Zaposlitev "razvojni inženir strojništvo"

Vas veseli delo z ljudmi in ustvarjanje prijetne izkušnje za goste? Pridružite se naši ekipi, kjer cenimo prijaznost, profesionalnost in timsko sodelovanje. Iščemo odgovorno in zanesljivo osebo za delo v strežbi, ki bo s svojim odnosom poskrbela, da se bodo gostje vedno radi vračali. izkušnje v strežbi so prednost, niso pa pogojveselje za delo z ljudmikomunikativnost pri delu s strankamipozitivno naravnanost Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud.zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, možnost dolgoročnega sodelovanja.osebni in strokovni razvoj. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh. Pridruži se NAMin postani del velike XXXL družine, ki razveseljuje goste z najboljšo postrežbo in kulinarično izkušnjo.

Objavljeno pred: 2 tedna

V svojo ekipo vabimo medicinsko sestro/TEHNIKA. V naši bolnišnici si prizadevamo za zagotavljanje kakovostne in celostne zdravstvene oskrbe pacientov. S sodelovanjem v ekipi skrbimo za dobrobit naših bolnikov ter omogočamo strokovni in osebni razvoj vseh zaposlenih. Poudarek dajemo timskemu delu, Podpori ter nenehnemu učenju in napredovanju. Vaše naloge bodo izvajanje osnovne zdravstvene nege bolnikov, Spremljanje bolnikovega stanja, Pripravljanje delovnih prostorov in bolnikov za različne preiskave, Urejanje zdravstvene dokumentacije, ITD.. Pogoji za zasedbo delovnega mesta so veljavna licenca zdravstvene nege oziroma vpis v register, ter cepljenje proti hepatitisu B in ošpicam. Če želite postati del predanega tima in delati v okolju kjer se zaposleni dobro počutijo in lahko izkoristijo svoje potenciale, vas vabimo, da nam vlogo skupaj z življenjepisom pošljete na e-naslov: [email protected]. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Postanite del tima VITADOM - enega najstarejših zasebnih zavodov s koncesijo za opravljanje institucionalnega varstva v domovih za starejše, kjer cenimo in spodbujamo vrednote, ki odražajo našo kulturo in način dela. Optimizem je ključen del naše filozofije; verjamemo v iskanje rešitev z navdihujočimi in pozitivnim pristopom. Če si tudi vi želite: varno, stabilno in dinamično delovno okolje, zaposlitev za nedoločen čas, možnost osebnega in kariernega razvoja, dodatna izobraževanja, timsko delovas vabimo, da se pridružite naši ekipi, saj iščemoDIPLOMIRANO Medicinsko sestro (M/Ž) V domu starejših škofljica izvajanje in sodelovanje v procesu zdravstvene nege in oskrbe, organiziranje, načrtovanje in izvajanje procesa zdravstvene nege starostnikov, priprava planov in poročil, sodelovanje s strokovnimi inštitucijami v lokalnem in širšem okolju; načrtovanje in izvajanje ukrepov za preprečevanje prenosa bolnišničnih okužb v skladu z delovnimi navodili doma, druga dela in naloge po navodilih nadrejenega. delo za nedoločen čas s 4-mesečnim poskusnim delom, mentorja, delo v odprtem, timsko naravnanem in urejenem delovnem okolju, ki spodbuja vaš karierni in osebnostni razvoj, dinamično, a stabilno in dolgoročno naravnano delovno okolje, zdravstvena zavarovanja, ki omogočajo hitrejši dostop do specifičnega zdravljenja, stimulativno plačilo, dogodki za zaposlene (izleti, novoletno srečanje, ipd.),…

