Mercator d.o.o.
Iščemo natančne in zanesljive sodelavce, ki bodo s svojo skrbnostjo pripomogli k nemotenemu delovanju skladišča in oskrbovanju poslovalnic. Če te veseli dinamično delo in imaš željo po učenju, je to prava priložnost zate! … Od kandidatov pričakujemo: dokončano poklicno šolo za voznike motornih vozil ali najmanj IV. stopnjo izobrazbe ter opravljen izpit B in C kategorije, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.
Objavljeno pred: 4 tedne
Novartis d.o.o.
VRTEC NOVA GORICA, NOVA GORICA
Opravlja dela in naloge v razvojnem oddelku določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom vrtca ter v skladu z navodili vodstva vrtca. Sodeluje z vzgojiteljem razvojnega oddelka pri načrtovanju, Pripravi in izvajanju vzgojno izobraževalnega dela z otroci s posebnimi potrebami, Pri delu s starši ter pri organizaciji dela in življenja v vrtcu. Potrdilo o izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu VIZ. Potrdilo, da kandidat ni v kazenskem postopku, Potrdilo iz kazenske evidence, da mu ni bila izrečena kazenska sankcija ter Potrdilo, da kandidat ni bil pravnomočno obsojen zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost. Navesti je potrebno številko razpisa ter prošnjo z življenjepisom (europass), gsm številko in elektronskim naslovom poslati na naslov [email protected]
ŽLAHTIČ d.o.o.
Opis delovnega mesta: vodenje, svetovanje in motiviranje prodajne ekipe, aktivno sodelovanje z zastopniki blagovnih znamk.. najmanj V. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomsko-komercialne smeri, izkušnje z vodenjem, vodstvene in organizacijske sposobnosti, odlične komunikacijske in pogajalske veščine, urejenost, prijaznost, samoiniciativnost, odgovornost in osredotočenost na cilje, poznavanje področje avtomobilizma, vozniški izpit B kategorije. dinamično delo v motiviranem kolektivu, ključno vlogo pri razvoju prodajne strategije priznane blagovne znamke, konkurenčno, stimulativno plačilo z nagrajevanjem uspešnosti, možnost osebnega in profesionalnega razvoja, organizirani družabni dogodki za zaposlene, delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom, s 3-mesečnim poskusnim obdobjem. Če želite postati pomemben člen našega tima, pošljite svojo prijavo in življenjepis preko portala Mojedelo.com.
BISOL Group, d.o.o.
MEHANIZACIJA MILER STORITVENO IN TRGOVSKO PODJETJE d.o.o., RAVNE NA KOROŠKEM
SERVISIRANJE, Popravljanje in sestavljanje kmetijskih ter vrtnih strojev (V delavnici in na terenu), Opravljanje prvih zagonov strojev, Sprejem strojev na servis in montaža strojev po potrebi, Svetovanje in pomoč strankam pri uporabi strojev, Dostava strojev in rezervnih delov strankam po potrebi, Natančno izpolnjevanje servisnih nalogov in evidentiranje v sistem, Skrb za pravočasno naročilo in založenost z delovnim materialom, Pomoč pri razkladanju in nakladanju strojev ter blaga, Predstavitev strojev na sejmih in demonstracijah, Skrb za red in čistočo delavnice ter njene okolice Izkušnje s servisiranjem kmetijskih in/ali vrtnih strojev. Veselje do dela z ljudmi ter pripravljenost za delo na terenu. Poznavanje tehničnih strok (strojne, elektro ipd.) in kmetijske mehanizacije. Znanje angleškega jezika, znanje nemškega jezika je prednost. Samoiniciativnost, organiziranost in odgovornost.
