Postani ključni del naše kuhinje: Iščemo pomočnik kuharja (m/ž) v Domžalah. Končana OŠ, poklicna šola. Izkušnje v kuhinji in kuharska razgledanost. Odgovornost, zanesljivost in natančnost. Veselje do dela z ljudmi in pozitiven pristop. Vozniški izpit B kategorije. Stabilno zaposlitev: Redna zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Uspešno podjetje: Delo v uspešnem in rastočem podjetju. Prijetno okolje: Prijetno in podporno naravnano delovno okolje. Strokovni razvoj: Priložnosti za osebni in karierni razvoj. Izobraževanja: Dostop do dodatnih izobraževanj.
Objavljeno pred: 4 tedne
Prohuman d.o.o.
Za našega naročnika, eno vodilnih industrijskih podjetij v Goriški regiji z dolgoletno tradicijo iščemo Serviserja električarja m/ž. zaključeno najmanj IV. stopnjo izobrazbe elektro smeri, pripravljenost na terensko delo, odgovoren in samostojen pristop k delu, smisel za timsko delo, željo po učenju in strokovnem razvoju. dinamično in raznoliko delo v mednarodno uspešnem podjetju, delo v prijetnem kolektivu, ki spodbuja sodelovanje in osebni razvoj, stimulativno plačilo glede na delovno uspešnost, možnost strokovnega izpopolnjevanja in napredovanja.
Objavljeno pred: 5 dni
OTP banka d.d.
ETI d.o.o.
GZS
Krka, tovarna zdravil, d.d., Novo mesto
Ponujamo delo v mednarodnem poslovnem okolju, strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj in napredovanje ter dobre delovne razmere. končano 5. ali 6. stopnjo izobrazbe ekonomske, administrativne ali druge družboslovne smerinajmanj 1 leto delovnih izkušenj s podobnim delompoznavanje informacijskega sistema SAP in modula SDnatančnost, hitrost, komunikativnost in prodajno usmerjenostznanje angleškega jezikapoznavanje uporabniških orodij MS Office, predvsem Excelavozniški izpit B-kategorije delo v mednarodnem poslovnem okoljustrokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj in napredovanjedobre delovne razmereNa razpis se lahko prijavite do 8. 6. 2026.
Objavljeno pred: 2 tedna
Alpacem Cement, d.d.
V skupini Alpacem v Sloveniji krepimo funkcijo kontrolinga zato vabimo proaktivnega in analitičnega sodelavca, ki bo kot poslovni partner povezoval lokalno poslovanje hčerinske družbe s centralnim kontrolingom skupine. Najmanj VI/2 ali VII stopnja izobrazbe (ekonomija, finance ali tehnična smer v kombinaciji z ekonomijo), višja stopnje izobrazbe je prednostZaželene so vsaj 3-5 letne izkušnje v kontrolingu ali na sorodnih področjih, vendar izkušnje niso pogojRazumevanje stroškovnega računovodstva, planiranja in analizZelo dobro obvladovanje Microsoft 365 orodij (Excel, Word, PowerPoint itd.)Izkušnje z uporabo ERP in BI rešitev (na primer Microsoft Dynamics NAV, Qlik Sense ali podobno)Aktivno znanje angleščine; znanje dodatnih tujih jezikov (npr. italijanščine ali nemščine) je prednostSamostojnost, sposobnost organizacije delovnih vsebin, natančnost, analitičnostRazvite komunikacijske veščine ter sposobnost jasnega predstavljanja vsebin in konstruktivnega sodelovanja z različnimi ekipami in oddelkiOdprtost do mobilnosti saj bo delo potekalo na lokaciji v Anhovem in na lokaciji v Dekanih Delo v stabilnem mednarodnem okolju skupineVlogo z vplivom na poslovne odločitveMožnost razvoja v centralnem kontrolingu skupineSodelovanje pri razvoju procesov in proizvodnega kontrolingaMentorstvo in podporo pri uvajanjuPogodba za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno doboSte zainteresirani za zaposlitev na razpisanem delovnem mestu? Pošljite prijavo z življenjepisom.
Objavljeno pred: 4 dni
Puklavec Family Wines
V Puklavec Family Wines verjamemo, da dobra zgodba o vinu ne nastane sama od sebe — ustvari jo človek, ki zna navdušiti. Zato v svojo ekipo vabimo prodajnika za HoReCa, ki ne išče samo nove službe, ampak novo priložnost za gradnjo odnosov, odkrivanje priložnosti in predstavitev vin, ki ponosno nosijo naš podpis. relevantne delovne izkušnje na področju gostinstva in turizma, kot komercialist končnim strankamizkušnje pri prodaji (alkoholnih) pijač, predvsem vinastrast do organizacije lastnega časa in delovnih nalogprijetno komunikacijo ter obvladovanje umetnosti prodajesamostojnost pri delu ter samoiniciativnost pri iskanju rešitev in izboljšavspoštovanje do vseh partnerjev znotraj delovnega procesaaktivno znanje slovenskega jezikavozniški izpit B kategorije sklenitev delovnega razmerja za določen čas s 3-mesečnim poskusnim delom, z možnostjo podaljšanja za nedoločen časmožnost strokovnega razvoja s podporo mentorja in sodelavcevfleksibilen delovni časproste vikende, razen v primeru v naprej dogovorjenih dogodkovsodelovanje v razvojno usmerjenem timudelovanje v podjetju z modernimi pristopi in dolgoletno tradicijoČe ste med tistimi, ki ne čakajo na priložnosti, ampak jih ustvarjajo, potem vas želimo spoznati. Se nam boste pridružili? 😊PRIJAVE: Vloge z življenjepisom pošljite preko gumba Prijavite se zdajKRAJ DELA: Osrednje-slovenska regija, predvsem Ljubljana z okolico in Gorenjska ter Primorska
UNIJA ETL Accounting d.o.o.
Kot obračunovalec plač boste odgovorni za celoten proces obračunavanja plač in zagotavljanje strokovnega svetovanja našim naročnikom. KAJ PRIČAKUJEMOnajmanj 2 leti izkušenj na področju obračuna plač; dobro poznavanje enega ali več naslednjih programov za obračun plač – Oppis, Vasco, Pantheon. LOKACIJADelovno mesto obračunovalca plač je mogoče opravljati v vseh poslovnih enotah Unije – Brezovica pri Ljubljani, Maribor, Celje, Novo mesto, Idrija, Škofja Loka in Krško. Prijava na delovno MESTOČe iščete priložnost za karierni napredek v prijetnem delovnem okolju, izpolnite prijavni obrazec in se pridružite naši ekipi. UGODNOSTIZaposleni v skupini Unija uživajo številne ugodnosti, ki spodbujajo njihovo strokovno in osebnostno rast. Tako lahko še bolje skrbimo za kakovost, krepimo medsebojne odnose in ustvarjamo prijetnejše delovno okolje. Vsem zaposlenim nudimo: sistematično skrb za strokovni razvoj in možnosti napredovanja; možnost kariernega razvoja v smeri stroke ali managementa; osebni letni proračun za izobraževanja; organizirani izleti, ekskurzije in druženja; možnost dela v hibridnem okolju (3 dni na daljavo, 2 dni v pisarni); brezplačno parkirno mesto (PE Brezovica pri Ljubljani); prosti dan ob rojstnem dnevu; občasna možnost dela v kateri koli Unijini enoti v regiji, od Sarajeva in Zagreba, do Beograda in Podgorice, celo v Tivtu. Posebne bonitete vašega delovnega MESTAmesečne variabilne nagrade; letna nagrada; fleksibilen delovni čas.
Objavljeno pred: 2 dni
ADECCO H.R. d.o.o.
Pridruži se uspešnemu podjetju na področju tehničnih rešitev in prevzemi ključno vlogo pri organizaciji in razvoju servisne operative. Iščemo proaktivnega "hands-on" vodjo, ki uživa v organizaciji dela na terenu, reševanju izzivov in izboljševanju procesov. Vloga omogoča neposredno sodelovanje z vodstvom podjetja ter jasno karierno pot do Vodje servisa. ✔ osebo z izrazito "hands-on" mentaliteto in veliko energije✔ nekoga, ki prevzame odgovornost za rezultate in zna postaviti jasne cilje✔ odločno osebnost, ki zna voditi tehnično ekipo in vzpostaviti red ter učinkovitost✔ vsaj V. stopnja izobrazbe✔ vsaj 5 let izkušenj na področju servisa ali tehnične operative✔ izkušnje z vodenjem ekipe predstavljajo prednost✔ dobre organizacijske, komunikacijske in analitične sposobnosti 🔸 konkurenčen finančni paket z variabilnim nagrajevanjem glede na dosežene rezultate🔸 možnost dolgoročnega razvoja in napredovanja v vodjo servisa🔸 neposredno sodelovanje z vodstvom podjetja in vpliv na poslovne odločitve🔸 dinamično delovno okolje z veliko samostojnosti in odgovornosti🔸 stabilno zaposlitev v uspešnem podjetju📩 PrijavaČe iščeš priložnost, kjer lahko aktivno gradiš in razvijaš servisni oddelek, te vabimo k prijavi na spodnjem gumbu ̋Prijava ̋.📞 031 707 067 (Tian Brun)Rok prijave: 13.6.2026
ADECCO H.R. d.o.o.