Zaposlimo prijazno, Vestno in empatično osebo za pomoč mlajšemu uporabniku s težjo motnjo v duševnem razvoju. Pomoč potrebuje pri osebni higieni in gospodinjskih opravilih, Vsakodnevnih aktivnostih, DRUŽENJU, SPREMSTVU, USTVARJANJU, DRUŽABNIŠTVU, Spremstvu na različne dejavnosti ter prevozu. Delovno mesto je v Kamniku pri uporabniku na domu. Delo poteka v popoldanskem času od 15.00 do 20.00 ure od ponedeljka do petka ter 2 soboti mesečno (dopoldan). Pogodba se sklene za določen čas, z možnostjo nadaljnje zaposlitve. Za zaposlitev je pogoj izpit B kategorije. Za prijavo pošljite svoj življenjepis na naslov: [email protected] Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Zakaj se prijaviti? Ker je to več kot le služba – to je priložnost da, s prepletom odličnega knjižnega, izobraževalnega, darilnega in pisarniškega programa, ljudem bogatite vsakdanjik. Nudimo: Navdihujoče delovno okolje, kjer boste obkroženi z izjemnimi izdelki, ki bogatijo naša življenja. Priložnost za rast in razvoj – ne le kot prodajnik, ampak kot strokovnjak, ki pomaga oblikovati najboljšo izkušnjo za naše kupce. Možnost vplivanja na zadovoljstvo kupcev in pomoč pri izbiri izdelkov, ki bodo obogatili njihovo življenje. Prijazno in podporno delovno okolje, kjer cenimo vaše ideje, trud in zagnanost. Možnost dolgoročne zaposlitve – pogodba za določen čas, ki se lahko podaljša v nedoločen čas. Lokacija: PE Cerknica

Delo poteka na naših gradbiščih v Ljubljani in okolici. Delo poteka od ponedeljka do petka + 2 soboti mesečno. Nedelje in prazniki so prosti. Nudimo stimulativno plačilo, stabilno zaposlitev v podjetju s tradicijo in urejene delovne pogoje. vozniški izpit ustrezne kategorije, NPK za voznika v cestnem prometu oz. pridobljena temeljna kvalifikacija (koda 95).opravljen izpit C in E kategorije in/ali opravljen tečaj za strojnika zahtevnih strojev gradbene mehanizacije predstavlja prednost pri izbiripredhodne delovne izkušnje, samostojnost, dobre psihofizične sposobnosti, delovno razmerje za nedoločen čas, s poskusno dobo 3 mesece, stimulativno plačilo, stabilno in urejeno delovno okolje, delo v uspešnem podjetju, dinamično delo z uporabo sodobne opreme in tehnologij, karierni razvoj s strokovnimi izpopolnjevanji in možnostjo napredovanja, nadpovprečen regres in božičnica, obdarovanje otrok zaposlenih.

Sodelovanje v procesu zdravstvene nege pri osnovni negi, Oskrbi in prehranjevanju, Opravljanje manj zahtevnih del s področja zdravstvene nege, Opazovanje uporabnika in poročanje sprememb, Higienska oskrba uporabnikov ter čiščenje in razkuževanje predmetov za osebno nego, Serviranje hrane na oddelku, Hranjenje in priprava napitkov za uporabnike, Priprava in izvajanje transferjev, Obračanje in spremljanje uporabnikov, Vzdrževanje opreme in pripomočkov (ČIŠČENJE, RAZKUŽEVANJE), Skrb za osebno perilo uporabnikov in ureditev garderobnih omar, Transport umazanega in čistega perila, Pomoč pri oskrbi umrlih, Evidentiranje opravljenih negovalnih intervencij idr. Nudimo: redno plačilo in dodatne finančne spodbude, strokovno izpopolnjevanje in karierni razvoj, možnost koriščenja toplih obrokov v centru, parkirišče pred centrom, brezplačno rehabilitacijo za zaposlene, nižje cene storitev hišnih najemnikov: bar, kozmetični in frizerski salon. Pričakovana znanja in kompetence: vpis v register izvajalcev zdravstvene in babiške nege, odgovornost, strokovnost, osebna urejenost, veselje do dela s starejšo populacijo, sposobnost dela v timu in samostojno.

Za nas XXXL ne predstavlja le velikosti, temveč tudi naša prizadevanja, da smo najboljši in nenehno motivirani za nove dosežke. veselje za delo z ljudmikomunikativnost pri delu s strankamipozitivno naravnanost Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.

- SAMOSTOJNO, Ustvarjalno in zanesljivo organiziranje, Koordiniranje ter spremljanje izvajanja programov za ciljne skupine (Sodelovanje pri vzpostavitvi in delovanju vile envira), - Komuniciranje z izvajalci posameznih projektov na tem področju, PROGRAMOV, AKCIJ, - Razvoj in trženje turističnih produktov destinacije brežice, - Sodelovanje pri upravljanju, Organizaciji dela ter izvajanju programov in aktivnosti vile envira, - Sodelovanje pri načrtovanju, Koordinaciji in izvedbi vsebin, DOGODKOV, Programov in drugih aktivnostih centra, - Sodelovanje pri ostalih projektih destinacijske organizacije oziroma tistih, V interesu zavoda in koordiniranje dejavnosti, Ki se direktno znotraj njih vežejo na delo s ciljnimi skupinami, - Opravljanje aktivnosti informiranja, Pripravljanje potrebnih promocijskih materialov, Trženje in prodaja turističnih paketov ter drugih turističnih produktov destinacije brežice, - Koordiniranje prireditev na turističnem območju občine brežice, - Sodelovanje s turističnimi organizacijami in organizacijami delujočimi na področju turizma, Povezaovanje z lokalnimi turističnimi ponudniki ter vključevanje njihove ponudbe v turistične produkte in pakete, - Skrb za red, Mir in disciplino v okviru objekta, - Opravljanje drugega dela po nalogu direktorja in vodje službe - CPT. - aktivno znanje vsaj enega tujega jezika, - poznavanje dela z računalnikom, - organizacijske in komunikacijske sposobnosti, - natančnost, - sposobnost timskega dela, - vsaj 6 mesecev delovnih izkušenj na področju turizma Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Vodenje lokala ter sodelovanje pri razvoju ponudbe enostavne hrane (Sendviči in smoothiji) In dostave prek wolta. Delo vključuje postrežbo gostov, Pripravo enostavne hrane in smutijev, Organizacijo študentov ter skrb za kakovost, Čistočo in zadovoljstvo strank. V našem lokalu v bližini btcja iščemo prijazno, Zanesljivo in samostojno osebo. PONUJAMO: Redno zaposlitev za polni delovni čas, 2.000 € Bruto fiksne plače, DO 500 € Bruto mesečne stimulacije, Stabilno delo in možnost napredovanja, Sodelovanje pri širitvi ponudbe in razvoju lokala. Iščemo osebo z izkušnjami v gostinstvu, Ki zna delati z ljudmi, Prevzeti odgovornost in samostojno organizirati delo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo inštruktorje za matematiko za poučevanje učencev osnovne in srednje šole. Delo poteka v živo v Grosuplju, med tednom od 13.00 dalje, vsaj 2-krat tedensko, od 1. 9. 2026 do konca šolskega leta. Nudimo možnost stimulativnega nagrajevanja za uspešno opravljeno delo. Prijavo z življenjepisom (CV) pošljite na e-poštni naslov. poučevanje učencev osnovne in srednje šole odlično poznavanje predmeta sposobnost jasnega in razumljivega podajanja učne snovi veselje do dela z otroki in mladostniki potrpežljivost in empatija točnost in ažurna komunikacija profesionalen odnos do dela prijaznost in pozitivna naravnanost visoka stopnja odgovornosti in zanesljivosti želja po kakovostnem prenosu znanja in podpori učencem pri njihovem razvoju

V svojo ekipo vabimo izkušenega in prodajno usmerjenega Senior Key Account Managerja / Skrbnika ključnih kupcev (m/ž), ki bo skrbel za razvoj odnosov z obstoječimi partnerji, pridobivanje novih kupcev ter doseganje zastavljenih prodajnih ciljev. Iščemo samostojno, proaktivno in komunikativno osebo z večletnimi izkušnjami v prodaji, ki jo motivirajo rezultati in razvoj poslovnih priložnosti. visoko motiviranost, prodajno naravnanost in usmerjenost k doseganju zastavljenih ciljev, samostojnost, proaktivnost in energičnost, odlične komunikacijske, pogajalske in predstavitvene sposobnosti, samoiniciativnost, zanesljivost, prilagodljivost in visok občutek odgovornosti, sposobnost samostojnega odločanja, reševanja kompleksnih situacij in učinkovitega določanja prioritet, sposobnost vzpostavljanja in razvijanja dolgoročnih poslovnih odnosov, najmanj 3–5 let delovnih izkušenj na področju prodaje, sposobnost timskega dela in učinkovitega sodelovanja z različnimi oddelki v podjetju, dobro govorno in pisno znanje angleškega jezika, dobro poznavanje računalniških orodij MS Office, predvsem Excela, PowerPointa in Outlooka, vozniški izpit B kategorije. zaposlitev za nedoločen čas po uspešno opravljeni poskusni dobi v stabilnem in uspešnem podjetju, visoko stopnjo samostojnosti pri organizaciji dela in dela na terenu, dinamično delo z veliko prostora za lastno iniciativo in razvoj prodajnih priložnosti, delo v kreativnem in mednarodno usmerjenem podjetju, sodelovanje v uspešni, povezani in dinamični ekipi, možnost strokovnega, osebnega in kariernega razvoja, stimulativno plačilo z variabilnim delom, vezanim na dosežene rezultate, možnost napredovanja in dodatnega nagrajevanja na podlagi uspešnosti, službeni telefon in računalnik, podporo vodstva ter odprto in spodbudno delovno okolje, učinkovito logistično podporo pri prodaji in oskrbi kupcev, podporo nabavnega oddelka pri pripravi ponudb in pridobivanju novih poslov, uvajanje, dodatna usposabljanja in podporo pri nadaljnjem strokovnem razvoju.

Rad/-a pripravljaš privlačne jedi iz vrhunskih sestavin? Rad/-a skrbiš za odlično kulinarično izkušnjo gostov? Ti kulinarično ustvarjanje predstavlja užitek? Rad/-a iščeš nove izzive in znaš razmišljati tudi izven okvirjev? Rad/-a delaš v timu? Bi izkoristil/a možnosti, ki jih ponuja izmensko delo? Če si odgovoril/a pritrdilno, imamo odlično priložnost zate! Prijavi se in se pridruži ekipi Admiral Slovenija v naši hčerinski družbi Admiral Kozina d.o.o. kotKUHAR I (m/ž) Priprava in kuhanje vseh vrst jedi, vodenje in poznavanje dokumentacije HACCP, drugo delo po navodilih nadrejenega. Delo za polni delovni čas, delo za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim delom, delo v prijetnem okolju in dobre delovne pogoje, dinamično in razgibano delo, strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj, možnost nastanitve, neformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosov, izplačilo 13. plače, pisarniška in IT oprema visoke kakovosti, obdarovanje otrok zaposlenih (Božiček), občasne majhne pozornosti/darila za zaposlene, darilo ob poroki in rojstvu otroka, posebni popusti in ugodnosti za hrano in pijačo na lokacijah, nagrada za dobro opravljeno delo, teambuildingi, novoletna srečanja.

Postanite del tima VITADOM - enega najstarejših zasebnih zavodov s koncesijo za opravljanje institucionalnega varstva v domovih za starejše, kjer cenimo in spodbujamo vrednote, ki odražajo našo kulturo in način dela. Optimizem je ključen del naše filozofije; verjamemo v iskanje rešitev z navdihujočim in pozitivnim pristopom. Če si tudi vi želite: varno, stabilno in dinamično delovno okolje, zaposlitev za nedoločen čas, možnost osebnega in kariernega razvoja, dodatne izobraževanja, timsko delovas vabimo, da se pridružite naši ekipi, saj iščemoSTREŽNIKA (M/Ž) - Socialno varstvo v domu starejših škofljica pomoč stanovalcem pri oskrbi, skrb za varno in prijetno bivanje stanovalcev, priprava, menjava in sortiranje čistega in nečistega perila, higiensko vzdrževanje neposrednega stanovalčevega okolja, opravljanje drugih del in nalog po navodilih nadrejenega. delo za nedoločen čas s 1-mesečnim poskusnim delom, mentorja, delo v odprtem, timsko naravnanem in urejenem delovnem okolju, ki spodbuja vaš karierni in osebnostni razvoj, dinamično, a stabilno in dolgoročno naravnano delovno okolje, zdravstvena zavarovanje, ki omogočajo hitrejši dostop do specialističnega zdravljenja, stimulativno plačilo, dogodki za zaposlene (izleti, novoletno srečanje, ipd.),…