KOP Brežice, gradbeno podjetje, d.d., BREŽICE
- Dnevno razporejanje delavcev na posamezne delovne naloge, - MIKRO-Organizacija gradbišča in vodenje manjših gradbišč, - Skrb za kvalitetno izvedbo gradbenih in obrtniško-INSTALACIJSKIH, - Spremljanje in nadzor dela delavcev in delovnih skupin glede na kvaliteto del, Usklajenostjo del s projektom, Racionalno uporabo ter izkoriščanje delovnih sredstev in materiala, - Vodenje evidenc, - Dnevno poročanje o stanju na gradbišču, Dajanje predlogov glede tehnoloških izboljšav pri izgradnji objekta, - Prevzem gradbenega materiala in njegovo skladiščenje, - Odgovornost za določanje relativne višine in postavljanje profilov vseh vrst ter sodelovanje z geodetsko službo pri vnosu projekta na teren, - Druga dela po nalogu nadrejenega. - poznavanje strokovnih standardov in predpisov v gradbeni stroki, - branje načrtov, - geodezija osnovno, - osnovna računalniška znanja (Windows, Office,…), - izpit B kategorije, komunikativnost, sposobnost dela v timu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
MFV, ZAVAROVALNO ZASTOPANJE, d.o.o.
Želite že med študijem graditi mrežo poznanstev, razvijati veščine, ki jih fakulteta ne uči? Podjetje odpira prijave za prvo generacijo ambasadorjev. Predstavljajte si, da že med študijem / ob vsakdanjih obveznostih: razvijate komunikacijske in prodajne veščine, sodelujete z uspešnimi podjetniki in mentorji, gradite mrežo poznanstev, ki vam lahko odpre vrata v prihodnosti, možnost kariernega razvoja in stimulativnega plačila. Če se vidite v tej vlogi, se prijavite! ambasadorsko delo, ki vključuje promocijo podjetja, komunikacijo z ljudmi in sodelovanje pri širjenju prepoznavnosti komunikativnost motiviranost samoiniciativnost zanesljivost organiziranost
Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradi zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, opravljen vozniški izpit B kategorije, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter izkušnje pri tem, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, prilagodljivost in zmožnost timskega dela, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 1.950 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.360 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave zbiramo do 15.9.2026.Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.
Uspešno mednarodno podjetje vabi v svoj krog nove sodelavce za lažja dela v proizvodnji. Glavna naloga podjetja je ustvarjanje in spodbujanje inovativnih rešitev za industrijske in telekomunikacijske stranke. Podjetje s svojo tehnologijo presega pričakovanja strank, saj je njihova predanost storitvam neprecenljiva. dobro razvite ročne spretnosti, zaželene predhodne delovne izkušnje z delom v proizvodnji, sistematičen pristop k reševanju zastojev na liniji, samoiniciativnost, odgovornost in vztrajnost, pripravljenost na dvoizmensko delo. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, nadpovprečno visok regres, najvišje plačilo malice (prva izmena ima organizirano malico), organiziran prevoz iz Ljubljane, prosti vikendi, večinoma sedeča delovna mesta, moderna, tiha, čista proizvodnja, ustrezno nagrado za dobro opravljeno delo, izzivov polno delo z odličnimi priložnostmi za osebni in strokovni razvoj, dinamično in prijazno delovno okolje. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.
Aktiva upravljanje d.o.o.
V piceriji Pomodoro iščejo osebi za pomožna dela v kuhinji. Prijavi se! priprava zelenjave pomivanje posode priprava solat in lažjih predjedi znanje slovenskega jezika odgovornost zanesljivost
Objavljeno pred: 4 dni
RCS, kadrovske in gradbene storitve, d.o.o., NOVO MESTO
Izvajanje manjših vzdrževalnih in servisnih del na objektih, Skrb za urejenost in brezhibno delovanje stavb ter okolice, Odpravljanje manjših okvar in izvajanje preventivnih vzdrževalnih del, Sodelovanje pri organizaciji in izvedbi vzdrževalnih aktivnosti, Druga dela po navodilih nadrejenega Samostojnost in odgovornost pri delu, tehnično razmišljanje in praktične ročne spretnosti, zanesljivost in pripravljenost za raznoliko delo, vozniški izpit B kategorije predstavlja prednost. Možnost je dolgoročne zaposlitve in hitrega napredovanja do vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
UM; UM, FF, MARIBOR
Opravlja delovne naloge po nalogu dekana skladno s statutom in splošnimi akti univerze.Načrtuje delo na organizacijskem in finančnem področju.ORGANIZIRA, Vodi in nadzira izvajanje delovnih procesov pri delu strokovnih služb.Koordinira izdelavo splošnih in pravnih aktov, Sodeluje pri izdelavi internih predpisov ter skrbi za njihovo usklajenost z veljavnimi predpisi in akti um.Zastopa interese članice po pooblastilu.Koordinira in skrbi za ažurno obveščanje sodelavcev in javnosti o delu fakultete.Skrbi za pravočasno in strokovno pripravo gradiv in sodeluje na sejah poslovodnega odbora, KOMISIJ, KOLEGIJA, Senata in organov članice um. Spremlja zakonske predpise s področja visokega šolstva in delovnih razmerij ter skrbi za njihovo izvajanje v procesih na fakulteti.Opravlja strokovno delo na znanstveno raziskovalnem področju. Pozna specifično raziskovalno zakonodajo vezano na delovno področje.Sodeluje z deležniki na področju znanstvenoraziskovalnega dela.Sodeluje pri načrtovanju kadrovske politike na fakulteti. Sodeluje pri pridobivanju finančnih sredstev iz državnih in drugih virov.Vodi in koordinira pravne in upravne postopke ter daje strokovnim sodelavcem ustrezno strokovno podporo.Skrbi za izvrševanje predpisov s področja vzd.Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov um in članice oz. Druge članice.Nadomešča sodelavce in nadrejenega v njegovi odsotnosti (Po pooblastilu).Sodeluje pri letni in drugih inventurah.Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih. Zahtevana stopnja izobrazbe: VII/2. tarifna skupina Klasius SRV: Sedma raven: Visokošolsko izobraževanje druge stopnje in podobno izobraževanje/ visokošolska izobrazba druge stopnje in podobna izobrazba Zahtevana smer izobrazbe – Klasius P16: 04 - Poslovne in upravne vede, pravo 05 - Naravoslovje, matematika in statistika 06 - Informacijske in komunikacijske tehnologije (IKT) 07 - Tehnika, proizvodne tehnologije in gradbeništvo 01 - Izobraževalne znanosti in izobraževanje učiteljev 02 - Umetnost in humanistika 03 - Družbene vede, novinarstvo in informacijska znanost 08 - Kmetijstvo, gozdarstvo, ribištvo in veterinarstvo 09 - Zdravstvo in socialna varnost 10 - Transport, varnost, gostinstvo in turizem, osebne storitve Zahtevana znanja: osnovna računalniška pismenost Zahtevani posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz Zakona o splošnem upravnem postopku (ZUP) organizacijske in vodstvene sposobnost Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika Zahtevane delovne izkušnje: 60 mesecev s področja vodenja sistemov. Kandidati pošljejo vloge po pošti na naslov: Univerza v Mariboru, Slomškov trg 15, 2000 Maribor, s pripisom "Ne odpiraj. Razpis za tajnika FF UM."
PIMSO, proizvodnja in montaža strojne opreme, d.o.o., LESKOVEC PRI KRŠKEM
Samostojno projektiranje tehnoloških linij in naprav, Razvijanje in nadgradnja proizvodnega programa, Svetovanje strankam in priprava listin za prodajo, Predaja projektne dokumentacije v proizvodnjo, Naročanje materiala, Priprava dokumentacije – NAVODILA, CERTIFIKATI, VZDRŽEVANJE, Nadzor izvajanja del v proizvodnji in na terenu, Vzdrževanje in čiščenje delovnega mesta ter vsa dela po nalogu nadrejenega in delodajalca. Dobro poznavanje programa Solidworks 3D te Autocad, tehnoloških listov, tehnične dokumentacije, kosovnic in 2D načrtov. Poznavaje ISO standardov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca in gradi zgodbo ekipe, ki želi rasti. Cenimo odgovornost in sodelovanje, da smo na pravi poti, pa dokazuje visoka stopnja zadovoljstva naših sodelavcev in pridobljena certifikata Družini prijazno podjetje ter Top zaposlovalec leta 2026. Navdušuje nasnajmanj IV. stopnja izobrazbe, opravljen vozniški izpit B kategorije, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter izkušnje pri tem, samozavesten nastop in usmerjenost k ciljem, prilagodljivost in zmožnost timskega dela, potrdilo o nekaznovanosti. Ponujamoredno mesečno plačilo za polni delovni čas 40 ur tedensko, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača znaša 2.050 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo znaša 2.460 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Prijave zbiramo do 10.9.2026Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.
Freudenberg Performance Materials Filc d.o.o.
TEO-MONT, gradbene storitve, d.o.o., RADOMLJE
Varjenje kovinskih konstrukcij in elementov po tehnični dokumentaciji, Priprava materiala za varjenje, Brušenje in obdelava zvarov, Sestavljanje kovinskih delov ter skrb za kakovost opravljenega dela in varno uporabo delovne opreme. Znanje varjenja in dela s kovinami. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 tedne
WINOA ABRASIV MUTA proizvodnja, trgovina in storitve d.o.o., MUTA
Termična obdelava granulata, Drobljenje in sejanje, Kontrola parametrov in proizvodov na termični obdelavi granulata v skladu s predpisi in navodili, Samostojno planiranje, Vzdrževanje in evidentiranje posegov na opremi, Izvajanje strokovnega nadzora ter vzdrževanje strojev in opreme, Klasifikacija in embaliranje proizvodov na termični obdelavi granulata, Izvajanje del v skladu s predpisi in navodili, Dosledna uporaba predpisanih zaščitnih sredstev, Izvajanje drugih nalog po zahtevah nadrejenega. Natančnost, vestnost, zanesljivost, odgovoren odnos do dela in sodelavcev. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
DOM STAREJŠIH ŠENTJUR, ŠENTJUR
Sodelovanje v procesu zdravstvene nege izvajanje medicinsko-Tehničnih posegov izvajanje prve pomoči pomoč pri fth priprava in delitev predpisane terapije, Urejanje pripomočkov ter nadzor jemanja zdravil izvajanje in sodelovanje pri zagotavljanju osnovnih življenjskih aktivnostih sodelovanje pri razdeljevanju hrane in hranjenje reševanje urgentnih primerov v odsotnosti nadrejenih v okviru pristojnosti szno evidentiranje svojega dela (Vpisovanje in beleženje zdravstvenih storitev, Spremljanje in beleženje storitev oskrbe) Sodelovanje pri rehabilitaciji stanovalcev razkuževanje in čiščenje pripomočkov za izvajanje medicinsko tehničnih posegov vodenje evidenc in dokumentacije, Poznavanje haccap-A priprava obvezilnega materiala in materiala za sterilizacijo delo v ambulanti delo z zdravnikom usklajevanje in nadzor nad delom bolničarjev negovalcev in strežnikov na oddelku izvajanje drugih opravil in del po ustnih in pisnih navodilih vodje in direktorja, Ki ustrezajo delavčevi stopnji in profilu izobrazbe oz. Njegovi usposobljenosti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Delo obsega: skrb za čistočo in urejenost skupnih prostorov, delo v urejenem, varnem in organiziranem delovnem okolju… pozitiven odnos do dela ter občutek za red in čistočo, natančnost in vestnost pri opravljanju delovnih nalog, pripravljenost na delo v 2-izmenskem delovnem času, vozniško dovoljenje B kategorije. zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen časzaposlitev za polni delovni časstimulativno plačiloletovanje otrok zaposlenih v času poletnih počitnicobdarovanja otrok zaposlenih ob različnih priložnostihmožnost koriščenja ugodnejših hotelskih namestitev v Sloveniji
Objavljeno pred: 1 teden
Sodobno podjetje, specializirano na področju izdelave kovinskih proizvodov v Sloveniji. v svojo ekipo vabi študenta za delo v proizvodnji. Pohiti in se prijavi! pomoč pri posluževanju in upravljanju strojev druga dela v sklopu proizvodnega procesa delo je enoizmensko (dopoldan) Prednost imajo dijaki/študenti strojne smeri oziroma tehnične smeri resen in odgovoren odnos do dela natančnost
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 dni
Iščeš dinamično delo, kjer si vsak dan na prostem in za sabo vidiš rezultat svojega dela? Pridruži se naši ekipi na Brniku in pomagaj skrbeti, da so naše zunanje površine in objekti vedno urejeni. vozniški izpit B kategorije, veselje do dela na prostem, ročne spretnosti in osnovno znanje vzdrževalnih opravil, samoiniciativnost, odgovornost in organiziranost. zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim delom 1 meseca, dopoldanski urnik dela, delo od ponedeljka do petka, urejeno delovno opremo in podporo ekipe, delo v družini prijaznem podjetju, dinamično in raznoliko delo, ugodnejše koriščenje hotelskih namestitev v Sloveniji. Pošlji svojo prijavo preko kliko na spodnji gumb »Prijavi se zdaj«, in postani del naše ekipe.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Zaradi gradnje novega proizvodnega modula širimo našo ekipo in iščemo nove sodelavce. Vabimo vas, da se pridružite sodobnemu proizvodnemu okolju, ki ga odlikujejo čisto in urejeno delovno okolje, fizično nezahtevno delo ter kultura sodelovanja in medsebojnega spoštovanja. Pridružite se nam in postanite del rasti podjetja FPM Filc d.o.o.. ima tehnično izobrazbo (IV. ali V. stopnja), je računalniško pismena, dobro obvlada slovenski jezik, ima vozniški izpit B kategorije, je natančna, zanesljiva in odgovorna, uživa v timskem delu in sodelovanju, stremi h kakovosti in varnosti pri delu. Dobre delovne pogoje v zelo uspešnem podjetju, ki je finančno stabilno in nudi varno zaposlitev. Začetno zaposlitev za določen čas z željo po dolgoročnem sodelovanju. Delo na lokaciji Škofja Loka ali Mengeš (odvisno od potreb in želja).Aktivno uvajanje v delo z mentorstvom in izobraževanji. Možnost dobrega usklajevanja dela z zasebnim življenjem (delo poteka v štirih izmenah, kjer je prost vsak četrti teden ter vsak drugi vikend).Zanimivo delo v prijetnem kolektivu z dobrimi medsebojnimi odnosi. Izplačilo poslovne uspešnosti v januarju za preteklo leto (za 2025 v višini 2.100 EUR bruto).Nadpovprečno višino letnega regresa (za 2026 v višini 2.790 EUR neto).Dodatno pokojninsko in nezgodno zavarovanje, zavarovanje Specialisti+.Možnost zdravega obroka v restavraciji podjetja ali vračilo stroškov malice (skupno v višini 7, 96 eur na dan prisotnosti) ter vračilo potnih stroškov v obliki kilometrine (v višini 0, 21 EUR na kilometer za dan prisotnosti).Aktivnosti na področju promocije zdravja na delovnem mestu (športne aktivnosti, cepljenje, sezonsko sadje, topli napitki).Sofinanciranje tekaških, kolesarskih in drugih prireditev ter možnost koriščenja počitniških kapacitet podjetja. Povabi se na razgovor! Rezerviraj svoj termin tukaj, omogočamo tudi individualen ogled naše proizvodnje. Za več informacij priporočamo ogled predstavitvenega videa ali ogled brošure na strani filc.si/zaposlitve.
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 1 teden