Iščete novo kariero v vrhunskem podjetju? Pridružite se vodilnemu proizvajalcu izpušnih sistemov, ki išče nove sodelavce za različna delovna mesta! Na voljo je več različnih delovnih priložnosti, ki ponujajo edinstvene izzive in možnost za karierni razvoj v inovativnem okolju. Vsako delovno mesto ima svoje specifične naloge in pogoje, zato vas vabimo, da se prijavite in izveste več! Motivacijo, odgovornost in pripravljenost za učenje novih veščin, izkušnje na podobnem področju (zaželene, a ne nujne), pripravljenost za delo v večizmenskem sistemu (odvisno od delovnega mesta), sposobnost za delo v timu in samostojno opravljanje nalog. Vsako delovno mesto ima specifične pogoje in plačilo, ki se prilagaja nalogam in odgovornostim, zanimivo in dinamično delovno okolje, izplačilo 13. in 14. plače, maksimalni regres, priložnost za osebno in karierno rast z napredovanjem, redno usposabljanje in možnost pridobivanja novih znanj, možnost dolgoročnega sodelovanja in razvoja v podjetju. Rok za prijavo: 26.6.2026Lokacija dela: Črnomelj, SlovenijaKako se prijaviti: Za več informacij o specifičnih pogojih, plači in možnostih za vsako delovno mesto vas vabimo, da nas pokličete na telefonsko številko 031 661 591 (Ana), kjer se bomo dogovorili za podrobnosti in možnosti ali oddajte prijavo s klikom na gumb "Prijavi se". Vse prijave bomo obravnavali diskretno!
Objavljeno pred: 2 tedna
Delovno mesto je v Žirovnici z občasnimi službenimi potovanji na projektne lokacije. Od vas se pričakuje: VI. stopnja izobrazbe s področja elektrotehnike ali sorodne tehnične smeri (absolventi in diplomanti so dobrodošli); Navdušenje nad obnovljivimi viri energije in tehnologijo - razumevanje električnih sistemov, baterijskih tehnologij in integracije naprav je prednost; Dobro tehnično znanje in/ali izkušnje s področja testiranja naprav, vključno z integracijskimi testi, analizo podatkov in iskanjem napak; Natančnost, organiziranost, samoiniciativnost, željo po učenju ter pripravljenost za timsko delo v dinamičnem okolju; Odlične pisne in ustne komunikacijske sposobnosti v angleškem jeziku. Znanje slovenskega jezika je prednost. Ponujamo vam: Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev; Zanimivo in dinamično delo; Delo v strokovno podkovani mednarodni ekipi; Neposredno vključenost v razvoj mednarodnega podjetja na enem najhitreje rastočih področij ključnih za podporo zelene preobrazbe družbe; Konkurenčno plačilo z dodatnimi nagradami; Varno zaposlitev v perspektivnem podjetju; Delo v sodobnih prostorih z najboljšo tehnologijo; Dodatno izobraževanje in usposabljanje; Možnost napredovanja znotraj podjetja; Možnost osebnega in kariernega razvoja; Prehrano v restavraciji Manu. Brezplačno parkirišče; Možnost polnjenja EV.Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Trenkwalder d.o.o.
Vas navdušujejo visokotehnološki izdelki, ki rešujejo in podaljšujejo življenja? Iščemo inženirja, ki ga zanima delovanje na področju zdravstva in medicinske opreme. VI. ali VII. stopnjo izobrazbe naravoslovne ali zdravstvene smeri, osebo z dobrimi komunikacijskimi sposobnostmi, visoko stopnjo samostojnosti, zavzetosti in organiziranosti, pripravljenost na terensko delo in službene poti v tujino, pripravljenost na udeležbo na šolanjih pri dobaviteljih v tujini, poznavanje zdravstvenega okolja je prednost, ni pa nujno, znanje angleškega in hrvaškega jezika, voljo do učenja ter motivacijo za dolgoročno rast in razvoj. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, službeno vozilo, računalnik in telefon, skrb za zdravje zaposlenih s posebnimi aktivnostmi delodajalca, možnost financiranja izobraževanj, urejeno parkirno mesto, samostojno, dinamično in razgibano delo, delo s strokovnimi uporabniki in vrhunskimi medicinskimi produkti, možnost razvoja na področju prodaje, marketinga in produktnega svetovanja, podporo ekipe in stabilno poslovno okolje. Te zanima? Prijavo oddaj s klikom na gumb "Prijavite se zdaj" in nam pošlji življenjepis v angleškem jeziku, da se čim prej spoznamo! Za več informacij pokliči Trenkwalder svetovalko za kadre Lucijo Ozimek na 030 710 350.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana
REKRUTER jkps d.o.o.
Za našega naročnika, Podjetje TRG d.o.o., ki se ukvarja s prodajo vrhunskih hidravličnih in pnevmatskih komponent ter prodajo čistilnih naprav Karcher, iščemo prodajalca/ko tehničnega blaga. izkušnje pri delu s strankami, komunikativnost in prodajna naravnanost, poznavanje dela z računalnikom, osnovno znanje angleškega jezika je zaželeno, naklonjenost do pridobivanja novih znanj, vozniško dovoljenje B kategorije. Zahtevana izobrazba: IV. ali V. stopnja izobrazbeDelovne izkušnje: 2 leti delo v dinamičnem in sproščenem kolektivu, strokovni in osebnostni razvoj (izobraževanja), sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki iz področja, ki vas bodo podprli pri delu in vam s svojimi bogatimi izkušnjami pomagali pri vašem osebnem napredku, možnost napredovanja, stalen stik z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja, kreativno in sproščeno okolje, saj sta nam dobro počutje in medosebni odnosi na prvem mestu, plačilo je po dogovoru (fiksni del ter stimulacija) in je odvisno od znanja in prizadevnosti. Lokacija zaposlitve: Poslovna enota LjubljanaZ izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas z šest-mesečnim poskusnim delom. V kolikor si želite dolgoročnega sodelovanja in s svojimi izkušnjami prispevati k še učinkovitejšemu poslovanju podjetja, vas vabimo, da se čimprej prijavite. Vaše prijave bodo obravnavane diskretno.
Brinox d.o.o.
Če vas navdušujejo naša vizija, priložnost za nenehno rast in razvoj ter naše vrednote, se nam pridružite na delovnem mestu zaključena najmanj VI/II stopnja izobrazbe strojne oz. druge ustrezne tehnične smeri; specifična znanja s strokovnega področja 3D modeliranja s programi Solidworks in drugimi parametričnimi 3D programi; poznavanje tehnične dokumentacije; aktivno znanje angleškega jezika; najmanj 1 leto delovnih izkušenj v kovinski industriji na podobnih delovnih mestih; pripravljenost za timsko delo; komunikativnost, zanesljivost, samostojnost in samoiniciativnost; stalno izobraževanje in nadgrajevanje znanja, prispevanje k skupnemu znanju podjetja. zaposlitev v stabilnem in rastočem ter perspektivnem podjetju ki je močno prisotno na celotnem evropskem področju in sodeluje z vsemi večjimi svetovnimi farmacevtskimi podjetji; zaposlitev za določen čas enega leta s 4 mesečno poskusno dobo, z kasnejšo možnostjo zaposlitve za nedoločen čas; uvajanje v delo ob strokovni podpori mentorjev in sodelavcev; delo v prijetnem kolektivu in urejenem sodobnem delovnem okolju; možnost kariernega in strokovnega razvoja, izpopolnjevanja in dodatnega izobraževanja; družabne dogodke (šport, zabava, pikniki, novoletni dogodki za zaposlene in njihove otroke, idr.); vključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu zaposlitve; možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje; delovno mesto na lokaciji Sora (Medvode); parkirno mesto.
Objavljeno pred: 3 tedne
Pek Automotive d.o.o.
Iščemo motivirano, organizirano in proaktivno osebo za vodenje oddelka za pravo in kadre, ki uživa v dinamičnem okolju, rada sprejema izzive ter želi s svojim pravnim znanjem, vodstvenimi sposobnostmi in strateškim pristopom pomembno prispevati k razvoju podjetja. vodenje, organiziranje in koordiniranje dela oddelka za pravo in kadre, priprava strategij, planov ter poročil oddelka, pravno svetovanje in podpora različnim področjem poslovanja podjetja, priprava, pregled in pravna verifikacija slovenskih ter mednarodnih pogodb, spremljanje zakonodaje in zagotavljanje skladnosti poslovanja, zastopanje podjetja v sodnih in upravnih postopkih skladno s pooblastili, sodelovanje pri razvoju kadrovskih procesov in podpori zaposlenim, skrb za učinkovito komunikacijo, delovno disciplino in organizacijo dela ekipe. delo v hitro razvijajočem in dinamičnem okolju, raznoliko in odgovorno delovno mesto z veliko priložnostmi za osebni in strokovni razvoj, možnost soustvarjanja procesov in vpliva na razvoj podjetja, sodelovanje z ambiciozno in povezano ekipo, stimulativno delovno okolje, kjer cenimo iniciativnost, znanje in nove ideje.
Vas veseli delo z ljudmi, znate prepoznati njihove potrebe in jih navdušiti z ustreznimi rešitvami? Ste komunikativni, proaktivni in usmerjeni k doseganju rezultatov? Potem vas vabimo, da se pridružite naši ekipi kot Pospeševalec prodaje, kjer boste pomembno prispevali k odlični uporabniški izkušnji in uspešnosti prodajnih aktivnosti banke! V ekipi za pospeševanje prodaje, Sektor poslovne mreže zaposlimo sodelavca ali sodelavko na delovno mestoPOSPEŠEVALEC PRODAJE – Kreditni specialist na terenu»V naši ekipi si želimo osebo, ki jo veseli delo s strankami, ima razvite komunikacijske in prodajne veščine ter zna prepoznati potrebe strank in jim predstaviti ustrezne bančne rešitve. Iščemo posameznika, ki ga motivira doseganje rezultatov, je proaktiven in želi aktivno prispevati k uspešnosti prodajnih aktivnosti banke.«Tukaj smo za vašo novo karierno priložnost. aktivno grajenje in razvijanje dolgoročnih odnosov z obstoječimi strankami ter pridobivanje novih strankprepoznavanje potreb strank in svetovanje pri izbiri ustreznih bančnih ter povezanih finančnih storitevizvajanje prodajnih aktivnosti, promocij in predstavitev bančnih produktov na različnih dogodkih in lokacijahvzpostavljanje in razvijanje sodelovanja s poslovnimi partnerji ter iskanje novih poslovnih priložnostiorganizacija in izvedba predstavitev za podjetja, partnerje in druge ciljne skupinesodelovanje pri načrtovanju in izvedbi marketinških aktivnosti ter promocijskih kampanjprispevanje k razvoju novih produktov in izboljševanju uporabniške izkušnje strankspremljanje prodajnih rezultatov, priprava poročil ter predlaganje izboljšav za doseganje zastavljenih ciljev Novega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija: Iščemo nove sodelavce za osrednjo, celjsko in mariborsko regijo. Da bomo vašo prijavo lahko ustrezno obravnavali, vas prosimo, da ob prijavi navedete želeno regijo zaposlitve. Kaj ponujamo našim zaposlenim? Oglej si prednosti zaposlitve v OTP banki ter korake zaposlitvenega procesa.
Objavljeno pred: 2 dni
Vrhunske inovacije, ki jih snujemo v skupini ETI, so ključni elementi svetovnega razvoja v zelen jutri. Postani del zgodbe o varni prihodnosti tudi ti. ETI d.o.o., vodilno podjetje v izdelavi kvalitetnih in celovitih rešitev za zaščito električnih instalacij, vabi v svojo sredino timsko naravnano, zavzeto in ambiciozno osebo, željno novih izzivov in novih znanj. Naredite korak naprej in sprejmite to odlično zaposlitveno priložnosti in se zaposlite v Tovarni leta 2021 in SUPERFINALISTU v izboru Najboljšega zaposlovalca 2023. V naš tim vabimo sodelavca/-ko, ki bo kot INŽENIR/-Ka varstva pri delu prvenstveno opravljal/a naslednja dela in naloge: spremljanje delovnih pogojev ter predlaganje preventivnih in korektivnih ukrepov za zmanjševanje tveganj, priprava, izvajanje in posodabljanje ocen tveganja, raziskovanje nezgod pri delu ter priprava korektivnih ukrepov, organizacija in izvajanje usposabljanj zaposlenih s področja varnosti in zdravja pri delu, priprava strokovnih podlag, navodil, evidenc in internih aktov s področja VZD, sodelovanje pri investicijah, uvajanju novih tehnologij ter spremembah delovnih procesov z vidika varnosti in zdravja pri delu, izvajanje strokovnih nalog s področja VZD pri presoji delovne opreme, delovnih mest in tehnoloških procesov, sodelovanje pri upravljanju izbranih zavarovalnih področij družbe, spremljanje zakonodaje in zagotavljanje skladnosti poslovanja na področju VZD, sodelovanje pri ISO sistemih, trajnostnih in drugih sistemih skladnosti, priprava analiz, poročil in predlogov izboljšav za vodstvo, skrb za izvajanje kulture varnosti in preventivnega ravnanja med zaposlenimi. delo v razvojno usmerjenem mednarodnem okolju; željam in ambicijam naših sodelavcev vedno prisluhnemo in v skupnem dogovoru oblikujemo njihovo razvojno pot znotraj podjetja in celotnega mednarodnega koncerna; ker je življenje več kot služba, ne pozabljamo na ravnotežje med poslovnim in zasebnim življenjem; nudimo uporabo počitniških kapacitet, možnost rekreacije v prostem času, možnost preventivnih zdravstvenih pregledov, organiziramo športne aktivnosti, omogočamo zdravo in uravnoteženo prehrano v lastni menzi; vsem zaposlenim nudimo dodatno pokojninsko zavarovanje in zavarovanje za hiter dostop do specialistov.
Objavljeno pred: 3 dni
Pridruži se naši ekipi na GZS! sodelovanje pri oblikovanju stališč do zakonodajnih predlogov, pripravi pobud za spremembe zakonodaje in zagovarjanje argumentov; sodelovanje in komunikacija z resornimi ministrstvi, javnimi institucijami in drugimi deležniki; sodelovanje v delovnih telesih ali medresorskih delovnih skupinah ter zastopanje stališč gospodarstva; spremljanje novosti domače in EU okoljske zakonodaje in trendov, ki so pomembne za člane in podpora članstvu pri njihovem prenosu v lokalno okolje; spremljanje poslovanja, razvoja in trendov panog in proaktivno sodelovanje pri pripravi podpornih aktivnosti za uspešen razvoj panog; podpora in svetovanje podjetjem pri reševanju konkretnih vprašanj s področja energetike in povezanimi zakonodajami; načrtovanje, organizacija in vodenje dogodkov – strokovnih konferenc, okroglih miz, delovnih srečanj, posvetov in delavnic s področja okoljevarstva, podnebnih sprememb in energetike ter strokovno sodelovanje na teh dogodkih; izvajanje usposabljanj in izobraževanj – predavanj s področja energetike in povezanih vsebin; sodelovanje pri pripravi, organizaciji in koordinaciji izvedbe nacionalnih in mednarodnih projektov; sodelovanje v projektu Slovenski center za krožno gospodarstvo (SCKG); načrtovanje in izvajanje internetnih in e-mail kampanj (e-marketing, e-učenje, e-anketiranje) ter njihovo usklajevanje skozi različne komunikacijske kanale; priprava vsebinskih gradiv za objavo na spletnih straneh GZS in v drugih socialnih medijih, priprava strokovnih ter z gospodarskim ekosistemom povezanih vsebin skupaj s podjetji – člani; pridobivanje novih članov zbornice; podpora vodstvu; aktivno sodelovanje pri strokovnem usmerjanju in razvoju dejavnosti organizacijske enote, sodelovanje pri organizaciji, načrtovanju in usklajevanju delovnih procesov, sooblikovanje in izboljševanje delovnih postopkov; spremljanje in analiza finančnih ter poslovnih vidikov delovanja ter priprava strokovnih podlag; možnost postopnega prevzemanja širših organizacijskih in koordinacijskih nalog. urejeno in stimulativno delovno okolje, delo na raznolikih in dinamičnih projektih, prilagodljivo delovno okolje.možnost postopnega prevzemanja zahtevnejših strokovnih, organizacijskih in koordinacijskih nalog v okviru organizacijske enote. Kraj dela: Ljubljana (GZS)Trajanje: nedoločen čas, s poskusnim delom 6 mesecev
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden