Zaposlitev "programiranje"

Sodelovanje s koordinatorjem pri pripravi programa dela, - Izvajanje osebne oskrbe uporabnika, - Spodbujanje socialne vključenosti uporabnika, - Pomoč v gospodinjstvu, - Ukrepi v nepričakovanih situacijah in nudenje ustrezne pomoči, - Ravnanje z gospodinjskimi, Terapevtskimi in z negovalnimi pripomočki ter pomoč uporabniku pri tem, - Pripravi zapise in poročila o svojem delu, - Čisti in higiensko vzdržuje opremo in pripomočke v uporabnikovemu okolju. zahtevan NPK socialna oskrbovalka na domu ali izobrazba bolničar-negovalec Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

CNC programiranje, Poznavanje materialov, Poznavanje g-KODE, Nastavljanje orodij v stroje, Skrb za kakovost izdelkov in upoštevanje tehnične dokumentacije. Delo se opravlja na strojih: HAAS. SAMOSTOJNOST, Natančnost in odgovornost pri delu, Izkušnje na podobnih delovnih mestih so prednost, Zaposlitev za nedoločen čas, Redno in stabilno plačilo (Vsak mesec 15. V mesecu), Letni in zimski regres. Delo v urejenem in stabilnem delovnem okolju. PRIČAKUJEMO: NAJMANJ 5 Let izkušenj delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

– Vzdrževanje in popravila strojev v proizvodnem obratu, – Menjava kalupov za brizganje, – Programiranje strojev za brizganje, – Ostala vzdrževalna dela, – Upravljanje dela na delovnem stroju ali več delovnih strojih, – Kontrola izdelanih količin in kvalitete proizvodov, – Optimizacija procesov in predlaganje izboljšav, – Priprava in izvajanje čiščenja, Skrb za higieno stroja, Naprav in delovnega okolja, – Spremljanje delovnega procesa v proizvodnji, – Druge naloge po navodilih nadrejenih. 2 -, 3-Izmensko delo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Obvladovanje centralnega nadzornega sistema energetike - Nadzor nad delovanjem energetskih naprav vključno s kotlovnico - Periodični pregledi in vzdrževanje energetskih naprav v sodelovanju s službo vzdrževanja in zunanjimi izvajalci - Vodenje dnevnikov in evidenc - Planiranje in izvajanje letnega remonta na strojih in napravah - Skrb za pravočasno popravilo ali zamenjavo iztrošenih delov - Druga dela in naloge po nalogu nadrejenega Poznavnje delovanja servo motorjev in način krmiljenja, usposabljanje za programiranje, usposobljen za preglede strelovodov, strojev in naprav v EX izvedbi

Aoi kontrola izdelkov, Priprava programov za aoi kontrolo, Ročno popravljanje napak, Zagotavljanje kakovosti izdelkov,… Smo priznano inovativno podjetje na področju elektronike in ponujamo zanimivo, dinamično ter izzivov polno delovno okolje. Zaradi dodatnih proizvodnih kapacitet iščemo dodaten kader. Vabimo vas, da postanete sodelavec uspešnega kolektiva našega podjetja. Delo se izvaja v avtomatizirani visokotehnološki proizvodnji. Trenutno gre za pogodbo za določen čas z možnostjo sklenitve pogodbe za nedoločen čas. Več si lahko preberete na www.l-tek.com.

Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratne informacije in neguje človeške odnose. Imaš vsaj višješolsko ali visokošolsko izobrazbo ekonomske, pravne ali druge ustrezne smeri; Imaš izkušnje ali močno motivacijo za delo na področju dokumentarnega poslovanja; Se suvereno sporazumevaš v angleškem jeziku (pisno in ustno); Odlikujejo te analitičnost, natančnost in zanesljivost; Uživaš v timskem delu, hkrati pa znaš odgovorno delovati samostojno; Poznavanje bančnih sistemov in procesov vidiš kot svojo prednost. Strukturirano uvajanje v novo delovno okolje (Buddy program, mentorski program …)Fleksibilni delovni čas, za lažje usklajevanje dela in prostega časa, Hibridno delo (50 wfh / 50 wfo), Zaposlitev za nedoločen čas, Delo v pozitivnem in povezanem kolektivu, Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc, Mnogo ugodnosti in aktivnosti (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok …)Skrb za zdravje in dobro počutje naših zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve …)Dodaten dan dopusta za rojstni dan. Različne dogodke, kot so športne igre, pikniki, teambuildingi, novoletna zabava …In še …Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratneinformacije in neguje človeške odnose. Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.

Opis dela: sodelovanje pri pripravi in izdelavi planov s področja dela, izvajanje zahtevnejših strokovno tehničnih del na posameznem območju.. strokovna izobrazba: visokošolska ali univerzitetna izobrazba ustrezne smeri (prednost je izobrazba strojne smeri), usposobljenost za delo z računalniškimi programi: urejanje besedil, elektronske preglednice, znanje tujega jezika glede na zahteve delovnega mesta, delovne izkušnje: 36 mesecev na podobnih delih. Prednost bodo imeli kandidati z naslednjimi znanji/veščinami/sposobnostmi: izpolnjevanje zdravstvenih pogojev v skladu s predpisoma: Sprejem in usposobitev delavcev in Postopki preverjanja duševne in telesne zmožnosti OVKN (osebe, ki opravljajo varnostno kritične naloge), vozniški izpit »B« kategorije, večletne delovne izkušnje na podobnih delih. Lokacija zaposlitve: LjubljanaPogodba o zaposlitvi bo sklenjena za nedoločen čas s štirimesečnim poskusnim delom. Kandidat bo vključen v opravljanje izpita za delo z ECM (subjekt za vzdrževanje).Ponujamo vam varno zaposlitev, prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje, počitniške kapacitete v gorah, na morju in v toplicah, preventivne zdravstvene programe ter možnost nadaljnjega izobraževanja in razvoja v skupini Slovenske železnice. Rok za oddajo vlog je 25.07.2026. Vlogo za razpisano delovno mesto oddate na naslednji povezavi: https://obrazci.sz.si/prijava-na-delovno-mesto/. Pri tem se sklicujte na številko obvestila 149/26. Podatki označeni z zvezdico (*) so obvezni. Kandidati bodo skladno s 30.členom ZDR-1 o izboru obveščeni v 8 dneh po zaključenem postopku izbire. Kontakt za dodatne informacije: ga. Kristina Bizilj (01/29 14 712).

Mapri Proasfalt d.o.o. išče Vodjo projektov (m, ž) na področju gradbeništva. Če ste pripravljeni prevzeti odgovornost za vodenje projektov, usklajevanje ekip ter sodelovanje z naročniki, vas vabimo, da postanete del našega kolektiva. Pridružite se podjetju, kjer cenimo znanje, odgovornost, timsko delo in razvoj zaposlenih. Skupaj ustvarjamo kakovostne projekte in gradimo uspešno prihodnost. doseganje zastavljenih ciljev in uspešno izvajanje plana dela, strokoven, samostojen in odgovoren pristop k delu, korekten in profesionalen odnos do strank, pozitiven odnos do sodelavcev ter sposobnost timskega sodelovanja, pripadnost podjetju in skupnim ciljem družbe, zanesljivost, natančnost in odgovornost pri vodenju svojega področja dela.najmanj VI. stopnjo izobrazbe gradbene smeri, veljaven vozniški izpit B kategorije, znanja s področja vodenja sodelavcev, organizacije dela in poslovanja, aktivno znanje angleškega jezika ter razumevanje srbo-hrvaškega jezika, dobro poznavanje in praktično uporabo orodij MS Office (Outlook, Word, Excel, Project, Teams, OneDrive) ter programa Adobe Acrobat, poznavanje in praktično uporabo namenskih programskih orodij OpPis, EXPERT in spletne aplikacije Poligram, zaželjen vpis v Inženirsko zbornico Slovenije kot vodja del. Delo za polni delovni čas. Oblika zaposlitve: redno delo za določen čas. Poskusna doba: 6 mesecev. Stimulativno in urejeno delovno okolje. Priložnost za pridobivanje izkušenj in profesionalen razvoj. Delo v podporni in zagnani ekipi. Družinam prijazno podjetje z razumevanjem osebnega razvoja. Vzemite izziv v svoje roke in postanite del razvojno usmerjene ekipe v Mapri Proasfalt d.o.o.

V našo ekipo vabimo sodelavca, ki bo s svojim znanjem in odgovornim pristopom skrbel za kakovostno podporo našim strankam. Koga iščemo? Veseli bomo kandidata, ki ima: ustrezno izobrazbo ekonomske ali druge ustrezne smeri, vsaj 2 leti izkušenj na področju obračuna plač, poznavanje delovnopravne in davčne zakonodaje s področja plač, dobro poznavanje MS Word in Excel, osnovno znanje angleškega jezika (znanje nemškega jezika predstavlja prednost).Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami pri delu v programih, kot so iCenter, Vasco ali OPPIS. Pomembne so nam tudi vaše osebne kompetence: natančnost in odgovornost, samostojnost ter dobra organizacija dela, pripravljenost za učenje in strokovni razvoj, pozitiven odnos do sodelavcev in strank, timska naravnanost, proaktivnost in zanesljivost. Kaj vam ponujamo: zaposlitev za nedoločen čas, konkurenčno in stimulativno plačilo, možnost zaposlitve tudi za krajši delovni čas, fleksibilen začetek delovnega dne med 7. in 9. uro ter možnost občasnega dela od doma, sodelovanje z domačimi in mednarodnimi strankami, prijetno delovno okolje, kjer spodbujamo timsko delo, medsebojno podporo in nadomeščanje, mentorstvo in podporo pri uvajanju, raznovrstne priložnosti za strokovno usposabljanje in razvoj ter možnosti napredovanja, različne programe in dejavnosti, usmerjene v skrb za zdravje in dobro počutje zaposlenih (sadje v pisarni, brezplačna uporaba fitnesa in vodenih vadb), organizirani teambuildingi in druženja, vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje (PDPZ), vključitev v kolektivno zdravstveno zavarovanje »Specialisti Triglav«.

V ekipo, ki jo odlikujejo znanje, izkušnje ter poznavanje novih avtomobilskih tehnologij, vabimo Servisnega svetovalca - Sprejemnika vozil v Kia centru ljubljana (m/ž) Od vas pričakujemo: komunikativnost ter izjemne organizacijske in prodajne sposobnosti, urejenost in veselje do dela s strankami, odlične organizacijske in prodajne sposobnosti, vozniški izpit B kategorije, obvladanje računalniških programov MS Office, znanje slovenskega in angleškega jezikater pripravljenost na izmensko delo. Ponujamo vam: dinamično delo v uspešnem kolektivu, priložnost za profesionalni razvoj in dostop do novih znanj, delo za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom, stimulativno plačilo.

Naloge in odgovornosti: kontaktiranje obstoječih partnerjev/agencij, iskanje novih poslovnih partnerjev (podjetij, agencij, ipd.), sklepanje pogodb (alotma, skupine, ipd.), aktivne promocije hotelskih zmogljivosti, sprejemanje strank… Pričakujemoračunalniško pismenost, znanje programov MS Office, poznavanje globalnih rezervacijskih sistemov predstavlja prednost, znanje angleškega jezika (znanje ostalih jezikov predstavlja prednost), samostojnost, vestnost, natančnost, komunikativnost, zanesljivost in pozitivno naravnanost do dela. Nudimoprilagojeno uvajanje v delovni proces, urejeno, mirno in varno delovno okolje, redno in stimulativno plačilo. Z izbranim kandidatom bo sklenjena pogodba za določen čas z možnostjo podaljšanja v pogodbo za nedeločen čas oz. pogodba za nedoločen čas s poskusno dobo.

Iščemo natančno, zanesljivo in organizacijsko sposobno osebo, ki bo skrbela za nemoten potek nabavnih in administrativnih procesov v podjetju. Delo obsega operativne finančno-administrativne naloge, koordinacijo z dobavitelji in interno podporo zaposlenim. ima zaključeno izobrazbo 6. ali 7. stopnje (ekonomska, upravna ali sorodna smer), obvlada pisarniška orodja in je vešč/-a dela z računalniškimi programi, natančno in samostojno opravlja administrativne naloge, zna komunicirati z dobavitelji in internimi sogovorniki, je zanesljiv/-a in odgovoren/-na pri delu z dokumentacijo in roki. Nidimo stabilno in urejeno delovno okolje. Prijava preko portala mojedelo.si.