Si navdušen_a nad programiranjem? Uživaš v reševanju IT izzivov? Potem te ekipa 4 Web d.o.o. želi spoznati! V svojo ekipo vabijo programerja, ki si želi razvijati svoje znanje in spretnosti ter rasti skupaj z njimi. Ponujajo ti priložnost, da se učiš od najboljših strokovnjakov in sodeluješ pri reševanju kompleksnih izzivov, kjer boš lahko pokazal_a svojo kreativnost in tehnične spretnosti. Če se vidiš kot del ekipe, ki ustvarja inovativne rešitve, potem te vabijo, da pošlješ svoj življenjepis s seznamom tvojih projektov ter povezave tvojih ustvarjenih spletnih strani na spodaj navedeni e-mail naslov. Višina urne postavke se lahko tudi zviša glede na tvoje znanje. Prijavi se in morda boš ravno ti pomagal_a pri naslednjem velikem izumu! razvijanje WordPress spletne strani in vtičnikov sodelovanje pri razvoju spletnih strani in aplikacij na. NET platformi delo na raznolikih projektih, kjer bo tvoja koda naredila razliko ljubezen do programiranja in želja po učenju o novi tehnologiji motiviranost in pripravljenost sprejemati nove izzive osnovno znanje razvoja spletnih strani in/ali aplikacij izkušnje z WordPress ali. NET platformo resnost odgovornost ustvarjalnost veselje do učenja motiviranost
Srednja šola Domžale
Iskra d.o.o.
Manpower d.o.o.
Za našega naročnika, priznano mednarodno podjetje, iščemo kandidate za delovno mesto IT Administrator za programsko paketiranje / SCCM (m/ž/d) Dokazane praktične izkušnje s paketiranjem in distribucijo programske opreme v Microsoft SCCMZelo dobro poznavanje priprave, pregleda in optimizacije task sequenceIzkušnje z analizo in reševanjem kompleksnih težav v SCCM okoljihMočno znanje skriptiranja, predvsem v sodobnih skriptnih jezikih, kot je PowerShellIzrazite logične in analitične sposobnostiDobro poznavanje Microsoft Intune in sodobnih konceptov upravljanja končnih napravIzkušnje s programsko distribucijo v mednarodnih oziroma razpršenih okoljihPoznavanje neo42 Packaging Depot predstavlja prednost Delo v vrhunskem inženirskem centru s sodobno tehnologijo in dolgoročno zaposlitvijo. Možnost strokovnega izobraževanja in osebnega razvoja v globalnem okolju. Konkurenčno plačilo in fleksibilne delovne pogoje. Dinamično timsko delo kjer tvoje ideje štejejo. V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na ''Prijavi se na delovno mesto''. Za več informacij pokličite 030 601 555 (Tanja Godina Vidakovič).
LESNINA
UP; UP IAM, KOPER - CAPODISTRIA
Up v sodelovanju z innorenew coe in up iam išče dinamične in motivirane kandidate za delo na novem visokosijajnem saxs žarkovnem vodu (HB-SAXS), Ki bo nameščen v centru elettra 2.0 V TRSTU (IT). VODENJE, Organiziranje in načrtovanje znanstveno – Raziskovalnega dela in razvoja univerze, Članice in enote kot celote, Samostojno opravljanje raziskovalnega dela, Obravnavanje celovitejše problematike s področja raziskovanja, Preučevanja in razvijanja teorij in metod ter prenašanja teorije v prakso, Vzpostavljanje in vzdrževanje strokovnih stikov z uporabniki raziskovalnega dela, Povezovanje raziskovalne dejavnosti z domačimi in tujimi znanstveno-Raziskovalnimi ustanovami, Organiziranje in sodelovanje na znanstvenih in strokovnih posvetovanjih, Objavljanje kakovostnih znanstveno - Raziskovalnih in strokovnih del v mednarodni in domači strokovni javnosti, Izvajanje mentorstva, Skrb za vzgojo in izobraževanje kadrov, Sodelovanje in vodenje strokovnih organov ter skupnih projektov in nalog, Opravljanje drugih nalog po nalogu nadrejenih. Izbrani kandidat bo odgovoren za: Tesno sodelovanje s skupino saxs beamline, Ki jo sestavljajo znanstveniki z um, Tehniške univerze v gradcu in elettra, Podporo raziskovalcem oddelka pri uporabi saxs žarkovne linije v njihovem raziskovalnem delu, Razvoj lastnih raziskovalnih projektov, Pripravo raziskovalnih predlogov ter pridobivanje finančnih sredstev z uspešnimi prijavami na nacionalne in mednarodne razpise. Poznavanje zakonodaje s področja raziskovanja, znanja za delo z računalnikom, organizacijske sposobnosti, vodstvene sposobnosti. Želena funkcionalna znanja: predhodne izkušnje z lesom in drugimi obnovljivimi materiali, izkušnje z interdisciplinarnim raz., pedagoške in mentorske izkušnje na univerzitetni ravni. Pogoji za opravljanje dela: najmanj 2 leti izkušenj z raziskavami, izvedenimi na sinhrotronskih virih, sposobnost oblikovanja, razvoja in predstavitve novih raziskovalnih idej, izvolitev v ustrezen znanstveni naziv oziroma izpolnjevanje pogojev za izvolitev v navedeni naziv na UP. Kandidatke oziroma kandidati lahko pisne ponudbe z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev pošljejo po e-pošti ([email protected]). Kandidati naj v zadevi (oz. naslovu) e-maila vpišejo naziv delovnega mesta na katerega se prijavljajo. Prijava naj vsebuje: življenjepis (vključno s kratkim opisom vseh dosedanjih izobraževanj, kvalifikacij ter raziskovalnih oz. delovnih izkušenj), motivacijsko pismo (največ ena stran formata A4), seznam publikacij. Zaposlitvene možnosti, vpisne politike, dejavnosti, storitve in zmogljivosti UP ne izključujejo nobene osebe na podlagi rase, barve kože, starosti, spola, vere, nacionalnega porekla ali invalidnosti. Pri obdelavi vaše prijave bo upoštevana GDPR in vaši podatki ne bodo posredovani zunaj ustreznega osebja Univerze na Primorskem. Z oddajo prijave se strinjate, da podatke, ki jih posredujete, pregledajo te organizacije. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Skrbnik blagovne znamke. Razvoj in implementacija strategije blagovne znamke v skladu s poslovnimi cilji podjetja, upravljanje in razvoj produktnega portfelja skozi celoten življenjski cikel (lansiranje, rast, optimizacija, umik), sodelovanje pri razvoju novih izdelkov v sodelovanju z oddelki prodaje in razvoja, načrtovanje, izvedba in spremljanje integriranih marketinških kampanj (online in offline) v sodelovanju z zunanjimi agencijami, analiza trga, konkurence in potrošniških trendov ter priprava priporočil za razvoj blagovne znamke, spremljanje uspešnosti blagovne znamke, kampanj in produktov ter analiza ROI, priprava poslovnih primerov za nove produkte in razvoj portfelja, sodelovanje z internimi ekipami (prodaja, razvoj, marketing) ter zunanjimi partnerji, zagotavljanje dosledne uporabe smernic blagovne znamke v vseh komunikacijah, priprava materialov in podpore za prodajne ekipe. Zaposlitev v stabilnem in mednarodnem podjetju, priložnost za razvoj in upravljanje prepoznavnih blagovnih znamk, sodelovanje v dinamičnem in strokovnem okolju, možnost strokovnega razvoja in sodelovanja na regionalnih projektih, konkurenčen finančni paket in stimulativno delovno okolje.
CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.
Naloge: opravljanje vseh vrst administrativnih del, vpis interne dokumentacije v informacijski sistem, skrb za enostavne finančno knjigovodske evidence, priprava poslovnih dopisov, opominov, fotokopiranje, skrb za pošto, poslovno komuniciranje znotraj oddelkov in z zunanjimi partnerji. najmanj V. stopnja izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smerivsaj 1 leto delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestuzaželeno poznavanje programskega okolja Navisionnapredno poznavanje in uporaba MS Office orodij (predvsem Excel)poznavanje vsaj enega tujega jezikapozitiven odnos do sprememb in sposobnost delovanja v timusamoiniciativnost, organiziranost, zanesljivost, natančnost, fleksibilnost, samostojnost in poštenost delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjedelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvojupriložnost dolgoročnega sodelovanjamožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjeskrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjadružabne aktivnosti za naše zaposlene
OBČINA POSTOJNA, POSTOJNA
Sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, Samostojna priprava zahtevnih analiz, Razvojnih projektov, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv, Vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov, Samostojno opravljanje drugih zahtevnejših nalog, Spremljanje in preučevanje zakonodaje, Predlaganje in priprava ukrepov ter programov s področja gospodarskega, Kmetijskega in turističnega razvoja občine, Vodenje evidenc in priprava informacij na njihovi podlagi, Opravljanje drugih upravnih nalog podobne zahtevnosti, Sodelovanje pri pripravi enostavnejših analiz, Statističnih pregledov, Informacij in drugih podlag za odločanje, Spremljanje razpisov ter sodelovanje pri prijavah na razpise, Svetovanje na področju gospodarstva, Kmetijstva in turizma, Priprava in vodenje razpisov za dodeljevanje sredstev s področja dela, Sodelovanje pri delu projektnih skupin, Priprava in upravljanje s projekti regionalne politike ter EU, Druge naloge po navodilih nadrejenih primerljive stopnje zahtevnosti. Podrobnejši opis delovnega mesta z zahtevanimi pogoji za zaposlitev so objavljeni na spletni strani www.postojna.si. Kandidati vložijo vlogo za zaposlitev na obrazcu, ki je objavljen na spletni strani Občine Postojna.
Postanite Tehnik v proizvodnji bioloških učinkovin v Mengšu na enoti PORT. Imeli boste odgovornost za pripravo, neposredno izvajanje in nadzor proizvodnega procesa z namenom realizacije proizvodnje, skladno z zakonodajo, internimi predpisi, dobrimi praksami in poslovnimi cilji. Srednješolska stopnja izobrazbe - zaželeno naravoslovne/tehnične smeri. Odlično znanje slovenskega jezika in osnovno znanje angleškega jezika. Osnovno znanje uporabe računalnika in poznavanje orodja Microsoft Office. Vsaj 1 leto ustreznih delovnih izkušenj. Odzivnost in dobre delovne navade. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Sodelavci so vključeni v 4 izmenski delovnik, ki jim omogoča, da so en teden v mesecu prosti. Delo poteka en teden v nočni izmeni, en teden popoldne, en teden dopoldne in en teden prosto:1. teden: nedelja 18:00 do 6:00, pon-pet od 22:00 do 6:00, sobota 18:00 do 6:00, 2. teden: pon-pet od 14:00 do 22:00, nedelja 6:00 do 18:00, 3. teden: pon-pet 6:00 do 14:00, sobota 6:00 do 18:00, 4. teden: Prosti teden in nato se ponovi cikel z nočno izmeno z začetkom v nedeljo ob 18:00Kaj nudimo: Konkurenčen plačni paket, letni bonus, pokojninsko shemo, shemo nagrajevanja in priznanja dosežkov, razširjeni program promocije zdravja na področju telesnega, duševnega in družbenega počutja (Polni življenja) ter dogodke, neomejene priložnosti za učenje in razvoj. Preberite naš priročnik, da spoznate načine, s katerimi bomo spodbujali vaš osebni in profesionalni razvoj: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. Zakaj Novartis: Pomagati bolnikom in njihovim družinam zahteva več kot le inovativno znanost. Potrebna je skupnost zavzetih ljudi, kot ste vi. V Novartisu cenimo sodelovanje, podporo in navdihovanje drug drugega za razvoj prebojnih terapij, ki spreminjajo življenja pacientov. Ste pripravljeni ustvariti svetlejšo prihodnost skupaj z nami? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture. Pridružite se Novartisu: Ni pravo delovno mesto za vas? Prijavite se v našo bazo talentov, da ostanete v kontaktu z nami in se seznanite z ustreznimi kariernimi priložnostmi takoj, ko se pojavijo: https://talentnetwork.novartis.com/network.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Ste prodajno usmerjena oseba z organizacijskimi in vodstvenimi sposobnostmi? Vas veseli delo z ljudmi, organizacija prodajnih procesov in razvoj poslovanja? Potem vas vabimo, da se pridružite naši ekipi za zasedbo delovnega mesta: Od kandidata pričakujemo: Zaželena je VI. stopnja izobrazbe: lesarska, gradbena, ali druga tehnična smer, kot tudi ekonomska, komerciala, zaželeno je vsaj 2 leti izkušenj na primerljivem delovnem mestu, ni pa pogoj, dobre komunikacijske in pogajalske sposobnosti, samostojnost, odgovornost in zanesljivost, dobro poznavanje dela z računalnikom (MS Office), aktivno znanje slovenskega jezika, prednost je znanje tujega jezika, vozniški izpit B-kategorije, poznavanje stavbnega pohištva je prednost. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, stimulativno in redno plačilo, možnost dodatnega nagrajevanja glede na uspešnost, dinamično delo v uspešnem in rastočem podjetju, možnost strokovnega razvoja in dodatnega izobraževanja, urejeno delovno okolje in podporo sodelavcev, sodelovanje pri zanimivih projektih, možnost dolgoročnega sodelovanja. Lokacija dela: Lokacija dela je na sedežu podjetja, na Ptuju.
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
BISOL Group je največji evropski proizvajalec fotonapetostnih modulov z lastnim razvojem in proizvodnjo v Sloveniji. V 20 letih smo postali sinonim za kakovost, zanesljivost in tehnološko odličnost v več kot 120 državah sveta. Pričakujemo: izobrazbo VII. stopnje naravoslovne smeri (matematika in fizika) ali druga primerljiva smer, 2 leti delovnih izkušenj na primerljivem področju, visoko razvite logično - analitične sposobnosti, znanje statistike in statističnega modeliranja, obvezno dobro znanje Excel-a; dodatna prednost je poznavanje SQL, poznavanje metod/algoritmov za pridobivanje vrednosti iz podatkov (metode strojnega učenja, umetna inteligenca), poznavanje osnov relacijskih podatkovnih baz, vsaj osnovno poznavanje objektnega in funkcijskega programiranja, druge sposobnosti in kompetence: prilagodljivost in komunikativnost, ciljna usmerjenost, natančnost, samoiniciativnost in predanost svojemu delu. Nudimo: zanimivo, raznoliko in dinamično delo v panogi prihodnosti, možnost osebnega in strokovnega razvoja, sistem nagrajevanja glede na uspešnost, mentorstvo in interna izobraževanja, prijetno in spodbudno delovno okolje, dolgoročno sodelovanje z zanesljivimi pogoji.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Srednja šola Domžale razpisuje prosto delovno mesto učitelja fizike v programu splošna gimnazija. Vabimo k sodelovanju motivirano osebo, ki želi prispevati k razvoju znanja naravoslovja med mladimi in soustvarjati spodbudno šolsko okolje. Pričakujemo: Minimalna stopnja izobrazbe: VII/2, 2. bolonjska stopnja (magisterij stroke), oziroma univerzitetni programi (fizika) pred bolonjsko reformo. Pedagoške kompetence (pedagoško-andragoška izobrazba) in veselje do dela z mladimi. Sposobnost jasne in zanimive razlage fizikalnih vsebin. Sodelovalnost, zanesljivost in samoiniciativnost. Opravljen strokovni izpit za področje vzgoje in izobraževanja Nudimo: Delo za polni delovni čas. Oblika zaposlitve: redno delo za nedoločen čas. Dinamično in podporno delovno okolje v izobraževalni ustanovi. Sodobno opremljene učilnice ter spodbudo k strokovnemu razvoju. Priložnost soustvarjanja inovativnih pristopov poučevanja. Aktivno sodelovanje v kolektivu s spodbudno delovno klimo. Delovno razmerje bomo sklenili tudi s kandidatom, ki še nima opravljene pedagoško-andragoške izobrazbe in strokovnega izpita za vzgojo in izobraževanje (v primeru, da ne bo prijavljenih kandidatov, ki izpolnjujejo vse formalne pogoje).Veselimo se vaše prijave in možnosti, da skupaj navdušujemo dijake za svet fizike in naravoslovja. Prijavite se do vključno navedenega roka in začnite novo pot v srednješolskem izobraževanju! Prijave sprejemamo preko portala MojeDelo.com.
Objavljeno pred: 1 teden
Iskra je vodilno podjetje na področju avtomatizacije procesov, komunikacijskih in varnostnih sistemov za distribucijo električne energije, prenosnih in omrežnih sistemov, komunikacij preko visokonapetostnih linij, avtomatizacije železniškega in cestnega prometa ter programskih rešitev s področij energetike. Naša moč pa ne leži le v tehnologiji in izdelkih, temveč izvira iz dolgoletne zgodovine podjetja, pisane s strani izumiteljev, predanih sodelavcev in briljantnih inženirjev. Z 80 letno tradicijo smo danes prisotni v preko 80ih državah z globalno prodajno mrežo in veljamo za vodilnega regijskega ponudnika industrijskih rešitev in najsodobnejših elektrotehničnih izdelkov. Z ekipo preko 1.100 zaposlenih smo po Sloveniji razporejeni v petih enotah Kranj, Semič, Šentvid pri Stični, Glinek in Ljubljana, v BiH pa v Laktaših, odlikuje pa nas tudi ekipa v štirih razvojnih oddelkih. Skupini Iskra smo pridružili še dve podjetji na Hrvaškem; Elka in Iskra Shipyard Šibenik. opravljanje zahtevnejših proizvodnih in montažnih del, preventivno vzdrževanje delovnih sredstev, opravljanje internega transporta, skrb za urejeno delovno okolje. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom, enoizmensko delo, zanimivo in dinamično delo v prijetnem kolektivu, odlične možnosti za izobraževanje, osebni ter strokovni razvoj in izmenjave izkušenj v mednarodni korporaciji, možnost zaposlitve v podjetju z dolgoletno tradicijo in visoko prepoznavnostjo ter ugledom na mednarodnih trgih, možnost koriščenja počitniških kapacitet v Termah Olimia.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Monter pohištva začetnik – iščemo nove okrepitve! Si pravkar zaključil šolanje in iščeš prvo zaposlitev? Ali pa iščete spremembo, a te veseli bolj praktično delo z jasnimi rezultati? V Lesnini Levec iščemo sodelavca, ki se želi priučiti montaže pohištva in postati del izkušene ekipe. Ne potrebuješ predhodnih izkušenj, pomembni so želja, zanesljivost, ročne spretnosti in pripravljenost na učenje. Ponujamo znanje, mentorstvo in priložnost za rast. Delo poteka v dinamičnem okolju, vsak dan je malo drugačen idealno za tiste, ki si ne predstavljajo življenja za pisalno mizo. Pridruži se nam in začni kariero v kateri boš lahko gradil prihodnost z lastnimi rokami. sodeloval boš pri montaži in sestavi pohištva, kuhinj v prodajnem salonu ter na terenupostopoma se boš naučil brati in razumevati načrte za montažoob mentorju boš razvijal veščine komunikacije s strankosodeloval boš pri pripravi primopredajnega zapisnikaskupaj s timom prevoz in vnos pohištva strankam ob montaži Kaj vam nudimo: Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatno nagrajevanje glede na razvoj znanja, samostojnost in glede na tvojo uspešnost pri montaži. Mentorja mentorja, ki vas uvaja in pripravi za samostojno deloDodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh. Xxxl akademija za monterje: Naša Lesnina Akademija združuje vrsto izobraževanj in praktičnih usposabljanj, s katerimi razvijamo znanje in veščine naših monterjev – tako začetnikov kot izkušenih strokovnjakov. Program vključuje izobraževanja s strani dobaviteljev, coaching in terensko mentorstvo, delavnice komunikacije s stranko, zdravje na delovnem mestu in še veliko več. Za novozaposlene in začetnike zagotavljamo strukturirano uvajanje pod vodstvom izkušenih mentorjev, s poudarkom na terenskem učenju, praktičnih veščinah in podpori pri vsakodnevnih izzivih. Učijo se ob delu najprej z enostavnejšimi nalogami pri montaži v prodajnem salonu, nato na terenu ob podpori mentorja. Postopoma prevzemajo vedno zahtevnejše naloge, korak za korakom, z jasno strukturo uvajanja in potjo napredovanja. Posebno pozornost namenjamo tudi stalnemu strokovnemu razvoju izkušenih monterjev, za katere pripravljamo napredna tehnična šolanja, osvežitve znanja in izmenjave dobrih praks doma in v tujini.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni