Zaposlitev "razvojni inženir"

V podjetju Želva smo ponosni, da smo eno od vodilnih slovenskih invalidskih podjetij s 35-letno tradicijo na področju usposabljanja in zaposlovanja invalidov. Pri nas spodbujamo raznolikost, enakost priložnosti in vključenost. Spodbujamo vključujoče delovno okolje, ki preko medsebojnega sodelovanja vsakemu posamezniku omogoča razvoj lastnih kreativnih potencialov. Pri iskanju novih članov ekipe iščemo posameznike s čutom za delo z ljudmi, ki si želijo rasti skupaj z nami. Če se prepoznate v zgoraj zapisanih besedah, se prijavite preko obrazca in kontaktirali vas bomo. Pridružite se nam in postanite del naše navdihujoče zgodbe! Izvajanje varstva, vodenja in zaposlitve pod posebnimi pogoji, socialne oskrbe in prosto časovnih aktivnosti uporabnikov; organiziranje, izvajanje in analiziranje dela z uporabniki v zaposlitvenem programu ter vodenje dokumentacije; zagotavljanje dobrega počutja uporabnikov in ugodne klime v skupini; spodbujanje uporabnikov k napredovanju; pomoč pri izvajanju osnovnih življenjskih potreb uporabnikov (osebna higiena, hranjenje); zagotavljanje urejenosti delovnih prostorov; sodelovanje s starši, skrbniki in zagovorniki uporabnikov; izvajanje prevozov uporabnikov. Zaposlitev za polni delovni čas za določen čas 12 mesecev z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas; stalno skupino uporabnikov; dopoldansko delo od ponedeljka do petka; razgibano delo v prijetnem kolektivu; varno in stabilno delovno okolje; odprte možnosti strokovnega in osebnega razvoja.

Objavljeno pred: 3 tedne

Vas veseli delo na presečišču poslovnih procesov, podatkov in razvoja informacijskih rešitev? Imate izkušnje z ERP-sistemi in Microsoft SQL ter vas poleg podpore uporabnikom zanimajo tudi programiranje, prilagajanje sistemov in uvajanje novih rešitev? Iščete raznoliko IT-vlogo, v kateri boste svoje ideje lahko prenesli v konkretne izboljšave poslovnega okolja? Za našega naročnika, stabilno in razvojno usmerjeno visokotehnološko proizvodno podjetje z mednarodnim dosegom, iščemo izkušenega informatika, ki bo skrbel za podporo in nadaljnji razvoj ERP-okolja, razvoj rešitev na podatkovnih bazah ter sodeloval pri implementaciji novih sistemov in orodij. Gre za raznoliko strokovno vlogo, ki približno enakovredno združuje podporo ERP-sistemu in razvojno delo. Nova oseba se bo povezovala z notranjimi uporabniki, informatiki, sistemci in drugimi poslovnimi področji ter njihove potrebe pretvarjala v praktične in učinkovite tehnične rešitve. Sčasoma se bo lahko vključevala tudi v razvoj analitike, BI-rešitev in vizualizacijo poslovnih podatkov. Glavne odgovornosti: zagotavljanje podpore ERP-sistemu in njegovim notranjim uporabnikom, razumevanje potreb uporabnikov ter njihovo pretvarjanje v ustrezne tehnične rešitve, razvoj dodatnih funkcionalnosti in prilagoditev ERP-sistema glede na poslovne potrebe, programiranje in razvoj rešitev, povezanih z ERP-okoljem, delo z Microsoft SQL, priprava poizvedb ter razvoj rešitev na podatkovnih bazah, sodelovanje pri vzdrževanju, nadgradnjah in nadaljnjem razvoju informacijskih rešitev, sodelovanje pri implementaciji novih sistemov, aplikacij in orodij, analiza podatkov ter priprava podlag za učinkovitejšo uporabo poslovnih informacij, postopno vključevanje v razvoj BI-rešitev, vizualizacij in poslovnega poročanja, koordinacija posameznih implementacijskih in razvojnih aktivnosti, sodelovanje z IT-ekipo, sistemci, notranjimi uporabniki in drugimi poslovnimi področji, skrb za kakovost, zanesljivost in ustrezno delovanje informacijskih rešitev. Ponudba: zaposlitev za nedoločen čas in možnost dolgoročnega sodelovanja, raznoliko vlogo, ki približno enakovredno združuje ERP-podporo in razvojno delo, neposredno sodelovanje pri razvoju dodatnih ERP-funkcionalnosti in izboljševanju informacijskega okolja, vključevanje v razvoj analitike, BI-rešitev in poslovnega poročanja, sodelovanje pri implementaciji novih sistemov in orodij, možnost postopnega prevzemanja večje projektne odgovornosti, delo v stabilnem, uspešnem in razvojno usmerjenem visokotehnološkem podjetju, sodelovanje pri inovativnih projektih s področij industrijske avtomatizacije, robotike, medicine in drugih visokotehnoloških panog, strokovno uvajanje, podporo izkušenih sodelavcev ter možnosti dodatnega izobraževanja in razvoja, hibridno obliko dela po zaključenem uvajalnem obdobju in glede na naravo nalog, fleksibilen delovni čas ter družini prijazno delovno okolje, stimulativno plačilo, povezano z uspešnostjo, brezplačna parkirna mesta, možnost obiskovanja fitnes centra, športne aktivnosti in druge ugodnosti za zaposlene. Delo bo potekalo v kombinaciji lokacij Slovenska Bistrica in okolica Ljubljane. Razpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Razvojni center Novo mesto že vrsto let izvaja delavnice Lego robotike. V teh letih se je naših delavnic udeležilo že preko 6.000 otrok in mladih. Smo eden največjih izvajalcev in ponudnikov vsebin v Sloveniji. Ker se obseg dela povečuje, iščemo nove moči za izvajanje delavnic in dogodkov povezanih s promoviranjem tehničnih znanj med otroki in mladimi, največ je vsebin povezanih z Lego robotiko. Iščemo torej nove mentorje_ice. Delavnice se izvajajo med tednom v popoldanskem času in ob sobotah dopoldne. Izvajamo tudi rojstnodnevne delavnice za otroke in poletne delavnice robotike (med poletnimi počitnicami). Če ne znaš programirati Lego robotkov, nič hudega - tega te bomo naučili, če le imaš voljo. Lego kocke so pa itak zabavne. Pomembno pa je, da imaš občutek za delo z mladimi. po izobraževanju in začetnem uvajanju na delavnicah dobiš pod okrilje npr. delavnico robotike na osnovni šoli, ki ima fiksen termin (npr. vsak torek od 14. do 16. ure) ali več terminov (več OŠ po Dolenjski in Beli krajini) pedagoška znanja tehniška naravnanost zaželen lastni prevoz veselje do dela z otroki in mladimi

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Iščemo novega člana ekipe – Sortirec paketov. Sortiranje paketov glede na destinacije in dostavne poti, skeniranje paketov in evidentiranje njihovega premikanja, nakladanje in razkladanje pošiljk, priprava paketov za nadaljnjo distribucijo, skrb za pravilno označevanje in razporeditev pošiljk, skrb za urejenost in čistočo delovnega okolja, sodelovanje z vodjo izmene in ostalimi člani ekipe. Urejeno in sodobno delovno okolje, uvajanje v delo in podporo izkušene ekipe, možnost dolgoročnega sodelovanja, možnosti za razvoj in napredovanje, redno in konkurenčno plačilo.

Koordinacija in vodenje servisov kmetijske mehanizacije ter notranjih delovnih nalog. Organizacija, načrtovanje in nadzor delovnih procesov servisa. Organizacija in načrtovanje servisov na terenu ter skrb za realizacijo servisnega plana. Razporejanje dela serviserjev in vodenje evidenc njihove prisotnosti. Nadzor nad kakovostjo izvedenih servisnih storitev. Spremljanje dela serviserjev ter skrb za njihovo motiviranost, usposobljenost in obveščenost. Komunikacija s strankami, svetovanje in reševanje reklamacij. Nadzor nad pravilnim in pravočasnim izpolnjevanjem servisnih nalogov. Priprava poročil in analiz o delu servisa ter vodenje potrebnih evidenc. Spremljanje stroškov in nadzor nad izdatki servisnega oddelka. Skrb za obdelavo dobavnic in računov s strani servisa. Naročanje nadomestnih delov in priprava potrebnega materiala za delo serviserjev. Nadzor kakovosti prevzema in izdaje blaga s strani servisa. Skrb za pravilno delovanje in uporabo aplikacij ter zbirk podatkov. Izvajanje servisov na terenu in v delavnici ter po potrebi dežurstvo zunaj delovnega časa. Sodelovanje na sejmih, demonstracijah in predstavitvah strojev. Sodelovanje pri razvoju procesov in sistemov za izboljšanje kakovosti ter produktivnosti. Skrb za nemoten potek dela, urejenost delovnega okolja in upoštevanje internih ter varnostnih predpisov.

Pospešujejo socialni, fizični in intelektualni razvoj predšolskih otrok skozi izobraževalne in igralne dejavnosti. Delo vključuje sodelovanje pri načrtovanju, organiziranju in izvajanju individualnih in skupinskih dejavnosti, ustvarjalnem izražanju skoti umetnost, dramsko igro, glasbo in telesno pripravljenost, opazovanju in sprotnem ovrednotenju otrokovega napredovanja in zaznavanju znakov razvojnih, čustvenih ali zdravstvenih težav, navajanju otroka na zdravo in kulturno prehranjevanje, posredovanju opažanj o otrokovem napredku oz. problemih ter sodelovanju s starši in sodelavci pri določanju ustreznih ukrepov ter morebitnih napotitvah k drugim strokovnjakom, načrtovanju, organiziranju in vodenju različnih oblik sodelovanja s starši in institucijami v okolju,…… ter opravljanje drugih del in nalog po navodilih vodstva zavoda. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Ravnatelj vodi, organizira in usmerja delo osnovne šole, skrbi za njeno zakonito in kakovostno delovanje. Načrtuje in spremlja vzgojno-izobraževalno delo, vodi zaposlene, skrbi za kadrovske, finančne in materialne vire ter sodeluje z učenci, zaposlenimi, starši, Svetom zavoda, ustanoviteljem ter drugimi institucijami. Predstavlja in zastopa šolo ter skrbi za njen razvoj.

Objavljeno pred: 1 teden

Za mednarodno revizijsko družbo iščemo izkušenega računovodjo, ki bo samostojno vodil računovodstvo za portfelj strank, predvsem družb v tuji lasti. Priložnost je namenjena osebi, ki želi prevzeti odgovornost za svoje stranke, nadgrajevati strokovno znanje in sodelovati pri vzpostavitvi ter razvoju računovodskega oddelka. Samostojno vodenje računovodstva za stranke ter priprava bilanc in zaključnih računovodskih izkazov. Priprava obračunov DDV, DDPO in plač. Priprava poročil in podatkov za tuje matične družbe. Računovodska in davčna podpora naročnikom, tudi pri poslovanju s tujino in povezanimi družbami. Postopni prevzem obstoječega portfelja strank ter skrb za del internega računovodstva. Sodelovanje pri razvoju storitev in prepoznavanje dodatnih potreb naročnikov. Fleksibilen hibridni način dela z okvirno dvema dnevoma tedensko v pisarni. Konkurenčno plačilo. Postopno uvajanje in tesno sodelovanje z zunanjimi partnerji ter družbami v tujini. Dostop do strokovnih virov ter podporo zunanjih strokovnjakov in sodelavcev. Delo z mednarodnimi naročniki in možnost kariernega razvoja ob vzpostavljanju računovodskega oddelka. Možnost karierne rasti in vodenja ekipe. Lokacija pisarne: Ljubljana (hibriden delovnik)

- NAČRTOVANJE, Optimizacija in izvajanje najzahtevnejših neprogramiranih del in specialnih radioloških posegov z dobro radiološko prakso - Spremljanje in uvajanje novih tehnoloških znanj - Izvajanje dodatnih obdelav na diagnostični aparaturi - Priprava bolnika na preiskavo, Spremljanje bolnika med preiskavo, Ustrezno ukrepanje v primeru nujne intervencije - Načrtovanje in nadzor optimizacije in izvajanje delavnih protokolov - Izvajanje ukrepov iz varstva pri delu s poudarkom varstva pred ios - Sodelovanje pri izvajanju nalog dozimetrista - Urejanje in vzdrževanje dokumentacije, Beleženje doz - Racionalna in varna uporaba zaščitnih sredstev - NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesne metode dela - Sodelovanje s celotnim zdravstvenim timom v okviru obravnave pacientov v procesu diagnostike - Izvajanje aktivnosti za zagotavljanje in nenehno izboljšanje kakovostne in varne obravnave pacientov - Ostala dela po navodilih nadrejenega.

Podjetje išče osebo za vodjenje ekipe na področju zavarovanj. Za prijavo jim pošlji CV. vodenje in razvoj ekipe na področju osebnih zavarovanj motiviranje sodelavcev pomoč pri delu s strankami ter skrb za doseganje zastavljenih ciljev izkušnje na področju zavarovalništva ali prodaje vozniški izpit B kategorije lasten prevoz zanesljivost dobre komunikacijske in vodstvene sposobnosti odgovornost samoiniciativnost usmerjenost k rezultatom

Objavljeno pred: 2 tedna

- Aktivno iskanje in pridobivanje novih B2B strank doma in v tujini - Telefonski kontakti, prodajni sestanki in predstavitev naših storitev - Priprava ponudb, kalkulacij in spremljanje povpraševanj do naročila - Skrb za obstoječe stranke in razvoj dolgoročnih poslovnih odnosov - Spremljanje projektov in skrb, da so naročila izvedena kakovostno in pravočasno - Doseganje prodajnih ciljev in spremljanje prodajnih rezultatov - Iskanje novih priložnosti preko LinkedIna in drugih prodajnih platform - Sodelovanje pri B2C prodaji in razvoju novih prodajnih kanalov - Delo s preglednicami, cenami, odstotki in osnovnimi prodajnimi analizami - Aktivno sodelovanje z ekipo pri razvoju novih izdelkov in projektov Iščemo osebo, ki ne čaka na povpraševanja, ampak aktivno ustvarja nove prodajne priložnosti. Poznavanje prehranskih dopolnil je prednost, ni pa pogoj.

Iščeš delo, ki ga lahko prilagodiš svojemu urniku in ti omogoča nadpovprečen zaslužek? Pridruži se naši ekipi v finančno-zavarovalniški dejavnosti, kjer boš pridobil_a dragocene izkušnje s področja financ, komunikacije in prodaje. Če si želiš fleksibilnega dela z možnostjo odličnega zaslužka in pridobivanja uporabnih izkušenj za prihodnost, nam pošlji svojo prijavo. Predhodne izkušnje niso potrebne – vse potrebno te naučimo. Pričakujemo komunikativnost in odgovornost, željo po učenju in osebnem razvoju, pozitiven odnos do dela z ljudmi, status študenta_ke. Če si želiš fleksibilnega dela z možnostjo odličnega zaslužka in pridobivanja uporabnih izkušenj za prihodnost, nam pošlji svojo prijavo. komunikacija s strankami predstavitev finančnih in zavarovalniških rešitev dogovarjanje sestankov pomoč pri pripravi ponudb in administrativnih opravilih polnoletnost komunikativnost in odgovornost želja po učenju in osebnem razvoju pozitiven odnos do dela z ljudmi

Iščemo trenerja_ko pripravnika_co (rokomet – mlajše kategorije). Za sezono september–junij (2026-2027) v našo ekipo vabimo osebo, ki jo veseli delo z otroki in si želi razvijati svoje trenersko znanje. Zakaj je to dobra priložnost? Delo z mlajšimi selekcijami pod vodstvom izkušenega trenerja je ena najboljših poti za razvoj trenerja-ke. Kandidat_ka bo imel_a možnost neposredno spremljati, kako se gradi skupina, vodi trening in razvija igralce. vodenje treningov rokometa osnovna športna razgledanost (prednost: rokometno ozadje) redna in zanesljiva prisotnost odgovoren odnos do dela in skupine veselje do dela z otroki pripravljenost na učenje in sprejemanje povratnih informacij

Objavljeno pred: 2 tedna