspešnem mednarodnem okolju, Dinamično delo, kjer noben dan ni enak prejšnjemu, Delo na terenu in stik z najboljšimi profesionalnimi uporabniki v panogi, Zaposlitev za polni delovni čas, Pogodba za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Pridruži se ekipi, ki ne spremlja trendov, ampak jih soustvarja. Pošlji svoj življenjepis in kratko predstavitev, zakaj si prava oseba za razpisano delovno mesto.
Objavljeno pred: 3 tedne
Tift d.o.o.
Zaradi uspešnega razvoja poslovanja širimo ekipo in vabimo k sodelovanju prodajno in tehnično naravnano osebo za delovno mesto back office prodajo. Osebo, ki se dobro počuti v manjši in sproščeni ekipi ter želi dolgoročno sodelovati pri razvoju poslovanja v podjetju. vsaj V. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomske smeriVsaj 2 leti izkušenj na podobnem delovnem mestuOdlično poznavanje MS Office (zlasti Excel) in CRM sistemovDobro komunikacijsko in pisno izražanje v slovenskem in angleškem jezikuIzpit B-kategorijeKomunikativnost, pozitivna naravnanostSamoiniciativnost in sposobnost samostojnega delaPrilagodljivost, odgovornost in natančnostProdornost in prodajna naravnanostVisok nivo komunikacijskih in pogajalskih spretnostiZanesljivost in doslednostSposobnost timskega delaOdgovornost do dela in doseganja ciljev Možnost zaposlitve za nedoločen čas Stabilno delovno okolje v uspešnem podjetjuMožnosti osebnega in strokovnega razvojaNesebična podpora in pomoč sodelavcev pri uvajanju v deloSproščeno delovno vzdušjeMožnost brezplačnega parkiranjaMožnost službenega vozila Službeni telefonSimulativno plačilo glede na rezultate posameznikaSimulativno plačilo glede na rezultate podjetja
AVAL, FINANČNI INŽENIRING, d.o.o., KOPER - CAPODISTRIA
znanja o računovodski in knjigovodski zakonodaji, znanja o davčni zakonodaji, znanje knjiženja v računovodske programe (glavna knjiga, osebni dohodki, osnovna sredsta itd.), vodenje blagajniškega poslovanja podjetij in s.p.-jev, opravljanje plačilnega prometa pri različnih bankah zaželjeno znanje italijanščine. Pričakije se zaupnost, natančnost, točnost, poštenost in prilagodljivost, pripravljenost sprejema novih znanj. Gre za urejeno delovno okolje v prijetnem kolektivu ter vsestransko, zanimivo in dinamično delo, z možnosti napredovanja in osebnega razvoja in zelo stimulativen osebni dohodek Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
KLIMATERM PROJEKT d.o.o.
V svojo ekipo vabijo študenta ali študentko zaključnih letnikov smeri strojništvo za delo na področju projektiranja strojnih instalacij. Delo zajema pripravo načrtov, izračunov, popisov ter tehničnih poročil. Zaželeno je poznavanje programov ACAD, BRICSCAD in BIM ter izkušnje s podobnim delom, vendar to ni pogoj. Nudijo delo v urejenem in spodbudnem delovnem okolju ter možnost kasnejše redne zaposlitve. Zainteresirani naj svoj življenjepis pošljejo na e-mail. izdelava načrtov, izdelava izračunov, izdelava popisov in tehničnih poročil poznavanje programov ACAD, BRICSCAD in BIM izkušnje s podobnim delom, vendar to ni pogoj zanesljivost natančnost odgovornost
Družba za zagotavljanje informacijske infrastrukture zdravstva, d.o.o.
DOM UPOKOJENCEV IN OSKRBOVANCEV IMPOLJCA, STUDENEC
Vodja negovalne enote. Organiziranje in koordiniranje procesa zdravstvene nege in oskrbe na negovalni enoti. Strokovno načrtovanje zdravstvene nege in oskrbe negovalne enote – Ugotavljanje potreb, NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje rezultatov zdravstvene nege, Psihiatrično zdravstvene nege. Izvajanje zahtevnih medicinsko tehničnih posegov po naročilu zdravnika. Spremljanje zdravnika na viziti. Spremljanje in obveščanje o spremembah zdravstvenega stanja v okviru pristojnosti in pooblastil. Spremljanje izvajanja zdravstvene nege in oskrbe načrtovanje, Intervencija in vrednotenje-Individualni načrti. Ugotavljanje potreb po zdravstveni negi in določitev negovalnih diagnoz. Zdravstveno vzgojno delo. Organizacija življenje in dela. Sodelovanje z drugimi strokovnimi delavci in službami. Dokumentiranje storitev in urejanje dokumentacije. Spremstvo stanovalcev in pomoč pri vseh življenjskih aktivnostih stanovalcev oskrba umirajočih in umrlih, Paliativna oskrba. Druga dela, Ki so fizično in psihično obremenjujoča v okviru skupine ali samostojno, Kjer obremenitve občasno presegajo dovoljeno raven (BREME, Položaj telesa, Enostranski gibi, Globoki predkloni, Dvigovanje in nenaravne drže). Izvajanje ostalih del v skladu z delovnim planom ustanove in po nalogu nadrejenega. Komunikativnost, tolerantnost, prijaznost, čustvena stabilnost, natančnost, odzivnost, odgovornost sposobnost presoje in odločanja. Delo je enoizmensko, delo ob nedeljah, praznikih in dela prostih dneh. Delo z zamikom, na DUO Impoljca. Vlogi predložite dokazila o dokončani izobrazbi, o morebitnih drugih usposabljanjih, potrdilo o vpisu v register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene nege, veljavno licenco izvajalca v dejavnosti zdravstvene nege, CV ter poleg obvezno navedite registrsko številko prijave delovnega mesta. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Iskra Mehanizmi, d.o.o.
Seyfor d.o.o.
Si na začetku svoje poklicne poti in iščeš priložnost, kjer lahko združiš znanje tehnologije in poslovnih vsebin? Iščemo sodelavca v skupini, ki razvija novo generacijo oblačnih poslovnih rešitev. Rok prijave 05.9.2026.
IPROS inženiring procesne opreme in sistemov d.o.o.
UM; UM, MF, MARIBOR
Opravlja neposredno, Posredno pedagoško, Znanstveno raziskovalno, UMETNIŠKO, Strokovno in drugo delo, Kot je opredeljeno v splošnem aktu, Ki opredeljuje oblike teh del in drugih aktih um in članice um. Organizira aktivnosti iz prejšnje alineje. Sodeluje pri oblikovanju učnih načrtov, Posodabljanju učnih načrtov za predmetna področja in prilagaja študijske programe in njihove izvedbe zahtevam razvoja stroke. Koordinira in nadzira dela ostalih izvajalcev predmetov (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev). Usmerja raziskovalno delo in študijske aktivnosti študentov, Izvaja mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog, SPECIALIZACIJ, Magisterijev in doktoratov. Se aktivno udejstvuje na znanstveno-Raziskovalnem področju, Proučuje in razvija koncepte, Teorije in metode ter prenaša rezultate znanstveno-Raziskovalnega dela v študijski proces. Sodeluje pri aktivnostih, Vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke (HABILITACIJE, NOSTRIFIKACIJE, Strokovne ekspertize idr.). Izvaja ukrepe za varno in zdravo delo delavcev in študentov, Ustrezno poučuje osebe, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Seznanja z uporabo osebne varovalne opreme in drugimi varnostnimi ukrepi pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodeluje s podjetji in drugimi organizacijami pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Opravlja druge naloge, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje po nalogu dekana, Prodekana in predstojnika katedre. Zahtevana stopnja izobrazbe: IX. tarifna skupina, Klasius SRV: Podraven 8/2: Doktorsko in podobno izobraževanje/doktorat znanosti in podobna izobrazba. Zahtevana smer izobrazbe - Klasius P16: 09 - Zdravstvo in socialna varnost. Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el. poslovanje. Zahtevani posebni pogoji: doktor znanosti, izvolitev v ustrezen naziv. Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika. Kandidati vložijo vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev z označbo: "prijava na razpisano delovno mesto z navedbo ustrezne številke delovnega mesta po sistemizaciji UM" na elektronski naslov: [email protected].
Grand Auto VRS d.o.o.
BIRO 3000 d.o.o.
V podjetju Biro 3000 d.o.o. zaradi širitve obsega dela vabimo v svojo ekipo novega sodelavca oziroma sodelavko na delovnem mestu Računovodja – knjigovodja (m/ž). Kaj pričakujemo? najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske, računovodske ali druge ustrezne smeri, zaželeno je predhodno znanje oziroma izkušnje s področja računovodstva ali knjigovodstva, dobro poznavanje računovodskih in davčnih predpisov, poznavanje dela z računovodskimi programi in MS Office, natančnost, odgovornost in organiziranost, samostojnost pri delu ter sposobnost postavljanja prioritet, pozitiven odnos do dela s strankami, pripravljenost na učenje in strokovno izpopolnjevanje. Izkušnje so prednost, niso pa edini kriterij. Če si motivirana oseba z osnovnim računovodskim znanjem in željo po napredovanju, te prav tako vabimo, da se nam predstaviš. Kaj nudimo? zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom, polni delovni čas, urejeno in stabilno delovno okolje, delo v strokovni in povezani ekipi, možnost dolgoročnega sodelovanja in strokovnega razvoja, uvajanje v delo in podporo sodelavcev, raznoliko delo z različnimi naročniki, možnost dodatnega izobraževanja in pridobivanja novih znanj, prijetno in sproščeno delovno okolje. Zakaj Biro 3000? Pri nas verjamemo, da dobro računovodstvo ni samo knjiženje številk, temveč predvsem zanesljiva podpora podjetnikom pri njihovem poslovanju. Naši sodelavci imajo pomembno vlogo pri zagotavljanju kakovostnih storitev in dolgoročnih odnosov s strankami. Če si želiš okolja, kjer sta znanje in natančnost cenjena, hkrati pa ti je pomemben dober odnos med sodelavci, te vabimo, da se nam pridružiš.
LES - MMS d.o.o.
CENTER ZA IZOBRAŽEVANJE, REHABILITACIJO IN USPOSABLJANJE KAMNIK, KAMNIK
Psihološko delo: Psihodiagnostično delo: Avtonomen izbor, APLIKACIJA, Vrednotenje in interpretacija psihodiagnostičnih sredstev glede na specifične indikacije (Diagnostika ob sprejemu, Sistematično spremljanje razvoja, Za potrebe aktualne problematike) Priprava individualiziranih programov, Koordinacija oblikovanja individualiziranega programa v začetni fazi, SPREMLJANJE, Evalviranje in dopolnjevanje ip… Poučevanje v skladu z letnim delovnim načrtom srednje šole lastno izobraževanje in izobraževanje drugih strokovnih delavcev zavoda, Aktivna predavanja na seminarjih in strokovnih posvetih,… Ustrezna izobrazba v skladu s pravilnikom o izobrazbi učiteljev in drugih strokovnih delavcev v poklicnem in strokovnem izobraževanju. Opravljena dokvalifikacija za delo z dolgotrajno bolnimi in gibalno oviranimi otroci in mladostniki in opravljen strokovni izpit na področju VIZ. Opravljena pedagoška andragoška izobrazba. Zaželene delovne izkušnje in znanje tujega jezika. K prošnji je potrebno priložiti potrdilo o nekaznovanju in da zoper kandidata ne teče kazenski postopek. Prošnja mora vsebovati številko sporočila o prostem delovnem mestu delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
DOBROVITA Družba za usposabljanje in zaposlovanje invalidov d.o.o., LJUBLJANA
Vodenje terenske delovne skupine. Delo je kombinacija operativnega vodenja, Organizacije dela in podpore zaposlenim na terenu. Vodenje in organizacija delovne skupine na terenu, Razporejanje nalog, Nadzor nad izvedbo in aktivna pomoč pri delu, Prevoz delovne ekipe in skrb za nemoten potek dela, Praktično uvajanje zaposlenih v delovne postopke (RAZLAGA, PRIKAZ, Sprotna pomoč), Spodbujanje učinkovitosti, Odgovornosti in sodelovanja v ekipi, Prilagajanje delovnih nalog posameznikom glede na njihove zmožnosti, Organiziranje in vodenje operativnih del po deloviščih ter sestavljanje delovnih skupin, Spremljanje porabe materiala in usklajevanje naročil z naročilnicami, Sodelovanje pri zagonu novih projektov in uvajanju novih tehnologij dela, Pomoč pri vodenju manjših delovišč ter sodelovanje pri reševanju reklamacij, Vodenje osnovne delovne dokumentacije in evidenc (Tudi v povezavi z iso 9001 IN 14001), Zagotavljanje spoštovanja predpisov s področja varnosti in zdravja pri delu. LOKACIJA: Terensko delo – Osrednjeslovenska regija. Iščemo zanesljivo, Organizirano in praktično usmerjeno osebo. Naša pričakovanja: sposobnost vodenja ljudi in dobre organizacije dela, jasna komunikacija in občutek za delo z ljudmi, pripravljenost na občasno delo ob vikendih in praznikih, zaželene so izkušnje z vodenjem ekip na terenu (čiščenje, vzdrževanje ali podobno). Osnovne informacije: redno zaposlitev za polni delovni čas, kjer lahko dolgoročno gradite svojo vlogo in stabilnost (prva pogodba za 1 leto z jasno željo po nadaljevanju sodelovanja). takojšen začetek dela – brez dolgotrajnih postopkov in čakanja. delo od ponedeljka do petka, v popoldanskem delovnem času od 14.00 -22.00 ure. Naše prednosti: nadpovprečno izplačilo, saj vemo, da je pošten odnos do plačila temelj zaupanja, visoke dodatke za dodatno delo ter nagrade za uspešnost, ker dobro opravljeno delo pri nas ni samoumevno, ampak opaženo in nagrajeno, prilagodljiv delovni čas, ki se prilagaja potrebam dela, stabilno zaposlitev v varnem in zaupanja vrednem delovnem okolju, kjer se dogovori spoštujejo in so odnosi jasni. dostopne, človeške in podporne vodje, ki so prisotne na terenu, pripravljene pomagati, svetovati in prisluhniti – ne samo zahtevati rezultatov, spoštljivo in odprto komunikacijo, kjer vaše mnenje šteje in kjer se težave rešujejo sproti, ne za zaprtimi vrati, vso potrebno zaščitno in kakovostno delovno opremo, da lahko delo opravljate varno in brez improvizacije.
UNIVERZA V LJUBLJANI, FAKULTETA ZA GRADBENIŠTVO IN GEODEZIJO, LJUBLJANA
Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja, Mentorstva študentom pri izdelavi nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati: - s poglobljenim znanjem in z raziskovalnimi referencami na področja prometnega inženirstva s poudarkom na modeliranju prometnih tokov in sistemih za upravljanje cestnega prometa, - s podpornimi znanji s področij pomembnih za prometno inženirstvo, predvsem na področju optimizacije, umetne inteligence in inteligentnih informacijskih sistemov, - s pedagoškimi izkušnjami v prostorih fakultete ali na daljavo, - z izkazanimi strokovnimi izkušnjami in pomembnim prispevkom k razvoju stroke, - ki so pooblaščeni inženirji z aktivnim statusom za področje gradbeništva ali prometnega inženirstva oziroma tisti, ki so z aktivnim statusom vpisani v imenik pooblaščenih inženirjev Inženirske zbornica Slovenije (IZS).
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 meseca
Objavljeno pred: 3 tedne
Družba je v obdobju vzpostavljanja in rasti. Zato iščemo izkušenega pravnika oziroma pravnico, ki bo prevzel/-a vodenje pravnega, kadrovskega in nabavnega področja ter pri vzpostavljanju družbe tesno sodeloval/-a s poslovodstvom. Koga iščemo? Od kandidatov pričakujemo: najmanj VII. raven izobrazbe pravne smeri; najmanj 10 let ustreznih delovnih izkušenj; dobro poznavanje gospodarskega, delovnega in upravnega prava; dobro poznavanje predpisov s področja varstva osebnih podatkov; poznavanje javnega naročanja; poznavanje korporativnega upravljanja in delovanja javnega sektorja; sposobnost samostojnega vodenja zahtevnejših pravnih in organizacijskih nalog; dobre organizacijske in komunikacijske sposobnosti ter sposobnost sodelovanja z različnimi strokovnimi profili. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami iz zdravstva ali digitalnega zdravstva oziroma kandidati, ki dobro poznajo organizacijo, delovanje in regulativno okolje slovenskega zdravstvenega sistema. Iščemo predvsem nekoga, ki zna poleg iskanja pravno pravilnih rešitev razumeti tudi potrebe organizacije in jih prevesti v jasne, izvedljive procese. Ker je DZIIZ nova družba, bo imel/-a izbrani/-a kandidat/-ka možnost pomembno vplivati na to, kako bodo ta področja zastavljena in kako bodo delovala v prihodnje.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Opis del in nalog: delo na spremembah (aktivnosti po APQP) in izdelovanje analiz ter pripravljanje PPAP poročil, analiziranje kupčevih zahtev ob spremembah. Pogoji za zasedbo delovnega mesta: poznavanje tehnoloških postopkov in tehničnih risb, izkušnje iz proizvodnih organizacij, aktivno znanje angleškega jezika, poznavanje dela na računalniku s programi MS Office, SAP, LN.Zaželena znanja: vsaj VI. stopnja izobrazbe tehnične smeri, izkušnje na področju kakovosti v avtomobilski ali medicinski industriji, priprava planov obvladovanja (CP), navodil za delo in katalogov napak, poznavanje stebrov kakovosti (APQP, PPAP, FMEA, MSA, SPC), poznavanje orodij za reševanje problemov (Ishikawa diagram, 5x Zakaj..), poznavanje programov za statistično vrednotenje (Minitab, qs-STAT).Pričakovane osebnostne lastnosti: sposobnost presojanja in odločanja ter kritično in analitično razmišljanje, pisno in ustno komuniciranje ter sposobnost izražanja, timskega dela in organizacijske sposobnosti, čut za odgovornost in proaktivnost ter pozitivna naravnanost, odločnost, natančnost, sistematičnost, fleksibilnost in zanesljivost terusmerjenost k rezultatom. pogodba za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom, delo na naprednih projektih, stimulativno nagrajevanje, priložnost za osebni in karierni razvoj, fitnes v podjetju, slovensko podjetje, moderno delovno okolje, brezplačno parkirišče. Delovno mesto je na lokaciji Brnik.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Za našo mlado in dinamično ekipo iščemo full stack razvijalca za razvoj internih aplikacij, spletnih aplikacij ter integracij z ERP in drugimi sistemi. Če ste motivirani, tehnično podkovani in želite prispevati k našemu uspehu, vas vabimo, da nam pošljete svojo prijavo. Zahtevana znanja: C# /.NET, Node.js, poznavanje vsaj enega večjega JavaScript frameworka, prednostno Vue.js, HTML, CSS, JavaScript oziroma TypeScript, Rest API, relacijske in NoSQL podatkovne baze: PostgreSQL, SQLite, MongoDB, delo z Linux okoljem, Docker, Nginx ali Traefik, Git / GitHub. Zaželene izkušnje: razvoj poslovnih ali internih aplikacij, integracije z ERP sistemi, načrtovanje podatkovnih modelov, delo z API-ji, Docker Compose, CI/CD, osnovno poznavanje varnosti aplikacij in strežnikov. Osebnostne lastnosti: samostojnost, odgovornosti in natančnostanalitično razmišljanje, sposobnost razumevanja poslovnih potreb, usmerjenost v kakovost, varnost in dolgoročno vzdržne rešitve. Prednost imajo kandidati z vsaj 3 leti relevantnih izkušenj, pri čemer so pomembnejše praktične izkušnje, samostojnost in kakovost izvedenih rešitev kot formalna delovna doba. zanimivo in dinamično delo, ustrezno strokovno usposabljanje in mentorstvo, redno in stimulativno plačilo, možnost napredovanja in kariernega razvoja znotraj podjetja, moderno in prijetno delovno okolje, dobre pogoje za usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja, dodatno zdravstveno in pokojninsko zavarovanje, dolgoročno stabilno zaposlitev.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 mesec
Vodja poprodaje maloprodajne lokacije Najmanj 5 let delovnih izkušenj kot vodja poprodaje maloprodajne poslovne enote v avtomobilski industrijiZaželene izkušnje z vodenjem servisne delavniceVisoka ali univerzitetna izobrazba tehnične smeriStrokovno znanje s področja avtomehanike/elektomehanikePoznavanje delovanja mehanskih, električnih in elektronskih sistemov vozilPoznavanje standardov proizvajalca oziroma uvoznika ter garancijskih postopkovIzkušnje s poslovanjem poprodajnega oddelka in organizacijo poprodajnih procesovOrganizacijske in vodstvene sposobnostiAnalitično razmišljanje, sposobnost reševanja problemov in sprejemanja odločitevKomunikacijske in pogajalske sposobnostiSistematičen pristop k deluVeljaven vozniški izpit B kategorije Zaposlitev za nedoločen čas (poskusno delo 6 mesecev)Samostojno in odgovorno opravljanje dela, ki vodi v razvoj organizacijskih, kadrovskih in osebnih potencialovMožnost strokovnega razvoja in izobraževanjaPrijetno delovno okolje v dinamičnem timuKonkurenčno plačilo in ugodnosti
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Si na začetku svoje poslovne poti, rad/a delaš z ljudmi, si organiziran/a in se želiš naučiti nekaj novega? 🚀V našo ekipo vabimo ambiciozno in zanesljivo osebo, ki si želi pridobiti praktične izkušnje na področju nabave, prodaje in mednarodnega poslovanja. 🌍Predhodne izkušnje niso ključne – pomembneje nam je, da imaš pravi odnos do dela, željo po učenju in pripravljenost prevzeti odgovornost 💪Dela te bomo postopoma naučili in ti pri začetku pomagali. 🤝 Kaj boš počel/a? Pomagal/a pri urejanju in načrtovanju prodajnega sortimenta, Spremljal/a zaloge in dobave, Vnašal/a in urejal/a podatke v računalniškem sistemu, Pripravljal/a osnovne podatke in poročila, Komuniciral(/a z nabavniki in dobavitelji, Pomagal/a pri naročilih in spremljanju dobav, Sodeloval/a pri vsakodnevnih nalogah nabavnega oddelka, postopoma prevzemal/a več odgovornosti glede na svoje znanje in napredek. Kaj ti ponujamo? ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža tvojo predanost in trud.uvajanje in podporo pri začetku dela, možnost, da se veliko naučiš o nabavi, prodaji in mednarodnem poslovanju, raznoliko delo, kjer se lahko postopoma razvijaš, prijetno in dinamično delovno okolje, možnost prevzemanja vedno več odgovornosti glede na tvoje znanje in interes. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 znaša regres 2.000 EURLetna nagrada: Ob koncu leta nagrada za poslovno uspešnostMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZakaj mömax: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 mesec