Zaposlitev "razvojni inženir"

V kolikor si želite novih izzivov in nadgrajevati svoje znanje vas vabimo, da se prijavite in postanete del naše ekipe. Smo največji proizvajalcev potiskanih zloženk v Sloveniji. Na podlagi nenehnega vlaganja v razvoj in tehnologijo, svojim strankam zagotavljamo izdelke in storitve na najvišjem nivoju. Srednješolska ali druga ustrezna izobrazbanapredno znanje francoskega jezikazaželene vsaj 2 leti delovnih izkušenj na enakem ali podobnem delovnem mestuzaželeno poznavanje orodij MS Office in ERP sistema SAPveselje do dela z ljudmi ter pripravljenost za pomoč in podporosposobnost učinkovitega dela in izpolnjevanja časovnih rokov redno zaposlitev za določen čas za čas nadomeščanja in z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas,plačilo, primerno znanju, izkušnjam in kompetencam,možnost izobraževanja, strokovnega razvoja in napredovanja,temeljito uvajanje na delovno mesto,dodatno stimulativno nagrajevanje za uspešno delo,ravnovesje med delom in zasebnim življenjem,delo v sproščenem, prijaznem in dinamičnem okolju.Ključne kompetence:Zanesljivost, natančnost, odzivnost, odgovornost, komunikativnost, etičnost, samoiniciativnost, proaktivnost in pozitivna naravnanost. Pomembna je tudi sposobnost timskega dela ter veselje do dela v prodaji.Trudimo se ustvariti čim bolj spodbudno delovno okolje, ki ponuja obilo priložnosti za karierni in osebni razvoj. Cenimo predanost in navdušenje do dela.Veselimo se, da spoznamo novega člana naše ekipe!

Objavljeno pred: 1 teden

Za našega naročnika, Podjetje TRG d.o.o., ki se ukvarja s prodajo vrhunskih hidravličnih in pnevmatskih komponent ter prodajo čistilnih naprav Karcher, iščemo dodatne okrepitve. znanje iz področja hidravlike in pnevmatike,znanje slovenskega in angleškega jezika,izkušnje pri delu s strankami,komunikacijske in predstavitvene spretnosti,znanje dela z računalnikom,pozitivno razmišljanje, urejenost, samostojnost, natančnost, doslednost, iniciativnost,vozniško dovoljenje B kategorije,Zahtevana izobrazba: najmanj V. stopnja izobrazbeDelovne izkušnje: 2 leti delo v dinamičnem in sproščenem kolektivu,strokovni in osebnostni razvoj (izobraževanja),izobraževanja ter sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki iz področja, ki vas bodo podprli pri delu in vam s svojimi bogatimi izkušnjami pomagali pri vašem osebnem napredku,strokovni razvoj in možnost napredovanja,stalen stik z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja,kreativno in sproščeno okolje, saj sta nam dobro počutje in medosebni odnosi na prvem mestuplačilo je po dogovoru (fiksni del ter stimulacija) in je odvisno od znanja in prizadevnosti.Lokacija zaposlitve: Poslovna enota LjubljanaZ izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas z šest-mesečnim poskusnim delom.V kolikor si želite dolgoročnega sodelovanja in s svojimi izkušnjami prispevati k še učinkovitejšemu poslovanju podjetja, vas vabimo, da se čimprej prijavite.Vaše prijave bodo obravnavane diskretno.

Zaposlitev v iSTYLU zagotavlja dobro prepoznavnost in stalno rast. Ponujamo edinstveno izkušnjo razvoja svojega potenciala; izboljšanja komunikacije, izpopolnjevanja prodajnih veščin in spoznavanja delovanja mednarodnega podjetja. Kaj pričakujemo od tebe:Zaključena V. stopnja izobrazbe.Najmanj 2 leti izkušenj na podobnem delovnem mestu.Poznavanje programske opreme iOS in izdelkov Apple.Certifikrat Apple – prednost.Dobro sodelovanje v ekipi, agilnost, odgovornost, usmerjenost k rezultatom.Ni nujno, je pa prednost:Delovne izkušnje iz dela s strankami.Dobro znanje angleščine. Zakaj bi delal/a pri nas? Ker:Postaneš del družine iSTYLE.Prejmeš izjemno priložnost, da postaneš specialist za Apple izdelke.Dobiš izjemno izkušnjo in referenco, saj delaš pod okriljem ene izmed najbolj prepoznavnih znamk, hkrati pa si za delo dobro nagrajen/a.Se pridružiš prijetnemu delovnemu okolju, kjer smo te sodelavci pripravljeni podpirati pri tvojem razvoju ter ponuditi izzive, ki ti bodo omogočili razvoj.Kaj ponujamo:Plačo, ki je sestavljena iz osnovnega dela in variabilnega dela iz delovne uspešnosti.Stalen program usposabljanja o Apple tehnologiji.Prijetno in prilagodljivo delovno okolje in mladi in zagnani ekipi.Vrednote iSTYLE:Empatija in spoštovanje v ekipi.Odgovornost, zanesljivost in vztrajnost.Nenehna želja po razvoju in napredku.Z izbranim kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas, za polni delovni čas, s šestmesečnim poskusnim delom.Vabimo vas, da svojo prijavo, skupaj z življenjepisom, oddate preko portala mojedelo.

ODGOVORNOST ZA OBLIKOVANJE, RAZVOJ IN IZVAJANJE STRATEGIJE INFORMACIJSKE IN KIBERNETSKE VARNOSTI DRUŽBE , VZPOSTAVITEV, RAZVOJ IN VZDRŽEVANJE SISTEMA UPRAVLJANJA INFORMACIJSKE VARNOSTI TER VARNOSTNIH POLITIK, STANDARDOV, POSTOPKOV IN KONTROL ZA ZAGOTAVLJANJE ZAUPNOSTI, CELOVITOSTI IN RAZPOLOŽLJIVOSTI INFORMACIJSKIH SISTEMOV IN PODATKOV , SKRB ZA ZAGOTAVLJANJE SKLADNOSTI Z ZAKONODAJO IN STANDARDI S PODROČJA INFORMACIJSKE VARNOSTI, VARSTVA OSEBNIH PODATKOV IN ODPORNOSTI KRITIČNE INFRASTRUKTURE, IZVAJANJE OCENJEVANJA TVEGANJ, PRIPRAVA NAČRTOV ZA OBVLADOVANJE TVEGANJ TER SPREMLJANJE IZVAJANJA VARNOSTNIH UKREPOV , VODENJE PROCESOV ZAZNAVANJA, OBRAVNAVE IN POROČANJA O VARNOSTNIH INCIDENTIH TER KOORDINACIJA ODZIVA NA KIBERNETSKE INCIDENTE , PRIPRAVA NAČRTOV NEPREKINJENEGA POSLOVANJA IN OBNOVITVE PO NESREČAH (BC/DR) TER KOORDINACIJA REDNEGA TESTIRANJA PRIPRAVLJENOSTI , SODELOVANJE PRI NAČRTOVANJU ARHITEKTURE, INFRASTRUKTURNIH REŠITEV, APLIKACIJ IN PODATKOVNIH PLATFORM PO NAČELIH »SECURITY BY DESIGN« IN »PRIVACY BY DESIGN« , RIPRAVA STROKOVNIH PODLAG IN VARNOSTNIH ZAHTEV ZA PROJEKTE, TEHNIČNE SPECIFIKACIJE, POGODBE IN POSTOPKE JAVNEGA NAROČANJA , IZVAJANJE VARNOSTNIH PREGLEDOV, PRESOJ IN REVIZIJ TER SPREMLJANJE ODPRAVE UGOTOVLJENIH NESKLADNOSTI , OZAVEŠČANJE IN IZOBRAŽEVANJE ZAPOSLENIH TER DRUGIH UPORABNIKOV O VARNOSTNIH TVEGANJIH IN DOBRIH PRAKSAH, PRIPRAVA POROČIL ZA POSLOVODSTVO DRUŽBE, VODENJE PROJEKTOV S PODROČJA INFORMACIJSKE IN KIBERNETSKE VARNOSTI . - poglobljeno poznavanje področja informacijske in kibernetske varnosti ter vzpostavitve in upravljanja sistema ISMS; - poglobljeno poznavanje standardov, metodologij in dobrih praks (ISO/IEC 27001, ISO 22301, ISO 27799, NIST CSF, CIS Controls, COBIT); - dobro poznavanje zakonodaje in regulatornih zahtev s področja informacijske varnosti, varstva osebnih podatkov in kritične infrastrukture (NIS2, GDPR, ZVOP-2, ZInfV, ZDigiZ); - izkušnje z upravljanjem varnostnih tveganj, odzivanjem na incidente, BC/DR in varnostnimi presojami; - razumevanje sodobnih tehnologij, omrežij, infrastrukturnih rešitev, aplikacij, oblačnih storitev in varnostnih arhitektur; - znanje projektnega vodenja in sposobnost vodenja zahtevnih varnostnih projektov; - odlične analitične, komunikacijske in organizacijske sposobnosti; - sposobnost usklajevanja različnih deležnikov in učinkovitega komuniciranja z vodstvom, strokovnjaki in zunanjimi partnerji; - poglobljeno poznavanje organizacije, poslovnih in kliničnih procesov zdravstvenega sistema v Republiki Sloveniji ter ključnih deležnikov na področju zdravstva; - dobro poznavanje področja digitalizacije zdravstva, vključno z nacionalnimi in evropskimi strateškimi usmeritvami, standardi interoperabilnosti, zdravstvenimi informacijskimi sistemi ter relevantno zakonodajo; - odlična pisna in ustna komunikacija v slovenskem in angleškem jeziku.

Pridružil/-a se boš ekipi za mobilno aplikacijo Retail Broker, kjer boš osredotočen/-a na razvoj in vzdrževanje varne ter skalabilne aplikacije Bison. S svojim delom boš zagotavljal/-a visoko zmogljivost, zanesljivost in skladnost ter uporabnikom omogočal/-a nemoten dostop do storitev trgovanja in upravljanja računa. Tvoje naloge: - Aktivno sodelovanje v agilni razvojni ekipi ter sodelovanje s širokim krogom deležnikov. - Razvoj in vzdrževanje mobilne aplikacije za varno in skalabilno obdelavo transakcij. - Pisanje in vzdrževanje kode ob upoštevanju industrijskih standardov. - Sodelovanje pri CR-jih in priprava testov za zagotavljanje kakovosti in varnosti programske opreme. - Dokazane izkušnje z razvojem v React Native. - Poznavanje TypeScript, Redux in RxJS. - Izkušnje z načrtovanjem, programiranjem in testiranjem novih aplikacij. - Dobro razumevanje načel in metodologij razvoja mobilnih aplikacij. - Sposobnost reševanja problemov ter odpravljanja bugov. - Poznavanje Git in agilnih praks razvoja programske opreme. - Tekoče ustno in pisno znanje angleščine. - Zanimanje za trgovanje, investiranje in rast premoženja je prednost. - dobro plačilo in shemo nagrajevanja - redno zaposlitev za nedoločen čas - možnost izbire opreme za delo - hibridno delo (pisarna je trenutno v Šenčurju, kmalu pa se selimo v Ljubljano) - 30 dni dopusta - parkirno mesto v garaži ali pred stavbo - BBQ na terasi, teambuildingi, letni hackathon ... [email protected] ali prijava na https://bsdigital.hire.trakstar.com/

Podjetje UNIFOREST, d.o.o., ki ima za sabo že več kot 30 let razvoja in proizvodnje večkrat nagrajenih, varnih, okolju in uporabniku prijaznih gozdarskih strojev, zaradi širitve poslovanja v svojo ekipo vabi osebo, ki je pozitivno naravnana, verjame v razvoj in timsko delo ter si poleg tega želi soprispevati k nadaljevanju uspešne poslovne zgodbe. Postanite član naše ekipe na delovnem mestu ličar! K prijavi vabimo kandidate, ki imajo dokončano tri letno javno priznano srednje poklicno izobrazbo strojno kovinarske smeri in 2 leti delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu.Zaželeno je, da:poznate osnove lakiranja izdelkov,imate izpit B kategorije,zaželen je izpit za viličarja,ste pozitivno naravnani in znate to prenašati tudi na druge ljudi,ste pripravljeni na triizmensko delo, učenje in nova znanja v okviru delovnega mesta. redno plačilo in urejene delovne pogoje,mlado in motivirano ekipo sodelavcev,variabilno nagrajevanje,uvajanje z izkušenim mentorjem,dinamično delo,organizirano toplo malico znotraj podjetja,možnost osebnega in strokovnega razvoja,organizirane družabne dogodke s sodelavci večkrat letno,dodatne nefinančne ugodnosti za zaposlene,pogodba o zaposlitvi se bo sklenila za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom.

RAZVOZ BLAGA PO STRANKAH Nudimo zaposlitev za določen čas 1 meseca, z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Po izteku pogodbe za določen čas možnost sklenitve nove pogodbe za določen ali nedoločen čas. Od kandidata pričakujemo: - opravljen vozniški izpit B,C kategorije, - voznikova kartica, - koda 95 (zaželjeno), - certifikat NPK (zaželeno), - potrdilo o nekaznovanosti, - veščine in kompetence kot so: zbranost v prometu, urejenost in uglajenost, primeren odnos do strank in zaposlenih, odzivnost in prilagodljivost, odgovornost in poštenost. Nudimo: 40 urni delovnik, enoizmensko delo, možnost napredovanja, redno plačilo (regres, božičnica in nagrada-bon), stimulativno nagrajevanje, formalna in neformalna druženja z zaposlenimi (piknik, večerja), direktno redno zaposlitev pri podjetju.

POMOČ PRI INFORMIRANJU IN USKLAJEVANJU OSNOVNIH DOGOVOROV Z UPORABNIKOM IN SVOJCI. SODELOVANJE PRI PRIPRAVI OSEBNEGA NAČRTA IN POROČANJE O OPAŽANJIH. VODENJE EVIDENC OPRAVLJENIH STORITEV, ČASA IN KILOMETROV. OPOMINJANJE UPORABNIKA NA ZAUŽITJE TERAPIJE. OSNOVNO ČIŠČENJE BIVALNIH PROSTOROV, POSTILJANJE, PRANJE, LIKANJE, POSPRAVLJANJE PERILA IN ODNAŠANJE SMETI. PRIPRAVA, RAZVOZ, PRINAŠANJE IN POSTREŽBA OBROKOV, POMIVANJE POSODE. POMOČ PRI NABAVI OSNOVNIH ŽIVLJENJSKIH POTREBŠČIN. POMOČ PRI OGREVANJU PROSTOROV (PRINAŠANJE PRIPRAVLJENE KURJAVE IN KURJAVA). SPREMLJANJE UPORABNIKA PRI NUJNIH OPRAVKIH. OHRANJANJE IN SPODBUJANJE SOCIALNIH STIKOV UPORABNIKA. OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG PO NAVODILIH NADREJENEGA, V SKLADU S POTREBAMI DELOVNEGA PROCESA. ZAŽELJENO: OPRAVLJEN NPK-SOCIALNI OSKRBOVALEC NA DOMU

PRIPRAVLJANJE ŽIVIL IN KUHANJE JEDI, NAPITKOV ZA UPORABNIKE IN DELITEV OBROKOV HRANE UPORABNIKOM, SKRB ZA KAKOVOSTNO IN NEOPOREČNO PREHRANO UPORABNIKOV, SKRB ZA RACIONALNO PORABO ŽIVIL, DNEVNO VODENJE EVIDENCE PO HACCP SISTEMU, ČIŠČENJE PRIPOMOČKOV, OPREME IN PROSTOROV ZA PRIPRAVO HRANE, VRŠI RAZVOZ KOSIL OB DOLOČENIH DNEVIH, OPRAVLJA ŠE DRUGA USTREZNA DELA PO NAVODILU NEPOSREDNO NADREJENEGA ALI DIREKTORJA. OBVEZNA: srednja poklicna šola gostinske smeri, znanja s področja priprave zdrave prehrane starostnika, poznavanje predpisov za izvajanje HACCP sistema, najmanj povprečne ročne spretnosti, natančnost in zanesljivost, tolerantnost in prijaznost, primeren odnos do uporabnikov, čustvena stabilnost. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Iščemo odgovorne in zanesljive sodelavce, ki jih veseli delo z ljudmi in želijo rasti skupaj z nami – si pripravljen na nov izziv? Prijavi se! ste vestni, zanesljivi in odgovorni,imate pozitiven odnos do dela in sodelavcev,vas veseli delo z ljudmi,uspešno delujete kot del kolektiva,ste odprti za učenje in pridobivanje novih znanj. Delo v prijetnem in dinamičnem okolju v sodobno opremljeni poslovalnici,redno in konkurenčno plačilo v trgovinski panogi,možnost osebnega in strokovnega razvoja,priložnost za karierno napredovanje,zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas,ugodnosti za zaposlene: regres, nagrajevanje in jubilejne nagrade, rojstnodnevni bonus, božično obdarovanje za otroke zaposlenih,priložnost, da s svojim znanjem prispevate k razvoju ene najuspešnejših maloprodajnih zgodb v Sloveniji.

Ste izkušen vodja proizvodnje v živilski industriji in iščete nov karierni izziv, kjer boste lahko s svojim znanjem vplivali na razvoj, optimizacijo procesov in vodenje večje proizvodnje? Najmanj višješolsko ali visokošolsko izobrazbo živilske, veterinarske, biotehniške ali sorodne smeri,izkušnje z vodenjem proizvodnje v živilski industriji,dobro poznavanje HACCP, IFS, BRC ali drugih standardov kakovosti,odlične organizacijske in vodstvene sposobnosti,sposobnost odločanja in učinkovitega reševanja izzivov,poznavanje proizvodnih procesov v mesnopredelovalni industriji,računalniško pismenost,zaželeno znanje tujega jezika,samostojnost, odgovornost in proaktivnost pri delu. Zaposlitev na vodstveni poziciji v stabilnem in uspešnem podjetju,sodelovanje z izkušeno in strokovno ekipo,možnost dolgoročnega sodelovanja,konkurenčno plačilo,možnost dodatnega strokovnega razvoja in izobraževanj,dinamično delovno okolje z možnostjo uvajanja izboljšav in lastnih rešitev.

Wolt v Sloveniji zelo hitro raste vse od vstopa na trg jeseni 2019. Iščemo managerja/-ko za razvoj segmenta restavracij, ki bo skrbel/-a za krepitev sodelovanja z obstoječim portfeljem restavracij na Woltu in rast prodaje. NAŠA PRIČAKOVANJA:Izkušnje na področju account managementa, prodaje ali upravljanja partnerstev.Odlične komunikacijske in medosebne sposobnosti ter sposobnost prilagajanja načina komunikacije različnim sogovornikom.Analitičen pristop in izkušnje z uporabo analitičnih platform ali podatkovnih orodij.Napredno poznavanje orodij za analizo podatkov in pripravo poročil (Excel, Google Sheets ipd.).Organiziranost, natančnost in izrazita usmerjenost k delu v ekipiSamostojnost, proaktivnost in sposobnost sprejemanja odločitev.Strast do hrane, gostinstva in razvoja najboljših restavracij v mestu.Izkušnje z uporabo CRM sistemov predstavljajo prednost.Tekoče znanje lokalnega jezika in angleščine.

Če vas navdušujejo naša vizija, priložnost za nenehno rast in razvoj ter naše vrednote, se nam pridružite na delovnem mestu zaključena najmanj IV. stopnja izobrazbe – zaželena strojna ali druge tehnična smer;sposobnost branja in razumevanja tehnične dokumentacije;fleksibilnost in dinamičnost;natančnost in zanesljivost pri delu. zaposlitev za določen čas enega leta s 4 mesečno poskusno dobo, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas;uvajanje v delo ob strokovni podpori mentorja in sodelavcev;možnost strokovnega razvoja, izpopolnjevanja in dodatnega izobraževanja;družabne dogodke (šport, zabava, pikniki, novoletni dogodki za zaposlene in njihove otroke, idr.);vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve;možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje;delovno mesto na lokaciji Sora (Medvode);parkirno mesto.

- IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE V SKLADU S STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO,– SODELOVANJE V TIMU ZDRAVNIKA PRI IZVAJANJU OSNOVNE ZDRAVSTVENE DEJAVNOSTI, – IZVAJANJE DELNIH AKTIVNOSTI NA PODROČJU STERILIZACIJE. Strokovni izpit, vpis v register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, stopnja znanja slovenskega jezika B2. Ob zaposlitvi bo delo potekalo v enoti Vič-Rudnik. Smo družini prijazna organizacija. Zaposleni imajo možnost izobraževanj in sodelovanja v Simulacijskem centru ter v Mediacijskem centru ter možnost kariernega razvoja z raziskovalno dejavnostjo ter možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah. Kandidati naj vlogi priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev.

IZVAJANJE ZDRAVNIŠKE SLUŽBE V ZDRAVSTVENI DEJAVNOSTI V SKLADU S SPECIALISTIČNO STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO, IZVAJANJE URGENTNE SLUŽBE. Od kandidatov pričakujemo še licenco s področja šolske medicine/pediatrije. KANDIDATI NAJ VLOGI PRILOŽIJO DOKAZILA O IZPOLNJEVANJU RAZPISNIH POGOJEV IN SE SKLICUJEJO NA REGISTRSKO ŠTEVILKO OBJAVE. OB ZAPOSLITVI BO DELO PREDVIDOMA POTEKALO V ENOTI CENTER (Zdravstveno varstvo predšolskih otrok (ZVPO) oz. Zdravstveno varstvo šolskih otrok in mladine (ZVŠOM)). Smo družini prijazna organizacija. Zaposleni imajo možnost izobraževanj in sodelovanja v simulacijskem in mediacijskem centru ter možnost kariernega razvoja z raziskovalno dejavnostjo in možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah.