Raycap d.o.o.
Smo uspešno mednarodno podjetje Raycap d.o.o., ki deluje na področju prenapetostnih zaščit. V svoj tim vabimo Operaterja v proizvodnji, ki bi bil s svojim znanjem in izkušnjami pripravljen sprejeti izziv in se osebno ter strokovno razvijati v našem podjetju. zaželena tehnična izobrazba (strojna, elektro ali podobna smer); samoiniciativnost, odgovornost in zanesljivost; delovne izkušnje na podobnih delovnih mestih; osnovna računalniška pismenost; zaželeno poznavanje angleškega jezika; timska umerjenost. delo v urejenem delovnem okolju; dolgoročno zaposlitev v hitro rastočem in stabilnem podjetju; dodatno nadstandardno zdravstveno zavarovanje; regres v višini 2.200€ neto za leto 2026; možnost napredovanja; možnost dodatnih izobraževanj in usposabljanj.
Objavljeno pred: 5 dni
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Uspešno slovensko podjetje s področja strojegradnje krepi svojo ekipo in vabi nove sodelavce. Vas privlači delo v tehnološko naprednem, stabilnem okolju, kjer se znanje, zanesljivost in zavzetost resnično cenijo? Ne zamudite priložnosti – naredite naslednji korak v svoji karieri že danes. nadzor in upravljanje stroja, linije, nastavljanje strojev, izvajanje merilnih postopkov, skrb za čistočo na delovnem mestu. delo v uspešnem in stabilnem podjetju, delo v urejenem delovnem okolju, skrb za zdravje zaposlenih, nadpovprečno izplačilo plače v regiji, stimulativen način nagrajevanja, nadpovprečno izplačilo regresa, polno povračilo zneska za prehrano (7, 96 EUR).zanimivo in dinamično delo, možnost dodatnega izobraževanja in usposabljanja.
Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … III. stopnja ustrezne poklicne smeri; pripravljenost na izmensko delo; pripravljenost na delo na višini; sposobnost za timsko delo, komunikativnost, samoiniciativnost, natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 12 mesecev zaradi priprave na delo, usposabljanja ali izpopolnjevanja za delo, s 3 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 31.07.2026.
Salomon d.o.o.
V svojo ekipo vabimo zanesljive in dinamične sodelavce/ke. Več o podjetju na https://salomongroup.si/. nakladanje in razkladanje sekundarnih surovin, izvajanje, skladiščenje in odprema blaga (priprava, izvajanje, kontrola), priprava potrebne skladiščne dokumentacije, skrb za vsakodnevno redno vzdrževanje viličarja (čiščenje, mazanje…), skrb za urejeno in čisto delovno mesto, skrbno in odgovorno ravnanje z osnovnimi sredstvi, pravočasno javljanje morebitnih pomanjkljivosti v proizvodnem obratu ali na stiskalnicah nadrejenemu. Delovno mesto je primerno tudi za invalidne osebe. Za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevdelo za polni delovni časredno in stimulativno plačilodvoizmensko delo
Avtohiša Real, d.o.o.
Šumer d.o.o.
B-C d.o.o.
Želite postati del mednarodnega koncerna Herrenknecht in skupaj z nami pisati zgodbe o uspehu? V našem hčerinskem podjetju v Mariboru iščemo: PričakujemoIzobrazba: srednja strokovna, srednja splošna, proizvodne tehnologije, podrobneje neopredeljeno, pripravljenost na delo v več izmenah, zaželjeno osnovno znanje CNC krmilje Heidenhain, Simens Sinumerik, znanje branja tehničnih načrtov, ciljna in kakovostna usmerjenost, sposobnost timskega dela. Nudimodelo v stabilnem mednarodnem podjetju, trajanje zaposlitve: določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, poskusno delo: 1 mesecizobraževanja, možnost napredovanja. Delovni čas: polni delovni čas 40 ur/tedenKraj dela: Maribor. Če ste mnenja, da je opisano delo za vas, potem vas z veseljem vabimo, da se nam oglasite z prijavo preko portala.
Pridružite se uspešnemu in inovativnemu podjetju, ki sodi med vodilne svetovne proizvajalce in dobavitelje pozicijskih senzorjev in senzorjev hitrosti, rešitev za zaščito električnih tokokrogov, magnetnih komponent, mikroelektronskih modulov, nadzornih plošč ter uporovnih komponent. Zaradi širitve proizvodnje v svoj kolektiv vabimo odgovorne, natančne in … Zaključena najmanj osnovnošolska izobrazbaZaželene izkušnje z delom v proizvodnjiNatančnost, odgovornost in zanesljivost pri deluPripravljenost na dvoizmensko deloSposobnost timskega sodelovanja Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanjaUrejeno in varno delovno okolje v mednarodnem podjetjuLetno višanje plačilaMožnost osebnega in kariernega razvojaUvajanje in podpora ob začetku delaDelo v prijetnem in povezanem kolektivuDodatne informacije na telefonski številki 041 607 479
Trenkwalder d.o.o.
Ste tehnično naravnani in iščete dinamično delo v stabilnem in uspešnem podjetju? Pridružite se inovativnemu slovenskemu podjetju ter si zagotovite konkurenčno plačilo, nadpovprečni regres, izplačilo božičnice in možnost nadaljnjega strokovnega razvoja. Ponujamo vam dvoizmensko delo s prostimi vikendi. zaključena osnovna šola, zaželene izkušnje z delom v proizvodnji, pripravljenost na dvoizmensko delo. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo direktno v podjetju, dvoizmensko delo s prostimi vikendi, konkurenčno plačilo, osebna stimulacija, nadpovprečen regres in izplačilo božičnice, dodelitev mentorja pri uvajanju na delovnem mestu, možnost kariernega razvoja in priložnost za strokovno izobraževanje in usposabljanje, zagotovljeno parkirno mesto, dinamično delo v mladem kolektivu. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352. Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.
CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.
Petal Pečnik d.o.o.
Podjetje išče osebo za pomoč v proizvodnji. Delo poteka dopoldan, od ponedeljka do petka, med 6. in 14. uro, oz. po dogovoru. Dela se en mesec (junij 2026) z možnostjo podaljšanja. Prijavi se! pomoč pri pripravi materiala doziranje/nasipavanje pripravljenega materiala v dozirno posodo etiketiranje vreč foliranje končnih proizvodov
Objavljeno pred: 3 tedne
NTMA, druga zaključna gradbena dela, Nenad Todorovikj s.p., LJUBLJANA
Razna pomožna gradbena dela na terenu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 6 dni
Slovenske železnice - Infrastruktura, družba za upravljanje in vzdrževanje železniške infrastrukture ter vodenje železniškega prometa, d.o.o., LJUBLJANA
Opis dela: Izvajanje vzdrževanja stabilnih naprav električne vleke, Odpravljanje okvar in napak na stabilnih napravah električne vleke ter sodelovanje pri investicijskih projektih ter druga dela, Ki so funkcionalno in tehnološko povezana z vzdrževanjem v delovnem procesu, Uvajanje v delo za samostojno delo na delovnem mestu. Vlogo za razpisano delovno mesto oddate na naslednji povezavi: https://obrazci.sz.si/prijava-na-delovno-mesto/ Pri tem se sklicujte na številko obvestila 142/26. Podatki označeni z zvezdico (*) so obvezni. Kandidati bodo skladno s 30.členom ZDR-1 o izboru obveščeni v 8 dneh po zaključenem postopku izbire. Pogodba o zaposlitvi z izbranimi kandidati bo sklenjena za določen čas za čas teoretičnega usposabljanja s trimesečnim poskusnim delom, z ustreznim mestom nastopa dela. Po uspešno zaključenem teoretičnem usposabljanju sledi sklenitev pogodbe o zaposlitvi za delovno mesto 50231 Uvajanje v delo V. stopnja – praktični del (m/ž) – za opravljanje dela na delovnem mestu vzdrževalec vozne mreže za določen čas za čas praktičnega usposabljanja s trimesečnim poskusnim delom in z ustreznim mestom nastopa dela. Po uspešno zaključenem teoretičnem in praktičnem usposabljanju se s kandidatom lahko sklene pogodba o zaposlitvi za DM 40061 Vzdrževalec vozne mreže v Službi vzdrževanja za elektrotehnično dejavnost, SŽ – Infrastruktura, d.o.o., z delovnim razmerjem za nedoločen čas s trimesečnim poskusnim delom in z ustreznim mestom nastopa dela. Kandidati bodo v skladu z 925-P 05 Sprejem in usposobitev delavcev vključeni v usposabljanje za delovno mesto vzdrževalca stabilnih naprav električne vleke. Lokacija zaposlitve: Zidani Most (3 kandidati), Ljubljana (2 kandidata), Jesenice (1 kandidat).
ARCONT d.d.
Personal center d.o.o.
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Smo vodilno slovensko podjetje z dolgoletno tradicijo na področju prodaje in servisa vozil Renault, Nissan in Dacia. Zaradi povečanega obsega dela razpisujemo delovno mestoAvtoserviser - avtomehanik m/ž Servisiranje vozilMehanična popravilaMenjava pnevmatikDiagnostika napakOstala dela po navodilu nadrejenega Ponujamo vam delo za nedoločen čas v odlični servisni skupini, možnost strokovnega izpopolnjevanja v okviru dejavnosti in stimulativno plačilo. Dopoldansko delo in sobote proste.
Objavljeno pred: 2 dni
Podjetje Šumer d.o.o. z dolgoletno tradicijo pokriva vsa področja industrije, in sicer od razvoja, izdelave, trženja in servisiranja izdelkov, ki so namenjeni tako domačemu kot tujemu trgu. Posredno je mogoče najti izdelke podjetja na skoraj vseh tržiščih sveta, saj so izdelki deli končnih proizvodov velikih multinacionalk. Podjetje ima lasten razvoj izdelkov in svojo raziskovalno skupino, ki je registrirana pri ARRS. razvoj procesa in izdelkovsprostitev procesauvajanje nove tehnologije, inovacijereševanje tehnoloških problemov proizvodnjenačrtovanje deladefiniranje obsega delaorganiziranje delavodenje timovnadzor nad aktivnostmikoordiniranje aktivnostidefiniranje prioritetpripravljanje alternativnih rešitevupravljanje spremembanaliza tveganjaocena in analiza stroškovupravljanje tveganj in vprašanjpripravljanje operativnih načrtovzagotavljanje, da bodo tehnični problemi projekta rešeniskrb za tehnično kakovostposkrbeti, da teče sodelovanje z zunanjimi sodelavci neovirano in po načrtu zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom 6 mesecev, zaposlitev za polni delovni čas, samostojno delo, stimulativno plačilo, urejeno delovno okolje, možnost dodatnega izobraževanja.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 5 dni
Naloge: vodenje, organiziranje in nadziranje poteka del na področju proizvodnje, v skladu s planom del in navodili nadrejenih… IV. ali V. stopnja izobrazbe, gradbene ali druge ustrezne smeriZaželeno 1 leto delovnih izkušenj iz gradbenega področjaPoznavanje strokovnih standardov in predpisov v gradbeništvuPoznavanje osnovnih računalniških orodij (MS Office)Samoiniciativnost, organiziranost, zanesljivost, natančnost, fleksibilnost, samostojnost in poštenostSposobnost dela v timuVozniški izpit B kategorije Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjeDelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvojuPriložnost dolgoročnega sodelovanjaMožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjeSkrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjaDružabne aktivnosti za naše zaposlene
Objavljeno pred: 2 tedna
Podjetje Petal Pečnik d.o.o. je družinsko podjetje z več kot tridesetletno poslovno tradicijo. Dejavnost našega podjetja je izdelava in predelava različnih vrst kovinskih izdelkov. Prizadevamo si, da naši proizvodi po kakovosti presegajo pričakovanja kupca. V svojo ekipo vabimo novega sodelavca za zaposlitev na delovnem mestu Varilec - ključavničar (m/ž). varjenje po postopku TIG, varjenje po postopku MIG, lasersko varjenje. zelo dobro plačilo za kvalitetno opravljeno delo (od 2900 bruto naprej, odvisno od izkušenj), 13. plača, možnost izobraževanja, eno izmensko delo od ponedeljka do petka.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Arcont d.d. Od kandidatov pričakujemo: poklicno ali srednjo tehnično izobrazbo lesarske, strojne, elektro, kovinarske ali druge smerizaželeno osnovno znanje branja tehničnih načrtovročne spretnosti za delo z orodjempripravljenost na delo v dveh izmenah pon-pet (5:30 - 13:30 in 13:30 - 21:30) Bodočemu sodelavcu ponujamo: mentorstvo pri uvajanju v deloizplačilo letnega in zimskega regresa nad zakonsko določenim minimumom ter možnost variabilnega nagrajevanja glede na individualno uspešnostplačilo zavarovanj: pokojninsko, nezgodno in zdravstveno zavarovanjeod 21 dni letnega dopusta za začetnike do 30 dni in več po internih kriterijih; koriščenje večine dni po lastni izbiriugodne počitniške namestitve v toplicah in na morjupester program športnega društva in aktivnosti za promocijo zdravja, po želji tudi vodene vadbe v času odmorov in ekskurzije polne prijetnih doživetijPogodbo z izbranim kandidatom bomo sklenili za določen čas ali nedoločen čas s poskusnim obdobjem na sistemiziranem delovnem mestu ̋ MONTER-KA II ̋.Zaposlitev bo v Arcont d.d. Več o podjetju na: http://www.arcont.si
Objavljeno pred: 3 tedne
Za uspešno mednarodno podjetje, ki se ukvarja s proizvodnjo prenapetostnih zaščit, iščemo nove sodelavce za delo v proizvodnji - Ljubljana. posluževanje merilnih naprav, pregled naprav pred uporabo in pregled ustreznosti merilnikov, nastavitve ustreznega programa merjenja, meritve, ustrezno sortiranje izdelkov, shranjevanje podatkov, izdelava napotkov in predlogov za tehnologijo, merjenje mehanskih in električnih parametrov polizdelkov. dolgoročno zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetju, izzivov polno delo z odličnimi priložnostmi za osebni ter strokovni razvoj, dinamično in prijazno delovno okolje, regres v višini 2.200€ neto za leto 2026, dodatna izobraževanja in dopolnjevanje znanja s specifičnega področja, plačilo nadstandardnega zdravstvenega zavarovanja.
Objavljeno pred: 1 teden